Решение о снижении класса (подкласса) условий труда в отношении условий труда на соответствующем рабочем месте принимается:
Anonymous Quiz
6%
представителем профсоюзного или иного представительного органа на основании заключения эксперта
22%
организацией, проводящей специальную оценку условий труда, на основании заключения эксперта;
73%
комиссией по проведению специальной оценки условий труда на основании заключения эксперта;
👍2🔥1😁1
Приказ_Минтруда_№_255н_Гражданская_авиация_Особенности.pdf
579.3 KB
Бортпроводник КУТ не ниже 3.1
🎉 Поздравляем авиакомпании с вступлением в силу приказа об особенностях СОУТ на РМ членов лётных и кабинных экипажей воздушных судов гражданской авиации.🎉
Мы все очень долго ждали этого события.
Две особенности, которые мне отдельно нравятся.👍
1. п. 16 «… класс на рабочих местах бортпроводников в полете по тяжести трудового процесса устанавливается в соответствии с пунктами методики… НО не ниже 3.1…»
2. п.12 «В случае проведения СОУТ совместно несколькими работодателями … в отношении имеющихся у них аналогичных воздушных судов …»
Искренне рада за бортпроводников, т.к . когда проводили СОУТ у некоторых авиакомпаний и на себе можно сказать прочувствовали этот труд, в нашем случае и был класс 3.1 получен. Но мы помним, что к сожалению до введения данного приказа у многих бортпроводников был класс условий труда допустимый.
Так же возможность проведения СОУТ несколькими работодателями одновременно. Это существенная экономия денег. Ведь проведение измерений возможно только без пассажиров, а это существенные затраты для авиакомпаний.
В 2021 году мы проводили прямые эфиры с представителями разных профессий. Хотите ли бы вновь принять в них участие?🤔
Мы все очень долго ждали этого события.
Две особенности, которые мне отдельно нравятся.
1. п. 16 «… класс на рабочих местах бортпроводников в полете по тяжести трудового процесса устанавливается в соответствии с пунктами методики… НО не ниже 3.1…»
2. п.12 «В случае проведения СОУТ совместно несколькими работодателями … в отношении имеющихся у них аналогичных воздушных судов …»
Искренне рада за бортпроводников, т.к . когда проводили СОУТ у некоторых авиакомпаний и на себе можно сказать прочувствовали этот труд, в нашем случае и был класс 3.1 получен. Но мы помним, что к сожалению до введения данного приказа у многих бортпроводников был класс условий труда допустимый.
Так же возможность проведения СОУТ несколькими работодателями одновременно. Это существенная экономия денег. Ведь проведение измерений возможно только без пассажиров, а это существенные затраты для авиакомпаний.
В 2021 году мы проводили прямые эфиры с представителями разных профессий. Хотите ли бы вновь принять в них участие?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍6🔥2💯2🦄2
С представителем какой профессии провести первый прямой эфир?
Anonymous Poll
49%
Специалист по охране труда из гражданской авиации
13%
Бортпроводник
38%
Командир воздушного судна
🔥5👍4❤2
Приезжайте на «Летний форум Здоровье и безопасность» и получите два дня общения по ключевым вопросам охраны труда!☀️ ☀️ ☀️
14-15 августа 2024 года, в городе Ростове на Дону, на левом берегу Дона🌊
Третий раз на Донской земле собираются ведущие специалисты страны, вовлеченные в охрану труда!💎
Формат дискуссии и ток-шоу позволит получить ответы на любые интересующие вас вопросы в области формирования Системы управления охраной труда и развития Культуры безопасности!🎤
Мы рассмотрим все ключевые процедуры: анализ производственной среды, проведем расследование несчастного случая и изучим модель культуры безопасности!📊
Два дня, с перерывом на Донскую уху, будем прокачивать навык управления процессами!📑📚
Посмотрите, что мы вам приготовили:
https://hse-forum.centr-utm
У нас есть три разных пакета участника:
Базовый 19800 рублей(участие во всех общих мероприятиях форума, рабочая тетрадь с полезными ссылками)
Оптимальный 29250 рублей (добавляется вечернее мероприятие- мастер класс по коммуникациям)
Премиум 35500 рублей (добавляется бизнес завтрак и закрытое вечернее мероприятие)
Выбирайте, пишите, приезжайте!
Мы ждём вас!
14-15 августа 2024 года, в городе Ростове на Дону, на левом берегу Дона
Третий раз на Донской земле собираются ведущие специалисты страны, вовлеченные в охрану труда!
Формат дискуссии и ток-шоу позволит получить ответы на любые интересующие вас вопросы в области формирования Системы управления охраной труда и развития Культуры безопасности!🎤
Мы рассмотрим все ключевые процедуры: анализ производственной среды, проведем расследование несчастного случая и изучим модель культуры безопасности!
Два дня, с перерывом на Донскую уху, будем прокачивать навык управления процессами!📑📚
Посмотрите, что мы вам приготовили:
https://hse-forum.centr-utm
У нас есть три разных пакета участника:
Базовый 19800 рублей(участие во всех общих мероприятиях форума, рабочая тетрадь с полезными ссылками)
Оптимальный 29250 рублей (добавляется вечернее мероприятие- мастер класс по коммуникациям)
Премиум 35500 рублей (добавляется бизнес завтрак и закрытое вечернее мероприятие)
Выбирайте, пишите, приезжайте!
Мы ждём вас!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
hse-forum.centr-utm.ru
Летний форум 2024 - Здоровье и безопасность
Масштабное мероприятие по охране труда 14-15 АВГУСТА 2024 ГОДА - Ростов-на-Дону. Мы построим Модель системы управления процессами безопасности работника и защиты работодателя от всех форм ответственности.
👍6🔥6❤2🐳1
Какой ультразвук оценивается при проведении специальной оценки условий труда?
Anonymous Quiz
18%
контактный
53%
контактный и воздушный
29%
воздушный
👍2
Чем определяется монотонность производственной обстановки?
Anonymous Quiz
7%
числом объектов наблюдения
66%
временем пассивного наблюдения за ходом технологического процесса
2%
степенью нагрузки на слуховой анализатор
24%
плотностью поступающих сигналов и сообщений
😁2
Как следует проводить оценку условий труда, если по характеру работы рабочие позы работника разные?
Anonymous Quiz
29%
по позе, вызывающей наибольший дискомфорт в течение 10% времени в смену.
5%
по позе, вызывающей наибольший дискомфорт;
0%
по позе, вызывающей наименьший дискомфорт;
66%
по наиболее типичной позе для данной работы;
😁2
Имеет ли право работодатель привлекать несколько организаций, проводящих специальную оценку условий труда:
Anonymous Quiz
47%
имеет;
2%
имеет, но не более трех организаций
9%
имеет, если в одной из этих организаций работает менее 5 экспертов
22%
не имеет
20%
имеет, если численность персонала работодателя составляет более 1000 человек
🤔3🔥1
Несогласие работника с результатами проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте рассматривается:
Anonymous Quiz
26%
Комиссией по апелляции, созданной при Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации
17%
органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации в области охраны труда
0%
Федеральной службой по аккредитации и ее территориальными органами
43%
Федеральной службой по труду и занятости и ее территориальными органами
14%
Федеральной службой по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека и ее террито
👍1
Forwarded from Жукова Ольга КАДРЫ ОХРАНА ТРУДА (Ольга Жукова)
Если вам нужны материалы, о которых я говорила в эфире, пишите в комментариях «хочу материалы» и я направлю вам ссылку.
👍6🤗2🔥1🐳1🦄1
⚠ Мы уже привыкли, что сентябрь - это пора изменений в законодательстве
Но мы "держим руку на пульсе" и помогаем вам разобраться в нововведениях быстро и непринужденно 🤝
Поэтому приглашаем вас на очень полезное мероприятие, которое состоится онлайн 07 августа в 10:00 по МСК ⏰
✅Провожу вебинар: я Петракова Ксения Андреевна
Совместно с Екатериной Воронцовой разберём такие темы:
✨Какие изменения в проведении СОУТ нас ждут?
✨ Что радует в новом приказе?
✨ Изменения в оценке и измерениях тяжести трудового процесса?
✨ Какие изменения произошли в оценке биологического фактора?
✨ Новые обязанности при проведении СОУТ?
✨ Разбор САМЫХ распространенных ошибок при проведении и оформлении СОУТ
Не пропустите!
[ВАЖНО]
Кто еще не подписался на рассылку уведомления о начале вебинара, подписывайтесь по этой ссылке, чтобы не пропустить: https://vk.com/app5898182_-184133064#s=2465986
Но мы "держим руку на пульсе" и помогаем вам разобраться в нововведениях быстро и непринужденно 🤝
Поэтому приглашаем вас на очень полезное мероприятие, которое состоится онлайн 07 августа в 10:00 по МСК ⏰
✅Провожу вебинар: я Петракова Ксения Андреевна
Совместно с Екатериной Воронцовой разберём такие темы:
✨Какие изменения в проведении СОУТ нас ждут?
✨ Что радует в новом приказе?
✨ Изменения в оценке и измерениях тяжести трудового процесса?
✨ Какие изменения произошли в оценке биологического фактора?
✨ Новые обязанности при проведении СОУТ?
✨ Разбор САМЫХ распространенных ошибок при проведении и оформлении СОУТ
Не пропустите!
[ВАЖНО]
Кто еще не подписался на рассылку уведомления о начале вебинара, подписывайтесь по этой ссылке, чтобы не пропустить: https://vk.com/app5898182_-184133064#s=2465986
❤7👍2🔥1👌1🐳1
сравнение 33н и 817н.pdf
1.2 MB
Приказ 817н
Скоро первое сентября и вид привычной для нас методики изменится.
В приложенном файле вы увидите разницу между 33н и 817н.
Подробнее каждый раздел будем разбирать в течении августа.
Скоро первое сентября и вид привычной для нас методики изменится.
В приложенном файле вы увидите разницу между 33н и 817н.
Подробнее каждый раздел будем разбирать в течении августа.
❤9👍5
Наступил сентябрь и сегодня мне звонил первый давний клиент с вопросом:
А почему у меня компания, что проводит СОУТ запрашивает фотографию рабочего дня (хронометраж)? Что в СОУТ изменилось?
В приложенном файле для Вашего ознакомления представлен раздел тяжесть трудового процесса. Как звучал он в приказе 33н и как выглядит теперь.
Как думаете права ли лаборатория запрашивая данный документ?
Кто должен проводить хронометраж?
Ваши ответы жду в комментариях
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍14❤5🔥4🤯2🥰1🤔1🤩1😡1