技术/产品/运维/设计岗位JD
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专注中高端技术岗位招聘,远程/现场岗位,请咨询TG: @HRBP008 @HR0929
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职位名称:#增长产品/运营
薪资待遇:30-35K+绩效(底薪20%)
工作时间:9小时 #月休4
工作地点:#泰国 #曼谷 #菲律宾
办公模式: #现场办公

#运营 #广告投放

任职要求:
1.具备丰富的应用商店投放经验,熟悉各大应用商店的投放机制和规则。
2. 具备敏锐的商业意识,能够从全局出发,深入分析并优化用户转化链路。
3. 熟悉A/B测试方法,具备实际操作经验,能够设计有效的测试方案并解读结果。
4. 掌握数据分析工具,如Excel、SQL等,能够独立完成数据的收集、整理和分析。
5. 具备良好的逻辑思维和问题解决能力,能够根据数据反馈提出有针对性的优化方案。
6. 具备优秀的沟通能力和团队协作精神,能够协调各方资源推动项目进展。
7. 对互联网广告行业充满热情,具备快速学习和适应新事物的能力。

加分项:
• 有成功的广告投放案例,能展示具体的优化过程和成果。
• 了解其他广告投放渠道,如信息流广告、搜索广告等,具备多渠道投放经验。
• 具备编程能力,能使用Python、R等语言进行数据分析和处理。

1. 应用商店投放:负责公司产品在各大应用商店的广告投放,制定投放策略,优化广告素材,提升产品曝光度和下载量。
2. 业务思维与转化优化:深入理解业务逻辑,分析用户转化链路,发现并解决影响转化率的问题,提升用户获取和留存。
3. A/B测试:设计并执行A/B测试方案,分析测试结果,持续优化投放策略和用户体验。
4. 数据分析:利用数据分析工具,对投放数据进行监控和分析,挖掘数据价值,提供数据驱动的优化建议。
5. 反馈与优化:根据市场反馈和数据表现,不断调整优化广告投放策略,提升ROI。
6. 跨部门协作:与产品、运营、技术等团队紧密合作,共同推进项目进展,实现业务目标。"
职位名称:#Java架构
薪资待遇:面议+绩效(底薪20%)
工作时间:9小时 #月休4
工作地点:#泰国 #曼谷 #菲律宾
办公模式: #现场办公

#LDR #Java #架构

任职要求:
1.全日制本科及以上学历,计算机相关专业,至少10年以上软件开发经验,其中至少3年以上架构设计实践经验。
2.在大型微服务架构方面有深入经验,能设计高度可扩展、高性能的系统,熟悉分布式理论原理、设计模式。
3.具备网络知识与安全方面的专业知识,能够在架构设计中考虑系统安全和网络性能优化。
4.精通Java编程、对JVM优化、并发编程(JUC)、IO操作、锁机制有深入理解和丰富实践经验。
5.精通各数据库原理(Mqsql、TiDB、Redis、ES等)和优化方案,能够主导选型、设计和优化相关方案。
6.精通Spring、Spring Boot、MyBatis等框架,能够进行框架源码级别的定制和优化。
7.精通Spring Clound官方或Spring Cloud Alibaba各微服务组件原理、且有丰富的应用经验。
8.具备大型项目服务治理、服务监控、容错隔离等时间经验,具备优化DevOps流程的能力。
9.具备优化Maven管理项目经验,能够制定完善、推行研发规范(git管理操作流程、上线发版流程等)。
10具备出色的沟通能力、较高的沟通效率,具备个人执行能力和带领小团队完成任务的能力。
11需要具备金融、支付、钱包行业核心模块开发经验,熟悉其细节(如资产账户、风控、对账)
12熟悉区块链技术及知识,优先考虑

工作内容:
1主导公司支付系统项目的架构设计和整体规划,负责整体技术方案设计和实施。
2确保系统架构的稳定性、可扩展性和性能,在系统设计评审和指导开发团队方面发挥作用。
3在解决方案的制定、实施中与产品、运维等部门紧密合作,解决项目中的技术挑战和难题。
4协调跨部门资源,推动项目的顺利进行,确保解决方案的实施得以落地并达到预期效果。"
职位名称:#算法工程师
薪资待遇:面议
工作时间:9小时 #月休6
工作地点:#泰国 #曼谷 #菲律宾
办公模式: #现场办公

#DB

1. 基于Nvidia平台的AI模型开发和训练;
2. 理解并分析业务需求;
3. 立足于实际业务场景,完成数学建模和demo开发;

1. 数学(含纯数、应数、统计)、物理、计算机专业硕士及以上学历,扎实的数学功底;
2. 熟练使用Python和C/C++,掌握PyTorch;
3. 熟悉CUDA加速计算技术;
4. 深刻理解机器学习、深度学习、强化学习相关知识;
5. 良好的书面表达能力,能够规范化地书写开发、算法文档;
6. 具备从0到1的模型开发能力,可以独立完成理论推导到demo开发的过程,有过模型落地的经验;
7. 对体育运动赛事有一定的了解;
8. 在头部期刊上以第一作者/独立作者署名的文章将成为极大的加分项。
职位名称#人资行政专员
薪资待遇
面议
工作时间:9小时 #月休8 +菲假
工作地点: #MAKATI #菲律宾
办公模式: #现场办公

#KA #薪酬专员 #人事专员 #HRBP #HR #人事 #人力资源

周一至周五,10:00-19:00,双休,休菲律宾法定公假日(不含特殊假日)
国籍:菲华或中国人优先


岗位职责:
1.制定和实施招聘计划,发布招聘信息,筛选简历,安排面试,协助部门领导完成人才选拔。
2.组织新员工入职培训,评估培训效果,制定员工发展计划,推动员工技能提升。
3.处理员工投诉与建议,维护良好的员工关系,协助解决劳动纠纷,促进积极的企业文化。
4.协助制定绩效考核体系,组织绩效考核工作,提供绩效反馈,推动绩效改进。
5.参与薪酬调查,制定并执行公司薪酬政策,管理员工福利,确保薪酬发放的准确与及时。
6.维护和更新员工人事档案,确保资料的保密性与完整性,定期进行人事数据统计与分析。
7.负责公司日常行政事务,协调公司各部门之间的沟通,维护办公环境,保障办公设施的正常运转。
8.协助公司制定人事政策和制度,确保各项政策的有效实施,并提供必要的支持与培训。
9.确保人事管理活动的合规性,协助处理劳动纠纷及进行法律法规的培训,为公司提供法律支持。

职位要求:
1.本科及以上学历,人力资源管理等相关专业优先。
2.3年以上人事、行政工作经验,有大型企业薪酬工作背景者优先。
3.熟悉菲律宾劳动法律法规及人力资源管理各模块(如招聘、培训、薪酬、绩效管理等)。
4.有良好的沟通能力和团队合作精神,具备较强的分析和解决问题的能力。
5.熟练使用办公软件(如Word、Excel、PowerPoint等),了解人事管理系统操作。
6.具备良好的职业道德与工作责任感,能承受一定的工作压力,具备一定的抗压能力。
7.中英文流利,会菲语或其他语种人选优先考虑。
职位名称#HR专员
薪资待遇
面议
工作时间:9小时 #月休8 +菲假
工作地点: #MAKATI #菲律宾
办公模式: #现场办公

#KA #薪酬专员 #人事专员 #HRBP #HR #人事 #人力资源

周一至周五,10:00-19:00,双休,休菲律宾法定公假日(不含特殊假日)
国籍:菲华或菲律宾


岗位职责:
1.协助制定和实施人力资源政策;
2.管理薪酬和福利计划,处理工资单,了解政府福利并处理相关福利事项;
3.承担员工绩效管理方面的任务,制定和组织员工月度、年度绩效评估;
4.熟悉菲律宾劳动法规,专业化处理劳务纠纷,保证公司运营的合规性;
5.协助人事部门入离职流程,按公司需求制定招聘计划并执行实施;
6.负责员工入离职培训,组织员工自我发展的培训课程和制定其他职位发展计划;
7.管理和维护员工信息档案,在休假和薪酬等方面为员工提供支持,并解决可能出现的任何问题;
8.其他相关的人事事务。

职位要求:
1.了解人事政策和程序,熟悉菲律宾就业/劳动法律法规;
2.拥有至少3年以上HR Generalist专业经验,能够独立处理认识各模块;
3.熟练使用办公软件(如Word、Excel、PowerPoint等);
4.优秀的沟通和人际交往能力、解决问题的能力;
5.具备良好的职业道德与工作责任感,能承受一定的工作压力,具备一定的抗压能力。
职位名称:#资深项目经理
薪资待遇:面议
工作时间:9小时 #月休4
工作地点:#泰国 #曼谷 #菲律宾
办公模式: #现场办公

#LDR #PM

岗位要求:
1、"拥有相关的本科或研究生学位,例如商业管理、金融、会计或计算机科学等优先考虑。需要有5年及以上的相关工作经验
2、支付行业知识:支付项目经理需要深入了解支付行业的规则和流程,以及各种支付方法和技术,例如信用卡、电子支付、移动支付等。
3、支付项目经理需要具备多方面的技能和经验,包括支付行业知识、项目管理经验、领导能力、沟通技能、技术能力和创新能力。"
4、项目管理经验:支付项目经理需要具备丰富的项目管理经验,能够规划、执行和控制项目,确保项目按计划完成,并满足客户和利益相关者的需求。

岗位职责:
参与项目全周期项目管理(运营、产品、研发),不断优化项目管理流程、工具和方法,提升团队的工作效率和项目交付能力。
1. 项目启动与规划
* 定义项目目标、范围和交付物,确保各方需求明确一致。
* 制定详细的项目计划,包括时间表、资源需求、预算、风险管理计划等。
* 组织资源和人员的分配,确保项目能够顺利启动并按计划执行。
2. 项目执行与进度管理
* 监督项目进度,确保项目按计划推进,及时识别并解决项目中出现的问题。
* 定期进行项目进展汇报,确保各方对项目状态有清晰了解。
3. 质量控制与交付
* 确保项目交付物符合客户和团队的质量要求。
* 在项目结束时,组织验收工作,确保客户和利益相关者对交付物满意。
* 完成项目文档归档,进行项目总结,提炼经验教训。
4. 沟通与利益相关者管理
* 与客户、团队成员、管理层及其他利益相关者保持顺畅沟通。
* 及时解决客户或团队成员的疑虑与问题,确保项目顺利推进。
* 按时向管理层和利益相关者报告项目进展、预算、风险等关键指标。
5. 团队管理与领导力
* 管理和激励项目团队,确保团队成员高效协作,达成项目目标。
* 调解团队成员间的冲突,确保团队合作和和谐的工作氛围。
* 持续培养团队成员的技能和能力,提升团队整体素质。
6. 服从上级安排
* 积极响应并服从上级领导的工作安排和指示,确保项目目标与上级的战略方向一致。
* 在项目过程中,根据上级指示及时调整工作计划和资源配置,确保项目与组织的整体战略协调一致。
* 在工作中展现出高度的执行力和责任感,确保上级安排得到迅速落实和顺利执行。
7. 持续改进与自我提升
* 总结项目管理中的经验教训,并提出持续改进建议。
* 不断学习新的项目管理方法、工具和技术,提升个人的项目管理能力。
* 参与公司的流程改进,推动团队管理和项目执行效率的提升。

加分项:有国内大厂经验优先
职位名称:#Java开发 #DM
薪资待遇:30-50K
工作时间:9小时 #月休4
工作地点:#BGC #菲律宾
办公模式: #现场办公

#DM #Java


岗位职责: 1.负责服务端核心代码编写、文档编撰、性能调优; 2.负责游戏项目的逻辑设计、开发及维护工作; 3.负责游戏服务器框架设计,以及核心模块的实现; 任职资格:
1.JAVA 基础扎实,具备五年以上的 JAVA 开发经验,完整参与过至少一款中重度网游项目; 2.精通 JAVA 编程、多线程编程、线程安全、JVM; 3.具备服务端数据存储功能的设计能力,有 MySQL,Redis,mongoDB 的设计、开发、优化 经验;
4.熟练掌握常用框架,熟悉常用组件如 Kafaka、Zookeeper、spring 等,并理解其原理,有应 用开源框架及组件扩展游戏服务器的能力;
5.熟悉分布式技术(RPC 框架、缓存、消息系统、热部署、JMX 等),对高可用、高性能服 务器开发有深入理解; 6.良好的沟通能力和团队合作精神,有责任心,能够承受较强的工作压力;
7.熟悉 Linux 的基本操作,关注行业的技术发展方向。
职位名称#cocos前端高级工程师
薪资待遇:RMB28-35K
工作时间:9小时 #月休6
工作地点:#吉隆坡 #马来西亚
办公模式: #现场办公

#cocos

职位描述:
1、根据产品需求使用Cocos Creator开发游戏;
2、与游戏设计师沟通确定需求,完成相关功能模块的开发以及测试;
3、独立完成游戏产品的迭代和升级,并维护线上项目;
4、不断优化产品细节,包括特效、表现力和逻辑算法;
5、优化客户端结构,减小包体,优化加载速度,保证游戏稳定运行。

岗位要求:
1、至少3年以上游戏开发从业经验;
2、熟练使用Cocos Creator引擎,有unity3D、laya等引擎开发经验优先;
3、熟练使用js\ts语言,具有良好的OOP编程思维;
4、熟悉常用数据结构、算法;
5、心态开放、有较强学习能力,能够承担一定工作压力;
6、对游戏开发有浓厚兴趣,愿意在技术领域深耕;

职业发展:
1、可获得精品游戏产品开发的价值熏陶和技术沉淀;
2、公司提供良好的晋升通道和职业培训;
3、要求基础功底良好,强烈的自我驱动力;
4、要求思维清晰、敏捷,明确的目标感;
系统运维工程师

职位名称#系统运维工程师
薪资待遇:RMB28-35K
工作时间:9小时 #月休6
工作地点:#吉隆坡 #马来西亚
办公模式: #现场办公

#运维

岗位职责:
1. 负责服务器系统、数据库、常用支撑软件的初始化 、监控 、维护、变更 迁移、故障处理;网络质量评测
2. 负责业务的部署、版本更新发布、质量跟进等
3. 负责服务器规划、监控、数据备份、日志分析、性能调优等工作
4. 研究运维相关技术,根据需求制定运维技术方案,运维自动化工具建设,改进系统架构,提升系统的稳定性
5. 负责与项目的日常沟通交流,接受、评估并处理项目组提出的运维需求
6. 内部账号系统、发布系统、持续集成系统建设与管理

职位要求
1. 统招本科及以上学历,2年以上中型以上互联网运维
2. 熟悉公有云产品使用:如云主机,安全组,负载均衡,对象存储,函数计算,日志服务,dataworks,数据库,CDN
3. 熟悉至少一种数据库软件的维护和优化(如MySQL、Redis、Mongo dB等),包括:备份恢复、数据库调优、数据迁移、异地同步、安全防护
4. 熟练掌握一门开发语言,参与过运维内部平台的建设,或效率工具的开发
5. 熟悉CI/CD的流程搭建及工具使用(jenkins pipeline、git、mvn),熟悉自动化运维ansible/saltstack
6. 具有较强的故障排查和解决问题的能力,具有一定技术敏感度,良好的学习能力,工作认真细致、敬业,能承受较大的工作压力
职位名称#产品经理 #产品主管
薪资待遇:面议
工作时间:9小时 #月休8
工作地点:#MAkati #菲律宾
办公模式: #现场办公

#XS #产品

餐补 420P/天
房补 22000p/月

💛岗位要求
1、独立负责平台整体产品规划
2、与运营和技术沟通跟进并把控整体项目进度
3、具有综合型游戏产业经验

💛岗位职责
1.熟练使用Axure并从事至少2年产品设计
2.理解产品和交互设计<熟悉原则及合理性>
3.优秀的结构化思维和抽象能力,从实际业务场景归纳分析并解决问题
4、善于沟通协作,逻辑性强,有大局观的同时关注细节
5、有较丰富APP产品经验可优先考虑
职位名称#PHP开发
薪资待遇:面议
工作时间:9小时 #月休6
工作地点:#MAkati #菲律宾
办公模式: #现场办公


#XS #PHP


🎃岗位职责
1、理解项目的背景和目标,深入理解项目的逻辑;
2、对项目开发目标进行技术选型和决策,给出具体技术方案;
3、对项目实现给出评估和完整排期;
4、开发实现产品,对新有业务提供技术支持

🎃岗位要求
1、三年以上工作网站开发或web应用开发经验,熟悉LAMP环境的开发
2、了解LINUX的基本使用和操作
3、有在互联网企业、网络游戏开发团队工作经验者优先
3、有大并发架构设计者优先
4、有大数据量处理经验者优先
职位名称#前端 #React
薪资待遇:面议
工作时间:9小时 #月休6
工作地点:#MAkati #菲律宾
办公模式: #现场办公

#XS #前端开发

🎃岗位职责
1、负责公司新项目的前端开发和优化工作,为公司业务提供良好的提验与技术支持;
2、根据工作需要安排 高质量地完成代码编写,确保符合后续可维护可迭代的规范;
3、与设计团队紧密配合,实现设计师的设计想法;
4、与后端开发团队紧密配合,确保代码有效对接,优化网站前端性能;
5、页面通过标准校验,兼容各主流浏览器;

🎃岗位要求
1、熟练掌握REACT,JavaScript,熟悉HTML5/XML/JSON前端开发技术,熟悉DIV CSS布局,在过往的工作经历中,参与开发的前端页面对产品需求、UI/UE的设计稿重现度不低于99%;
2、能使用原生的Javascript或jQuery制作出页面常用的表现层动态效果,有node.js经验者优先;
3、对浏览器兼容性、代码可维护性、前端性能优化等有深入研究;
4、为人诚实正直,做事认真负责,具有良好的沟通和团队协作能力;
5、有大型网站前端或移动web开发经验者优先。
6、熟悉react native优先
职位名称#测试
薪资待遇:面议
工作时间:9小时 #月休6
工作地点:#MAkati #菲律宾
办公模式: #现场办公

#XS #测试工程师 #软件测试


🎃岗位职责
1、参与互联网软件产品测试的全流程,
包括参与需求分析、设计评审,指定测试计划,
设计和执行测试用例,进行缺陷跟踪和软件质量分析等;
2、带领其他测试工程师执行项目测试,
包括:制定测试计划,分配测试资源,
构建测试环境,执行集成测试,回归测试等;
3、执行软件产品的性能测试和分析,预测系统性能,风险和安全隐患;
4、有自动化测试经验优先
5、有压力测试经验优先

🎃岗位要求
1、3年工作经验及以上,有互联网测试经验优先;
2、熟练掌握客户端测试、自动化测试和白盒测试中的一种或多种;
3、精通黑盒及白盒软件测试用例、质量报告等编写规范,
熟练掌握生命周期及软件测试理论、测试流程,熟悉CMMI;
4、精通sql语法,熟练掌握Oracle、Mysql等数据库;
5、熟悉Linux或Unix系统,有Shell/PHP/Perl/Python等使用经验;
6、具备良好的逻辑思维能力、学习、行为、抗压和组织沟通能力;
7、很强的关注细节的能力,谈判的能力和冲突管理的能力;
善于团队合作,理解和适应变化,以结果和行动为准则
8、熟练使用Jmeter、Wireshark、Fiddler等辅助测试工具。
1👍1
安卓原生开发工程师


职位名称
#安卓原生开发工程师
薪资待遇:30-55k+加班费另计
工作时间:9小时 #月休6
工作地点:#MAkati #菲律宾
办公模式: #现场办公

#XS #安卓 #Android

岗位职责:
1、协助部门进行Android平台前端开发和维护:
2、根据产品需求独立完成架构和模块设计、编码、测试工作;
3、能按照项目计划,按时提交高质量的代码,完成开发任务。

岗位要求:
1、有体育彩票开发经验优先,计算机或相关理工科专业本科以上学历;
2、java基础扎实,熟悉常用数据结构与算法和设计能力;
3、熟悉面向对象设计技能,有良好的代码习惯要求结构清晰,
命名规范,逻辑性强,代码几余率低;
4、熟悉AndroidSDK,熟悉Android框架及各种特性,熟悉kotlin,sqlitejetpack
5、两年以上Android开发经验,能独立开发Android App;
6、有团队协作精神,有责任心,工作认真负责、有良好的沟通表达能力;
职位名称#财务支付产品主管/经理
薪资待遇:30-55k+加班费另计
工作时间:9小时 #月休6
工作地点:#MAkati #菲律宾
办公模式: #现场办公

#XS #产品 #产品经理 #产品主管

💋职务说明
1. 掌握所负责产品及专案内容。
2. 专案进度控管,跨系统对接相关事宜
3. 跨部门沟通及协调问题。
4. 具有游戏产业财务支付规划经验
5. 独立负责财务充提整体产品规划
6. 执行上级交办事项

💋任职要求
1. 具备完整的互联网产品从规格确认、开发、验收、调试、上线等实务经验。
2. 具基础网路、伺服器结构等基本知识。
3. 具备Web服务对接经验,熟悉Web API对接事宜及基本问题定位。
4. 善于跨部门且具良好沟通技巧,且具清晰的逻辑思维能力。
职位名称:#Java高级开发\代码审计员
薪资待遇:40-55K+绩效20%
工作时间:9小时 #月休4
工作地点:#泰国 #曼谷
办公模式: #现场办公

#LDR #Java

岗位要求
1. 技术能力:
• 熟练掌握Java语言及相关框架(如Spring、Hibernate、MyBatis等)。
• 深入理解常见Web安全漏洞及其防护方法(如OWASP Top 10)。熟悉常见业务漏洞。
• 熟悉主流代码审计工具(如SonarQube、Fortify、Checkmarx)和渗透测试工具(如Burp Suite)。
• 熟悉Java字节码和反编译技术,能够对恶意代码进行逆向分析。
2. 开发能力:
• 能够编写高效、可维护的代码。
• 有一定的自动化工具开发经验,熟悉Python、Go等语言者优先。
3. 安全知识:
• 深刻理解网络安全、数据加密、身份认证等技术。
• 熟悉常见Web服务器(如Tomcat、Nginx)的配置和优化。
4. 工作经验:
• 至少5 年以上的Java开发或安全审计相关经验。
• 有大型分布式系统或高并发场景下的开发经验优先。
5. 其他要求:
• 具备良好的团队协作和沟通能力。
• 持续学习的能力,能快速掌握新技术和新工具。
• 本科及以上学历
职位名称:#Python开发
薪资待遇:面议
工作时间:9小时 #月休4
工作地点:#泰国 #曼谷
办公模式: #现场办公

#LDR #Python

* 设计、开发和维护高效、可扩展的 Python 应用程序
* 与产品经理和设计团队合作,理解并实现产品需求
* 编写清晰、可维护的代码,并进行单元测试
* 参与代码评审,提供建设性反馈
* 解决技术问题,优化现有代码库
* 持续学习和应用新技术,推动团队技术进步" "* 计算机科学或相关领域学士学位
* 2年以上 Python 开发经验,并熟悉python异步原理。
* 熟悉常用 Python 框架(如 sanic、Flask)
* 了解数据库技术(如 MySQL、PostgreSQL、MongoDB)
* 具备良好的编码习惯,能够撰写文档和测试用例
* 熟悉 RESTful API 的设计和实现
* 具备良好的团队合作能力和沟通能力
* 有使用 Git 进行版本控制的经验
加分项:
* 有前端技术(如 HTML, CSS, JavaScript)经验
* 熟悉 Docker 和容器化技术
* 有开源项目贡献经验
我们提供:
* 具有竞争力的薪资和福利
* 灵活的工作时间和远程工作机会
* 专业的成长和培训机会
* 友好的团队氛围和积极的工作环境"
职位名称:#JAVA架构师
薪资待遇:面议
工作时间:9小时 #月休4
工作地点:#吉隆坡 #马来西亚
办公模式: #现场办公

#OK #Java架构师 #架构师 #JAVA
职责描述:
1.负责相关产品软件系统架构的框架开发及设计,制订相关的技术解决方案,持续进行系统优化和技术攻坚
2.主导技术难题攻关,提升处理性能,保证平台的安全、稳定、快速运行,对整体系统架构负责
3.牵头制定规范和技术约规,参与设计评审,代码评审,指导和开发团队提高开发质量
4.关注前沿技术研究,能够将所学和团队一起分享一起进步
5.系统安全设计


任职要求:
1、3年以上大型系统的架构设计经验,5年以上互联网开发经验;
2、熟悉Dubbo、Spring Cloud等分布式服务框架,对微服务治理有相关经验,具有大型互联网系统架构开发经验;
3、对于ES,MQ,Redis,MongoDB,Mysql等常用中间件与数据库有深入了解的认知与实操经验;
4、对于IT部门的全栈技术点能够进行支持覆盖,提出可行性的解决方案;
5、有很好的优化代码和代码层次结构划分能力,有清晰的代码架构思想,对技术架构、业务架构都有较深入的理解,能够根据需求完成设计及数据架构的设计;
6、具有独立承担或者主导设计过中大型的系统或者互联网开放平台总体设计、业务机构设计的经验;
7、自我驱动,追求工作的成就感和价值感,较强的管理能力,专业需求分析能力,善于协调沟通以及表达,富有团队精神,能够调动成员工作积极性;
职位名称:#风控数据挖掘工程师
薪资待遇:20k-30k
工作时间:9小时 #月休4
工作地点:#泰国 #曼谷
办公模式: #现场办公

国籍:优先越南籍和马来

职位描述
1.负责财务集团支付场景作弊风险的发现与治理,负责业务相关的策略算法评估和数据挖掘工作,包括但不限于风控特征的挖掘与开发。
2.与业务团队和算法团队深度合作,协同产品算法和研发,利用风控引擎,落地数据分析挖掘成果,监控线上策略效果并进行调优。
3.挖掘和分析海量支付数据和用户行为表现数据,进行用户长短期画像建设,提升模型或策略体系的精准性和召回率;
4.对业务部门提供数据挖掘的支持,对风险规则策略提供建议;


职位要求
1. 两年以上的数据挖掘工作经验,统计、数学、计算机等相关专业统招本科及以上学历,研究生优先;
2. 熟悉常用数据挖掘算法与模型,熟悉逻辑回归、神经网络、决策树、聚类等建模方法;
3. 熟练使用 python 等数据处理工具,熟悉 SQL、hive、spark,Hadoop,了解MapReduce 分布式计算,具备扎实的数据分析功底;
4. 了解数据仓库实施方法论和数据仓库体系,并支撑过实际业务场景;
5. 对业务和数据敏感,能够从数据上发现风险,提出解决方案,并验证效果;
6. 思维活跃,有创新思考能力,具有良好的逻辑分析能力,能够快速学习新方法,责任心强;
7. 对业务安全、风控行业有自己思考的优先;有较强的学习、分析和解决问题能力,良好的团队意识和协作精神以及沟通能力。
职位名称:#安全工程师(代码审计)
薪资待遇: 45-54K+绩效(底薪20%)
工作时间:9小时 #月休4
工作地点:#泰国 #曼谷
办公模式: #现场办公

#LDR #网络安全

岗位要求:
"1、本科及以上学历,计算机相关专业优先
2、熟练掌握Java/JS/PHP/Python/Golang等至少一门编程语言
3、软件相关开发经验不低于8年
4、熟悉安全编码原理,常见漏洞模型者优先"

岗位职责:
"1、参与研发中心项目代码审计
2、制定相关审计流程,审计标准及具体实施方法
3、定期出具评估报吉,并审核验收开发整改情况
4、定期对开发人员进行安全编码培训,协助其提高代码质量"
职位名称:#Java高级开发
薪资待遇:35-50K+绩效20%
工作时间:9小时 #月休4
工作地点:#卡加延 #菲律宾
办公模式: #现场办公

#LDR #Java

岗位要求:
1、熟悉 Spring 核心(如 Bean 生命周期、IoC、AOP、Spring Boot)。
2、深入理解 Spring Boot,能够快速构建独立的 Web 应用。
3、熟悉 Spring MVC,能够设计 RESTful API。
4、理解 Spring Cloud,能够使用 Spring Cloud 组件进行微服务开发(如 Nacos、Feign、Apollo、Ribbon、Config)。
5、深入理解分布式锁、分布式事务(如 Saga 模式、两阶段提交)等。
6、能够设计数据库模型、编写高效 SQL 查询、优化慢查询。
7、熟悉数据库索引、查询优化、能够处理并发事务。
8、熟悉消息队列(如 Kafka、RabbitMQ、ActiveMQ)的使用场景。
9、熟悉高并发编程和优化,了解线程池、非阻塞 I/O 等技术。
10、能够使用 Redis 进行缓存优化,了解 Redis 数据结构。
11、精通 Git,能够管理分支、进行代码合并,理解 Git flow 工作流。
12、具备良好的沟通与协作能力,能够与前端、产品经理、运维等团队成员高效合作。
13、具备较强的问题分析能力,能够快速定位和解决技术难题。

工作内容:
1. 系统设计与开发:
⦁ 根据需求文档和设计文档进行系统设计和模块开发。
⦁ 编写高质量、可维护的代码,进行单元测试和集成测试。
2. 需求分析:
⦁ 与产品经理和业务分析师沟通,理解业务需求,参与需求评审。
3. 代码维护与优化:
⦁ 对现有代码进行维护和优化,提高系统性能和用户体验。
⦁ 解决开发过程中出现的技术问题,进行故障排查和修复。
4. 文档编写:
⦁ 编写和维护项目相关的技术文档,包括设计文档、API文档和开发指南。
5. 团队协作:
⦁ 参与团队的代码评审,提出改进建议,协助团队成员解决技术问题。
⦁ 定期参加团队会议,汇报工作进展,分享技术经验。
6. 技术研究与学习:
⦁ 持续关注业界新技术和发展趋势,通过学习提高自身技术水平。
⦁ 根据项目需求,引入新技术和工具,提升团队的技术能力。
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