Итак, у вас все готово — обновленный CV и отшлифованный LinkedIn профиль. Что теперь?
Следующим шагом будет определение критериев поиска вакансий. Чтобы грамотно использовать свое время и силы на отклики в будущем, сейчас нужно составить список критериев, на которые вы будете опираться.
Воспользуйтесь советами из карточек, составьте список (если у вас его еще не было) и проверьте себя по чек-листу. Присылайте в комментарии скриншоты своих чек-листов и список критериев.
Составленный список критериев — это готовый фундамент для начала поиска вакансий и откликов на них. Именно отклики занимают больше всего времени и сил. Но вы можете сэкономить 120+ часов, доверив отклики нам :) Подробнее тут.
Следующим шагом будет определение критериев поиска вакансий. Чтобы грамотно использовать свое время и силы на отклики в будущем, сейчас нужно составить список критериев, на которые вы будете опираться.
Воспользуйтесь советами из карточек, составьте список (если у вас его еще не было) и проверьте себя по чек-листу. Присылайте в комментарии скриншоты своих чек-листов и список критериев.
Составленный список критериев — это готовый фундамент для начала поиска вакансий и откликов на них. Именно отклики занимают больше всего времени и сил. Но вы можете сэкономить 120+ часов, доверив отклики нам :) Подробнее тут.
Марафон подходит к концу, а значит, совсем скоро придет время применить полученные знания на практике и… начать поиски!
Но чтобы зафиналить усилия, давайте наконец составим ваш индивидуальный план по поиску работы за рубежом. Мы сделали шаблон-конструктор, который можно взять за основу и адаптировать под свою ситуацию.
Завершите это задание и поделитесь получившимся планом в комментариях с другими участниками.
Поздравляем вас с успешным завершением марафона :)
Надеемся, он помог в ваших поисках, но все это лишь малая часть работы, которую необходимо проделать, чтобы получить оффер. Дорогу осилит идущий, главное — выделить время на планомерный поиск. А если времени и сил на осуществление запланированного не хватает, можно прийти к нам на сопровождение, и мы пройдем этот путь вместе :)
Но чтобы зафиналить усилия, давайте наконец составим ваш индивидуальный план по поиску работы за рубежом. Мы сделали шаблон-конструктор, который можно взять за основу и адаптировать под свою ситуацию.
Завершите это задание и поделитесь получившимся планом в комментариях с другими участниками.
Поздравляем вас с успешным завершением марафона :)
Надеемся, он помог в ваших поисках, но все это лишь малая часть работы, которую необходимо проделать, чтобы получить оффер. Дорогу осилит идущий, главное — выделить время на планомерный поиск. А если времени и сил на осуществление запланированного не хватает, можно прийти к нам на сопровождение, и мы пройдем этот путь вместе :)
Двойной оффер!
Поздравляем Ангелину даже не с одним, а с двумя офферами на позицию Social Media Manager :)
Ангелина получила и приняла сразу два оффера. Один благодаря тому, что проявила инициативу и зашла в местный офис с предложением своих услуг (такое действительно работает в ряде стран). А второй — благодаря поискам с учетом рекомендаций эксперта AgileFluent на карьерной консультации.
Давайте поздравим Ангелину и поставим много 🔥
Если вам тоже нужна помощь с поисками или есть вопросы к международным экспертам, то приходите на карьерную консультацию.
#оффер_AgileFluent
Поздравляем Ангелину даже не с одним, а с двумя офферами на позицию Social Media Manager :)
Ангелина получила и приняла сразу два оффера. Один благодаря тому, что проявила инициативу и зашла в местный офис с предложением своих услуг (такое действительно работает в ряде стран). А второй — благодаря поискам с учетом рекомендаций эксперта AgileFluent на карьерной консультации.
Давайте поздравим Ангелину и поставим много 🔥
Если вам тоже нужна помощь с поисками или есть вопросы к международным экспертам, то приходите на карьерную консультацию.
#оффер_AgileFluent
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Сейлз менеджер, найдись!
Ребят, команда AgileFluent расширяется и нам очень нужен еще один сильный сейлз.
Если ты любишь EdTech продукты, офигенно умеешь продавать, любишь общаться в дружеском стиле и работать в команде, то ты тот, кого мы ищем :)
Вот еще немножко твоих черт:
- Есть опыт от 2х лет в сейлз
- И опыт работы с различными CRM (в т.ч. AmoCRM)
- А еще есть опыт продаж в письменной коммуникации/соц. сетях (мы не звоним потенциальным клиентам, а общаемся в тг или LinkedIn)
- Умеешь в английский В1+
- Можешь работать с 9 утра Мск
- Ответственен (вовремя делаешь задачки, менеджеришь сроки и свою нагрузку)
- Умеешь работать с аналитикой и отчетами
- Креативен и дружелюбен — мы не работаем по скриптам, а находим подход к каждому клиенту
- Тебе интересна международная карьера и EdTech-продукты
У нас не будет скучно — миксуем run-задачи с новыми интересными проектами :) И работаем вместе всей командой — СЕО, продукт, маркетинг, операционка.
Оплата фиксированная + процент от выручки (при выполнении KPI). А еще возможен рост в лиды.
Будет несколько этапов собесов — интро с Дашей, тестовое, интервью с лидом маркетинга и финальное интервью.
Если ты тот самый, то отправляй резюме напрямую Даше в тг @shulgina_daria
#вакансии_AgileFluent
Ребят, команда AgileFluent расширяется и нам очень нужен еще один сильный сейлз.
Если ты любишь EdTech продукты, офигенно умеешь продавать, любишь общаться в дружеском стиле и работать в команде, то ты тот, кого мы ищем :)
Вот еще немножко твоих черт:
- Есть опыт от 2х лет в сейлз
- И опыт работы с различными CRM (в т.ч. AmoCRM)
- А еще есть опыт продаж в письменной коммуникации/соц. сетях (мы не звоним потенциальным клиентам, а общаемся в тг или LinkedIn)
- Умеешь в английский В1+
- Можешь работать с 9 утра Мск
- Ответственен (вовремя делаешь задачки, менеджеришь сроки и свою нагрузку)
- Умеешь работать с аналитикой и отчетами
- Креативен и дружелюбен — мы не работаем по скриптам, а находим подход к каждому клиенту
- Тебе интересна международная карьера и EdTech-продукты
У нас не будет скучно — миксуем run-задачи с новыми интересными проектами :) И работаем вместе всей командой — СЕО, продукт, маркетинг, операционка.
Оплата фиксированная + процент от выручки (при выполнении KPI). А еще возможен рост в лиды.
Будет несколько этапов собесов — интро с Дашей, тестовое, интервью с лидом маркетинга и финальное интервью.
Если ты тот самый, то отправляй резюме напрямую Даше в тг @shulgina_daria
#вакансии_AgileFluent
Ребята из ITJobs делятся IT вакансиями в своих телеграм-каналах, а также вручную ищут их для крупных компаний, как Яндекс и Intel, и локальных стартапов. А раз в неделю они проводят полезные вебинары, разборы резюме и рассказывают интересные историй подписчиков :)
Вот несколько крутых вакансий:
1. Web3 Developer (lead)
Compensation: $150k - $500k
2. Head of Marketing
Compensation: $100k - $150k + Competitive Equity
3. Software Engineer (senior)
Salary: $100k-200k
#вакансии_AgileFluent
Вот несколько крутых вакансий:
1. Web3 Developer (lead)
Compensation: $150k - $500k
2. Head of Marketing
Compensation: $100k - $150k + Competitive Equity
3. Software Engineer (senior)
Salary: $100k-200k
#вакансии_AgileFluent
Объявляем победителей 🎉
Марафон по планированию поиска работы за рубежом завершился на прошлой неделе. Мы надеемся, он был полезен вам, а шаблон плана вы теперь активно используете в своих поисках :)
Тем временем мы хотим поздравить победителей марафона — Полина Иванова и Anton Ocheretyanyy! Мы подготовили для вас подарки: 15% скидку на все продукты кроме сопровождения.
Чтобы забрать свои призы, пишите нашему менеджеру Саше.
А мы начнем готовиться к следующему — поучаствуйте в нашем опросе и проголосуйте за темы нового марафона. Или предложите свои варианты в комментариях.
Марафон по планированию поиска работы за рубежом завершился на прошлой неделе. Мы надеемся, он был полезен вам, а шаблон плана вы теперь активно используете в своих поисках :)
Тем временем мы хотим поздравить победителей марафона — Полина Иванова и Anton Ocheretyanyy! Мы подготовили для вас подарки: 15% скидку на все продукты кроме сопровождения.
Чтобы забрать свои призы, пишите нашему менеджеру Саше.
А мы начнем готовиться к следующему — поучаствуйте в нашем опросе и проголосуйте за темы нового марафона. Или предложите свои варианты в комментариях.
На какую тему вы хотите следующий марафон?
Anonymous Poll
53%
Поиск вакансий в LinkedIn (лайфхаки как искать и откликаться)
34%
Self Presentation на английском (подготовка к этой части интервью)
24%
Бизнес-английский для интервью (практика английского)
34%
Follow-up в LinkedIn (как нетворкаться с рекрутерами)
26%
Блог в LinkedIn (как вести свой блог, какой контент)
Германия — одна из самых популярных стран для релокации, куда стремятся высококвалифицированные специалисты из разных стран.
Недавно мы уже рассказывали, например, о возможности получить визу для поиска работы в стране. А теперь подготовили для вас целую статью-гайд о том, как релоцироваться в Германию. В статье мы рассказали о нюансах найма и работы в стране, про визы и необходимые документы, а также о том, где и как искать вакансии и рефералы.
Большая часть статьи основана на личном опыте международных рекрутеров и ребят, которые уже релоцировались и живут в Германии.
Почитать статью, лайкнуть и оставить комментарии можно по этой ссылке :)
Недавно мы уже рассказывали, например, о возможности получить визу для поиска работы в стране. А теперь подготовили для вас целую статью-гайд о том, как релоцироваться в Германию. В статье мы рассказали о нюансах найма и работы в стране, про визы и необходимые документы, а также о том, где и как искать вакансии и рефералы.
Большая часть статьи основана на личном опыте международных рекрутеров и ребят, которые уже релоцировались и живут в Германии.
Почитать статью, лайкнуть и оставить комментарии можно по этой ссылке :)
Ура, оффер!🔥
Поздравляем Дарью с оффером на позицию Social Media Manager :)
Дарья получила оффер в компанию Garage IT с релокацией в Тбилиси. Она обратилась к нам за помощью на карьерной консультации, где международный рекрутер Алиса Гришко помогла ей составить план действий и дала рекомендации.
Кстати, в компанию Дарьи сейчас идет активный найм сотрудников в сфере разработки и маркетинга: ищут специалистов с грейдом Middle/ Senior/ Lead :)
Давайте поздравим Дарью и поставим много 🔥
Если у вас есть вопросы к международным экспертам и нужна помощь с составлением плана по поиску работы за границей, то приходите на карьерную консультацию.
#оффер_AgileFluent
Поздравляем Дарью с оффером на позицию Social Media Manager :)
Дарья получила оффер в компанию Garage IT с релокацией в Тбилиси. Она обратилась к нам за помощью на карьерной консультации, где международный рекрутер Алиса Гришко помогла ей составить план действий и дала рекомендации.
Кстати, в компанию Дарьи сейчас идет активный найм сотрудников в сфере разработки и маркетинга: ищут специалистов с грейдом Middle/ Senior/ Lead :)
Давайте поздравим Дарью и поставим много 🔥
Если у вас есть вопросы к международным экспертам и нужна помощь с составлением плана по поиску работы за границей, то приходите на карьерную консультацию.
#оффер_AgileFluent