5 октября наша страна традиционно отмечает День учителя. Хочу поздравить педагогов и преподавателей с праздником и поблагодарить их за профессионализм и преданность делу.

В Водоканале мы уверены, что обучение работников — это инвестиция в устойчивое будущее предприятия. Поэтому обучающие программы и повышение квалификации — ключевые направления работы с персоналом.

В 2024 году мы обучили 2 333 человека. 461 работник прошел профессиональную подготовку или переподготовку, 1 166 повысили квалификацию, а 706 прошли внутрикорпоративное обучение.

С 2019 на предприятии реализуется проект «Корпоративное обучение». Благодаря ему наши работники получили образование всех уровней: от общего среднего (24 человека) до среднего профессионального (62) и высшего (131). Сегодня еще 67 человек обучаются в Колледже водных ресурсов, а 113 получают высшее образование.

Наша особая гордость — «Школа слесарей АВР-мастеров», созданная совместно с Колледжем водных ресурсов. Слесарь — самая большая по численности профессия в Водоканале. В прошлом году 315 работников прошли обучение по специальности, смогли повысить квалификацию, а также получили управленческие навыки. 

С 2023 года вместе с АНО ДПО «Учебный комбинат» мы реализуем программы по узкопрофильным направлениям: от обходчика водопроводно-канализационной сети до машиниста насосных установок и оператора очистных сооружений. Уже 274 человека освоили безопасные методы работы на оборудовании и приобрели новую профессию. Ценно, что программы разработаны нашими экспертами и составлены специально под потребности предприятия.

Учиться — значит расти, развиваться, двигаться вперед. И в этом смысле каждый из водоканальцев — ученик и учитель одновременно: получая знания, они приносят их в коллектив, делятся опытом и формируют будущее Водоканала.