Forwarded from Russian Business
Мало что получается идеально и с первого раза. Бизнес — это ад для перфекционистов. Однако среди известных предпринимателей они точно есть: перфекционистом был, например, Стив Джобс.
Стремление к совершенству проявляется по-разному. Люди могут быть перфекционистами и не осознавать этого. Если узнали себя на карточках, то пишите в комментариях, к какому типу себя отнесли.⬇️
Подписывайтесь на @rb_ru
Стремление к совершенству проявляется по-разному. Люди могут быть перфекционистами и не осознавать этого. Если узнали себя на карточках, то пишите в комментариях, к какому типу себя отнесли.
Подписывайтесь на @rb_ru
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥1
АНГЛИЙСКИЙ УГОЛОК🌍
Доброй субботы, дорогие☕️
УКРАШАЕМ РЕЧЬ МЕТАФОРАМИ - подборка интересных сравнений для вас😁
🔸as fast as a hare – быстрый как заяц
🔸as sly as a fox – хитрый как лисица
🔸as hungry as a wolf – голодный как волк
🔸as proud as a peacock – гордый как павлин
🔸as quiet as a mouse – тихий как мышь
🔸as stubborn as a mule - упрямый как осёл
🔸as free as a bird – свободный как птица
🔸as playful as a kitten – игривый как котенок
🔸as brave as a lion – смелый как лев
🔸as wise as an owl – мудрый как сова
🔸as slow as a snail – медленный как улитка
🔸 as blind as a bat – слепой как летучая мышь
🔸as eager as a beaver – активный как бобёр
🔸as gentle as a lamb – кроткий как ягненок
🔸 as strong as an ox – сильный как бык
# английский_уголок
#метафоры
Доброй субботы, дорогие
УКРАШАЕМ РЕЧЬ МЕТАФОРАМИ - подборка интересных сравнений для вас😁
🔸as fast as a hare – быстрый как заяц
🔸as sly as a fox – хитрый как лисица
🔸as hungry as a wolf – голодный как волк
🔸as proud as a peacock – гордый как павлин
🔸as quiet as a mouse – тихий как мышь
🔸as stubborn as a mule - упрямый как осёл
🔸as free as a bird – свободный как птица
🔸as playful as a kitten – игривый как котенок
🔸as brave as a lion – смелый как лев
🔸as wise as an owl – мудрый как сова
🔸as slow as a snail – медленный как улитка
🔸 as blind as a bat – слепой как летучая мышь
🔸as eager as a beaver – активный как бобёр
🔸as gentle as a lamb – кроткий как ягненок
🔸 as strong as an ox – сильный как бык
# английский_уголок
#метафоры
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤7🔥5🥰2
https://t.me/iv?url=rb.ru/story/th-biz/&rhash=94264a7fc72ad2&utm_source=telegram&utm_medium=social&utm_campaign=post
ТРЕНДЫ 2025 = ВОЗМОЖНОСТИ 🔥
ТРЕНДЫ 2025 = ВОЗМОЖНОСТИ 🔥
rb.ru
Главные тренды 2025 года от Trend Hunter: бизнес и маркетинг
Тенденции и возможности в области бизнеса и маркетинга. Работа с сообществами, новый взгляд на инфлюенс-маркетинг, экологичность и устойчивое потребление.
🔥4
Forwarded from CEO рулит I Regroup
Шесть популярных стилей лидерства. Как и когда их использовать?
«Быть великим лидером, значит, понимать, что разные обстоятельства могут потребовать разных подходов», - справедливо отмечает известный психолог и автор 10 книг по психологии и лидерству Дэниел Гоулман.
Он выделяет шесть стилей лидерства и рассказывает, как и когда их использовать:
♐️ Принуждающий. Предполагает немедленное подчинение. Решения принимаются по принципу «сверху вниз», авторитарный подход и требовательное отношение «делай, что я говорю». Может принести краткосрочные результаты, но оказывает разрушительное долгосрочное воздействие на корпоративную культуру, провоцирует текучку кадров. Наименее эффективный из всех.
Когда использовать: в кризисных ситуациях, когда необходимы быстрые, решительные действия и четкая субординация. Например, при корпоративном поглощении или в отделении неотложной помощи.
🉑 Авторитетный. Характеризуется высокой мотивацией команды: сотрудники понимают, как их повседневные задачи помогают достижению общей цели. Сформированы четкие принципы руководства в коллективе и доверие. Авторитетный стиль считается наиболее эффективным и вдохновляющим.
Когда использовать: всегда, но особенно во времена перемен или неопределенности.
💹 Динамичный, задающий темп. Руководитель требует высокие стандарты работы от себя и своей команды. Но может иметь неприятные последствия, если внимание фокусируется на провалах, а успехи игнорируются. Постоянное стремление к совершенству, продуктивности и результатам может создать атмосферу скороварки. Как следствие – стресс в коллективе и текучка кадров.
Когда использовать: избирательно. Этот стиль может сработать, когда ваши сотрудники обладают высокой мотивацией и исключительной компетентностью.
Продолжение 👇
«Быть великим лидером, значит, понимать, что разные обстоятельства могут потребовать разных подходов», - справедливо отмечает известный психолог и автор 10 книг по психологии и лидерству Дэниел Гоулман.
Он выделяет шесть стилей лидерства и рассказывает, как и когда их использовать:
Когда использовать: в кризисных ситуациях, когда необходимы быстрые, решительные действия и четкая субординация. Например, при корпоративном поглощении или в отделении неотложной помощи.
Когда использовать: всегда, но особенно во времена перемен или неопределенности.
Когда использовать: избирательно. Этот стиль может сработать, когда ваши сотрудники обладают высокой мотивацией и исключительной компетентностью.
Продолжение 👇
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥2
Forwarded from CEO рулит I Regroup
Когда использовать: в сочетании с другим стилем лидерства, так как сам по себе он не может обеспечить обратной связи для решения проблем с производительностью или для сложных задач.
Когда использовать: идеален, если вы не знаете, как действовать, и хотите генерировать идеи. Не стоит использовать, когда у сотрудников мало информации и опыта, а также во время кризиса.
Когда использовать: полезен при оценке индивидуальной эффективности. Можно использовать ежедневно. Обратная связь в режиме реального времени помогает сотрудникам расти и учиться, а не откладывать проблемы в стол.
Нашли свой стиль лидерства?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥4
#менеджмент
#Полезно
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥3
Forwarded from HRme с Валентиной и Аллой (Alla Poliakova)
Работа с Alumni - лучшие мировые практики
1️⃣ Alumni-as-a-Service от Deloitte
Deloitte создали платформу, которая позволяет бывшим сотрудникам предоставлять консультационные услуги текущим клиентам компании. Что, в свою очередь, позволяет компании быстро добирать ресурс под проекты
2️⃣ Alumni Mentorship Program от Google
Google сделали программу менторства, которая позволяет бывшим сотрудникам делиться своим опытом и знаниями с текущими сотрудниками компании. Насколько я поняла, в первую очередь эта программа нацелена на интеграцию молодых специалистов
3️⃣ Alumni Ambassador Program от Microsoft
Программа позволяет бывшим сотрудникам представлять компанию на мероприятиях и конференциях, рассказывать о своем опыте работы в Microsoft и привлекать новых талантов.
4️⃣ Alumni Startup Incubator от Amazon
Amazon создали программу инкубации стартапов, которая позволяет alumni получить финансовую и техническую поддержку для развития своих бизнес-идей
5️⃣ Alumni Advisory Board от Airbnb
Airbnb создали консультативный совет из alumni, который помогает компании разрабатывать новые стратегии и принимать ключевые решения. Alumni получают возможность внести свой вклад в развитие компании и использовать свой опыт и знания, а Airbnb взамен получает ценный взгляд «изнутри и одновременно снаружи», что позволяет принимать более взвешенные решения
Поделитесь в комментариях, какая из программ вам больше всего откликается? Мои фавориты 1 и 4 🔥
Deloitte создали платформу, которая позволяет бывшим сотрудникам предоставлять консультационные услуги текущим клиентам компании. Что, в свою очередь, позволяет компании быстро добирать ресурс под проекты
Google сделали программу менторства, которая позволяет бывшим сотрудникам делиться своим опытом и знаниями с текущими сотрудниками компании. Насколько я поняла, в первую очередь эта программа нацелена на интеграцию молодых специалистов
Программа позволяет бывшим сотрудникам представлять компанию на мероприятиях и конференциях, рассказывать о своем опыте работы в Microsoft и привлекать новых талантов.
Amazon создали программу инкубации стартапов, которая позволяет alumni получить финансовую и техническую поддержку для развития своих бизнес-идей
Airbnb создали консультативный совет из alumni, который помогает компании разрабатывать новые стратегии и принимать ключевые решения. Alumni получают возможность внести свой вклад в развитие компании и использовать свой опыт и знания, а Airbnb взамен получает ценный взгляд «изнутри и одновременно снаружи», что позволяет принимать более взвешенные решения
Поделитесь в комментариях, какая из программ вам больше всего откликается? Мои фавориты 1 и 4 🔥
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥3
Однажды юный Томас Эдисон вернулся домой из школы и передал маме письмо от учителя. Мама зачитала сыну письмо вслух, со слезами на глазах: "Ваш сын - гений. Эта школа слишком мала, и здесь нет учителей, способных его чему-то научить. Пожалуйста, учите его сами."
Через много лет после смерти матери (Эдисон к тому времени уже был одним из величайших изобретателей века), он пересматривал старые семейные архивы и наткнулся на это письмо.
Он открыл его и прочитал: "Ваш сын - умственно отсталый. Мы не можем больше учить его в школе вместе со всеми. Поэтому рекомендуем вам учить его самостоятельно дома".
Эдисон прорыдал несколько часов. Потом записал в свой дневник: "Томас Алва Эдисон был умственно отсталым ребенком. Благодаря своей героической матери он стал одним из величайших гениев своего века."
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥6👏3
Прекрасно о месяце АВГУСТЕ, который так много солнца и радости
подарил всем нам🧡
ЕЛЕНА КАСЬЯН
Мне кажется, август янтарного цвета. Цвета мёда и яблочного варенья. А ещё цвета зрелого винограда – сине-бордового, изумрудно-зелёного...
Август медленный и тягучий, как древесная смола, как полуденная нега. Его внутренняя тишина и ясность неспешно проступает сквозь слепоту лета, чтобы к осени обрести новый голос, созревший и глубокий.
Август бархатный, как крылья бабочки, как ночной шорох занавески, как лист бегонии на подоконнике.
Кажется, что он почти лишён смыслов. Если бы не апрель, август был бы самым легкомысленным временем. Но тяжесть созревших плодов тянет его к земле, делает более значимым и весомым.
Август прозрачен, его воздух проницаем. Его звёзды ярче и ближе, чем когда-либо. Они смотрят в тебя до самого дна, молча, словно глаза вечности. Концентрация этой тишины порой становится невыносимой.
И чтобы разбавить эту тишину, приходится произнести слово. Оно зреет в тебе как гроздь винограда, как тёплая мякоть персика и абрикоса, как садовая роза, оплетающая ограду внутреннего сада. Оно наполняется соком и светом, силой и нежностью, единственным смыслом. И слово это Бог.
🧡💙💚
подарил всем нам
ЕЛЕНА КАСЬЯН
Мне кажется, август янтарного цвета. Цвета мёда и яблочного варенья. А ещё цвета зрелого винограда – сине-бордового, изумрудно-зелёного...
Август медленный и тягучий, как древесная смола, как полуденная нега. Его внутренняя тишина и ясность неспешно проступает сквозь слепоту лета, чтобы к осени обрести новый голос, созревший и глубокий.
Август бархатный, как крылья бабочки, как ночной шорох занавески, как лист бегонии на подоконнике.
Кажется, что он почти лишён смыслов. Если бы не апрель, август был бы самым легкомысленным временем. Но тяжесть созревших плодов тянет его к земле, делает более значимым и весомым.
Август прозрачен, его воздух проницаем. Его звёзды ярче и ближе, чем когда-либо. Они смотрят в тебя до самого дна, молча, словно глаза вечности. Концентрация этой тишины порой становится невыносимой.
И чтобы разбавить эту тишину, приходится произнести слово. Оно зреет в тебе как гроздь винограда, как тёплая мякоть персика и абрикоса, как садовая роза, оплетающая ограду внутреннего сада. Оно наполняется соком и светом, силой и нежностью, единственным смыслом. И слово это Бог.
🧡💙💚
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤3👍3🥰1
В день знаний желаю начать учиться НОВОМУ🧑🎓🍁👩🎓 - и пусть это будут те направления, изучение которых долго откладывались.
Если будет настроение, можно в комментариях рассказать о планах 💙
#праздники
Если будет настроение, можно в комментариях рассказать о планах 💙
#праздники
🥰5❤2🔥2
Что мешает учиться взрослому человеку? Казалось бы, нет никаких внешних препятствий.
Наконец пришло время, когда можно получать знания, умения и навыки, в которых действительно нуждаешься и от которых получаешь удовольствие.
Но есть еще и внутренние препятствия — заблуждения и мифы, которые тормозят любые инициативы научиться чему-то новому или делают этот процесс максимально неэффективным.
Об этом в статье
#развитие
#Полезно
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥2
БЕРЕЖНО
ЭКОЛОГИЧНО
КОНФИДЕНЦИАЛЬНО
Этот пост я опубликовала в августе.
Сегодня пост повторю - и еще одной успешной историей топ-менеджера делюсь.
🔝
Есть в моей практике направление, о котором не принято громко говорить. Ситуации есть, а вроде бы их и нет.
Это о расставании с Компанией людей достойных, профессиональных, после длительного стажа работы.
Такие переговоры сложны, эмоциональны, не всегда на первом этапе отражают интересы обеих Сторон.
Для достижения наилучшего и экологичного результата нужны знания трудового законодательства (иногда не одной страны), понимание HR-процессов и процедур, отработка
поведенческих моментов (что говорим / не говорим, делаем/не делаем), и, конечно, осознанность и психологическое равновесие.
В такой ситуации одному человеку реально сложно. Наша задача - завершить данный карьерный этап на позитиве и с достойным «парашютом».
Следующим этапом является разработка и реализация дальнейших карьерных планов.
Время такое, что в моей копилке уже есть немало успешных результатов подобных расставаний.
Одно из таких расставаний - мое собственное. И это ни с чем несравнимый опыт, которым ты можешь поделиться точно зная, что сейчас происходит с клиентом.
Истории расставаний всегда конфиденциальны и не подлежат огласке.
Тем более ценно, что еще один из моих уважаемых клиентов предоставил отзыв о нашей работе, которым сегодня и делюсь.
Желаю вам успеха🥇
В сложной ситуации не теряйтесь - обращайтесь, рекомендуйте.
#ирина_князевская
#HR_экспертиза
#карьерное_консультирование
ЭКОЛОГИЧНО
КОНФИДЕНЦИАЛЬНО
Этот пост я опубликовала в августе.
Сегодня пост повторю - и еще одной успешной историей топ-менеджера делюсь.
Есть в моей практике направление, о котором не принято громко говорить. Ситуации есть, а вроде бы их и нет.
Это о расставании с Компанией людей достойных, профессиональных, после длительного стажа работы.
Такие переговоры сложны, эмоциональны, не всегда на первом этапе отражают интересы обеих Сторон.
Для достижения наилучшего и экологичного результата нужны знания трудового законодательства (иногда не одной страны), понимание HR-процессов и процедур, отработка
поведенческих моментов (что говорим / не говорим, делаем/не делаем), и, конечно, осознанность и психологическое равновесие.
В такой ситуации одному человеку реально сложно. Наша задача - завершить данный карьерный этап на позитиве и с достойным «парашютом».
Следующим этапом является разработка и реализация дальнейших карьерных планов.
Время такое, что в моей копилке уже есть немало успешных результатов подобных расставаний.
Одно из таких расставаний - мое собственное. И это ни с чем несравнимый опыт, которым ты можешь поделиться точно зная, что сейчас происходит с клиентом.
Истории расставаний всегда конфиденциальны и не подлежат огласке.
Тем более ценно, что еще один из моих уважаемых клиентов предоставил отзыв о нашей работе, которым сегодня и делюсь.
Желаю вам успеха
В сложной ситуации не теряйтесь - обращайтесь, рекомендуйте.
#ирина_князевская
#HR_экспертиза
#карьерное_консультирование
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤1
СЕНТЯБРЬ 2024
ЗОЛОТОЙ ПАРАШЮТ
С удовольствием делюсь своей историей, где Ирина Князевская сыграла одну из ключевых ролей.
Более 20 лет работы в международной (в большей степени европейской компании), из них - 14 лет член европейского совета директоров.
В результате прихода американского СЕО два месяца назад -решение о глобальной реструктуризации ( между строк - «режем косты»). В результате моя позиция попадает под сокращение. Компания тактично и вежливо (!) предлагает «серебряный парашют».
НО уходить в момент когда я являюсь одним из всего пары Топ перформеров, выполняющих все амбициозные цели (в непростые для индустрии времена), скорее заслуживало «золотую» версию парашюта.
И снова НО.
Что в наши времена считается «золотым», когда твоё гражданство не усиливает переговорную позицию от слова совсем. В этот момент важна правильная поддержка и не побоюсь этого слова вдохновение , чтобы правильно провести обсуждение пакета с руководством и HR.
Забегая вперед - результат переговоров по расставанию с компанией превзошел мои ожидания. И вот как это произошло.
Так получилось что я знаком с Ириной все те самые >20 лет, следил за всеми её карьерными успехами. Поэтому в тот критический для меня момент я мгновенно понял, что именно такого уровня профессионал сможет меня вдохновить и упрочить мою психологическую уверенность на встрече.
Опуская детали непростых двухдневных переговоров, именно так и произошло - каждое слово и рекомендация Ирины была мною использована.
Надо было видеть лица менеджмента&HR когда я спокойно, уверенно и с максимальным достоинством предложил усилить выходной пакет несколькими важными дополнительными пунктами, которые оперативно подсказала Ирина.
Все пункты были приняты и внесены в соглашение.
Ирина, спасибо ! Помимо всех остальных проектов, где Вы достигаете отличных успехов, прошу продолжать Вашу важную миссию помогать сотрудникам международных компаний достойно и благородно и,
что особенно важно, финансово грамотно выходить из аналогичных моей ситуаций.
Спасибо и успехов во всём.
#ирина_князевская #HR_экспертиза
#отзыв_клиента
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥8❤3👍1🕊1
Antal_Talent_Результаты_пульс_опроса_Q2_2024.pdf
771.7 KB
аналитика, способы увеличения производительности
#аналитика
#тренды_рыноктруда
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥2
В древней Японии жили и работали два несравненных оружейных мастера.
Мастер Мурамаса делал мечи, устоять перед которыми не было никакой возможности.
А мастер Масамунэ – мечи, которые защищали жизнь того, кто их носил.
Однажды люди решили сравнить – чьи же мечи лучше. Их опустили в ручей, по которому плыли опавшие листья.
Листья, которые прикасались к клинку Мурамаса, оказывались рассечены надвое. Но клинок Масамунэ листья попросту оплывали, не касаясь его.
Говорят, что величайший мастер боя – тот, в чьем присутствии конфликтов даже не возникает.
#притча
PS. Иллюстрация - спасибо, Kandinsky😁
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤7🔥1
АНГЛИЙСКИЙ УГОЛОК🌍
Доброй первой субботы сентября, погода радует и поддерживает, верно?☕️
В нашу английскую копилку сохраняем «100 пословиц и крылатых выражений»
часть 1, 1-25,
с продолжением😁
1⃣
There is no smoke without fire — Нет дыма без огня
2⃣
Lovely weather for ducks! — У природы нет плохой погоды!
3⃣
There is a black sheep in every flock — Белая ворона
4⃣
But … There is always but… — Но … Всегда существует какое-то но
5⃣
There are spots even on the sun — И на солнце бывают пятна
6⃣
When a friend asks, there is no tomorrow — Для милого дружка и сережка из ушка
7⃣
There is no royal road to learning — В науке нет проторённых путей
8⃣
There’s many a slip between the cup and lip — Это еще бабушка надвое сказала
9⃣
While there is life, there is hope — Пока дышу – надеюсь
1⃣ 0⃣
There is no flying from fate — От судьбы не уйдешь
1⃣ 1⃣
There is a small choice in rotten apples — На безрыбье и рак рыба
1⃣ 2⃣
If there were no clouds we should not enjoy the sun — Если бы не было туч, то мы не ценили бы солнца
1⃣ 3⃣
There is no so faithful friend as a good book — Нет лучше друга, чем книга
1⃣ 4⃣
No buts! — Никаких но!
1⃣ 5⃣
No news– good news— Отсутствие вестей — хорошая весть
1⃣ 6⃣
Tastes differ — На вкус и цвет товарищей нет
1⃣ 7⃣
Where there is a will there is a way — Была бы охота — заладится и работа
1⃣ 8⃣
One man’s meat is another man’s poison — Что полезно одному, то вредно другому
1⃣ 9⃣
Pull your finger out —Прикладывать больше усилий
2⃣ 0⃣
Turn over a new leaf — Начать новую жизнь, измениться к лучшему
2⃣ 1⃣
Break a leg / good luck — Ни пуха ни пера / удачи!
2⃣ 2⃣
Rome wasn’t built in a day — Москва не сразу строилась
2⃣ 3⃣
The early bird catches the worm — Кто рано встаёт, тому Бог подает
2⃣ 4⃣
Practice makes perfect — Дело мастера боится
2⃣ 5⃣
Start from scratch — Начать с азов
❓ какая пословица / фраза сегодня вам больше всего откликнулась ❓
# английский_уголок
#пословицы
Доброй первой субботы сентября, погода радует и поддерживает, верно?
В нашу английскую копилку сохраняем «100 пословиц и крылатых выражений»
часть 1, 1-25,
с продолжением😁
There is no smoke without fire — Нет дыма без огня
Lovely weather for ducks! — У природы нет плохой погоды!
There is a black sheep in every flock — Белая ворона
But … There is always but… — Но … Всегда существует какое-то но
There are spots even on the sun — И на солнце бывают пятна
When a friend asks, there is no tomorrow — Для милого дружка и сережка из ушка
There is no royal road to learning — В науке нет проторённых путей
There’s many a slip between the cup and lip — Это еще бабушка надвое сказала
While there is life, there is hope — Пока дышу – надеюсь
There is no flying from fate — От судьбы не уйдешь
There is a small choice in rotten apples — На безрыбье и рак рыба
If there were no clouds we should not enjoy the sun — Если бы не было туч, то мы не ценили бы солнца
There is no so faithful friend as a good book — Нет лучше друга, чем книга
No buts! — Никаких но!
No news– good news— Отсутствие вестей — хорошая весть
Tastes differ — На вкус и цвет товарищей нет
Where there is a will there is a way — Была бы охота — заладится и работа
One man’s meat is another man’s poison — Что полезно одному, то вредно другому
Pull your finger out —Прикладывать больше усилий
Turn over a new leaf — Начать новую жизнь, измениться к лучшему
Break a leg / good luck — Ни пуха ни пера / удачи!
Rome wasn’t built in a day — Москва не сразу строилась
The early bird catches the worm — Кто рано встаёт, тому Бог подает
Practice makes perfect — Дело мастера боится
Start from scratch — Начать с азов
# английский_уголок
#пословицы
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤5🔥3