Твиттер (а ныне Х) всколыхнуло новое слово: «Тимледи»
Оно появилось в посте девушки, которая хотела сделать феминитив от тимлида, но что-то пошло не так...
Оно появилось в посте девушки, которая хотела сделать феминитив от тимлида, но что-то пошло не так...
🤣7❤5🔥4🥰2👎1
Технологии с использованием искусственного интеллекта, дополненной реальности и нейросетей давно перестали быть фантастикой: то образ известного человека появится в рекламе, то давно умерший актер сыграет в свежем фильме, то мошенник под видом директора банка совершит ограбление века, то мы сами, шутки ради, примерим на себя лицо селебрити. Так дипфейк все глубже проникает в нашу жизнь.
Дипфейк (англ. Deepfake) получил свое название от двух терминов: Deep learning (разновидность машинного обучения на основе искусственных нейронных сетей) и Fake — подделка.
Ваше изображение с лицом известной личности — результат синтеза изображений, где используется соединение и наложение существующих фото и видео на исходные. Это итог работы двух нейросетей. Одна из них, генеративная, создает изображения, которые анализируются второй, дискриминативной, сетью на предмет отличий от оригинала. Полученные данные передаются на вход генеративной сети — и так до тех пор, пока дискриминативная не перестанет понимать, где оригинал, а где фейк. Это называется генеративно-состязательной сетью (Generative adversarial network — GAN).
Технология Deepfake не нова, на текущий момент это инструмент для наложения маски на человеческое лицо. Deepfake можно применять для создания видео и фото контента. К примеру, сейчас такой технологией активно пользуются создатели VTube аватаров для проведения прямых трансляций, на которые они собирают большую аудиторию, готовую платить за общение с полюбившимися персонажами. Но область применения технологии, как показывает практика, становится все шире. Рассказываем о сервисах, которые позволяют создавать дипфейки.
https://texterra.ru/blog/besplatnyy-dipfeyk.html
Дипфейк (англ. Deepfake) получил свое название от двух терминов: Deep learning (разновидность машинного обучения на основе искусственных нейронных сетей) и Fake — подделка.
Ваше изображение с лицом известной личности — результат синтеза изображений, где используется соединение и наложение существующих фото и видео на исходные. Это итог работы двух нейросетей. Одна из них, генеративная, создает изображения, которые анализируются второй, дискриминативной, сетью на предмет отличий от оригинала. Полученные данные передаются на вход генеративной сети — и так до тех пор, пока дискриминативная не перестанет понимать, где оригинал, а где фейк. Это называется генеративно-состязательной сетью (Generative adversarial network — GAN).
Технология Deepfake не нова, на текущий момент это инструмент для наложения маски на человеческое лицо. Deepfake можно применять для создания видео и фото контента. К примеру, сейчас такой технологией активно пользуются создатели VTube аватаров для проведения прямых трансляций, на которые они собирают большую аудиторию, готовую платить за общение с полюбившимися персонажами. Но область применения технологии, как показывает практика, становится все шире. Рассказываем о сервисах, которые позволяют создавать дипфейки.
https://texterra.ru/blog/besplatnyy-dipfeyk.html
❤1👍1
Pinterest рассказал о главных трендах этой осени
Для этого платформа проанализировала данные глобального поиска с июня 2023-го по июнь 2024-го.
✅ Общие тенденции:
- Заметно сильное влияние японской культуры во всех сферах.
- Акцент на создание уюта и комфорта дома.
- Рост интереса к групповым активностям и социальным связям.
✅ Хобби (особенно среди поколения Z):
- Возрос интерес к DIY проектам, особенно к изготовлению украшений и сумок.
- Популярны групповые активности: книжные клубы, кулинарные клубы, беговые клубы.
✅ Мода:
- Популярны природные принты (леопард, камуфляж) и многослойность.
- Возрос интерес к объемным элементам (пуховые юбки, oversize пальто).
- Заметно влияние японской моды.
✅ Домашний декор:
- Акцент на создание уютных уголков и спокойных retreat-зон.
- Популярны спокойные, природные цвета (зеленый, синий, лавандовый).
- Заметно влияние японского стиля в интерьере.
Для этого платформа проанализировала данные глобального поиска с июня 2023-го по июнь 2024-го.
✅ Общие тенденции:
- Заметно сильное влияние японской культуры во всех сферах.
- Акцент на создание уюта и комфорта дома.
- Рост интереса к групповым активностям и социальным связям.
✅ Хобби (особенно среди поколения Z):
- Возрос интерес к DIY проектам, особенно к изготовлению украшений и сумок.
- Популярны групповые активности: книжные клубы, кулинарные клубы, беговые клубы.
✅ Мода:
- Популярны природные принты (леопард, камуфляж) и многослойность.
- Возрос интерес к объемным элементам (пуховые юбки, oversize пальто).
- Заметно влияние японской моды.
✅ Домашний декор:
- Акцент на создание уютных уголков и спокойных retreat-зон.
- Популярны спокойные, природные цвета (зеленый, синий, лавандовый).
- Заметно влияние японского стиля в интерьере.
👍5🔥3❤1
15 упражнений для успешных выступлений на камеру
Упражнения развивают креативное мышление, помогают строить крепкие конструкции из слов в режиме «прямо сейчас». Теперь ты интересный собеседник с яркой проработанной речью – все дамы твои, ну или мужики, не важно. Не ищи тут банальных советов про концентрацию. Тебя ждет суровая прокачка мозгов. Погнали. https://texterra.ru/blog/13-uprazhneniy-dlya-uspeshnykh-vystupleniy-na-kameru.html
Упражнения развивают креативное мышление, помогают строить крепкие конструкции из слов в режиме «прямо сейчас». Теперь ты интересный собеседник с яркой проработанной речью – все дамы твои, ну или мужики, не важно. Не ищи тут банальных советов про концентрацию. Тебя ждет суровая прокачка мозгов. Погнали. https://texterra.ru/blog/13-uprazhneniy-dlya-uspeshnykh-vystupleniy-na-kameru.html
👍1
За последние 20 лет стоимость привлечения потребителей в интернете увеличилась в 7–9 раз, о чем на конференции True Digital Day 24 рассказал директор по стратегии и новым продуктам «Артикс» Александр Пантелеев.
Дороже всего обходится сегодня вовлечение представителей поколений Z (18–24 лет) и Y (25–35 лет). СРС (Cost per Click) первых составляет 21,2 рубля при CTR (Click-through Rate) 0,48%, а СРС вторых достигает 20,8 рубля при CTR 0,54%.
Еще больше полезного - в нашей статье.
https://texterra.ru/blog/cpc-na-raznyh-reklamnyh-ploshchadkah.html
Дороже всего обходится сегодня вовлечение представителей поколений Z (18–24 лет) и Y (25–35 лет). СРС (Cost per Click) первых составляет 21,2 рубля при CTR (Click-through Rate) 0,48%, а СРС вторых достигает 20,8 рубля при CTR 0,54%.
Еще больше полезного - в нашей статье.
https://texterra.ru/blog/cpc-na-raznyh-reklamnyh-ploshchadkah.html
Texterra - продвижение и реклама в интернете
Сколько стоит реклама в разных рекламных платформах и где выгоднее всего размещаться
Приводим данные исследования и разбираемся вместе с экспертами, где стоит размещаться.
Notion — все: тестируем 9 условно бесплатных планировщиков
Каждый проверили на смартфоне и оценили, действительно ли они «условно бесплатные».
https://texterra.ru/blog/vspomnit-vsye-testiruem-uslovno-besplatnye-planirovshchiki-zadach.html
Каждый проверили на смартфоне и оценили, действительно ли они «условно бесплатные».
https://texterra.ru/blog/vspomnit-vsye-testiruem-uslovno-besplatnye-planirovshchiki-zadach.html
Как использовать силу архетипов в маркетинге
Основатель аналитической психологии Карл Густав Юнг утверждал, что жизнью людей управляет коллективное бессознательное. Можно ли использовать знаменитую теорию архетипов Юнга в маркетинге? Рассказываем в статье.
https://texterra.ru/blog/kak-ispolzovat-silu-arkhetipov-v-marketinge.html
Основатель аналитической психологии Карл Густав Юнг утверждал, что жизнью людей управляет коллективное бессознательное. Можно ли использовать знаменитую теорию архетипов Юнга в маркетинге? Рассказываем в статье.
https://texterra.ru/blog/kak-ispolzovat-silu-arkhetipov-v-marketinge.html
🤔3👎1🔥1
Яркая коллаборации Genshin Impact и McDonald' пройдет с 17 по 29 сентября. Фанаты игры из США смогут получить уникальные внутриигровые награды, заказывая специальные блюда через приложение McDonald's.
В меню добавлен — яблочный пирог Genshin Impact и комбо-набор Genshin Impact Deluxe McCrispy. Ждем ответа от «Вкусно — и точка»😎
В меню добавлен — яблочный пирог Genshin Impact и комбо-набор Genshin Impact Deluxe McCrispy. Ждем ответа от «Вкусно — и точка»😎
👍4👎1
В 1973 году американский экономист, профессор Принстонского университета Бёртон Малкиел шокировал мир инвесторов одной идеей. Он заявил:
«Обезьяна с завязанными глазами, бросающая дротики в страницы финансовой газеты, может выбрать для вложений портфель акций, который будет работать так же хорошо, как портфель, тщательно отобранный экспертами рынка».
С тех пор утверждения Макиела пытались проверить несколько раз с помощью полушутливых и вполне серьезных экспериментов. В 2012 году группа практиков рынка и сотрудников американских университетов провели довольно сложное исследование, результаты которого емко подытожил один из авторов работы Роб Арнот (на тот момент – CEO калифорнийской компании Research Affiliates). В частности он сказал:
«Малкиел был неправ. Обезьяны проделали гораздо лучшую работу, чем эксперты и сам фондовый рынок».
Арнот и его коллеги создали масштабную симуляцию длительного инвестирования в акции «обезьянами Малкиела». Они взяли реальные данные американского рынка с 1964 по 2012 годы в качестве контрольных результатов. А затем симулировали «метание дротиков».
Для каждого года условные «математические» обезьяны выбирали, в какие акции следует вкладывать деньги — причем самым парадоксальным образом.
Симуляция была действительно большой. На один год создавалось более 100 портфелей, состоящих из 30 акций каждый. Выбор делался среди ценных бумаг 1000 американских компаний.
Сначала портфели формировали действующие эксперты фондового рынка — используя собственные инвестиционные стратегии. А затем ученые собирали акции в портфели «обезьян», «переворачивая» с ног на голову стратегии экспертов, например, с помощью инверсии взвешенных алгоритмов.
То есть авторы эксперимента не имитировали случайный выбор, а усложнили задачу — они решили, что «обезьяны» будут поступать в полном противоречии решениям экспертов, делать все наоборот. Затем исследовали сравнивали, кто же по результатам каждого года выиграл — опытные инвесторы или «обезьяны».
Продолжение в статье Владимира Лакодина... https://texterra.ru/blog/kreativnost-i-ee-proklyatie.html
«Обезьяна с завязанными глазами, бросающая дротики в страницы финансовой газеты, может выбрать для вложений портфель акций, который будет работать так же хорошо, как портфель, тщательно отобранный экспертами рынка».
С тех пор утверждения Макиела пытались проверить несколько раз с помощью полушутливых и вполне серьезных экспериментов. В 2012 году группа практиков рынка и сотрудников американских университетов провели довольно сложное исследование, результаты которого емко подытожил один из авторов работы Роб Арнот (на тот момент – CEO калифорнийской компании Research Affiliates). В частности он сказал:
«Малкиел был неправ. Обезьяны проделали гораздо лучшую работу, чем эксперты и сам фондовый рынок».
Арнот и его коллеги создали масштабную симуляцию длительного инвестирования в акции «обезьянами Малкиела». Они взяли реальные данные американского рынка с 1964 по 2012 годы в качестве контрольных результатов. А затем симулировали «метание дротиков».
Для каждого года условные «математические» обезьяны выбирали, в какие акции следует вкладывать деньги — причем самым парадоксальным образом.
Симуляция была действительно большой. На один год создавалось более 100 портфелей, состоящих из 30 акций каждый. Выбор делался среди ценных бумаг 1000 американских компаний.
Сначала портфели формировали действующие эксперты фондового рынка — используя собственные инвестиционные стратегии. А затем ученые собирали акции в портфели «обезьян», «переворачивая» с ног на голову стратегии экспертов, например, с помощью инверсии взвешенных алгоритмов.
То есть авторы эксперимента не имитировали случайный выбор, а усложнили задачу — они решили, что «обезьяны» будут поступать в полном противоречии решениям экспертов, делать все наоборот. Затем исследовали сравнивали, кто же по результатам каждого года выиграл — опытные инвесторы или «обезьяны».
Продолжение в статье Владимира Лакодина... https://texterra.ru/blog/kreativnost-i-ee-proklyatie.html
TexTerra
Честно врут: проклятие гуманитариев из креативных индустрий
С научной точки зрения креативность – это случайный выбор, который «зашел».
❤1👍1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Red Bull сняли впечатляющий ролик набрав почти 40 миллионов просмотров за 20 часов.
Чтобы добиться такого результата, они попросили Давида Годзека, профессионального маунтинбайкера, продемонстрировать свое мастерство прямо во время движения поезда. Ролик вызвал шквал восхищенных комментов.
Чтобы добиться такого результата, они попросили Давида Годзека, профессионального маунтинбайкера, продемонстрировать свое мастерство прямо во время движения поезда. Ролик вызвал шквал восхищенных комментов.
🔥42
Как редактировать PDF в Облаке Mail
Редактор PDF-файлов в облаке Mail совершенно бесплатный, но имеет ряд особенностей.
https://texterra.ru/blog/kak-redaktirovat-pdf-v-oblake-mail.html
Редактор PDF-файлов в облаке Mail совершенно бесплатный, но имеет ряд особенностей.
https://texterra.ru/blog/kak-redaktirovat-pdf-v-oblake-mail.html
🔥2
Представьте офис, где вашими коллегами являются... котики!
В японской компании Qnote это сделали реальностью! Здесь «работают» 10 пушистых сотрудников, которые живут прямо в офисе. Компания даже отремонтировала здание, учитывая интересы хвостатых: установила кошачьи туалеты, полки и покрасила стены специальной краской, устойчивой, как утверджается, к царапинам.
У каждого котика своя "должность" — есть даже председатель правления! Это 20-летняя кошка Футаба, которая «главнее» самого босса.
Оказывается, котики помогают привлекать новых сотрудников и снижают текучку кадров. Плюс, они заставляют людей делать перерывы в работе — ведь как можно не погладить пушистика, когда он пришел поздороваться?
Как вам такое место работы? Хотели бы так трудиться?
В японской компании Qnote это сделали реальностью! Здесь «работают» 10 пушистых сотрудников, которые живут прямо в офисе. Компания даже отремонтировала здание, учитывая интересы хвостатых: установила кошачьи туалеты, полки и покрасила стены специальной краской, устойчивой, как утверджается, к царапинам.
У каждого котика своя "должность" — есть даже председатель правления! Это 20-летняя кошка Футаба, которая «главнее» самого босса.
Оказывается, котики помогают привлекать новых сотрудников и снижают текучку кадров. Плюс, они заставляют людей делать перерывы в работе — ведь как можно не погладить пушистика, когда он пришел поздороваться?
Как вам такое место работы? Хотели бы так трудиться?
❤10🥰4👎3👍2