🍀 اندیشه ایرانی 🍀
2.32K subscribers
9.43K photos
13.1K videos
542 files
9.35K links
🟩 #اندیشه_ایرانی

🟥 کانالی برای بیان دیدگاه های گوناگون در زمینه مسائل تاریخی ، سیاسی و اجتماعی ( تاسیس ۱۱ آذر ۱۳۹۵ )

🟥 اندیشه حاصل تجمیع تجربیات بشری طی قرون و اعصار متمادی است
👇
🟩 https://t.me/IranianThought48

🟢 @Kankash_Group

🟢 @yazdi48
Download Telegram
✳️ فرعون ایرانی شناسایی شد .

🔴 برابر تحقیقات #استاد_دانشگاه_الازهر و بنا بر روایات فیروز آبادی و #الفیومی در کتابهایشان #فرعونی که با #موسی ع جدل می کرد #اهل_خراسان_ایران بوده است.

🔴 متابعات : أثار أحد أساتذة الأزهر في مصر جدلا استاد الازهر كبيرا على مواقع التواصل الاجتماعي في الساعات الماضية بسبب تصريحات له قال فيها إن قصة “فرعون موسى” المذكورة في القرآن وقعت أحداثها في منطقة خرسان ولم تكن في مصر كما هو متعارف عليه.
قال الدكتور سعد الدين الهلالي، أستاذ الفقه المقارن بجامعة الأزهر، إنه عندما اطلع على بعض المراجع وجد أن فرعون مصر الذى تحاجج مع موسى عليه السلام ليس مصرياً بل هو من خرسان وهي منطقة تقع بين إيران وأفغانستان واسمه وليد بن ريان .
🔴 وأضاف الهلالي، خلال حواره مع الإعلامى عمرو أديب، عبر فضائية “ON E”، “أول ما قرأت عن فرعون في كتاب لفيروز آبادي اسمه “بصائر ذوي التمييز في لطائف الكتاب العزيز″، وابن منظور في كتابه الشهير “لسان العرب”، والفيومي في كتابه “المصباح المنير”، وجدت في هذه المراجع الثلاثة يقولون إن فرعون ليس مصرياً بل من خرسان واسمه مصعب بن الوليد أو وليد بن ريان”.
https://t.me/ShahramYazdi48/6887

http://www.raialyoum.com/?attachment_id=750791
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
✳️ #پیامدهای_نامطلوب حل و فصل مشکل دو #شرکت_اراک

🔴 از #علی_سرزعیم

🔺منتشره در روزنامه #جهان_صنعت
🔺6 مهر ماه 1396
http://jahanesanat.ir/?newsid=98845

🔴 چندین وقت است که دو شرکت #هپکو و #آذرآب با مشکلاتی روبرو هستند . از مدتها قبل صدای این مشکلات نیز شنیده می شد. اینجانب که سال قبل در #اتاق_فکراستان_مرکزی شرکت کردم نیز از وضعیت نامساعد این دو شرکت مطلع شدم . بالاخره این احوال نامساعد زمانی به یک #برخورد_خشن از سوی نیروهای انتظامی منجر شد و صحنه های ناخوشایندی خلق شد که به سرعت در فضای مجازی منعکس گردید . در اینجا بود که #واکنش_های_اجتماعی شروع شد و این امر مسئولان را بر آن داشت تا در این قضیه به طور مستقیم وارد شوند. آن چیزی که اهمیت دارد آنست که نحوه واکنش حکومت به این قضیه را مورد بررسی قرار دهیم و توجه کنیم که این شکل از حل مشکل چه پیامدهای وخیمی به دنبال خواهد داشت.
🔴 از آنجا که مسئله #ابعاداجتماعی پیدا کرد بلافاصله #وزیر_صنعت و #وزیرکار در این قضیه وارد شدند و نهایتا با اخذ تصمیماتی ظاهرا مسئله حل گردید.
🔴 اما این #تصمیمات چه بود؟
تصمیم گرفته شد تا پرداخت اقساط بانکی فعلا به تعویق بیوفتد تا شرکت بتواند حقوق های معوق را پرداخت کند.
تصمیم گرفته شد که فعلا تعرفه های تامین اجتماعی پرداخت نشود ولی کارگران کماکان از مزایای تامین اجتماعی بهره مند شوند.
تصمیم گرفته شد تا دولت به مقدار دو هزار میلیارد تومان ماشین آلات سنگین سفارش دهد تا این شرکت دارای کار باشد.
احتمالا تخفیفات و امتیازاتی در مورد مالیات هم قائل شده یا خواهند شد.
بخشی از تصمیم هم این است که فرآیند #خصوصی_سازی_معکوس شود و #مالکان_جدید #خلع_ید شوند زیرا از دید تیم ارزیاب صلاحیت اداره این مجموعه را نداشته است.
🔴 اگر خوب به ماهیت این تصمیمات دقت کنیم یک وجه اشتراک در تمام این تصمیمات وجود دارد و آن این است که #دولت تعهداتی را پذیرفته و از بخشی از #منابع خود صرفه نظر کرده است. به عبارت واضح تر جامعه از جیب خود منافعی را متوجه کارگران دو شرکت مذکور کرده است و زیان آنها را جامعه بر عهده گرفته است.
🔴 حال سوال این است که
🔴 #آیا این دو شرکت شرکتهایی #استثنایی هستند که مشمول این لطف شده اند؟
🔴 آیا تنها این دو شرکت در صنایع ما هستند که با چنین مشکلاتی مواجهند؟ 🔴 به نظر می رسد که پاسخ به این سوالات منفی باشد.
🔴 قطعا این دو شرکت مشتی از خروار هستند.
🔴 حال سوال این است که آیا این راه حل که در مورد این دو شرکت اجرا شد #قابلیت_تداوم در مورد دیگر #صنایع_مشکل_دار را دارد ؟
🔴 آیا دولت توان مالی آن را دارد تا به دیگر شرکتهای زیان ده سفارش کار دهد که ورشکست نشوند؟
🔴 آیا صلاح است بازهم به نظام بانکی فشار بیاوریم که اقساط خود را دیرتر دریافت کند؟
🔴 آیا صلاح است سلامت نظام مشکل دار تامین اجتماعی را بیش از این به مخاطره بیاندازیم تا امتیازاتی به دیگر شرکتهای مشکل دار بدهیم؟
🔴 اگر قرار است امتیازاتی به این دو شرکت داده شود آیا فکر نمی کنید که دیگر شرکتها نیز می فهمند که تا وضعیت را امنیتی نکنند و کارگران را به خیابانها سوق ندهند نمی توانند از چنین کمک های سخاوتمندانه ای بهره مند شوند؟
🔴 آیا این الگوی رفتاری کمک نخواهد کرد تا دیگران هم همین الگوی رفتاری #ایجاد_التهاب_اجتماعی را دنبال کنند تا بتوانند از #حکومت امتیازاتی دریافت کنند؟
🔴 آیا واقعا راه حل مسئله چنین پانسمانهای موقتی است یا مشکل عمیق تر است و نیازمند جراحی است؟
✳️ #پیامدهای_نامطلوب حل و فصل مشکل دو #شرکت_اراک ( #بخش_دوم )
🔴 از #علی_سرزعیم

🔴 وزیر کار در مصاحبه ای اعلام کرده اند که ریشه مشکل در این است که اهلیت و صلاحیت مدیریتی مالک جدید این دو شرکت پس از خصوصی سازی محل تردید واقع شده و به همین دلیل خلع ید شده است .
🔴 قاعدتا معنای این حرف آن است که دولت باید پول وی را پس دهد و آن اموال را به دولت باگرداند تا شاید در آینده در #خصوصی_سازی بعدی به افراد واجد شرایطی واگذار شود.
🔴 قطعا در مورد هر مسئله ای نکات اختصاصی وجود دارد اما نباید این نکات اختصاصی چشم ما را بر الگوهای کلی حاکم بر مسئله ببندد.
🔴 واقعیت #صنایع_مشکل_دار کشور که یکی دو تا نیستند و بسیار زیادند این است که آنها قدرت رقابت با رقبای خارجی را ندارند.
🔴 این #صنایع_فاقد_خلاقیت برای #نوآوری_در_محصول هستند. هزینه تمام شده محصولات این شرکتها به واسطه حجم بالای نیرو و عقب بودن تکنولوژی بسیار بالاست.
🔴 به عنوان مثال گفته می شود که یکی از این شرکتها واگنهایی تولید می کند که حداقل بین 20 تا 30 درصد گرانتر از رقیب خارجی آن است. به همین دلیل #شهرداری_تهران و #راه_آهن علی رغم تمایل قلبی به دادن سفارش کار به شرکتهای ایرانی نهایتا ترجیح می دهند تا از شرکتهای خارجی خرید خود را انجام دهند.
🔴 لذا مسئله اصلی صرفا #اهلیت داشتن یا نداشتن مدیر جدید این مجموعه ها نیست بلکه مشکل اصلی #فقدان_خلاقیت_مهندسان و #تورم بیش از حد کارگران است .
🔴 اگر قرار است این مشکل حل شود البته باید بخشی از نیروی کار آنها اخراج شوند تا #هزینه_تمام_شده #کاهش یابد. همچنین ضروری است تا #مهندسان_خلاق_تری به کار گرفته شوند که بتوانند #نوآوری کنند . علاوه بر اینها ضروری است تا #تکنولوژیهای_جدید به کار گرفته شود تا کیفیت بالا رفته و هزینه تمام شده کاهش یابد .
🔴 با این وصف آیا تصمیمات گرفته شده تنها یک پانسمان موقت بوده که راه را بر جراحی باز کند یا دولت چنان #سیگنال_ضعیفی داده که نه تنها راه را برای #جراحی در این دو شرکت باز نخواهد کرد بلکه دیگر شرکتهای ضعیف را نیز به #تکرار_این_تجربه ترغیب خواهد نمود ؟

https://t.me/ali_sarzaeem
🍀 اندیشه ایرانی 🍀
✳️ #پیامدهای_نامطلوب حل و فصل مشکل دو #شرکت_اراک ( #بخش_دوم ) 🔴 از #علی_سرزعیم 🔴 وزیر کار در مصاحبه ای اعلام کرده اند که ریشه مشکل در این است که اهلیت و صلاحیت مدیریتی مالک جدید این دو شرکت پس از خصوصی سازی محل تردید واقع شده و به همین دلیل خلع ید شده است…
✳️ #پیامدهای_نامطلوب حل و فصل مشکل دو #شرکت_اراک

🔴 صنایع #شیمیایی و #رنگ_و_رزین ایران نیز نباید فکر کنند شرایطی متفاوت از #هپکو و #آذرآب ها دارند .

🔴 نبود #خلاقیت و #نوآوری در تولیدات و محصولات و #قیمت_تمام_شده نهایی مشکل ناشناخته ای برای ما رنگ و رزینی ها نیست که در پی حل ان نباشیم .

🔴 شرح گزارش 👇👇👇👇
https://t.me/ShahramYazdi48/6890
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔴 یکی از ماندگارترین دیالوگ های تاریخ
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔴 اخبار صنعت
✳️ #فرعون_ایرانی :

🔴 ادعای یک #استاد_مصری : #فرعون زمان حضرت #موسی #یک_ایرانی بوده است

🔴 #سخن_شگفت_انگیز یکی از استادان #دانشگاه_الازهر بنا بر آنکه #فرعون در داستان حضرت موسی ، مصری نیست ، او یک #ایرانی_اهل_منطقه_خراسان بوده است جنجال بزرگی را در #شبکه_های_اجتماعی ایجاد کرد.

🔴 به گزارش #الرای_الیوم ،
#سعدالدین_الهلالی استاد فقه تطبیقی دانشگاه الازهر با ادعای اینکه به برخی از منابع دست یافته است که نشان می دهد فرعون زمان موسی که با این حضرت به درگیری برخاست، مصری نبوده و او از #اهالی_خراسان_ایران و نام او #ولیدبن_ریان بوده است .

🔴 گرچه ما #فرعون_ایرانی در مصر داشته ایم .
#کمبوجیه فرزند کوروش بزرگ
#داریوش یکم هخامنشی، داماد و عمو زاده ی کوروش بزرگ
https://www.instagram.com/p/BZlquk1H7EZjG4q-qiHXGwxH_hQFl8YI2_sHTI0/
Forwarded from 🍀 اندیشه ایرانی 🍀 (شهرام یزدی Yazdi)
✳️ #فرعون_ایرانی :

🔴 ادعای یک #استاد_مصری : #فرعون زمان حضرت #موسی #یک_ایرانی بوده است

🔴 #سخن_شگفت_انگیز یکی از استادان #دانشگاه_الازهر بنا بر آنکه #فرعون در داستان حضرت موسی ، مصری نیست ، او یک #ایرانی_اهل_منطقه_خراسان بوده است جنجال بزرگی را در #شبکه_های_اجتماعی ایجاد کرد.

🔴 به گزارش #الرای_الیوم ،
#سعدالدین_الهلالی استاد فقه تطبیقی دانشگاه الازهر با ادعای اینکه به برخی از منابع دست یافته است که نشان می دهد فرعون زمان موسی که با این حضرت به درگیری برخاست، مصری نبوده و او از #اهالی_خراسان_ایران و نام او #ولیدبن_ریان بوده است .

🔴 گرچه ما #فرعون_ایرانی در مصر داشته ایم .
#کمبوجیه فرزند کوروش بزرگ
#داریوش یکم هخامنشی، داماد و عمو زاده ی کوروش بزرگ
https://www.instagram.com/p/BZlquk1H7EZjG4q-qiHXGwxH_hQFl8YI2_sHTI0/
✳️ دكتر #ژیلا_سجادی #بانوي_كرد_سنندجی به عنوان رئیس موسسه آموزشی وکاربردی وزارت کشور و #معاون_وزیرکشور انتخاب شد.

🔴 چرا باید #یک_انتصاب در ایران چنین #پرسروصدا مطرح شود ؟؟

🔴 #حقوق_زنان_و_اقوام
🔴 بانک مرکزی عراق در مخالفت با همه پرسی تجزیه اقلیم کردستان عراق، هر نوع تعامل و نقل و انتقال حواله‌های بانکی با اقلیم کردستان عراق را متوقف کرد.

https://t.me/joinchat/AAAAADwQRyqm2i3sgjJFug
✳️ ۱۱ عادت #افراد_شاد_و_موفق

🔴 شرح گزارش در #اندیشه_ایرانی

👇👇👇👇👇
https://t.me/ShahramYazdi48/6902
✳️ ۱۱ عادت #افراد_شاد_و_موفق

🔴 ۱. آنها به #خودشان و هرکس دیگری در زندگیشان #احترام میگذارند
مردم خوشحال بهتر میدانند که چگونه با دیگران رفتار کنند، زیرا آنها میدانند که دوست دارند چگونه با آنها رفتار شود. توجه بیشتر کردن به #چگونگی_رفتار_با_دیگران در زندگی، برای شما موفقیت به همراه خواهد داشت.

🔴 ۲. #آنها_به_خودشان_باور_دارند
هیچکس به آنچه که میخواهد نمیرسد مگر آنکه به ظرفیت خود برای رسیدن به همه چیز و هر رویایی باور داشته باشند.

🔴 ۳. آنها برای چیزهایی که دارند سپاسگزارند
#حس_سپاسگزاری_و_شکر برای داشتن هر چه که دارید، هر چند کوچک حس منفی نگری را از انسان دور میکند و این شما را به آدم شادتری تبدیل خواهد کرد.

🔴 ۴. بهترین دوست های آنها نیز افراد خوشحالی هستند
ساده ترین راه برای جذب عادت های پسندیده این است که #افرادی را با این #خصوصیات_اخلاقی_در_کنار_خود داشته باشید.

🔴 ۵. آنها خیلی کمتر از همسالان خود #تلویزیون تماشا میکنند
هنگامی که شما تلویزیون تماشا میکنید ، از قید زندگی واقعی خود رها می شود و این مانعی می شود برای برقراری ارتباط با همه آن چیزی که در زندگی روزانه شما اتفاق می افتد . #از_زندگی_واقعیتان_لذت_ببرید و از صفحه نمایش تلویزیون دوری کنید.

🔴 ۶. آنها #آدم_کار_نیمه_نیستند
مردم خوشحال درک میکنند که #بزرگترین_موفقیت_ها از یک #کاربزرگ همه جانبه به دست میاید. آنها مطمئن هستند که در تمام جنبه های زندگی خود این رویه را پیش گیرند.

🔴 ۷. آنها در #حفظ_روابط_شخصی_معنادار خود تلاش میکنند
هیچ چیز لذت بخش تر از این نیست که اطراف انسان را آدم های زیبا و به همان اندازه #الهام_بخش احاطه کرده باشد. اینگونه دوستی ها شما را در زمان فشار عاقل نگه میدارد.

🔴 ۸. آنها روال مختلفی برای #تغییردادن_چیزها دارند
وقتی چیزی کار نمیکند ، تنها افراد دیوانه به همان کار ادامه میدهند و انتظار نتیجه ای متفاوت دارند. تلاش برای چیزهای جدید آسانترین راه برای دیدن یک راه حل جدید برای رفع یک مشکل قدیمی است.

🔴 ۹. آنها در #رهاکردن چیزهای بی ارزش بسیار خوب عمل میکنند
#رهاکردن_یک_مهارت_است. مهم نیست که چقدر این کار سخت است، تمرین بهترین راه حل برای رفع اثرات منفی این مشکل است.

🔴 ۱۰. آنها بسیار #آمرزنده_و_مقاوم هستند
فرد بهتری بودن همیشه آسان نیست، اما معمولا به شما احساس سبکی بیشتری نسبت به همتایان ناخوشحال خود خواهید داشت.

🔴 ۱۱. آنها برای آنکه توسط دیگران دوست داشته شوند تلاش نمیکنند و به آن نیاز ندارند
#دوست_داشتنی_بودن به صورت ظاهری ، یک #مانع برای #لذت_بردن_واقعی از زندگی و در نتیجه شاد بودن است . افراد موفقی که به معنای واقعی شاد هستند، این موضوع را درک میکنند.

https://t.me/ShahramYazdi48/6901
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
✳️ #هجوم_مسافران به #فرودگاه برای خروج از #کردستان_عراق

⛔️⛔️ تنها ۲۴ ساعت پیش از رسیدن #ضرب_الاجل_بغداد برای تحویل #فرودگاه‌های_اربیل_وسلیمانیه ، صدها تن از #شهروندان ، #دیپلمات‌ها و #فعالان_تجاری
برای #خروج از #کردستان_عراق به #فرودگاه_اربیل هجوم آوردند.

⛔️⛔️ #ازدحام مسافران و کندی خدمات ارائه شده و نزدیک شدن به ضرب الاجل ، #شرایط_تنش_آمیزی را بر فرودگاه اربیل حاکم کرده است و بویژه درساعت پایانی امروز موجب بروز درگیری های میان #مردم و #متصدیان_فرودگاه شده است .

✳️ #ایرنا

⛔️⛔️ این در حالی است که #بانک_مرکزی_عراق امروز مبادلات با بانکهای #اقلیم_کردستان را متوقف کرده بود .
👇👇👇👇👇👇👇
https://t.me/ShahramYazdi48/6900
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
✳️ #پهبادهای_پستچی

🔴 این #پهبادها محصول

✳️ #پژوهشگاه_فضایی_کشور و کاملاً #بومی_ساخت هستند .

🔴 از پدیده های #موج_چهارم انقلاب صنعتی
✳️ #کاش_کاش

🔴 کاش #پشت هم رو داشتیم...!!!
🔴 کاش #بازی تیمی رو بلد میشدیم...!!!
🔴 کاش بجای #غیبت و اشکال گرفتن نزد دیگران از اعضای تیم ، #مردانه و رو در رو #انتقادمنصفانه بکنیم...!!!

🔴 کاش #کسانی_که_کمک کردند ، دست ما رو گرفتند و ما را به جایگاهی رساندند و یا جایگاهمان را تثبیت کردند ، #فراموش_نمی_کردیم...!!!

🔴 کاش کسانی که #هزینه ی مادی و معنوی برایمان دادند ، #رها نمی کردیم...!!!
🔴 کاش #مدیران و تصمیم گیرندگان و بزرگان تیم ، به پیشنهادات و انتقادات #اعضای_تیم_گوش می سپردند...!!!

🔴 کاش با #کیاست_و_سیاست تیم دارای اختلافات مسموم را #سم_زدائی کرده و #همدل و همراه و #همپیمان می کردیم...!!!
🔴 کاش مدیران تیم #زمینه های ایجاد و تشدید اختلاف در تیم را به موقع شناسائی کرده و از وقوع آن جلوگیری میکردند...!!!

🔴 کاش #قدر_یکدیگر را می دانستیم...!!!
🔴 کاش #ظرفیت های اعضای تیم را شناسائی کرده و استفاده بهینه از #ظرفیت_منابع_انسانی_و_علمی ایشان می کردیم...!!!
🔴 کاش می توانستیم #اقدامی کنیم که چند سال بعد ، #ای_کاش ، #ای_کاش ، نکنیم...!!!

✳️ #عباس_پناه

#مدیر_اجرائی کانون سراسری #پیمانکاران_عمرانی_ایران
#رئیس_حزب_اعتدال_و_توسعه استان قم
@panah5
https://t.me/ShahramYazdi48/6908
✳️ #کاش_کاش

🔴 کاش #پشت هم رو داشتیم...!!!
🔴 کاش #بازی تیمی رو بلد میشدیم...!!!

✳️ #عباس_پناه

🔴 متن کامل 👇👇👇
https://t.me/ShahramYazdi48/6907