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« Des femmes pour la santé », un livre et une formation par et pour les professionnelles de santé d’Afrique, d’Asie et d’Amérique latine
https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:7303699804365160448

Inscrivez-vous dès aujourd’hui à cette nouvelle formation par les pairs pour tracer votre propre parcours.

« En plus de 25 ans de pratique médicale, j’ai pleuré la perte d’un enfant... mais j’ai aussi été heureuse de voir le sourire de cet enfant qui serait mort sans nos interventions rapides. » - Ngozi Kennedy, Éthiopie

« Un jour, vous écrirez une lettre similaire à votre propre fille en disant : ‘Les femmes émancipées émancipent les femmes. ’ Tout comme ma grand-mère l’a fait pour moi. » – Dr Faiza Rabbani, Pakistan

« Qui se soucie du bien-être de la famille ? Qui brave tous ces dangers au quotidien pour trouver de la nourriture pour les enfants ? En bref... c’est elle, la femme ! La femme courageuse ! » – Kinda Ida Louise, sage-femme du Burkina Faso

Découvrez le témoignage de 177 femmes travaillant dans le domaine de la santé et de l’humanitaire en Afrique, en Asie et en Amérique latine dans notre nouveau livre et notre formation par les pairs, disponibles dès aujourd’hui.

#DesFemmesDeLaSanté #GlobalHealth #santé #francophone #PeerLearning #ForAllWomenAndGirls #IWD #IWD2025
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Cela fait 5 ans que l’OMS déclarait la COVID-19 une pandémie internationale.
https://youtu.be/0PAgqw7NMZ8

Vous vous souvenez de l’incertitude ?

Des milliers de héros de première ligne ont trouvé un moyen de maintenir la vaccination systématique des enfants.

Ils n’ont pas attendu des directives qui n’existaient pas encore.

Vous n’allez pas croire ce qui s’est passé ensuite.

Lorsque la COVID a frappé, 80 MILLIONS d’enfants risquaient de ne pas recevoir les vaccins vitaux contre la rougeole, la polio et d’autres maladies.

Les méthodes traditionnelles n’ont pas pu s’adapter assez rapidement à cette crise sans précédent.

Il n’existait pas de manuel pour assurer la sécurité et l’accessibilité des établissements de santé.

C’est pourquoi 6 000 travailleurs de la santé en Afrique, en Asie et en Amérique latine ont fait quelque chose de révolutionnaire.

Ils ont construit un réseau digital pour partager des solutions en TEMPS RÉEL.

Les résultats ?

Absolument ÉTONNANTS.

Ils ont généré 1 200 solutions en seulement 10 JOURS.

Leur approche était 7 fois PLUS EFFICACE que les approches conventionnelles seules.

Les personnes qui ont collaboré ont obtenu des taux de réussite 30 % PLUS ÉLEVÉS.

La fondation de Bill Gates a pris note. 👀

La partie passionnante ?

Ces réseaux connectés sont EXACTEMENT ce dont la préparation à une pandémie a besoin.

Cinq ans plus tard, ce modèle d’apprentissage par les pairs pourrait TRANSFORMER la façon dont nous préparons les systèmes de santé aux urgences futures.

La meilleure réponse à une pandémie ? ÊTRE PRÊT avant qu’elle ne se produise. 💪

Taguez un ami qui travaille dans le domaine de la santé globale ! 👇

En savoir plus? Lisez ces articles
Comment diffuser de manière fiable des pratiques fondées sur des preuves à la vitesse et à l'échelle exigées par les défis sanitaires modernes ?
https://redasadki.me/2024/11/12/how-can-we-reliably-spread-evidence-based-practices-at-the-speed-and-scale-modern-health-challenges-demand/

Préparation à la pandémie grâce à des réseaux numériques transnationaux connectés d'acteurs locaux
https://redasadki.me/2022/10/13/pandemic-preparedness-through-connected-transnational-digital-networks-of-local-actors/

Le Réseau COVID-19 comme exemple d'intelligence collective (IC) en pratique
https://redasadki.me/2023/09/07/the-covid-19-peer-hub-as-an-example-of-collective-intelligence-ci-in-practice/

L'apprentissage numérique par défi dans le Réseau COVID-19
https://redasadki.me/2022/09/16/digital-challenge-based-learning-in-the-covid-19-peer-hub/

Le Réseau COVID-19 lutte contre le refus de se faire vacciner en pleine pandémie.
https://redasadki.me/2020/11/27/covid-19-peer-hub-combats-vaccine-avoidance-amid-pandemic/
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Le changement climatique nuit-il à la santé de votre communauté?

Les bailleurs de fonds internationaux veulent aider les travailleurs de la santé à protéger les populations contre le changement climatique.

Si vous ne l’avez pas encore fait :

➡️ Répondez à l’enquête mondiale sur le climat et la santé.
https://tglf.typeform.com/climatehealth25#source=TGLF

La date limite de participation est désormais fixée au 23 mars 2025.

Si vous avez déjà répondu à l’enquête, invitez vos collègues à le faire.

Pourquoi répondre à cette enquête?

Une voix peut être ignorée.

Mille voix deviennent une preuve qui incite à l’action.

Les bailleurs de fonds et les gouvernements peuvent utiliser cette preuve pour apporter leur soutien.

Votre communauté a plus de chances d’obtenir l’aide dont elle a besoin.

Cette initiative est menée par Grands Défis Canada, la Fondation Science pour l'Afrique, la Fondation Apprendre Genève et le Réseau international Grands Défis.
Santé globale: Et si nous pouvions faire beaucoup plus, avec beaucoup moins?

Des coupes budgétaires sans précédent obligent à faire des choix impossibles quant aux services de santé qui doivent être maintenus.

Des hommes, des femmes, des garçons et des filles mourront de causes évitables.

Les maladies réapparaîtront.

Des décennies de progrès risquent d’être réduites à néant.

Ce numéro exceptionnel de la Lettre d’information LinkedIn de la Fondation Apprendre Genève examine comment les réseaux de partage d’expérience obtiennent des résultats mesurables là où des interventions classiques échouent.

Lire la newsletter (en anglais): https://www.linkedin.com/pulse/global-health-what-we-could-do-so-much-more-uzqve/

Il y a cinq ans, lorsque le COVID-19 a été déclaré urgence internationale, nous avons identifié, en collaboration avec la Fondation Bill & Melinda Gates, une approche offrant un retour sur investissement extraordinaire.

Un réseau de 6 000 travailleurs de la santé de première ligne sur trois continents a maintenu des services essentiels lorsque les systèmes ont faibli en créant le «Réseau COVID-19».

Leur stratégie ne reposait pas sur des fournitures ou des consultants supplémentaires.

C’était un apprentissage structuré par les pairs qui transformait les connaissances en action.

Les chiffres sont convaincants.

Des taux de mise en œuvre sept fois plus élevés que les approches classiques d’assistance technique.

Des ressources identiques ou moindres.

Depuis, des évidences de contextes très différents – de la vaccination contre le VPH à la réponse à la crise en Ukraine – affichent une tendance claire.

De petits investissements pour tisser des réseaux entre les praticiens génèrent des retours disproportionnés en matière de prestation de services.

Nous examinons également les implications de l’IA pour la gouvernance de la santé globale et les hiérarchies des connaissances.

Cela est important pour l’allocation future des ressources.

Comment ces preuves pourraient-elles modifier les priorités d’investissement alors que chaque dollar doit avoir un impact maximal?

Explorez l’intégralité de la newsletter pour obtenir des données sur une stratégie qui donne des résultats lorsque les ressources sont rares et que les exigences en matière de responsabilité augmentent.
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Journée mondiale contre la rougeole: une nouvelle formation par les pairs partage « ce qui fonctionne » pour prévenir les épidémies de rougeole et riposter aux flambées #VaccinesWork #Rougeole

Pour en savoir plus et vous inscrire dès maintenant: https://go.learning.foundation/tglf/c/20397
Cette formation par les pairs débutera le 31 mars 2025.

Les professionnels de la santé du monde entier sont confrontés à des épidémies de rougeole de plus en plus fréquentes, qui mettent les populations en danger.

À l’occasion de la Journée mondiale contre la rougeole, la Fondation Apprendre Genève (TGLF) annonce sa nouvelle formation: « Épidémies de rougeole: prévention, riposte, et rétablissement » – apportant des connaissances pratiques directement de ceux qui ont réussi à gérer des épidémies à ceux qui en ont le plus besoin.

Qu’est-ce qui rend cette formation unique?

Il ne s’agit pas d’une formation théorique.

Grâce à la plateforme d’apprentissage par les pairs Teach to Reach de la Fondation Apprendre Genève, des centaines de professionnels de la santé ont partagé leurs expériences vécues des épidémies de rougeole.

Cette intelligence collective a été soigneusement analysée pour révéler quelles approches éprouvées qui fonctionnent dans des communautés réelles.

La formation fournit des informations fondées sur l’expérience de terrain sur:
1️⃣ La détection précoce des cas de rougeole
2️⃣ Des stratégies efficaces d’engagement communautaire
3️⃣ La gestion des stocks de vaccins pendant les épidémies
4️⃣ S’assurer que les enfants reçoivent les deux doses requises
5️⃣ Méthodes pratiques de préparation aux épidémies

Si les directives nous indiquent ce qui doit être fait et si la formation classique donne des indications techniques, les agents de santé doivent ensuite déterminer comment traduire cela en pratiques efficaces sur le terrain.

Le expériences partagées dans cette formation peuvent faire la différence entre:
1️⃣ Des plans qui semblent bons sur le papier et des actions efficaces
2️⃣ Des idées qui semblent prometteuses et des solutions qui aident vraiment les gens
3️⃣ Ce que les experts pensent pouvoir fonctionner et ce qui marche vraiment

Les apprenants étudient non seulement ces expériences de terrain authentiques, mais échangent également des idées avec des pairs confrontés à des défis similaires, créant ainsi de précieuses relations professionnelles qui peuvent se prolonger au-delà de la formation.
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NOUVEAU Programme de certification par les pairs pour l’équité dans la recherche et la pratique
L’équité, ça compte: Une approche pratique pour identifier et éliminer les biais

Chaque jour, des inéquités frappent les usagers des systèmes de santé. Découvrez comment analyser vos pratiques pour mieux lutter pour l’équité.

Découvrez le nouveau programme et inscrivez-vous pour le premier Grand événement: https://www.learning.foundation/bias-fr
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Aux Scholars de la Fondation Apprendre Genève,

À ceux et celles qui célèbrent la fin du mois du Ramadan Ramadan, nous tenons à vous adresser nos meilleurs vœux ainsi qu’à vos familles. Ce mois est un temps de réflexion spirituelle, d’amélioration de soi et de dévotion accrue, et nous espérons qu’il vous a apporté paix, joie et accomplissement.

Nous tenons également à saluer votre engagement en faveur de votre développement professionnel dans le cadre des programmes de la Fondation. Apprendre est une poursuite noble et fortement valorisée dans l’Islam. Nous constituons une communauté internationale d’apprentissage, qui célèbre notre diversité de croyances et de cultures, tout en étant unis dans la quête de la connaissance pour faire la différence.

Eid Mubarak à vous et à vos familles !
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📢 La Fondation Apprendre Genève (TGLF) élargit son réseau international de consultants qui partagent son engagement à transformer la façon dont les gens apprennent, dirigent et créent des changements positifs dans les domaines de l’éducation, de la santé, et du développement.

Nous recherchons des experts dans divers secteurs pour nous assurer que nous fournissons des résultats vers impact au fur et à mesure que nous progressons vers notre mission.

Si vous avez une expertise technique dans les secteurs dans lesquels nous travaillons, nous voulons vous entendre. 🫵 Postulez ici https://www.learning.foundation/jobs
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Quelque chose d’extraordinaire s’est produit les 10 et 11 avril 2025.

Près de 5 000 professionnels de la santé de 72 pays ont défié les frontières pour tisser des liens.

Lisez l’article complet sur LinkedIn: https://www.linkedin.com/pulse/l%25C3%25A9quit%25C3%25A9-compte-quand-les-soignants-du-monde-gvbme/
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Media is too big
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Grand événement: Semaine mondiale de la vaccination

Demandez votre invitation
https://www.learning.foundation/world-immunization-week-fr
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Scholars de la Fondation Apprendre Genève,

Alors que les chrétiens célèbrent la joyeuse occasion de Pâques et la résurrection de Jésus-Christ, nous vous adressons nos vœux les plus chaleureux à tous nos Scholars qui observent cette période spéciale. Que l’espoir et le renouveau qui viennent avec cette saison vous inspirent à des sommets plus élevés de foi et d’amour.

Nous apprécions et célébrons les croyances et cultures diverses qui enrichissent notre communauté mondiale, et nous sommes unis dans notre quête de connaissance et de compréhension. Alors que nous nous rassemblons avec nos familles et êtres chers, réfléchissons à la beauté de la vie et à la puissance de la foi. Que cette Pâques vous apporte la paix, la joie et l’assurance de l’amour de Dieu.

Joyeuses Pâques !
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Aujourd’hui, la Fondation Apprendre Genève récompense 816 leaders émergents qui agissent en faveur de l’équité en santé. Consultez le tableau d’honneur: https://learningsi.notion.site/Honor-roll-Equity-matters-A-practical-approach-to-identify-and-eliminate-biases-Tableau-d-honneu-1d0c2822c39c8067b27ae4a6adcf8113

Près de 5 000 professionnels de santé ont participé au grand événement « L’équité compte » les 10 et 11 avril derniers.

Aujourd’hui, nous mettons à l’honneur 658 personnes qui ont été récompensées pour leur contribution exceptionnelle.

Cette distinction honore:
1️⃣ 158 professionnels de la santé (84 anglophones et 74 francophones) qui ont partagé leurs expériences concrètes en matière de biais avant l’événement
2️⃣ 658 participants (422 anglophones et 236 francophones) qui ont réfléchi à ce qu’ils ont appris et à la manière dont ils vont l’appliquer dans leur travail

Cette reconnaissance est attestée par une certification qui valide l’apprentissage professionnel selon les normes du niveau 7 du Cadre européen des certifications, utile pour les exigences en matière de développement professionnel continu.

Le tableau d’honneur comprend des agents de santé communautaires, des médecins, des infirmières et des spécialistes de la santé publique, issus de cliniques rurales ou de ministères nationaux.

Ce qui rend cette initiative importante, c’est qu’elle rassemble des voix rarement entendues dans le même débat.

L’ensemble de la communauté des professionnels de la santé se réunira bientôt pour une consultation importante.

Ensemble, nous déterminerons s’il existe un intérêt suffisant pour lancer la formation inaugurale du programme de certificat d’apprentissage par les pairs pour l’équité dans la recherche et la pratique.

Votre participation à cette consultation est importante.

Si plus de 1 000 professionnels s’engagent, cela démontrera la dynamique nécessaire pour créer une opportunité d’apprentissage complète qui pourrait débuter dès juin 2025.

Ce programme de certificat poursuivrait le travail commencé lors du Grand événement, en réunissant des participants de toutes les hiérarchies professionnelles afin de partager leurs connaissances, d’identifier les biais et d’élaborer des approches pratiques pour créer des systèmes de santé plus équitables.

En documentant ce qu’ils ont appris et la manière dont ils comptent l’utiliser, les participants certifiés démontrent leur engagement à améliorer le fonctionnement des systèmes de santé pour tous.

Rejoignez-les pour façonner l’avenir de cette importante initiative.

Votre organisation est-elle prête à mettre en relation les connaissances acquises sur le terrain et les décisions politiques afin de créer des services de santé plus équitables?
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Avez-vous loupé la 5e édition du Grand événement suite à la *Semaine mondiale de la vaccination*?

Regardez la rediffusion ici:
https://www.youtube.com/watch?v=9k-YQmG1lXg

Depuis 2021, la Fondation Apprendre Genève invite le personnel chargé de la vaccination à partager des témoignages visuels et des expériences de leur travail quotidien pour garantir l'efficacité des vaccins.

Lisez l'article de Gavi (en anglais):
https://www.gavi.org/vaccineswork/celebrating-vaccinators-pictures

Téléchargez le dernier *Grand livre photo de la vaccination*
https://www.learning.foundation/immunization-photos-fr
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