В отпуск уехали на белый песок Мальдивских островов. 🏝️
Место классное.
Спокойное.
С видами, как заставки на экранах телефонов. 🌅
Вода прозрачная с кучей живности.
Крабы🦀, скаты,акулы🦈 , черепахи🐢
Для себя отметил в очередной раз , важность английского языка🏴❗️
Мой уровень - «как собака» , понимаю , что говорят мне , но сказать не могу.🤐
Задался целью, подтянуть английский .
Кто знает английский, посоветуйте, где и с кем учили❓
#личное
Место классное.
Спокойное.
С видами, как заставки на экранах телефонов. 🌅
Вода прозрачная с кучей живности.
Крабы🦀, скаты,акулы🦈 , черепахи🐢
Для себя отметил в очередной раз , важность английского языка🏴
Мой уровень - «как собака» , понимаю , что говорят мне , но сказать не могу.
Задался целью, подтянуть английский .
Кто знает английский, посоветуйте, где и с кем учили
#личное
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍6🔥2
Выкладывать фотки с Мальдив?
Anonymous Poll
65%
Давай
17%
Не, только про бизнес! Отпуск для слабаков💪🏻
17%
Посмотреть ответы
👍12
Ребята, поступают от вас вопросы об онлайн-курсе и помощи в проектах.
Онлайн-курс я свой уже не запускаю, как раньше.
Но, я подготовил для вас революционный проект, старт почти готов. Этот проект будет доступен абсолютно для каждого и интересен 💯 каждому из тех, кто подписан на меня.
Я упаковал мои знания и навыки 10 летнего опыта.
У меня есть профессиональные цели:
1️⃣ обучить 10 000 человек технологиям повышения производительности труда
2️⃣ помочь 500 компаниям стать эффективнее.
Ставь - 👍🏻 если интересно !
#проект
Онлайн-курс я свой уже не запускаю, как раньше.
Но, я подготовил для вас революционный проект, старт почти готов. Этот проект будет доступен абсолютно для каждого и интересен 💯 каждому из тех, кто подписан на меня.
Я упаковал мои знания и навыки 10 летнего опыта.
У меня есть профессиональные цели:
Ставь - 👍🏻 если интересно !
#проект
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍34
Всё готово ✅
Добро пожаловать в Академию Эффективного Производства!
Академия - это закрытый телеграмм канал.
В котором выложен мой 10летний опыт работы по повышению эффективности в компаниях . Есть понятная навигация и подсказки для максимально простого взаимодействия с материалом.
Я собрал знания и технологии ведущих компаний РФ и Мира для повышения производительности труда компании.
Сейчас доступны уже 8 тем, которые максимально раскрыты по своей информативности и практическому применению. Дальше материалы будут только добавляться.
В каждой теме вас ждут видеоуроки, полезные материалы и методички для практического применения.
ВНИМАНИЕ!
Всего за 1000 рублей в месяц вы получите доступ к академии!
Это 30 рублей в день!
Современные технологии повышения эффективности открыты для Вас за 30 рублей в день!
Если контент не подходит или вы уже все освоили, просто не продлевайте подписку.
Чтобы начать:
1. Перейдите по ссылке @leanacademy_helper_bot
2.Оплатите месячную подписку с помощью банковской карты любой страны
3.Начните изучение эффективного производства уже сегодня!
#проект
#кейс
#теория
Добро пожаловать в Академию Эффективного Производства!
Академия - это закрытый телеграмм канал.
В котором выложен мой 10летний опыт работы по повышению эффективности в компаниях . Есть понятная навигация и подсказки для максимально простого взаимодействия с материалом.
Я собрал знания и технологии ведущих компаний РФ и Мира для повышения производительности труда компании.
Сейчас доступны уже 8 тем, которые максимально раскрыты по своей информативности и практическому применению. Дальше материалы будут только добавляться.
В каждой теме вас ждут видеоуроки, полезные материалы и методички для практического применения.
ВНИМАНИЕ!
Всего за 1000 рублей в месяц вы получите доступ к академии!
Это 30 рублей в день!
Современные технологии повышения эффективности открыты для Вас за 30 рублей в день!
Если контент не подходит или вы уже все освоили, просто не продлевайте подписку.
Чтобы начать:
1. Перейдите по ссылке @leanacademy_helper_bot
2.Оплатите месячную подписку с помощью банковской карты любой страны
3.Начните изучение эффективного производства уже сегодня!
#проект
#кейс
#теория
👍9🔥3
Друзья, вижу, что уже начали добавляться в закрытый канал.
Кто уже подписался , напишите мне в личные сообщения, как вам? Что понравилось ?
Или пока в шоке от количества пользы за 1000₽?
Если у кого-то возникли сложности с ботом, тоже дайте знать ✋🏼
Добавиться в закрытый канал, здесь
@leanacademy_helper_bot
#кейс
#теория
Кто уже подписался , напишите мне в личные сообщения, как вам? Что понравилось ?
Или пока в шоке от количества пользы за 1000₽?
Если у кого-то возникли сложности с ботом, тоже дайте знать ✋🏼
Добавиться в закрытый канал, здесь
@leanacademy_helper_bot
#кейс
#теория
👍3
Впечатления, тех кто уже зашел в закрытый канал! ⬆️
В канале удобная навигация:
Тема - Видео - Раздатка
Видео всегда под рукой , удобно смотреть, удобно запоминать, что уже посмотрел, удобно фиксировать идеи.
Подписываться здесь⬇️
@leanacademy_helper_bot
В канале удобная навигация:
Тема - Видео - Раздатка
Видео всегда под рукой , удобно смотреть, удобно запоминать, что уже посмотрел, удобно фиксировать идеи.
Подписываться здесь⬇️
@leanacademy_helper_bot
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍5🔥3
Правило 5 секунд и 30 дней.
Кто жил в студенчестве в общаге знает правило:
Упавшая еда на пол и поднятая за 5 секунд, не считается упавшей😬
Кто работал в крупных корпорациях так же знает правило 30 дней.
Если задачу поставили и за 30 дней никто о ней не разу не спросил, то задачу можно не делать😜
Сталкивались с этими правилами в жизни ?)
#юмор
Кто жил в студенчестве в общаге знает правило:
Упавшая еда на пол и поднятая за 5 секунд, не считается упавшей😬
Кто работал в крупных корпорациях так же знает правило 30 дней.
Если задачу поставили и за 30 дней никто о ней не разу не спросил, то задачу можно не делать
Сталкивались с этими правилами в жизни ?)
#юмор
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥4👍2
Как мотивировать людей на сделке❓
Интересный вопрос, так как кто вводит сделку , считает, что вопрос закрыт. 🔒
Сотрудник больше сделал - больше получил, значит он будет трудится без обедов и перекуров для собственного заработка.💰
Но!
Есть сотрудники , которым сделал немного и получил немного - вполне устраивает . При этом место занимает в штате и оборудование простаивает.😔
Либо работает, как не в себя, но управленцы и собственники посчитав его зп, говорят, что-то много и меняют расценки, чтобы было «справедливо». 🤦♂️
Вообщем, сделал сделку, лови проблемку.
Есть варианты подруливать мотивацию при сделке:
1. Привязывать к плану
2. Оплачивать, не за чистый объем, а за отгрузку готового продукта.
3. Отслеживать загрузку оборудования
Но.Важно!
Будь у вас сделка или оклад.
Не одними деньгами руководствуются сотрудники.
Посмотрите результаты исследований и используйте в работе⬆️
Улучшайте процессы правильно❗️
Согласны с результатами исследований ?
#теория
#мотивация
Интересный вопрос, так как кто вводит сделку , считает, что вопрос закрыт. 🔒
Сотрудник больше сделал - больше получил, значит он будет трудится без обедов и перекуров для собственного заработка.💰
Но!
Есть сотрудники , которым сделал немного и получил немного - вполне устраивает . При этом место занимает в штате и оборудование простаивает.
Либо работает, как не в себя, но управленцы и собственники посчитав его зп, говорят, что-то много и меняют расценки, чтобы было «справедливо». 🤦♂️
Вообщем, сделал сделку, лови проблемку.
Есть варианты подруливать мотивацию при сделке:
1. Привязывать к плану
2. Оплачивать, не за чистый объем, а за отгрузку готового продукта.
3. Отслеживать загрузку оборудования
Но.Важно!
Будь у вас сделка или оклад.
Не одними деньгами руководствуются сотрудники.
Посмотрите результаты исследований и используйте в работе
Улучшайте процессы правильно
Согласны с результатами исследований ?
#теория
#мотивация
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍9🔥2
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Обучение - процесс постоянный!
Если улучшения процессов в компании для вас актуально, то заходите в закрытое сообщество.
Там «сок» инструментов улучшения.
Если вы директор компании, руководитель подразделения, менеджер по улучшению, то вы точно найдёте для себя пользу.
На видео посмотрите, как устроено сообщество.
Заходить здесь - @leanacademy_helper_bot
Если улучшения процессов в компании для вас актуально, то заходите в закрытое сообщество.
Там «сок» инструментов улучшения.
Если вы директор компании, руководитель подразделения, менеджер по улучшению, то вы точно найдёте для себя пользу.
На видео посмотрите, как устроено сообщество.
Заходить здесь - @leanacademy_helper_bot
👍3🔥1
Задачи списком 📑
В проектах привык составлять список задач улучшений.
Как правило это 20-40 мероприятий.
Дальше на еженедельной основе контролировать выполнение всего списка. 🛃
В одном из проектов на протяжение 4-х недель динамика выполнения отсутствует.😔
В этих случаях привлекаю собственника или ТОП-менеджера, кто заказывал проект, чтобы спускался в давал «разгона-мотивации» сотрудникам.🙂
В этот раз собственник , дал интересный лайфхак.🧐
💊Определить 1 главную задачу на неделю для каждого исполнителя и только по ней общаться.
Попробую.
Когда привык к динамическим рывкам, тяжело перестраиваться к дроблению и сегментированию на важное.
Вам как удобнее списком или по 1 ?
#теория
В проектах привык составлять список задач улучшений.
Как правило это 20-40 мероприятий.
Дальше на еженедельной основе контролировать выполнение всего списка. 🛃
В одном из проектов на протяжение 4-х недель динамика выполнения отсутствует.
В этих случаях привлекаю собственника или ТОП-менеджера, кто заказывал проект, чтобы спускался в давал «разгона-мотивации» сотрудникам.
В этот раз собственник , дал интересный лайфхак.
💊Определить 1 главную задачу на неделю для каждого исполнителя и только по ней общаться.
Попробую.
Когда привык к динамическим рывкам, тяжело перестраиваться к дроблению и сегментированию на важное.
Вам как удобнее списком или по 1 ?
#теория
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍2