🗓 26 июня, среда с 10:00 до 17:00 в Тюмени пройдёт тренинг
«Руководитель как система управления»
Мероприятие для руководителей, предпринимателей, экспертов.
Один день интенсивной, насыщенной практики по раскрытию управленческих способностей и личной эффективности.
Современные методики управления показавшие свою продуктивность.
📋 Программа мероприятия:
10:00 - 10:40 Управленческий нетворкинг
10:40 - 12:00 Блок: Диагностика управленческих компетенций
12:00 - 13:00 Обед
13:00 - 14:00 Блок: Информативная коммуникация в управлении
14:00 - 15:00 Блок: Методы мотивации, контроля и постановки задач
15:00 - 16:30 Блок: Функции системного руководителя
16:30 - 17:00 Подведение итогов, вручение сертификатов, (награждение лучшего лидера и управленца)
📍 26 июня, среда с 10:00 до 17:00 в Тюмени тренинг
«Руководитель как система управления»
Мультицентр «Контора пароходства», 25-го Октября, 23А, стр. 1
⏩ Стоимость билета: 8500 руб
Подробности уточняйте в сообщениях группы.
https://vk.me/trenings72
«Руководитель как система управления»
Мероприятие для руководителей, предпринимателей, экспертов.
Один день интенсивной, насыщенной практики по раскрытию управленческих способностей и личной эффективности.
Современные методики управления показавшие свою продуктивность.
📋 Программа мероприятия:
10:00 - 10:40 Управленческий нетворкинг
10:40 - 12:00 Блок: Диагностика управленческих компетенций
12:00 - 13:00 Обед
13:00 - 14:00 Блок: Информативная коммуникация в управлении
14:00 - 15:00 Блок: Методы мотивации, контроля и постановки задач
15:00 - 16:30 Блок: Функции системного руководителя
16:30 - 17:00 Подведение итогов, вручение сертификатов, (награждение лучшего лидера и управленца)
📍 26 июня, среда с 10:00 до 17:00 в Тюмени тренинг
«Руководитель как система управления»
Мультицентр «Контора пароходства», 25-го Октября, 23А, стр. 1
⏩ Стоимость билета: 8500 руб
Подробности уточняйте в сообщениях группы.
https://vk.me/trenings72
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
📋 Программа тренинга: "Руководитель, как система управления"
🎤 Меня зовут, Василий Тыщенко
VST Бизнес-консультант
В данном видеоролике детально рассмотрим программу нашего будущего тренинга.
📋 Программа мероприятия:
10:00 - 10:40 Управленческий нетворкинг
10:40 - 12:00 Блок: Диагностика управленческих компетенций
12:00 - 13:00 Обед
13:00 - 14:00 Блок: Информативная коммуникация в управлении
14:00 - 15:00 Блок: Методы мотивации, контроля и постановки задач
15:00 - 16:30 Блок: Функции системного руководителя
16:30 - 17:00 Подведение итогов, вручение сертификатов, (награждение лучшего лидера и управленца)
📍 26 июня, среда с 10:00 до 17:00 в Тюмени тренинг
«Руководитель как система управления»
Мультицентр «Контора пароходства», 25-го Октября, 23А, стр. 1
Спешите приобрести, количество мест ограничено!
📩 Запись на тренинг: https://vk.me/trenings72
🎤 Меня зовут, Василий Тыщенко
VST Бизнес-консультант
В данном видеоролике детально рассмотрим программу нашего будущего тренинга.
📋 Программа мероприятия:
10:00 - 10:40 Управленческий нетворкинг
10:40 - 12:00 Блок: Диагностика управленческих компетенций
12:00 - 13:00 Обед
13:00 - 14:00 Блок: Информативная коммуникация в управлении
14:00 - 15:00 Блок: Методы мотивации, контроля и постановки задач
15:00 - 16:30 Блок: Функции системного руководителя
16:30 - 17:00 Подведение итогов, вручение сертификатов, (награждение лучшего лидера и управленца)
📍 26 июня, среда с 10:00 до 17:00 в Тюмени тренинг
«Руководитель как система управления»
Мультицентр «Контора пароходства», 25-го Октября, 23А, стр. 1
Спешите приобрести, количество мест ограничено!
📩 Запись на тренинг: https://vk.me/trenings72
💼 Значение эффективного управления для успеха компании
Эффективное управление компанией и персоналом актуально на любом этапе развития бизнеса. На стадии запуска важно грамотно организовать структуру компании, набрать сотрудников и построить эффективную систему планирования целей.
Если бизнес уже давно функционирует, но сталкивается с проблемами, руководители должны в первую очередь обратить внимание на структуру управления. К сожалению, немногие менеджеры готовы пересмотреть принципы управления компанией. Чаще они пытаются наладить оборудование, перестроить производственный процесс, внедрить новые технологии или заняться продажами. Однако это редко приносит ощутимые результаты, так как при серьезных проблемах необходимо изменять именно логику управления бизнесом.
Чтобы избежать таких ситуаций, важно либо сразу внедрять принципы эффективного управления сотрудниками, либо повышать эффективность управления поэтапно, когда это необходимо.
Подробнее о советах по повышению эффективности менеджмента
расскажу 26 июня на нашем тренинге.
📩 Запись на тренинг: https://vk.me/trenings72
Эффективное управление компанией и персоналом актуально на любом этапе развития бизнеса. На стадии запуска важно грамотно организовать структуру компании, набрать сотрудников и построить эффективную систему планирования целей.
Если бизнес уже давно функционирует, но сталкивается с проблемами, руководители должны в первую очередь обратить внимание на структуру управления. К сожалению, немногие менеджеры готовы пересмотреть принципы управления компанией. Чаще они пытаются наладить оборудование, перестроить производственный процесс, внедрить новые технологии или заняться продажами. Однако это редко приносит ощутимые результаты, так как при серьезных проблемах необходимо изменять именно логику управления бизнесом.
Чтобы избежать таких ситуаций, важно либо сразу внедрять принципы эффективного управления сотрудниками, либо повышать эффективность управления поэтапно, когда это необходимо.
Подробнее о советах по повышению эффективности менеджмента
расскажу 26 июня на нашем тренинге.
📩 Запись на тренинг: https://vk.me/trenings72
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Персонал, как котики 🐈
Старые методы управления перестают работать, узнайте о новых методах в данном ролике,
ну и конечно на нашем тренинге, который пройдет уже совсем скоро.
📩 Запись на тренинг: https://vk.me/trenings72
Старые методы управления перестают работать, узнайте о новых методах в данном ролике,
ну и конечно на нашем тренинге, который пройдет уже совсем скоро.
📩 Запись на тренинг: https://vk.me/trenings72
👍1
Феномен "Великого исхода" 🚪🌍
Работники уходят из организаций и с должностей по всему миру. С 2020 года крупные компании изучают вопрос, связанный с кадровым голодом и проблемами удержания сотрудников.
Ситуация в России в 2023 году 🇷🇺:
70% компаний испытывают трудности с поиском сотрудников 🔍
62% недовольны текущей работой 😞
58% готовы сменить работу в ближайший год 🔄
Как удержать сотрудников 💡:
1. Постоянное повышение навыков мотивации и управления у руководителей 📈
2. Перестроение процессов компании для удобства и благополучия сотрудников. Счастливые сотрудники более продуктивны и успешны 😊
4. Применение новых методик найма исходя из новых реалий 🆕
5. Формирование особого отношения к уволенным и увольняемым, для дальнейшего взаимодействия или рекрутинга 👋
6. Обеспечивать сотрудников ценностями и целями компании 🎯
7. Ключевое остается неизменным:
8. Люди приходят на зарплату и бренд, а уходят от непосредственного руководителя 👤💼
📩 Тренинг по управлению: https://vk.me/trenings72
Работники уходят из организаций и с должностей по всему миру. С 2020 года крупные компании изучают вопрос, связанный с кадровым голодом и проблемами удержания сотрудников.
Ситуация в России в 2023 году 🇷🇺:
70% компаний испытывают трудности с поиском сотрудников 🔍
62% недовольны текущей работой 😞
58% готовы сменить работу в ближайший год 🔄
Как удержать сотрудников 💡:
1. Постоянное повышение навыков мотивации и управления у руководителей 📈
2. Перестроение процессов компании для удобства и благополучия сотрудников. Счастливые сотрудники более продуктивны и успешны 😊
4. Применение новых методик найма исходя из новых реалий 🆕
5. Формирование особого отношения к уволенным и увольняемым, для дальнейшего взаимодействия или рекрутинга 👋
6. Обеспечивать сотрудников ценностями и целями компании 🎯
7. Ключевое остается неизменным:
8. Люди приходят на зарплату и бренд, а уходят от непосредственного руководителя 👤💼
📩 Тренинг по управлению: https://vk.me/trenings72
⚡ Как управлять стрессом и восстанавливать энергию
Стресс – неотъемлемая часть нашей жизни, но важно уметь справляться с ним и восстанавливать свою энергию. Вот несколько проверенных стратегий, которые помогут вам чувствовать себя лучше каждый день:
Осознанность 😌. Представьте себе тихое утро, когда вы просыпаетесь с чувством покоя и ясности. Медитация и дыхательные упражнения помогают именно этого достичь. Найдите 10 минут в день, чтобы погрузиться в себя и сосредоточиться на настоящем моменте.
Физическая активность 🏃♂💃. Вы когда-нибудь чувствовали прилив счастья после пробежки или энергичного танца? Спорт не только улучшает настроение, но и помогает избавиться от напряжения. Выберите занятие, которое приносит вам радость, и наслаждайтесь движением.
Качественный сон 😴. Представьте себя утром, полным энергии и готовым к новым свершениям. Для этого важно заботиться о своем сне. Ложитесь спать и просыпайтесь в одно и то же время, создавая себе уютное место для отдыха.
Здоровое питание 🥗. Вспомните чувство легкости после вкусного и питательного обеда. Балансированный рацион, насыщенный витаминами и минералами, поддерживает ваш организм в тонусе. Не забывайте пить воду – она жизненно необходима для борьбы с усталостью.
Поддержка близких 👨👩👧👦. Представьте себе теплую встречу с друзьями или душевный разговор с семьей. Общение с близкими людьми помогает справляться с трудностями и снимает стресс. Не бойтесь делиться своими переживаниями.
Перерывы ☕🌿. Представьте, как вы делаете короткую паузу в течение напряженного дня, чтобы выпить чашку чая или просто помечтать. Небольшие перерывы помогают перезарядиться и повысить продуктивность. Давайте себе время на отдых.
Помните, забота о своем психическом и физическом здоровье – это путь к успешной и счастливой жизни. Берегите себя и наслаждайтесь каждым моментом! 😊
📩 Запись на тренинг: https://vk.me/trenings72
Стресс – неотъемлемая часть нашей жизни, но важно уметь справляться с ним и восстанавливать свою энергию. Вот несколько проверенных стратегий, которые помогут вам чувствовать себя лучше каждый день:
Осознанность 😌. Представьте себе тихое утро, когда вы просыпаетесь с чувством покоя и ясности. Медитация и дыхательные упражнения помогают именно этого достичь. Найдите 10 минут в день, чтобы погрузиться в себя и сосредоточиться на настоящем моменте.
Физическая активность 🏃♂💃. Вы когда-нибудь чувствовали прилив счастья после пробежки или энергичного танца? Спорт не только улучшает настроение, но и помогает избавиться от напряжения. Выберите занятие, которое приносит вам радость, и наслаждайтесь движением.
Качественный сон 😴. Представьте себя утром, полным энергии и готовым к новым свершениям. Для этого важно заботиться о своем сне. Ложитесь спать и просыпайтесь в одно и то же время, создавая себе уютное место для отдыха.
Здоровое питание 🥗. Вспомните чувство легкости после вкусного и питательного обеда. Балансированный рацион, насыщенный витаминами и минералами, поддерживает ваш организм в тонусе. Не забывайте пить воду – она жизненно необходима для борьбы с усталостью.
Поддержка близких 👨👩👧👦. Представьте себе теплую встречу с друзьями или душевный разговор с семьей. Общение с близкими людьми помогает справляться с трудностями и снимает стресс. Не бойтесь делиться своими переживаниями.
Перерывы ☕🌿. Представьте, как вы делаете короткую паузу в течение напряженного дня, чтобы выпить чашку чая или просто помечтать. Небольшие перерывы помогают перезарядиться и повысить продуктивность. Давайте себе время на отдых.
Помните, забота о своем психическом и физическом здоровье – это путь к успешной и счастливой жизни. Берегите себя и наслаждайтесь каждым моментом! 😊
📩 Запись на тренинг: https://vk.me/trenings72
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
🤝 Аутсорсинг персонала
Возможность роста или риск?
В условиях динамично развивающегося рынка, умение быстро адаптироваться и эффективно распределять ресурсы становится ключевым фактором успеха. Аутсорсинг предоставляет компаниям такую возможность, освобождая их от необходимости заниматься второстепенными вопросами и позволяя сосредоточиться на главном. Подобно тому, как мудрый руководитель делегирует задачи своим подчиненным, аутсорсинг помогает бизнесу расти и развиваться, используя опыт и знания профессионалов.
✅ Присоединяйтесь к нашему тренингу, где мы подробно рассмотрим все аспекты аутсорсинга и поможем вам понять, как эффективно использовать его возможности для роста вашего бизнеса!
📩 Запись на тренинг: https://vk.me/trenings72
Возможность роста или риск?
В условиях динамично развивающегося рынка, умение быстро адаптироваться и эффективно распределять ресурсы становится ключевым фактором успеха. Аутсорсинг предоставляет компаниям такую возможность, освобождая их от необходимости заниматься второстепенными вопросами и позволяя сосредоточиться на главном. Подобно тому, как мудрый руководитель делегирует задачи своим подчиненным, аутсорсинг помогает бизнесу расти и развиваться, используя опыт и знания профессионалов.
✅ Присоединяйтесь к нашему тренингу, где мы подробно рассмотрим все аспекты аутсорсинга и поможем вам понять, как эффективно использовать его возможности для роста вашего бизнеса!
📩 Запись на тренинг: https://vk.me/trenings72
❤1👍1
🔥 Понимание стратегических целей: ключ к успеху вашей команды!
Представьте себе корабль в океане. Капитан знает, куда он направляется, и каждый член команды понимает свою роль в достижении этой цели. Так же и в бизнесе: без четко определенных стратегических целей любая компания рискует потеряться в море возможностей и препятствий.
📌 Почему это важно?
Каждый сотрудник должен знать, что его работа имеет значение. Понимание стратегических целей компании помогает каждому видеть свою роль в общем успехе. Это мотивирует и объединяет команду, усиливает чувство ответственности и принадлежности.
📌 Реальная история:
В одной компании, специализирующейся на IT-решениях, уровень вовлеченности сотрудников был на низком уровне. Руководство решило провести стратегическую сессию, где были ясно сформулированы цели на ближайшие три года. Результат превзошел все ожидания: сотрудники начали предлагать новые идеи, производительность возросла, а уровень текучести кадров снизился на 30%. Причина проста: каждый понял, к чему стремится компания и как он может этому способствовать.
☑ Начните с простого:
На следующей неделе запланируйте встречу с вашей командой. Обсудите стратегические цели компании, объясните, почему они важны, и как каждый из вас может внести свой вклад. Задайте вопросы, выслушайте идеи и предложите свою поддержку.
Больше пользы на нашем тренинге!
Спешите приобрести места на тренинг, количество мест ограничено!
📩 Запись на тренинг: https://vk.me/trenings72
Представьте себе корабль в океане. Капитан знает, куда он направляется, и каждый член команды понимает свою роль в достижении этой цели. Так же и в бизнесе: без четко определенных стратегических целей любая компания рискует потеряться в море возможностей и препятствий.
📌 Почему это важно?
Каждый сотрудник должен знать, что его работа имеет значение. Понимание стратегических целей компании помогает каждому видеть свою роль в общем успехе. Это мотивирует и объединяет команду, усиливает чувство ответственности и принадлежности.
📌 Реальная история:
В одной компании, специализирующейся на IT-решениях, уровень вовлеченности сотрудников был на низком уровне. Руководство решило провести стратегическую сессию, где были ясно сформулированы цели на ближайшие три года. Результат превзошел все ожидания: сотрудники начали предлагать новые идеи, производительность возросла, а уровень текучести кадров снизился на 30%. Причина проста: каждый понял, к чему стремится компания и как он может этому способствовать.
☑ Начните с простого:
На следующей неделе запланируйте встречу с вашей командой. Обсудите стратегические цели компании, объясните, почему они важны, и как каждый из вас может внести свой вклад. Задайте вопросы, выслушайте идеи и предложите свою поддержку.
Больше пользы на нашем тренинге!
Спешите приобрести места на тренинг, количество мест ограничено!
📩 Запись на тренинг: https://vk.me/trenings72
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
📢 Как стать руководителем, который ведет команду к успеху?
Хороший руководитель формирует цели, планирует и организовывает работу так, чтобы не было авралов и перегрузок. Регулярно контролирует, подталкивает и ориентирует, следит за ходом работы. Управленческие навыки помогают легче справиться с поставленными задачами руководителя, что в конечном счете приводит к успешному завершению проекта.
✅ Присоединяйтесь к нашему тренингу в конце июня, чтобы развить свои управленческие навыки и стать лидером, который вдохновляет и ведет команду к успеху!
📩 Запись на тренинг: https://vk.me/trenings72
Хороший руководитель формирует цели, планирует и организовывает работу так, чтобы не было авралов и перегрузок. Регулярно контролирует, подталкивает и ориентирует, следит за ходом работы. Управленческие навыки помогают легче справиться с поставленными задачами руководителя, что в конечном счете приводит к успешному завершению проекта.
✅ Присоединяйтесь к нашему тренингу в конце июня, чтобы развить свои управленческие навыки и стать лидером, который вдохновляет и ведет команду к успеху!
📩 Запись на тренинг: https://vk.me/trenings72
👍1
🔥 Риски и реализация возможностей
Успешное управление рисками и реализация возможностей — это не одноразовое действие, а постоянный процесс.
Ваш бизнес всегда будет сталкиваться с новыми вызовами, и именно готовность к ним отличает успешные компании от остальных.
Не было бы риска - не было бы и прогресса. (В.В. Вересаев).
📩 Запись на тренинг: https://vk.me/trenings72
Успешное управление рисками и реализация возможностей — это не одноразовое действие, а постоянный процесс.
Ваш бизнес всегда будет сталкиваться с новыми вызовами, и именно готовность к ним отличает успешные компании от остальных.
Не было бы риска - не было бы и прогресса. (В.В. Вересаев).
📩 Запись на тренинг: https://vk.me/trenings72
🔥1
🥇📋 Чек-лист: Лидер /Руководитель
Главная квалификация руководителя заключается в умении мобилизовать и координировать, применяя все имеющиеся у подчиненных способности, навыки и знания.
Каждый успешный руководитель обладает набором качеств и навыков, которые помогают ему эффективно управлять командой.
Подробнее в приложенном файле: 👇
📩 Запись на тренинг: https://vk.me/trenings72
Главная квалификация руководителя заключается в умении мобилизовать и координировать, применяя все имеющиеся у подчиненных способности, навыки и знания.
Каждый успешный руководитель обладает набором качеств и навыков, которые помогают ему эффективно управлять командой.
Подробнее в приложенном файле: 👇
📩 Запись на тренинг: https://vk.me/trenings72