Prompt Engineering:
Ornith 1.0: This is new class of self-improving model
Ornith 1.0: This is new class of self-improving model
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Ornith 1.0: This is new class of self-improving model
Ornith 1: Open-Weight Agentic Coding Models That Write Their Own Harnesses (and Beat Bigger Models)
In this video: I break down Ornith 1, a new family of open-weight models built for agentic coding that can outperform much larger models on benchmarks like…
In this video: I break down Ornith 1, a new family of open-weight models built for agentic coding that can outperform much larger models on benchmarks like…
How-To Geek - Linux:
I started managing my Linux desktop like a server, and everything got easier
I started managing my Linux desktop like a server, and everything got easier
How-To Geek
I started managing my Linux desktop like a server, and everything got easier
Minimalist systems taught me that distros are not different operating systems but mere configurations, whether server- or desktop-focused.
#History #POW
#AdamBack não inventou a prova de trabalho. Devemos afirmar isso claramente, porque a história real é melhor que o mito.
A ideia surgiu inicialmente de duas criptógrafas das quais você provavelmente nunca ouviu falar. Em 1992, Cynthia Dwork e Moni Naor propuseram que um computador realizasse uma pequena tarefa complexa para enviar um e-mail, como forma de eliminar spammers por meio de cálculos complexos. Isso foi uma prova de trabalho, cinco anos antes do Hashcash.
A contribuição de Back: Em 1997, ele criou o Hashcash, a versão funcional que transformou a ideia em algo realmente executável. O termo "prova de trabalho" foi cunhado posteriormente, em 1999, por Markus Jakobsson e Ari Juels. Hal Finney o tornou reutilizável em 2004. Então, Satoshi citou o Hashcash nominalmente e o integrou ao Bitcoin, transformando um truque anti-spam no coração de uma moeda sólida.
Nenhum gênio isolado. Uma corrida de revezamento que durou dezesseis anos, realizada por pessoas que, em sua maioria, nunca se conheceram.
O Bitcoin não foi entregue por um fundador em quem você precisa confiar. Ele foi criado de forma transparente, podendo ser verificado por qualquer pessoa. O dinheiro que você pode verificar por si mesmo foi construído da mesma maneira.
https://fxtwitter.com/bitcoinwell/status/2070854786292011478 | Nostr
#DTV Don't trust. Verify. | Não Confie. Verifique.
| Nostr Min
#AdamBack não inventou a prova de trabalho. Devemos afirmar isso claramente, porque a história real é melhor que o mito.
A ideia surgiu inicialmente de duas criptógrafas das quais você provavelmente nunca ouviu falar. Em 1992, Cynthia Dwork e Moni Naor propuseram que um computador realizasse uma pequena tarefa complexa para enviar um e-mail, como forma de eliminar spammers por meio de cálculos complexos. Isso foi uma prova de trabalho, cinco anos antes do Hashcash.
A contribuição de Back: Em 1997, ele criou o Hashcash, a versão funcional que transformou a ideia em algo realmente executável. O termo "prova de trabalho" foi cunhado posteriormente, em 1999, por Markus Jakobsson e Ari Juels. Hal Finney o tornou reutilizável em 2004. Então, Satoshi citou o Hashcash nominalmente e o integrou ao Bitcoin, transformando um truque anti-spam no coração de uma moeda sólida.
Nenhum gênio isolado. Uma corrida de revezamento que durou dezesseis anos, realizada por pessoas que, em sua maioria, nunca se conheceram.
O Bitcoin não foi entregue por um fundador em quem você precisa confiar. Ele foi criado de forma transparente, podendo ser verificado por qualquer pessoa. O dinheiro que você pode verificar por si mesmo foi construído da mesma maneira.
https://fxtwitter.com/bitcoinwell/status/2070854786292011478 | Nostr
#DTV Don't trust. Verify. | Não Confie. Verifique.
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FxTwitter
Bitcoin Well (@bitcoinwell)
Adam Back didn't invent proof of work. We should say so plainly, because the real history is better than the myth.
The idea came first from two cryptographers you've probably never heard of. In 1992, Cynthia Dwork and Moni Naor proposed making a computer…
The idea came first from two cryptographers you've probably never heard of. In 1992, Cynthia Dwork and Moni Naor proposed making a computer…
Forwarded from Gazeta do Povo (Gazeta Do Povo Noticias 2)
🏭 PRODUTIVIDADE
Inteligência artificial muda o perfil dos profissionais e acelera a produtividade na indústria. ➡️ https://gazpovo.com/y88ZH9jT
Inteligência artificial muda o perfil dos profissionais e acelera a produtividade na indústria. ➡️ https://gazpovo.com/y88ZH9jT
Gazeta do Povo
Indústria adota IA e transforma mercado de trabalho
Inteligência artificial elimina tarefas repetitivas e exige um novo perfil profissional focado em estratégia. Leia na Gazeta do Povo.
Not a Tesla App:
Tesla Cybercab Patent Reveals Unique Wheel Design
Tesla Cybercab Patent Reveals Unique Wheel Design
Not a Tesla App
Tesla Cybercab Patent Reveals Unique Wheel Design - Not a Tesla App
The specialized hardware Tesla is engineering for its autonomous ride-hailing ambitions is starting to make its way through official regulatory channels
Substack
Your Bitcoin Is Being Watched: How Chain Analysis Works (And How to Beat It)
The complete guide to on-chain surveillance — and the sovereign stack that defeats it
Shadowbip Full-Stack Lightning Node Operator:
#OPSEC #P2P #SWAP
Your Bitcoin Is Being Watched: How Chain Analysis Works (And How to Beat It)
https://davidebtc186.substack.com/p/your-bitcoin-is-being-watched-how
https://redd.it/1uh1qbe
@TutorialBTC
#OPSEC #P2P #SWAP
Your Bitcoin Is Being Watched: How Chain Analysis Works (And How to Beat It)
https://davidebtc186.substack.com/p/your-bitcoin-is-being-watched-how
https://redd.it/1uh1qbe
@TutorialBTC
Bóson Treinamentos:
O Efeito Dunning-Kruger: Por Que Pessoas Incompetentes Têm Tanta Confiança?
O Efeito Dunning-Kruger: Por Que Pessoas Incompetentes Têm Tanta Confiança?
YouTube
O Efeito Dunning-Kruger: Por Que Pessoas Incompetentes Têm Tanta Confiança?
Nesta aula, vamos conhecer o famoso Efeito Dunning-Kruger, um viés cognitivo amplamente estudado na psicologia social e na neurociência comportamental. O fenômeno descreve a tendência sistemática de indivíduos com pouca habilidade ou conhecimento em uma área…