Менеджер по работе с сайтом / маркетплейсами в NASCENT

Мы NASCENT — селективная платформа с лучшими мировыми и азиатскими брендами (Gentle Monster, Alo Yoga, Citybreeze и другие).

Удаленка, гибкий график, з/п от 40 тыс. руб. на руки

Что делать:
— Составлять загрузочные файлы товаров по уже имеющейся информации (Excel, CSV)
— Составлять SEO-описания и подбирать ключевые слова для товаров
— Загружать фотографии к товарам и следить за правильным отображением на сайте
— Собирать аналитику по загрузкам и делиться фидбеком
— Отвечать на вопросы клиентов, связываться с ними в процессе заказов и возвратов
— Работать с маркетплейсами

Требования:
— Опыт работы с маркетплейсами, загрузочными файлами (Excel/CSV)
— Опыт работы с фото и приложениями для их обработки (Adobe, Figma)
— Умение работать с большим объемом информации (тексты, фото, прайс-листы и т. д.)
— Внимательность и умение замечать небольшие недочеты
— Умение общаться с людьми (как с командой, так и с клиентами)
— Копирайтерские навыки (написание текстов, общение с клиентами)
— Базовое знание английского языка
— Интерес и погруженность в мир моды

Откликнуться:
https://forms.gle/H9BQngnEy8LuEHRu8

Контентщик в команду

Ищем контентщика в команду
Ниша: трейдинг

Здесь не будет задачи просто «написать пост по ТЗ». Нам нужен человек, который умеет сам находить идеи, чувствовать аудиторию, тестировать форматы и видеть, что реально работает и приводит лидов

Условия: удаленка, зп обсуждается индивидуально. Готовы хорошо платить за результат

Анкета для отклика

Копирайтер (удалённо)

Написание текстов под задачи, которые поступают от наших клиентов. Мы — компания, которая работает с фрилансерами и заказчиками: берём проекты на аутсорс и распределяем их между авторами. Ваша задача — качественно и в срок выполнять полученные текстовые задания по готовым ТЗ. Форматы разные: короткие сообщения, описания, посты — всё по конкретному заданию. Помогаем клиентам выстраивать коммуникацию с их аудиторией через качественные тексты.

- Оплата за каждую выполненную задачу
- Гибкий график
- Подходит для совмещения с учёбой или основной работой
- Идеальная грамотность (без ошибок).
- Доступ в интернет ежедневно.
- Умение писать простым, живым языком.


Контакты:
Подробности и тестовое задание в Telegram:@ClemWork

Ведущий разработчик C#/.NET
от 280 000 до 330 000 ₽
Опыт работы: C#/.NET-разработка от 5 лет
Полная занятость
Оформление: Трудовой договор
График: 5/2, гибкое начало и окончание рабочего дня
Формат работы: офис (Москва)

Кадровое агентство Vital Partners ищет ведущего разработчика для клиента — продуктовой компании по разработке ПО для защиты информации, операционных систем и прикладного ПО на проекты федерального уровня. Всего 6 продуктовых команд, в каждой по 10 специалистов. Стек: C#/.NET, MS SQL Server, PostgreSQL, Linux, Windows, C/C++.

☑️ Чем предстоит заниматься
-Разработка сервисов, утилит и инструментов на C#/.NET; интеграция native ↔️ .NET (interop/IPC/API)
-Проектирование архитектуры БД (MS SQL Server + PostgreSQL)
-Кроссплатформенная разработка и сопровождение под Linux и Windows
-Техническое лидерство: ревью, архитектурные решения, устранение техдолга, повышение надёжности под нагрузкой
-Проектирование и разработка модулей на C/C++

☑️ Наши пожелания к кандидатам
-Опыт коммерческой разработки в роли C#/.NET разработчика от 5 лет
-Опыт работы с БД от 5 лет: уверенный SQL и опыт проектирования БД под нагрузкой
-Опыт разработки проектов с высокой нагрузкой от 2 лет
-Уверенный уровень C#/.NET: async/await, Task, cancellation, конкурентный доступ, диагностика
-Практика отладки и профилирования: gdb/lldb/Visual Studio Debugger, анализ падений, утечек и деградаций производительности
-MS SQL Server (Windows и Linux) и PostgreSQL: индексы, планы запросов, транзакции, уровни изоляции, блокировки и дедлоки
-Опыт разработки, сборки и диагностики в Linux и Windows от 5 лет
-Криптография на базовом уровне: различать хэш/шифрование/MAC/подпись, понимать назначение примитивов и типовые ошибки применения
-Будет преимуществом: опыт коммерческой разработки на C/C++ (управление памятью, RAII, многопоточность, синхронизация, сетевые и IO-задачи), опыт на проектах информационной безопасности

Контакты: resume@vitalpartners.ru

Таргетолог

Сфера: трудоустройство за границей / вакансии в Турции 

Задачи:
— запуск и ведение таргетированной рекламы;
— привлечение заявок на вакансии;
— анализ и оптимизация рекламных кампаний;
— работа на результат.

Зарплата в месяц + рекламный бюджет отдельно.

Самое главное ОТВЕТСТВЕННОСТЬ.
Ищем человека с опытом и кейсами. В отклике сразу отправляйте примеры работ и результаты прошлых рекламных кампаний.

Пишите в личные сообщения.

Контакт: @aizzz3

Middle SMM-менеджер в команду NiraTravels и Healthy Himalaya
Полный день, удаленно

Ищем сильного SMM-стратега в два проекта:
NiraTravels — агентство по организации треков в Гималаи (Непал). Эверест, Аннапурна, тибетские монастыри — помогаем людям увидеть мир с новой стороны.

Healthy Himalaya — экспорт гималайских суперфудов в СНГ. Основные рынки РФ и Казахстан.

Что нужно будет делать:

– Проанализировать текущие аккаунты и продумать контент-стратегию для обоих проектов
– Вести 4 аккаунта в Instagram (2 проекта × 2 языка: RU + EN)
– Создавать контент: копирайтинг, графический дизайн (Canva / Figma)
– Вести аналитику и отчеты: следить за метриками, делать выводы и корректировать стратегию в зависимости от показателей

Если подходишь, смело отправляй отклик:
– Опыт ведения Instagram от 1 года (с примерами работ и кейсами)
– Умеешь мыслить стратегически, понимаешь зачем и для кого создаешь контент, видишь сильные и слабые места
– Владеешь графическими редакторами (Canva / Figma / Photoshop)
– Пишешь живые, цепляющие тексты
– Владеешь AI-инструментами 
– Английский B2+ для ведения англоязычных аккаунтов
– Самостоятельность и проактивность — важно уметь работать без микроменеджмента

Почему с нами круто:
– Работа сразу в двух интересных нишах
– Свобода для креатива и экспериментов — мы ждем твои идеи
– Удаленка из любой точки мира
– Зарплата от 70,000 ₽ (готовы рассмотреть разные варианты, зависит от опыта и результатов)

Бонус: если умеешь в TikTok — можем обсудить расширение зоны ответственности и бюджета 🏔

Чтобы откликнуться на вакансию, заполните гугл-форму: https://forms.gle/RKFB9BJnFmMZb8xTA

UI/UX + аниматор + Motion дизайнер (слоты и игры)

Ищем человека, который закрывает и графику, и движение. Не два подрядчика, а одного, кто держит в голове весь визуал продукта — от символа на барабане до промо-ролика.
Продукт: игровая платформа со слотами и играми.

Что делать
Графика игр — основа работы:
— Рисовать слоты целиком: символы, барабаны, фоны, рамки, лого игры, UI игрового экрана
— Держать единый визуальный стиль игры от концепта до финальных ассетов
— Резать и упаковывать ассеты под движок: спрайтшиты, атласы (TexturePacker), @1x/@2x, вменяемые размеры текстур

Анимация — вторая половина работы, не «бонусом»:
— Idle-лупы символов, анимации выигрышей, big win / mega win, реакции на скаттеры и вайлды
— Спины, остановка барабанов, анимации переходов между экранами и бонус-раундами
— Партиклы, свечения, тряска, тайминги и easing — то, из-за чего игра ощущается «дорогой» или дешёвой
— Скелетная анимация персонажей (Spine / Rive), покадровая — где она уместнее
— Промо и онбординг: видео с персонажами для соцсетей и лендингов, в том числе с AI-генерацией

Работа с фронтендом:
— Отдавать анимации так, чтобы разработчик забрал и не задавал вопросов: правильные форматы экспорта, атласы, JSON-скелеты, Lottie — под то, что реально ест PixiJS
— Понимать бюджет: сколько весит сцена, сколько текстур в памяти, что упрётся в 60 fps на среднем мобильном
— Быть на связи с разработкой и менеджерами: обсуждать задачу до того, как она нарисована, сверяться по ходу, отвечать на вопросы при интеграции

Интерфейс и дизайн-система:
— Проектировать экраны: сценарии → прототип → макеты
— Собирать Figma-файл на уровне «масштабируемо»: компоненты, auto layout, переменные, состояния, адаптив, Dev Mode
— Развивать дизайн-систему с прицелом на локализацию: мультивалютность, разная длина строк, другие форматы дат и чисел
— Думать про продукт, а не рисовать по ТЗ: приходить со своими решениями

Ждём
— Портфолио с игровой графикой и анимацией — слоты, казуалки, любые интерактивные проекты. Концепты без продакшена не показывают главного
— Моушен обязателен: After Effects, Spine и/или Rive; AI-генерация видео (Runway, Kling, Sora — чем реально пользуетесь)
— Figma на уровне сборки файлов, которые не разваливаются на третьем спринте
— Понимание возможностей и ограничений фронтенда, в идеале — конкретно PixiJS: что рендерится дёшево, а что положит производительность
— Понимание, что в финтех-части интерфейс отвечает за доверие: как показать комиссию, статус платежа, ошибку так, чтобы человек не занервничал
— Умение объяснить свои решения и договориться с командой, а не уходить в молчаливую отрисовку
— Готовность работать в общем ритме: созвоны, статусы, дедлайны

Плюсом
— Опыт в iGaming, слотах, гейм-деве
— Английский на уровне B1
— Понимание, что дорого во фронтенде, а что нет

Условия
— Уровень middle
— Вилка обсуждаема
— Удалённый формат, занятость обсуждаема, отдаем предпочтение full-time

Как откликнуться
Пришлите портфолио и коротко — какая задача из него была самой сложной и почему. Моушен-работы обязательно отдельно: ссылки на ролики, реели, Spine/Rive-превью — то, что можно посмотреть в движении, а не на статичном скрине.
👉 @colba_sales

Middle+ Unreal Engine 5 Developer (с лидерскими задачами)
Удаленный формат | Full time | 90 000 (на руки)

Мы ищем сильного Middle+ разработчика на Unreal Engine 5, готового взять на себя техническое лидерство в рамках своего направления. Это позиция для тех, кто уже перерос роль «исполнителя задач» и хочет участвовать в архитектурных решениях, влиять на процессы разработки и помогать команде расти.

Особый интерес — к кандидатам, которые активно используют AI-инструменты в повседневной работе и готовы внедрять их в production-пайплайн: ускорение прототипирования, автоматизация рутины, генерация документации, анализ кода.

Ключевые задачи:
• Проектировать и развивать gameplay-архитектуру в своей зоне ответственности: модульность, переиспользуемость, слабая связанность систем;
• Участвовать в техническом планировании, декомпозировать фичи, оценивать сложность и риски;
• Проводить код-ревью у коллег, поддерживать единые стандарты кода;
• Внедрять AI-инструменты в рабочий процесс: от быстрого прототипирования до автоматизации рутинных задач;
• Помогать более младшим разработчикам, делиться экспертизой, выступать ментором внутри команды;
• Настраивать процессы в своей области (сборки, тестирование, документация);
• Взаимодействовать с дизайнерами, геймдизайнерами и художниками на уровне системных решений.

Обязательные требования:
• Опыт коммерческой разработки на Unreal Engine 5 — от 4+ лет;
• Уверенное владение C++ в контексте UE5, понимание внутреннего устройства движка;
• Глубокое знание Gameplay Framework (Actors, Components, Controllers, Pawns, GameMode, GameState, PlayerState, Subsystems);
• Опыт построения модульных приложений внутри UE-проекта (плагины, подсистемы, runtime/editor-модули);
• Практика использования data-driven подходов (Data Assets, Data Tables, Gameplay Tags) для настройки логики;
• Реальный production-опыт с Gameplay Ability System (GAS) и понимание архитектуры UI в UE5 (Common UI или аналоги);
• Умение декомпозировать крупные фичи, оценивать сроки и аргументировать технические решения;
• Понимание производительностных узких мест, опыт построения асинхронных и многопоточных систем.

Будет сильным преимуществом:
• Опыт разработки мультиплеерных проектов: репликация, RPC, авторитарная модель, сетевая оптимизация;
• Участие в выработке архитектурных стандартов, написание технической документации;
• Навыки оптимизации (профайлинг, снижение нагрузки на CPU/GPU, управление памятью);
• Опыт использования AI-инструментов в реальном production: LLM для код-ревью, генерации тестов, авто-документирования, анализа логов;
• Высокая самоорганизация, умение работать в полностью удаленном формате, асинхронно коммуницировать и вести задачи в трекере.

Кого мы ищем:
• Разработчика, который уже вырос из позиции Middle и готов брать на себя больше ответственности;
• Человека, который видит систему целиком, а не только свою локальную задачу;
• Специалиста, который умеет доводить процессы до прозрачности: чистая документация, предсказуемые релизы, воспроизводимые сборки;
• Кандидата, для которого AI — это рабочий инструмент, а не игрушка.

Условия:
• Полностью удаленная работа (гибкий график, но синхронизация с командой в рабочее время);
• Полный день, 90 000 ₽ на руки;
• Уровень: Middle+ (с реальными лидерскими задачами);
• Работа над игровым проектом студии (детали — после подписания NDA);
• Прямое влияние на технические решения и развитие проекта.

Для отклика пишите нашему HR:
@nextgen_lera_hr
hr@next-genium.com

🎧 Работа с короткими аудиофайлами в онлайн-проекте.

💰 От 69 000 ₽
🏠 Удалённо
⏰ Гибкий график
📚 Бесплатное обучение

Задачи:
— прослушивать готовые аудиофрагменты;
— проверять качество записи;
— отмечать посторонние шумы и пропуски;
— сравнивать аудио с заданными критериями;
— фиксировать результаты проверки;
— передавать обработанные файлы дальше.

Требования:
— хороший слух и внимательность;
— смартфон с наушниками;
— грамотность;
— усидчивость;
— гражданство РФ, 18+.

📩 Подробности и запись на собеседование — @VLAnstassi

Стажёр — Data Science

DS Research в Авито — это прикладные исследования на стыке науки и продукта. Мы изучаем современные методы, адаптируем их под задачи Авито, проводим эксперименты и оформляем результаты в научные публикации и внедряемые решения.
Стажировка подойдёт тем, кто уже работал с исследовательским кодом и научными статьями или хочет начать развиваться в research-направлении.

Какие задачи вас ждут:
— читать и разбирать современные научные статьи по заданной теме;
— воспроизводить методы из публикаций, работать с авторским кодом и адаптировать его под задачи Авито;
— проводить офлайн-эксперименты, сравнивать подходы, анализировать результаты;
— реализовывать решения в виде Python-кода;
— готовить обзоры и презентации результатов для команды;
— участвовать в подготовке научных работ совместно с руководителем;
— работать в тесной связке с DS-командами, чтобы исследования доходили до PoC и AB-тестов.

Мы ждём, что вы:
— учитесь на 2−4-м курсах бакалавриата, 4−5-м курсах специалитета или уже получили диплом по технической, математической или IT-специальности;
— умеете писать исследовательский код на Python и работать с ML-библиотеками;
— владеете SQL и понимаете работу с данными;
— имеете опыт участия в research-проектах или написания научных работ;
— владеете английским языком на уровне, достаточном для чтения научных статей.

Работа у нас — это:
— официальная оплачиваемая стажировка;
— период стажировки — 9 месяцев; если вы хорошо проявите себя, мы будем искать возможность предложить вам постоянную позицию;
— классная адаптация, профессиональные менторы и погружение в задачи с первого дня;
— комьюнити стажёров, в котором можно обмениваться опытом и поддерживать друг друга;
— техника для продуктивной работы и компенсация питания;
— доступ к корпоративным онлайн-библиотекам «МИФ» и «Альпина»;
— забота о здоровье: в офисе принимают терапевт и массажист, есть два тренажёрных зала с душевыми, проводятся функциональные тренировки с тренером;
— замечательный офис в двух минутах от метро «Белорусская»: панорамный вид на центр города, места для уединённой работы и зоны отдыха.

Откликнуться

Designer, Web, Presence & Platform

What you’ll do
As a Designer on the Presence team, you'll contribute to the strategy and execution of Stripe’s most visible web surfaces. You’ll design new product pages, evolve storytelling for specific industries or audiences, and refine reusable patterns that make it easier to scale exceptional work across stripe.com. This is a high-impact role for a thoughtful, collaborative designer who deeply values visual craft, user clarity, and iteration. We’re looking for someone who’s excited to operate at the intersection of storytelling, systems, and scale—and who takes pride in the pixels. Your work will directly shape how millions of users understand Stripe, and help convert interest into action across a range of audiences—from founders to enterprise CTOs.

Responsibilities
— Design new and improved experiences across stripe.com, including product, industry, and solution landing pages
— Collaborate with engineers, PMMs, and content designers to define problems, explore solutions, and bring them to life
— Partner with other designers to maintain and evolve systems that uphold Stripe’s design standards at scale
— Balance storytelling with usability to create pages that are engaging, credible, and easy to navigate
— Use user research, user testing, and data to guide and validate your decisions
— Participate in critique and feedback sessions, contributing to the overall quality bar of the team
— Demonstrate a meticulous attention to craft—ensuring designs are not only functional, but visually excellent

Who you are
Minimum requirements
— 2–4 years of relevant design experience, ideally in web or product marketing contexts
— A strong portfolio of web design work that demonstrates exceptional visual design skills, systems thinking, and attention to detail
— Ability to independently scope and lead small to medium-sized projects
— Strong communication skills and a collaborative mindset
— Fluency in layout, typography, color, hierarchy, and interaction fundamentals
— Comfortable using Figma and working in component-based systems
— Experience working on CMS-driven websites and modular systems

Preferred qualifications
— Familiarity with front-end development workflows or an ability to speak fluently with engineers
— Understanding of web performance, accessibility, and SEO best practices
— Experience designing for international audiences or multilingual websites
— Previous experience in fast-paced, cross-functional environments

How we work
We care deeply about craft—but also about moving with urgency and focus. We seek feedback early and often, because we believe design gets stronger through collaboration and iteration. We keep our users front and center—whether that’s a small business owner evaluating Stripe for the first time, or a CTO trying to understand a complex product at a glance. And we take pride in delivering work that is not only beautiful and precise, but that delivers clear, measurable impact. We value curiosity, humility, and resilience. You’ll do well here if you love to learn, enjoy working across disciplines, and bring energy and optimism into your work. This is a great opportunity for someone eager to grow. Designers on the Presence team have gone on to lead major product launches, shape system-wide improvements, and take on leadership roles. You'll be supported by experienced peers and have space to develop your craft, influence, and ownership over time.

Apply for this job

Ищу в команду сервиса онлайн-ритейла внимательного спеца для дистанционной чат-поддержки клиентов магазина техники и электроники. Без холодных продаж и обзвонов!

О работе:
Вилка первый месяц 51 220руб/мес, ставка за полную смену 1970руб/8ч, минимальная норма 15 смен в месяц, также возможна частичная занятость 1230руб/5ч плюс еженедельный бонус 3700руб за высокую оценку качества диалогов. Формат удалённый фриланс. Вводное обучение бесплатное проходит онлайн в течение 2 дней: изучаем базу шаблонов и инструкций, CRM, правила.

Что важно?
1. Приоритет предоставляется кандидатам с опытом в поддержке от 5 месяцев и знанием CRM, но открыты для рассмотрения быстро обучаемых совершеннолетних кандидатов без опыта. Сотрудничество только с гражданином РФ.
2. Спокойное отношение к повторяющимся вопросам и умение не вступать в конфликт с недовольным покупателем. Готовность работать строго по инструкциям.
3. Письменная грамотность и способность быстро, качественно и профессионально обрабатывать запросы.

Задачи:
1. Отвечать по вопросам заказов, доставки, оплаты, возвратов и наличия товаров.
2. Проверять инфу по заказу в CRM, при необходимости передавать обращение в логистику, магазин или другой отдел.
3. Фиксировать повторные обращения, проблемы клиентов, проблемы на сайте в рабочей системе.
4. Самое важное качество диалога - понятная формулировка, вежливый тон, отсутствие лишней информации и соблюдение времени ответа.

Отклик: сразу присылайте резюме и предпочтение занятости @inna_caree

——————
⚠️ Перед откликом
прочтите 👉 ЗАКРЕП 👈 о мошенниках!

Reliability & Performance QA Engineer

ОБЯЗАННОСТИ
Команда разрабатывает модульную облачную платформу для создания частного, гибридного или распределённого облака с учётом существующего IT-ландшафта компании.
Приглашаем профессионального, преданного своему делу Reliability & Performance QA Engineer присоединиться к нашей команде.

Чем предстоит заниматься:
— Проектирование профилей нагрузки на основе продуктовой аналитики, требований, ПМИ.
— Выбор и обоснование выбора инструментов для проведения нефункционального тестирования и автоматизации.
— Исследовательское Chaos & Resilense тестирование.
— Автоматизация нагрузочных тестов, тестов на надежность и отказоустойчивость, встраивание их в отдельный CI процесс.
— Коммуникация и взаимодействие с командами разработки и аналитиками для прояснения серых пятен, требований и т.д.

ТРЕБОВАНИЯ
— Владение нагрузочными инструментами (Locust, K6, Gatling и т.д.), знание их сильных/слабых сторон, подтвержденный практический опыт использования с примерами.
— Хорошее знания Docker, Kubernetes, Linux, Python.
— Умение работать с Observability инструментами (Grafana и тд), опыт интеграций будет плюсом.

Дополнительно приветствуем:
— Навыки и опыт работы DevOps или SRE инженером.
— Отличные софтовые навыки.

УСЛОВИЯ
Комфортная среда
— Оформление в соответствии с трудовым законодательством РФ;
— Достойный уровень дохода: оклад + годовой бонус;
— Расширенный ДМС со стоматологией;
— Компенсация спорта;
— Штатный терапевт и психолог;
— Гибкий график работы, пятница – сокращенный рабочий день;
— Классный офис в Москве;
— Культура, в основе которой эмпатия, уважение, открытость и свобода строить рабочий процесс так, как считаешь нужным.

Место, где ты растешь
— Индивидуальный план развития и обучение за счет компании;
— Возможность вертикального и горизонтального роста;
— Возможность развиваться как эксперту: выступать на мероприятиях, писать статьи.

Крутая команда
— Профессиональные сообщества и клубы по интересам;
— Неформальные мероприятия: от футбольного клуба до посиделок с пиццей.

Еще у нас
— Льготная программа ипотечного и потребительского кредитования;
— Материальная помощь при рождении детей и других семейных обстоятельствах;
— Бонусы за рекомендации кандидатов на открытые вакансии.

Откликнуться

Копирайтер

Обязанности:
– описание карточек товара, сезонных коллекций;
– интервьюировать коллег, чтобы получать от них информацию для материалов, уметь задавать правильные вопросы;
– написание рекламно-информационных текстов исходя из TOV бренда для: официального сайта (редакционные заголовки, интро (pop-up), наполнения для новых страниц сайта (структура, заголовки, офферы); email-рассылок; соцсетей (Instagram*, TG); презентаций и POS-материалов;
– проверка текстов на орфографические, пунктуационные и стилистические ошибки;
– рерайтинг;
– совместно с командой маркетинга разрабатывать контент-стратегии, придумывать новые механики вовлечения, интерактивы и тестировать новые гипотезы в подаче письменного контента (идею, смыслы и вариант реализации);
– написание тезисов для интеграций у блогеров.

Требования:
– опыт работы копирайтером от 1 года;
– наличие портфолио или успешных кейсов;
– умение оперативно редактировать и корректировать текст, согласно обратной связи от команды;
– грамотная письменная и устная речь, начитанность и внимательность к деталям;
– умение писать конверсионные тексты в разных стилях: вовлекающие и продающие тексты;
– насмотренность в fashion, отслеживание трендов.

Мы предлагаем:
– гибридный график (1-2 удаленных дня после испытательного срока);
– официальное трудоустройство и белую зарплату;
– зарплата от 120 000 рублей в месяц;
– работу с сильным, развивающимся fashion-брендом;
– вовлеченность в стратегию и реальные процессы;
– возможность влиять на бренд и его рост;
– команду, где ценят вкус, инициативу и ответственность.

Пишите на почту e.semenova@selfmade.ru

Разработчик Tilda на проектные задачи

Ищем опытного разработчика, который уверенно работает с Tilda и кастомным кодом. Нужно подключиться к действующему интернет-магазину бренда нижнего белья, обновить каталог и исправить несколько ошибок в работе сайта.
На сайте используется много кастомного кода, а мобильная и десктопная версии отличаются — важно уметь разбираться в существующей логике и аккуратно адаптировать изменения под разные устройства. Дизайн-макет уже готов и согласован.

Зоны ответственности:
— Добавление новых товаров в каталог и конфигуратор.
— Адаптация новых карточек товаров для мобильной и десктопной версий.
— Исправление ошибок, связанных с отображением наличия товаров.
— Исправление работы поля для ввода промокода при оформлении заказа.
— Тестирование внесенных изменений на разных устройствах.

Кого ищем:
— Разработчика с уверенным знанием Tilda и опытом работы с кастомным кодом.
— Специалиста, который умеет разбираться в чужом коде и дорабатывать уже работающие сайты.
— Желателен опыт работы с интернет-магазинами, каталогами, корзиной и промокодами на Tilda.
— Важно уметь самостоятельно находить причины ошибок, тестировать результат и не нарушать существующую логику сайта.

Каких результатов ждем от специалиста:
— Понятная оценка стоимости и сроков до начала работ.
— Корректная работа обновлений на мобильных устройствах и десктопе.
— Визуальное соответствие новых карточек существующему дизайну.
— Результат сдается после самостоятельной проверки основных пользовательских сценариев.
— Возможные риски, ограничения и дополнительные работы озвучиваются заранее.

Какие условия предлагаем:
— Проектная занятость.
— Свободный график — главное выполнить задачи в согласованные адекватные сроки.
— Выплата на счет самозанятого / ИП, налог — сверх суммы гонорара.
— Оплата обсуждается: возможна почасовая ставка или фиксированная стоимость проекта.

Для отклика отправьте портфолио с релевантными кейсами, резюме и примерную стоимость работ

Контакт:
@nikitafrmscrtch

Lead Product & Delivery Manager / Partner

Формат: part-time от 4 часов/день, удаленно, Россия
ЗП: на старте — доля в ООО без фиксированной ЗП; далее доля сохраняется + 400 тыс. ₽ NET (full time)

Всем привет!
Padix — экосистема для рынка падела: мобильное приложение для игроков, организаторов и тренеров, CRM для клубов и внутренняя CRM Padix. Продукт частично готов и выходит к первому релизу.
Ищем не PM-координатора, а самостоятельного партнера, который заберет у Founder управление продуктом и delivery.

🔸Что ждем:
– 6+ лет PM в IT
– Опыт сложных digital-продуктов
– Обязательный опыт Flutter или native iOS/Android
– Понимание Backend / Mobile / Web / API / БД
– Сильный опыт платежей и сложных интеграций
– Глубокая продуктовая аналитика
– Активное использование AI в работе

🔸Задачи:
– Формировать roadmap и приоритеты
– Вести фичи от идеи до production
– Управлять командой, сроками, QA и релизами
– Делать детальные постановки для Backend / Flutter / Web / QA / Design
– Работать с аналитикой, пользователями и конкурентами
– Контролировать production и технический долг

Founder задает стратегические цели — ты самостоятельно определяешь путь и отвечаешь за результат. Важно не ждать указаний и уметь аргументированно спорить с Founder.

Минимум 4 часа пересечения с командой ежедневно.

🔸Как откликнуться:
@plantatorbob

Вакансия: Копирайтер
Обязанности:
- написание текстов для сайта, карточек товаров и рекламных материалов;
- подготовка описаний, заголовков и информационных материалов;
- работа по готовому ТЗ и примерам;
- редактирование и внесение правок;
- адаптация текстов под целевую аудиторию;
- работа на платформе работодателя.
Требования:
- грамотная письменная речь;
- внимательность и ответственность;
- умение понятно и интересно излагать мысли;
- базовое понимание работы с текстами;
- желание развиваться в копирайтинге.
Опыт не обязателен — всему научим.
Условия:
- удалённая работа / аутсорс;
- гибкий график;
- обучение и поддержка наставника;
- стабильные задачи;
- возможность профессионального роста;
- доход от 60 000 ₽ + бонусы.
Отклик: @outsourcing_work01

——————
⚠️ Перед откликом
прочтите 👉 ЗАКРЕП 👈 о мошенниках!

Маркетолог
Удаленно, з/п от 80 до 150 тыс в мес

Cake School — онлайн-школа для кондитеров, которая за 11 лет обучила 100 000+ девушек. У проекта собственное приложение, клуб на 3 500+ участниц и аудитория более 700 000 подписчиков в соцсетях.

Что делать?
- вести маркетинговую часть запусков;
- готовить рассылки, презентации и рекламные
материалы;
- контролировать тексты и при необходимости дорабатывать их самостоятельно;
- анализировать результаты кампаний и искать точки роста;
- тестировать и внедрять новые маркетинговые инструменты;
- использовать нейросети в ежедневной работе.
Работаете в связке с копирайтером, СММ-специалистом, специалистом по трафику и подрядчиками.

Вы нам подходите, если:
- 3+ года в маркетинге онлайн-школ, участвовали в запусках (кондитерская ниша — большое преимущество)
- следите за современными инструментами и приносите новое в проект, а не работаете по старым схемам
- хорошо пишете сами: видите слабый текст и умеете переписать
- понимаете вебинарную воронку, умеете считать деньги и уверенно работаете в Google Sheets
- работаете с нейросетями осознанно — как с инструментом ускорения, а не как с кнопкой «сделай за меня»
- услышали задачу — вернулись с готовым результатом

Условия:
- удалёнка, полная занятость без совмещения
- доход: фикс ежемесячный + фикс по окнам запусков + премия за выполнение плана (от 80 000 до 150 000 рублей с возможностью роста)
- работа напрямую с основателем
- возможность предлагать и реализовывать свои идеи
- готовые регламенты, чек-листы, аналитика прошлых запусков, команда и подрядчики
- адаптация 2 недели
- дружная и отзывчивая команда, готовая помочь в любом вопросе

Анкета для отклика

Бренд-дизайнер в Хилис.

Привет! Мы рок-группа Хилис, и нам требуется человечек на интересный (во всяком случае для нас) проект.

Задачи:
— Сформировать и создать стиль социальных сетей для вокалистки;
— Подготовить пресеты для регулярного ведения (лайтрум, кап-кат и прч.);
— Подобрать шрифты и оформление (канва, фотошоп, фигма и тп.);
— Научить этим всем пользоваться.

Нам нужно, чтобы у тебя:
— Было портфолио с похожими по смыслу работами;
— Было примерное понимание, что такое соцсеть музыканта.

Условия:
— Проектная работа. Хотелось бы сделать это все за 10-14 дней;
— С нами можно поржать и добавить новой музыки в свой плей-лист;
— Хотелось бы предложить поработать за ветку, но мы готовы заплатить 5-7 тыс. р.

Где и как связаться:
Написать в тележку с небольшим рассказом о себе (было бы круто совпасть по вайбу): @manager_hilis
Или на почту: hilismusicband@gmail.com

UX‑исследователь

Контур — экосистема для бизнеса. Наши сервисы помогают каждой третьей компании России делать рабочие процессы проще и эффективнее: вести бухгалтерию, сдавать отчетность в госорганы, обмениваться документами без бумаги, общаться друг с другом на удаленке и многое другое. С нами жизнь 3,1 миллионов предпринимателей и их сотрудников становится легче.

О командах
Ищем исследователей в команды Маркировки и Экстерна.
Маркировка — сервис, который помогает предпринимателям, производителям и крупным предприятиям маркировать товары в системе «Честный знак».
Экстерн — система электронной отчетности, которая помогает бухгалтерам взаимодействовать с контролирующими органами в электронном виде.

Задачи
— Проводить качественные и количественные исследования с респондентами из b2b-сегмента;
— Вести исследование на всех этапах: снимать запрос с заказчика, формулировать цели и гипотезы исследования, выбирать метод, привлекать респондентов самостоятельно и с помощью рекрутеров, анализировать результаты и презентовать итоги;
— Использовать разнообразные методы исследований: интервью, опросы, наблюдение, юзабилити-тестирование, кабинетные исследования.

Мы ожидаем
— Опыт работы в роли UX-исследователя в продуктовой команде от двух лет;
— Опыт тесной работы с командой разработки, понимание процессов разработки продуктов, ролей в ней и основ продуктового подхода;
— Опыт проведения качественных исследований. Будет плюсом опыт проведения количественных исследований или теоретические знания по ним;
— Опыт исследований в b2b;
— Опыт работы с процессами исследований в команде;
— Умение брифовать заказчика, активную позицию и инициативность. Умение аргументировать свою позицию и быть на стороне пользователя;

Мы предлагаем
— Уровень дохода, который зависит от ваших технических знаний и навыков. Регулярно пересматриваем зарплаты с учетом профессионального роста. Финансовые бонусы тоже есть;
— Заботу о вашем комфорте. Можете работать удаленно, гибридно или в офисе, в любом случае предоставим технику и все необходимое. Если вам по душе работать из офиса — обеспечим удобным местом, зонами отдыха, кухней с полезными перекусами;
— Работу с сервисом видео-конференц-связи Контур.Толк с транскрибацией записей, базу знаний и базу контактов пользователей. Не тратим время на расшифровку видео, организуем удобный архив исследований и быстро находим контакты респондентов;
— Разнообразие задач. Помимо исследовательских задач, можно присоединиться к рабочим группам: проводить технические интервью, проверять тестовые задания, развивать комьюнити;
— Сильное комьюнити. Команда организует ежегодную профессиональную конференцию в Екатеринбурге. Исследователи пишут статьи в профильные медиа, выступают с докладами внутри и вне компании;
— Возможность сменить продукт, команду или предметную область внутри компании. Поддерживаем развитие в любом направлении;
— Общение на «ты» и максимум горизонтальных связей в коллективе, чтобы быстрее договариваться и решать рабочие задачи;
— Поддержку профессионального развития. Организуем внутреннее и внешнее обучение.

Откликнуться