💭 چرا شرکت‌ها به فعالیت‌های مسئولیت اجتماعی شرکتی بهای چندانی نمی‌دهند و به آنها نگاهی زینتی دارند؟

💭 چرا شرکت‌ها رقابت شدید در حوزه‌های اشباع‌شده و مرسوم را برمی‌گزینند و به مسائل اجتماعی و محیط‌زیستی به‌عنوان فرصت‌هایی برای خلق ثروت توجهی نمی‌کنند؟

💭 چرا شرکت‌ها به پیامدهای فعالیت‌هایشان در بلندمدت نمی‌اندیشند؟

💎 در این دوره دربارهٔ این پرسش‌ها تأمل خواهیم کرد و با شیوه‌های خلاقانه برای خلق ثروت مسئولانه آشنا خواهیم شد.

@RESchool

#نعیمه_وحیدمقدم، مدیرعامل مرکز پیام رعد (با هدف اشتغال‌زایی برای معلولین)، از تجربهٔ خود در کارآفرینی اجتماعی و چالش‌های شکل‌گیری کسب‌وکارهای مأموریت‌گرا خواهد گفت.
@RESchool

#محمد_درویش، کنشگر محیط‌زیست و مدیرکل دفتر مشارکت‌های مردمی سازمان حفاظت محیط‌زیست، از مسئولیت‌های شرکت‌ها در قبال سیارهٔ زمین می‌گوید.
@RESchool

دومین مدرسه تابستانهٔ مسئولیت اجتماعی شرکتی با حضور ۲۵ نفر از مدیران و کارشناسان شرکت‌ها و سمن‌ها آغاز شد.
اولین جلسه به تبیین مفهوم #CSR اختصاص داشت.
@RESchool

🌀 مسئولیت اجتماعی شرکتی یک «ابهام مدیریتی نوین» است.

«مسئولیت اجتماعی شرکتی» مفهوم مدیریتی نوینی است که حدود ده سال از ورودش به شرکت‌ها و سازمان‌های ایرانی می‌گذرد. در این سال‌ها برخی از شرکت‌ها و سازمان‌ها جسته‌گریخته به آن پرداخته‌اند. مدیران هم در بعضی از سخنرانی‌هایشان به اهمیت آن اشاره کرده‌اند. این پرداختن‌ها گه‌گاه درست و اغلب بدون داشتن درکی کامل از مفهوم مسئولیت اجتماعی شرکتی و فلسفه و چرایی آن بوده است. حتی نهادها و شرکت‌هایی که خواسته‌اند در راستای ترویج این مقوله گام‌هایی بردارند، باز دقیقاً نمی‌دانسته‌اند که دنبال چه چیزی هستند و غایت‌شان از حرکت در این مسیر چیست.

به عبارت دیگر می‌توان گفت، مفهوم مسئولیت اجتماعی شرکتی که مانند اکثر مفاهیم مدیریتی از بستر شرکت‌ها و سازمان‌ها در کشورهای توسعه‌یافته وارد ایران شده، به‌خوبی تبیین و تدقیق نشده و به‌صورت یک ابهام مدیریتی باقی مانده است. برای مثال اکثر مدیران از CSR مفهومی خیرخواهانه و عام‌المنفعه در ذهن دارند، در حالی که چنین اقداماتی بخش کوچکی از حیطهٔ مفهومی گستردهٔ CSR است.

در هر حال، نگرانی این است که این مفهومِ مفید و اخلاقی که در صورت صحیح اجرا شدن، این قابلیت را دارد که بخشی از مشکلات اقتصادی، اجتماعی و محیط‌زیستی کشورمان را حل کند و حتی در مواردی رقابت‌پذیری شرکت‌های‌مان در بازارهای جهانی را افزایش دهد، با درک نادرست، مانند سایر مفاهیم مدیریتی به مُد تبدیل شده و در بازه‌ای کوتاه، پس از پنج یا ده سال، به دلیل ثمربخش نبودن، کنار گذاشته شود.

@RESchool

#فائزه_درخشانی، هم‌بنیان‌گذار و مدیرعامل دستادست، پس از معرفی کارآفرینی اجتماعی، از دلیل روی آوردن به آن و چالش‌هایش خواهد گفت.
@RESchool

📜 تصویر مدرک دوره

گواهی‌نامهٔ حضور به افرادی اعطا می‌شود که حداقل در ۴ جلسه حاضر بوده باشند.

@RESchool

#سیامک_خرمی، مشاور و تحلیل‌گر نوآوری کسب‌وکار در کانادا، از تجاربش در راه‌اندازی کسب‌وکار اجتماعی و مدل نوآوری اجتماعی آلبرتا برای تحول در سیستم انرژی خواهد گفت.
@RESchool

🔹 امروز ساعت ۴ بعدازظهر دومین جلسهٔ مدرسه تابستانه در ساختمان انجمن فارغ‌التحصیلان دانشگاه صنعتی شریف برگزار می‌شود. ساختمان انجمن پشت ساختمان سلف واقع شده است.

🔹 صرفاً بزرگوارانی امکان حضور دارند که فرآیند ثبت‌نام‌شان را تکمیل کرده باشند و نام‌شان در فهرست انجمن برای هماهنگی با حراست درج شده باشد.

🔹 حضور به‌موقع، نظم و کیفیت دوره را حفظ خواهد کرد.

🔹 در جلسهٔ امروز با مدل‌های مطرح مسئولیت اجتماعی شرکتی آشنا خواهیم شد. #محمد_درویش از مسئولیت محیط‌زیستی شرکت‌ها برایمان خواهد گفت و #روناک_یاریان استاندارد پاسخ‌گویی اجتماعی را تشریح خواهد کرد.

🍀 #زهرا_گیتی‌نژاد، مدیرعامل خیریهٔ «مهرِ گیتی» در دومین جلسهٔ مدرسه تابستانهٔ مسئولیت اجتماعی شرکتی، پس از آشنایی با مفهوم مدارس طبیعت، از احداث یک #مدرسه_طبیعت توسط این خیریه خبر داد. 🍀
@RESchool

☑️✏️سریال بانک‌داری سیاه

بانک سرمایه شعبه رودکی هم‌اکنون (۵ شنبه ساعت ۱۹:۴۵) باز است و سپرده با #سود_موهومی باز می‌کند تا در دقیقه ۹۰ بانک مرکزی را دور بزند.

عکس: مریم شکرانی

☑️ @Social_Economics

👆مصداقی از #بنگاه_مسئولیت‌ناپذیر

همکار خداناباور (آتئیست) من هنگام ارائه میزان کارکرد ماهانه خود، ساعات استراحت و ناهار و تلفن را کم می‌کرد تا بیش از حق خود حقوق دریافت نکند...

همکاران مذهبی‌ام در شرکت دولتی بعد از ساعت کاری به استخر و سونا و جکوزی می‌رفتند و در بازگشت که وسایل خود را از شرکت بردارند، ساعت خروج می‌زدند...!!!!!

#نان_حلال
+ + + + + +
#نیمکت، کانال تلگرامی #سعید_اسلامی_بیدگلی
@nymkat

👆مصداقی از #مسئولیت‌پذیری فردی

دومین جلسه به معرفی مدل‌های #CSR اختصاص داشت.
در بخشی از این جلسه #محمد_درویش دربارهٔ اهمیت محیط‌زیست و پروژهٔ مدارس طبیعت ایران سخن گفت.
@RESchool

🔹 امروز ساعت ۴ بعدازظهر سومین جلسهٔ مدرسه تابستانه در ساختمان انجمن فارغ‌التحصیلان دانشگاه صنعتی شریف برگزار می‌شود.

🔹 صرفاً بزرگوارانی امکان حضور دارند که نام‌شان در فهرست انجمن برای هماهنگی با حراست درج شده باشد.

🔹 حضور به‌موقع، نظم و کیفیت دوره را حفظ خواهد کرد.

🔹 در جلسهٔ امروز ابتدا #اردشیر_منصوری مفهوم مسئولیت‌پذیری را تشریح خواهد کرد.
بعد از آن به این خواهیم پرداخت که شرکت‌ها برای ایفای مسئولیت اجتماعی خود سراغ چه مقولاتی باید بروند و سمن‌ها برای همکاری و شراکت به چه شرکت‌هایی باید مراجعه کنند. در انتها #ایثار_خدادادی با نگاهی آسیب‌شناسانه، دلایل کم‌بودن اثربخشی فعالیت‌های سمن‌ها را بر خواهد شمرد.

@RESchool

اگر شما مشاور امور #خیریه بودید، چگونه افراد را در تخصیص کمک‌ها و اعانه‌هایشان به خیریه‌ها راهنمایی می‌کردید؟

#پیتر_سینگر در مقالهٔ «خیریهٔ خوب، خیریهٔ بد» به این موضوع پرداخته است.

@RESchool

💠 در ميان انواع ممنوعيت‌ها‌ و تبعيض‌های این روزها عليه #زنان، ابلاغیه اخیر مديرعامل پارس جنوبى مبنی بر رفع «تبعيض‌های جنسيتى» در آن مجموعه، اميدبخش و شایسته تقدیر است.
💠
تا دگرپذیری _ @RavaaMadaari

👆مصداقی از #بنگاه_مسئولیت‌پذیر

#فرهاد_توحیدی در افتتاحیهٔ ششمین جشنوارهٔ فیلم سبز ایران:
«امیدوارم رشد اقتصادی هشت‌درصدی که شعار دولت دوازدهم است با تخریب #محیط‌زیست محقق نشود.»

@RESchool

#ایثار_خدادادی، مشاور سمن‌ها:

«آخرین چیزی که خیریه‌ها از شرکت‌ها انتظار دارند، پول است و مهم‌ترین چیزی که مدیران شرکت‌ها می‌توانند وارد یک خیریه یا سمن کنند، اعتبارشان برای شبکه‌سازی است.»

@RESchool