کاهش هزینه‌های غیرمستقیم در شرکت‌های صنعتی

🖊️ ترجمه و تلخیص: راحله انتظاری

پس از همه‌گیری ویروس کرونا، سودآوری و رشد اقتصادي خودروسازان و اکثر شرکت‌های صنعتی کاهش یافته است و به احتمال زیاد با رکودي جهانی مواجه خواهيم شد. گرچه دراین شرایط، رشد و حفظ سودآوری بسیار دشوار است، شرکت‌ها می‌توانند با انجام اقداماتی به بهبود شرایط خود کمک کنند.
...
برای مطالعه ادامه مطلب کلیک کنید:
https://iranaren.com/cut-costs/

#کرونا
#مدیریت_هزینه
#فناوری_محور
#خودکارسازی

@IranArenThinkTank

سرعت و تاب‌آوری: پنج اولویت برای پنج ماه آینده

🖊️ ترجمه و تلخیص: مرضیه شاوردی

سرعت، ویژگی اصلی همه‌گیری کووید 19 بوده است؛ این ویروس به سرعت منتشر شد و تنها چند ماه پس از شناسایی، بخش عمده‌ای از جهان را به تعطیلی کشاند. کسب‌وکارها با سامان‌دهی زنجیره تأمین، پذیرش مدل‌های دورکاری و تسریع تصمیم‌گیری به سرعت به این بحران واکنش نشان دادند. به نظر می‌رسد «سرعت» ویژگی محوری اتفاقات آینده نیز باشد ...

برای مطالعه ادامه مطلب کلیک کنید:
https://iranaren.com/speedresilience/

#کووید19
#کرونا
#تاب‌آوری
#سرعت
#مدیریت
#کسب‌وکار

@IranArenThinkTank

#معرفی_کتاب
#آینده_کاری_پساکرونا


ترجمه و تألیف: مرضیه شاوردی
ناشر: آینده‌پژوه
سال انتشار: ۱۴۰۰

همه‌گیری #کووید_۱۹ یکی از بی‌سابقه‌ترین بحران‌های دهه‌های اخیر بوده است. با توجه به طولانی شدن بحران کرونا و تلاش دولت‌ها، سازمان‌ها، کسب‌وکارها و افراد برای پذیرش و مدیریت این شرایط و برنامه‌ریزی برای دوران #پساکرونا، این کتاب با تمرکز بر تصویر آیندۀ کاری پساکرونا و با هدف کمک به #سیاست‌گذاران و #مدیران_کسب‌وکارها در سیاست‌گذاری و برنامه‌ریزی کسب‌وکار تدوین شده است.

در فصل اول کتاب «آیندهٔ کاری پساکرونا، همراه با سیاست‌ها و راهکارهای بقا و موفقیت کسب‌وکار»، آیندۀ کاری پساکرونا، وضعیت #جابه‌جایی_شغلی نیروی کار به واسطۀ کووید ۱۹ و #مهارت‌های_کاری لازم برای نیروی کار طی یک دهۀ آینده تبیین شده است. فصل دوم به بررسی #سیاست‌های مختلف برای #مدیریت_بحران کرونا، راهکارهای موفقیت کسب‌وکار در دوران بحران و پس از آن و راهکارهای ویژۀ #زنان_و_مادران_شاغل در دوران کرونا اختصاص یافته است.

@IranArenThinkTank
www.iranaren.ir

شرکت‌های مالی وابسته به خودروسازان و تأمین مالی فروش و لیزینگ خودرو

🖊️ ترجمه و تدوین: راحله انتظاری

شرکت‌های تأمین مالی وابسته به خودروسازان (captive) نقش مهمی در افزایش فروش خودروساز و افزایش قدرت خرید مشتری ایفا می‌کنند. موفقیت اين شرکت‌ها بر مبنای مدل کسب‌وکار مستقیمی است که شبکه نمايندگی‌های شرکت مادر را در فروش محصولات و خدمات خود به ويژه به مشتريان خصوصی پشتیبانی می‌کند.

برای مطالعه ادامه مطلب کلیک کنید:
https://iranaren.com/auto-captive/

#خودروسازی
#تأمین_مالی
#لیزینگ

@IranArenThinkTank

کرونا و فعالیت‌های پژوهشی و نوآورانه بنگاه‌ها

🖊️ ترجمه و تلخیص: مرضیه شاوردی

هم‌زمان با شیوع ویروس کرونا در سراسر جهان، علم، فناوری و نوآوری، و سیاست‌های مرتبط، نقشی کلیدی در مواجهه با این همه‌گیری ایفا کرد. از سوی دیگر، شیوع کرونا نیز بر حوزه علم، فناوری و نوآوری تأثیر گذاشته است.
سازمان همکاری‌های اقتصادی و توسعه (OECD) در گزارشی با عنوان «علم، فناوری و نوآوری در دوره کووید 19» اقدام به بررسی آثار متقابل این ویروس و حوزه علم، فناوری و نوآوری کرده است. در ادامه نگاهی خواهیم داشت به تأثیر کرونا بر فعالیت‌های پژوهشی و نوآورانه بنگاه‌ها.
...
برای مطالعه ادامه مطلب کلیک کنید:
https://iranaren.com/covid19sti/

#کرونا
#کووید19
#نوآوری
#تأمین_مالی
#پژوهش

@IranArenThinkTank

کرونا و اقدامات سیاستی پشتیبان تحقیق و توسعه و نوآوری

🖊️ ترجمه و تلخیص: مرضیه شاوردی

همان‌طور که در نوشتار قبلی اشاره شد، گزارش سازمان همکاری‌های اقتصادی و توسعه (OECD) با عنوان «علم، فناوری و نوآوری در دوره کووید ۱۹» آثار متقابل سیاست علم و فناوری و اقدامات این حوزه را بررسی کرده است. فصل اول این گزارش به «بسیج اقدامات علم، فناوری و نوآوری برای مواجهه با بحران کووید ۱۹» اختصاص یافته است. در قسمت ابتدایی این فصل، اقدامات سیاستی پشتیبان تحقیق و توسعه و نوآوری بیان شده است و سپس اقدامات حوزه علم، فناوری و نوآوری در واکنش به کووید ۱۹. در این نوشتار، اقدامات سیاستی کشورهای مختلف برای تحریک تحقیق و توسعه و نوآوری در مواجهه با کووید ۱۹ و نحوه بسیج سریع بازیگران علم، فناوری و نوآوری برای اجرای این اقدامات در ۴ سرفصل کلی بررسی می‌شود.

برای مطالعه ادامه مطلب کلیک کنید:
https://iranaren.com/covid19sti2/

#کرونا
#کووید19
#نوآوری
#پژوهش
#تأمین_مالی
#سیاست_علم_فناوری_نوآوری

@IranArenThinkTank

کرونا و فعالیت‌های پژوهشی و نوآورانه دانشگاه‌ها و مراکز پژوهشی

🖊️ ترجمه و تلخیص: مرضیه شاوردی

شیوع ویروس کرونا در روزهای پایانی سال 2019، جنبه‌های مختلف زندگی فردی و کاری افراد سراسر جهان را تحت تأثیر قرار داده است. حوزه علم، فناوری و نوآوری، یکی از حوزه‌هایی است که تأثیر و تأثر این ویروس در آن شایان توجه بوده است. بر اساس گزارش سازمان همکاری‌های اقتصادی و توسعه (OECD) با عنوان «علم، فناوری و نوآوری در دوره کووید 19»، تأثیر کرونا بر دانشگاه‌ها و مراکز پژوهشی در سال 2020، شامل دسترسی محدود به زیرساخت و ابزارها، کاهش بهره‌وری نیروی کار، انحراف فعالیت‌های پژوهشی به سمت موضوعات مرتبط با کووید 19، محدودیت جابه‌جایی پژوهشگران و ایجاد اختلال در آموزش سرمایه انسانی بوده است.

برای مطالعه ادامه مطلب کلیک کنید:
https://iranaren.com/covid19sti3/

#کرونا
#کووید19
#پژوهش
#دانشگاه
#سیاست_علم_فناوری_نوآوری

@IranArenThinkTank

کرونا، خرید آنلاین و صنعت خودروسازی

🖊️ ترجمه و تلخیص: راحله انتظاری

کووید 19، بسیاری از مصرف‌کنندگان را به فکر انداخته است که پس از اتمام کرونا از حمل‌ونقل عمومی استفاده کنند یا از خودروهای شخصی خود. بر اساس تحقیقات گروه مشاوران بوستون (BCG)، 8 درصد از مصرف‌کنندگان اروپایی اظهار داشته‌اند که با توجه به شیوع کرونا، احتمال خرید خودروی شخصی بیشتر است. این رقم در آمریکا 16 درصد و در چین 60 درصد است. آیا این احساسات به موجی جهانی در خرید وسایل نقلیه منجر خواهد شد؟ این مسئله تا حد زیادی به این بستگی دارد که آیا خریداران می‌توانند بر میل خود نسبت به بازدید از نمایندگی‌ها غلبه کنند یا خیر؟ همچنین بسیاری از خریداران تمایلی به مذاکرات رودررو، شرکت در جلسات دفاتر امور مالی یا امضای اسناد کاغذی ندارند و همه اینها بخشی از فرآیند خرید خودرو است.

برای مطالعه ادامه مطلب کلیک کنید:
https://iranaren.com/car-online/

#کرونا
#تجارت_الکترونیک
#خودروسازی
#خرید_آنلاین

@IranArenThinkTank

کرونا و چالش‌های پیش روی شرکت‌های نوآفرین (استارت‌آپ‌های) ایران

🖊️ ترجمه و تدوین: مرضیه شاوردی

شیوع کرونا که از اواخر سال ۲۰۱۹ آغاز شد، افراد، سازمان‌ها و نهادهای دولتی، بنگاه‌های کوچک و بزرگ و شرکت‌های نوآفرین را تحت تأثیر قرار داده است. در این میان، شرکت‌های نوآفرین نیز نقشی کلیدی داشته‌اند و در تلاش بوده‌اند با ایده‌های نوآورانه امکان مقابله با این ویروس را فراهم کنند.
دکتر سلام‌زاده و پاول دانا (۲۰۲۰) در مقاله‌ای اقدام به بررسی چالش‌های پیش روی شرکت‌های نوآفرین ایرانی و تحلیل پیامد این چالش‌ها برای شرکت‌ها و سیاست‌گذاران کرده‌اند.
...
برای مطالعه ادامه مطلب کلیک کنید:
https://iranaren.com/covid19-startups/

#کرونا
#کووید19
#شرکت‌های_نوآفرین
#استارت‌آپ
#چالش
#صندوق_نوآوری_و_شکوفایی

@IranArenThinkTank

روند فناوری‌های برتر ۲۰۲۱ برای رهبران کسب‌وکار

🖊️ ترجمه و تلخیص: مرضیه شاوردی

مدت‌هاست که فناوری و دیجیتال در رأس برنامه‌های راهبردی مدیران عامل قرار دارد. اما امروزه، فناوری همان راهبرد کسب‌وکار است.
شورای فناوری مکنزی، از حدود ۶۰ نفر از دانشمندان، مهندسان، سرمایه‌گذاران، کارآفرینان، دانشمندان علم داده، مشاوران و سازمان‌ها و نهادهای فعال در حوزه فناوری به منظور کمک به رهبران در درک دورنمای در حال تغییر فناوری تشکیل شده است. اولین خروجی فعالیت‌های این شورا در قالب «شاخص روندهای فناوری» منتشر شده است که ۱۰ روند فناوری را شناسایی کرده است که در ایجاد مزیت رقابتی نقش دارد و باید از نظر سرمایه‌گذاری ارزیابی شود. این شورا، برای شناسایی ۱۰ روند اصلی، بیش از ۸۰ فناوری زیربنایی در ۴۰ خوشه فناوری را بررسی کرده است.
....
برای مطالعه ادامه مطلب کلیک کنید:
https://iranaren.com/tech-trends/

#روند_فناوری
#کسب‌وکار
#شاخص_روندهای_فناوری
#کاربرد_صنعتی
#بلوغ_فناوری

@IranArenThinkTank

پیامدهای بلندمدت بحران کووید ۱۹ برای علم، فناوری و نوآوری

🖊️ ترجمه و تلخیص: مرضیه شاوردی

شدت و مدت زمان همه‌گیری کووید ۱۹، آثاری بلندمدت بر حوزه علم، فناوری و نوآوری (STI) خواهد داشت. مدت طولانی بحران، به روش‌های عملیاتی جدید منجر خواهد شد. از سوی دیگر، شوک اقتصادی ناشی از آن، قدرت مالی بنگاه‌ها برای تحول فرایندهای STI و نیز قدرت دولت‌ها برای حمایت از STI را کاهش خواهد داد. سازمان همکاری‌های اقتصادی و توسعه در گزارش خود با عنوان «آینده علم، فناوری و نوآوری پس از کووید ۱۹ چگونه است؟» پیامدهای این بحران برای حوزه STI، چگونگی تغییر اهداف سیاست‌های STI و روش‌های جدید سیاست‌گذاری در حوزه STI را بررسی کرده است.
پیامدهای بحران در ۶ دسته بیان شده است ....

برای مطالعه ادامه مطلب کلیک کنید: https://iranaren.com/sti-covid19-implications/

#کرونا
#کووید19
#سیاست_علم_فناوری_نوآوری
#تأمین_مالی_نوآوری
#زیست‌بوم

@IranArenThinkTank

#معرفی_فیلم
#بازی_تقلید


🎥 در طول جنگ جهانی دوم، در حالی که ارتش ویرانگر هیتلر در حال نابودی و فتح کشورهای اروپایی است و لندن زیر حملات سنگین نازی‌ها کمر خم کرده است، گروهی از ریاضی‌دانان نخبه از جمله #آلن_تورینگ از طرف دولت انگلیس استخدام می‌شوند تا کاری ناممکن را انجام دهند: شکستن کدهای ماشین‌هایی موسوم به #انیگما که نازی‌ها از طریق آن مکالمات سری با هم انجام می‌دهند.
بازی تقلید نامی است که تورینگ برای معرفی یکی از اولین #نرم‌افزارها و #رایانه‌های ساخته دست بشر به کار برد.
این فیلم با تمرکز بر توسعه فناوری رمزگشایی، زندگینامه آلن تورینگ را به تصویر می‌کشد.

نویسنده: گراهام مور
کارگردان: مورتن تیلدام
تهیه‌کننده: تدی شوارزمن

@IranArenThinkTank

آموزه‌های کووید ۱۹ و ایجاد مدل‌های عملیاتی پابرجا

🖊️ ترجمه و تلخیص: مرضیه شاوردی

گروه مکنزی در ماه می ۲۰۲۰ مقاله‌ای با عنوان «بازگشت پس از قرنطینه: عضله‌ای جدید، نه فقط یک برنامه» منتشر کرد که نشان می‌داد بازگشت به محیط کار پس از کووید ۱۹ به توسعه عضله‌ای جدید در سازمان نیازمند است و تنها برنامه‌ای با زمان‌بندی مشخص نیست. اکنون، پس از گذشت حدود ۱.۵ سال از شیوع ویروس کرونا، در مقاله حاضر با توجه به پژوهش انجام‌شده با مشارکت بیش از ۵۰۰ مدیر ارشد در هشت صنعت، آموزه‌های حاصل از دوران دورکاری کرونایی برای بازگشت موفق به محیط کار ارائه شده است. در این گزارش شرکت‌هایی که عملکرد آن‌ها بهبود یافته است «سازمان‌های تاب‌آور» نامیده می‌شوند و سایر شرکت‌ها «غیر تاب‌آور» و چهار آموزه مهم از رفتار و عملکرد سازمان‌های تاب‌آور ارائه می‌شود.
...
برای مطالعه ادامه مطلب کلیک کنید: https://iranaren.com/covid19-robust-om/

#کرونا
#کووید19
#مدل_عملیاتی
#تاب‌آوری

@IranArenThinkTank

۵۶ مهارت بنیادین برای فعالیت در محیط‌های کاری آینده

🖊️ ترجمه و تلخیص: مرضیه شاوردی

فناوری‌های هوش مصنوعی و دیجیتال، محیط کار را تغییر می‌دهد و نیروی کار امروز باید مهارت‌های جدیدی بیاموزد و خود را با موقعیت‌های شغلی نوظهور تطابق دهد. از سوی دیگر، بحران کووید ۱۹ این روند تغییر را شتاب بخشیده است. گروه مکنزی با هدف شناسایی مهارت‌های کاری لازم برای آینده اقدام به بررسی مشاغلی کرده است که از بین خواهد رفت و مشاغلی که به واسطه توسعه خودکارسازی، هوش مصنوعی و روباتیک ظهور خواهد کرد.
...
برای مطالعه ادامه مطلب کلیک کنید: https://iranaren.com/future-work-skills/

#مهارت_بنیادین
#محیط_کاری_آینده
#شناختی
#بین_فردی
#دیجیتال
#خود_رهبری

@IranArenThinkTank

۳ اقدام کلیدی دولت‌ها برای توسعه مهارت‌های کاری آینده

🖊️ ترجمه و تلخیص: مرضیه شاوردی

در نوشتار پیشین، ۵۶ مهارت بنیادین برای فعالیت موفق در محیط‌های کاری آینده بر اساس مطالعات گروه مکنزی ارائه شد. در این نوشتار، سه اقدام کلیدی دولت‌ها برای توسعه این مهارت‌ها در شهروندان خود بررسی می‌شود. این سه اقدام شامل اصلاح نظام‌های آموزشی، اصلاح نظام‌های آموزش بزرگسالان، تضمین مقرون‌به‌صرفه بودن آموزش مادام‌العمر است.
...
برای مطالعه ادامه مطلب کلیک کنید: https://iranaren.com/skills-adult-training/

#مهارت_بنیادین
#محیط_کاری_آینده
#آموزش_بزرگسالان
#آموزش_مادام‌العمر

@IranArenThinkTank

#معرفی_فیلم
#معرفی_کتاب
#مخترع_به_دنبال_خون_در_سیلیکون‌ولی
#خون_کثیف
#رازها_و_دروغ‌های_استارت‌آپی_در_سیلیکون‌ولی

#الیزابت_هولمز، شرکت #ترانوس را زمانی تأسیس کرد که فقط ۱۹ سال داشت. ادعای شرکت، ارائه تصویری کامل از وضعیت سلامت افراد با استفاده از مقدار کمی خون بود. این شرکت به سرعت در دره سیلیکون محبوب شد و هولمز لقب #استیو_جابز حوزه پزشکی گرفت. اما ناگهان همه چیز به هم ریخت و شرکت ارزش و اعتبار خود را از دست داد.

🎥 فیلم مستند #مخترع_به_دنبال_خون_در_سیلیکون‌ولی، محصول ۲۰۱۹ آمریکا است که داستان ظهور، رشد و افول این استارت‌آپ را روایت می‌کند.
نویسنده و کارگردان: الکس گیبنی
تهیه‌کننده: الکس گیبنی، جسی دیتر، ارین ادیکن

📚 همچنین، جان کریرو، خبرنگار وال‌استریت‌ژورنال، داستان این شرکت را در کتاب #خون_کثیف_رازها_و_دروغ‌های_استارت‌آپی_در_سیلیکون‌ولی بیان کرده است.
نویسنده: جان کریرو
مترجم: محیا حسینقلی
ناشر: معیار علم

@IranArenThinkTank

تمرکز هم‌زمان روی «عملکرد» و «سلامت سازمانی»؛ کلید موفقیت تحول دولت‌ها

🖊️ ترجمه و تلخیص: مرضیه شاوردی

با تغییر دولت‌ها، موضوع تحول در دولت و سازمان‌های دولتی نیز اهمیت می‌یابد. تحول واقعی نهادهای دولتی همیشه دربردارنده مواجهه با چالش‌هایی پیچیده است. رویکرد متوازن و تمرکز یکسان روی «عملکرد» و «سلامت سازمانی» به رهبران دولتی در مواجهه با این چالش‌ها و بازسازی موفق دولت کمک می‌کند. گروه مکنزی، بر مبنای تجارب اجرای برنامه‌های تحول بخش خصوصی و دولتی و پیمایش‌های انجام‌شده با مشارکت ۲۰۰۰ شرکت از سراسر جهان دو عامل مهم در موفقیت برنامه‌های تحول دولتی را بررسی و تحلیل کرده است.
...
برای مطالعه ادامه مطلب کلیک کنید: https://iranaren.com/government-transformation/

#تحول_دولت
#عملکرد
#سلامت_سازمانی

@IranArenThinkTank

#معرفی_فیلم
#سنت_شکن

🎥 سنت‌شکن ۱ (Divergent) فیلم اکشن #علمی_تخیلی محصول سال ۲۰۱۴ آمریکا است که بر اساس رمانی به همین نام نوشتهٔ ورونیکا راث ساخته شده‌ است. این فیلم اولین قسمت از مجموعه فیلم‌های سنت‌شکن است.
داستان در شهر شیکاگو و در قالب شهری آینده‌نگر اتفاق می‌افتد. جایی که مردم بر اساس خصوصیات انسانی به بخش‌های متفاوتی تقسیم شده‌اند. بخش #فداکاری شامل افراد فارغ از خود، بخش #رفاقت شامل افراد صلح‌طلب، بخش #رک‌گویی شامل افراد صادق، بخش #دلیری شامل افراد شجاع و بخش #هوشیاری شامل افراد باهوش.
به بئاتریس پرایر هشدار داده شده‌ است که او یک #سنت‌شکن است و خصوصیات او با هیچ‌یک از بخش‌ها مطابقت ندارد. او خیلی زود می‌فهمد که طرحی شوم برای از بین بردن سنت‌شکنان در جامعهٔ به ظاهر کامل او در حال شکل‌گیری است.

نویسنده: ورونیکا راث
کارگردان: نیل برگر
تهیه‌کنندگان: داگلاس ویک، لوسی فیشر، پویا شهبازیان

@IranArenThinkTank

#معرفی_فیلم
#سنت_شکن

🎥 سنت‌شکن ۲ (Insurgent) قسمت دوم از مجموعه فیلم‌های سنت‌شکن و محصول ۲۰۱۵ آمریکا است.
داستان فیلم درست از جایی آغاز می‌شود که قسمت اول به پایان رسیده بود. تریس و فور پس از فرار به بیرون دیوارها و خارج شدن از جامعه تحت کنترل جنین با گروه‌هایی در بیرون از مرز روبه‌رو شده‌اند که با یکدیگر متحدند و یک هدف دارند؛ گروهی که دوستی (Amity) نام دارد و سرپرست آن زنی به نام جوآن است. زنی که تریس نمی‌داند آیا او هم قدرت ماوراء طبیعی دارد یا خیر ...

نویسندگان: برین دافیلد، آکیوا گلدزمن، مارک بامبک
کارگردان: رابرت شونتک
تهیه‌کنندگان: داگلاس ویک، لوسی فیشر، پویا شهبازیان

@IranArenThinkTank

چهار بازی راهبردی در شرکت‌های نوآفرین اروپا

🖊️ ترجمه و تلخیص: مرضیه شاوردی

شرکت‌های نوآفرین اروپا، با وجود چالش‌های رگولاتوری و فرهنگی موجود، طی سال‌های اخیر رشدی بی‌سابقه را رقم زده‌اند. ازاین‌رو، بررسی تجارب آن‌ها درس‌هایی ارزشمند برای علاقه‌مندان به کارآفرینی و راه‌اندازی کسب‌وکارهای نوآورانه خواهد داشت. پژوهشگران گروه مکنزی، با بررسی ۱۰۰۰ شرکت نوآفرین اروپا «چهار بازی راهبردی» مؤثر در موفقیت این کسب‌وکارها را شناسایی کرده‌اند.
سه بینش کلیدی این پژوهش عبارت است از:
• شرکت‌های نوآفرین مبتنی بر فناوری در اروپا، یکی از این چهار مسیر موفقیت را طی می‌کنند: شبکه، مقیاس، محصول، فناوری‌های ژرف (ژرف‌فن).
• بازی‌های راهبردی متفاوت مستلزم عوامل موفقیت متفاوت است. برای مثال در راهبردهای شبکه و مقیاس عمدتاً فعالیت‌های ادغام و اکتساب دنبال می‌شود.
• دستیابی به موقعیت تک‌شاخ (ارزش بیش از یک میلیارد یورو) به طور میانگین مستلزم ۱۰۰ تا ۲۰۰ میلیون یورو تأمین مالی است و ۸۰ درصد شرکت‌ها ۱۰ سال پس از راه‌اندازی به این موقعیت دست می‌یابند.

....
برای مطالعه ادامه مطلب کلیک کنید: https://iranaren.com/winning-startups/

#شرکت_نوآفرین
#استارت‌آپ
#تک‌شاخ
#راهبرد
#شبکه
#مقیاس
#محصول
#ژرف‌فن

@IranArenThinkTank

#معرفی_فیلم
#سنت‌شکن

🎥 سنت‌شکن ۳ (Allegiant‎) سومین قسمت مجموعه سنت‌شکن و محصول ۲۰۱۶ آمریکا است.
داستان از ادامه قسمت قبل آغاز می‌شود؛ تریس و فور تصمیم می‌گیرند به آن سوی دیواری که شیکاگو را احاطه کرده بروند و بتوانند یک‌بار برای همیشه راه‌حلی صلح‌آمیز برای پایان دادن به تبعیض و پلیدی‌ها پیدا کنند. آن‌ها در مسیر خود با پزشکی به نام دیوید مواجه می‌شوند که در حال انجام آزمایش‌های حساس روی ژن انسان است و…

نویسندگان: نوا اوپن‌هایم، آدام کوپر، بیل کالج
کارگردان: رابرت شونتک
تهیه‌کنندگان: لوسی فیشر، پویا شهبازیان، داگلاس ویک

@IranArenThinkTank