Forwarded from Книжный день
Исторические кризисы и путь России | Константин Сивков и Владимир Большаков | Аналитика РАРАН
Константин Сивков и Владимир Большаков обсуждают соотношение государственной власти, элиты и общества в России, анализируя исторические кризисы от Крещения Руси до современности. Темы беседы включают роль Сергия Радонежского, реформы Ивана Грозного, влияние Византии и протестантизма, смутное время, Петра Первого, выход из кризиса при Сталине и значение народа в нынешнем системном кризисе. Особое внимание уделено урокам истории для понимания современных вызовов.
Смотреть видео
delib.ru - наши электронные книги
👇 👇 👇
Константин Сивков и Владимир Большаков обсуждают соотношение государственной власти, элиты и общества в России, анализируя исторические кризисы от Крещения Руси до современности. Темы беседы включают роль Сергия Радонежского, реформы Ивана Грозного, влияние Византии и протестантизма, смутное время, Петра Первого, выход из кризиса при Сталине и значение народа в нынешнем системном кризисе. Особое внимание уделено урокам истории для понимания современных вызовов.
Смотреть видео
delib.ru - наши электронные книги
👇 👇 👇
Forwarded from Книжный день
Константин Сивков | Возможная война на Ближнем Востоке. Использование беспилотников
Книжный клуб "День".
👇 👇 👇
Книжный клуб "День".
👇 👇 👇
Forwarded from Книжный день
Константин Сивков | Зеленский и его команда. Проблемы реализации стратегии
Книжный клуб "День".
👇 👇 👇
Книжный клуб "День".
👇 👇 👇
Forwarded from Книжный день
Константин Сивков | Контроль над ФРС. Пошлины Трампа. Последствия распада США
Книжный клуб "День".
👇 👇 👇
Книжный клуб "День".
👇 👇 👇
Forwarded from Мнение миллениала
Вчера мне довелось побывать на внутреннем собрании одной из наших крупнейших корпораций, и я своими ушами слышал, как они планируют использовать ИИ. Это не просто внедрение новой технологии, это целая стратегия, которая, честно говоря, заставляет о многом задуматься. Стало ясно, что для крупного бизнеса ИИ – это прежде всего инструмент для повышения эффективности и усиления контроля, а люди... Люди в этой схеме выглядят несколько иначе.
Первое, что бросилось в глаза – это ультимативность. В ближайшие пару лет абсолютно все сотрудники должны освоить ИИ. Это подается не как возможность, а как жесткое требование, без которого ты просто окажешься за бортом. Чтобы «подстегнуть» мотивацию, нам даже показали прогнозы по сокращениям на рынке из-за ИИ. Довольно прозрачный намек: адаптируйся или уходи.
Дальше – больше. Их долгосрочная цель к 2032 году – максимально автоматизировать процессы с помощью ИИ-агентов. По сути, создать организацию, где основную работу выполняют алгоритмы, а люди нужны лишь для надзора или выполнения задач, которые пока нельзя автоматизировать. И отношение к этим людям прозвучало довольно откровенно. Фраза руководителя о том, что с помощью ИИ можно «наделать тысячу Иванов и Джамшутов», резанула слух. Она показывает, что в этой системе человек рассматривается не как личность или специалист, а как функция, ресурс, который в идеале нужно заменить чем-то более предсказуемым и дешевым – алгоритмом.
И вот тут возникает главный вопрос. ИИ ведь обладает огромным потенциалом: он мог бы освободить нас от рутины, сократить рабочий день, помочь решать сложнейшие задачи на благо всех. Но то, что я увидел – это использование технологии для другого: для сокращения издержек (то есть людей), для интенсификации труда тех, кто останется, для увеличения прибыли и контроля собственников. Получается, мощнейший инструмент прогресса направляется не на общее благо, а на усиление позиций тех, кто владеет капиталом.
Это неизбежно приведет к росту неравенства: кто-то потеряет работу, кто-то будет работать на износ под неусыпным контролем алгоритмов, а выгоду получат единицы. Мне кажется важным понимать эту динамику. Технологии сами по себе не плохие и не хорошие, но то, как их применяют в текущей экономической системе, может иметь очень серьезные последствия для большинства из нас. И осознание этого – первый шаг к тому, чтобы задуматься об альтернативных путях развития, где технологии служат людям, а не только интересам корпораций.
Мы же с Вами, друзья, конечно не готовы к развитию событий, но на этом канале я предсказывал, что именно такими путями всё это пойдет. ИИ не заменит всех людей полностью, но заберет работу кусками, системы перестроятся под его операторов и миллионы людей останутся не у дел, пока оставшиеся попадут в условия сверхэксплуатации. Пока считаю, что это и станет точкой бифуркации, что разорвет классовое общество. Но перед этой точкой мы попадем в мир абсолютного неравенства. Впереди темные время, но уже забрезжил свет.
Корпорации – обществу!
Агентов – трудящимся!
Первое, что бросилось в глаза – это ультимативность. В ближайшие пару лет абсолютно все сотрудники должны освоить ИИ. Это подается не как возможность, а как жесткое требование, без которого ты просто окажешься за бортом. Чтобы «подстегнуть» мотивацию, нам даже показали прогнозы по сокращениям на рынке из-за ИИ. Довольно прозрачный намек: адаптируйся или уходи.
Дальше – больше. Их долгосрочная цель к 2032 году – максимально автоматизировать процессы с помощью ИИ-агентов. По сути, создать организацию, где основную работу выполняют алгоритмы, а люди нужны лишь для надзора или выполнения задач, которые пока нельзя автоматизировать. И отношение к этим людям прозвучало довольно откровенно. Фраза руководителя о том, что с помощью ИИ можно «наделать тысячу Иванов и Джамшутов», резанула слух. Она показывает, что в этой системе человек рассматривается не как личность или специалист, а как функция, ресурс, который в идеале нужно заменить чем-то более предсказуемым и дешевым – алгоритмом.
И вот тут возникает главный вопрос. ИИ ведь обладает огромным потенциалом: он мог бы освободить нас от рутины, сократить рабочий день, помочь решать сложнейшие задачи на благо всех. Но то, что я увидел – это использование технологии для другого: для сокращения издержек (то есть людей), для интенсификации труда тех, кто останется, для увеличения прибыли и контроля собственников. Получается, мощнейший инструмент прогресса направляется не на общее благо, а на усиление позиций тех, кто владеет капиталом.
Это неизбежно приведет к росту неравенства: кто-то потеряет работу, кто-то будет работать на износ под неусыпным контролем алгоритмов, а выгоду получат единицы. Мне кажется важным понимать эту динамику. Технологии сами по себе не плохие и не хорошие, но то, как их применяют в текущей экономической системе, может иметь очень серьезные последствия для большинства из нас. И осознание этого – первый шаг к тому, чтобы задуматься об альтернативных путях развития, где технологии служат людям, а не только интересам корпораций.
Мы же с Вами, друзья, конечно не готовы к развитию событий, но на этом канале я предсказывал, что именно такими путями всё это пойдет. ИИ не заменит всех людей полностью, но заберет работу кусками, системы перестроятся под его операторов и миллионы людей останутся не у дел, пока оставшиеся попадут в условия сверхэксплуатации. Пока считаю, что это и станет точкой бифуркации, что разорвет классовое общество. Но перед этой точкой мы попадем в мир абсолютного неравенства. Впереди темные время, но уже забрезжил свет.
Корпорации – обществу!
Агентов – трудящимся!
Forwarded from Книжный день
Миф о непобедимых танках: Взгляд офицера армии США | Константин Сивков и Станислав Крапивник
В выпуске программы «Аналитика РАРАН» офицер армии США в отставке Станислав Крапивник рассказывает о своём отказе служить против России и переезде в РФ. Он подробно разбирает боевые характеристики танков M1A1 и M1A2, их уязвимости, проблемы с броней, двигателями и логистикой. Затрагиваются темы радиации от урановых снарядов, болезни ветеранов, интересы американской военпрома и будущее танков в условиях современных конфликтов.
Смотреть видео
delib.ru - наши электронные книги
👇 👇 👇
В выпуске программы «Аналитика РАРАН» офицер армии США в отставке Станислав Крапивник рассказывает о своём отказе служить против России и переезде в РФ. Он подробно разбирает боевые характеристики танков M1A1 и M1A2, их уязвимости, проблемы с броней, двигателями и логистикой. Затрагиваются темы радиации от урановых снарядов, болезни ветеранов, интересы американской военпрома и будущее танков в условиях современных конфликтов.
Смотреть видео
delib.ru - наши электронные книги
👇 👇 👇
Forwarded from Завтра-День (Сергей Зотов)
RUTUBE
С какой целью ЕС превращают в военный союз, и на что будет способен новый блок? Константин Сивков
В эфире доктор военных наук Константин Сивков. Ведущий – Игорь Шишкин.
Подписывайтесь на наши площадки!
Сайт ДеньТВ dentv.ru/
Дзен https://dzen.ru/id/5f1db0f593c4900b3ab99297
Rutube https://rutube.ru/channel/23475136/
ВКонтакте vk.com/dentvru
Телеграм …
Подписывайтесь на наши площадки!
Сайт ДеньТВ dentv.ru/
Дзен https://dzen.ru/id/5f1db0f593c4900b3ab99297
Rutube https://rutube.ru/channel/23475136/
ВКонтакте vk.com/dentvru
Телеграм …
Forwarded from Книжный день
Константин Сивков | СССР и США. Экономические различия. Гибридная война против Ирана
Книжный клуб "День".
👇 👇 👇
Книжный клуб "День".
👇 👇 👇