🤖 Итоги года с OpenRouter.ai
В 2025 году через их API я обработал 1.4 млн токенов, задействовав 19 различных LLM в основном в R и собственных инструментах:
📈 Приложение для «прожарки» графиков (под капотом работает на OpenRouter API),
🔍 Расширение для браузера (мгновенно объясняет посты в LinkedIn — эксплейнер постов),
📒 В Obsidian LLM мне помогают с черновым переводом, форматированием, суммаризацией, управлением заметками, созданием шаблонов и т.д. Подробно можно глянуть отличный гайд или гайд для локальных LLM.
Ранее писал про OpenRouter: пост#01, пост#02.
#LLM #ИИ #AI
В 2025 году через их API я обработал 1.4 млн токенов, задействовав 19 различных LLM в основном в R и собственных инструментах:
📈 Приложение для «прожарки» графиков (под капотом работает на OpenRouter API),
🔍 Расширение для браузера (мгновенно объясняет посты в LinkedIn — эксплейнер постов),
📒 В Obsidian LLM мне помогают с черновым переводом, форматированием, суммаризацией, управлением заметками, созданием шаблонов и т.д. Подробно можно глянуть отличный гайд или гайд для локальных LLM.
Ранее писал про OpenRouter: пост#01, пост#02.
#LLM #ИИ #AI
👍5❤3🔥1
Кит МакНалти анонсировал второе издание Handbook of Regression Modeling in People Analytics ("Руководство по регрессионному моделированию в People Analytics"). Первое издание рекомендовал ранее, во втором издании добавлено 5 новых глав, содержит множество улучшений и доработок. Печатная версия второго издания выйдет позже в этом году. А пока можно смело читать онлайн-версию.
#analytics #datascience #statistics #peopleanalytics #R
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4👍2🔥2
Forwarded from Компьютерная психодиагностика и психосемантика (Александр Шмелев)
Итак, коллеги, группа набрана и в понедельник 19 января начнутся занятия на нашем дистанционном курсе-практикуме КТЗ-26.
Еще есть возможность "вскочить на подножку уходящего поезда". Ведь в январе каждый участник в своем темпе будет проходить цикл из 5 вводных лекций, а сами разговорные вебинары и практические занятия (конструирование учебного теста) начнутся только в феврале.
Вот прямая ссылка на страницу, где возможна оплата участия и регистрация:
https://ht-line.ru/ktz-w
Эту информацию я позволяю себе здесь публиковать, понимая, что скорее всего она заинтересует вовсе не самих маститых специалистов (которых среди подписчиков данного канала, как я знаю, большинство), а ваших учеников и молодых коллег. Передайте им, пожалуйста, эту информацию - тем, кого это может заинтересовать. Мы открываем доступ к этим занятиям вовсе не перманентно, а только раз в сезон, или даже раз в год, как это получилось в 2025 году.
Еще есть возможность "вскочить на подножку уходящего поезда". Ведь в январе каждый участник в своем темпе будет проходить цикл из 5 вводных лекций, а сами разговорные вебинары и практические занятия (конструирование учебного теста) начнутся только в феврале.
Вот прямая ссылка на страницу, где возможна оплата участия и регистрация:
https://ht-line.ru/ktz-w
Эту информацию я позволяю себе здесь публиковать, понимая, что скорее всего она заинтересует вовсе не самих маститых специалистов (которых среди подписчиков данного канала, как я знаю, большинство), а ваших учеников и молодых коллег. Передайте им, пожалуйста, эту информацию - тем, кого это может заинтересовать. Мы открываем доступ к этим занятиям вовсе не перманентно, а только раз в сезон, или даже раз в год, как это получилось в 2025 году.
👍2🔥2❤1
🧠 Типология Myers-Briggs в сериале Fallout
В 8-й серии 2-го сезона сериала Fallout (финал сезона) раскрывается, что корпорация Vault-Tec использовала тест Майерс-Бриггс для отбора "идеального" работника. Спойлеры (!): Речь идет о конгрессвумен Дайан Уэлч (Diane Welch), где Хэнк Маклейн говорит о ней: "Congresswoman Diane Welch, from Glendale. ISTP on the old Myers-Briggs, which is still the gold standard for personnel. Ideal personality to scale". Хэнк объясняет Люси, что этот тип личности является "золотым стандартом" для персонала компании Vault-Tec, так как такие люди "благонамеренны, милы и не представляют угрозы". Поэтому Хэнк Маклейн использовал её сознание в главном компьютере для копирования в чипы контроля разума ( чипы интерфейса мозг-компьютер ), которые он же и улучшил (см. фото).
PS: что в типологии MB следует считать "натяжками" и не подтверждается данными современной науки.
#пятничное #типологии #MBTI #personality #отбор_персонала #масскульт
В 8-й серии 2-го сезона сериала Fallout (финал сезона) раскрывается, что корпорация Vault-Tec использовала тест Майерс-Бриггс для отбора "идеального" работника. Спойлеры (!):
PS: что в типологии MB следует считать "натяжками" и не подтверждается данными современной науки.
#пятничное #типологии #MBTI #personality #отбор_персонала #масскульт
👍6😁3❤1🔥1
🕸 Циркограммы как инструмент когнитивной графики
Традиционно в психометрике доминировала концепция простой структуры (Луис Леон Тёрстоун, 1947), при которой каждый пункт или шкала имеет значимую нагрузку только на один фактор. Однако ещё в 1954 году Луис Гуттман предложил альтернативную модель — циркумплекс (как круговую модель корреляций в матрице) для описания сложных психологических областей, где переменные не группируются по отдельным осям, а образуют непрерывное кольцо взаимосвязей.
Хочу обратить внимание подписчиков канала на статью А.Г. Шмелева "Двухфакторные циркограммы как инструмент когнитивной графики в компьютерной психодиагностике", в которой circumplex model (циркумплексная модель) называется "циркограммой" (или "циркуляторной моделью" в ранних работах). Автор фокусируется на визуализации этой модели как инструмента когнитивной графики. Его "циркограммы" (8- или 12-секторные) выступают как практический способ представить сложную двухфакторную структуру личности в наглядной форме, где каждый сектор является уникальной комбинация двух основных факторов. Это позволяет легко сравнивать профили, полученные из разных источников (самооценка, оценка родителей и т.д.). Мне кажется, хорошее название "циркоГРАММА" как разновидность "диаГРАММЫ".
#психометрика #ТЕЗАЛ #личность #личностные_факторы #циркумплекс #циркограмма
Традиционно в психометрике доминировала концепция простой структуры (Луис Леон Тёрстоун, 1947), при которой каждый пункт или шкала имеет значимую нагрузку только на один фактор. Однако ещё в 1954 году Луис Гуттман предложил альтернативную модель — циркумплекс (как круговую модель корреляций в матрице) для описания сложных психологических областей, где переменные не группируются по отдельным осям, а образуют непрерывное кольцо взаимосвязей.
Хочу обратить внимание подписчиков канала на статью А.Г. Шмелева "Двухфакторные циркограммы как инструмент когнитивной графики в компьютерной психодиагностике", в которой circumplex model (циркумплексная модель) называется "циркограммой" (или "циркуляторной моделью" в ранних работах). Автор фокусируется на визуализации этой модели как инструмента когнитивной графики. Его "циркограммы" (8- или 12-секторные) выступают как практический способ представить сложную двухфакторную структуру личности в наглядной форме, где каждый сектор является уникальной комбинация двух основных факторов. Это позволяет легко сравнивать профили, полученные из разных источников (самооценка, оценка родителей и т.д.). Мне кажется, хорошее название "циркоГРАММА" как разновидность "диаГРАММЫ".
#психометрика #ТЕЗАЛ #личность #личностные_факторы #циркумплекс #циркограмма
❤7👍1🔥1
🧭 UK Skills Explorer
Новый интерактивный ресурс UK Skills Explorer от Skills Classification, который помогает исследовать связь между навыками, знаниями, способностями (KSA) и профессиями.
🔍 Что можно делать:
Поиск по базе. Введите название профессии, навыка или квалификации для получения структурированной информации
Умные фильтры. Сортируйте результаты по категориям: Skills, Knowledge, Occupations, Core Skills, Qualifications.
Карьерная навигация. Узнайте, какие компетенции нужны для интересующей вас роли, и как они соотносятся с квалификациями.
Для кого это актуально:
✅ HR-специалистам и рекрутерам для точного описания требований к позициям.
✅ Карьерным консультантам, чтобы помогать клиентам строить траектории профессионального развития и карьеры.
✅ Соискателям и студентам для понимания, какие навыки прокачивать под целевую профессию.
✅ L&D-командам для проектирования программ обучения на основе стандартизированной таксономии.
💡 Сайт ориентирован на рынок труда Великобритании, но сама структура KSA-компонентов универсальна. Проект находится в публичной бета-версии (2026), поэтому возможны доработки, но функционал уже рабочий и полезный.
🔗 Исследовать сейчас: UK Skills Explorer
#SkillsClassification #KSA #CareerDevelopment #HRTech
Новый интерактивный ресурс UK Skills Explorer от Skills Classification, который помогает исследовать связь между навыками, знаниями, способностями (KSA) и профессиями.
🔍 Что можно делать:
Поиск по базе. Введите название профессии, навыка или квалификации для получения структурированной информации
Умные фильтры. Сортируйте результаты по категориям: Skills, Knowledge, Occupations, Core Skills, Qualifications.
Карьерная навигация. Узнайте, какие компетенции нужны для интересующей вас роли, и как они соотносятся с квалификациями.
Для кого это актуально:
✅ HR-специалистам и рекрутерам для точного описания требований к позициям.
✅ Карьерным консультантам, чтобы помогать клиентам строить траектории профессионального развития и карьеры.
✅ Соискателям и студентам для понимания, какие навыки прокачивать под целевую профессию.
✅ L&D-командам для проектирования программ обучения на основе стандартизированной таксономии.
💡 Сайт ориентирован на рынок труда Великобритании, но сама структура KSA-компонентов универсальна. Проект находится в публичной бета-версии (2026), поэтому возможны доработки, но функционал уже рабочий и полезный.
🔗 Исследовать сейчас: UK Skills Explorer
#SkillsClassification #KSA #CareerDevelopment #HRTech
❤6👍2🔥1
Forwarded from Weekly Charts
Команда Исследований Яндекса повторили исследование OpenAI о том, как люди используют ИИ-ассистентов, и обнаружили, что 1,3% запросов к Алисе AI (для сравнения:1,9% к ChatGPT) касаются рефлексии и отношений. Кажется, что это малая доля от всех запросов, но за ней стоят реальные люди в уязвимом состоянии. Использовать ИИ как психолога -- это плохая идея. Почему? 1) Все ИИ лицемеры, подхалимы и подлизы -- их такими создают, чтобы соглашаться с пользователем ради удержания внимания, даже если мысли деструктивны. 2) ИИ не умеет в клинические суждения (например, они не могут отличать временную грусть от глубокой депрессии). 3) ИИ могут проявлять предвзятость к людям в трудной жизненной ситуации, с зависимостями или психическими расстройствами. 4) они могут формировать у пользователей эмоциональную зависимость от общения с собой 5) ИИ не несут ответственности за вред.
Короче, это мои мысли по ходу ознакомления с исследованием Яндекса. Бегом читать (смотреть) -- классный пример сторителлинга 👇
#дата_сторителлинг #примеры_визуализаций #референсы
Короче, это мои мысли по ходу ознакомления с исследованием Яндекса. Бегом читать (смотреть) -- классный пример сторителлинга 👇
#дата_сторителлинг #примеры_визуализаций #референсы
Как используют нейросеть Алису AI
Какие задачи решают россияне в чате с Алисой AI и с чем обращаются чаще всего
👍6🔥3❤1
🎉 Журнал Psychometrika теперь в открытом доступе!
С 2025 года все статьи старейшего и ведущего журнала Psychometrika Психометрического общества доступны бесплатно. Этот рецензируемый журнал посвящён развитию психологии как количественной науки: здесь публикуются инновационные статистические методы, математические модели и теоретические разработки для анализа данных в психологии, образовании и социальных науках.
🔗 Читайте свежие публикации: https://www.cambridge.org/core/journals/psychometrika
#QuantitativePsychology #Psychometrics #Psychometrika #психометрика #анализ_данных
С 2025 года все статьи старейшего и ведущего журнала Psychometrika Психометрического общества доступны бесплатно. Этот рецензируемый журнал посвящён развитию психологии как количественной науки: здесь публикуются инновационные статистические методы, математические модели и теоретические разработки для анализа данных в психологии, образовании и социальных науках.
🔗 Читайте свежие публикации: https://www.cambridge.org/core/journals/psychometrika
#QuantitativePsychology #Psychometrics #Psychometrika #психометрика #анализ_данных
🔥14❤8👍6
Forwarded from Weekly Charts
Пришла отличная книжка, обзором на которую хочу поделиться с читателями канала 👇
❤1