⚡ Бодрого понедельника, коллеги!

Как оказалось, 17 октября насыщен значимыми историческими событиями...

 17 октября 1945 г. 
77 лет назад
Кенигсберг с прилегающими землями включен в состав СССР
⠀
17 октября 1480 г. 
542 года назад
началось знаменитое «стояние на Угре», закончившееся окончательным освобождением России от монголо-татарского ига.
⠀
17 октября 1740 г. 
282 года назад
участниками экспедиции Витуса Беринга основан Петропавловск-Камчатский.
⠀
 17 октября 1902 г. 
120 лет назад в Детройте выпущен первый автомобиль марки Cadillac.

⚡ А в нашем Учебном центре сегодня стартует ➡️ курс по экологическому менеджменту

⚡ Внутренний аудитор

Внутренний аудит на предприятии представляет собой деятельность, которая направлена на предоставление объективных и независимых консультаций и гарантий для улучшения деятельности предприятия.​
​
↪️Цель внутреннего аудита - оценивать риски, находить способы их уменьшения, развивать готовность к непредвиденным ситуациям, а также увеличивать рентабельность бизнес-процессов.
⠀
⚡С каждым днем спрос на специалистов, которые способны проводить внутренний контроль предприятия, растёт.
Но повышаются и требования к ним❗
​
▪️Они должны обладать знаниями в финансовой сфере, разбираться во внутреннем контроле и корпоративном управлении, владеть знаниями о стандартах внутреннего аудита, а также понимать специфику деятельности, которую необходимо анализировать.
▪️Приход в эту профессию сулит новым соискателям, с одной стороны, интересные карьерные возможности, с другой стороны, повышение требований к уровню профессионализма и рост конкуренции.

Давайте проведём небольшой опрос? ⬇️⬇️⬇️

В начале становления практики внутреннего аудита на постсоветском пространстве основной его функцией была контрольно-ревизионная.

Однако сейчас спектр задач внутренних аудиторов значительно расширился. Вместе с ним растут и требования, которые предъявляют к аудиторам.
⠀
Руководители компаний ждут, что хороший специалист сочетает в себе:

🔹понимание общих принципов деятельности компании, особенностей проверяемых отделов и процессов;
🔹нацеленность на постоянное профессиональное развитие;
🔹умение общаться на языке бизнеса;
🔹наличие прокачанных навыков.
⠀
Но в ряде случаев руководители проверяемых отделов не готовы брать на себя ответственность за несоответствия, менять привычные процессы, и даже иногда лукавят, ставя под сомнение компетенцию внутреннего аудитора.

Каким образом внутренние аудиторы могут показать важность и перспективность развития своей деятельности?

Необходимо донести заинтересованность отдела в работе на благо компании.
↪️Здесь аудитору поможет смещение фокуса с контрольно-ревизионной на консультационную деятельность.

Это очень важно - найти оптимальный баланс между функциями контроля и помощи.

На нашем курсе подготовки внутренних аудиторов:
▪️разъясняется значимость  внутреннего аудита в системе совершенствования деятельности компании;
▪️изучаются положения стандартов ISO 19011:2018/ ГОСТ Р ИСО 19011-2021 и ISO 9001:2015/ ГОСТ Р ИСО 9001-2015;
▪️развиваются профессиональные компетенции специалистов по планированию и проведению внутренних аудитов.
⠀
📎 Продолжительность тренинга составляет 5 дней, а стоимость включает раздаточные материалы, полноценный горячий обед и кофе-паузы.

⚡ Самый быстрый и эффективный способ освоить внутренний аудит – это пройти обучение на курсе «Внутренний аудитор систем менеджмента качества».
⠀
📍Тот, кто сегодня приобретает необходимые знания, уже завтра может войти в состав отдела по внутреннему аудиту или возглавить его.

5 декабря начнётся семинар для внутренних аудиторов ISO 9001.
Следующий набор слушателей будет осуществляться только в 2023 году❗

Описание курса ВЫ найдете на сайте по 📌 ссылке

На любые вопросы ответит старший менеджер Чернышёва Ольга Николаевна по телефонам:
☎ +7 495 3089930
☎️ +7 495 3089931
​
Заявку на участие можно отправить в свободной форме на почту:
📩 seminars@icgrp.ru

Подписаться ⬇️https://t.me/INTERCERTIFIKA

📌 Основные принципы профессиональной практики внутреннего аудита
⠀
     Внутренний аудитор 👔

↪️ Является образцом честности

↪️ Проявляет компетентность и профессиональное отношение к работе

↪️ Объективен и не подвержен ненадлежащему воздействию (независим)

↪️ Выстраивает свою работу в соответствии со стратегией, целями и рисками организации

↪️ Обладает соответствующим статусом и необходимыми ресурсами

↪️ Качественно выполняет работу и постоянно совершенствуется

↪️ Выстраивает эффективные отношения с заинтересованными сторонами

↪️ Основывает работу на риск-ориентированном подходе

↪️ Проницателен, рассматривает вопросы в перспективе и нацелен на будущее

↪️ Способствует развитию организации!
#аудитор

⚡ Держим ориентир на хорошие новости!

⚡На прошлой неделе дистанционно был проведён тренинг для группы «Агентства стратегического развития «ЦЕНТР» по теме «Директору о системе менеджмента качества, соответствующей требованиям ISO 9001:2015».

Заказчик тренинга - аналитическое и консалтинговое агентство в сфере девелопмента, градостроительства и урбанистики, оператор архитектурно-градостроительных и дизайнерских конкурсов.

Компания занимается созданием СМК.

↪️ В состав группы вошли учредители и первые руководители компании, а также руководители отделов – ключевых направлений бизнеса.

На тренинге, который вёл Попов Сергей Григорьевич, рассматривались модели применения ISO 9001 (ГОСТ Р ИСО 9001) для реализации целей бизнеса, лидерство руководителей в применении СМК, основные функции СМК и циклы улучшения на базе PDCA, практические подходы к внедрению требований ISO 9001 и подготовке к сертификации.

По окончании мы получили анкеты обратной связи с отзывами и пожеланиями, которые будем использовать для совершенствования работы. ⬇️⬇️⬇️

⚡ Чем подробнее отзыв участника тренинга, тем ценнее эта информация для тренера-консультанта и руководства:

🔹«Семинар позволил мне подтвердить свои гипотезы в отношении управления компанией, а также ожидания в отношении мнения и степени вовлеченности коллег»;

🔶 «Оценил интерактивность, динамичность, практические примеры»;

🔹«Изложение тренером основных положений и требований стандарта ISO 9001:2015. Командное обсуждение возникающих в ходе семинара вопросов»;

🔶 «Планирование изменений»;

🔹​ «Достаточно доходчиво изложена суть стандарта ISO 9001:2015. Объяснено целеполагание стандарта и алгоритм его применения»;

🔶 «Благодаря тренингу расширяется кругозор, можно изучить много новых и актуальных подходов к ведению и планированию работы. Выявили не только сильные, но и слабые стороны, которые до сегодняшнего момента не лежали на поверхности, а требовали более глубинного подхода»;

🔹«Возможность взглянуть на внедрение изменений в определенных цепочках проекта с целью бесшовной реализации проекта и удовлетворения как внешних, так и внутренних заказчиков»;

🔶 «Совместное с руководителями других отделов обсуждение современных требований и стандартов: переход от ручного управления к автоматизации процессов, управлению рисками, развитию софт-скиллов в компании»...

✅ Благодарим всех участников тренинга за совместную работу и развивающую обратную связь!​ ​👍

📌https://t.me/INTERCERTIFIKA