#Вакансії #Робота_у_Дніпрі
КНП"Дніпровський центр первинної медико-санітарної допомоги № 9" ДМР
-ВОДІЙ (1 вакансія)
Проживання на лівому березі
📲 0969525950 Корсун Тетяна
КНП"Дніпровський центр первинної медико-санітарної допомоги № 9" ДМР
-ВОДІЙ (1 вакансія)
Проживання на лівому березі
📲 0969525950 Корсун Тетяна
#Вакансії #Робота_у_Дніпрі
Охоронна фірма "ВЕТО" шукаємо:
ЕЛЕКТРОМОНТЕРІВ ОХОРОННО-ПОЖЕЖНОЇ СИГНАЛІЗАЦІЇ ТА СИСТЕМ ВІДЕОНАГЛЯДУ(з досвідом роботи);
Графік роботи: з пн. -пт. 08.30 до 17.00.
Є оплачувані відрядження.
Досвід роботи від 1 року.
Зарплата 18500-25000.
Також запрошуємо на роботу:
ОХОРОННИКІВ
Графік роботи: доба/три, заробітна плата 25 000
-30000
📱0676365613 відділ кадрів.
Охоронна фірма "ВЕТО" шукаємо:
ЕЛЕКТРОМОНТЕРІВ ОХОРОННО-ПОЖЕЖНОЇ СИГНАЛІЗАЦІЇ ТА СИСТЕМ ВІДЕОНАГЛЯДУ(з досвідом роботи);
Графік роботи: з пн. -пт. 08.30 до 17.00.
Є оплачувані відрядження.
Досвід роботи від 1 року.
Зарплата 18500-25000.
Також запрошуємо на роботу:
ОХОРОННИКІВ
Графік роботи: доба/три, заробітна плата 25 000
-30000
📱0676365613 відділ кадрів.
#Вакансії #Робота_у_Дніпрі
Berry Land (Ягідна країна) в пошуку до своєї команди:.
КЕРІВНИКА ВІДДІЛУ КАДРІВ - HR Generalist-а (всі ключові HR-напрямки)
50 000 грн
ОСНОВНІ ОБОВʼЯЗКИ:
✅Пошук та підбір персоналу на всі рівні позицій (від робітничих спеціальностей до управлінців).
✅Контроль над веденням кадрового адміністрування.
✅Організація процесу адаптації нових співробітників.
✅Організація програм навчання для працівників різних категорій.
✅Планування фонду оплати праці.
✅Розробка програм мотивації (матеріальна/нематеріальна).
✅Написання посадових інструкцій для працівників різних категорій.
✅Оцінка ефективності роботи персоналу, проведення періодичних атестацій.
✅Участь у плануванні кар'єрного росту співробітників.
✅Формування та підтримка корпоративної культури, участь в організації внутрішніх заходів (тімбілдінги, корпоративні свята тощо).
✅Глибока робота з персоналом всередині команди: підтримка позитивного мікроклімату, вирішення конфліктних ситуацій, надання коучингової та менторської підтримки.
✅Сприяння формуванню позитивного бренду роботодавця.
ВИМОГИ:
🟢Досвід роботи на аналогічній посаді не менше 2 років
🟢Вища освіта (менеджмент, управління персоналом, психологія, соціологія або економіка).
🟢Знання трудового законодавства України.
🟢Досвід роботи з HR-інструментами (рекрутингові платформи, соціальні мережі, внутрішні бази даних).
🟢Досвід роботи з Microsoft Office, зокрема Excel, Word та PowerPoint.
🟢Досвід використання програм для планування роботи.
🟢Навички розробки та реалізації навчальних програм.
🟢Вміння працювати в умовах багатозадачності та оперативно реагувати на запити бізнесу.
🟢Розвинені комунікативні навички, здатність ефективно взаємодіяти з різними категоріями працівників.
ОСОБИСТІ ЯКОСТІ:
👍Відповідальність та орієнтація на результат: готовність брати на себе відповідальність за рішення та досягати поставлених цілей.
👍Прозорість та чесність: готовність відкрито комунікувати, дотримуючись високих етичних стандартів у роботі з командою та персоналом.
👍Позитивне мислення: здатність підтримувати конструктивну та доброзичливу атмосферу всередині команди.
👍Ініціативність: готовність пропонувати нові ідеї та вдосконалювати HR-процеси, вносячи свій вклад у розвиток компаній.
👍Лідерські якості: уміння надихати, мотивувати та підтримувати персонал у досягненні спільних цілей.
👍Повага до людей та природи: підтримка цінностей щодо відповідального ставлення до працівників та навколишнього середовища.
👍Гнучкість та адаптивність: здатність швидко адаптуватися до змін і знаходити ефективні рішення в умовах динамічного бізнес-середовища.
МИ ПРОПОНУЄМО:
✅ Конкурентну заробітну плату 50 000 грн.
✅ Офіційне працевлаштування та соціальні гарантії.
✅ Можливість професійного розвитку та участі у спеціалізованих тренінгах, навчаннях.
✅ Дружню та підтримуючу атмосферу.
✅ Гнучкий графік роботи та можливість часткової роботи з дому.
✅ Кар'єрні перспективи.
📲 0997285889 Дарʼя
Berry Land (Ягідна країна) в пошуку до своєї команди:.
КЕРІВНИКА ВІДДІЛУ КАДРІВ - HR Generalist-а (всі ключові HR-напрямки)
50 000 грн
ОСНОВНІ ОБОВʼЯЗКИ:
✅Пошук та підбір персоналу на всі рівні позицій (від робітничих спеціальностей до управлінців).
✅Контроль над веденням кадрового адміністрування.
✅Організація процесу адаптації нових співробітників.
✅Організація програм навчання для працівників різних категорій.
✅Планування фонду оплати праці.
✅Розробка програм мотивації (матеріальна/нематеріальна).
✅Написання посадових інструкцій для працівників різних категорій.
✅Оцінка ефективності роботи персоналу, проведення періодичних атестацій.
✅Участь у плануванні кар'єрного росту співробітників.
✅Формування та підтримка корпоративної культури, участь в організації внутрішніх заходів (тімбілдінги, корпоративні свята тощо).
✅Глибока робота з персоналом всередині команди: підтримка позитивного мікроклімату, вирішення конфліктних ситуацій, надання коучингової та менторської підтримки.
✅Сприяння формуванню позитивного бренду роботодавця.
ВИМОГИ:
🟢Досвід роботи на аналогічній посаді не менше 2 років
🟢Вища освіта (менеджмент, управління персоналом, психологія, соціологія або економіка).
🟢Знання трудового законодавства України.
🟢Досвід роботи з HR-інструментами (рекрутингові платформи, соціальні мережі, внутрішні бази даних).
🟢Досвід роботи з Microsoft Office, зокрема Excel, Word та PowerPoint.
🟢Досвід використання програм для планування роботи.
🟢Навички розробки та реалізації навчальних програм.
🟢Вміння працювати в умовах багатозадачності та оперативно реагувати на запити бізнесу.
🟢Розвинені комунікативні навички, здатність ефективно взаємодіяти з різними категоріями працівників.
ОСОБИСТІ ЯКОСТІ:
👍Відповідальність та орієнтація на результат: готовність брати на себе відповідальність за рішення та досягати поставлених цілей.
👍Прозорість та чесність: готовність відкрито комунікувати, дотримуючись високих етичних стандартів у роботі з командою та персоналом.
👍Позитивне мислення: здатність підтримувати конструктивну та доброзичливу атмосферу всередині команди.
👍Ініціативність: готовність пропонувати нові ідеї та вдосконалювати HR-процеси, вносячи свій вклад у розвиток компаній.
👍Лідерські якості: уміння надихати, мотивувати та підтримувати персонал у досягненні спільних цілей.
👍Повага до людей та природи: підтримка цінностей щодо відповідального ставлення до працівників та навколишнього середовища.
👍Гнучкість та адаптивність: здатність швидко адаптуватися до змін і знаходити ефективні рішення в умовах динамічного бізнес-середовища.
МИ ПРОПОНУЄМО:
✅ Конкурентну заробітну плату 50 000 грн.
✅ Офіційне працевлаштування та соціальні гарантії.
✅ Можливість професійного розвитку та участі у спеціалізованих тренінгах, навчаннях.
✅ Дружню та підтримуючу атмосферу.
✅ Гнучкий графік роботи та можливість часткової роботи з дому.
✅ Кар'єрні перспективи.
📲 0997285889 Дарʼя
#Вакансії #Робота_у_Дніпрі
КП "Спеціалізований медико-реабілітаційний центр для дітей та підлітків"ДОР", м. Дніпро, Тополя 2, вулиця Тополина 41.
• ФІЗИЧНИЙ ТЕРАПЕВТ;
• ЕРГОТЕРАПЕВТ.
20000 грн
• ЛОГОПЕД
10000 грн
Графік роботи: пн.-пт.
📲 0976043846 Наталія Євгенівна
КП "Спеціалізований медико-реабілітаційний центр для дітей та підлітків"ДОР", м. Дніпро, Тополя 2, вулиця Тополина 41.
• ФІЗИЧНИЙ ТЕРАПЕВТ;
• ЕРГОТЕРАПЕВТ.
20000 грн
• ЛОГОПЕД
10000 грн
Графік роботи: пн.-пт.
📲 0976043846 Наталія Євгенівна
#Вакансії #Робота_у_Дніпрі
Увага! ТЕРМІНОВО!
Підприємству потрібні співробітники на виробництво:
• ФАСУВАЛЬНИКИ;
• МАРКУВАЛЬНИКИ;
• РОБІТНИКИ НА КОНСЕРВАЦІЮ;
• БУХГАЛТЕР;
• КЛАДІВНИК;
• НАЛАГОДЖУВАЛЬНИК ОБЛАДНАННЯ.
Гарна зарплата, дружній колектив.
Телефонуйте прямо зараз:
📲 0503200455
Увага! ТЕРМІНОВО!
Підприємству потрібні співробітники на виробництво:
• ФАСУВАЛЬНИКИ;
• МАРКУВАЛЬНИКИ;
• РОБІТНИКИ НА КОНСЕРВАЦІЮ;
• БУХГАЛТЕР;
• КЛАДІВНИК;
• НАЛАГОДЖУВАЛЬНИК ОБЛАДНАННЯ.
Гарна зарплата, дружній колектив.
Телефонуйте прямо зараз:
📲 0503200455
#Вакансії #Робота_у_Дніпрі
🔰 Найбiльший виробник виробiв iз дроту, лівий берег Днiпра
📍Рубщикiв дроту на лiнiю (з навчанням)
✔️ 20 000 - 23 000 грн, своєчасна виплата
Графік роботи: день/ніч/48.
🔰 Вимоги:
▪️Чоловiки вiд 20-57 рокiв.
▪️Бажаний досвiд роботи на виробництвi.
▪️ Стараннiсть, відповідальність.
🔰 Підприємство пропонує:
▪️Повний соцпакет (мед. страхування, пiльгове харчування, навчання за рахунок підприємства).
▪️Забезпечення засобами індивідуального захисту.
▪️Рiвень зарплати вiд 20 000-23 000 грн (на руки), своєчасну виплату.
▪️ Можливе бронювання та надання житла;
▪️Корпоративний трансфер в обидві сторони з м. Новомосковськ, Синельникове, Іларіоново, ж/м Парус (через Фрунзенський-Лiвобережний).
📲 0977214095 Наталія - телефон, Viber, Telegram
🔰 Найбiльший виробник виробiв iз дроту, лівий берег Днiпра
📍Рубщикiв дроту на лiнiю (з навчанням)
✔️ 20 000 - 23 000 грн, своєчасна виплата
Графік роботи: день/ніч/48.
🔰 Вимоги:
▪️Чоловiки вiд 20-57 рокiв.
▪️Бажаний досвiд роботи на виробництвi.
▪️ Стараннiсть, відповідальність.
🔰 Підприємство пропонує:
▪️Повний соцпакет (мед. страхування, пiльгове харчування, навчання за рахунок підприємства).
▪️Забезпечення засобами індивідуального захисту.
▪️Рiвень зарплати вiд 20 000-23 000 грн (на руки), своєчасну виплату.
▪️ Можливе бронювання та надання житла;
▪️Корпоративний трансфер в обидві сторони з м. Новомосковськ, Синельникове, Іларіоново, ж/м Парус (через Фрунзенський-Лiвобережний).
📲 0977214095 Наталія - телефон, Viber, Telegram
👍2
‼️Зарплати зростають великими темпами.
ℹ️За минулий рік номінальні зарплати українців зросли на 22%. Дефіцит кадрів змушує роботодавців платити більше, що негативно впливає на економіку.
Експерт ринку праці Сергій Марченко зазначає, що якщо на вакансію не йдуть претенденти, то роботодавець підвищує зарплату.
❗️"Якщо подивитися на статистику заробітної плати, то вона зростає великими темпами два роки поспіль. За минулий рік номінальні зарплати зросли на 22%. У нас є інфляційні процеси, знецінюється гривня, дорожчають продукти, але 22% зростання заробітних плат - це дуже високий показник. До повномасштабного вторгнення заробітні плати в середньому зростали на 6-7% на рік.
❗️Тобто зростання становить більш ніж утричі", - зазначив експерт.
Марченко також зазначив, що попит на працівників високий у всіх сферах, а роботодавці підвищують не тільки зарплати, а й готові йти на різного роду поступки, наприклад, погоджуються на віддалену роботу.
ℹ️За минулий рік номінальні зарплати українців зросли на 22%. Дефіцит кадрів змушує роботодавців платити більше, що негативно впливає на економіку.
Експерт ринку праці Сергій Марченко зазначає, що якщо на вакансію не йдуть претенденти, то роботодавець підвищує зарплату.
❗️"Якщо подивитися на статистику заробітної плати, то вона зростає великими темпами два роки поспіль. За минулий рік номінальні зарплати зросли на 22%. У нас є інфляційні процеси, знецінюється гривня, дорожчають продукти, але 22% зростання заробітних плат - це дуже високий показник. До повномасштабного вторгнення заробітні плати в середньому зростали на 6-7% на рік.
❗️Тобто зростання становить більш ніж утричі", - зазначив експерт.
Марченко також зазначив, що попит на працівників високий у всіх сферах, а роботодавці підвищують не тільки зарплати, а й готові йти на різного роду поступки, наприклад, погоджуються на віддалену роботу.
#Вакансії #Робота_у_Дніпрі
Компанія «Bontoy», яка займається дистрибуцією дитячих іграшок шукає:
МЕРЧЕНДАЙЗЕРА!📢
🕒 Графік: 5/2 з можливістю додаткового заробітку за виходи у вихідні.
Долучайся до нашої команди і розвивайся разом із нами!
Зацікавило?
📱 Дзвони: 0951524635
Компанія «Bontoy», яка займається дистрибуцією дитячих іграшок шукає:
МЕРЧЕНДАЙЗЕРА!📢
🕒 Графік: 5/2 з можливістю додаткового заробітку за виходи у вихідні.
Долучайся до нашої команди і розвивайся разом із нами!
Зацікавило?
📱 Дзвони: 0951524635
#Вакансії #Робота_у_Дніпрі
Компанія «Bontoy», яка займається дистрибуцією дитячих іграшок шукає КАМа:
МЕНЕДЖЕР З ПРОДАЖІВ
🕒 Графік: 5/2 Долучайся до нашої команди і розвивайся разом із нами!
Зацікавило?
📱 Дзвони: 0951524635
Компанія «Bontoy», яка займається дистрибуцією дитячих іграшок шукає КАМа:
МЕНЕДЖЕР З ПРОДАЖІВ
🕒 Графік: 5/2 Долучайся до нашої команди і розвивайся разом із нами!
Зацікавило?
📱 Дзвони: 0951524635
#Вакансії #Робота_у_Дніпрі
Гімназія №45 запрошує на роботу:
- ВЧИТЕЛЯ АНГЛІЙСЬКОЇ МОВИ – 2 ставки.
Вимоги:
⁃ Знання предмету.
⁃ Любов до дітей.
⁃ Вміння працювати з електронними ресурсами для навчання.
- АСИСТЕНТА ВЧИТЕЛЯ – 1 ставка.
- ПРИБИРАЛЬНИЦЬ СЛУЖБОВИХ ПРИМІЩЕНЬ – 3 ставки.
- АДМІНІСТРАТОРА – 0,5 ставки.
З питань працевлаштування телефонувати за номером:
📱 0679073295 Людмила Олександрівна
Гімназія №45 запрошує на роботу:
- ВЧИТЕЛЯ АНГЛІЙСЬКОЇ МОВИ – 2 ставки.
Вимоги:
⁃ Знання предмету.
⁃ Любов до дітей.
⁃ Вміння працювати з електронними ресурсами для навчання.
- АСИСТЕНТА ВЧИТЕЛЯ – 1 ставка.
- ПРИБИРАЛЬНИЦЬ СЛУЖБОВИХ ПРИМІЩЕНЬ – 3 ставки.
- АДМІНІСТРАТОРА – 0,5 ставки.
З питань працевлаштування телефонувати за номером:
📱 0679073295 Людмила Олександрівна
ТОВ "БВФ "ЕЛІТПРОЕКТ" шукає співробітників
- НАЧАЛЬНИКА ДОРОЖНЬОЇ ДІЛЬНИЦІ (з досвідом роботи у будівництві доріг, ЗП від 27000 грн)
- ДОРОЖНЬОГО РОБІТНИКА (ЗП від 18 000 грн)
📱 0674467114 Юлія
- НАЧАЛЬНИКА ДОРОЖНЬОЇ ДІЛЬНИЦІ (з досвідом роботи у будівництві доріг, ЗП від 27000 грн)
- ДОРОЖНЬОГО РОБІТНИКА (ЗП від 18 000 грн)
📱 0674467114 Юлія
#Вакансії #Робота_у_Дніпрі
ТОВ "АСФАЛЬТ -ДНІПРО" шукає співробітників
- МЕХАНІКА ТРАНСПОРТНОЇ ДІЛЬНИЦІ ( забезпечення безперебійної роботи автотранспорту та спецтехніки на дільницях, ЗП від 23 000 грн, місце роботи 12 квартал)
- ВОДІЯ АВТОТРАНСПОРТНИХ ЗАСОБІВ (Мази, категорія С, ЗП від 20 000 грн)
📱 0674467114 Юлія
ТОВ "АСФАЛЬТ -ДНІПРО" шукає співробітників
- МЕХАНІКА ТРАНСПОРТНОЇ ДІЛЬНИЦІ ( забезпечення безперебійної роботи автотранспорту та спецтехніки на дільницях, ЗП від 23 000 грн, місце роботи 12 квартал)
- ВОДІЯ АВТОТРАНСПОРТНИХ ЗАСОБІВ (Мази, категорія С, ЗП від 20 000 грн)
📱 0674467114 Юлія
#Вакансії #Робота_у_Дніпрі
Приєднуйтеся до нашої професійної команди!
Дніпропетровська філія «Газмережі» шукає кандидатів на посаду фахівця з обслуговування споживачів у Центри обслуговування клієнтів у такі населені пункти:
📍 м. Новомосковськ;
📍 смт Юр’ївка;
📍 смт Кринички;
📍 смт Солоне.
📇Вимоги до фахівця:
• базова або повна вища освіта;
• знання ПК на рівні користувача;
• вміння працювати та комунікувати з людьми;
• прагнення до розвитку та професійного зростання.
✔️Дніпропетровська філія «Газмережі» гарантує офіційне працевлаштування, систематичне навчання, стабільну заробітну плату та зручний графік роботи.📝
📱 За детальною інформацією та призначенням співбесіди звертайтеся за телефоном: 067-610-70-97, Анна Аркадіївна.
📨Ел. пошта для резюме: office.dnp@grmu.com.ua.
Приєднуйтеся до нашої професійної команди!
Дніпропетровська філія «Газмережі» шукає кандидатів на посаду фахівця з обслуговування споживачів у Центри обслуговування клієнтів у такі населені пункти:
📍 м. Новомосковськ;
📍 смт Юр’ївка;
📍 смт Кринички;
📍 смт Солоне.
📇Вимоги до фахівця:
• базова або повна вища освіта;
• знання ПК на рівні користувача;
• вміння працювати та комунікувати з людьми;
• прагнення до розвитку та професійного зростання.
✔️Дніпропетровська філія «Газмережі» гарантує офіційне працевлаштування, систематичне навчання, стабільну заробітну плату та зручний графік роботи.📝
📱 За детальною інформацією та призначенням співбесіди звертайтеся за телефоном: 067-610-70-97, Анна Аркадіївна.
📨Ел. пошта для резюме: office.dnp@grmu.com.ua.
‼️Отримуйте 1 000 гривень Зимової єПідтримки в Дії
ℹ️ Це стосується усіх громадян, які перебувають в Україні. Якщо у вас є діти — оформлюйте виплати й на них.
Подати заяву, зимова єПідтримка можна в Дії протягом 3 місяців. Кінцевий термін 28 лютого 2025 року.
❗️Важливо: 1 000 зарахується на картку Національний кешбек. Якщо у вас її ще немає — відкривайте в мобільному банкінгу, Дія підтягне банки, у яких працює картка.
Гроші можна витратити на послуги: комуналку, ліки, квитки на транспорт, книги або донати на UNITED24. Витратити кошти можна до кінця 2025 року.
🔺Якщо у вас немає картки платника податків, оформлюйте 1 000 грн Зимової єПідтримки у відділені банку-партнера з 10 грудня. А якщо отримуєте пенсію чи соцдопомогу на Укрпошті, то Зимову єПідтримку можна отримати теж там з 4 грудня.
📌Як подати заяву та куди можна витратити кошти у відео⬆️
ℹ️ Це стосується усіх громадян, які перебувають в Україні. Якщо у вас є діти — оформлюйте виплати й на них.
Подати заяву, зимова єПідтримка можна в Дії протягом 3 місяців. Кінцевий термін 28 лютого 2025 року.
❗️Важливо: 1 000 зарахується на картку Національний кешбек. Якщо у вас її ще немає — відкривайте в мобільному банкінгу, Дія підтягне банки, у яких працює картка.
Гроші можна витратити на послуги: комуналку, ліки, квитки на транспорт, книги або донати на UNITED24. Витратити кошти можна до кінця 2025 року.
🔺Якщо у вас немає картки платника податків, оформлюйте 1 000 грн Зимової єПідтримки у відділені банку-партнера з 10 грудня. А якщо отримуєте пенсію чи соцдопомогу на Укрпошті, то Зимову єПідтримку можна отримати теж там з 4 грудня.
📌Як подати заяву та куди можна витратити кошти у відео⬆️
👍1👎1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
“Не турбуйтеся про невдачі, турбуйтеся про шанси, які ви упускаєте, коли навіть не намагаєтеся”
Джек Кенфілд
Джек Кенфілд
❤1👍1
#Вакансії #Робота_у_Дніпрі
WOW Ялинка
ПРОДАВЕЦЬ-КОМІРНИК на локації
Стань частиною новорічного дива!
20 000 – 40 000 грн
Графік узгоджується, орієнтовно з 10:00 до 20:00 будні/ з 10:00 до 21:00 вихдіні
• Створювати свято: Допомагати клієнтам обирати ідеальні ялинки та новорічні прикраси.
• Будувати відносини: Консультувати клієнтів, надавати їм незабутній досвід обслуговування.
• Досягати результатів: Активно пропонувати додаткові товари та послуги.
• Підтримувати порядок: Слідкувати за чистотою та презентабельним виглядом торгового місця.
📱0638422913
WOW Ялинка
ПРОДАВЕЦЬ-КОМІРНИК на локації
Стань частиною новорічного дива!
20 000 – 40 000 грн
Графік узгоджується, орієнтовно з 10:00 до 20:00 будні/ з 10:00 до 21:00 вихдіні
• Створювати свято: Допомагати клієнтам обирати ідеальні ялинки та новорічні прикраси.
• Будувати відносини: Консультувати клієнтів, надавати їм незабутній досвід обслуговування.
• Досягати результатів: Активно пропонувати додаткові товари та послуги.
• Підтримувати порядок: Слідкувати за чистотою та презентабельним виглядом торгового місця.
📱0638422913
#Вакансії #Робота_у_Дніпрі
Комунальне підприємство «Дніпропетровська обласна станція переливання крові», Нікополь, пр. Трубників, 56, корп. 2
- ІНЖЕНЕР з охорони праці
12 880 грн
📱 0661558087
📱 0685548099 Любов
Комунальне підприємство «Дніпропетровська обласна станція переливання крові», Нікополь, пр. Трубників, 56, корп. 2
- ІНЖЕНЕР з охорони праці
12 880 грн
📱 0661558087
📱 0685548099 Любов