🎙️⚡️Сразу два проекта «Азота» победили в региональной премии в области коммуникаций «Серебряный Лучник» — Сибирь

На XIV конкурс поступило 127 заявок со всей Сибири. После отбора к экспертному онлайн-голосованию было допущено 98 проектов. Из них к оффлайн защите было приглашено 22 лучшие работы.

🔝 3 февраля в Красноярске состоялся плодотворный день по обмену опытом и, конечно, выявлению лучших проектов в 7 номинациях. Оценивали работы профессионалы в сферах PR, маркетинга и медиа из семи регионов Сибири.

По итогам презентаций победителями признаны известные в среде азотовцев, и не только проекты.

🏆 В номинации «Корпоративные коммуникации» жюри признало лучшей серию видеоклипов «А вы знаете, что производит кемеровский “Азот”?».

Это совместная работа сотрудников службы по коммуникациям и Музея истории и трудовой славы «Азота» по выпуску клипов популяризирует отрасль большой химии и позволяет за одну минуту с юмором и нестандартной подачей познакомиться с целым производством.

🏆 А в номинации «Внутрикорпоративные коммуникации и корпоративные медиа» лучшей стала первая заводская рок-опера, представленная публике к 67-летию «Азота» на сцене «Кузбасс Арена».

Мы все помним это масштабное событие, которое сплотило не только азотовцев, но и весь Кузбасс и подарило массу невероятных впечатлений каждому зрителю и участнику! 😍

Теперь опыт нашего предприятия желают перенять коллеги из различных компаний Сибири.

Поздравляем наших победителей! С «Азотом» начинаются победы!

❓ Кстати, лучшие проекты будут рекомендованы к участию в Национальной премии «Серебряный Лучник», где свой опыт показывают компании со всей страны. Как думаете, наши проекты достойны быть там?

Второй этап уже начался ✨

Первый тур конкурса завершен, и мы хотим выразить благодарность всем участникам. Каждая ваша фотоистория получилась особенной. Спасибо за ваши крутые работы! 😌

Мы отобрали посты, которые собрали наибольшее количество реакций в двух номинациях, составили таблицу и уже направили всю информацию нашему экспертному жюри. Теперь дело за малым: осталось дождаться оценок, которые покажут, кто же стал победителем нашего конкурса 😉

📎 Ознакомиться с работами участников, которые прошли во второй этап конкурса, можно в прикреплённом документе «Финалисты» в нашем сообществе в ВК.

Напоминаем, что итоги конкурса будут подведены 9 февраля.
Cледите за обновлениями! 🙌

Новые пути сотрудничества 🤝

«Азот» и лицей № 62 подписали договор о совместной деятельности в области разработки программы для профориентационных классов. Инициатором создания соглашения выступил Сергей Муллов, начальник отдела проектного управления «Азота».

Он рассказал, почему решил стать инициатором такого соглашения: «Таких практик, на мой взгляд, должно быть как можно больше. Было бы хорошо, чтобы наше предприятие строило партнёрские отношения и с другими школами. В идеале, создать образовательный инженерный кластер, который помогал бы развивать в детях желание получать инженерную профессию и развиваться в этом направлении». 💬

🔝 В программу включат такие мероприятия как: экскурсии, профессиональные пробы, встречи с сотрудниками. Помимо ряда общеразвивающих мероприятий, для учеников 8-11 классов будут организованы различные олимпиады, квизы по физике, химии и информатике.

💬 «На данный момент идёт очень острая борьба между работодателями. Сейчас много компаний предлагают школьникам поездки на экскурсии и выступают с информационными презентациями о предприятиях. Нам бы хотелось найти оптимальный баланс. Чтобы все мероприятия, которые мы запланировали стали не просто формальностью, а несли реальную пользу и пригодились на практике. Самое важное в таком вопросе это не количество, а качество», – прокомментировала Мария Козлова, директор по персоналу КАО «Азот».

От такого сотрудничества выигрывают как школы, так и предприятие. Благодаря программам школьники смогут больше узнать о будущей профессии, увидеть полноценную образовательную и карьерную траекторию. А компания сможет выстроить с ребятами хорошие отношения и зарекомендовать себя как качественного работодателя ✨

💬 «Для нас взаимодействие с ведущим промышленным комплексом Кузбасса – это в первую очередь возможность получения практического опыта. Школьная база не даёт полного представления о производстве», – поделилась мнением Елена Шабанова, директор лицея № 62.

Сегодня мы не только растим профессионалов, но и формируем крепкие связи для успешного завтрашнего дня 🙌