Таня Давыдова - контент-менеджер/копирайтер
4 subscribers
7 photos
1 file
1 link
Контент-менеджер на удалёнке. Делюсь фишками SEO и продающих текстов
⚡️Наполняю сайты и интернет-магазины
⚡️Знаю 10+ CMS
⚡️Делаю базовую SEO-оптимизацию
⚡️Фрилансер и рассказываю об этом
Download Telegram
Channel name was changed to «Блог для начинающих копирайтеров»
Channel name was changed to «Таня Давыдова - контент-менеджер/копирайтер»
Привет🖐 Меня зовут Таня. В 2014 году я закончила университет по специальности, с которой уже тогда не хотела связывать свое будущее, но выбирать профессию все же надо.

Здесь мне очень помог мой парень, который уже тогда определился чем хочет заниматься. Он сам выучился на программиста, завел свой блог на эту тему и устроился работать в компанию в качестве разработчика. Начал рассказывать мне про рабочие моменты и меня тоже заинтересовала эта тема.

Нет, программистом я не стала, но поняла, что мне интересно и чем бы я хотела заняться дальше.

Так я оказалась в 2015 году в веб-студии BM-WEB и была довольна тем, что делаю. Я удаленно работала контент-менеджером и копирайтером по совместительству. Для меня на тот момент было очень непривычное ощущение, что можно весь день проработать за компьютером у себя дома и тебе не надо никуда идти. Появлялся новый опыт, заказов было много и коллектив приятный.

Жестких сроков или претензий не было, но пару лет назад я начала понимать, что мне становится мало того, что есть сейчас: опыта, денег, объема работы. Проекты стали однотипные, платили за них столько же сколько и пару лет назад, да и объем значительно уменьшился. Я начала искать для себя что-то новое.

Первое, что пришло в голову – фриланс. Частично об этом и будет блог. Я хочу рассказать о том:

⭐️как стать контент-менеджером
⭐️как заказчику найти действительно профессионального контент-менеджера и копирайтера
⭐️поговорить про продающий копирайтинг
⭐️как начать работать и зарабатывать на фрилансе
⭐️как найти себе заказчиков

Это далеко не весь список тем, которые будут подниматься и обсуждаться. Если вам интересно освоить новую профессию или найти исполнителя для проекта, подписывайтесь будем знакомиться.

#обомне #личное
Чаще всего это человек, который отвечает практически за всю информацию на сайте, но это в идеале. Если вам дали проект, который надо проработать с 0. Вы сами ищете то, чем будете наполнять, обрабатываете эту информацию, проверяете ее актуальность и правильность.

Сейчас в мои обязанности входит:
✔️базовая SEO-оптимизация
✔️полная проработка контента
✔️структурирование и актуализации информации
✔️HTML, CSS при необходимости
✔️размещение на ресурсе

Но к этому я пришла далеко не сразу. У вас должен быть опыт, доверие человека, работающего с вами, а для всего этого надо время.

Обычно, при первом разговоре с заказчиком все совсем нет так. Вы для него просто человек, который добавит контент на сайт. При чем здесь стоит сказать, что в редких случаях у него бывает все для наполнения (картинки, описание и т.д.), в 80% есть только список наименований товаров в Excel или статьи в Word.

В моем случае было именно так. Я начала с того, что мне дали товары для интернет-магазина и доступы от админки, и делай с этим что хочешь как говорится.

Мне надо было:
👉подобрать описание для этих товаров,
👉обработать картинки,
👉собрать характеристики, а поскольку сайт был на строительную тематику их оказалось очень много
👉грамотно структурировать и разместить.

Все это я сделала за «сумасшедшие» деньги 1 рубль за товар🙈 Но про деньги и заработок — это совсем другая история.

Подводя итог, хороший контент-менеджер не просто переносит информацию на сайт, а структурирует контент, помогает с продвижением, дает советы по улучшению юзабилити сайта и повышению конверсии. Если вам интересна эта тема, то подписывайтесь. Подробнее обо всем этом в следующих постах.
В прошлой статье я упомянула о том, что свою первую работу я сделала за суперминимальную оплату. Это была не первая моя зп, но самая большая на тот момент. Как и говорила – сделала 5000 товаров по 1 рублю. Я была довольна собой, что начала заниматься чем-то новым.

Но первая эйфория прошла, я начала читать про эту профессию, сравнивать то, что делают другие люди и сколько они за это получают. Конечно, меня всегда останавливало то, что «опыта же у меня нет» или «вот еще немного подучу и буду брать больше».

И так прошло довольно много времени. Всех, с кем я работала результат устраивал почти всегда на 100%, а в сравнении с ценой так вообще можно на мелкие недочеты закрыть глаза.

Я очнулась, когда начала считать сколько времени я трачу на работу и сколько я за нее получаю. До этого я считала больше по проектам. Есть задание и сроки и от этого отталкивалась. Но стало получаться так, что времени на что-то другое почти не оставалось. Друзья, дом, родители и просто побыть одной отходило на потом, которое не наступало.

Хотя даже этого я не особо замечала, оправдывая себя тем, что «я же работаю», ну и что что по 12 часов минимум или не выходя из-за стола весь день. Сильным толчком к тому, чтобы все поменять стал День рождения моего парня.

Я хотела сделать определенный подарок, на который у меня не хватало денег и все те отмазки, что пока опыта мало (хотя я уже тогда поработала с очень много проектами и постоянно училась) или если скажу больше, то все откажут, стали абсолютно нелепы.

Я очень рада, что тогда прошла через все это и поняла одно – нельзя браться за всю работу сразу и тем более жертвуя своим временем и силами. Да, придется пройти через минимальные цены и максимальные усилия, пока вы работаете на свое #портфолио и отзывы, но надо как можно раньше стараться уйти от этого. Вы сами себя тормозите отмазками и неопытностью.

Не бойтесь сказать большую цену, отстоять свои условия, аргументировать почему так. Это будет очень важная черта для работы фрилансером. Немного позже я расскажу и об этом.
В работе контент-менеджера в 85% процентах случаев приходится копировать информацию с других сайтов. Чаще всего с этим не возникает проблем. Нашел то, что надо, выделил и скопировал.

Но есть владельцы сайтов, которые заранее позаботились, чтобы их контент никто не передирал. При помощи JavaScript отключили возможность выделения текста, горячие клавиши (F12, CTRL+U, CTRL+SHIFT+I) и вызов контекстного меню правой кнопкой мыши.

Однако, есть простой способ за пару минут обойти этот запрет - установить расширение для Google Chrome.

Я пользуюсь в основном двумя:

📌Absolute Enable Right Click & Copy (https://chrome.google.com/webstore/detail/absolute-enable-right-cli/jdocbkpgdakpekjlhemmfcncgdjeiika/)

📌Simple Allow Copy (https://chrome.google.com/webstore/detail/simple-allow-copy/aefehdhdciieocakfobpaaolhipkcpgc/)

С большинством сайтов этого будет достаточно, и вы получите доступ к копированию контента. Но это может не всегда сработать, потому что есть такие, кто запрещает выделение и копирование при помощи CSS.

Обойти ее не сложно если знать, что за выделение отвечает свойство user-select. Важно убедиться, что его значение не «none».

Для этого:
✔️ перейдите в инструменты разработчика (нажать F12 или CTRL+SHIFT+I),
✔️ на вкладке «Elements» в окне «Styles» в поле «Filter» введите свойство «user-select»
✔️ снимете флажок «user-select: none» (подробный скрин ниже).

Правда это придется делать на каждой новой странице, но это быстрее, чем искать новый ресурс и уж, тем более переписывать самому.
«Тебе, конечно, легче работать, ведь…»
Я когда-то столкнулась с такой фразой в свой адрес: «Ну понятно, вы уже сколько лет работает в этой сфере еще и образование подходящее, поэтому вам все легче далось чем мне сейчас!» и меня немного это обескуражило.

1. Насколько я знаю, в универах и институтах не учат на контент-менеджера. Хотя может сейчас уже что-то и поменялось.
2. Кто сказал, что было легко или как можно сравнивать кому сложнее, а кому легче.

Я училась в университете на абсолютно технической специальности – инженер по настройке систем программного управления на иностранном языке, потому что в основном настраивали оборудование Siemens. Первые пару лет, мне нравилось, и я четко понимала, где и кем я хочу работать.

Но дело шло к окончанию учебы и для нормальной работы требовался опыт, рекомендации и прочее, а если этого всего нет иди работай в ужасных условиях, с людьми, которые пытаются самоутвердиться за счет тебя. Меня это не устраивало, поэтому я выбрала другой путь.

Родители не оценили, что я не работаю по специальности. Для них это вообще был шок. Приходилось успокаивать и себя и их одновременно.

Повлияло ли то, что я училась в технической сфере? Да, однозначно. Я научилась работать с информацией: выделять самое главное, составлять структуру и многое другое. Но точно нельзя сказать, что мне поэтому было легче.

К чему я веду?

Не придавайте большое значение тому, что было ДО. Тем более не сравнивайте себя с другими людьми. Все эти фразочки «Понятное дело ему легче, потому что…», «Она же училась на психолога, поэтому она лучший продажник, а я кондитером до этого была…» не работают.

У всех есть свои преимущества перед другими. Нельзя, чтобы они вас останавливали.

Отличный пример можно привести с маленьким ребенком. Он же не думает о том, что кто-то рисует лучше, чем он или научился ходить раньше. Он берет и пробует все сам, а если не получилось с первого раза – пробует еще 10.

Надо найти свою фишку и сильные стороны, но для этого надо что-то пробовать!
Очень многие думают, что контент-менеджеры просто копируют и вставляют информацию из одного места в другое. Что вообще в этом сложного? Каждый дурак справится с такой работой.

После таких мыслей и появляются статьи без заголовков, списков, абзацев, цитат и всего прочего. Потому что в 90% случаев ты работаешь просто с куском текста, который приходится форматировать и попросту приводить в человеческий вид.

Те, кто уже немного в теме могут возразить, что многие современные CMS, например, #Bitrix или #WordPress уже имеют примерно такой же набор инструментов для редактирования, как и Word. И в код лезть совершенно не обязательно. Это действительно так, особенно если вы сами прям набираете текст с клавиатуры.

А если все-таки копипаст? Ведь вы вряд ли будете переписывать вручную информацию о товаре с сайта производителя. Вы ее скопируете и здесь есть один большой подвох.

Часто и густо она копируется с ненужными тегами (#HTML) или стилями (#CSS.). Стили, которые работали на чужом сайте не будут работать на вашем, а значит это мусор.

Лишние теги могут сильно сказаться на внешнем виде текста и вашей репутации. Ведь человек, который дал задание может всегда войти в режим «Текст» и посмотреть, а что же там в коде у описания товара. А там дремучий лес из <br> или заголовки обернуты просто в <p> и <b>.

Что делать если ты не знаешь HTML?

1. Для того, чтобы не делать ошибки, которых можно легко избежать. Достаточно потратить буквально несколько дней, а может даже и один, чтобы разобраться в базовом HTML. Поищите курс для контент-менеджера и послушайте урок про то, как правильно оформить текст, как вставить картинку или таблицу.
2. Второй вариант, если совсем нет времени, просто погуглите какие теги за что отвечают.

Без базовых знаний HTML не бывает ХОРОШИХ ИЛИ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ контент-менеджеров.

На первом скрине вы увидите просто заголовок, ничего в нем необычного, но если заглянуть в код, то там просто дичь. Такого быть не должно уж точно.