تواناییِ ادامه ی حضور در جلسات همیشه موضوع مرگ و زندگی است، و ما در موقعیتی قرار نداریم که اجازه دهیم تفاوت ها–یا حتی کار غلطی که اتفاق می افتد هیچ معتادی را از عضویت محروم گرداند. این موضوعی ساده نیست. سودمندی های آموختنِ برطرف سازیِ بحران با عمقِ محبت و اتحاد، در همه ی روابطِ ما مشاهده می شوند.
مبانی رهنمونی : جان سنت های ما
صفحه ی ۵۶ متن انگلیسی
@GUIDING_PRINCIPLES
مبانی رهنمونی : جان سنت های ما
صفحه ی ۵۶ متن انگلیسی
@GUIDING_PRINCIPLES
لُزومی ندارد ارکانِ خدماتی مایه ی ستیزه جویی هایِ اعضای محبوب شده موقعیت های خدمت را منحصر به رهجوهایِ راهنمایِ خاصی کرده یا اعضایی را که ممکن است با وفاقِ آنها سازگار نباشند، مطرود نمایند. یک بخش خدماتی می تواند موقعیتی خدماتی را برقرار نموده یا آنرا بلاتصدی بگذارد چون این کار به سود تمامیتِ انجمن است. لازم است تصمیم گیری درباره ی اینکه چه کسی خدمت کند همواره بر اساسِ تعهدِ خودمان به رساندنِ پیام باشد.
مبانی رهنمونی : جان سنت های ما
صفحه ی ۵۶ متن انگلیسی
@GUIDING_PRINCIPLES
مبانی رهنمونی : جان سنت های ما
صفحه ی ۵۶ متن انگلیسی
@GUIDING_PRINCIPLES