Настроение: разослать всем успокаивающие мемы с котиками. Но для начала — новый edtech дайджест. Он может и не похож на них внешне, но это — тихий труд, который дает держаться на плаву 🙌🏻

Что принесла нам прошлая неделя:

👩🏼‍🎓 Разбираемся с трендом на СПО: Skillbox уже запустили совместную программу с московским колледжем, теперь в игру вступает Синергия

💻 Поступление в вузы в следующем учебном году полностью перейдет в онлайн, а абитуриенты смогут следить за своим рейтингом и менять приоритеты

🛍️ Группа «Астра» приобрела компанию Knomary, с целью создать корпоративную обучающую платформу, интегрированную с системами компаний.

🤖 Яндекс Практикум запустил генеративные подсказки для студентов на основе своего YandexGPT.

А также:

💵 последние сделки и инвестиции
📆 подборка профильных мероприятий

Подробнее читайте на нашем сайте 😉

Ищу маркетолога-пиарщика-проджекта в одном лице!
Работать почти бесплатно, но со мной и на офигенных кейсах

Мы сделали уйму офигенных проектов!
🔸 посчитали распределение по доходам геймеров в мире для Legionfarm, чего кажется не считал никто на планете, и спустя полгода результаты совпали с внутренними данными из слива Твича
🔸 проработали стратегию запуска мировой сети experience-based отелей
🔸 участвовали в дьюдиле крупнейшего эдтеха россии с топовым фондом
🔸 провели исследование рынка найма в сельском хозяйстве для HeadHunter и теперь лучше всех в россии разбираемся в этом (и даже были в рабочей группе для стратегии одного региона)
🔸 с помощью инсайдов и модели на питоне посчитали рынок обучения каждой профессии на эдтех рынке рф

и знаете что? ОБ ЭТОМ НИКТО НЕ ЗНАЕТ! 😱

🔥 У нас уже есть публикации в РБК, Русбейз, Бизнес-Секретах, выступления на ТВ в прямом эфире, была бы и статья на Forbes, если бы февраль 2022 не перекрыл своим инфоповодом

🔥 У нас практически неограниченный доступ к крутейшим экспертам рф (и мира, если постараться), выходы на ООН, YC и Илона Маска через одно рукопожатие. Наши сотрудники через одного имеют PhD и проводят зум митинги из лондонской библиотеки.

🔥 Мы даже прорабатывали собственные продуктовые гипотезы, в результате пришли к идее компании-агрегатора, которая подключает мелкие болота и леса Финляндии, подписывая их на 25 лет и зарабатывая до 70% комиссии на поглощении СО2 (пока остановились на пичдеке)

Но ВСЕ ЭТО остается за ширмой, под капотом. Пришло время это исправить!!

что в планах
- делать публикации в топовых сми
- вытаскивать команду на конфы и тв
- упаковывать статьи (самому или с редактором)
- придумывать крутейшие активности и интеграции для каналов и соцсетей
- менеджерить PR и контент стратегию
- и вместе затаскивать самые дикие идеи, выходящие за формальные границы маркетинга/пиара/nameit

👉👉 писать мне @bekozfzk

Причина полюбить понедельники #71: именно в этот день выходит edtech дайджест от Hints!
Чтобы получить список остальных 70 причин, подписывайтесь на рассылку 😀

С чем разбираемся сегодня:

👎🏻 36% населения Земли считают образовательную систему в своей стране плохой

✅ YandexGPT сдал ЕГЭ по литературе выше проходного балла

📉 Инвестиции в edtech по итогу 2023 года должны составить всего треть от объемов 2022, в поле зрения инвесторов — репетиторство, языки и технологии

🤖 Сингапур намерен внедрять ИИ в школы и университеты

А также:

💵 последние сделки и инвестиции
📆 подборка профильных мероприятий
🎙️ рекомендации что посмотреть/послушать

Подробнее читайте на нашем сайте 😉

Привет, это edtech-дайжест от Hints! На этой недели посмотрим новости:
📈 EdTech в России растет на 38%
🧑‍💻 YandexGPT готовит к ЕГЭ по информатике
🏝 Российский EdTech провел олимпиаду в ОАЭ
👮‍♂️Арест Аяза Шабутдинова усугубит падение Like Центра

А также:

💵 последние сделки и инвестиции
📆 подборка профильных мероприятий
🎙 рекомендации по контенту для развития

Подробнее читайте на нашем сайте 😉

Отзыв от Glowbyte на рисерч по арабским странам

Очень приятно слышать такие комментарии! ❤️

Это был один из первых проектов, где кроме кабинетных исследований рынка и конкурентов у нас была задача по рекрутингу и интервью С-левел сотрудников из топовых компаний.

Рекрут С-левел в межнаре - это в принципе непросто (и дорого 😅), а тут еще и арабские страны, где ЕЩЕ дороже!
Например, дешевле чем за $500 вознаграждения с нами в принципе не хотели общаться

Теперь уже есть серия подобных успешно завершенных проектов по С-левел в межнаре, но этот был первым, а как говорят, первых не забывают 😎

Еще один отзыв от нашего клиента 😍
На этот раз от Миши Солдатова, кофаундера Умскул (3млрд в 2022)

Провели для них скоринг стран, а затем детально проработали одно конкретное гео
—
Из забавных историй

С ребятами познакомился еще во времена Skyeng

В какой-то момент (в 2019?) рынок подготовки к ЕГЭ оказался вне нашего внимания в скае, мы вообще за ним не следили. Видимо как-то посмотрели на игроков, все были мелкие, мы решили - ну и ладно.

Но однажды я случайно наткнулся на одну школу, далеко не лидера, которая на акселераторе нетологии показывала космические сотни миллионов выручки (и дикую маржинальность). Начал интересоваться, смотреть что там происходит. Все тогдашние рейтинги эдтеха и нетологии также упускали этот рынок, никаких отчетов не было, в налоговой тоже конечно же было пусто (к слову, у одного из игроков тогда только по формам оплаты насчитал 45 ИПшников). Можно было только прикинуть от трафика и данных на сайте, плюс со слов игроков рынка

И вот тогда начал собираться паззл, в частности я узнал, что есть Умскул, то ли с 500м выручки, то ли с ярдом. И офигел)) Как мы могли такую большую компанию упустить с радаров!

После этого Скаенг оперативно познакомился со всеми основными игроками и досконально знал рынок.

Ну а мне со стороны Hints повезло с несколькими из них поработать)

Привет, это edtech-дайжест от Hints! На этой недели посмотрим новости:
📈 Образовательный сегмент VK вырос на 37,7%
💥 Фоксфорд увеличил лиды с журнала в 4 раза
🎓 Университеты Великобритании недобрали преподавателей
😴 Поспать после будильника может быть полезно для работоспособности

А также:

💵 последние сделки и инвестиции
📆 подборка профильных мероприятий

Подробнее читайте на нашем сайте 😉

Всем привет!

Мы проводим исследование опыта использования инструментов для офлайн-мониторинга среди федеральных FMCG-ритейлеров и производителей для запуска нового продукта.

Кого мы ищем?
ЛВР и ЛПР (категорийные менеджеры, руководители отдела мониторинга, ценообразования и промо и другие релевантные должности), которые смогут поделиться опытом использования технологических решений для офлайн-мониторинга и аналитики полок в рамках 30-40 минутного Zoom интервью.

Как принять участие?
Поставьте реакцию (🔥) под этим постом и/или пишите в личку (tg @gontovajane), если готовы принять участие в интервью или можете подсказать нужных людей

За участие в интервью предусмотрено вознаграждение

Отзыв от Quadcode 🔥

Международка, проведение интервью по Индии, Вьетнаму, испаноязычному ЛАТАМ (Аргентина, Колумбия, Перу и тп)
—
Мафия Skyeng в действии!

С моего попадания в Скай в 2018 прошло уже 5 лет, и за это время ооочень большая часть экс коллег стала фаундерами / СЕО / С-левел в разных крутых компаниях.

Теперь это крутейшее комьюнити топ экспертов (у нас даже есть свой чатик ex skyeng 😜), которые помогают друг другу, привлекают в проекты, советуют сотрудников (ну или нанимают подрядчиками).
И фразы типа "у нас экс-скаенги в команде" является вполне себе весомым конкурентным преимуществом 😁

Вот так и с Мишей мы работали еще в Skyeng, а теперь пересеклись уже в новой жизни)

Сенатор Челябинской области предложила «перестать девушек ориентировать на получение высшего образования..».

Но если вам все-таки очень хочется просвещать молодых людей, читайте новый edtech-дайджест от Hints. Собрали актуальные исследования и новости рынка, которые помогут в продвижении онлайн-курсов:

🎓 67% россиян стремятся получить высшее образование ради высокооплачиваемой работы

🤑 Оборот GetCourse уже превысил показатели прошлого года на 30 млрд рублей

👔 Skillfactory запустили курсы по подписке для корпоративных клиентов

📉 Edtech-рынок Казахстана упал на 63%


💵 а также последние сделки и инвестиции на рынке!

Подробнее читайте на нашем сайте! 😉

Отзыв от клиента - Иры Шашкиной 😍

Как Ира пишет о себе:
- сейчас директор дивизиона HR Tech и член совета директоров Kokoc Group (https://kokocgroup.ru/), запускала стартап Prepare.Me,
- чаще известна или как ex-CMO Groupon, как ex-CEO Lingualeo или как основатель #шашни тусовок.

Сделали проект исследования для запуска эдтех продукта на рынок США - анализ рынка, конкурентов, их продукта и маркетинга, проведение пользовательских интервью (родители и дети)
—
А в тему вопроса Иры - да, далеко не все начинают выход в межнар с исследования)

Как говорил умный человек, "часы, сэкономленные на этапе планирования, с лихвой окупаются лишними месяцами работы на этапе реализации"

можно перефразировать, что сэкономленный миллион рублей на исследованиях окупается миллионом долларов, потраченным на запуск проекта там, где не надо, тем клиентам, которым не нужно, с тем функционалом, который не требуется 😁
—
Не так давно мы писали статью про выход в межнар, с каких шагов начинается, какие исследования на каких этапах нужны 👉 рекомендуем почитать

Нынче уже видим больше деталий, вариаций, отличий плана действий в зависимости от стадии/размера и тп. Но руки пока не дошли дописать апдейты, много проектов)

Несомненно, главное событие прошлой недели — увольнение и возвращение CEO Open AI Сэма Альтмана. Прекрасно понимаем, если активно следили именно за этой ситуацией и совсем упустили новости из мира edtech.
Хорошо, что мы в Hints собрали их в новый выпуск нашего дайджеста.
На этой неделе мы узнаем, что:

👎🏻 75% специалистов НЕ считают, что университет серьезно повлиял на их успехи в карьере
👨🏻‍🏫 Ректор МГУ Виктор Садовничий недоволен ЕГЭ и математическими способностями школьников
💰 Алгоритмика ищет новых инвесторов, особенно она заинтересована в деньгах Сбера
🤸🏼‍♂️ Навыки все чаще привлекают работодателей на LinkedIn

А еще Билл Гейтс наконец-то рассказал правду о COVID-19 поделился рекомендацией курсов, а не только списком книг.
Подробнее читайте на нашем сайте!

Всем привет! 👋
Мы сейчас в поисках рекрутера, который будет искать респондентов для интервью в рамках наших исследований

🔹 Что нужно будет делать?
- Искать респондентов для участия в исследовательских B2C проектах
- Искать экспертов в разных нишах для B2B проектов (например, СТО в Индии, HRD в Бразилии)
- Проверять, что респондент полностью соответствует требованиям проекта
- Связываться с потенциальными участниками, чтобы уточнить детали на стадии проверки респондентов, а также для того, чтобы согласовать время интервью с теми, кто подошёл для исследования
- Контролировать явку респондентов
- Вести СRM, где будет вся информация о респондентах и статусы по ним

🔹 Наш идеальный кандидат:
- Имеет опыт работы от года в поиске респондентов, подборе персонала, UX/CX исследованиях (важно, чтобы опыт рекрутинга был в разных нишах и странах)
- Обладает изобретательностью в поиске людей, не останавливается на стандартных методах поиска
- Не боится коммуникации с разными людьми (Вам нужно будет общаться в переписке с большим количеством людей из разных стран, разных профессий и ментальности)
- Доступен в рабочее время и готов оперативно отвечать респондентам
- Соблюдает дедлайны, отвечает за результат
- Английский не ниже B2 (у нас много международных проектов, и рекрут нужно будет делать часто на английском языке)
- Умеет работать с Excel

Если вдруг какой-то пункт к вам не относится, но вы готовы обучаться - пишите!

🔹 Что мы готовы предложить:
- Ставка 50-70к (ставка почасовая, обсудим на собеседовании)
- Part-time загрузку, 20 часов в неделю (можно совмещать наш проект с основной работой/учебой)
- Удаленный и гибкий формат работы
- Оформление по договору с самозанятым или по договору с ИП
- Работа в интересных международных проектах
- Команда профессионалов, которые готовы делиться своим опытом и знаниями

Если вакансия показалась интересной, отправляйте своё резюме нашему HRD 👉 @Zhuchkina

Как через аналитику можно изменить жизнь; отзыв моего mentee и основателя компании Hints!

Одна из моих компаний - это Школа аналитики Changellenge >> Education. В рамках нее мы через аналитику меняем жизни людей. Хотел бы рассказать на эту тему историю Миши Козюлина, который обучался в школе в 2021 году. На тот момент он завершал работу в Skyeng (где был Head of Research & Strategy) и создавал свою консалтинговую компанию Hints.

“Может так совпало, но период прохождения курса стал для меня ключевым в развитии моей предпринимательской карьеры. Решение кейсов бустануло работу с нетворком, и в ходе обучения я нашел 2 из первых 3 клиентов моего агентства. На курсе я нашел первых сотрудников, один из которых уже третий год с нами. А чат аламни не раз помогал находить клиентов и сотрудников в будущем.

Ну и конечно, нет ничего приятнее для ЧСВ, чем в конце обучения победить в кейсе! Круто, что на курсе кроме стандартных теории и практики есть еще и такой элемент соревновательности, которого не хватает в других школах и который так важен всем дерзким!”

Кстати, так пошло, что я еще и немного менторствую Мишу.

Будет круто, если и вы пройдете этот трансформационный опыт. До 30 ноября идет “Черная пятница”. Используйте промокод ALYASOV для скидки: https://1.changellenge.com/analyst-pro

А если хотите приобрести кому-то обучение в подарок, то напишите мне в личку - оформим в красивый сертификат)

Может мы и не знаем ответ на главный вопрос жизни, Вселенной и всего такого, но точно знаем главные события мира edtech прошлой недели. А теперь их узнаете и вы, в новом выпуске дайджеста от Hints!

🤫 Слух недели: Skyeng планирует IPO в 2024 году
💰 Вымпелком инвестирует в платформу для подготовки с госэкзаменам
🤖 Отличить работу ИИ от реального ученика могут только 57% учителей
🌬️ Инфобизнесмены продолжают диалог с Госдумой
🤝 В 2024 году образовательные проекты будут еще больше ориентироваться на социальную значимость
💵 А также последние инвестиции на рынке

Все подробности на нашем сайте 😉

А если у вас есть предложения/пожелания, или вы хотите предоставлять новости своей образовательной компании нам напрямую, пишите в телеграм: @itstancho

⚡️ЧЕСТНЫЙ ОТЗЫВ от НН.RU⚡️

А у нас классный кейс проекта с HeadHunter! 😎
Сделали масштабное исследование по... сельскому хозяйству!

Максим отвечает в НН за продукт для работодателей (а все деньги как раз от работодателей, а не от соискателей!), и написал классный честный отзыв о нас, с плюсами и минусами! Велкам читать)
—
Оч люблю такие проекты, которые помогают вспомнить, что Янерепрезентативен и увидеть, как устроена реальность. К слову, в сельхозе она оказалась сильно лучше и технологичнее, чем мне казалось 😅

Ну и общее наблюдение, которое, уверен, применимо для любого сектора
- работодателям кажется, что соискателей мало, не могут нанять
- соискателям кажется, что вакансий мало, не могут устроиться
- а по факту надо просто зарегистрироваться на НН 😂😈

Так что желаю вам всем откликов побольше и конверсии повыше! 🔥

Завел личный тг канал отдельно от корпоративного!

Как говорили умные люди в SLP, надо разделять личное и рабочее.
И правда, корпоративный канал начал сдерживать мой сленг, частенько думаю "неее, ну такое моим клиентам лучше не читать!"

Так что ловите новый канал: Закон Бекоза!
—
А первым постом будет незамысловатый анализ тг каналов, на которые я подписан

Приведу лишь выдержки
"ПОРАЗИТЕЛЬНО, но количество подписчиков в каналах, на которые я подписан, распределено по экспоненте! если построить логарифм количества подписчиков от номера канала, получится линейная зависимость. Как подсказали мне друзья, это известная тема, называется логарифмический ЗАКОН БЕКОЗА"