Фулл будет

Вы можете получить весь Девелопер Пэк бесплатно — если будете онлайн на демонстрации новой цифровой экосистемы для девелопера Profitbase 2.0. Переходите по ссылке для участия в конкурсе 🎁

Девелопер Пэк — это 90+ материалов о девелопменте, составленные с участием экспертов GMK, по тематикам: «Маркетинг и продажи», «Аналитика», «Стратегия и продукт девелопера», «Дизайн и брендинг», «CRM, сайт, digital», «Реклама, PR, SMM», «Коммерческая недвижимость» и «Сервис».

Рабочий день в России сократили

🎉🎉🎉

Жаль, что это шутка (только без депрессии!). Хорошие новости: можно выполнять задачи в девелопменте значительно быстрее — с помощью искусственного интеллекта. Наши гайд и подборка нейронок вам в этом поможет! ⤵️

📄 Гайд «Что нужно знать девелоперу о работе с ИИ?» — с популярными терминами, советами по написанию запросов и обзором цифровых помощников в девелопменте;
📁 Список 600+ нейронок — с ссылками и описанием функционала.

Чтобы получить материалы бесплатно, переходите по ссылке.

Засыпаете с мыслями, что родились для чего-то большего?

Не сомневаемся 💙 Но знаем, что не каждая девелоперская компания помогает сотрудникам построить траекторию развития.

Не страшно — приходите на эфир 18 апреля в 13:30 МСК — покажем, как легко получить карьерный трек с помощью сервиса Edwica.

Что вам даст траектория?

✅ Подберет подходящую профессию
✅ Подскажет, в каком регионе наиболее востребована профессия
✅ Составит план задач
✅ Подберет образовательные материалы под задачи
✅ Разобьет весь план на этапы
✅ Подберет актуальные вакансии с 8 сайтов занятости
✅ Соберет ваше резюме и передаст работодателям

📍 Эфир пройдет здесь, в нашем телеграм-канале.

А если уже не терпится построить свою траекторию, переходите по ссылке gmkstudy.edwica.ru

Мы знаем, кем будем, когда вырастем, а вы? 😉

3️⃣ шага, чтобы подняться на следующую ступень вашей карьеры

1. Составьте карьерный трек с помощью сервиса gmkstudy.edwica.ru
2. Получите рекомендации по обучению
3. Приступайте к обучению — наши курсы и вебинары для девелоперов в помощь!

❗️ Если вы приобретаете курс GMKStudy, построение траектории для вас бесплатно по специальному промокоду.

А если вы уже учитесь у нас, пишите менеджеру @gmkstudy — мы тоже отправим вам промокод.

#идем_учиться

Станьте Буддой 🧘‍♀️

Буддой компетенций — наборов знаний и навыков.

У нас в стране традиционной концепцией, описывающей компетенции, является ЗУН:
▫️ знания,
▫️ умения,
▫️ навыки.

За рубежом — концепция KSA:
▪️ knowledge,
▪️ skills,
▪️ abilities.

В обоих случаях суть одна: начиная с информационного представления о чем-либо (знания), человек приобретает умение использовать эти знания на практике, а потом переходит к устойчивому навыку на уровне автоматизма.

А еще компетенции — это те факторы, которые способствуют достижению лучшего результата в деятельности.

Лайфхак, как узнать, какие компетенции необходимы лично вам: зайти на сайты вакансий и посмотреть, какие знания и скиллы ищут компании по вашей должности. Делать это можно регулярно: будете в теме актуальных требований рынка. Ок, будду 👌

🔥 16 мая мы проведем со Школой управления СКОЛКОВО онлайн-мероприятие о влиянии обучения топ-менеджмента в девелопменте на бизнес-показатели компаний. Зарегистрироваться можно по ссылке.

Отправляйте своим топам ✈️

Пятничная разминка 🧠

Предлагаем в этот раз отгадать пословицу про дом по набору эмоджи. Первый правильно ответивший в комментах получит промокод до конца месяца на наш любой образовательный продукт)

🧠 — отгадал

#бустер

Он не кусается... 👹❌

А наоборот — помогает выполнять задачи быстрее. Это мы про искусственный интеллект, который может стать вашим личным нейро-ассистентом. В отличие от обычного ассистента, он:
✅ не выгорает,
✅ работает в любое время дня,
✅ обходится бюджетнее, а то и бесплатно.

Можем познакомить) Приходите на бесплатную мастер-лекцию «Как девелоперу приручить ИИ?» 25 апреля в 14:00 МСК. Необходима регистрация по ссылке.

#идем_учиться

Мы нашли канал с секретными фишками и полезными материалами для специалистов средового дизайна 😍

Здесь ландшафтные архитекторы рассказывают об интересных реализованных кейсах ландшафтного и архитектурного проектирования, делятся советами, сервисами и многим другим 👇🏻

Он смеется над моими шутками, потому что смешно или потому что я руководитель? 🤔

Если вы на руководящей должности и хоть раз задавались этим вопросом, эта подборка каналов для вас. Если нет – начинайте шутить, в девелопменте без юмора сложновато 😁

Собрали каналы, где можно почитать про управление проектами и процессами в команде. Репост тимлиду или руководителю – залог грамотно выстроенных коммуникаций, экологичности в общении и качественной обратной связи (но это не точно).

▫️ Нагуглила карьеру
Карьерный коуч и стратег, который управляет EdTech-стартапом из Италии, рассказывает о карьере и жизненном балансе по мотивам 15+ лет опыта и MBA во французской бизнес-школе INSEAD.

▫️ Valeria’s workspace
Основатель HR-проекта Typical Валерия Розова делится заметками про команды, стратегии, продукты, бизнес — структурно, на фактах и искренне.

▫️ Ольга Полднер: Про жизнь и карьерное консультирование
Карьерный консультант для топ- и миддл-руководителей — c юмором и познавательно про жизнь и карьерное консультирование.

▫️ Нормально делай, нормально будет / Саша Клименко
Канал с продуктовыми и коммуникационными кейсами в digital продуктах и проектах. Типовые ошибки, лучшие практики, материалы, методологии и люди.

▫️ Чужими руками
Как стать руководителем, с которым хотят работать лучшие. Только реальный опыт и авторские тексты. Для тех, кто хочет расти в карьере и зарплате.

▫️ Управлять(-й)! | Менеджмент
Канал об управлении людьми и собой.

▫️ Как управлять проектами и продуктами в IT
Руководитель проектного офиса ecom рассказывает про проекты и продукты в IT, менеджмент и лидерство, практики Agile, Scrum, Kanban, PMP и другие.

⚡️ В Девелопер Пэке появился новый набор с гайдами и таблицами HR – от направления HR-консалтинга GMK. Узнайте больше про построение карьерного трека, job-дизайн, аудит и метрики эффективности HR-функции, конкурентный анализ работодателей, онбординг TOP-руководителей и не только.