Human to Human 💎
438 subscribers
1.24K photos
24 videos
86 files
417 links
🔹Все о карьере с человеческим лицом

🔹Канал для всех, кто заинтересован в развитии - как профессионально,
так и душевно

🔹Канал веду я, Ирина Князевская
- НRD с международной сертификацией
- Сертифицированный карьерный консультант и ментор
Download Telegram
АНГЛИЙСКИЙ УГОЛОК🌏

Cегодня про ВРЕМЯ - 1️⃣5️⃣ СПОСОБОВ управлять своим временем.

КАКИЕ способы используете вы - поделитесь.


🔥 — полезно и интересно
😍 — побольше на эту тему
🤔 — не моя тема


#английский_уголок
#Полезно
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥4
Люблю прекрасную Москву, ее уютные уголки с Историей и с душой, люблю Замоскворечье, и Полянку, особенно 🏠

ЮННА МОРИЦ

💚🌿💚

Тихо музыка играла
На Полянке, на Ордынке.
Мама стекла вытирала,
Где в обнимку мы на снимке.

Бумазейкой вытирала,
Просветляла облик в рамке.
Тихо музыка играла
На Ордынке, на Полянке.

Я как раз посерединке
Жизни собственной стояла,-
На Полянке, на Ордынке
Тихо музыка играла.

Я снаружи и с изнанки
Ткань судьбы перебирала,-
На Ордынке, на Полянке
Тихо музыка играла.

Это было на стоянке,
Душу ветром пробирало,-
На Ордынке, на Полянке
Тихо музыка играла.

1969

#любимые_стихи
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
6
🫥НОВЫЙ ТРЕНД В ОТБОРЕ РАБОТНИКОВ. УЧАСТИЕ ПЕРВЫХ ЛИЦ.

Гендиректора и акционеры стали чаще принимать участие в отборе работников

На российском рынке труда обозначился новый тренд — гендиректора и крупные акционеры компаний стали чаще участвовать в собеседовании с кандидатами на линейные позиции и на управленческие позиции среднего звена. Это, по оценкам экспертов, может свидетельствовать о том, что топ-менеджеры и собственники в условиях усложняющегося найма на дефицитном рынке труда не вполне уверены в эффективности работы своих HR-служб.

🫥 У меня огромный опыт в проведении интервью на любые позиции - для выбора лучших.

Буду полезна как HR-эксперт в подготовке к проведению интервью. Обращайтесь🤝

#тренды_рыноктруда
#ирина_князевская
#recruiting
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥3
Ленсиони_Сердце компании.pdf
2.2 MB
НАШ КНИЖНЫЙ КЛУБ ПО ВТОРНИКАМ 🔥

ПАТРИК ЛЕНСИОНИ

«СЕРДЦЕ КОМПАНИИ.
ПОЧЕМУ ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА ЗНАЧИТ БОЛЬШЕ, ЧЕМ СТРАТЕГИЯ ИЛИ ФИНАНСЫ»

🔥 КАКИЕ КНИГИ из публикаций нашего клуба заинтересовали, буду рада услышать ваше мнение ❤️

#книжный_клуб
#развитие
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
3👍1
😁1
ИИ РИСУЕТ 🎨ПОЛЕЗНАЯ ПОДБОРКА.

#Полезно
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥2
3️⃣6️⃣ УДИВИТЕЛЬНЫХ ВОПРОСОВ ⬇️

Артур Арон — психолог, который 20 лет назад провел потрясающий эксперимент.

В свою лабораторию он пригласил незнакомых ранее мужчину и женщину, которым предложил ответить на 36 вопросов. Люди должны были говорить искренне, сопереживая друг другу. После обсуждения вопросов, пара смотрела друг другу в глаза в течение 4-х минут. Поразительно, что случилось потом — уже через полгода эти люди решили пожениться!

Секрет этого опыта в том, что отвечая на такие подробные, личные вопросы, люди становятся открытыми, уязвимыми. Общая открытость очень сближает. Поговорив на такие темы с совершенно незнакомым человеком и внимательно его выслушав, ты очень быстро завоюешь его доверие.

Вот список этих удивительных вопросов:

1. Выбирая из всех в мире, кого бы ты пригласил в гости на обед?

2. Хотел бы ты быть знаменитым? Чем бы ты хотел прославиться?

3. Прежде чем сделать телефонный звонок, ты когда-нибудь репетируешь то, что собираешься сказать? Почему?

4. Каким тебе представляется идеальный день?

5. Когда ты в последний раз пел наедине с собой? А для кого-то другого?

6. Что бы ты выбрал: сохранить в ближайшие 60 лет своей жизни тело или разум себя 30-летнего?

7. У тебя есть тайное предчувствие о том, как ты умрешь?

8. Назови три общие черты, которые есть у тебя и твоего партнера.

9. За что в своей жизни ты чувствуешь наибольшую благодарность?

10. Если бы ты мог изменить что-либо в процессе своего воспитания, что бы это было?

11. За 4 минуты расскажи своему партнеру историю своей жизни как можно более подробно.

12. Если бы ты мог проснуться завтра, приобретя определенное качество или способность, то какое/какую?

13. Если бы хрустальный шар мог рассказать тебе правду о твоей жизни, о будущем или о чем-нибудь еще, что бы ты хотел узнать?

14. Есть ли что-то, что ты мечтал делать в течение длительного времени? Почему ты не сделал этого?

15. Назови самое большое достижение в своей жизни.

16. Что ты больше всего ценишь в друзьях?

17. Какое твое самое заветное воспоминание?

18. Самое страшное воспоминание?

19. Если бы ты знал, что в течение одного года ты внезапно умрешь, ты бы изменил что-нибудь в своей текущей жизни? Почему?

20. Что значит дружба для тебя?

21. Какую роль любовь и привязанность играют в твоей жизни?

22. Назови положительные характеристики своего партнера, примерно 5 пунктов.

23. Насколько близки члены твоей семьи? Считаешь ли ты, что твое детство было счастливее, чем у большинства других людей?

24. Что ты думаешь о своих отношениях с матерью?

25. Составь по три правдивых предложения, начинающихся с «мы». Например, «Мы оба в этой комнате думаем о…»

26. Продолжи эту фразу: «Мне бы хотелось разделить с кем-нибудь…»

27. Что должен знать о тебе партнер, с которым ты хочешь стать близкими друзьями?

28. Расскажи своему партнеру, что тебе больше всего в нём нравится. Старайся быть предельно честным.

29. Поделись со своим партнером самым неприятным моментом из твоей жизни.

30. Вспомни, когда и от чего ты в последний раз плакал.

31. Какая вещь тебе кажется настолько серьезной, что шутить о ней — невозможно?

32. Если бы ты должен был умереть в этот вечер, что важное бы ты хотел сказать и кому?

33. Твой дом со всем твоим имуществом загорелся. После спасения близких у тебя есть время, чтобы вернуться в дом еще раз и спасти какую-то одну вещь. Что это за вещь и почему ты выбираешь ее?

34. Смерть кого из членов твоей семьи задела бы тебя больше всего? Почему?

35. Поделись личной проблемой и попроси партнера посоветовать, как ее решить.

36. Расскажи о своей первой любви.

Эти вопросы очень хорошо соединяют даже совсем непохожих людей, ведь задуматься вместе о столь важных моментах — значит максимально приблизиться друг к другу.

Попробуйте!

#психология
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🥰61
4👍2
Dog-Idioms-List.pdf
74.9 KB
АНГЛИЙСКИЙ УГОЛОК 🌍

Full List of Idioms about Dogs, for all dogs-friendly

Enjoy🐾

#английский_уголок
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
3
4
🌍

Международный день Земли призван напомнить человечеству о важности заботы о нашей Планете. Праздник посвящен защите окружающей среды, озеленению планеты, развитию бережного обращения с природой.

День Земли – прекрасный повод напомнить, что человек – гость на планете Земля.💚

#праздники
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
3
ОБЗОР РЫНКА ТРУДА ОТ GET EXPERTS 2024🔥

#тренды_рыноктруда
#аналитика
#Полезно
🔥1
На прошлой неделе состоялся #вебинар "Обзор рынка труда в России" для HR, СEO, собственников бизнеса.

Спасибо, что были с нами 💙

Для всех, кто не смог присутствовать, мы опубликовали запись вебинара и материалы со встречи на нашем сайте.
Приятного просмотра!

➤ К материалам и записи вебинара:
https://getexperts.ru/events/overview-labor-market-russia-2024/
🔥2
🔔 НОВЫЕ КАРЬЕРНЫЕ ВОЗМОЖНОСТИ.

ДЕЛЮСЬ КАНАЛОМ ДОСТОЙНЫХ ВАКАНСИЙ.

Не реклама.
#вакансии
#карьера
#рекомендую
👍2
Этот канал для тех, кто строит карьеру в России и других странах, где говорят на русском языке. Например, Казахстан и Беларусь. Здесь также вы можете встретить вакансии от русскоязычных компаний в разных странах, которые готовы нанять сотрудников, говорящих на русском языке и помочь с релокацией.

Если вы работодатель и хотите нанять руководителя, вы можете прислать свою вакансию на почту so@aswellas.com и мы разместим ее в канале бесплатно. Обязательно укажите локацию, название должности и контактное лицо для общения с кандидатами. Мы принимаем к размещению только вакансии руководителей с зарплатами от 250 000 рублей и выше.

У нас также есть отдельный канал с международными вакансиями в Телеграм, где к каждой вакансии прилагается прямой контакт нанимающего менеджера. И всё это абсолютно бесплатно для всех сторон, пользуйтесь! https://t.me/vacancies_worldwide
👍2
Marketing_bez_byudzheta.pdf
1.3 MB
НАШ КНИЖНЫЙ КЛУБ ПО ВТОРНИКАМ📖

ИГОРЬ МАНН

«МАРКЕТИНГ БЕЗ БЮДЖЕТА»

🔥 КАКИЕ КНИГИ из публикаций нашего Клуба заинтересовали, буду рада услышать ваше мнение ❤️

Проголосуйте огоньками, если КНИГИ нашего Клуба вам интересны - полезны 🤝

#книжный_клуб
#маркетинг
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥4
✍️ МАРК ТВЕН

Избегайте тех, кто старается подорвать вашу веру в себя. Великий человек, наоборот, внушает чувство, что вы можете стать великим.

#Цитата_дня
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
3👍1
Когда американский HBR (Harvard Business Review, May–June 2024) пишет про новую роль HR, посвятив статье несколько полос, надо читать )

Здесь прямо хочется задать вопрос: как вы думаете, в чем новизна роли? )

Правильный ответ (кратко и в моем пересказе):

Долгое время одним из фокусов HR было повышение эффективности бизнеса через сокращение расходов (на оплату, льготы, обучение).

Сейчас на рынке труда все непросто, и ключевой фокус – не просто удержание сотрудников, но и забота о них через предотвращение их выгорания и повышение вовлеченности.

Так вот, новая роль HR заключается в...
▪️информировании руководителей о реальных издержках от текучести персонала,
▪️поддержке сотрудников в ситуации их беспокойства из-за внедрения ИИ и реструктуризаций,
▪️лоббировании инвестиций в обучение и развитие,
▪️экспериментах с разными форматами занятости,
▪️и конечно, в обеспечении разнообразия, равенства и инклюзивности. )

@hrandmuchmore
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
1🔥1
АНГЛИЙСКИЙ УГОЛОК🌍

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ БРЕНД - ДЕСЯТЬ РЕКОМЕНДАЦИЙ - ТОЧНЫХ И ВАЖНЫХ.

🔥 — полезно и интересно
😍 — побольше на эту тему
🤔 — не моя тема


#английский_уголок
#Полезно
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥3