.
🔵 خبرنامه حسابرسان داخلی

خبرنامه هفتگی آذرماه 1395

تاریخ انتشار 95/9/28

@IranAccPlus

بخشنامه درخصوص چگونگی اجرای قانون مالیات برارزش افزوده بر خدمات حمل و نقل دریایی برای سال 1394
@IranAccPlus

.
🔵 حسابرسی عملکرد و عملیاتی

تحقیق و تهیه مقاله ：

اسماعیل قربانی

@IranAccPlus

بخشنامه ابلاغ ماده یک اصلاحی ضوابط اجرایی موضوع تبصره 1 ماده 186 ق م م
@IranAccPlus

🔵 کوزو در گذر سالها

محمدجواد صفار
فرهود صابری سرابی

@IranAccPlus

🔵 اصول بنیادی اجزای سیستم کنترل داخلی

.
🔵 نمونه سوالات امتحانی حسابداری پیشرفته 2

دانشگاه پیام نور

@IranAccPlus

.
🔵 آیین‌نامه اجرایی نحوه محاسبه حق بیمه کسر شده کارکنان از فوق‌العاده اضافه کار ابلاغ شد.

@IranAccPlus

🔵 حاشيه ايمني

حاشيه ايمني عبارت است از مازاد فروش نسبت به فروش در نقطه سر به سر.

در حاشیه ایمنی به ازای هر واحد فروش یک واحد حاشیه فروش سود خواهیم داشت.

حاشیه ایمنی به ساختار هزینه بستگی دارد یعنی اگر هزینه های ثابت بیشتر باشند مقدار یا مبلغ درنقطه سر به سر بیشتر خواهد شد و برعکس حاشیه ایمنی کمتر میشود.

@IranAccPlus

🔵 کاربرد حاشیه سود چیست؟

حاشیه سود،فرمولی است که نشان دهنده توانایی یک شرکت درکنترل هزینه هاست.

هرچه عدد بدست امده این فرمول بیشتر باشد،یعنی سود دهی ان شرکت در مهار وکاهش هزینه ها بیشتر بوده و

هرچه عدد کمتری بدست اید یعنی توانایی شرکت درکاهش هزینه ها بسیار کم بوده است.

🔹انواع حاشیه سود:

1⃣ حاشیه سود خالص

حاشیه سودخالص برابراست باسودخالص تقسیم برفروش

2⃣ حاشیه سودعملیاتی

حاشیه سودعملیاتی برابر است باسودعملیاتی تقسیم برفروش

@IranAccPlus

🔵 درجه اهرم عملیاتی

درجه اهرم عملياتي يعني اينكه اگر درصدي به فروش اضافه يا كم شود ، سود چند درصد تغيير مي كند.

درجه اهرم عملياتي برعكس درصد حاشيه ايمني مي باشد. و از تقسيم حاشيه فروش كل به سود محاسبه مي شود.

👈 نكته

درجه اهرم عملياتي در نزديكي نقطه سر به سر در بالاترين حد خود مي باشد

يعني با كمترين تغيير در فروش بيشترين تغيير در سود را خواهيم داشت و

هر چه از نقطه سر به سر به سمت سود فاصله بگيريم از شدت اين درجه كاسته مي شود.

@IranAccPlus

.
🔵 رای دیوان عدالت اداری در رابطه با ابهامات طرح طبقه بندی مشاغل برای شرکتهای پیمانکاری و نحوه اجرای ماده ۱۳ قانون کار

@IranAccPlus

.
🔵 مجموعه سوالات امتحانی مباحث جاری در حسابداری

آزمونهای ادوار گذشته پیام نور بهمراه پاسخنامه

انتشارات طلایی پویندگان دانشگاه

@IranAccPlus

.
📚 اصول حسابداری (1)

استاد جمشید اسکندری

@IranAccPlus

.
🔵 جزوه سوالات امتحانی درس تئوری حسابداری (1)

استاد ： دکتر حیدر محمدزاده
تهیه ： علی ایلداری
تنظیم ： ناصر ابوالحسنی

@IranAccPlus

🔵 کسورات قرارداد های پیمانکاری

🔹کسورات قراردادهای پیمانکاری عبارتند از:

۳% مالیات تکلیفی كه حذف شده است
%١٠ ماليات ماده ٨٦ ق م م در صورت مشاور بودن پيمانكار در صورتی که شخص حقیقی باشد
۵% سپرده حق بیمه
۱۰% سپرده حسن انجام کار

شایان ذکر است که سپرده حق بیمه و سپرده حسن انجام کار پس از پایان کار و ارائه مفاصاحساب به پیمانکار عودت داده می شود .

👈 نکته : طبق ماده ۳۸ قانون تامین اجتماعی و تبصره الحاقی آن کارفرما باید :

🔹اولا” ： قسط آخرقرارداد پیمانکار و ۵% سپرده حق بیمه را تازمان ارائه مفاصا حساب سازمان نزد خود نگهداری نماید.

🔹ثانیا” : کارفرما می باید قرارداد هایی که یکسال از تاریخ خاتمه یا تعلیق و یافسخ آنها گذشته و پیمانکار از ارائه مفاصاحساب اجتناب نموده است به سازمان مراجعه نموده و ضمن اعلام فهرست مشخصات مقاطعه کار و مهندسین مشاور از محل ۵% کل کار و آخرین قسط نگهداری شده ، جهت پرداخت حق بیمه کارکنان شاغل در قرارداد را به سازمان پرداخت نمایند .

@IranAccPlus

🔵 نحوه محاسبه قراردادهای مشمول ماده ۳۸ تامین اجتماعی
( بیمه قراردادهای پیمانکاری از تاریخ ۱۳۷۰/۰۱/۲۴ به بعد)

ضرائب محاسبه بیمه طرحهای غیر عمرانی همانند طرحهای عمرانی ( با نرخ واحد) محاسبه و نحوه اجرای آن بشرح زیر است:

1⃣ حق بیمه قراردادهائیکه در اجرای آن تهیه مصالح مصرفی کلا” به عهده و هزینه پیمانکار می باشد و یا موضوع قرارداد ارائه خدمات بوده و نوع کار ایجاب می نماید که کلا” به صورت مکانیکی انجام گیرد به میزان ۷% ناخالص کل کارکرد می باشد .


حق بیمه = کل ناخالص کارکرد × ۷ %

بیمه بیکاری = اصل حق بیمه × ۱/۷

که در مجموع معادل ۷/۷ در صد خواهد شد.

2⃣ حق بیمه کلیه قراردادهای دستمزدی و خدماتی غیر مکانیکی به میزان ۱۵% ناخالص کارکرد .

حق بیمه = کل ناخالص کارکرد × ۱۵%

بیمه بیکاری = اصل حق بیمه × ۱/۶۷

که در مجموع ۱۶/۶۷ در صد خواهد شد.

3⃣ در مواردیکه تهیه قسمتی از مصالح به عهده و هزینه پیمانکار و قسمتی به عهده و هزینه واگذار کننده باشد ارزش مصالح واگذاری به پیمانکار به ناخالص کل کار افزوده و سپس حق بیمه طبق بند ۱ محاسبه می گردد.

4⃣ در مواردیکه موضوع قرارداد ارائه خدمات بوده و نوع کار ایجاب نماید قسمتی از کار بصورت مکانیکی ( با وسائل و ماشین آلات مکانیکی متعلق به پیمانکار ) و قسمتی بصورت دستی انجام گیرد در این حالت حق بیمه بخش ( درصد ) مکانیکی به ماخذ ۷% و حق بیمه بخش ( درصد ) دستی به ماخذ ۱۵% محاسبه می گردد.

@IranAccPlus

مفهوم سود هر سهم ( انیمیشن )
@IranAccPlus

🔵 تفاوت بین سربار مستقیم و سربار غیر مستقیم

برای تشخیص اینکه یک هزینه جزو سربار مستقیم لحاظ شود یا غیر مستقیم من یک مثال میزنم

فرض کنید یک مرکز تولیدی در شرکتتون دارین . شما در این مرکز مواد مستقیم مصرف میکنید ( طبق فرمول یا همان ساختار محصول) - چند پرسنل تولید دارین تو این مرکز که بابت تولید ی که میکنن بهشون دستمزد میدین - حالا خود این دستمزد جای بحث داره !!! یک سری مواد غیر مستقیم هم در تولید این محصول در این مرکز مصرف میشه . هزینه تعمیر و نگهداری ماشین الات این مرکز رو هم مشخص کردین و همچنین سهم استهلاک این ماشین الات رو بدست اوردین

از طرفی یک واحد دیگه در شرکت دارین بنام واحد مکانیک که وقتی ماشین الات شرکت خراب میشه میاد برای رفع نقص اونها که خود این واحد یک سری هزینه داره مثلا دستمزد بچه های مکانیک . شما در نهایت اومدین این هزینه دستمزد مکانیک رو تسهیم کردین و طبق یک مبنای مناسب سهم مرکز تولید یک رو از دستمزد بچه های مکانیک مشخص کردین

🔹حالا برای مرکز تولید یک دارین :
1- مواد مستقیم
2- دستمزد مستقیم
3- هزینه تعمیر و نگهداری
4- هزینه استهلاک
5- هزینه مواد کمکی
6- سهمی که این مرکز از دستمزد بچه های مکانیک طی تسهیم گرفته

🔹برای مرکز تولیدی شما
موارد 1 و 2 جزو هزینه های مستقیم است
موارد 3 و 4 و 5 جزو سربار مستقیم است
مورد 6 جزو سربار غیر مستقیم میباشد

🔹اینکه میگم در خصوص دستمزد جای بحث داره یکیش اینه که :
اگه شما در این مرکز چندین محصول تولید کنیین و بخواهید سهم دستمزد این مرکز رو مشخص کنید این دستمزد پرداختی نسبت به تولیدات این مرکز سربار مستقیم محسوب میشه ولی اگه در این مرکز یک محصول خاص تولید بشه اون موقع دستمزدی که پرداخت کردین نسبت به این محصول در سرفصل دستمزد مستقیم قرار میگیره

🔹پس برای اینکه شما تشخیص بدین هزینتون توی کدوم عامل هزینه قرار میگیره باید چند مورد رو در نظر بگیرید

آیا در سطح محصول دارین اونرو بررسی میکنید یا در سطح گروه محصولات یا مرکز یا دایره

🔹با فرض در نظر گرفتن سطح محصول موادی رو که میتونید در فرمولاسیون بیارید میشه مواد مستقیم

🔹دستمزدی رو که دقیقا بابت تولید این محصول هزینه کردین میشه دستمزد مستقیم

🔹مابقی میشه سربار یا همون هزینه های غیر مستقیم که خود این شامل سربار مستقیم و سربار غیر مستقیم است

🔹برای تشخیص مستقیم بودن یک هزینه باید سه فاکتور رو در نظر بگیرید
1- نقش اصلی و اساسی
2- از نظر مبلغ با اهمیت
3- قابل تشخیص به یک واحد محصول

🔹شاید شما هزینه هایی رو شناسایی کنید که بشه به یک واحد محصول ارتباط داد ولی توجیه اقتصادی نداشته باشه بنابراین این هزینه ها میرن جزو سربار

🔹میدونید که هزینه های غیر مستقیم (سربار) رو در دو مرحله تسهیم میکنن
1- انباشت هزینه ها در محل مورد نظر (تسهیم اولیه + تسهیم ثانویه)
2- تسهیم به محصولات با یک مبنای مناسب (نرخ جذب سربار)
@IranAccPlus

.
🎥 فیلم آموزشی مدیریت سرمایه در بازار های مالی (۱)


@IranAccPlus

.
🎥 فیلم آموزشی مدیریت سرمایه در بازار های مالی (۲)


@IranAccPlus