Ohirgi bir oy ichida 10 taga yaqin odam interviewga kelib ketdi va 1 tasi hozircha ishga kira oldi
Bugun yana yangi bir shogirt safga qo’shildi va birinchi marta telefonda gaplashgani bergandik…😁

@JayTalkss

Ohirgi oyda ko’p kishi kelib ketdi iloji boricha saralab chaqirishga harakat qilganimda ham odam ish jarayonida nimaga qodirligi bilinadi.

Yangi ishga kirmoqchi bo’lganlarda eng katta kamchiliklarni sanab o’tmoqchiman:

1) Speaking - yaxshi speakingsiz siz logistikada uzoqqa bormaysiz hozirgi tajribasiz kandidatlarning ko’pi yetarli muloqot darajasida emas. 2-3 oy vaqt kerak bo’ladi ishda o’rganib ketishga bunda menda na vaqt yo sabr qolgan.

2) Ishga topshirishdan oldin umuman izlanmaslik va tayyorlanmaslik - oldin ham ko’p aytganman internet va meni blogimda juda ko’p ma’lumot va maslahatlae berilgan. Uzog’i 1-2 kunda o’rganib chiqsa bo’ladigan darajada. Achinarlisi Odamlar 4 yil umrini universitetga millionlab to’lab bekorga borib kelishga tayyor lekin tekin ma’lumotlardan foydalanib unga haq to’laydigan ishlarni qilmaydi 🧐
Deyarli kelganlarni hammasi logistikaga oid kanallarga ulangan lekin o’qib chiqmagan!

3) Imkoniyatdan foydalana olmaslik - berilgan 2 hafta sinov muddatida o’zini ko’rsata olmaslik. Bularga savol so’ramaslik, ortiqcha mustaqil ma’lumot o’rganishga harakatning yo’qligi, kechikib kelish o’z boshimchalik bilan kelmaslik erta ketib qolish.

4) Kompyuter savodxonligi - ko’pchilik klaviaturada tez yoza olmaydi. Browserda va dadturlarda ishlashni yaxshi tushunmaydi. Informatikadan dars berishga to’g’ri keladi va bu O’ta stressfull.

Kamchiliklar ko’p va buni davom ettirish mumkin. Bularni yozishdan maqsad yangi ishga kirish arafasida yurganlarga saboq bo’lib hozirdan o’z ustida ishlashiga turtki bo’lish.

Tepada ko’rsatilgan sabablar tufayli ham tajribasiz va yosh ishchilarni deyarli ko’p kompaniyalar olishni istamaydi chunki ular boxcha bolasi kabidir. Bu meni shaxsiy tajribamdan kelib chiqib yozilgan fikrlar va hammaga ham ta’luqli emas❗️

@JayTalkss

Subyektivni yangi ko’rsatuvi chiqibdi. “Surish kerak” degan mavzu oldinga surilgan, surish shartmas kallani ishlatib ishlash kerak. Boya bir bola aka magistraturada o’qyiman nima qilay degan ekan.
Javob oddiy kasb o’rganish kerak hechdan ko’ra kech. Qanday kasblar deganda mening fikrim istalgan zamon talabidagi kasbni o’rganishni boshlang eng asosiysi ham shu “boshlash”. Ba’zilarga shuni aytsang e qancha Vaqt ketadi deb qo’l siltashiga kulgim keladi o’zi 4 yil bakalvrni burnini oqizib shataloq otib o’qigan keyin yana yetmaganiga shularni magistratura o’qishiga besh ketaman va shuncha o’qib ham ba’zilar odiiy va zamon talabi bo’lgan kompyuterda yaxshi ishlashni bilmaydi 6 yil nima qilding desaya. 😳😳
Rasmdagi ko’rib turgan oyliklarni O’zimizda ham bemalol topsa bo’ladi faqat sabr ila mehnat va bilim kerak. 🤦‍♂️🤦‍♂️🤦‍♂️
Men quyidagi sohalarni rasmdagi kabi chet el oyligini ozimizda topish uchun tanlashni masalahat beraman.
Marketing
SMM
Mobilograf
Video montaj va operatorlik
Grafik Designer
Logistika
Trading
Dasturchilik
Sotuv menedjeri
Bloggerlik ham yaxshi ayni bir sohada mutaxasis sifatida yuritilsa

@JayTalkss