Forwarded from Xorazm.uz
Бугун халқ депутатлари Боғот туман Кенгашининг навбатдан ташқари сессиясида ташкилий масала кўриб чиқилди.
Хоразм вилояти ҳокими Жўрабек Рахимов туман ҳокими лавозимида ишлаб келаётган Шавкат Яхшибоев эгаллаб турган лавозимидан озод қилингани муносабати билан Боғот тумани ҳокими лавозимига Назаров Жаҳонгир Бахромович номзодини тавсия этди. Музокаралардан кейин депутатлар номзодни бир овоздан маъқулладилар. Янги лавозимга тасдиқлангунга қадар Назаров Жаҳонгир Бахромович Давлат активларини бошқариш агентлигининг Хоразм вилояти ҳудудий бошқармаси бошлиғи лавозимида ишлаб келаётган эди.
Сессияда вилоят ҳокими Жўрабек Рахимов сўзга чиқиб, кеча муҳтарам Президентимизнинг вилоятимизга ташрифи чоғида белгилаб берилган вазифалар ва уларни изчил амалга ошириш чора-тадбирлари хусусида тўхталди. Боғот туманининг иқтисодий салоҳияти юксаклиги, ҳали фойдаланилмаётган имкониятлар жуда катта эканлигини таъкидлаб, ана шу масъулиятли вазифаларни бажаришда туманнинг янги раҳбарияти ва фаолларига муваффақият тилади.
Хоразм вилояти ҳокимлиги матбуот хизмати
Xorazm.uz | Facebook | Telegram | Instagram
Хоразм вилояти ҳокими Жўрабек Рахимов туман ҳокими лавозимида ишлаб келаётган Шавкат Яхшибоев эгаллаб турган лавозимидан озод қилингани муносабати билан Боғот тумани ҳокими лавозимига Назаров Жаҳонгир Бахромович номзодини тавсия этди. Музокаралардан кейин депутатлар номзодни бир овоздан маъқулладилар. Янги лавозимга тасдиқлангунга қадар Назаров Жаҳонгир Бахромович Давлат активларини бошқариш агентлигининг Хоразм вилояти ҳудудий бошқармаси бошлиғи лавозимида ишлаб келаётган эди.
Сессияда вилоят ҳокими Жўрабек Рахимов сўзга чиқиб, кеча муҳтарам Президентимизнинг вилоятимизга ташрифи чоғида белгилаб берилган вазифалар ва уларни изчил амалга ошириш чора-тадбирлари хусусида тўхталди. Боғот туманининг иқтисодий салоҳияти юксаклиги, ҳали фойдаланилмаётган имкониятлар жуда катта эканлигини таъкидлаб, ана шу масъулиятли вазифаларни бажаришда туманнинг янги раҳбарияти ва фаолларига муваффақият тилади.
Хоразм вилояти ҳокимлиги матбуот хизмати
Xorazm.uz | Facebook | Telegram | Instagram
#Қонунчиликдаги_янгиликлар
❗️Маъмурий жарималар 15 кун ичида тўланса, 50 фоиз чегирма қўлланилади
Маъмурий жарималарни тўлашда аҳолига қўшимча қулайликлар яратилиши муносабати билан Маъмурий жавобгарлик тўғрисидаги кодексга ўзгартиш киритиш бўйича Қонун (ЎРҚ–830-сон, 18.04.2023 й.) Президент томонидан имзоланди
🔰 Кодекснинг 332-1-моддасига киритилган ўзгартишга кўра:
🔹Ҳуқуқбузар унга жарима солиш тўғрисидаги қарор топширилган кундан бошлаб 15 кун ичида жарима миқдорининг 50 фоизини ёки 30 кун ичида жарима миқдорининг 70 фоизини ихтиёрий равишда тўлаган тақдирда, у жариманинг қолган қисмини тўлашдан озод қилинади.
🔘 Жарима солиш тўғрисидаги қарорни ижро этишнинг соддалаштирилган тартиби қуйидаги ҳолларда қўлланилмайди:
▫️Кодекснинг 131, 132, 136 ва 140-моддаларида назарда тутилган ҳуқуқбузарликлар содир этилганда;
▫️жарима солиш тўғрисидаги қарор устидан шикоят қилинганда ёки протест билдирилганда;
▫️худди шундай ҳуқуқбузарлик маъмурий жазо чораси қўлланилганидан кейин 1 йил давомида такрор содир этилганда.
Қонун 2023 йил 1 майдан эътиборан кучга киради.
Каналга уланиш👇👇👇
https://t.me/huquqiyaxborot
❗️Маъмурий жарималар 15 кун ичида тўланса, 50 фоиз чегирма қўлланилади
Маъмурий жарималарни тўлашда аҳолига қўшимча қулайликлар яратилиши муносабати билан Маъмурий жавобгарлик тўғрисидаги кодексга ўзгартиш киритиш бўйича Қонун (ЎРҚ–830-сон, 18.04.2023 й.) Президент томонидан имзоланди
🔰 Кодекснинг 332-1-моддасига киритилган ўзгартишга кўра:
🔹Ҳуқуқбузар унга жарима солиш тўғрисидаги қарор топширилган кундан бошлаб 15 кун ичида жарима миқдорининг 50 фоизини ёки 30 кун ичида жарима миқдорининг 70 фоизини ихтиёрий равишда тўлаган тақдирда, у жариманинг қолган қисмини тўлашдан озод қилинади.
🔘 Жарима солиш тўғрисидаги қарорни ижро этишнинг соддалаштирилган тартиби қуйидаги ҳолларда қўлланилмайди:
▫️Кодекснинг 131, 132, 136 ва 140-моддаларида назарда тутилган ҳуқуқбузарликлар содир этилганда;
▫️жарима солиш тўғрисидаги қарор устидан шикоят қилинганда ёки протест билдирилганда;
▫️худди шундай ҳуқуқбузарлик маъмурий жазо чораси қўлланилганидан кейин 1 йил давомида такрор содир этилганда.
Қонун 2023 йил 1 майдан эътиборан кучга киради.
Каналга уланиш👇👇👇
https://t.me/huquqiyaxborot
#Биласизми
❗️Бугундан янги Меҳнат кодекси кучга кирди
📝 “Ўзбекистон Республикасининг Меҳнат кодексини тасдиқлаш тўғрисида”ги Қонун қабул қилинган.
🔰 Янги Меҳнат кодексига кўра, жумладан:
🔹Меҳнат шартномасида ходимни камситадиган шартлар бўлишига йўл қўйилмайди. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Меҳнатга натура шаклида ҳақ тўлаш тақиқланади. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Ишдан бўшатиш нафақаси 200 фоизгача тўланади. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Дам олиш куни байрам кунига тўғри келса кейинги кунга кўчирилади. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Иш берувчининг ходимдан меҳнат шартномасида шартлашилмаган ишни талаб қилиши тақиқланади. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Ходим ҳар хил малака талаб этиладиган ишларни бажарганда унга юқори малака бўйича ҳақ тўланади. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Йиллик асосий таътил муддати 21 календарь кун этиб белгиланади. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Хизмат текшируви ўтказиш тартиби белгиланмоқда. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Ходимларга иш ҳақи қисман сақланадиган қўшимча таътиллар берилиши мумкин. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Аёлларга ҳомилани антенатал (туғруққача) парваришлаш учун қўшимча бўш кунлар берилади. ➖ БАТАФСИЛ
🔹3 ёшгача боласи бор аёлларни ишдан бўшатиш асослари кенгайтирилди. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Айрим тоифадаги ходимлар учун синов муддати 3 ойдан 6 ойгача узайтирилади. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Ходимни бошқа иш берувчига вақтинча хизмат сафарига юбориш тартиби белгиланмоқда. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Ишга қабул қилинаётганда қандай ҳужжатлар сўралади? ➖ БАТАФСИЛ
🔹Иш берувчининг бошқа жойга кўчиши меҳнат шартномасини ўзгартиришга асос бўлади. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Ишга қабул қилинаётган 18 ёшга тўлмаган шахсларга дастлабки синов белгиланмайди. ➖ БАТАФСИЛ✍️
❗️Бугундан янги Меҳнат кодекси кучга кирди
📝 “Ўзбекистон Республикасининг Меҳнат кодексини тасдиқлаш тўғрисида”ги Қонун қабул қилинган.
🔰 Янги Меҳнат кодексига кўра, жумладан:
🔹Меҳнат шартномасида ходимни камситадиган шартлар бўлишига йўл қўйилмайди. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Меҳнатга натура шаклида ҳақ тўлаш тақиқланади. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Ишдан бўшатиш нафақаси 200 фоизгача тўланади. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Дам олиш куни байрам кунига тўғри келса кейинги кунга кўчирилади. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Иш берувчининг ходимдан меҳнат шартномасида шартлашилмаган ишни талаб қилиши тақиқланади. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Ходим ҳар хил малака талаб этиладиган ишларни бажарганда унга юқори малака бўйича ҳақ тўланади. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Йиллик асосий таътил муддати 21 календарь кун этиб белгиланади. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Хизмат текшируви ўтказиш тартиби белгиланмоқда. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Ходимларга иш ҳақи қисман сақланадиган қўшимча таътиллар берилиши мумкин. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Аёлларга ҳомилани антенатал (туғруққача) парваришлаш учун қўшимча бўш кунлар берилади. ➖ БАТАФСИЛ
🔹3 ёшгача боласи бор аёлларни ишдан бўшатиш асослари кенгайтирилди. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Айрим тоифадаги ходимлар учун синов муддати 3 ойдан 6 ойгача узайтирилади. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Ходимни бошқа иш берувчига вақтинча хизмат сафарига юбориш тартиби белгиланмоқда. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Ишга қабул қилинаётганда қандай ҳужжатлар сўралади? ➖ БАТАФСИЛ
🔹Иш берувчининг бошқа жойга кўчиши меҳнат шартномасини ўзгартиришга асос бўлади. ➖ БАТАФСИЛ
🔹Ишга қабул қилинаётган 18 ёшга тўлмаган шахсларга дастлабки синов белгиланмайди. ➖ БАТАФСИЛ✍️
#Биласизми
🔰Қонунчиликка кўра, маҳаллалардаги ёшлар етакчиларининг ёзма тавсияномасига асосан “Ижтимоий ҳимоя ягона реестри” ахборот тизимида рўйхатда бўлган ёки «Темир дафтар», «Аёллар дафтари» ва «Ёшлар дафтари»дан бирига киритилган ҳамда меҳнат миграциясига чиқиб кетган фуқароларнинг болаларига мавсумий фаолият юритадиган оромгоҳларга бепул йўлланмалар берилади.
🔰Қонунчиликка кўра, маҳаллалардаги ёшлар етакчиларининг ёзма тавсияномасига асосан “Ижтимоий ҳимоя ягона реестри” ахборот тизимида рўйхатда бўлган ёки «Темир дафтар», «Аёллар дафтари» ва «Ёшлар дафтари»дан бирига киритилган ҳамда меҳнат миграциясига чиқиб кетган фуқароларнинг болаларига мавсумий фаолият юритадиган оромгоҳларга бепул йўлланмалар берилади.
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
#Наманган_вилояти
Гуллар диёри Наманганда бўлиб ўтадиган 62-халқаро Гуллар фестивали ойлигига марҳамат!
📹 Видеолавҳа Наманган вилояти ҳокимлиги ахборот хизмати томонидан тақдим этилди.
https://t.me/hudud_inform
Гуллар диёри Наманганда бўлиб ўтадиган 62-халқаро Гуллар фестивали ойлигига марҳамат!
📹 Видеолавҳа Наманган вилояти ҳокимлиги ахборот хизмати томонидан тақдим этилди.
https://t.me/hudud_inform
#Биласизми
🚫 Ҳокимларнинг пахта-тўқимачилик кластерлари фаолиятига аралашиши, уларни йиғилишлар ва бошқа тадбирларга чақириши, фермерлар билан бўладиган муносабатларига таъсир ўтказиш қатъиян ман этилади.
☑️ Мазкур кластерлар ҳамда маҳсулот етиштирувчиларга экинларни жойлаштириш, ер ва сув ресурсларидан фойдаланишда чекловлар киритган мутасаддилар жавобгарликка тортилади.
❗️Пахта-тўқимачилик кластерларига тўрт томонлама битим доирасида олинган мажбуриятлардан ташқари қўшимча мажбуриятларни юклаш тақиқланади.
Каналга уланиш👇👇👇
https://t.me/huquqiyaxborot
🚫 Ҳокимларнинг пахта-тўқимачилик кластерлари фаолиятига аралашиши, уларни йиғилишлар ва бошқа тадбирларга чақириши, фермерлар билан бўладиган муносабатларига таъсир ўтказиш қатъиян ман этилади.
☑️ Мазкур кластерлар ҳамда маҳсулот етиштирувчиларга экинларни жойлаштириш, ер ва сув ресурсларидан фойдаланишда чекловлар киритган мутасаддилар жавобгарликка тортилади.
❗️Пахта-тўқимачилик кластерларига тўрт томонлама битим доирасида олинган мажбуриятлардан ташқари қўшимча мажбуриятларни юклаш тақиқланади.
Каналга уланиш👇👇👇
https://t.me/huquqiyaxborot
Forwarded from Bog‘ot tumani hokimligi