Велком-наборы нового уровня

Во многих компаниях их до сих пор нет. Сотрудник приходит в первый день — ему показывают рабочее место, дают задачи…
и сразу в работу.
Логика простая: человек получает зарплату — значит, разберётся сам.
Но на практике первый день — это стресс. И в этот момент человек не работает на максимум.
Он присматривается: как тут всё устроено и его ли это место.

И здесь у компании есть выбор:
оставить всё как есть
или помочь человеку быстрее включиться. Именно для этого и нужен велком-набор.

Сегодня это не просто что-то подарить.
Это инструмент, который решает конкретную задачу:
✓ быстрее включить человека в команду
✓ показать отношение к сотрудникам
✓ закрепить первое впечатление

И работает он по простой формуле:
Эмоция + логика = долгий эффект

Как это работает

1️⃣ Эмоция — с первых минут
Когда человеку вручают набор, он сразу считывает отношение.
Не через слова — через детали:
▪ как это упаковано
▪ как выглядит
▪ насколько всё аккуратно и продумано
И появляется простое ощущение: Меня здесь ждали

2️⃣ Логика — всё в дело
Важно, чтобы вещи не были для галочки.
Хороший набор — это когда человек начинает пользоваться им сразу: на работе, в офисе, в повседневных мелочах.
Без лишнего — только то, что реально пригодится.

3️⃣ Ощущение команды
Когда у сотрудника появляются вещи с символикой компании —
он быстрее начинает чувствовать себя своим.
Особенно если:
▪ у коллег такие же предметы
▪ всё сделано в едином стиле
▪ это выглядит аккуратно и качественно
Это незаметно, но сильно влияет на адаптацию.

Почему это важно

Найм — дорогой процесс.
И сильных сотрудников важно не просто найти, а удержать.
И первые дни здесь решают многое.
Хороший велком-набор:
▪ снижает стресс
▪ помогает быстрее адаптироваться
▪ усиливает вовлечённость
И главное — показывает отношение компании без лишних слов.

И здесь есть важный момент

Лучше не делать совсем,
чем делать для галочки.
Потому что дешёвые и случайные вещи работают в минус.
А продуманный набор — наоборот: усиливает бренд и даёт нужный эффект с первого дня.

Помогаем компаниям собрать велком-наборы под задачу:
под команду, бюджет и формат работы.
📱89000256889

Кейс: брендирование автомобиля для федеральной сети АЗС

Автомобиль — это не просто транспорт.
Это рекламный носитель, который работает каждый день 🚗
Особенно если он постоянно в движении — по городу и между регионами.

Задача
Нужно было забрендировать автомобиль под ключ:
▪️ разработать макет по брендбуку
▪️ сохранить минималистичный стиль
▪️ подобрать износостойкие материалы
▪️ выполнить оклейку
Важно: автомобиль активно используется, значит внешний вид должен оставаться аккуратным и читаемым всегда

Подход
Мы учли не только фирменный стиль, но и реальные условия эксплуатации.
В регионе большую часть года:
грязь, брызги, дорожная пыль
Поэтому в макете предусмотрели:
▪️ ключевые элементы — выше зоны загрязнения
▪️ контакты — читаемы даже при грязном кузове
Минимализм — это не только про стиль, но и про функциональность

Материалы
Использовали профессиональную автомобильную плёнку
со сроком службы до 6 лет
Она выдерживает:
▪️ перепады температур
▪️ осадки и грязь
▪️ постоянное движение
Для нас важно, чтобы брендинг работал долго, а не до первой зимы

Реализация
После согласования макета:
▪️ выполнили полную оклейку
▪️ дали рекомендации по эксплуатации
Важно: после оклейки авто должно постоять 24 часа в тепле
→ это влияет на долговечность брендирования

Результат
Клиент получил готовый брендированный автомобиль:
▪️ разработка макета
▪️ подбор материалов
▪️ оклейка под ключ
Без лишних процессов: передал авто → забрал готовый результат ✔️
После этого автомобиль уехал в Москву и теперь ежедневно работает как мобильная реклама бренда