This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔴 اعتصاب کارگران گروه ملی-صنعتی فولاد اهواز همچنان ادامه دارد
امروز پنجشنبه ۷ دی‌ماه، کارگران گروه ملی-صنعتی فولاد اهواز برای ششمین روز متوالی در اعتصاب به سر می‌برند و شعار می‌دهند : «بانک ملی حیا کن/ گروه ملی رو رها کن».
خروج «گروه ملی صنعتی فولاد» از مالکیت «بانک ملی» و خلع مدیریت برگمارده‌ی این بانک بر فولاد، رفع ممنوعیت ورود به شرکت کارگران تعلیق‌شده و بازگشت به کار کارگران اخراجی، همسان‌سازی دستمزدها برابر دریافتی کارگران شرکت‌های فولادی همجوار، اجرای کامل و فوری طبقه‌بندی مشاغل، قراردادی‌شدن کلیه‌ی کارگران شفق و مشارکت کارگران در امر مدیریت شرکت اصلی‌ترین خواست‌های کارگران اعتصابی فولاد اهواز است.
#گروه_ملی_فولاد
#جنبش_کارگری
#اعتراضات_صنفی
#اخراج
#طبقه‌بندی_مشاغل
#مبارزه‌ی_طبقاتی
@sarkhatism
امروز پنجشنبه ۷ دی‌ماه، کارگران گروه ملی-صنعتی فولاد اهواز برای ششمین روز متوالی در اعتصاب به سر می‌برند و شعار می‌دهند : «بانک ملی حیا کن/ گروه ملی رو رها کن».
خروج «گروه ملی صنعتی فولاد» از مالکیت «بانک ملی» و خلع مدیریت برگمارده‌ی این بانک بر فولاد، رفع ممنوعیت ورود به شرکت کارگران تعلیق‌شده و بازگشت به کار کارگران اخراجی، همسان‌سازی دستمزدها برابر دریافتی کارگران شرکت‌های فولادی همجوار، اجرای کامل و فوری طبقه‌بندی مشاغل، قراردادی‌شدن کلیه‌ی کارگران شفق و مشارکت کارگران در امر مدیریت شرکت اصلی‌ترین خواست‌های کارگران اعتصابی فولاد اهواز است.
#گروه_ملی_فولاد
#جنبش_کارگری
#اعتراضات_صنفی
#اخراج
#طبقه‌بندی_مشاغل
#مبارزه‌ی_طبقاتی
@sarkhatism
سرخط
Photo
🔴 بیانیه مشترک تشکل‌های مستقل در حمایت از اعتصاب و اعتراض کارگران گروه ملی-صنعتی فولاد اهواز
از اعتصاب و اعتراض کارگران گروه ملی فولاد اهواز حمایت می کنیم
کارگران گروه ملی فولاد اهواز دوباره دست به اعتراض زدند و با اعلام مجدد خواست های برآورده نشدۀ خود از طرف کارفرما و مدیریت، خشم و نفرت خود را از مدیریت و کارفرما و دولت حامی آن ها به نمایش گذاشتند. کارگران از ابتدای اعتراضات، در محیط کارخانه و جاده خرمشهر که در جنوب غربی شرکت است و همچنین از سمت میدان بقایی که در امتداد اتوبان گلستان است، با گام های استوار راهپیمایی اعتراضی برگزار می کنند. در این رژه اعتراضی شعار می دهند: «ما کارگران آهنیم ریشه ظلم را می کنیم». دوستان کارگر که فریاد پر طنین شأن به آسمان بلند می شود، بدون واهمه از صف آرایی چکمه پوشان سرکوبگر عرصه میدان را برای بیان حق و حقوق خود انتخاب کرده اند.
مهمترین خواست های کارگران عبارتند از:
• رفع ممنوعیت ورود به شرکت کارگران تعلیق شده و بازگشت به کار کارگران اخراج شده قبلی.
• همسان‌سازی دستمزد ها برابر دریافتی کارگران شرکت های فولادی همجوار و براساس هزینه زندگی خانوار ۴نفره که نباید از ۳۰ میلیون تومان برای سال ۱۴۰۲ کمتر باشد.
• اجرای کامل و فوری طبقه‌بندی مشاغل.
• قراردادی شدن کلیه کارگران شفق.
• برکناری مدیرعامل فاسد و خلع مالکیت از بانک ملی.
• مشارکت کارگران در امر مدیریت شرکت و شفافیت ترازنامه مالی شرکت که متعلق به مردم و کل جامعه است.
این خواست ها سال هاست که از طرف کارفرما و مدیریت شرکت مسکوت مانده و هرگز پاسخ روشنی به کارگران داده نشده است. بسیاری از این کارگران که اکنون با جسارت در مقابل محمدی مدیر فاسد گروه ملی فولاد و بانک ملی که مالکیت کارخانه به آن واگذار شده، می ایستند و خواهان خلع مدیریت آن هستند، از نسل کارگران جوانی هستند که درس مبارزه را از کارگران مبارز پیشکسوت خود آموخته اند. به یاد داریم که در دهه هفتاد کارگران لوله سازی اهواز که توسط دولت و بخش خصوصی به تعطیلی کشانده شد و کارگران آن نیز اخراج شدند، برای ممانعت از سرنوشتی که می خواستند به آنها تحمیل کنند، ماه ها در خیابان در حال اعتراض بودند و در همان اعتراضات بود که به دلیل شانه خالی کردن مسئولان از وظایف خود درب استانداری خوزستان را از جا کندند و وارد ساختمان استانداری شدند.
کارخانه لوله سازی یکی از کارخانجات مجتمع صنعتی گروه ملی فولاد اهواز بود که پس از تعطیلی کارخانه، ماشین آلات آن را به صورت آهن قراضه به فروش رساندند. همچنین به یاد داریم که در سال ۹۶ کارگران گروه ملی فولاد خیابان نادری و خیابان « امام» را که در مرکز شهر قرار دارند، به میدان مبارزه خود تبدیل کردند و حتی با ورود اعتراضی به محل نماز جمعه، امام جمعه اهواز را مورد اعتراض قرار دادند و او را دشمن خود خطاب کردند. اکنون این نسل از کارگران گروه ملی حق دارند که با اعتراض و اعتصاب خود تولید را متوقف سازند و مدیریت را فاسد و دشمن خود خطاب کنند. زیرا آنها می دانند که با توجه به بی مسئولیتی و منفعت طلبی کارفرما و مدیریت، اگر برای خواست های خود مبارزه نکنند بدون شک به سرنوشت کارگران لوله سازی دچار خواهند شد. اعتراض امروز کارگران دفاع از هویت طبقاتی و حق حیات خود می باشد. ادامه این اعتراضات مدرسه مبارزه برای کارگرانی است که نه تنها در گروه ملی فولاد اشتغال دارند بلکه درس و تجربه عملی ای است برای کارگران مجتمع فولاد خوزستان، ملی حفاری، شرکت نفت، شرکت گاز و پتروشیمی ها و کارگران سایر کارخانه ها و مراکز تولیدی ای است که در مناسبات سرمایه داری و در نظام سیاسی و اقتصادی حاکم از حقوق خود بی بهره هستند. کارگران آگاه و جسور گروه ملی در اجتماعات اعتراضی خود که انبوهی از همکاران در آن حضور داشتند درباره سرنوشت خود همفکری کردند و برای بیان اهداف خود و اعتراضاتشان به سخنرانی و تبادل نظر پرداختند. این تبادل نظرها امری بسیار شایسته و لازم برای پیشبرد مبارزه است. شایسته تر آن است که دوستان کارگر این موقعیت را مغتنم شمرده و در حضور این جمع عظیم رزمنده که در واقع مجمع عمومی آنها محسوب می شود، خواست تشکیل سندیکا یا اتحادیه کارگران گروه ملی فولاد را طرح نمایند. زیرا تشکیلات مستقل کارگری مأمن و ابزار قدرت جمعی کارگران است.
ما امضا کنندگان این بیانیه از اعتراض و اعتصاب شما حمایت می کنیم و برای حفظ همبستگی با هم طبقه ای های خود از هیچ کوششی دریغ نخواهیم کرد.
۷ دی ماه ۱۴۰۲
سندیکای کارگران نیشکر هفت‌تپه
گروه اتحاد بازنشستگان
کمیته هماهنگی برای کمک به ایجاد تشکل‌های کارگری
کارگران بازنشسته خوزستان
#گروه_ملی_فولاد
#جنبش_کارگری
#اعتراضات_صنفی
#اتحاد_ستمدیدگان
#مبارزه‌ی_طبقاتی
@sarkhatism
از اعتصاب و اعتراض کارگران گروه ملی فولاد اهواز حمایت می کنیم
کارگران گروه ملی فولاد اهواز دوباره دست به اعتراض زدند و با اعلام مجدد خواست های برآورده نشدۀ خود از طرف کارفرما و مدیریت، خشم و نفرت خود را از مدیریت و کارفرما و دولت حامی آن ها به نمایش گذاشتند. کارگران از ابتدای اعتراضات، در محیط کارخانه و جاده خرمشهر که در جنوب غربی شرکت است و همچنین از سمت میدان بقایی که در امتداد اتوبان گلستان است، با گام های استوار راهپیمایی اعتراضی برگزار می کنند. در این رژه اعتراضی شعار می دهند: «ما کارگران آهنیم ریشه ظلم را می کنیم». دوستان کارگر که فریاد پر طنین شأن به آسمان بلند می شود، بدون واهمه از صف آرایی چکمه پوشان سرکوبگر عرصه میدان را برای بیان حق و حقوق خود انتخاب کرده اند.
مهمترین خواست های کارگران عبارتند از:
• رفع ممنوعیت ورود به شرکت کارگران تعلیق شده و بازگشت به کار کارگران اخراج شده قبلی.
• همسان‌سازی دستمزد ها برابر دریافتی کارگران شرکت های فولادی همجوار و براساس هزینه زندگی خانوار ۴نفره که نباید از ۳۰ میلیون تومان برای سال ۱۴۰۲ کمتر باشد.
• اجرای کامل و فوری طبقه‌بندی مشاغل.
• قراردادی شدن کلیه کارگران شفق.
• برکناری مدیرعامل فاسد و خلع مالکیت از بانک ملی.
• مشارکت کارگران در امر مدیریت شرکت و شفافیت ترازنامه مالی شرکت که متعلق به مردم و کل جامعه است.
این خواست ها سال هاست که از طرف کارفرما و مدیریت شرکت مسکوت مانده و هرگز پاسخ روشنی به کارگران داده نشده است. بسیاری از این کارگران که اکنون با جسارت در مقابل محمدی مدیر فاسد گروه ملی فولاد و بانک ملی که مالکیت کارخانه به آن واگذار شده، می ایستند و خواهان خلع مدیریت آن هستند، از نسل کارگران جوانی هستند که درس مبارزه را از کارگران مبارز پیشکسوت خود آموخته اند. به یاد داریم که در دهه هفتاد کارگران لوله سازی اهواز که توسط دولت و بخش خصوصی به تعطیلی کشانده شد و کارگران آن نیز اخراج شدند، برای ممانعت از سرنوشتی که می خواستند به آنها تحمیل کنند، ماه ها در خیابان در حال اعتراض بودند و در همان اعتراضات بود که به دلیل شانه خالی کردن مسئولان از وظایف خود درب استانداری خوزستان را از جا کندند و وارد ساختمان استانداری شدند.
کارخانه لوله سازی یکی از کارخانجات مجتمع صنعتی گروه ملی فولاد اهواز بود که پس از تعطیلی کارخانه، ماشین آلات آن را به صورت آهن قراضه به فروش رساندند. همچنین به یاد داریم که در سال ۹۶ کارگران گروه ملی فولاد خیابان نادری و خیابان « امام» را که در مرکز شهر قرار دارند، به میدان مبارزه خود تبدیل کردند و حتی با ورود اعتراضی به محل نماز جمعه، امام جمعه اهواز را مورد اعتراض قرار دادند و او را دشمن خود خطاب کردند. اکنون این نسل از کارگران گروه ملی حق دارند که با اعتراض و اعتصاب خود تولید را متوقف سازند و مدیریت را فاسد و دشمن خود خطاب کنند. زیرا آنها می دانند که با توجه به بی مسئولیتی و منفعت طلبی کارفرما و مدیریت، اگر برای خواست های خود مبارزه نکنند بدون شک به سرنوشت کارگران لوله سازی دچار خواهند شد. اعتراض امروز کارگران دفاع از هویت طبقاتی و حق حیات خود می باشد. ادامه این اعتراضات مدرسه مبارزه برای کارگرانی است که نه تنها در گروه ملی فولاد اشتغال دارند بلکه درس و تجربه عملی ای است برای کارگران مجتمع فولاد خوزستان، ملی حفاری، شرکت نفت، شرکت گاز و پتروشیمی ها و کارگران سایر کارخانه ها و مراکز تولیدی ای است که در مناسبات سرمایه داری و در نظام سیاسی و اقتصادی حاکم از حقوق خود بی بهره هستند. کارگران آگاه و جسور گروه ملی در اجتماعات اعتراضی خود که انبوهی از همکاران در آن حضور داشتند درباره سرنوشت خود همفکری کردند و برای بیان اهداف خود و اعتراضاتشان به سخنرانی و تبادل نظر پرداختند. این تبادل نظرها امری بسیار شایسته و لازم برای پیشبرد مبارزه است. شایسته تر آن است که دوستان کارگر این موقعیت را مغتنم شمرده و در حضور این جمع عظیم رزمنده که در واقع مجمع عمومی آنها محسوب می شود، خواست تشکیل سندیکا یا اتحادیه کارگران گروه ملی فولاد را طرح نمایند. زیرا تشکیلات مستقل کارگری مأمن و ابزار قدرت جمعی کارگران است.
ما امضا کنندگان این بیانیه از اعتراض و اعتصاب شما حمایت می کنیم و برای حفظ همبستگی با هم طبقه ای های خود از هیچ کوششی دریغ نخواهیم کرد.
۷ دی ماه ۱۴۰۲
سندیکای کارگران نیشکر هفت‌تپه
گروه اتحاد بازنشستگان
کمیته هماهنگی برای کمک به ایجاد تشکل‌های کارگری
کارگران بازنشسته خوزستان
#گروه_ملی_فولاد
#جنبش_کارگری
#اعتراضات_صنفی
#اتحاد_ستمدیدگان
#مبارزه‌ی_طبقاتی
@sarkhatism
سرخط
Photo
🔴 انتقال ۵ زندانی متهم به جاسوسی به سلول‌های انفرادی زندان ارومیه
امرور ۵ شنبه ۷ دی‌ماه پنج محکوم به اعدام به سلول های انفرادی زندان ارومیه منتقل شدند. #منصور_رسولی، #آرام_عمری، #رحمان_پرهازو، #وفا_هناره، و #نسیم_نمازی که به اتهام جاسوسی به اعدام محکوم شده بودند، جهت اجرای حکم به سلول‌های انفرادی زندان ارومیه منتقل شده‌اند. این افراد همگی در رابطه با پرونده موسوم به «بازجویی از منصور رسولی» که کشمکشی بین سرویس‌های اطلاعاتی ایران و اسرائیل است در زندان هستند.
این پنج زندانی در اسفندماه سال ۱۴۰۰ به بند سیاسی زندان ارومیه منتقل شده و در بهمن ماه ۱۴۰۱ با حکم دادگاه انقلاب ارومیه از بابت اتهام «مشارکت در همکاری اطلاعاتی و جاسوسی به نفع اسرائیل» به اعدام محکوم شدند.
همچنین، این دادگاه از بابت اتهامات مشابه، کامران هناره، فخر‌الدین دودکانلوی میلان، اشکان عثمان‌نژاد گندوک، حسن عمرپور و امیر مشتاق گنگچین، پنج زندانی دیگر اهل ارومیه را هر کدام به ۱۰ سال حبس محکوم کرد.
لازم به ذکر است خانواده‌های این پنج زندانی آخرین ملاقات را با آنها انجام داده و هم‌اکنون تمامی تلفن‌های زندان ارومیه قطع شده است.
#نه_به_اعدام
#زندانی_امنیتی
#جمهوری_اعدام
@sarkhatism
امرور ۵ شنبه ۷ دی‌ماه پنج محکوم به اعدام به سلول های انفرادی زندان ارومیه منتقل شدند. #منصور_رسولی، #آرام_عمری، #رحمان_پرهازو، #وفا_هناره، و #نسیم_نمازی که به اتهام جاسوسی به اعدام محکوم شده بودند، جهت اجرای حکم به سلول‌های انفرادی زندان ارومیه منتقل شده‌اند. این افراد همگی در رابطه با پرونده موسوم به «بازجویی از منصور رسولی» که کشمکشی بین سرویس‌های اطلاعاتی ایران و اسرائیل است در زندان هستند.
این پنج زندانی در اسفندماه سال ۱۴۰۰ به بند سیاسی زندان ارومیه منتقل شده و در بهمن ماه ۱۴۰۱ با حکم دادگاه انقلاب ارومیه از بابت اتهام «مشارکت در همکاری اطلاعاتی و جاسوسی به نفع اسرائیل» به اعدام محکوم شدند.
همچنین، این دادگاه از بابت اتهامات مشابه، کامران هناره، فخر‌الدین دودکانلوی میلان، اشکان عثمان‌نژاد گندوک، حسن عمرپور و امیر مشتاق گنگچین، پنج زندانی دیگر اهل ارومیه را هر کدام به ۱۰ سال حبس محکوم کرد.
لازم به ذکر است خانواده‌های این پنج زندانی آخرین ملاقات را با آنها انجام داده و هم‌اکنون تمامی تلفن‌های زندان ارومیه قطع شده است.
#نه_به_اعدام
#زندانی_امنیتی
#جمهوری_اعدام
@sarkhatism
🔴 استثمار در پارک آبی اوشن
ارسالی از یاران #همراه_سرخط
از متن:
«من به مدت یکسال در پارک آبی اوشن که زیرمجموعه‌ی هلدینگ‌های عظام بود کار کردم. همیشه مدیران مجموعه می‌گفتند این پارک اصلا سوددهی ندارد و حقوق کارمندانش از دیگر شرکت‌های عظام تامین می‌گردد و همیشه ما را مقصر می‌دانستند و منت می‌گذاشتند و هزار بی‌احترامی می‌کردند. در حالیکه این پارک به نظر بسیاری افراد آگاه، به منظور پولشویی و سندسازی هلدینگ ساخته شده بود.
کار ما بسیار طاقت‌فرسا و در جزیره‌ی کیش زیر آفتاب در دمای گاه ۵۴ درجه و شرجی ۸۰ درصد و بالاتر بود. با کوچکترین خطایی از بچه‌ها، صندلی را هم از آنها دریغ می‌کردند. همیشه زیر سایه‌ی ترس و تهدید و کمیته‌ی انضباطی و کمیته‌ی خسارت و تنبیه، کار می‌کردیم. اغلب ما از عفونت‌های مربوط به استخر و قارچ رنج می‌بردیم. کلر آب بسیار بالا بود. گاهی پیش می‌آمد که بچه‌ها از تشنگی زیاد و دسترسی نداشتن به آب آشامیدنی، آب سرسره‌ها را می‌خوردند. برج سرسره‌ی سقوط آزاد بطور مثال دارای ۱۳۳ بیشتر یا کمتر، پله بود، و همه اجبارا باید با طناب و هارنس و آی‌دی این سرسره را هرروز دوبار چک می‌کردند. برخی از بچه‌ها مدت‌ها کابوس این سرسره را می‌دیدند.
انواع تحقیرها و توهین‌ها را بخصوص به زنان مجموعه می‌کردند. بطور مثال محدودیت‌های بسیار شدیدی برای خوابگاه دختران گذاشته بودند که در دانشگاه هم نبود. باید قبل از ساعت ده شب توی جزیره‌ی کیش که تازه شب‌ها زیبا بود، برمی‌گشتی خوابگاه. اگر پنج دقیقه دیر میکردی در را رویت باز نمی‌کردند و من شخصا یکبار تا صبح توی ساحل آواره بودم. یکبار به مدت ۱۸ روز در خوابگاه را بطور کلی قفل کردند و هیچکس اجازه نداشت بیرون برود و کیش قرنطینه شده بود و سر کار هم نمیرفتیم، دقیقا ۱۸ روز زندانی بودیم. وقتی به این موضوع اعتراض کردیم گفتند بهتر از این است که حامله بشوید! مسئولین امور انسانی نوید غلامی و فرید لطفی بودند که انواع بی‌احترامی‌ها را به زنان کردند.
متن کامل را اینجا بخوانید:
http://tinyurl.com/y5ju6wzz
#بهره_کشی
#استثمار
#تجارب_استثمار
@sarkhatism
ارسالی از یاران #همراه_سرخط
از متن:
«من به مدت یکسال در پارک آبی اوشن که زیرمجموعه‌ی هلدینگ‌های عظام بود کار کردم. همیشه مدیران مجموعه می‌گفتند این پارک اصلا سوددهی ندارد و حقوق کارمندانش از دیگر شرکت‌های عظام تامین می‌گردد و همیشه ما را مقصر می‌دانستند و منت می‌گذاشتند و هزار بی‌احترامی می‌کردند. در حالیکه این پارک به نظر بسیاری افراد آگاه، به منظور پولشویی و سندسازی هلدینگ ساخته شده بود.
کار ما بسیار طاقت‌فرسا و در جزیره‌ی کیش زیر آفتاب در دمای گاه ۵۴ درجه و شرجی ۸۰ درصد و بالاتر بود. با کوچکترین خطایی از بچه‌ها، صندلی را هم از آنها دریغ می‌کردند. همیشه زیر سایه‌ی ترس و تهدید و کمیته‌ی انضباطی و کمیته‌ی خسارت و تنبیه، کار می‌کردیم. اغلب ما از عفونت‌های مربوط به استخر و قارچ رنج می‌بردیم. کلر آب بسیار بالا بود. گاهی پیش می‌آمد که بچه‌ها از تشنگی زیاد و دسترسی نداشتن به آب آشامیدنی، آب سرسره‌ها را می‌خوردند. برج سرسره‌ی سقوط آزاد بطور مثال دارای ۱۳۳ بیشتر یا کمتر، پله بود، و همه اجبارا باید با طناب و هارنس و آی‌دی این سرسره را هرروز دوبار چک می‌کردند. برخی از بچه‌ها مدت‌ها کابوس این سرسره را می‌دیدند.
انواع تحقیرها و توهین‌ها را بخصوص به زنان مجموعه می‌کردند. بطور مثال محدودیت‌های بسیار شدیدی برای خوابگاه دختران گذاشته بودند که در دانشگاه هم نبود. باید قبل از ساعت ده شب توی جزیره‌ی کیش که تازه شب‌ها زیبا بود، برمی‌گشتی خوابگاه. اگر پنج دقیقه دیر میکردی در را رویت باز نمی‌کردند و من شخصا یکبار تا صبح توی ساحل آواره بودم. یکبار به مدت ۱۸ روز در خوابگاه را بطور کلی قفل کردند و هیچکس اجازه نداشت بیرون برود و کیش قرنطینه شده بود و سر کار هم نمیرفتیم، دقیقا ۱۸ روز زندانی بودیم. وقتی به این موضوع اعتراض کردیم گفتند بهتر از این است که حامله بشوید! مسئولین امور انسانی نوید غلامی و فرید لطفی بودند که انواع بی‌احترامی‌ها را به زنان کردند.
متن کامل را اینجا بخوانید:
http://tinyurl.com/y5ju6wzz
#بهره_کشی
#استثمار
#تجارب_استثمار
@sarkhatism
Telegraph
استثمار در پارک آبی اوشن
«پارک آبی اوشن»، یکی از چندین زیرمجموعه‌ی «هولدینگ عظام» است که به گفته کارگران آن تنها برای سندسازی و پولشویی هولدینگ ساخته شده است. امپراطوری عظیمی به نام هولدینگ عظام به ریاست «عباس ایروانی» که از جمله سرمایه‌داران حوزه خودروسازی محسوب می‌شود. یکی دیگر…
سرخط
Photo
🔴 آغاز دور جدید اعتصابات در پتروشیمی رازی
طبق اطلاعات ارسالی از سوی یاران #همراه_سرخط، از روز گذشته ششم دی‌ماه، کارگران پتروشیمی رازی در اعتراض به عدم تحقق مطالباتشان دست به اعتصاب زدند و امروز در دومین روز اعتصاب جسله‌ی مجمع مدیران رازی در مجموعه برگزار شده است. این در حالی است که در مهرماه نیز کارگران در اعتراض به عدم پرداخت مطالبات معوقه، تبعیض فراوان دراختصاص امتیازات رفاهی بین کارگران و کارکنان رسمی و قراردادی این شرکت و عدم تحقق وعده‌های مسئولین دست به اعتصابی حدودا دو هفته‌ای زده بودند.
حدود ۱۶ سال پیش شرکت پتروشیمی رازی به بخش خصوصی (یک شرکت ترکیه‌ای) واگذار شد و از همان ابتدا کارگران پیمانکاری مجموعه از تبعیضات بی‌شمار ناراضی بودند. کارگران خواهان اجرای مصوبات با توجه به عرف منطقه هستند. در این شرکت، کارگران با ۳ شکل از قرارداد روبرو هستند؛ گروهی پرسنل رسمی نفت محسوب می‌شوند و تحت پوشش صنوق نفت، از حقوق و مزایای بهتری نسبت به دیگر کارگران برخوردارند و از پتروشیمی نیز سهام حداقلی‌ای دارند. گروه دوم، نیروهای قرارداد مستقیم هستند که زیر مجموعه‌ی صندوق تامین اجتماعی بوده که وضعیت شغلی آنان نیز از دسته‌ی سوم که کارگران پیمانکاری هستند بهتر است. گروه سوم که با حدود ۱۵۰۰ کارگر، بزرگ‌ترین گروه قراردادی در این مجموعه است و عمده‌ی کارگران باسابقه‌ی شرکت نیز در همین گروه محسوب می‌شوند و سال‌هاست که به این روند اعتراض کردند و در سال ۹۳ نیز تعدادی از کارگران با شکایت پترویشمی دادگاهی شدند. اختلاف دستمزدی به شکلی است که عمده‌ی کارگران این مجموعه با سابقه‌های ۲۰ سال به بالا حقوقی بین ۲۰ الی ۳۰ میلیون دریافت می‌کنند اما تعداد کمی از کارگران که رسمی محسوب می‌شوند دستزدمی بین ۵۰ تا ۷۰ میلیون دارند.
ایجاد شکاف در بدنه‌ی کارگری یک مجموعه به کمک شکاف دستمزدی، البته مختص به پتروشیمی رازی نمی‌شود و در بسیاری دیگر از مراکز تولیدی، صاحبان سرمایه با راندن نیروی کار به سوی قرادادهای موقت و پیمانکاری، از آن سود می‌برند و علاوه بر افزایش نرخ استثمار در یک مجموعه، در مسیر اتحاد طبقه‌ی کارگر سنگ می‌اندازد. در پاسخ به همین حربه است که مطالبه‌ی رسمی شدن کارگران پیمانی و بازپسگیری امنیت شغلی به درستی در اکثر اعتراضات کارگری دیده می‌شود.
* عکس از آرشیو است.
#پتروشیمی_رازی
#ماهشهر
#معشور
#اعتراضات_کارگران
#طبقه_کارگر
#مبارزات_صنفی
#اتحاد_ستمدیدگان
@sarkhatism
طبق اطلاعات ارسالی از سوی یاران #همراه_سرخط، از روز گذشته ششم دی‌ماه، کارگران پتروشیمی رازی در اعتراض به عدم تحقق مطالباتشان دست به اعتصاب زدند و امروز در دومین روز اعتصاب جسله‌ی مجمع مدیران رازی در مجموعه برگزار شده است. این در حالی است که در مهرماه نیز کارگران در اعتراض به عدم پرداخت مطالبات معوقه، تبعیض فراوان دراختصاص امتیازات رفاهی بین کارگران و کارکنان رسمی و قراردادی این شرکت و عدم تحقق وعده‌های مسئولین دست به اعتصابی حدودا دو هفته‌ای زده بودند.
حدود ۱۶ سال پیش شرکت پتروشیمی رازی به بخش خصوصی (یک شرکت ترکیه‌ای) واگذار شد و از همان ابتدا کارگران پیمانکاری مجموعه از تبعیضات بی‌شمار ناراضی بودند. کارگران خواهان اجرای مصوبات با توجه به عرف منطقه هستند. در این شرکت، کارگران با ۳ شکل از قرارداد روبرو هستند؛ گروهی پرسنل رسمی نفت محسوب می‌شوند و تحت پوشش صنوق نفت، از حقوق و مزایای بهتری نسبت به دیگر کارگران برخوردارند و از پتروشیمی نیز سهام حداقلی‌ای دارند. گروه دوم، نیروهای قرارداد مستقیم هستند که زیر مجموعه‌ی صندوق تامین اجتماعی بوده که وضعیت شغلی آنان نیز از دسته‌ی سوم که کارگران پیمانکاری هستند بهتر است. گروه سوم که با حدود ۱۵۰۰ کارگر، بزرگ‌ترین گروه قراردادی در این مجموعه است و عمده‌ی کارگران باسابقه‌ی شرکت نیز در همین گروه محسوب می‌شوند و سال‌هاست که به این روند اعتراض کردند و در سال ۹۳ نیز تعدادی از کارگران با شکایت پترویشمی دادگاهی شدند. اختلاف دستمزدی به شکلی است که عمده‌ی کارگران این مجموعه با سابقه‌های ۲۰ سال به بالا حقوقی بین ۲۰ الی ۳۰ میلیون دریافت می‌کنند اما تعداد کمی از کارگران که رسمی محسوب می‌شوند دستزدمی بین ۵۰ تا ۷۰ میلیون دارند.
ایجاد شکاف در بدنه‌ی کارگری یک مجموعه به کمک شکاف دستمزدی، البته مختص به پتروشیمی رازی نمی‌شود و در بسیاری دیگر از مراکز تولیدی، صاحبان سرمایه با راندن نیروی کار به سوی قرادادهای موقت و پیمانکاری، از آن سود می‌برند و علاوه بر افزایش نرخ استثمار در یک مجموعه، در مسیر اتحاد طبقه‌ی کارگر سنگ می‌اندازد. در پاسخ به همین حربه است که مطالبه‌ی رسمی شدن کارگران پیمانی و بازپسگیری امنیت شغلی به درستی در اکثر اعتراضات کارگری دیده می‌شود.
* عکس از آرشیو است.
#پتروشیمی_رازی
#ماهشهر
#معشور
#اعتراضات_کارگران
#طبقه_کارگر
#مبارزات_صنفی
#اتحاد_ستمدیدگان
@sarkhatism
سرخط
Photo
🔴 اخراج ۵۰۰ کارگر نساجی بروجرد
امروز پنجشنبه ۷ دی‌ماه ۱۴۰۲، مسلم مرادی، فرماندار بروجرد از اخراج ۵۰۰ کارگر کارخانه نساجی بروجرد از ابتدای سال ۱۴۰۲ خبر داد و از سازمان بازرسی کشور خواست در این موضوع مداخله کند.
این کارگران در شرایطی اخراج شده‌اند که از آغاز سال بسیاری از رسانه‌های داخلی و نزدیک به دولت ادعا کرده بودند «کارخانه نساجی بروجرد با راه‌اندازی واحد دوزندگی، تعداد کارگران خود را به ۲۵۰۰ نفر در سراسر کشور رسانده است».
نساجی بروجرد پیش از این نیز طی سال‌های گذشته صدها کارگر را اخراج کرده بود. آخرین بار در ۲۸ فروردین ۱۳۹۹ مدیران این شرکت ۹۸۰ کارگر را اخراج کردند.
یک کارگر نساجی بروجرد در مصاحبه با یک خبرگزاری رسمی گفته است علاوه عدم پرداخت به موقع دستمزدها-که در این کارخانه رویه‌ای همیشگی است-، مدیران کارخانه کارگران را سپر کرده‌اند تا تسهیلات بانکی کلان دریافت کنند یا پرداخت بدهی‌شان به بانک را به تأخیر بیندازند.
کارخانه نساجی بروجرد حدود ۱۳سال قبل در معامله‌ای غیرشفاف و مانند اکثر کارخانه‌های دولتی با ارزشی کمتر از قیمت واقعی، به بخش خصوصی واگذارشد. اکثر کارگران این کارخانه با قراردادهای موقت ۳ماهه مشغول به کار هستند. موقتی‌سازی‌ای که اخراج کارگران را برای کارفرمایان راحت‌تر و قانونی‌کرده است.
سرنوشت کارخانه نساجی بروجرد هم مانند تمامی کارخانه‌های دولتی هم‌اینک خصوصی شده است. کارخانه‌هایی که به دست بخش خصوصی سپرده شده و در نتیجه‌ی فساد و زیان‌دهی مدیران مجموعه‌ها به انبوه حقوق‌های معوقه کارگران، استثمار بیشتر آنها، موقتی‌سازی قراردادها و نهایتا اخراج‌های گسترده کارگران می‌انجامد.
#کارخانه_نساجی_بروجرد
#اخراج_کارگران
#نه_به_خصوصی_سازی
#طبقه_کارگر
#اتحاد_ستمدیدگان
@sarkhatism
امروز پنجشنبه ۷ دی‌ماه ۱۴۰۲، مسلم مرادی، فرماندار بروجرد از اخراج ۵۰۰ کارگر کارخانه نساجی بروجرد از ابتدای سال ۱۴۰۲ خبر داد و از سازمان بازرسی کشور خواست در این موضوع مداخله کند.
این کارگران در شرایطی اخراج شده‌اند که از آغاز سال بسیاری از رسانه‌های داخلی و نزدیک به دولت ادعا کرده بودند «کارخانه نساجی بروجرد با راه‌اندازی واحد دوزندگی، تعداد کارگران خود را به ۲۵۰۰ نفر در سراسر کشور رسانده است».
نساجی بروجرد پیش از این نیز طی سال‌های گذشته صدها کارگر را اخراج کرده بود. آخرین بار در ۲۸ فروردین ۱۳۹۹ مدیران این شرکت ۹۸۰ کارگر را اخراج کردند.
یک کارگر نساجی بروجرد در مصاحبه با یک خبرگزاری رسمی گفته است علاوه عدم پرداخت به موقع دستمزدها-که در این کارخانه رویه‌ای همیشگی است-، مدیران کارخانه کارگران را سپر کرده‌اند تا تسهیلات بانکی کلان دریافت کنند یا پرداخت بدهی‌شان به بانک را به تأخیر بیندازند.
کارخانه نساجی بروجرد حدود ۱۳سال قبل در معامله‌ای غیرشفاف و مانند اکثر کارخانه‌های دولتی با ارزشی کمتر از قیمت واقعی، به بخش خصوصی واگذارشد. اکثر کارگران این کارخانه با قراردادهای موقت ۳ماهه مشغول به کار هستند. موقتی‌سازی‌ای که اخراج کارگران را برای کارفرمایان راحت‌تر و قانونی‌کرده است.
سرنوشت کارخانه نساجی بروجرد هم مانند تمامی کارخانه‌های دولتی هم‌اینک خصوصی شده است. کارخانه‌هایی که به دست بخش خصوصی سپرده شده و در نتیجه‌ی فساد و زیان‌دهی مدیران مجموعه‌ها به انبوه حقوق‌های معوقه کارگران، استثمار بیشتر آنها، موقتی‌سازی قراردادها و نهایتا اخراج‌های گسترده کارگران می‌انجامد.
#کارخانه_نساجی_بروجرد
#اخراج_کارگران
#نه_به_خصوصی_سازی
#طبقه_کارگر
#اتحاد_ستمدیدگان
@sarkhatism
Forwarded from کلکتیو ۹۸
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🚩 تظاهرات مردم #افغانستان و بلوچ‌های این کشور در حمایت از اعتراضات مردم #بلوچ در پاکستان و در محکومیت برخوردهای امنیتی و سرکوب‌های پلیسی بلوچ‌ها در این کشور از پشت سیم خاردار مرزی در گذرگاه مرزی برایچه بین افغانستان و ناپاک پاکستان
#بلوچستان
@collective98
#بلوچستان
@collective98
سرخط
Photo
🔴 خودکشی یک کارگر پیمانی شهرداری مشهد
دیروز چهارشنبه ۶ دی‌ماه، یک کارگر پیمانی شهرداری مشهد، در اعتراض به جابجایی اجباری یا اخراج احتمالی دست به خودسوزی زده و به دلیل سوختگی زیاد به بیمارستان منتقل شده است.
خودکشی این کارگر در شرایطی صورت می‌گیرد که ۳۰ آذرماه دو کارگر پتروشیمی چوار ایلام در اعتراض به اخراج از کار اقدام به خودکشی کردند. چهار کارگر این مجتمع نیز در فاصله مرداد ۱۴۰۱ تا مرداد ۱۴۰۲ با خودکشی به زندگی خود پایان داده بودند.
خودکشی این کارگران در شرایطی صورت می‌گیرد که اعتصاب کارگران در بسیاری از کارخانه‌ها از فولاد و آبفا و پتروشیمی رازی و .. به خصوصی‌سازی و بدهی‌های معوقه و .. در جریان است. در شرایطی که کارگران بیش از پیش با موقتی‌سازی بازار کار و اخراج‌های دسته‌جمعی دست‌وپنجه نرم می‌کنند.
در واقع می‌توان گفت بخشی از طبقه‌ی کارگر ایران در همدستی دولت سرمایه‌داری و سرمایه‌داری خصوصی به سمت مرگ رانده می‌شوند و به قتل می‌رسند.
دست سرمایه‌ی ایرانی، دولتی و خصوصی، تا مرفق در خون طبقه‌ی کارگر آلوده است. اینها که امروز خودکشی می‌کنند نام آخرین قربانیان سلسله‌ی طولانی آنهایی هستند که برای شکوفایی سرمایه به قتل رسیده‌اند.
#مشهد
#شهرداری_مشهد
#اخراج_کارگران
#جمهوری_سرمایه
#جمهوری_غارت
#جمهوری_کشتار
@sarkhatism
دیروز چهارشنبه ۶ دی‌ماه، یک کارگر پیمانی شهرداری مشهد، در اعتراض به جابجایی اجباری یا اخراج احتمالی دست به خودسوزی زده و به دلیل سوختگی زیاد به بیمارستان منتقل شده است.
خودکشی این کارگر در شرایطی صورت می‌گیرد که ۳۰ آذرماه دو کارگر پتروشیمی چوار ایلام در اعتراض به اخراج از کار اقدام به خودکشی کردند. چهار کارگر این مجتمع نیز در فاصله مرداد ۱۴۰۱ تا مرداد ۱۴۰۲ با خودکشی به زندگی خود پایان داده بودند.
خودکشی این کارگران در شرایطی صورت می‌گیرد که اعتصاب کارگران در بسیاری از کارخانه‌ها از فولاد و آبفا و پتروشیمی رازی و .. به خصوصی‌سازی و بدهی‌های معوقه و .. در جریان است. در شرایطی که کارگران بیش از پیش با موقتی‌سازی بازار کار و اخراج‌های دسته‌جمعی دست‌وپنجه نرم می‌کنند.
در واقع می‌توان گفت بخشی از طبقه‌ی کارگر ایران در همدستی دولت سرمایه‌داری و سرمایه‌داری خصوصی به سمت مرگ رانده می‌شوند و به قتل می‌رسند.
دست سرمایه‌ی ایرانی، دولتی و خصوصی، تا مرفق در خون طبقه‌ی کارگر آلوده است. اینها که امروز خودکشی می‌کنند نام آخرین قربانیان سلسله‌ی طولانی آنهایی هستند که برای شکوفایی سرمایه به قتل رسیده‌اند.
#مشهد
#شهرداری_مشهد
#اخراج_کارگران
#جمهوری_سرمایه
#جمهوری_غارت
#جمهوری_کشتار
@sarkhatism
🔴 حضور پلیس و جو امنیتی در اطراف مسجد مکی
امروز، جمعه ۸ دی همزمان با برگزاری نماز جمعه در زاهدان که وعده‌گاه مردم بلوچ برای اعتراض در یک سال و نیم گذشته بوده است، نیروهای پلیس خیابان‌های منتهی به مسجد مکی را مسدود کرده‌اند.
#زاهدان
#دزاپ
#جمعه_خونین
#بلوچ‌ها
#بلوچستان
#ماهو_بلوچ
@sarkhatism
امروز، جمعه ۸ دی همزمان با برگزاری نماز جمعه در زاهدان که وعده‌گاه مردم بلوچ برای اعتراض در یک سال و نیم گذشته بوده است، نیروهای پلیس خیابان‌های منتهی به مسجد مکی را مسدود کرده‌اند.
#زاهدان
#دزاپ
#جمعه_خونین
#بلوچ‌ها
#بلوچستان
#ماهو_بلوچ
@sarkhatism
سرخط
Photo
🔴 دهن‌کجی جمهوری اسلامی به اسرائیل با اعدام ۴ جان عزیز در زندان ارومیه
بامداد امروز، جمعه ۸ دی ۱۴۰۲ سه زندانی کرد به نام‌های آران عمری، رحمان پرهازو، وفا هناره و یک زندانی ترک به نام نسیم نمازی که در جریان پرونده بازجویی موساد از منصور رسولی، نیروی سابق سپاه قدس ایران بازداشت شده بودند، در زندان مرکزی ارومیه اعدام شدند. دادگاه انقلاب آنها را به اتهام محاربه و افساد فی‌الارض از طریق همکاری اطلاعاتی اسرائیل به قصد برهم زدن امنیت کشور محاکمه و به اعدام محکوم کرده بود.
در جریان این پرونده، کامران هناره، فخر‌الدین دودکانلوی میلان، اشکان عثمان‌نژاد، حسن عمرپور و امیر مشتاق گنگچین نیز بازداشت شدند که هر یک به ۱۰ سال حبس محکوم شدند.
شب گذشته، در پی انتقال این زندانیان به انفرادی برای اجرای حکم اعدام، خانواده آنها مقابل زندان ارومیه تجمع کرده بودند.
به گزارش هرانا :منصور رسولی پیشتر عضو سپاه بوده و فایل های صوتی و تصویری را با هماهنگی قبلی برای سایر متهمان پرونده ضبط کرده و در ازای آن پول دریافت کرده است. منصور رسولی پس از گرفتن اعتراف از سایر متهمان این پرونده، بازداشت شده است."
#اعدام
#زندان_ارومیه
#نه_به_اعدام
#آران_عمری
#رحمان_پرهاوز
#وفا_هناره
#نسیم_نمازی
#منصور_رسولی
#موساد
@sarkhatism
بامداد امروز، جمعه ۸ دی ۱۴۰۲ سه زندانی کرد به نام‌های آران عمری، رحمان پرهازو، وفا هناره و یک زندانی ترک به نام نسیم نمازی که در جریان پرونده بازجویی موساد از منصور رسولی، نیروی سابق سپاه قدس ایران بازداشت شده بودند، در زندان مرکزی ارومیه اعدام شدند. دادگاه انقلاب آنها را به اتهام محاربه و افساد فی‌الارض از طریق همکاری اطلاعاتی اسرائیل به قصد برهم زدن امنیت کشور محاکمه و به اعدام محکوم کرده بود.
در جریان این پرونده، کامران هناره، فخر‌الدین دودکانلوی میلان، اشکان عثمان‌نژاد، حسن عمرپور و امیر مشتاق گنگچین نیز بازداشت شدند که هر یک به ۱۰ سال حبس محکوم شدند.
شب گذشته، در پی انتقال این زندانیان به انفرادی برای اجرای حکم اعدام، خانواده آنها مقابل زندان ارومیه تجمع کرده بودند.
به گزارش هرانا :منصور رسولی پیشتر عضو سپاه بوده و فایل های صوتی و تصویری را با هماهنگی قبلی برای سایر متهمان پرونده ضبط کرده و در ازای آن پول دریافت کرده است. منصور رسولی پس از گرفتن اعتراف از سایر متهمان این پرونده، بازداشت شده است."
#اعدام
#زندان_ارومیه
#نه_به_اعدام
#آران_عمری
#رحمان_پرهاوز
#وفا_هناره
#نسیم_نمازی
#منصور_رسولی
#موساد
@sarkhatism
سرخط
Photo
🔴 کارگران فولاد اهواز متوقف نمی‌شوند!
امروز جمعه، ۸ دی ۱۴۰۲ کارگران گروه ملی صنعتی فولاد اهواز با ادامه مسدود کردن ورودی‌ها و خروجی‌های شرکت وارد هفتمین روز اعتصاب خود شدند.
کارگران اعتصابی خواهان :
🔺رفع ممنوعیت ورود به شرکت کارگران تعلیق شده و بازگشت به کار کارگران اخراج شده قبلی.
🔺همسان‌سازی دستمزد ها برابر دریافتی کارگران شرکت های فولادی همجوار.
🔺اجرای کامل و فوری طبقه‌بندی مشاغل.
🔺قراردادی شدن کلیه کارگران شفق.
🔺برکناری مدیرعامل فاسد و خلع مالکیت از بانک ملی.
🔺مشارکت کارگران در امر مدیریت شرکتی که متعلق به خود ماست.
به گزارش کانال "صدای مستقل کارگران گروه ملی فولاد" روز گذشته نمایندگان هیئت مدیره و بانک ملی خواهان مذاکره با نمایندگان کارگران اعتصابی شدند که این جلسه به دلیل به توجهی به مطالبات کارگران و تهدیدهای امنیتی آنها بی‌‌‌نتیجه مانده است. کارگران در همین راستا تاکید کردند: " اعتصاب را با بی‌توجهی به مذاکرات فریبکارانه و بدون‌واهمه از تهدیدهای امنیتی ادامه خواهیم داد. تمام اهواز را با خود همراه می‌کنیم. اگر مطالبات‌مان زمین بماند زمین زیر پایتان را می‌لرزانیم. ما کارگران آهنیم و بازیچه بانک ملی و اداره کار و اداره اطلاعات و امام جمعه نیستیم. کجای خواسته‌های ما ابهام دارد که این همه گره و تفرقه ایجاد می‌کنید؟ پیشنهادات و درصدهای مطرح شده در جلسه امروز به هیچ عنوان مورد پذیرش ما کارگران نبوده و نخواهد بود."
#فولاد_اهواز
#گروه_ملی_صنعتی_فولاد_اهواز
#کارگران_فولاد_اهواز
#گروه_صنعتی_فولاد
#اعتصاب
#اعتصاب_کارگران
#اعتصاب_کارگران_فولاد
#خصوصی_سازی
#نه_به_خصوصی_سازی
@sarkhatism
امروز جمعه، ۸ دی ۱۴۰۲ کارگران گروه ملی صنعتی فولاد اهواز با ادامه مسدود کردن ورودی‌ها و خروجی‌های شرکت وارد هفتمین روز اعتصاب خود شدند.
کارگران اعتصابی خواهان :
🔺رفع ممنوعیت ورود به شرکت کارگران تعلیق شده و بازگشت به کار کارگران اخراج شده قبلی.
🔺همسان‌سازی دستمزد ها برابر دریافتی کارگران شرکت های فولادی همجوار.
🔺اجرای کامل و فوری طبقه‌بندی مشاغل.
🔺قراردادی شدن کلیه کارگران شفق.
🔺برکناری مدیرعامل فاسد و خلع مالکیت از بانک ملی.
🔺مشارکت کارگران در امر مدیریت شرکتی که متعلق به خود ماست.
به گزارش کانال "صدای مستقل کارگران گروه ملی فولاد" روز گذشته نمایندگان هیئت مدیره و بانک ملی خواهان مذاکره با نمایندگان کارگران اعتصابی شدند که این جلسه به دلیل به توجهی به مطالبات کارگران و تهدیدهای امنیتی آنها بی‌‌‌نتیجه مانده است. کارگران در همین راستا تاکید کردند: " اعتصاب را با بی‌توجهی به مذاکرات فریبکارانه و بدون‌واهمه از تهدیدهای امنیتی ادامه خواهیم داد. تمام اهواز را با خود همراه می‌کنیم. اگر مطالبات‌مان زمین بماند زمین زیر پایتان را می‌لرزانیم. ما کارگران آهنیم و بازیچه بانک ملی و اداره کار و اداره اطلاعات و امام جمعه نیستیم. کجای خواسته‌های ما ابهام دارد که این همه گره و تفرقه ایجاد می‌کنید؟ پیشنهادات و درصدهای مطرح شده در جلسه امروز به هیچ عنوان مورد پذیرش ما کارگران نبوده و نخواهد بود."
#فولاد_اهواز
#گروه_ملی_صنعتی_فولاد_اهواز
#کارگران_فولاد_اهواز
#گروه_صنعتی_فولاد
#اعتصاب
#اعتصاب_کارگران
#اعتصاب_کارگران_فولاد
#خصوصی_سازی
#نه_به_خصوصی_سازی
@sarkhatism