1.png
41.4 KB
Что ответить, думаю я, думаю…
Насильно мил не будешь.
Испытываю испанский стыд за свои действия и инициативу.
Дело было так.
Пообщался с сотрудниками одной компании РФ, понял первичные боли и проблемы внутри компании, думаю дай напишу письмо собственнику предложу совместный проект, понимаю, что мои умения будут полезны.
Написал, жду.
Получаю ответ и уже сутки не знаю, что ответить…
Сначала хотел грубо ответить, передумал.
Думаю, дай по-доброму отвечу, переведу в юмор и продолжу диалог, передумал.
Сейчас склоняюсь, чтобы ответить - ну ок.
Ищу проблему в себе, и сейчас думаю, что возможно, я как -то криво информацию представил, человек не так понял, что надо, еще пояснить дополнительно, НО считаю этот случай другой. Просто у человека своя картина мира, которую он менять точно не намерен.
Как бы вы поступили?
#кейсы
#личное
Насильно мил не будешь.
Испытываю испанский стыд за свои действия и инициативу.
Дело было так.
Пообщался с сотрудниками одной компании РФ, понял первичные боли и проблемы внутри компании, думаю дай напишу письмо собственнику предложу совместный проект, понимаю, что мои умения будут полезны.
Написал, жду.
Получаю ответ и уже сутки не знаю, что ответить…
Сначала хотел грубо ответить, передумал.
Думаю, дай по-доброму отвечу, переведу в юмор и продолжу диалог, передумал.
Сейчас склоняюсь, чтобы ответить - ну ок.
Ищу проблему в себе, и сейчас думаю, что возможно, я как -то криво информацию представил, человек не так понял, что надо, еще пояснить дополнительно, НО считаю этот случай другой. Просто у человека своя картина мира, которую он менять точно не намерен.
Как бы вы поступили?
#кейсы
#личное
Качество ннннадо?
Давайте разберем сложный и легкий путь производить качественный продукт.
Качественный продукт - это продукт, который соответсвует заявленным параметрам производителя и хорошо бы еще и клиента.
Понимаете ? Синхронизируйтесь, узнайте, что Ваш клиент считает качественным продуктом.
И вот наше производство.
Признаки сложного пути:
➕Организовываете целый отдел ОТК - основная функция которого - КОНТРОЛИРОВАТЬ качество
➕Технология производства не описана или описана только в технологических картах, инструкциях, ГОСТах , вообщем по старинке.
➕Конечно же НАКАЗАНИЯ, Вы наказываете, когда сотрудник сделал не качественный продукт.
➕У Вас сдельная оплата труда на производстве - здесь вообще пиши пропало качество … При сделке - производить качественный продукт сродни большой удаче или большому утаиванию брака сотрудниками и потерей клиентов.
Легкий путь:
⏺Вы описали процесс производства через Визуальные Стандарты Выполнения работ, так чтобы 15 летний школьник, смог выполнить 80% работы ( поверьте это сделать реально, в любой должности и производстве)
⏺Далее Вы официально объявляете курс на раскрытие - Не Утаивание бракованной и некачественной продукции - Отныне брак должен оставаться в компании, а не уходить клиенту!
⏺Каждый случай брака Вы командно разбираете на поиск первопричины брака по инструменту 5 почему ? и составляете мероприятия по устранению брака в будущем.
⏺Описаны параметры качестве и составлены стандарты получения качественного продукта
Каждый этап производства проверяет на качество те заготовки, который прислал предыдущий этап и МОЖЕТ НЕ ПРИНЯТЬ ИХ, без всяких криков и ругани, а обоснованно согласно СТАНДАРТУ КАЧЕСТВА
⏺Отказаться от сдельной оплаты труда в пользу смешенной хотя бы или бригадное-командной
и Вуаля, чудо случиться и качественный продукт да прибудет в компании.
Для меня второй путь легкий, так как я знаю, как его проходить и сделать, для Вас возможно наоборот, но тут как известно Клиент голосует рублем за качественный продукт.
#теория
Давайте разберем сложный и легкий путь производить качественный продукт.
Качественный продукт - это продукт, который соответсвует заявленным параметрам производителя и хорошо бы еще и клиента.
Понимаете ? Синхронизируйтесь, узнайте, что Ваш клиент считает качественным продуктом.
И вот наше производство.
Признаки сложного пути:
➕Организовываете целый отдел ОТК - основная функция которого - КОНТРОЛИРОВАТЬ качество
➕Технология производства не описана или описана только в технологических картах, инструкциях, ГОСТах , вообщем по старинке.
➕Конечно же НАКАЗАНИЯ, Вы наказываете, когда сотрудник сделал не качественный продукт.
➕У Вас сдельная оплата труда на производстве - здесь вообще пиши пропало качество … При сделке - производить качественный продукт сродни большой удаче или большому утаиванию брака сотрудниками и потерей клиентов.
Легкий путь:
⏺Вы описали процесс производства через Визуальные Стандарты Выполнения работ, так чтобы 15 летний школьник, смог выполнить 80% работы ( поверьте это сделать реально, в любой должности и производстве)
⏺Далее Вы официально объявляете курс на раскрытие - Не Утаивание бракованной и некачественной продукции - Отныне брак должен оставаться в компании, а не уходить клиенту!
⏺Каждый случай брака Вы командно разбираете на поиск первопричины брака по инструменту 5 почему ? и составляете мероприятия по устранению брака в будущем.
⏺Описаны параметры качестве и составлены стандарты получения качественного продукта
Каждый этап производства проверяет на качество те заготовки, который прислал предыдущий этап и МОЖЕТ НЕ ПРИНЯТЬ ИХ, без всяких криков и ругани, а обоснованно согласно СТАНДАРТУ КАЧЕСТВА
⏺Отказаться от сдельной оплаты труда в пользу смешенной хотя бы или бригадное-командной
и Вуаля, чудо случиться и качественный продукт да прибудет в компании.
Для меня второй путь легкий, так как я знаю, как его проходить и сделать, для Вас возможно наоборот, но тут как известно Клиент голосует рублем за качественный продукт.
#теория
Кажется, что самый популярный инструмент бережливого производства — 5C. Все потому что он подходит для каждой компании и не просто подходит, а даёт эффект в увеличении скорости производства или обслуживания.
Про этот инструмент я написал статью, кликай по ссылке и читай: https://clck.ru/YyhJU
#теория
Про этот инструмент я написал статью, кликай по ссылке и читай: https://clck.ru/YyhJU
#теория
Друзья, всех приветствую!
Здесь будет по-настоящему теплый, узкий круг по интересам.
Сейчас мой основной интерес, как отечественному бизнесу жить дальше.
Когда петух клюнул многие компании фактически оказались перед выбором ВСЁ или ЕЩЁ ПОБОРЕМСЯ!
Намерен тем компаниям, которые решили побороться - активно помогать чем смогу.
Поэтому на следующей неделе проведем первую встречу в формате ZOOM - Клуба: Прагматичных - Оптимистов.
Повестка: Приглашу сотрудников с разнообразных компаний, сделаем мини-доклады с полей , чтобы понять у кого какие сейчас настроения и цели на ближайшие 1-3 месяца.
Здесь будет по-настоящему теплый, узкий круг по интересам.
Сейчас мой основной интерес, как отечественному бизнесу жить дальше.
Когда петух клюнул многие компании фактически оказались перед выбором ВСЁ или ЕЩЁ ПОБОРЕМСЯ!
Намерен тем компаниям, которые решили побороться - активно помогать чем смогу.
Поэтому на следующей неделе проведем первую встречу в формате ZOOM - Клуба: Прагматичных - Оптимистов.
Повестка: Приглашу сотрудников с разнообразных компаний, сделаем мини-доклады с полей , чтобы понять у кого какие сейчас настроения и цели на ближайшие 1-3 месяца.
👍1
Высылаю Вам информацию, которую сейчас имею по товарам, которые возможно исчезнут у нас с полок + прикладываю инфографику по санкциям и разным другим прелестям современного времени.
Ждать на встречу Клуба на следующей неделе?
Anonymous Poll
74%
Да, постараюсь
0%
Нет, не интересно
26%
Зависит от времени и дня
Друзья, привет !
На этой неделе встречу не успел организовать, зашиваемся в проектах имеющихся.
На следующей будет точно .
В планах пригласить собственников компании производственной, которая продают на американском рынке .
ТОП-менеджера компании производственной в агросекторе , расскажет что делают европейцы и китайцы сейчас на рынке оборудования в Агросекторе .
Я расскажу виденье мое после общения с моими клиентами .
Тизер: в целом многие в осторожном позитиве.
Поэтому время выберем и обменяемся информацией актуальной .
А пока делюсь ссылкой на очень крутого эксперта в экономике , советую прислушаться .
https://youtu.be/-cISmTRnVAM
На этой неделе встречу не успел организовать, зашиваемся в проектах имеющихся.
На следующей будет точно .
В планах пригласить собственников компании производственной, которая продают на американском рынке .
ТОП-менеджера компании производственной в агросекторе , расскажет что делают европейцы и китайцы сейчас на рынке оборудования в Агросекторе .
Я расскажу виденье мое после общения с моими клиентами .
Тизер: в целом многие в осторожном позитиве.
Поэтому время выберем и обменяемся информацией актуальной .
А пока делюсь ссылкой на очень крутого эксперта в экономике , советую прислушаться .
https://youtu.be/-cISmTRnVAM
YouTube
11.03.2022. Очередной комментарий к текущим событиям
Запись на консультации 🖊 https://t.me/economic_khazin
Фонд Хазина https://fondmx.pro
Мой сайт, где есть все видео и тексты за всё время https://khazin.ru/
Телеграм канал https://t.me/khazinml
Мнения и комментарии
Хазин Михаил Леонидович
#михаилхазин…
Фонд Хазина https://fondmx.pro
Мой сайт, где есть все видео и тексты за всё время https://khazin.ru/
Телеграм канал https://t.me/khazinml
Мнения и комментарии
Хазин Михаил Леонидович
#михаилхазин…
Друзья, добрый день!
Завтра встречаемся здесь, в этом канале будет создана трансляция к которой можете подключиться в 15:00 мск.
Длительность 45-60 минут .
Тема: Действия производственных компаний РФ в новых реалиях.
3 спикера:
Я расскажу о том, что сейчас делают большие компании .
Леонид - собственник производственной компании, с рынком сбыта в США.
Алексей - ТОП-менеджер китайской компании в РФ.
Приходите, будет полезно.
Завтра встречаемся здесь, в этом канале будет создана трансляция к которой можете подключиться в 15:00 мск.
Длительность 45-60 минут .
Тема: Действия производственных компаний РФ в новых реалиях.
3 спикера:
Я расскажу о том, что сейчас делают большие компании .
Леонид - собственник производственной компании, с рынком сбыта в США.
Алексей - ТОП-менеджер китайской компании в РФ.
Приходите, будет полезно.
👍11
Друзья , готовность 5 минут!
Подключайтесь !
Подключайтесь !
🔥3
Друзья, подкинули идею, создать возможность общения в комьюнити- чат готов , приглашаю к общению .
https://t.me/+pCxt9tmP2KViNjdi
https://t.me/+pCxt9tmP2KViNjdi
Всем привет!
На крайней нашей встрече в онлайне, говорил вам данность:
Есть три вида планирования предприятия: Экономическое, Стратегическое, Производственное.
Так вот у первых двух в наше время крайне короткий горизонт жизни получается. При этом я не говорю, что его не нужно делать, но даже сделав его , порой смысла и эффекта в этом мало.
И говорил Вам - сейчас, самое время делать хороший фундамент вашей компании в виде производственной культуры и эффективности процессов.
Сместите фокус внимание сейчас на поиск возможностей и укрепление производственного аспекта, так как без хорошего фундамента правильно организованных производственных процессов, можете потерять массу возможностей.
Делюсь результатами компании с которой именно сейчас укрепляем фундамент компании.
#теория
На крайней нашей встрече в онлайне, говорил вам данность:
Есть три вида планирования предприятия: Экономическое, Стратегическое, Производственное.
Так вот у первых двух в наше время крайне короткий горизонт жизни получается. При этом я не говорю, что его не нужно делать, но даже сделав его , порой смысла и эффекта в этом мало.
И говорил Вам - сейчас, самое время делать хороший фундамент вашей компании в виде производственной культуры и эффективности процессов.
Сместите фокус внимание сейчас на поиск возможностей и укрепление производственного аспекта, так как без хорошего фундамента правильно организованных производственных процессов, можете потерять массу возможностей.
Делюсь результатами компании с которой именно сейчас укрепляем фундамент компании.
#теория
👍2
Наблюдая сегодня за рынком акций - диву даёшься !
Вроде бы должны были после открытия лететь вниз и искать новое дно… ан нет, как лихо откупают.
Хотя может быть корректировка, перед полетом вниз.
Я покупал на самом дне, поэтому наблюдаю.
#акаквмире
Вроде бы должны были после открытия лететь вниз и искать новое дно… ан нет, как лихо откупают.
Хотя может быть корректировка, перед полетом вниз.
Я покупал на самом дне, поэтому наблюдаю.
#акаквмире
Разметка цеха (1).pdf
64.3 KB
Когда проект по организации рабочих мест (5С), а в штате есть конструктора, то план разметки получается с филигранной точностью ☺️👍
#кейсы
#теория
#кейсы
#теория
👍6