На Форуме по поддержке и трудоустройству участников СВО в Вологодской области принял участие в работе секции, посвященной обмену опытом и разработке эффективных мер по трудоустройству и обучению участников СВО.
Представители регионов поделились успешными практиками и инициативами, которые уже показали свою эффективность.
Участники секции акцентировали внимание на важности комплексного подхода к решению вопросов трудоустройства. Были представлены программы профессиональной переподготовки и повышения квалификации для участников СВО, что позволяет им адаптироваться к требованиям современного рынка труда.
Работа секции завершилась активным диалогом между участниками, где каждый мог внести свои предложения и идеи. Подобные встречи способствуют укреплению социальной солидарности и формированию сильной поддержки для тех, кто вернулся с фронта, помогая им найти свое место в обществе.
#Занятость35
Представители регионов поделились успешными практиками и инициативами, которые уже показали свою эффективность.
Участники секции акцентировали внимание на важности комплексного подхода к решению вопросов трудоустройства. Были представлены программы профессиональной переподготовки и повышения квалификации для участников СВО, что позволяет им адаптироваться к требованиям современного рынка труда.
Работа секции завершилась активным диалогом между участниками, где каждый мог внести свои предложения и идеи. Подобные встречи способствуют укреплению социальной солидарности и формированию сильной поддержки для тех, кто вернулся с фронта, помогая им найти свое место в обществе.
#Занятость35
👍7👏1
А Вы своевременно обновляете вакансии на портале «Работа России»?
Каждый месяц работодатели обязаны подтверждать размещенные на портале «Работа России» ( www.truvsem.ru ) вакансии через свой личный кабинет, нажав кнопку «Обновить все вакансии». Этот шаг обеспечит актуализацию всех ранее поданных объявлений.
В противном случае вакансии автоматически будут сняты с публикации.
Также важно закрывать вакансию своевременно. Если вы приняли решение о прекращении поиска кандидатов, разместите информацию об этом на платформе не позднее следующего рабочего дня. Это поможет избежать недоразумений и обеспечит прозрачность для соискателей.
Соблюдение этих простых рекомендаций не только улучшит качество подбора персонала, но и повысит репутацию вашей компании на рынке труда.
#Занятость35
Каждый месяц работодатели обязаны подтверждать размещенные на портале «Работа России» ( www.truvsem.ru ) вакансии через свой личный кабинет, нажав кнопку «Обновить все вакансии». Этот шаг обеспечит актуализацию всех ранее поданных объявлений.
В противном случае вакансии автоматически будут сняты с публикации.
Также важно закрывать вакансию своевременно. Если вы приняли решение о прекращении поиска кандидатов, разместите информацию об этом на платформе не позднее следующего рабочего дня. Это поможет избежать недоразумений и обеспечит прозрачность для соискателей.
Соблюдение этих простых рекомендаций не только улучшит качество подбора персонала, но и повысит репутацию вашей компании на рынке труда.
#Занятость35
👍8👏1
Продолжается Марафон карьеры
Сегодня участники изучили будущие рабочие места и окунулись в кухонный вайб, который им организовала Ассоциация отельеров и рестораторов ВО
Свои двери открыли лучшие заведения города:
Ресторан Мясо
ПиццаФабрика
Ресто-бар Shabby
Бар и ресторан «Прометей»
Итальянский ресторан Мама Мия
Работодатели рады принимать участников Марафона карьеры . Всё очень доступны и открыты.
У ребят есть бесценный опыт попасть в эту ресторанную изнанку. Причём абсолютно бесплатно. На собеседовании в агентстве такого не показывают.
Завтра будет тоже интересно. Следите за новостями.
#Занятость35
Сегодня участники изучили будущие рабочие места и окунулись в кухонный вайб, который им организовала Ассоциация отельеров и рестораторов ВО
Свои двери открыли лучшие заведения города:
Ресторан Мясо
ПиццаФабрика
Ресто-бар Shabby
Бар и ресторан «Прометей»
Итальянский ресторан Мама Мия
Работодатели рады принимать участников Марафона карьеры . Всё очень доступны и открыты.
У ребят есть бесценный опыт попасть в эту ресторанную изнанку. Причём абсолютно бесплатно. На собеседовании в агентстве такого не показывают.
Завтра будет тоже интересно. Следите за новостями.
#Занятость35
👍8👏1
Георгий Филимонов проведет оперативное совещание с членами правительства Вологодской области и главами муниципалитетов пройдет сегодня в 12:00. Присоединяйтесь к трансляции.
Forwarded from Филимонов LIVE
Как всегда, работаем в прямом эфире. Ссылку на трансляцию опубликую ближе к делу.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Третий день Марафона карьеры "Вологда-профи".
Сегодня участников ждёт профессиональный батл. Нужно приготовить три холодные закуски: канапе, брускета и рулет.
В жюри шэф-повара лучших ресторанов Вологды. Критерии оценки участников определены. Блюда должны иметь название, быть аккуратно скомпановаеы и сбалансировны по вкусу. Сегодня участники соревнуются в командном и личном зачёте. Работодатели наблюдают и отбирают для себя будущих сотрудников.
Мероприятие стало возможным благодаря сотрудничеству Ассоциации отельеров и рестораторов Вологодской области и отделения занятости населения по городу Вологде и Вологодскому округу, при поддержке Министерства труда и занятости области, Министерства образования области и Центра занятости населения области.
Сегодня участников ждёт профессиональный батл. Нужно приготовить три холодные закуски: канапе, брускета и рулет.
В жюри шэф-повара лучших ресторанов Вологды. Критерии оценки участников определены. Блюда должны иметь название, быть аккуратно скомпановаеы и сбалансировны по вкусу. Сегодня участники соревнуются в командном и личном зачёте. Работодатели наблюдают и отбирают для себя будущих сотрудников.
Мероприятие стало возможным благодаря сотрудничеству Ассоциации отельеров и рестораторов Вологодской области и отделения занятости населения по городу Вологде и Вологодскому округу, при поддержке Министерства труда и занятости области, Министерства образования области и Центра занятости населения области.
👍11👏1
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
В отделении занятости населения Череповца прошла ярмарка вакансий учебных и рабочих мест для граждан с инвалидностью и лиц с ограниченными возможностями здоровья.
Работодатели рассказали о своей деятельности, о требованиях к кандидатам, режиме и условиях работы, предусмотренных нормативными актами компаний.
Также мероприятие посетили участники конкурсного движения Абилимпикс. Они узнали о рабочих местах, созданных работодателями специально в счет квоты для трудоустройства людей с ограниченными возможностями здоровья.
Гости ярмарки получили индивидуальные консультации сотрудников отделения занятости по вакансиям и профориентации.
Всего ярмарку посетили около 100 человек.
Напомню, что отделение занятости в Череповце модернизировано по нацпроекту "Демография", инициированному Президентом.
#Занятость35 #нацпроекты35
Работодатели рассказали о своей деятельности, о требованиях к кандидатам, режиме и условиях работы, предусмотренных нормативными актами компаний.
Также мероприятие посетили участники конкурсного движения Абилимпикс. Они узнали о рабочих местах, созданных работодателями специально в счет квоты для трудоустройства людей с ограниченными возможностями здоровья.
Гости ярмарки получили индивидуальные консультации сотрудников отделения занятости по вакансиям и профориентации.
Всего ярмарку посетили около 100 человек.
Напомню, что отделение занятости в Череповце модернизировано по нацпроекту "Демография", инициированному Президентом.
#Занятость35 #нацпроекты35
👍7
Стратегическая сессия «Экспортный потенциал промышленных предприятий»
Сегодня состоялась стратегическая сессия, посвященная развитию экспортного потенциала промышленных предприятий. Это мероприятие собрало представителей государственных органов, бизнес-сообщества и экспертов, заинтересованных в продвижении вологодских товаров на международных рынках.
Обсудили текущие тренды в мировой экономике и их влияние на экспорт.
Кадровая проблема является одной из ключевых тем, когда речь идет о выходе на экспорт. Отсутствие квалифицированных кадров тормозит развитие производства. Об этом говорили участники стратегической сессии.
Договорились с АНО «Мой бизнес» по организации серии встреч с предпринимателями — это отличный шаг. На таких встречах можно обсудить не только меры поддержки, но и лучшие практики в работе с кадрами, включая обучение и развитие навыков, которые соответствуют требованиям экспортного рынка.
#Занятость35
Сегодня состоялась стратегическая сессия, посвященная развитию экспортного потенциала промышленных предприятий. Это мероприятие собрало представителей государственных органов, бизнес-сообщества и экспертов, заинтересованных в продвижении вологодских товаров на международных рынках.
Обсудили текущие тренды в мировой экономике и их влияние на экспорт.
Кадровая проблема является одной из ключевых тем, когда речь идет о выходе на экспорт. Отсутствие квалифицированных кадров тормозит развитие производства. Об этом говорили участники стратегической сессии.
Договорились с АНО «Мой бизнес» по организации серии встреч с предпринимателями — это отличный шаг. На таких встречах можно обсудить не только меры поддержки, но и лучшие практики в работе с кадрами, включая обучение и развитие навыков, которые соответствуют требованиям экспортного рынка.
#Занятость35
👍7
Обучающиеся Грязовецкой школа-интерната с ОВЗ по зрению посетили Кадровый центр Грязовца.
Сотрудники отделения занятости провели ознакомительную экскурсию, рассказали об услугах службы занятости
Для ребят провели профориентационный урок, в игровой форме.
Рассказали о возможностях единой цифровой платформы "Работа России"(https://trudvsem.ru/). Ребята посмотрели вакансии разных регионов, сравнили уровень зарплаты, а также узнали требования у работодателей к соискателям.
Напомню, что отделение занятости в Грязовце модернизировано по нацпроекту "Демография", инициированному Президентом.
#Занятость35 #нацпроекты35
Сотрудники отделения занятости провели ознакомительную экскурсию, рассказали об услугах службы занятости
Для ребят провели профориентационный урок, в игровой форме.
Рассказали о возможностях единой цифровой платформы "Работа России"(https://trudvsem.ru/). Ребята посмотрели вакансии разных регионов, сравнили уровень зарплаты, а также узнали требования у работодателей к соискателям.
Напомню, что отделение занятости в Грязовце модернизировано по нацпроекту "Демография", инициированному Президентом.
#Занятость35 #нацпроекты35
👍6👏1
Друзья!
Продолжаю информировать о ситуации на рынке труда области.
Подробная информация по состоянию на 6 декабря 2024 года представлена в карточках⬆️
#Занятость35
Продолжаю информировать о ситуации на рынке труда области.
Подробная информация по состоянию на 6 декабря 2024 года представлена в карточках⬆️
#Занятость35
👏3👍2