#Backend Developer
150 000 – 300 000 ₽/мес.
#Москва

Наша компания занимается разработкой своих внутренних продуктов, на основе ML и Data Science. Ищем крепкого бекендера, желающий продолжать профессионально развиваться и получать новый опыт

Предстоящие задачи:
- Разработка микросервисов на Node.js
- Написание Unit-тестов
- Участие в проектировании архитектуры системы
- Общение с партнёрами по технической стороне интеграций

Подробнее

#вакансия #спб #fulltime #java

Senior Java (Back-End) Developer

Компания: американская компания, разработчик резидентной СУБД, лидер среди поставщиков ПО, предоставляющего Fast Data решения.

Локация: Санкт-Петербург (офис + удаленная работа)

Стек: Java 8, Spring Boot/ Security/ Web MVC/ Jetty, JUnit/TestNG, Docker, Kubernetes.

Вилка: 180–280тыс.р.+, зависит от уровня навыков, занятость полная.

Задачи: разработка и улучшение инструментов для мониторинга и администрирования ПО в сфере высоконагруженных распределенных систем, в т.ч. при использовании платформы в Cloud.

Пожелания к кандидату: от 3 лет в разработке ПО на Java, в т.ч. с веб-технологиями: Spring Boot/Spring Security/Spring Web MVC/Jetty, базовыми фреймворками для модульного тестирования (JUnit / TestNG), опыт работы с базами данных. Будет преимуществом опыт работы с высоконагруженными системами, опыт интеграции и тестирования E2E, разговорный английский, опыт работы с Docker или Kubernetes, знание внутренней архитектуры любой БД.

Условия: участие в open source community, Stock options после исп.срока, ДМС+стоматология, обучение англ.яз., занятия спортом, ежегодная индексация з/п.

Контакты:
@JFoRecruitment
julia.fomicheva@ngrs.com

Выпустили новый материал в рамках рубрики про зарплаты в ИТ. Немного статистики для вечернего выходного чтиво 💆🏻‍♂️

Python-разработчиков можно поделить на три группы. В самой большой — специалисты, чьи зарплатные ожидания ниже предложений компаний. Во второй — те, кто хочет получать больше, чем им готовы предложить. И совсем мало разработчиков, чьи ожидания совпадают с предложениями. Деление не зависит от уровня разработчика, скорее от города потому что в каждой из 3 групп есть джуны, мидлы и сеньоры.

Читать статью

Мы продолжаем наши митапы про работу в IT и создали новую рубрику "Как нанимают IT в различных компаниях"

Поэтому в среду, 21 октября, в 20:00 встречаемся на нашем YouTube канале с представителями mos.ru: Кир Дергачев, Frontend Team Lead, и Владимир Семенюк, Head of Engineering 🔥

Обсудим вопросы:
- Какие вопросы задают на собеседовании на позицию Front-end?
- Какие навыки проверяются и как? Примеры вопросов;
- Как оценивается глубина знаний по технологиям?
- Какие особенности технического интервью в mos.ru?
- Дают ли тестовые задания?
- Чем отличается интервью по уровням позиций junior, middle, senior?
- Как оценивают soft skills?
- Примеры, когда кандидаты проваливали интервью. Основные ошибки
- Как подготовиться к интервью?

А чтобы не забыть, добавьте себе напоминание в Google-календарь

Подписывайтесь на наш YouTube канал и следите за анонсами следующих мероприятий 🙌

#Python Developer
180 000 – 200 000 ₽/мес.
#Москва

Ищем разработчика в команду разработки платформы FoodEX.
Scrum, спринт 2 недели, Jira, Confluence.
Ищем человека, который любит придумывать решения для сложных задач и реализовывать их.

Подробнее

#вакансия #cto #techlead #Москва #blockchain

CTO (Москва), офис - удалёнка, вилка 250к +

Мы, Optimum Software, разрабатываем новый продукт в области цифровой идентификации личности; разработка мультифункциональной кросс-платформы.

💡 Ищем СТО, который усилит нашу блокчейн-команду.

Будем рады видеть специалиста с успешным опытом запуска и вывода блокчейн проекта на международный рынок.

📌 Основной стэк:
• Node.js
• Typescript/Javascript
• PostgreSQL
• GraphQL
• Docker
• Kubernetes
• Python

📌 Требования:
• Опыт самостоятельной разработки сервисов или приложений;
• Решение архитектурных, системных и продуктовых задач по проекту;
• Высокий уровень ответственности за результаты своей работы;
• Опыт участия в масштабируемых проектах;
• Наличие успешных завершённых проектов

📌 Обязанности:
• Разработка проекта и координация команды (fullstack, mobile, blockchain);
• Развитие идентификационной платформы и создавание стратегии в рамках технологии;
• Планирование и построение процессов разработки;
• Управление бюджетом и определение приоритетов разработки;
• Обеспечение соответствия технологических ресурсов компании с поставленными задачами;
• Экспертные предложения по архитектуре или конкретным техническим решениям;
• Технические собеседования с новыми сотрудниками;
• Выбор и внедрение вспомогательных систем для разработки и администрации;

📌 Мы предлагаем:

• зарплата с возможностью получения премий и бонусов;
• официальное трудоустройство ТК РФ
• адекватное позитивное руководство (все с техническим или исследовательским бекграундом) и хороший коллектив;
• cовременный офис в центре м. Станция 1905 года.


✏️ По всем вопросам пишите в личку: @patrrrri

Ссылка на эфир - https://www.youtube.com/watch?v=ECN_EzE5lo4

Присоединяйтесь ✌️

Неделя обещает быть очень насыщенной. Вчера мы с вами встретились с представителями из mos. ru и поговорили про подбор Front-end разработчиков в их компанию.

Но завтра, 23 октября в 18:00, нас ждет новый эфир 💥 К нам присоединится Максим Хайкин, Dev Team Lead в BestDoctor

Мы поговорим про:
- Какие вопросы задают на собеседовании на позицию Python разработчика
- Какие навыки проверяются и как? Примеры вопросов;
- Как оценивается глубина знаний по технологиям?
- Особенности технического интервью в BestDoctor?
- Дают ли тестовые задания?
- Чем отличается интервью по уровням позиций junior, middle, senior?
- Как оценивают soft skills?
- Примеры, когда кандидаты проваливали интервью. Основные ошибки
- Как подготовиться к интервью?

По традиции, добавляйте ивент себе в Google-календарь, чтобы вовремя присоединиться к нашему YouTube каналу и ничего не пропустить

#вакансия #cmo #techlead #Москва
 
CMO (Москва), офис - удалёнка, 200к
 
Мы, Optimum Software, разрабатываем новый продукт в области цифровой идентификации личности и мультифункциональной кросс-платформы:
💡 Ищем СМО в Subscribr.
Subscribr - это платформа обмена данными, реализованная на блокчейне. Используется для удаленной идентификации и верификации пользователей и организаций, распределенного хранения различных данных, агрегации данных из различных источников для различных прикладных задач.
Продукт сейчас развивается больше как b2b сервис. В дальнейшем планируется развитие и b2c направления.
 
📌 Обязанности:
• Разработка и ведение маркетинговой стратегии компании;
• Планирование, подготовка и ведение всех маркетинговых активностей проекта;
• Разработка и проведение PR компаний;
• Планирование и создание маркетинговых и рекламных кампаний (контекст, таргет, соц сети) под цели проекта;
• Постановка задач и контроль публикаций контента для SMM, блога и рассылок на английском языке;
• Мониторинг рынка на предмет новых возможностей и конкурентных преимуществ;
• Обеспечение участия в конференциях направленных на достижение целей компании;
• Работа с журналистами и тематическими изданиями.
 
Требования:
• Минимум 3 года опыта работы в области маркетингового планирования и выполнения работ (желательно в рамках блокчейна);
• Стратегическое маркетинговое мышление нацеленное на результат;
• Знание современных маркетинговых тенденций и умение их практического применения;
• Хорошее понимание технологии блокчейн;
• Готовность взять на себя ответственность за результат;
• Понимание принципов дизайна и юзабилити для потребителей;
• Опыт работы IT проектах нацеленных на международный рынок;
• Имеете отличные коммуникативные, переговорные и управленческие навыки.
• Качества и черты, на которые мы опираемся и хотели бы видеть в успешном кандидате:
• Аналитическое мышление;
• Глубокое понимание меняющейся динамики рынка;
• Опыт (техническая подкованность; внимание на дизайн; умение видеть жизненный цикл
• рынка);
• Лидерские качества;
• Предпринимательское мышление, нацеленность на рост и на клиента.

От нас:
• Возможность настроить свой график «под себя»;
• Официальное трудоустройство ТК РФ;
• Адекватное позитивное руководство и хороший коллектив;
• Современный офис с кофе и печеньками в центре м. Станция 1905 года.
 
Контакты: @patrrrri

Cамые большие зарплаты Python-разработчиков не в Москве, а в Воронеже нет сеньоров

В аналитике Python-разработчики делятся на три группы. В самой большой — специалисты, чьи зарплатные ожидания ниже предложений компаний.

Во второй — те, кто хочет получать больше, чем им готовы предложить компании. И совсем мало разработчиков, чьи ожидания совпадают с предложениями компаний.

Деление не зависит от уровня разработчика, скорее от города потому что в каждой из 3 групп есть джуны, мидлы и сеньоры.

Читайте в статье

Разработчик ЦФТ

150 000 - 170 000 р. Net.

О компании: https://expobank.ru/

Устойчивый российский банк «Экспобанк» ориентирован на обслуживание корпоративных и частных клиентов. По версии европейского журнала EMEA Finance Europe Banking Awards Экспобанк трижды признан лучшим банком, осуществляющим свою деятельность на территории России.

На данный момент ООО «Экспобанк» предлагает опытным разработчикам PL+ стать частью профессиональной и динамично развивающейся команды.

Вам предстоит решать разнообразные задачи по различным подсистемам (кредиты, депозиты, ДБО и др.) от реализации простых представлений и операций до интеграций, веб-сервисов и поддержки сделок M&A.


Требования:

•Высшее техническое образование
•Опыт разработки функционала на основе «ЦФТ-Платформа Развития»
•Опыт разработки в среде ORACLE или иных средах разработки баз данных от 3 лет
•Экспертное знание PL+, PL/SQL
•Понимание основных бизнес-процессов кредитной организации

Обязанности:

•Разработка и отладка программного кода на PL+ и PL/SQL
•Оформление результатов работы в соответствии с требованиями регламентов разработки
•Написание проектной документации по производственным доработкам
•Разбор проблемных ситуаций, связанных с эксплуатацией АБС ЦФТ-Банк
•Диагностика и устранение неполадок, предоставление консультаций пользователям на 3й линии поддержки.


Условия:

•Удаленный режим работы
•Гибкость в принятии решений и выборе технологий
•Компенсацию занятий спортом и медицинское страхование
•Уровень заработной платы будет зависеть от ваших технических знаний и навыков

Контакты:

n.kazakbaeva@expobank.ru
89612189059

Мы стартовали 💥
Ждем вас на нашем YouTube канале
https://youtu.be/pVRiCm4v6hA

Практически каждому, кто искал работу, прилетали странные письма от рекрутеров. Особенно часто это встречается в IT 📨👀

Если у вас сохранилось такое письмо, а может даже скриншот, присылайте нам! Мы сделаем подборку и оформим в крутую статью. Если в письме будут имена или контакты, мы их обезличим 🙌

Написать или прикрепить скриншот можно здесь

Мы видим, что интерес к нашим эфирам возрастает и вам актуально узнавать про подбор IT в тех или иных крупных компаниях.

Следующий эфир мы проведем в четверг, 29 октября в 17:00, с руководителем направления разработки (front-end) из компании ДомКлик - Денисом Красновским

Темы остаются прежними:
- Какие вопросы задают на собеседовании на позицию Front-end?
- Какие навыки проверяются и как? Примеры вопросов;
- Как оценивается глубина знаний по технологиям?
- Какие особенности технического интервью в ДомКлик?
- Дают ли тестовые задания?
- Чем отличается интервью по уровням позиций junior, middle, senior?
- Как оценивают soft skills?
- Примеры, когда кандидаты проваливали интервью. Основные ошибки
- Как подготовиться к интервью?

На этот раз мы решили вернуть регистрации, но она не обязательная. Если вы хотите получить напоминание об эфире - оставьте почту.

Или переходите на наш YouTube канал 29 октября в 17:00

#Аналитик #PL\SQL #Москва #удаленно


Вакансия - Аналитик PL\SQL
Полный рабочий день, remote или офис

КАКИЕ ЗАДАЧИ ПРЕДСТОИТ ВЫПОЛНЯТЬ?

- Развитие существующей системы аналитического CRM на базе SAS;
- Участие в разработке процессов сопровождения и автоматизации розничного бизнеса Банка;
- Участие в разработке интеграционных процессов со смежными системами Банка и внешними системами;
- Разработка витрин данных, бизнес-отчетности.

ГОТОВЫ РАССМОТРЕТЬ ВАШУ КАНДИДАТУ, ЕСЛИ ВЫ ИМЕЕТЕ:

- Уверенное знание SQL (Oracle), PL/SQL, SAS-base;
- Понимание жизненного цикла разработки ПО;
- Понимание принципов построения хранилищ данных, витрин данных, ETL-процессов, банковского розничного бизнеса, понимание банковского учета (управленческая отчетность, план счетов, банковские продукты и т.д.);
- Знание линейки продуктов SAS;
- Знания широкого спектра современных IT технологий;
- Навыки работы с инструментами Atlassian Jira, SAS EG, SAS MA, Oracle;
- Навыки работы с Informatica Power Center или с аналогичными решениями корпоративного уровня будет преимуществом.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

- Официальное оформление по ТК РФ;
- Полный соц пакет;
- Возможность выбрать время начала и окончания работы;
- Полис ДМС после испытательного срока.
- Комфортный офис;
- Команда экспертов;
- Возможность профессионального развития и карьерного роста.

В случae зaинтeрeсoвaннoсти и релевантности опыта, пишитe @director_of_friday

ООО «РСХБ-Интех» входит в группу компаний АО «Россельхозбанк». Мы оказываем услуги по разработке, внедрению и сопровождению компьютерного программного обеспечения.

Глубокие компетенции и высокая квалификация сотрудников ООО «РСХБ-Интех» позволяют осуществлять автоматизацию всего спектра банковских бизнес-процессов.

Мы создаем продукт cvimprover и проводим исследование, которое поможет быстро создавать резюме, соответствующие требованиям компаний, и получить ревью от CTO и IT рекрутера.

Будем признательны, если ответите на вопросы, а мы пришлем наш продукт и подарим пользование бесплатно. Пройти опрос можно тут 👉 https://clck.ru/RBXcY

Разработчик .NET (С#) / ASP.NET.
Компания Zolla – крупная федеральная сеть магазинов мужской и женской одежды ищет себе в команду Программиста .NET (С#) / ASP.NET
Локация: Москва удаленный\офисный формат
 
ЗАДАЧИ, КОТОРЫЕ ПРЕДСТОИТ РЕШАТЬ:
Разработка компонентов Единой платформы управления недвижимостью (собственная CRM-система);
Интеграция с другими приложениями, используемыми в Компании;
Участие в проектах автоматизации процессов Департамента Развития.
 
НАШИ ОЖИДАНИЯ:
Основные:
Опыт разработки: .NET и С# от 1 года. Навыки использования: ASP.NET MVC 5;
Опыт работы с одной из ORM (EF, NHibernate, Dapper);
Базовые знания T-SQL.
Будет плюсом:
Опыт frontend-разработки (Javascript, jQuery);
Знание HTML/CSS, знакомство с адаптивной версткой bootstrap;
Опыт работы с SVN (или любой другой системой контроля версий);
Понимание принципов работы IIS
 
Заработная плата от 140 К
Отклик и дополнительное описание по ссылке ниже: https://hh.ru/vacancy/39827756
Контакты: @elena_0088
Почта: melyakina.ev@zolla.com

#вакансия #C&B #аналитика #gamedev #СанктПетербург

Наш заказчик – компания Playkot находится в поиске коллеги на роль специалиста C&B

Задачи:
• cбор данных по уровню вознаграждения для всех позиций (ролей и специализаций) по компании
• сбор данных для определения рыночной стоимости позиций по открытым вакансиям в компании
• нетворкинг (сбор данных среди дружественных компаний геймдева) для определения уровня вознаграждения по рынку
• калибровка с рекрутерами для определение рыночной стоимости сотрудников и кандидатов
• составление прогнозных моделей на основе изменения уровня вознаграждения для позиций в компании
• аналитика hr-показателей
• мониторинг корректности работы проекта пересмотра заработных плат
Долгосрочные задачи позиции:
• участие в разработке системы грейдов
• настройка аналитической модели с учетом текущего состояния рынка труда и задач сотрудника/кандидата

Требования:
- образование в сфере управления персоналом.
- опыт работы в IT будет плюсом
- аналитический склад ума
- любовь к цифрам, желание много и скрупулезно работать с данными.
- Excel - продвинутый пользователь, умеет строить связанные таблицы, делать выгрузки,
- настраивать и анализировать различные срезы данных.
- опыт выстраивания системы грейдов
- умение устанавливать контакты, выходить на нужных людей (нетворкинг)
- английский (intermediate-upper intermediate)

Условия:
• один из лучших офисов Петербурга: расположенный в историческом центре, просторный и светлый, с большим количеством зелени и панорамой крыш за окном
• полис ДМС и занятия йогой прямо в офисе
• Рассмотрим ожидания кандидатов по заработной плате
• смотрим Питер, но коллегам из других регионов тоже рады. Обсудим релокацию или полную удалёнку.
Контакты для связи: k.osipova@upstep.ru
@kristinaosipova

#ВЕДУЩИЙ ИНЖЕНЕР-РАЗРАБОТЧИК ПЛИС

ОБЯЗАННОСТИ:
1. Разработка проектов ПЛИС ALTERA/XILINX в составе сложных систем
2. Тестирование и отладка проектов ПЛИС
3. Разработка документации на проекты ПЛИС

ТРЕБОВАНИЯ:
1. Высшее техническое образование в области радиотехники/радиоэлектроники
2. Отличные навыки разработки, отладки и верификации проектов на ПЛИС
ALTERA и/или XILINX
3. Устойчивые навыки работы со средствами симуляции и средствами отладки проектов, лабораторными приборами и аппаратурой
4. Уверенные знания языков Verilog/VHDL, высокоскоростных интерфейсов DDR, PCI Express, 1G/10G Ethernet и т.п.
5. Иностранный язык: Английский чтение – перевод технических документов по специальности.

БУДЕТ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:
1. Навыки разработки ЧТЗ и ПМИ на разрабатываемый проект, исходя из анализа ЧТЗ на модуль и ТЗ на изделие.
2. Навыки системного мышления, опыт декомпозиции задач по разработке про-ектов ПЛИС и предварительной оценки трудоемкости.

УСЛОВИЯ РАБОТЫ:
1. Работа в коллективе профессиональных разработчиков, нацеленных на ре-зультат. ФОРМ (WWW.FORM.RU) более 20 лет обеспечивает внутренний рынок электроники своей инновационной высокотехнологичной продукцией и пред-ставляет свои результаты на зарубежном рынке.

Контакты:
Анастасия +79217816388
WhatsApp, Telegram

#Frontend Web Developer (remote)

KIVORK is an international IT company specializing in the travel industry. We work together to design and create products that we are proud of for the people we believe in. Become an integral part of a diverse KIVORK team, where our employees come first!

Requirements:
● At least 3 years of experience as frontend developer;
● Proficiency with JavaScript and modern standards. Typescript is a plus;
● Experience in writing complex React/Redux applications. Experience with Angular 2+ is an advantage;
● Knowledge of HTML, CSS Preprocessors or CSS in JS;
● Knowledge of browser layouting and rendering;
● Familiarity with principles of adaptive and cross-browser layout;
● Experience with RESTful services;
● Experience with Git, task trackers;
● Accuracy and attention to detail;
● Ability and desire to work in a team.

What you will do: 
● Build reusable components and front-end libraries for future use;
● Support existing projects underpinned by the newest technologies; improve interface elements, structuring and optimization;
● Maintain and write components for React applications.

What we offer:
● Official job with employment record;
● Motivating salary;
● Work in a friendly team;
● Interesting and promising projects;
● Job stability and great opportunities for professional growth.
 
We are looking forward to receiving your CV on careers@kivork.md.