Почти 60% россиян готовы участвовать в корпоративной пенсионной программе, если работодатель будет перечислять деньги на будущую пенсию. Среди людей 18–29 лет таких 62% — столько же, сколько среди респондентов 45–59 лет. Таковы результаты опроса Russian Field, проведенного 9–15 июля среди 1,6 тыс. человек.
При этом запрос на участие работодателя еще выше: 71% считают, что компания должна помогать сотрудникам формировать дополнительный пенсионный доход. Только 23% придерживаются противоположного мнения.
При этом пенсия пока проигрывает другим корпоративным бонусам. Если сотруднику предложить выбрать оплачиваемую работодателем льготу, перечисление денег на будущую пенсию предпочли бы 24%. Для сравнения, ДМС выбрали бы 48%, компенсацию проезда, служебную квартиру или питание — 38–41%.
Но отношение к корпоративным пенсиям заметно отличается от отношения к обычным страховым выплатам. 87% опрошенных не верят, что только страховая пенсия позволит сохранить привычный уровень жизни. Рассчитывают на нее лишь 10%.
Что это значит для НПФ
Спрос на корпоративные пенсии уже существует не только в результатах опросов. По итогам 2025 года в корпоративных программах НПО состояли 4,2 млн человек, а пенсионные резервы достигли 1,84 трлн рублей, увеличившись за год на 17%. Средний взнос по корпоративным программам вырос на 21%, до 61 тыс. рублей. За год в систему пришло около 180 тыс. новых участников.
КПП остается одним из наиболее масштабных сегментов добровольного пенсионного обеспечения. При этом ее потенциальная аудитория шире нынешней — почти шесть из десяти трудоспособных россиян готовы подключиться к программе при участии работодателя.
#КПП #НПФ #инфографика
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥4🤝4👍2💯2✍1👏1👌1
🖥 Обзор ключевых новостей пенсионного рынка
📰 Почти 600 тыс. россиян смогут получить пенсионные накопления в 2027 году
Информация об этом следует из пояснительной записки к закону о бюджете Соцфонда на 2026 год и на плановый период 2027 и 2028 годов.
📰 В мире впервые стало больше пожилых людей чем детей младше пяти лет
Еще в 2022 году доля людей старше 65 лет и детей младше пяти лет составляла около 10% населения мира. К 2060 году доля пожилых, по прогнозу, вырастет до 20%, а детей — снизится до 7%.
📰 Россияне стали меньше готовы к долгосрочным финансовым решениям
Исследователи связывают снижение ощущения контроля с сокращением горизонта планирования. Это снижает готовность людей к инвестициям, ипотеке и программам долгосрочных сбережений.
📰 В Минэке назвали три столпа новой модели российской экономики
Макроэкономическая стабильность при нормализации дефицита бюджета, улучшение делового климата и институциональной среды, а также развитие новых технологий и инноваций — важнейшие составляющие новой модели экономики РФ, заявил министр экономического развития Максим Решетников.
📰 Минфин указал на исчерпание числа компаний с госучастием для выхода на IPO
Ведомство предлагает вновь обсудить снижение доли государства в отдельных компаниях, однако другие ведомства пока не поддерживают такие предложения.
#новостисегодня #НПФ #ПДС #СФР #Минфин
🤝 Пенсионное Обозрение в МАКС | Телеграм
📰 Почти 600 тыс. россиян смогут получить пенсионные накопления в 2027 году
Информация об этом следует из пояснительной записки к закону о бюджете Соцфонда на 2026 год и на плановый период 2027 и 2028 годов.
📰 В мире впервые стало больше пожилых людей чем детей младше пяти лет
Еще в 2022 году доля людей старше 65 лет и детей младше пяти лет составляла около 10% населения мира. К 2060 году доля пожилых, по прогнозу, вырастет до 20%, а детей — снизится до 7%.
📰 Россияне стали меньше готовы к долгосрочным финансовым решениям
Исследователи связывают снижение ощущения контроля с сокращением горизонта планирования. Это снижает готовность людей к инвестициям, ипотеке и программам долгосрочных сбережений.
📰 В Минэке назвали три столпа новой модели российской экономики
Макроэкономическая стабильность при нормализации дефицита бюджета, улучшение делового климата и институциональной среды, а также развитие новых технологий и инноваций — важнейшие составляющие новой модели экономики РФ, заявил министр экономического развития Максим Решетников.
📰 Минфин указал на исчерпание числа компаний с госучастием для выхода на IPO
Ведомство предлагает вновь обсудить снижение доли государства в отдельных компаниях, однако другие ведомства пока не поддерживают такие предложения.
#новостисегодня #НПФ #ПДС #СФР #Минфин
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍3👏3✍1👌1💯1🤝1
В понедельник, 7 сентября, мы закрываем прием ответов в опросе для читателей канала. Ваша обратная связь помогает нам лучше понять состав и интересы аудитории, а также определить, какие направления работы стоит развивать активнее.
Приглашаем вас принять участие, если вы еще не успели этого сделать — прохождение опроса займет пару минут. Все данные полностью анонимны и будут использоваться только для анализа аудитории и настройки публикаций.
Спасибо всем, кто уже принял участие!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍4🔥2👌2❤🔥1👏1😍1🤝1
С 1 сентября 2026 года лимит для расчета налогового вычета по долгосрочным сбережениям увеличился с 400 до 500 тысяч рублей на каждого родителя. Главное условие — часть средств нужно вносить на счет ребенка до 18 лет (или до 24 лет, если тот обучается в вузе на очном отделении).
Правило распространяется на программу долгосрочных сбережений (ПДС), индивидуальные инвестиционные счета (ИИС) и добровольное страхование жизни (ДСЖ).
Как работает повышенный лимит
Повышенный порог применяется, только если в общей сумме присутствуют детские взносы.
Как правильно оформить вычет
Повышенный вычет за взносы, сделанные в 2026 году, можно оформить через налоговую декларацию в 2027 году. При оформлении вычета через работодателя в 2026 году применяется лимит в 400 тыс. рублей.
Сколько можно вернуть
При ставке НДФЛ 13% максимальный вычет вырастет с 52 до 65 тыс. рублей. При ставке 15% — с 60 до 75 тыс. рублей.
Если пользоваться повышенным лимитом ежегодно, за 15 лет можно вернуть до 195 тыс. рублей налогов при ставке НДФЛ 13%. При этом сами сбережения продолжат приносить инвестиционный доход, который за этот срок увеличит итоговую сумму накоплений.
#налоговыйвычет #ПДС
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤🔥5❤3😍2👍1🤝1
В России корпоративную пенсию формируют 5,6% работников. В развитых странах эта доля превышает половину. На этот резерв для масштабного роста указал Президент НАПФ Сергей Беляков.
Расширение таких программ решает сразу две важные задачи. Во-первых, люди получают ощутимую прибавку к доходам после завершения карьеры. Во-вторых, пенсионные фонды аккумулируют «длинные деньги» — триллионы рублей, которые можно десятилетиями инвестировать в развитие бизнеса, инфраструктуры и производств по всей стране.
#ПрямаяРечь #НАПФ #КПП
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍4✍1👏1👌1💯1🤝1
🖥 Обзор ключевых новостей пенсионного рынка
📰 ЦБ может взять паузу в снижении ключевой ставки
Банк России на заседании 11 сентября может приостановить снижение ставки, чтобы оценить проинфляционные последствия ситуации в логистической и топливной инфраструктуре.
📰 Путин призвал не допустить переохлаждения экономики
Цель по снижению инфляции в России достигается, однако важно сохранить баланс и не допустить чрезмерного замедления экономики, заявил Владимир Путин на пленарной сессии ВЭФ.
📰 НПФ могут направить до 2,7 трлн рублей на фондовый рынок
Увеличение доли акций в портфелях НПФ до 20–40% способно привлечь на рынок до 2,7 трлн рублей, считает заведующий лабораторией анализа институтов и финансовых рынков ИПЭИ РАНХиГС Александр Абрамов.
📰 В Госдуме рассказали о перестройке российского фондового рынка
Все большую роль на рынке играют частные инвесторы, рассказал глава комитета Госдумы по финансовому рынку Анатолий Аксаков.
📰 Кому повысят пенсии и выплаты осенью 2026 года
Перерасчет осенью затронет работающих пенсионеров и получателей накопительной пенсии, а также бывших летчиков и шахтеров. Доплаты также предусмотрены пенсионерам, которым исполняется 80 лет, и гражданам при установлении инвалидности, появлении иждивенцев или подтверждении большого стажа.
#новостисегодня #НПФ #ПДС
🤝 Пенсионное Обозрение в МАКС | Телеграм
📰 ЦБ может взять паузу в снижении ключевой ставки
Банк России на заседании 11 сентября может приостановить снижение ставки, чтобы оценить проинфляционные последствия ситуации в логистической и топливной инфраструктуре.
📰 Путин призвал не допустить переохлаждения экономики
Цель по снижению инфляции в России достигается, однако важно сохранить баланс и не допустить чрезмерного замедления экономики, заявил Владимир Путин на пленарной сессии ВЭФ.
📰 НПФ могут направить до 2,7 трлн рублей на фондовый рынок
Увеличение доли акций в портфелях НПФ до 20–40% способно привлечь на рынок до 2,7 трлн рублей, считает заведующий лабораторией анализа институтов и финансовых рынков ИПЭИ РАНХиГС Александр Абрамов.
📰 В Госдуме рассказали о перестройке российского фондового рынка
Все большую роль на рынке играют частные инвесторы, рассказал глава комитета Госдумы по финансовому рынку Анатолий Аксаков.
📰 Кому повысят пенсии и выплаты осенью 2026 года
Перерасчет осенью затронет работающих пенсионеров и получателей накопительной пенсии, а также бывших летчиков и шахтеров. Доплаты также предусмотрены пенсионерам, которым исполняется 80 лет, и гражданам при установлении инвалидности, появлении иждивенцев или подтверждении большого стажа.
#новостисегодня #НПФ #ПДС
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
✍3👍2👏1👌1💯1🤝1
Молодые россияне считают соцпакет обязательным при трудоустройстве
Большинство россиян младше 35 лет (65%) не готовы устраиваться на работу, если компания не предлагает социальный пакет, следует из данных исследования сервиса Работа.ру и СберНПФ. В первую очередь молодые соискатели ждут медицинскую страховку (81%) и оплату обучения (52%). Корпоративную пенсию от работодателя хотели бы получать 44% опрошенных.
При этом между ожиданиями работников и предложением компаний сохраняется заметный разрыв. Только 8% россиян говорят, что работодатель предоставляет им корпоративную пенсию, а 22% не знают, есть ли у них на работе подобная льгота.
Почему бизнес активнее вкладывается в пенсии сотрудников
На фоне дефицита кадров работодателям важно не только привлекать сотрудников, но и удерживать их. Корпоративная пенсия (КПП) помогает сформировать долгосрочную связь между работником и компанией, ведь ее ценность напрямую зависит от стажа — чем дольше человек работает, тем больше денег копится на его счете.
КПП постепенно становятся востребованы не только у крупных компаний. По данным СберНПФ, в первой половине 2025 года на малый и средний бизнес пришлось 86% новых соглашений по таким программам.
Всего КПП охвачено около 4,2 млн россиян, следует из данных НАПФ. Пенсионные резервы по ним на конец 2025 года достигли 1,84 трлн рублей. Взносы компаний тоже растут: в среднем работодатель добавляет сотруднику около 61 тыс. рублей в год.
Если для молодых сотрудников корпоративная пенсия уже становится значимой частью соцпакета, то работники старшего возраста будут оценивать эту льготу еще выше по мере приближения к пенсионному возрасту. В дальнейшем роль КПП в системе мотивации сотрудников, вероятно, продолжит расти.
#КПП
🤝 Пенсионное Обозрение в МАКС | Телеграм
Большинство россиян младше 35 лет (65%) не готовы устраиваться на работу, если компания не предлагает социальный пакет, следует из данных исследования сервиса Работа.ру и СберНПФ. В первую очередь молодые соискатели ждут медицинскую страховку (81%) и оплату обучения (52%). Корпоративную пенсию от работодателя хотели бы получать 44% опрошенных.
При этом между ожиданиями работников и предложением компаний сохраняется заметный разрыв. Только 8% россиян говорят, что работодатель предоставляет им корпоративную пенсию, а 22% не знают, есть ли у них на работе подобная льгота.
Почему бизнес активнее вкладывается в пенсии сотрудников
На фоне дефицита кадров работодателям важно не только привлекать сотрудников, но и удерживать их. Корпоративная пенсия (КПП) помогает сформировать долгосрочную связь между работником и компанией, ведь ее ценность напрямую зависит от стажа — чем дольше человек работает, тем больше денег копится на его счете.
КПП постепенно становятся востребованы не только у крупных компаний. По данным СберНПФ, в первой половине 2025 года на малый и средний бизнес пришлось 86% новых соглашений по таким программам.
Всего КПП охвачено около 4,2 млн россиян, следует из данных НАПФ. Пенсионные резервы по ним на конец 2025 года достигли 1,84 трлн рублей. Взносы компаний тоже растут: в среднем работодатель добавляет сотруднику около 61 тыс. рублей в год.
Если для молодых сотрудников корпоративная пенсия уже становится значимой частью соцпакета, то работники старшего возраста будут оценивать эту льготу еще выше по мере приближения к пенсионному возрасту. В дальнейшем роль КПП в системе мотивации сотрудников, вероятно, продолжит расти.
#КПП
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍5👏2💯2🤝2✍1👌1
🖥 Обзор ключевых новостей пенсионного рынка
📰 В регионах тестируют новые меры поддержки рождаемости
Регионы сочетают финансовую поддержку семей с мерами в сфере жилья, образования и инфраструктуры. В Нижегородской области программа «Основа» предусматривает до 1 млн рублей регионального маткапитала, а также дополнительные ежемесячные выплаты. На Дальнем Востоке используют льготную ипотеку под 2%, комплексное развитие территорий со школами и поликлиниками и меры для привлечения молодежи.
📰 Число получателей негосударственной пенсии превысило 1,4 млн человек
По данным ЦБ за II квартал 2026 года, почти каждую четвертую негосударственную пенсию получали через НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ» — регулярные выплаты от фонда получают 346 тыс. человек. В топ-3 также входят НПФ Газфонд ПН и Ханты-Мансийский НПФ.
📰 Сбережения россиян в банках могут достичь 71 трлн рублей
Объем средств населения в российских банках по итогам 2026 года может вырасти на 8,1% — до 71 трлн рублей. В 2027 году рынок, по прогнозу ВТБ, увеличится еще на 8% и достигнет 77 трлн рублей.
📰 Дефицит кадров остается главным вызовом для российского рынка труда
Низкая безработица, дефицит работников, высокая конкуренция за кадры и рост зарплат остаются ключевыми тенденциями российского рынка труда. Выводы сделаны на основе анализа рынка труда за 2025 год.
📰 Инвесторам пообещали почти 500 млрд рублей дивидендов
За первое полугодие 2026 года крупнейшие публичные компании пообещали акционерам почти 500 млрд рублей дивидендов — на 46% больше, чем годом ранее. 76% выплат приходится на «Газпром нефть», НОВАТЭК и «Татнефть».
#новостисегодня #НПФ #ПДС
🤝 Пенсионное Обозрение в МАКС | Телеграм
📰 В регионах тестируют новые меры поддержки рождаемости
Регионы сочетают финансовую поддержку семей с мерами в сфере жилья, образования и инфраструктуры. В Нижегородской области программа «Основа» предусматривает до 1 млн рублей регионального маткапитала, а также дополнительные ежемесячные выплаты. На Дальнем Востоке используют льготную ипотеку под 2%, комплексное развитие территорий со школами и поликлиниками и меры для привлечения молодежи.
📰 Число получателей негосударственной пенсии превысило 1,4 млн человек
По данным ЦБ за II квартал 2026 года, почти каждую четвертую негосударственную пенсию получали через НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ» — регулярные выплаты от фонда получают 346 тыс. человек. В топ-3 также входят НПФ Газфонд ПН и Ханты-Мансийский НПФ.
📰 Сбережения россиян в банках могут достичь 71 трлн рублей
Объем средств населения в российских банках по итогам 2026 года может вырасти на 8,1% — до 71 трлн рублей. В 2027 году рынок, по прогнозу ВТБ, увеличится еще на 8% и достигнет 77 трлн рублей.
📰 Дефицит кадров остается главным вызовом для российского рынка труда
Низкая безработица, дефицит работников, высокая конкуренция за кадры и рост зарплат остаются ключевыми тенденциями российского рынка труда. Выводы сделаны на основе анализа рынка труда за 2025 год.
📰 Инвесторам пообещали почти 500 млрд рублей дивидендов
За первое полугодие 2026 года крупнейшие публичные компании пообещали акционерам почти 500 млрд рублей дивидендов — на 46% больше, чем годом ранее. 76% выплат приходится на «Газпром нефть», НОВАТЭК и «Татнефть».
#новостисегодня #НПФ #ПДС
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍3👏2💯2🤝2✍1👌1
С 1 января 2027 года Банк России вернется к публикации сведений о структуре собственности финансовых организаций, в том числе негосударственных пенсионных фондов (НПФ). Чтобы оградить компании от возможных санкций, регулятор будет раскрывать эти данные в полностью обезличенном формате.
💬 «Раскрытие будет происходить по 14 преимущественно качественным критериям. Выглядеть это будет как своеобразный чек-лист с вариантами ответов "да", "нет" или "неприменимо", то есть конкретные ФИО и компании, входящие в структуру собственности, раскрыты не будут», — поясняет младший директор по рейтингам страховых и инвестиционных компаний агентства «Эксперт РА» Никита Балдин.
Наиболее важными параметрами станут наличие предписаний ЦБ, направленных участникам структуры собственности, сведения о банкротствах и отзывах лицензий, а также информация о нерезидентах и офшорах в структуре владения, заключили в «Эксперт РА».
Кому пригодятся эти данные
Для розничных клиентов нововведение будет иметь ограниченную ценность, считает Никита Балдин. По большинству НПФ уже сейчас можно определить принадлежность по названию фонда, а для частного клиента именно бренд остается одним из наиболее важных факторов при выборе организации.
При этом базовая информация о структуре собственности все же может быть полезна обычным клиентам НПФ. Эти данные можно будет учитывать при принятии решения о том, в какой фонд направить средства.
Гораздо более актуальным раскрытие может оказаться для корпоративных клиентов. Они смогут использовать представленные сведения для оценки фондов и, в частности, расчета внутренних кредитных рейтингов. Это особенно актуально в случаях, когда у НПФ нет рейтинга кредитного рейтингового агентства.
#НПФ #ЦБРФ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍4👌2💯2🤝2✍1👏1
🖥 Обзор ключевых новостей пенсионного рынка
📰 Минфин возобновит размещение ОФЗ после двухмесячного перерыва
Минфин 9 сентября проведет аукционы по размещению ОФЗ-ПД серий 26218 и 26230. Облигации предложат в пределах остатков, доступных для размещения по каждому выпуску.
📰 Экс-глава брокера «Сбера» Кубезова стала замруководителя департамента ЦБ
После ухода из Сбербанка Айша Кубезова перешла на работу в Банк России. Она назначена заместителем директора департамента инвестиционных финансовых посредников.
📰 Минимальная пенсия неработающих россиян может достичь 17,8 тыс. рублей в 2027 году
Минимальный доход неработающего пенсионера в следующем году может составить около 17,8 тыс. рублей с учетом ожидаемых индексаций. Размер выплаты будет зависеть от параметров повышения пенсий, предусмотренных на 2027 год.
📰 3-НДФЛ за 2026 год нужно будет сдавать по новой форме
В декларации 3-НДФЛ за 2026 год появится приложение 5.1 для расчета инвестиционных вычетов и вычетов по долгосрочным сбережениям. Новая форма предусмотрена проектом приказа ФНС.
📰 Крупные банки приступают к выпуску субординированных облигаций
Банки активизировали выпуск субординированных облигаций с началом осени. В ближайшие две недели на рынок планируют выйти Т-Банк и банк «Дом.РФ», а до конца года — ПСБ.
#новостисегодня #НПФ #ПДС #Минфин #ЦБРФ
🤝 Пенсионное Обозрение в МАКС | Телеграм
📰 Минфин возобновит размещение ОФЗ после двухмесячного перерыва
Минфин 9 сентября проведет аукционы по размещению ОФЗ-ПД серий 26218 и 26230. Облигации предложат в пределах остатков, доступных для размещения по каждому выпуску.
📰 Экс-глава брокера «Сбера» Кубезова стала замруководителя департамента ЦБ
После ухода из Сбербанка Айша Кубезова перешла на работу в Банк России. Она назначена заместителем директора департамента инвестиционных финансовых посредников.
📰 Минимальная пенсия неработающих россиян может достичь 17,8 тыс. рублей в 2027 году
Минимальный доход неработающего пенсионера в следующем году может составить около 17,8 тыс. рублей с учетом ожидаемых индексаций. Размер выплаты будет зависеть от параметров повышения пенсий, предусмотренных на 2027 год.
📰 3-НДФЛ за 2026 год нужно будет сдавать по новой форме
В декларации 3-НДФЛ за 2026 год появится приложение 5.1 для расчета инвестиционных вычетов и вычетов по долгосрочным сбережениям. Новая форма предусмотрена проектом приказа ФНС.
📰 Крупные банки приступают к выпуску субординированных облигаций
Банки активизировали выпуск субординированных облигаций с началом осени. В ближайшие две недели на рынок планируют выйти Т-Банк и банк «Дом.РФ», а до конца года — ПСБ.
#новостисегодня #НПФ #ПДС #Минфин #ЦБРФ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
✍2👍2👏1👌1💯1🤝1
⚡️ Глава НАПФ стал лауреатом премии «Репутация»
8 сентября в России отмечают День финансиста. Традиционно в этот день вручают премию «Репутация», лауреатом которой в этом году стал президент НАПФ Сергей Беляков.
Это высшая награда для профессионалов, которые влияют на развитие финансового сектора. Ее получают лидеры, чьи решения становятся ориентиром для всего рынка и задают стандарты работы в отрасли.
Высокое признание экспертного сообщества также получили:
🔘 Анна Пролиско (заместитель гендиректора НПФ ВТБ) — лауреат в номинации «Лидеры пенсионного рынка».
🔘 Ирина Шаврина (гендиректор НПФ «Атомфонд») отмечена юбилейным знаком «Ветеран финансового рынка 25 лет».
🔘 Станислав Прокофьев (ректор Финансового университета при Правительстве РФ) награжден в номинации «За вклад в финансовую науку».
🔘 Анатолий Гавриленко (председатель Совета «НП РТС») получил ведомственную награду Банка России «За сотрудничество» и «Звезду финансовой грамотности» от АРФГ.
#НАПФ #АРФГ #ЦБРФ
🤝 Пенсионное Обозрение в МАКС | Телеграм
8 сентября в России отмечают День финансиста. Традиционно в этот день вручают премию «Репутация», лауреатом которой в этом году стал президент НАПФ Сергей Беляков.
Это высшая награда для профессионалов, которые влияют на развитие финансового сектора. Ее получают лидеры, чьи решения становятся ориентиром для всего рынка и задают стандарты работы в отрасли.
Высокое признание экспертного сообщества также получили:
🔘 Анна Пролиско (заместитель гендиректора НПФ ВТБ) — лауреат в номинации «Лидеры пенсионного рынка».
🔘 Ирина Шаврина (гендиректор НПФ «Атомфонд») отмечена юбилейным знаком «Ветеран финансового рынка 25 лет».
🔘 Станислав Прокофьев (ректор Финансового университета при Правительстве РФ) награжден в номинации «За вклад в финансовую науку».
🔘 Анатолий Гавриленко (председатель Совета «НП РТС») получил ведомственную награду Банка России «За сотрудничество» и «Звезду финансовой грамотности» от АРФГ.
#НАПФ #АРФГ #ЦБРФ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🏆8🎉7⚡4🔥4❤🔥1🤩1👌1💯1
Зачем самозанятым самостоятельно формировать капитал через НПФ
Число самозанятых в России достигло 17,3 млн человек. С августа прошлого года этот статус оформили еще 2,9 млн россиян, следует из данных платформы ФНС. Сегмент активно работает и приносит деньги: июльская выручка самозанятых приблизилась к 300 млрд рублей, а сумма выплаченных налогов достигла 13,4 млрд.
Причина такого роста очевидна — это низкие налоговые ставки и максимально простая регистрация. При этом формат работы «на себя» подразумевает, что человек берет в свои руки и вопрос социальных гарантий. Если человек не совмещает свой бизнес с официальным наймом, его пенсионный счет остается пустым — стаж и баллы не накапливаются.
Самозанятые часто пренебрегают возможностью копить на старость добровольно, отмечает профессор Финансового университета Александр Цыганов. В результате они смогут претендовать только на социальную пенсию в размере 9 тыс. рублей в месяц — без доплат до прожиточного минимума прожить на нее не получилось бы даже самому экономному пенсионеру. В конечном счете копить на пенсию самозанятым нужно самостоятельно.
Важно помнить, что режим самозанятости — это эксперимент, рассчитанный до конца 2028 года. Власти уже подводят его промежуточные итоги. Очевидно, что востребованный формат работы сохранится, однако его условия могут измениться, считает Александр Цыганов. В частности, могут быть пересмотрены ставки налогообложения и введены обязательные платежи в Соцфонд, заключил эксперт.
#НПФ
🤝 Пенсионное Обозрение в МАКС | Телеграм
Число самозанятых в России достигло 17,3 млн человек. С августа прошлого года этот статус оформили еще 2,9 млн россиян, следует из данных платформы ФНС. Сегмент активно работает и приносит деньги: июльская выручка самозанятых приблизилась к 300 млрд рублей, а сумма выплаченных налогов достигла 13,4 млрд.
Причина такого роста очевидна — это низкие налоговые ставки и максимально простая регистрация. При этом формат работы «на себя» подразумевает, что человек берет в свои руки и вопрос социальных гарантий. Если человек не совмещает свой бизнес с официальным наймом, его пенсионный счет остается пустым — стаж и баллы не накапливаются.
Самозанятые часто пренебрегают возможностью копить на старость добровольно, отмечает профессор Финансового университета Александр Цыганов. В результате они смогут претендовать только на социальную пенсию в размере 9 тыс. рублей в месяц — без доплат до прожиточного минимума прожить на нее не получилось бы даже самому экономному пенсионеру. В конечном счете копить на пенсию самозанятым нужно самостоятельно.
💬 «Расчеты показывают, что если самозанятый заключит договор с НПФ в молодом возрасте, то для формирования пенсии, сопоставимой со страховой, нужно будет оплачивать вполне допустимые для бюджета несколько тысяч рублей в месяц на протяжении нескольких десятилетий», — поясняет Александр Цыганов.
Важно помнить, что режим самозанятости — это эксперимент, рассчитанный до конца 2028 года. Власти уже подводят его промежуточные итоги. Очевидно, что востребованный формат работы сохранится, однако его условия могут измениться, считает Александр Цыганов. В частности, могут быть пересмотрены ставки налогообложения и введены обязательные платежи в Соцфонд, заключил эксперт.
#НПФ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍4💯3✍1❤1👏1👌1🤝1
🖥 Обзор ключевых новостей пенсионного рынка
📰 В НАПФ назвали условие для восстановления доверия клиентов к финансовому рынку
Восстановление доверия требует не только работы над репутацией компаний, но и реальных последствий за недобросовестные практики, заявил президент НАПФ Сергей Беляков. Он отметил, что правила на финансовом рынке уже существуют, однако важно обеспечить их последовательное исполнение.
📰 Минфин и Мосбиржа запустили бесплатный курс для будущих участников IPO
Онлайн-курс «IPO: Как стать публичной компанией» подготовила Московская биржа при участии Минфина России. Программа запущена в рамках федерального проекта «Развитие финансового рынка» нацпроекта «Эффективная и конкурентная экономика».
📰 Доля россиян за чертой бедности снизилась до 7%
Во II квартале 2026 года доходы ниже границы бедности имели 7% россиян — на 0,4 п.п. меньше, чем годом ранее. Сама граница бедности составила 17 816 рублей, а реальные доходы населения выросли на 1,1%.
📰 Каждый третий молодой россиянин рассчитывает на зарплату от 100 тыс. рублей
35% молодых россиян считают желаемым доходом на пике карьеры от 100 тыс. рублей в месяц, а еще четверть — от 200 тыс. рублей. При этом по 20% респондентов назвали ориентиром зарплату от 300 тыс. рублей и от 400 тыс. рублей и выше, говорится в исследовании «СберСтрахования жизни», «СберНПФ» и «Работы.ру».
📰 Россияне могут до 1 октября изменить форму получения социальных услуг
Получатели федеральных льгот могут выбрать на 2027 год натуральную или денежную форму социальных услуг. Заявление принимают через Госуслуги, Социальный фонд или МФЦ.
#новостисегодня #НПФ #ПДС #СФР #Минфин #НАПФ
🤝 Пенсионное Обозрение в МАКС | Телеграм
📰 В НАПФ назвали условие для восстановления доверия клиентов к финансовому рынку
Восстановление доверия требует не только работы над репутацией компаний, но и реальных последствий за недобросовестные практики, заявил президент НАПФ Сергей Беляков. Он отметил, что правила на финансовом рынке уже существуют, однако важно обеспечить их последовательное исполнение.
📰 Минфин и Мосбиржа запустили бесплатный курс для будущих участников IPO
Онлайн-курс «IPO: Как стать публичной компанией» подготовила Московская биржа при участии Минфина России. Программа запущена в рамках федерального проекта «Развитие финансового рынка» нацпроекта «Эффективная и конкурентная экономика».
📰 Доля россиян за чертой бедности снизилась до 7%
Во II квартале 2026 года доходы ниже границы бедности имели 7% россиян — на 0,4 п.п. меньше, чем годом ранее. Сама граница бедности составила 17 816 рублей, а реальные доходы населения выросли на 1,1%.
📰 Каждый третий молодой россиянин рассчитывает на зарплату от 100 тыс. рублей
35% молодых россиян считают желаемым доходом на пике карьеры от 100 тыс. рублей в месяц, а еще четверть — от 200 тыс. рублей. При этом по 20% респондентов назвали ориентиром зарплату от 300 тыс. рублей и от 400 тыс. рублей и выше, говорится в исследовании «СберСтрахования жизни», «СберНПФ» и «Работы.ру».
📰 Россияне могут до 1 октября изменить форму получения социальных услуг
Получатели федеральных льгот могут выбрать на 2027 год натуральную или денежную форму социальных услуг. Заявление принимают через Госуслуги, Социальный фонд или МФЦ.
#новостисегодня #НПФ #ПДС #СФР #Минфин #НАПФ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍3✍1👏1👌1🤝1
🇯🇵 Как Япония адаптирует пенсии к рекордному старению населения
Япония первой из стран ОЭСР столкнулась с главным вызовом пенсионных систем будущего — активным ростом продолжительности жизни при спаде рождаемости и снижении числа работающих граждан.
В Японии почти треть населения старше 65 лет, а ожидаемая продолжительность жизни в среднем составляет 85 лет. Властям приходится решать сложную задачу: как платить пенсии, когда пожилых людей становится все больше, а работников — меньше.
Японская модель показывает, что для устойчивости пенсий при старении населения одного инструмента недостаточно.
💬 Что можно перенять из опыта Японии
🔘 Формирование крупного инвестиционного резерва в стабильные годы.
🔘 Понятные финансовые бонусы за продолжение работы после наступления пенсионного возраста.
🔘 Вовлечение в систему работников с нестандартной и неполной занятостью.
🔘 Внедрение прозрачных систем автоматической корректировки выплат с привязкой к демографическим показателям.
🔗 В карточках разобрали устройство японской пенсионной системы и механизмы, которые помогают ей сохранять устойчивость при экстремальной демографической нагрузке.
#инфографика
🤝 Пенсионное Обозрение в МАКС | Телеграм
Япония первой из стран ОЭСР столкнулась с главным вызовом пенсионных систем будущего — активным ростом продолжительности жизни при спаде рождаемости и снижении числа работающих граждан.
В Японии почти треть населения старше 65 лет, а ожидаемая продолжительность жизни в среднем составляет 85 лет. Властям приходится решать сложную задачу: как платить пенсии, когда пожилых людей становится все больше, а работников — меньше.
Японская модель показывает, что для устойчивости пенсий при старении населения одного инструмента недостаточно.
#инфографика
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
✍2👍2🔥2🤔2🤝2🙏1💯1