Каким будет дизайн в 2025 году?
Поговорим о будущих трендах😁
1. Акцент на персонализацию
Появление ИИ поможет адаптироваться под нужды каждого пользователя, предлагая уникальные интерфейсы и контент на основе их предпочтений и поведения.
2. Шрифт с засечками
Старый добрый шрифт, который так долго вытеснялся гротеском. Последние несколько лет дизайнеры часто пользовались шрифтами без засечек. Но пора пересматривать эту историю и уходить от типичности, открывая двери антикве.
3. Темный режим
Все большее количество пользователей предпочитают темные темы. Это не только выглядит стильно, но и помогает снизить нагрузку на глаза. Поэтому все большее количество сайтов и приложений начнут предлагать возможность переключения между темными и светлыми режимами.
4. Минимализм
Здесь правильнее всего будет сказать о сохранении тренда, который начинается сейчас. Аккуратное и минималистическое наполнение сайта, большие области без контента все чаше используются дизайнерами для того, чтобы придать сайту утонченность. Слишком перегруженные сайты уже не работают и работать не будут.
5. Легкий 3D
Объемные фигуры, шрифты и насыщенные цвета, которые сделают дизайн более эмоциональным и помогут подчеркнуть уникальность бренда.
6. Искусственный интеллект
В 2025 году искусственный интеллект будет внедряться во все аспекты взаимодействия: помогать оптимизировать пользовательский путь и помогать генерировать уникальные визуальные решения. Это поможет дизайнерам облегчить свои рабочие процессы и сократить время создания уникального дизайна.
Какие тренды Вы бы добавили?❤️
Поговорим о будущих трендах😁
1. Акцент на персонализацию
Появление ИИ поможет адаптироваться под нужды каждого пользователя, предлагая уникальные интерфейсы и контент на основе их предпочтений и поведения.
2. Шрифт с засечками
Старый добрый шрифт, который так долго вытеснялся гротеском. Последние несколько лет дизайнеры часто пользовались шрифтами без засечек. Но пора пересматривать эту историю и уходить от типичности, открывая двери антикве.
3. Темный режим
Все большее количество пользователей предпочитают темные темы. Это не только выглядит стильно, но и помогает снизить нагрузку на глаза. Поэтому все большее количество сайтов и приложений начнут предлагать возможность переключения между темными и светлыми режимами.
4. Минимализм
Здесь правильнее всего будет сказать о сохранении тренда, который начинается сейчас. Аккуратное и минималистическое наполнение сайта, большие области без контента все чаше используются дизайнерами для того, чтобы придать сайту утонченность. Слишком перегруженные сайты уже не работают и работать не будут.
5. Легкий 3D
Объемные фигуры, шрифты и насыщенные цвета, которые сделают дизайн более эмоциональным и помогут подчеркнуть уникальность бренда.
6. Искусственный интеллект
В 2025 году искусственный интеллект будет внедряться во все аспекты взаимодействия: помогать оптимизировать пользовательский путь и помогать генерировать уникальные визуальные решения. Это поможет дизайнерам облегчить свои рабочие процессы и сократить время создания уникального дизайна.
Какие тренды Вы бы добавили?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Выходные - время, которое можно провести за интересной книгой😁
Сегодня советуем #книгиHolyCode книгу Елены Резановой «Работа, которая заряжает» 📚
Книга-практикум о том, как сонастроиться с самим собой, чтобы работа начала заряжать и приносить радость 🔥
Благодаря простым экспериментам, описанным автором, Вам удастся:
⁃ исследовать себя и свое рабочее состояние
⁃ найти продуктивные и непродуктивные для себя способы войти в задачу
⁃ убрать гиперфокус и сверхмотивацию
⁃ понять, откуда начинать перемены, и сделать переход на новый уровень максимально управляемым и тд.
Если Вы стремитесь достигать классных рабочих результатов с удовольствием, а нынешняя работа Вас обесточивает и лишает энергии, то это книга для Вас💙
Сегодня советуем #книгиHolyCode книгу Елены Резановой «Работа, которая заряжает» 📚
Книга-практикум о том, как сонастроиться с самим собой, чтобы работа начала заряжать и приносить радость 🔥
Благодаря простым экспериментам, описанным автором, Вам удастся:
⁃ исследовать себя и свое рабочее состояние
⁃ найти продуктивные и непродуктивные для себя способы войти в задачу
⁃ убрать гиперфокус и сверхмотивацию
⁃ понять, откуда начинать перемены, и сделать переход на новый уровень максимально управляемым и тд.
Если Вы стремитесь достигать классных рабочих результатов с удовольствием, а нынешняя работа Вас обесточивает и лишает энергии, то это книга для Вас💙
Полезные привычки IT-специалистов
Сохраняй и применяй 💙
📎 Не игнорируйте сон и отдых
Важность чередования отдыха и работы мы, к сожалению, начинаем осознавать на пороге выгорания и глобальных проблем. Но давайте не будем затягивать и уже сейчас начнём заботиться о своем моральном и физическом здоровье. Так вы точно достигните бОльших результатов.
📎 Будьте смелыми
Не стоит думать о том, что вы чего-то не можете. Скорее всего, просто боитесь. Успех любит смелых, поэтому идите навстречу страху.
📎 Развиваете свой нетворк
Знакомства важны, особенно сегодня. Ходите на мероприятия, знакомьтесь. Даже самый, казалось бы, неприметный контакт, может оказаться самым полезными в определенный момент.
📎 Инвестируйте в спорт и здоровье
Не стоит недооценивать физическую активность. Ваше состояние будет лучше, а продуктивность выше, если вы будете периодически отвлекаться от работы и делать небольшую зарядку.
📎 Не жалейте денег на обучение
Сегодня вокруг так много возможностей, чтобы познавать этот мир. Изучать что-то новое и познавать самые сложные сферы жизни. Поэтому расширяйте свой кругозор, не ленитесь 😊
Сохраняй и применяй 💙
📎 Не игнорируйте сон и отдых
Важность чередования отдыха и работы мы, к сожалению, начинаем осознавать на пороге выгорания и глобальных проблем. Но давайте не будем затягивать и уже сейчас начнём заботиться о своем моральном и физическом здоровье. Так вы точно достигните бОльших результатов.
📎 Будьте смелыми
Не стоит думать о том, что вы чего-то не можете. Скорее всего, просто боитесь. Успех любит смелых, поэтому идите навстречу страху.
📎 Развиваете свой нетворк
Знакомства важны, особенно сегодня. Ходите на мероприятия, знакомьтесь. Даже самый, казалось бы, неприметный контакт, может оказаться самым полезными в определенный момент.
📎 Инвестируйте в спорт и здоровье
Не стоит недооценивать физическую активность. Ваше состояние будет лучше, а продуктивность выше, если вы будете периодически отвлекаться от работы и делать небольшую зарядку.
📎 Не жалейте денег на обучение
Сегодня вокруг так много возможностей, чтобы познавать этот мир. Изучать что-то новое и познавать самые сложные сферы жизни. Поэтому расширяйте свой кругозор, не ленитесь 😊
Освежим в памяти IT-термины 💙
#айтишныесловечки
✍️Аутсорсинг (от англ. «outsource»)
- распространенная практика, когда компания передает часть рабочих задач специалистам вне своего штата (фрилансерам / работникам других компаний)
✍️Аутбаунд (от англ. «outbound»)
- каталог с исходящей почтой
✍️Аутстаффинг (от англ. outstaffing)
- «аренда» сотрудников. Компания, которой нужен персонал, заключает договор с аутстаффером. Тот нанимает сотрудников к себе в штат, но они выполняют задачи компании-заказчика.
✍️Анрег
- незарегистрированный пользователь, ранее не проходивший аутентификацию на ресурсе/программе
✍️Апрув (от англ. «approve»)
- подтверждение, согласие, одобрение чего-либо после проведения предварительной проверки/модерации
#айтишныесловечки
✍️Аутсорсинг (от англ. «outsource»)
- распространенная практика, когда компания передает часть рабочих задач специалистам вне своего штата (фрилансерам / работникам других компаний)
✍️Аутбаунд (от англ. «outbound»)
- каталог с исходящей почтой
✍️Аутстаффинг (от англ. outstaffing)
- «аренда» сотрудников. Компания, которой нужен персонал, заключает договор с аутстаффером. Тот нанимает сотрудников к себе в штат, но они выполняют задачи компании-заказчика.
✍️Анрег
- незарегистрированный пользователь, ранее не проходивший аутентификацию на ресурсе/программе
✍️Апрув (от англ. «approve»)
- подтверждение, согласие, одобрение чего-либо после проведения предварительной проверки/модерации
👍1
Мифы об IT-специалистах 🎭
#1
IT-специалисты могут починить любую технику, они же айтишники.
Быть айтишником - далеко не значит разбираться в технике и чинить ее. IT-сфера предполагает создание сайтов и приложений, анализ данных, настройку инфраструктуры и многое другое. Но умение чинить - далеко не обязательный навык 🫠
#2
Программистами могут быть только мужчины 🧑💻
Этот миф живет до сих пор. Да, женщин в IT работает меньше, но никто не говорит, что они не могут здесь построить успешную карьеру👩💻
Ада Лавлейс, Грейс Хоппер, Хэди Ламарр тому наглядные примеры ☺️
#3
Айтишники предпочитают только удаленку.
На самом деле далеко это не так. IT-сфера предполагает возможность удаленной работы, но не все хотят всегда работать только из дома. Многим специалистам очень нравится приходить в офис, решать задачи на своем рабочем месте, в окружении коллег 🧑💻
#1
IT-специалисты могут починить любую технику, они же айтишники.
Быть айтишником - далеко не значит разбираться в технике и чинить ее. IT-сфера предполагает создание сайтов и приложений, анализ данных, настройку инфраструктуры и многое другое. Но умение чинить - далеко не обязательный навык 🫠
#2
Программистами могут быть только мужчины 🧑💻
Этот миф живет до сих пор. Да, женщин в IT работает меньше, но никто не говорит, что они не могут здесь построить успешную карьеру👩💻
Ада Лавлейс, Грейс Хоппер, Хэди Ламарр тому наглядные примеры ☺️
#3
Айтишники предпочитают только удаленку.
На самом деле далеко это не так. IT-сфера предполагает возможность удаленной работы, но не все хотят всегда работать только из дома. Многим специалистам очень нравится приходить в офис, решать задачи на своем рабочем месте, в окружении коллег 🧑💻
Собрали для Вас список из полезных телеграм-ботов
Сохраняйте 😁
📌Напомни мне
Ссылка: @RemindMegaBot
Устанавливайте напоминание текстовым или голосовым сообщением, с указанием времени и в любой формулировке.
📌Imager
Ссылка: @siteshot_bot
Присылает скриншот страницы в ответ на присланную боту ссылку. Помогает избегать сомнительные страницы.
📌Стикольщик
Ссылка: @StickerStickyBot
Отвечает на сообщения подходящим по смыслу стикером
📌Бот Алеша
Ссылка: @aleksobot
Преобразует текстовые сообщения в роботизированные аудио. Есть два женских и два мужских голоса, а еще англоязычный женский
📌Pomodoro Bot
Ссылка: @pomodoro_timer_bot
Устанавливает таймеры по популярному методу помидора для увеличения продуктивности: 25 минут на работу и 5 минут на отдых. Есть вариант и на 15 минут
📌Video Downloader
Ссылка: @MagicSaverBot
Сохраняет в Telegram видео из TikTok и YouTube в ответ на вашу ссылку
Сохраняйте 😁
📌Напомни мне
Ссылка: @RemindMegaBot
Устанавливайте напоминание текстовым или голосовым сообщением, с указанием времени и в любой формулировке.
📌Imager
Ссылка: @siteshot_bot
Присылает скриншот страницы в ответ на присланную боту ссылку. Помогает избегать сомнительные страницы.
📌Стикольщик
Ссылка: @StickerStickyBot
Отвечает на сообщения подходящим по смыслу стикером
📌Бот Алеша
Ссылка: @aleksobot
Преобразует текстовые сообщения в роботизированные аудио. Есть два женских и два мужских голоса, а еще англоязычный женский
📌Pomodoro Bot
Ссылка: @pomodoro_timer_bot
Устанавливает таймеры по популярному методу помидора для увеличения продуктивности: 25 минут на работу и 5 минут на отдых. Есть вариант и на 15 минут
📌Video Downloader
Ссылка: @MagicSaverBot
Сохраняет в Telegram видео из TikTok и YouTube в ответ на вашу ссылку
🔥3
Мы ищем 🔥
Middle+\Senior System Analyst
Проект: РСУД Системный аналитик
Опыт: от 4 лет
Локация: РФ
Требования:
✔️Опыт сбора, анализа и документирования требований к ПО на техническом языке (от 2 лет)
✔️Опыт проектирования решений
✔️Опыт проверки реализованного функционала на соответствие требованиям
✔️Опыт работы с различными СУБД, уверенные знания SQL
✔️Знание нотаций UML, BPMN
✔️Понимание принципов проектирования REST API, опыт работы с SOAP, понимание особенностей форматов обмена данными JSON/XML.
✔️Коммуникабельность, аналитическое мышление, умение работать в условиях недостатка информации, адаптивность к изменениям, проактивность и ответственность за конечный результат
Для отклика пишите в комментариях 💙
Middle+\Senior System Analyst
Проект: РСУД Системный аналитик
Опыт: от 4 лет
Локация: РФ
Требования:
✔️Опыт сбора, анализа и документирования требований к ПО на техническом языке (от 2 лет)
✔️Опыт проектирования решений
✔️Опыт проверки реализованного функционала на соответствие требованиям
✔️Опыт работы с различными СУБД, уверенные знания SQL
✔️Знание нотаций UML, BPMN
✔️Понимание принципов проектирования REST API, опыт работы с SOAP, понимание особенностей форматов обмена данными JSON/XML.
✔️Коммуникабельность, аналитическое мышление, умение работать в условиях недостатка информации, адаптивность к изменениям, проактивность и ответственность за конечный результат
Для отклика пишите в комментариях 💙
Поздравляем всех маркетологов с их профессиональным праздником 💙
Желаем творческого вдохновения, классных проектов и меньше горящих дедлайнов🔥
…
Специалисты по маркетингу отмечают свой день 25 октября.
Это не официальный праздник. Дата приурочена к дню создания Управления по маркетингу и рекламе в Министерстве внешней торговкли СССР в 1975 году.
Желаем творческого вдохновения, классных проектов и меньше горящих дедлайнов🔥
…
Специалисты по маркетингу отмечают свой день 25 октября.
Это не официальный праздник. Дата приурочена к дню создания Управления по маркетингу и рекламе в Министерстве внешней торговкли СССР в 1975 году.
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Самый важный тренд - беречь свою деловую репутацию, быть честными с партнерами и двигаться в развитии целой отрасли🔥
Генеральный директор нашей компании, Евгений Петропавловский, по итогам конференции SkillStaff Conf 2024 поделился видением будущего рынка ИТ-аутстафа.
Генеральный директор нашей компании, Евгений Петропавловский, по итогам конференции SkillStaff Conf 2024 поделился видением будущего рынка ИТ-аутстафа.
❤2🔥2
Выходные близко…
Самое время укутаться в плед и на пару часов утонуть в интересной книге💙
Собрали подборку из любимых книг наших сотрудников. Сохраняйте 😁
Любимая книга Ромы - "Гарри Поттер и Узник Азкабана" 🫶🏽
А еще:
✔"Как тестируют в Google" Дж. Уиттакер, Дж. Арбон, Дж. Каролло
✔"Сивилла" Флора Рита Шрайбер
В подборке Наташи:
✔"45 татуировок продавана" Максим Батырев
✔"Взломай код общения" Ванесса ван Эдвардс
✔"50 советов по рекрутингу" Ксения Окунцева
✔"Как успевать все на работе и в жизни" Ирина Корчагина
А для души у нее приключения. Например, "Таинственный остров" Жуль Верн
Изалия советует
✔"Атлант расплавил плечи" Айн Рэнд (все книги)
✔"Ведьмак" А. Сапковский (все части)
А вот подборка Саши об ее опыте саморазвития через книги Патрика Ленсиони.
Кстати ей Саша поделилась в своем телеграм-канале
Самое время укутаться в плед и на пару часов утонуть в интересной книге💙
Собрали подборку из любимых книг наших сотрудников. Сохраняйте 😁
Любимая книга Ромы - "Гарри Поттер и Узник Азкабана" 🫶🏽
А еще:
✔"Как тестируют в Google" Дж. Уиттакер, Дж. Арбон, Дж. Каролло
✔"Сивилла" Флора Рита Шрайбер
В подборке Наташи:
✔"45 татуировок продавана" Максим Батырев
✔"Взломай код общения" Ванесса ван Эдвардс
✔"50 советов по рекрутингу" Ксения Окунцева
✔"Как успевать все на работе и в жизни" Ирина Корчагина
А для души у нее приключения. Например, "Таинственный остров" Жуль Верн
Изалия советует
✔"Атлант расплавил плечи" Айн Рэнд (все книги)
✔"Ведьмак" А. Сапковский (все части)
А вот подборка Саши об ее опыте саморазвития через книги Патрика Ленсиони.
Кстати ей Саша поделилась в своем телеграм-канале
✔"Сердце команды": книга о том, как построить эффективную команду, основанную на доверии и открытости. Ленсиони делится методами создания здоровой командной динамики.
✔"Пять пороков команды": здесь автор анализирует основные проблемы, мешающие командам работать эффективно, и предлагает практические решения для их преодоления.
✔"Сердце компании": эта книга посвящена культуре компании и тому, как важно создать среду, способствующую успеху и вовлеченности сотрудников.
✔"Пять искушений руководителя": Ленсиони рассматривает типичные ошибки, которые могут совершать руководители, и предлагает стратегии для их избегания.
❤1
Небольшой опрос для вас 💙
Какой контент вы бы хотели видеть в канале Holycode?
Если выбрали «другое», поделитесь в комментариях своими вариантами 🙏
Какой контент вы бы хотели видеть в канале Holycode?
Если выбрали «другое», поделитесь в комментариях своими вариантами 🙏
Anonymous Poll
33%
Мотивационный: цитаты, истории успеха выдающихся личностей и тд 🚀
67%
Больше про команду: кто чем занимается, истории наших сотрудников, интересные факты о них 🧑💻
83%
Кейсы нашей компании 💼
50%
Новости из мира IT 📰
33%
Раскрытие теоретических тем сферы IT ✍️
0%
Другое 💙
❤🔥1
Новости Holycode 💙
Сегодня наш замечательный Женя Петропавловский участвует в конференции TechRec 2024 в роли Модератора🚀
Темы конференции:
✍️Тренды и технологии в области рекрутинга
✍️Применение искусственного интеллекта в HR
✍️Взаимосвязь HR и IT
✍️Создание бренда в HR и сотрудничество с разработчиками (DevRel)
Есть ли здесь с нами еще участники конференции?😁
Сегодня наш замечательный Женя Петропавловский участвует в конференции TechRec 2024 в роли Модератора🚀
Темы конференции:
✍️Тренды и технологии в области рекрутинга
✍️Применение искусственного интеллекта в HR
✍️Взаимосвязь HR и IT
✍️Создание бренда в HR и сотрудничество с разработчиками (DevRel)
Есть ли здесь с нами еще участники конференции?😁
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥3❤🔥1
Многим было интересно читать новости про нашу команду и мероприятия, в которых мы принимаем участия💙
Поэтому, начнем 😁
20 ноября Андрей Мамонов - руководитель отдела продаж HolyCode, представлял нашу компанию на конференции
«ПОТОК: время новых навыков и технологий HR»
для HR-специалистов, директоров по персоналу и собственников бизнеса
Какая цель посещения?
- повышение узнаваемости бренда HolyCode
- расширение клиентского портфеля
- новые знакомства и лидогенерация контактов ЛПР
Поделился своим впечатлением Андрей🔥
Поэтому, начнем 😁
20 ноября Андрей Мамонов - руководитель отдела продаж HolyCode, представлял нашу компанию на конференции
«ПОТОК: время новых навыков и технологий HR»
для HR-специалистов, директоров по персоналу и собственников бизнеса
Какая цель посещения?
- повышение узнаваемости бренда HolyCode
- расширение клиентского портфеля
- новые знакомства и лидогенерация контактов ЛПР
Интересно было узнать о платформах по обучению персонала, новых чатах для Клиентов по поиску и подбору персонала, автоматизации анализа рынка ЗП и послушать крупные компании на предмет решения задач по удержанию сотрудников, бенефитов по их мотивации и автоматизации оформления в штат!
Поделился своим впечатлением Андрей🔥
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥2❤🔥1
Дорогие партнеры!
✨ В преддверии Нового Года всем нам хочется волшебства и подарков.
В этом году в рамках команды Holycode мы предложили сотрудникам (по желанию) отказаться от своих корпоративных подарков, чтобы мы на эти деньги отправили подарки особенным детишкам в рамках проекта елкажеланий.рф .
🙌🏻 Предлагаем вам присоединиться к нашему марафону добра и предложить своим сотрудникам также отказаться от корпоративных подарков или совместно сложиться, чтобы порадовать детей из многодетных семей или со сложными болезнями приятными и полезными подарками.
Будем рады, если вы поделитесь с нами, как эта акция прошла у вас в компании.
Если не знаете, как участвовать, то об этом в своем тг канале рассказала наш HRD&Co-founder Александра Савельева
🎁Также, если вы или ваши коллеги хотят поучаствовать в нашей общей акции лично, то Александра в том числе собирает средства, на которые будут отправлены подарки (конечно же с полной отчетностью).
Давайте творить чудеса вместе! 🎄
✨ В преддверии Нового Года всем нам хочется волшебства и подарков.
В этом году в рамках команды Holycode мы предложили сотрудникам (по желанию) отказаться от своих корпоративных подарков, чтобы мы на эти деньги отправили подарки особенным детишкам в рамках проекта елкажеланий.рф .
🙌🏻 Предлагаем вам присоединиться к нашему марафону добра и предложить своим сотрудникам также отказаться от корпоративных подарков или совместно сложиться, чтобы порадовать детей из многодетных семей или со сложными болезнями приятными и полезными подарками.
Будем рады, если вы поделитесь с нами, как эта акция прошла у вас в компании.
Если не знаете, как участвовать, то об этом в своем тг канале рассказала наш HRD&Co-founder Александра Савельева
🎁Также, если вы или ваши коллеги хотят поучаствовать в нашей общей акции лично, то Александра в том числе собирает средства, на которые будут отправлены подарки (конечно же с полной отчетностью).
Давайте творить чудеса вместе! 🎄
🔥2❤🔥1
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4❤🔥1🔥1
HolyCode на TECH WEEK🔥
#новостиHolyCode
TECH WEEK - мероприятие об инновационных технологиях в бизнесе. Оно проходило 26–28 ноября на базе Сколково.
Что было в рамках него?🔽
• Деловой нетворкинг
• Специальные форматы для получения практических навыков
• Выставка компаний. Актуальные решения и рабочие инструменты
Наш руководитель отдела продаж, Андрей Мамонов, посетил данную конференцию, которая объединила более 3600 участников — представителей бизнеса, стартапов, руководителей, топ-менеджеров и специалистов.
Подробнее о мероприятии:
https://techweek.moscow/program
https://techweek2024.events.sk.ru/
#новостиHolyCode
TECH WEEK - мероприятие об инновационных технологиях в бизнесе. Оно проходило 26–28 ноября на базе Сколково.
Что было в рамках него?
• Деловой нетворкинг
• Специальные форматы для получения практических навыков
• Выставка компаний. Актуальные решения и рабочие инструменты
Наш руководитель отдела продаж, Андрей Мамонов, посетил данную конференцию, которая объединила более 3600 участников — представителей бизнеса, стартапов, руководителей, топ-менеджеров и специалистов.
Это мероприятие является отличным местом встречи для обмена идеями, знаниями и опытом
Подробнее о мероприятии:
https://techweek.moscow/program
https://techweek2024.events.sk.ru/
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤🔥1🔥1