Занимайтесь важным, а не только впечатляющим

🎧 Выше аудио версия этой публикации. Время прослушивания 5 минуты 43 секундЫ.

Так случилось, что евангельские церкви очень любят конференции и программы. Мы бываем похожи на некоторых родителей, которым нравится делать детей, но не нравится их воспитывать. Церковный календарь - это сплошные мероприятия в большинстве российских общин. Лично я тоже люблю яркие события, тем не менее у меня есть убежденность, что некоторым из нас недостает скучных будничных процессов, в которых сокрыта великая сила важных изменений, которых мы так жаждем.

Давайте попробуем разобраться, что происходит во время мероприятий, а что случается во время процессов.

МЕРОПРИЯТИЯ

Вдохновляют на решения. Во время конференции с ярким спикером в атмосфере хвалы легче принять решение к изменениям. Во время семинара, в общем порыве, когда высвобождено Слово Божье, многие из нас действительно принимают важные решения.

Мотивируют людей. Есть проповедники с ярко выраженным даром говорить на разные темы: семья, финансы, изменение характера, миссия, призвание и так далее. Слушая таких людей, речи которых подтверждены фактами, практическими шагами и оформлены яркой презентацией, мы верим, что нам возможно все с Божьей помощью. Мы мотивированы!

Заполняют календарь. Нет ничего прекрасней в жизни некоторых людей, чем церковный календарь, в котором нет свободного места. День рождения церкви и молодежная конференция осенью, Рождество и всевозможные выезды зимой, ну и как же обойти 23 февраля и 8 марта - в это время как раз нужна мужская и женская конференции. Летом у нас лагеря, отпуска и так далее, и тому подобное. Но не обманывайтесь, только заполненный календарь не делает вашу жизнь значимой.

Бросают вызов. Людям время от времени нужен вызов: сбросить лишний вес, прочитать книгу или Библию по плану, позвонить родителям, провести время с женой и детьми. Зачастую именно во время мероприятий кто-то подталкивает нас вперед, и это очень здорово.

Становятся катализатором. Бывает, мы раздумываем о принятии решения, и зачатую именно во время яркого события случается молитва или пророчество, слово ободрения или история, которые, как спусковой крючок, запускают так нужные нам процессы. Как раз о процессах поговорим во второй части этой публикации. Что же делают процессы, какую они несут другую функцию. Итак:


ПРОЦЕССЫ

Дают рост. На мой взгляд, есть большая разница между решением расти и реальным ростом. Можно решить выучить какой-то язык, но только последовательные процессы по его изучению дадут прогресс.

Дают зрелость. Зачать детей далеко не тоже самое, что их воспитывать. Как и родить идею - не тоже самое, что ее воплотить. Бывает, в спонтанном порыве мы принимаем решение начать то или иное служение, но не начало служения подчеркивает нашу зрелость, а последовательные процессы по его развитию.

Приносят постоянство. Не так давно я снова начал регулярно заниматься физической культурой. Сейчас, когда я пишу эту публикацию по пути из Стамбула в Москву, я параллельно думаю о том, как буду бегать сегодня в парке. Еще 4 месяца назад эта мысль привела бы меня в «депрессию», а сейчас я даже рад. Постоянство и даже радость от выполнения задач приходят в процессах.

Меняют людей. Не брошенный вызов читать Библию изменит меня, а именно чтение Божьего слова преображает мой ум, меняет изнутри. Не вдохновение плавать научит меня держаться на воде, а занятия с тренером сделают меня пловцом. Несколько лет назад пастор Конг Хи из Сингапура сказал мне: «Сергей, знаешь, как пишется слово ПРОБУЖДЕНИЕ?». Я спросил: «как?», а он ответил: «РА-БО-ТА!». Хочешь увидеть пробуждение, над этим придется потрудиться.

Становятся культурой. Сейчас тема культуры в тренде. К примеру, в церкви «Слово жизни» мы говорим о культуре взаимоотношений, выраженных в дружелюбии и уважении, в стремлении помочь и истине. Но чтобы эта культура была не только на словах, ее нужно практиковать ежедневно, а это уже процессы.

Подведем итог. Многое из того, что важно, кроется в процессах. Обращали ли вы внимание на то, что больше всего меняются те люди, которые вовлечены в процессы по подготовке мероприятий, а не те, кто на эти мероприятия приходят. Да, на мероприятиях есть много всего впечатляющего и вдохновляющего, тем не менее я ободряю вас заниматься и тем, что значимо и важно — запускайте процессы, поддерживайте процессы. Да, они могут быть скучными, но именно в процессах куется характер, меняющий жизнь.

Надеюсь, эта публикация нашла отклик в вашем сердце и разуме, и вы не только оставите ее при себе, но и поделитесь ей с другом, а может пойдете еще дальше и оставите комментарий о том, как заниматься значимым, а не только впечатляющим.

Два стремления и два посвящения

🎧 Выше аудиоверсия этой публикации. Время прослушивания 4 минуты 2 секунды.

Екклесиаст 10:10: «Если притупится топор, и если лезвие его не будет отточено, то надобно будет напрягать силы; мудрость умеет это исправить.»

Минимум один раз в год я провожу инвентаризацию дел: выписываю проекты, дела, направления в работе и спрашиваю себя, должен ли я по-прежнему все это делать?

Автор YouTube канала «Think media» Sean Cannell говорит: «Каждый год в Think Media у нас есть тема, которая помогает нам в достижении наших целей, принятии решений и выборе направления, мы называем ее — «Заточи топор»

Как вы понимаете, главная задача не в том, чтобы начать что-то новое, а в том, чтобы улучшить то, что уже есть. Сделать наши текущие инициативы и проекты еще лучше, чем они были раньше. Улучшить системы, найти стратегические пути, чтобы стать более эффективными в служении Богу и людям.

Сейчас, когда рабочий год еще молодой, а календарный год всего в трех месяцах от нас, самое время задуматься, проанализировать, что нужно продолжить делать, а что отпустить.

В церкви «Слово жизни» пастор Маттс-Ола учит нас, не обязательно каждый год получать новое слово от Бога, новое направление в работе. Прежде, чем делать что-то новое, следует задать себе вопрос «а как мы справились с задачами прошлого, сделали ли мы все то, что Бог сказал ранее, наилучшим образом?».

Все, что мы делаем для Бога и Его церкви, может быть «в лучшем виде». Нам важно стать не лучше всех, не самыми лучшими, а лучше, чем мы сами в прошлом, и это нам по силам.

В стремлении стать лучше не сравнивайте себя с другими. Сравнивать себя с другими — вор радости, поэтому наш единственный конкурент — человек в зеркале. Мы конкурируем с человеком и служением, которым мы были вчера. Почему бы в этом году нам не стремиться быть на высоте. Я предлагаю посмотреть на себя в четырех конкретных областях, предлагаю начать с них, чтобы стать лучше, и совершить свое призвание:

Стремление к здоровому образу жизни. Важно! В стремлении воплотить мечты вы не должны потерять свою душу. Некоторые, в порывах исполнить великое поручение, забывают о великой заповеди. Справедливости ради стоит сказать, что бывает и наоборот, мы настолько любим себя и ближних, что забываем о великом поручении - идти до края земли.

Стремление к совершенству от слова «совершить». Важно не беспокоиться о будущем, а сосредоточиться на том, чтобы присутствовать в моменте и управлять настоящим с превосходством, прославляя Его имя в каждом шаге.

Посвящение к служению. Высший уровень величия — это служение другим. Иисус сказал в Евангелии от Матфея 20:28 «Так как Сын Человеческий не для того пришел, чтобы Ему служили, но чтобы послужить и отдать душу Свою для искупления многих.» Помните вот что: мы служители не только в церкви, а в каждом дне с теми, кто нас окружает.

Посвящение миссии. Мир во тьме, мы не проклинаем тьму, мы рассматриваем проблемы, зло и испытания, как приглашение сиять и делиться Божьей благодатью, истиной, любовью и мудростью с окружающими нас людьми. Посвятите себя миссии вашей церкви, миссии вашего бизнеса (если вы предприниматель).

Количество подписчиков на канал постепенно растет, хочу поблагодарить тех из вас, кто делится содержанием канала с другими. Будьте щедрыми, расскажите о канале «ПроЦерковь» вашим знакомым служителям, пасторам и бизнесменам. Давайте вместе станем лучшими в служении Богу и людям.

Мой любимый образ служителя.

СМИРЕННЫЙ как АГНЕЦ
СМЕЛЫЙ как ЛЕВ

Уважаемые читатели канала Про Церковь, в субботу у меня не получилось сделать публикацию, был очень занят служениями в Корее. Во вторник я улетаю в Малайзию, постараюсь сделать публикацию пока буду в самолете.

Спасибо, что читаете канал, слушаете аудио публикации и делитесь контентом с теми, кому он может быть полезен.

Обратная связь - недооцененный инструмент церковных процессов.

🎧 Выше аудиоверсия этой публикации. Время прослушивания 2 минуты 46 секунд.

В год я посещаю около 40 церквей. На богослужениях и конференциях я всегда делаю заметки сильных сторон и список того, что можно сделать лучше, в надежде, что пастор или ответственные служители зададут мне вопрос о том, что можно сделать лучше. Если спрашивают, я во всеоружии, готов помочь.

Так вот, эта привычка сопровождает меня много лет. Я всегда наблюдаю за тем, что можно сделать лучше. В магазине, аэропорту, гостинице, спортзале, на границе, в ресторане и других местах я всегда записываю и анализирую, чтобы узнать, как сделать так, чтобы церковь была лучше устроена для ее прихожан.

Каким бы служением вы не занимались, его частью может быть анализ. Глядя на все, что происходит, задавайтесь вопросом: можем ли мы это сделать лучше?

Есть несколько вопросов, которые я время от времени задаю:
- В какое место я люблю возвращаться?
- Почему я снова сюда пришел?
- Что в этом месте мне понравилось больше всего?
- Что меня раздражает в этом месте?
- Что меня отвлекает, забирает внимание?

Про последний вопрос расскажу историю. Как-то раз вместе с архитектором нашего здания мы поехали выбирать ковролин. Мне понравился вариант с красивым рисунком, но архитектор сказал, что такой брать нельзя. «Почему?» - поинтересовался я. Архитектор спросил меня:
– Для чего люди приходят в церковь?
– Чтобы прославить Творца, послушать Божье Слово, - сказал я.
– Именно! - сказал архитектор. - «А этот ковролин с рисунком будет отвлекать их внимание, поэтому мы должны выбрать такой, чтобы все их внимание было на том, ради чего они пришли в собрание.»

Эта история многому научила меня. Архитектор думал о людях, ему было дело до того, что действительно важно. В течение жизни он много раз задавал вопросы о том, как сделать церковь лучше. Так и мы: нам всегда следует думать о том, как сделать служение, которым мы заняты, лучше. Для этого регулярно собирайте обратную связь, спрашивайте себя, сослуживцев о том, что мы можем сделать лучше.

Прошло богослужение, соберитесь вместе с организаторами на 10-20 минут и поговорите о том, что было хорошо, и что можно сделать еще лучше. Каждый отдел церковного служения может проводить встречи для получения обратной связи.

В году у нас 52 недели, а значит, есть 52 возможности улучшить то, что мы делаем.