PR-менеджер в «Корпорацию роботов»
140 000 — 160 000 р.
«Корпорация роботов» ищет в свою команду активного, амбициозного и творческого человека. Если Вы ищете возможность получить большой опыт и хотите быть частью динамичной и креативной команды, эта позиция для Вас.
Чем предстоит заниматься:
• Разработка и реализация PR-стратегии проектов компании;
• Создание PR-планов (ориентировочное кол-во публикаций, сроки, задачи, рекомендации, сметы);
• Генерация инфоповодов;
• Работа со СМИ, в том числе инициирование публикаций, подготовка ответов на запросы журналистов, личное общение с представителями СМИ, организация и проведение мероприятий для СМИ;
• Написание пресс-релизов, пост-релизов, текстовых материалов для соцсетей, сайта, рассылок;
• Интеграция компании в разнообразные внешние мероприятия, релевантные бренду;
• Работа с партнёрами, блогерами, интернет ресурсами;
• Оценка эффективности проведенной рекламной компании, мероприятия, аналитика.
Что ждём от Вас:
— Инициативность и самостоятельность, дисциплина;
— Нестандартный подход, стремление развиваться и достигать поставленных целей;
— Наличие базы СМИ будет преимуществом (про технологии, IT, роботов и т.д.);
— Знание новейших пиар-методов и технологий;
— Быстрое мышление, чувство юмора;
— Знание английского будет преимуществом.
Что предлагаем:
— Офис в самом сердце Парка ВДНХ (Павильон №2 «Робостанция»);
— Интересные технологичные проекты;
— График работы 5/2 с 10 до 19 (офисный формат);
— Крутой и дружелюбный коллектив;
— Билеты на наши мероприятия;
— Уровень заработной платы от 140 000 — 160 000 р.
Если Вы готовы полностью погрузиться в мир одного из самых современных направлений, то мы ждём именно Вас: hr@robocorp.moscow
140 000 — 160 000 р.
«Корпорация роботов» ищет в свою команду активного, амбициозного и творческого человека. Если Вы ищете возможность получить большой опыт и хотите быть частью динамичной и креативной команды, эта позиция для Вас.
Чем предстоит заниматься:
• Разработка и реализация PR-стратегии проектов компании;
• Создание PR-планов (ориентировочное кол-во публикаций, сроки, задачи, рекомендации, сметы);
• Генерация инфоповодов;
• Работа со СМИ, в том числе инициирование публикаций, подготовка ответов на запросы журналистов, личное общение с представителями СМИ, организация и проведение мероприятий для СМИ;
• Написание пресс-релизов, пост-релизов, текстовых материалов для соцсетей, сайта, рассылок;
• Интеграция компании в разнообразные внешние мероприятия, релевантные бренду;
• Работа с партнёрами, блогерами, интернет ресурсами;
• Оценка эффективности проведенной рекламной компании, мероприятия, аналитика.
Что ждём от Вас:
— Инициативность и самостоятельность, дисциплина;
— Нестандартный подход, стремление развиваться и достигать поставленных целей;
— Наличие базы СМИ будет преимуществом (про технологии, IT, роботов и т.д.);
— Знание новейших пиар-методов и технологий;
— Быстрое мышление, чувство юмора;
— Знание английского будет преимуществом.
Что предлагаем:
— Офис в самом сердце Парка ВДНХ (Павильон №2 «Робостанция»);
— Интересные технологичные проекты;
— График работы 5/2 с 10 до 19 (офисный формат);
— Крутой и дружелюбный коллектив;
— Билеты на наши мероприятия;
— Уровень заработной платы от 140 000 — 160 000 р.
Если Вы готовы полностью погрузиться в мир одного из самых современных направлений, то мы ждём именно Вас: hr@robocorp.moscow
SARATORI ищет выпускающего продюсера
Ищем сильного человека, который возьмёт на себя весь производственный цикл подкаста после записи: от монтажа полного выпуска до YouTube, Reels/Shorts и финального контроля качества.
Главное требование — реальный опыт производства видео.
В приоритете кандидаты с опытом:
— в кино / телевидении / видеопродакшне;
— на крупных YouTube-каналах;
— в интервью, документальных или медиа-проектах;
— на позиции выпускающего редактора / продюсера.
Нам не нужен обычный SMM-менеджер.
Что нужно будет делать:
— работать с монтажёром полного выпуска и давать правки;
— контролировать звук, музыку, титры, факты, имена и детали;
— готовить упаковку YouTube: название, описание, таймкоды, обложку;
— управлять рилсмейкерами и принимать Reels/Shorts;
— формировать ежедневную очередь готового контента;
— постоянно держать резерв монтажёров и искать новых;
— следить за трендами YouTube, Reels и Shorts.
Главная задача: построить процесс так, чтобы после записи выпуска Олег практически не участвовал в операционке и получал только готовый результат.
Нужны самостоятельность, сильная насмотренность, чувство монтажа и умение управлять творческой командой.
Условия:
— Заработная плата по итогам собеседования.
Откликнуться: @azriom
В отклике пришлите:
1. Коротко о себе.
2. Где и в какой роли работали.
3. 3 лучших проекта / фильма / YouTube-канала.
4. За что лично отвечали.
5. Ссылки на работы.
6. Финансовые ожидания.
Отдельно напишите: как бы вы выстроили процесс от исходников двухчасового интервью до готового выпуска на YouTube и первых Reels.
Ищем сильного человека, который возьмёт на себя весь производственный цикл подкаста после записи: от монтажа полного выпуска до YouTube, Reels/Shorts и финального контроля качества.
Главное требование — реальный опыт производства видео.
В приоритете кандидаты с опытом:
— в кино / телевидении / видеопродакшне;
— на крупных YouTube-каналах;
— в интервью, документальных или медиа-проектах;
— на позиции выпускающего редактора / продюсера.
Нам не нужен обычный SMM-менеджер.
Что нужно будет делать:
— работать с монтажёром полного выпуска и давать правки;
— контролировать звук, музыку, титры, факты, имена и детали;
— готовить упаковку YouTube: название, описание, таймкоды, обложку;
— управлять рилсмейкерами и принимать Reels/Shorts;
— формировать ежедневную очередь готового контента;
— постоянно держать резерв монтажёров и искать новых;
— следить за трендами YouTube, Reels и Shorts.
Главная задача: построить процесс так, чтобы после записи выпуска Олег практически не участвовал в операционке и получал только готовый результат.
Нужны самостоятельность, сильная насмотренность, чувство монтажа и умение управлять творческой командой.
Условия:
— Заработная плата по итогам собеседования.
Откликнуться: @azriom
В отклике пришлите:
1. Коротко о себе.
2. Где и в какой роли работали.
3. 3 лучших проекта / фильма / YouTube-канала.
4. За что лично отвечали.
5. Ссылки на работы.
6. Финансовые ожидания.
Отдельно напишите: как бы вы выстроили процесс от исходников двухчасового интервью до готового выпуска на YouTube и первых Reels.
Графический дизайнер / AI-дизайнер на авто-проекты
Привет, это Family. Мы ищем дизайнера-фрилансера с сильными навыками в AI для работы с авто-брендами.
Это SMM-ведение с большим объемом визуалов каждый месяц, поэтому нам важно сочетание высокого качества и достаточно быстрого темпа работы.
Что важно:
— Сильный визуальный вкус и насмотренность — умение делать современные, атмосферные и рекламно привлекательные кадры;
— Уверенная работа с AI-генерацией и понимание, как получать контролируемый результат, а не просто перебирать генерации;
— Сильный Photoshop: композинг, ретушь, цветокоррекция, работа со светом, тенями, отражениями, понимание перспективы;
— Создание фотореалистичных сцен с автомобилями, людьми и сложным окружением;
— Внимательность к геометрии и деталям автомобиля: оптика, решетка, диски, зеркала, кузовные линии, логотипы и др.;
— Умение довести работу до финала — от генерации и ретуши до полноценной сборки макета с типографикой и графикой.
— Умение быстро работать с большим потоком задач, сохраняя стабильный уровень качества.
Будет плюсом опыт с автомобильными брендами, рекламными KV и сложными AI-композитами.
При отклике присылайте портфолио с примерами AI + Photoshop, особенно интересны работы с автомобилями, людьми и сложным окружением.
Контакт для связи Ира ich@creative.family 📩
В теме письма указывайте "Дизайнер ИИ. Фриланс"
Привет, это Family. Мы ищем дизайнера-фрилансера с сильными навыками в AI для работы с авто-брендами.
Это SMM-ведение с большим объемом визуалов каждый месяц, поэтому нам важно сочетание высокого качества и достаточно быстрого темпа работы.
Что важно:
— Сильный визуальный вкус и насмотренность — умение делать современные, атмосферные и рекламно привлекательные кадры;
— Уверенная работа с AI-генерацией и понимание, как получать контролируемый результат, а не просто перебирать генерации;
— Сильный Photoshop: композинг, ретушь, цветокоррекция, работа со светом, тенями, отражениями, понимание перспективы;
— Создание фотореалистичных сцен с автомобилями, людьми и сложным окружением;
— Внимательность к геометрии и деталям автомобиля: оптика, решетка, диски, зеркала, кузовные линии, логотипы и др.;
— Умение довести работу до финала — от генерации и ретуши до полноценной сборки макета с типографикой и графикой.
— Умение быстро работать с большим потоком задач, сохраняя стабильный уровень качества.
Будет плюсом опыт с автомобильными брендами, рекламными KV и сложными AI-композитами.
При отклике присылайте портфолио с примерами AI + Photoshop, особенно интересны работы с автомобилями, людьми и сложным окружением.
Контакт для связи Ира ich@creative.family 📩
В теме письма указывайте "Дизайнер ИИ. Фриланс"
Шуфутинский печатает
Мы собрали в одну папку Telegram каналы, где регулярно появляются свежие вакансии из разных сфер. Работа в штате, удалёнка, проекты, фриланс и предложения для специалистов разного уровня.
Вместо десятков отдельных подписок можно открыть одну папку и быстро посмотреть, что появилось нового.
Забрать папку ➡️ https://t.me/addlist/bW09qea1H\A3ZDEy
🔄 Доступ закроем через 24ч
Мы собрали в одну папку Telegram каналы, где регулярно появляются свежие вакансии из разных сфер. Работа в штате, удалёнка, проекты, фриланс и предложения для специалистов разного уровня.
Вместо десятков отдельных подписок можно открыть одну папку и быстро посмотреть, что появилось нового.
Забрать папку ➡️ https://t.me/addlist/bW09qea1H\A3ZDEy
🔄 Доступ закроем через 24ч
Специалист по работе с чатами (Без звонков / Без опыта)
Открываем набор сотрудниц для обработки входящих обращений на сайте. Если ты ищешь стабильную работу с гибким индивидуальным графиком— эта вакансия для тебя!
💎 Что мы предлагаем:
-Полностью удалённый формат без звонков
-Стабильный доход с возможностью ежедневных выплат ( от 45 000 ₽ без ограничения сверху)
-Финансовая мотивация: дополнительные денежные бонусы для старательных сотрудников
-Гибкая занятость: 6 часов в день (5/2, выходные выбираешь сама, можно менять);
-Обучение : подробные инструкции и поддержка наставника.
Суть работы:
-Ведение диалогов с клиентами строго в текстовом формате (по готовому регламенту)
-Ведение несложной отчётности по обработанным чатам
💻 Требования к кандидатам просты:
- Ответственность и грамотная письменная речь
- Наличие ПК или ноутбука с хорошим интернетом
-Понимание базовой психологии общения будет вашим преимуществом
📲 Этапы отбора: Собеседование ➡️ Обучение ➡️ Выход на смену.
📩 Напиши мне прямо сейчас: 👉 @Kseniya_HR25
——————
⚠️ Перед откликом
прочтите 👉 ЗАКРЕП 👈 о мошенниках!
Открываем набор сотрудниц для обработки входящих обращений на сайте. Если ты ищешь стабильную работу с гибким индивидуальным графиком— эта вакансия для тебя!
💎 Что мы предлагаем:
-Полностью удалённый формат без звонков
-Стабильный доход с возможностью ежедневных выплат ( от 45 000 ₽ без ограничения сверху)
-Финансовая мотивация: дополнительные денежные бонусы для старательных сотрудников
-Гибкая занятость: 6 часов в день (5/2, выходные выбираешь сама, можно менять);
-Обучение : подробные инструкции и поддержка наставника.
Суть работы:
-Ведение диалогов с клиентами строго в текстовом формате (по готовому регламенту)
-Ведение несложной отчётности по обработанным чатам
💻 Требования к кандидатам просты:
- Ответственность и грамотная письменная речь
- Наличие ПК или ноутбука с хорошим интернетом
-Понимание базовой психологии общения будет вашим преимуществом
📲 Этапы отбора: Собеседование ➡️ Обучение ➡️ Выход на смену.
📩 Напиши мне прямо сейчас: 👉 @Kseniya_HR25
——————
⚠️ Перед откликом
прочтите 👉 ЗАКРЕП 👈 о мошенниках!
Креативный копирайтер
SETTERS — рекламное агентство, которое специализируется на креативе, стратегии, дизайне и брендинге, influence-маркетинге, SMM и продакшне. Мы строим вокруг себя экспертное комьюнити и собираем таланты, которые хотят делать важные и громкие креативные проекты.
Что нужно делать
— Работать с креативными текстами на разные темы и в разных форматах: преимущественно для SMM и сайтов, дополнительно — сценарии, спецпроекты, нейминг и другие креативные форматы.
— Участвовать в креативных штурмах и трендвотчингах, усиливать идеи и делать контент актуальным
— Разрабатывать и реализовывать SMM-стратегии вместе со стратегом: создавать концепции, контентные направления, tone of voice, механики конкурсов и спецпроектов
— Защищать креативные идеи и решения перед клиентами
Какие требования
— Агентский опыт от 2х лет
— Наличие портфолио с проектами для крупных брендов
— Опыт в SMM-ведении, разработке стратегий, концепций, тон оф войс, спецпроектов, сценариев и нейминге
— Умение придумывать сильные идеи и писать тексты разных форматов и тональностей: от премиальных и строгих до лёгких, эмоциональных и с юмором
— Грамотная письменная речь, умение структурировать информацию, выстраивать сторителлинг и редактировать тексты (свои и младших специалистов)
Откликнуться
SETTERS — рекламное агентство, которое специализируется на креативе, стратегии, дизайне и брендинге, influence-маркетинге, SMM и продакшне. Мы строим вокруг себя экспертное комьюнити и собираем таланты, которые хотят делать важные и громкие креативные проекты.
Что нужно делать
— Работать с креативными текстами на разные темы и в разных форматах: преимущественно для SMM и сайтов, дополнительно — сценарии, спецпроекты, нейминг и другие креативные форматы.
— Участвовать в креативных штурмах и трендвотчингах, усиливать идеи и делать контент актуальным
— Разрабатывать и реализовывать SMM-стратегии вместе со стратегом: создавать концепции, контентные направления, tone of voice, механики конкурсов и спецпроектов
— Защищать креативные идеи и решения перед клиентами
Какие требования
— Агентский опыт от 2х лет
— Наличие портфолио с проектами для крупных брендов
— Опыт в SMM-ведении, разработке стратегий, концепций, тон оф войс, спецпроектов, сценариев и нейминге
— Умение придумывать сильные идеи и писать тексты разных форматов и тональностей: от премиальных и строгих до лёгких, эмоциональных и с юмором
— Грамотная письменная речь, умение структурировать информацию, выстраивать сторителлинг и редактировать тексты (свои и младших специалистов)
Откликнуться
Оператор чата поддержки
Доход от 57 000 ₽
Ищем оператора в команду клиентской поддержки. Полностью удалённая работа, без продаж и холодных звонков.
Обязанности
— Консультировать клиентов в чате мобильного приложения.
— Отвечать на отзывы пользователей.
— Помогать с вопросами и изменениями по заказам.
— Работать по готовым инструкциям и стандартам.
Условия
— График 2/2.
— Смены по 5 или 10 часов. Возможен индивидуальный график.
— 359 ₽/час + бонусы.
— Бесплатное онлайн-обучение и готовые шаблоны.
— Персональный наставник на этапе адаптации.
— Материальная помощь в экстренных ситуациях.
Требования
— Грамотная устная и письменная речь.
— Быстрая обучаемость и готовность адаптироваться к новым задачам.
— Внимательность и ответственность.
— Способность после обучения самостоятельно принимать решения по установленным правилам.
Опыт в поддержке будет преимуществом, но не обязателен — всему необходимому обучим перед стартом.
Если вам подходит удалённый формат и работа с клиентами без продаж — откликайтесь, будем рады познакомиться!
Контакты: @karinafodorova
——————
⚠️ Перед откликом
прочтите 👉 ЗАКРЕП 👈 о мошенниках!
Доход от 57 000 ₽
Ищем оператора в команду клиентской поддержки. Полностью удалённая работа, без продаж и холодных звонков.
Обязанности
— Консультировать клиентов в чате мобильного приложения.
— Отвечать на отзывы пользователей.
— Помогать с вопросами и изменениями по заказам.
— Работать по готовым инструкциям и стандартам.
Условия
— График 2/2.
— Смены по 5 или 10 часов. Возможен индивидуальный график.
— 359 ₽/час + бонусы.
— Бесплатное онлайн-обучение и готовые шаблоны.
— Персональный наставник на этапе адаптации.
— Материальная помощь в экстренных ситуациях.
Требования
— Грамотная устная и письменная речь.
— Быстрая обучаемость и готовность адаптироваться к новым задачам.
— Внимательность и ответственность.
— Способность после обучения самостоятельно принимать решения по установленным правилам.
Опыт в поддержке будет преимуществом, но не обязателен — всему необходимому обучим перед стартом.
Если вам подходит удалённый формат и работа с клиентами без продаж — откликайтесь, будем рады познакомиться!
Контакты: @karinafodorova
——————
⚠️ Перед откликом
прочтите 👉 ЗАКРЕП 👈 о мошенниках!
Менеджер по работе с сайтом / маркетплейсами в NASCENT
Мы NASCENT — селективная платформа с лучшими мировыми и азиатскими брендами (Gentle Monster, Alo Yoga, Citybreeze и другие).
Удаленка, гибкий график, з/п от 40 тыс. руб. на руки
Что делать:
— Составлять загрузочные файлы товаров по уже имеющейся информации (Excel, CSV)
— Составлять SEO-описания и подбирать ключевые слова для товаров
— Загружать фотографии к товарам и следить за правильным отображением на сайте
— Собирать аналитику по загрузкам и делиться фидбеком
— Отвечать на вопросы клиентов, связываться с ними в процессе заказов и возвратов
— Работать с маркетплейсами
Требования:
— Опыт работы с маркетплейсами, загрузочными файлами (Excel/CSV)
— Опыт работы с фото и приложениями для их обработки (Adobe, Figma)
— Умение работать с большим объемом информации (тексты, фото, прайс-листы и т. д.)
— Внимательность и умение замечать небольшие недочеты
— Умение общаться с людьми (как с командой, так и с клиентами)
— Копирайтерские навыки (написание текстов, общение с клиентами)
— Базовое знание английского языка
— Интерес и погруженность в мир моды
Откликнуться:
https://forms.gle/H9BQngnEy8LuEHRu8
Мы NASCENT — селективная платформа с лучшими мировыми и азиатскими брендами (Gentle Monster, Alo Yoga, Citybreeze и другие).
Удаленка, гибкий график, з/п от 40 тыс. руб. на руки
Что делать:
— Составлять загрузочные файлы товаров по уже имеющейся информации (Excel, CSV)
— Составлять SEO-описания и подбирать ключевые слова для товаров
— Загружать фотографии к товарам и следить за правильным отображением на сайте
— Собирать аналитику по загрузкам и делиться фидбеком
— Отвечать на вопросы клиентов, связываться с ними в процессе заказов и возвратов
— Работать с маркетплейсами
Требования:
— Опыт работы с маркетплейсами, загрузочными файлами (Excel/CSV)
— Опыт работы с фото и приложениями для их обработки (Adobe, Figma)
— Умение работать с большим объемом информации (тексты, фото, прайс-листы и т. д.)
— Внимательность и умение замечать небольшие недочеты
— Умение общаться с людьми (как с командой, так и с клиентами)
— Копирайтерские навыки (написание текстов, общение с клиентами)
— Базовое знание английского языка
— Интерес и погруженность в мир моды
Откликнуться:
https://forms.gle/H9BQngnEy8LuEHRu8
Контентщик в команду
Ищем контентщика в команду
Ниша: трейдинг
Здесь не будет задачи просто «написать пост по ТЗ». Нам нужен человек, который умеет сам находить идеи, чувствовать аудиторию, тестировать форматы и видеть, что реально работает и приводит лидов
Условия: удаленка, зп обсуждается индивидуально. Готовы хорошо платить за результат
Анкета для отклика
Ищем контентщика в команду
Ниша: трейдинг
Здесь не будет задачи просто «написать пост по ТЗ». Нам нужен человек, который умеет сам находить идеи, чувствовать аудиторию, тестировать форматы и видеть, что реально работает и приводит лидов
Условия: удаленка, зп обсуждается индивидуально. Готовы хорошо платить за результат
Анкета для отклика
Копирайтер (удалённо)
Написание текстов под задачи, которые поступают от наших клиентов. Мы — компания, которая работает с фрилансерами и заказчиками: берём проекты на аутсорс и распределяем их между авторами. Ваша задача — качественно и в срок выполнять полученные текстовые задания по готовым ТЗ. Форматы разные: короткие сообщения, описания, посты — всё по конкретному заданию. Помогаем клиентам выстраивать коммуникацию с их аудиторией через качественные тексты.
- Оплата за каждую выполненную задачу
- Гибкий график
- Подходит для совмещения с учёбой или основной работой
- Идеальная грамотность (без ошибок).
- Доступ в интернет ежедневно.
- Умение писать простым, живым языком.
Контакты:
Подробности и тестовое задание в Telegram:@ClemWork
Написание текстов под задачи, которые поступают от наших клиентов. Мы — компания, которая работает с фрилансерами и заказчиками: берём проекты на аутсорс и распределяем их между авторами. Ваша задача — качественно и в срок выполнять полученные текстовые задания по готовым ТЗ. Форматы разные: короткие сообщения, описания, посты — всё по конкретному заданию. Помогаем клиентам выстраивать коммуникацию с их аудиторией через качественные тексты.
- Оплата за каждую выполненную задачу
- Гибкий график
- Подходит для совмещения с учёбой или основной работой
- Идеальная грамотность (без ошибок).
- Доступ в интернет ежедневно.
- Умение писать простым, живым языком.
Контакты:
Подробности и тестовое задание в Telegram:@ClemWork
Ведущий разработчик C#/.NET
от 280 000 до 330 000 ₽
Опыт работы: C#/.NET-разработка от 5 лет
Полная занятость
Оформление: Трудовой договор
График: 5/2, гибкое начало и окончание рабочего дня
Формат работы: офис (Москва)
Кадровое агентство Vital Partners ищет ведущего разработчика для клиента — продуктовой компании по разработке ПО для защиты информации, операционных систем и прикладного ПО на проекты федерального уровня. Всего 6 продуктовых команд, в каждой по 10 специалистов. Стек: C#/.NET, MS SQL Server, PostgreSQL, Linux, Windows, C/C++.
☑️ Чем предстоит заниматься
-Разработка сервисов, утилит и инструментов на C#/.NET; интеграция native ↔️ .NET (interop/IPC/API)
-Проектирование архитектуры БД (MS SQL Server + PostgreSQL)
-Кроссплатформенная разработка и сопровождение под Linux и Windows
-Техническое лидерство: ревью, архитектурные решения, устранение техдолга, повышение надёжности под нагрузкой
-Проектирование и разработка модулей на C/C++
☑️ Наши пожелания к кандидатам
-Опыт коммерческой разработки в роли C#/.NET разработчика от 5 лет
-Опыт работы с БД от 5 лет: уверенный SQL и опыт проектирования БД под нагрузкой
-Опыт разработки проектов с высокой нагрузкой от 2 лет
-Уверенный уровень C#/.NET: async/await, Task, cancellation, конкурентный доступ, диагностика
-Практика отладки и профилирования: gdb/lldb/Visual Studio Debugger, анализ падений, утечек и деградаций производительности
-MS SQL Server (Windows и Linux) и PostgreSQL: индексы, планы запросов, транзакции, уровни изоляции, блокировки и дедлоки
-Опыт разработки, сборки и диагностики в Linux и Windows от 5 лет
-Криптография на базовом уровне: различать хэш/шифрование/MAC/подпись, понимать назначение примитивов и типовые ошибки применения
-Будет преимуществом: опыт коммерческой разработки на C/C++ (управление памятью, RAII, многопоточность, синхронизация, сетевые и IO-задачи), опыт на проектах информационной безопасности
Контакты: resume@vitalpartners.ru
от 280 000 до 330 000 ₽
Опыт работы: C#/.NET-разработка от 5 лет
Полная занятость
Оформление: Трудовой договор
График: 5/2, гибкое начало и окончание рабочего дня
Формат работы: офис (Москва)
Кадровое агентство Vital Partners ищет ведущего разработчика для клиента — продуктовой компании по разработке ПО для защиты информации, операционных систем и прикладного ПО на проекты федерального уровня. Всего 6 продуктовых команд, в каждой по 10 специалистов. Стек: C#/.NET, MS SQL Server, PostgreSQL, Linux, Windows, C/C++.
☑️ Чем предстоит заниматься
-Разработка сервисов, утилит и инструментов на C#/.NET; интеграция native ↔️ .NET (interop/IPC/API)
-Проектирование архитектуры БД (MS SQL Server + PostgreSQL)
-Кроссплатформенная разработка и сопровождение под Linux и Windows
-Техническое лидерство: ревью, архитектурные решения, устранение техдолга, повышение надёжности под нагрузкой
-Проектирование и разработка модулей на C/C++
☑️ Наши пожелания к кандидатам
-Опыт коммерческой разработки в роли C#/.NET разработчика от 5 лет
-Опыт работы с БД от 5 лет: уверенный SQL и опыт проектирования БД под нагрузкой
-Опыт разработки проектов с высокой нагрузкой от 2 лет
-Уверенный уровень C#/.NET: async/await, Task, cancellation, конкурентный доступ, диагностика
-Практика отладки и профилирования: gdb/lldb/Visual Studio Debugger, анализ падений, утечек и деградаций производительности
-MS SQL Server (Windows и Linux) и PostgreSQL: индексы, планы запросов, транзакции, уровни изоляции, блокировки и дедлоки
-Опыт разработки, сборки и диагностики в Linux и Windows от 5 лет
-Криптография на базовом уровне: различать хэш/шифрование/MAC/подпись, понимать назначение примитивов и типовые ошибки применения
-Будет преимуществом: опыт коммерческой разработки на C/C++ (управление памятью, RAII, многопоточность, синхронизация, сетевые и IO-задачи), опыт на проектах информационной безопасности
Контакты: resume@vitalpartners.ru
Таргетолог
Сфера: трудоустройство за границей / вакансии в Турции
Задачи:
— запуск и ведение таргетированной рекламы;
— привлечение заявок на вакансии;
— анализ и оптимизация рекламных кампаний;
— работа на результат.
Зарплата в месяц + рекламный бюджет отдельно.
Самое главное ОТВЕТСТВЕННОСТЬ.
Ищем человека с опытом и кейсами. В отклике сразу отправляйте примеры работ и результаты прошлых рекламных кампаний.
Пишите в личные сообщения.
Контакт: @aizzz3
Сфера: трудоустройство за границей / вакансии в Турции
Задачи:
— запуск и ведение таргетированной рекламы;
— привлечение заявок на вакансии;
— анализ и оптимизация рекламных кампаний;
— работа на результат.
Зарплата в месяц + рекламный бюджет отдельно.
Самое главное ОТВЕТСТВЕННОСТЬ.
Ищем человека с опытом и кейсами. В отклике сразу отправляйте примеры работ и результаты прошлых рекламных кампаний.
Пишите в личные сообщения.
Контакт: @aizzz3
Middle SMM-менеджер в команду NiraTravels и Healthy Himalaya
Полный день, удаленно
Ищем сильного SMM-стратега в два проекта:
NiraTravels — агентство по организации треков в Гималаи (Непал). Эверест, Аннапурна, тибетские монастыри — помогаем людям увидеть мир с новой стороны.
Healthy Himalaya — экспорт гималайских суперфудов в СНГ. Основные рынки РФ и Казахстан.
Что нужно будет делать:
Бонус: если умеешь в TikTok — можем обсудить расширение зоны ответственности и бюджета 🏔
Чтобы откликнуться на вакансию, заполните гугл-форму: https://forms.gle/RKFB9BJnFmMZb8xTA
Полный день, удаленно
Ищем сильного SMM-стратега в два проекта:
NiraTravels — агентство по организации треков в Гималаи (Непал). Эверест, Аннапурна, тибетские монастыри — помогаем людям увидеть мир с новой стороны.
Healthy Himalaya — экспорт гималайских суперфудов в СНГ. Основные рынки РФ и Казахстан.
Что нужно будет делать:
– Проанализировать текущие аккаунты и продумать контент-стратегию для обоих проектов
– Вести 4 аккаунта в Instagram (2 проекта × 2 языка: RU + EN)
– Создавать контент: копирайтинг, графический дизайн (Canva / Figma)
– Вести аналитику и отчеты: следить за метриками, делать выводы и корректировать стратегию в зависимости от показателей
Если подходишь, смело отправляй отклик:
– Опыт ведения Instagram от 1 года (с примерами работ и кейсами)
– Умеешь мыслить стратегически, понимаешь зачем и для кого создаешь контент, видишь сильные и слабые места
– Владеешь графическими редакторами (Canva / Figma / Photoshop)
– Пишешь живые, цепляющие тексты
– Владеешь AI-инструментами
– Английский B2+ для ведения англоязычных аккаунтов
– Самостоятельность и проактивность — важно уметь работать без микроменеджмента
Почему с нами круто:
– Работа сразу в двух интересных нишах
– Свобода для креатива и экспериментов — мы ждем твои идеи
– Удаленка из любой точки мира
– Зарплата от 70,000 ₽ (готовы рассмотреть разные варианты, зависит от опыта и результатов)
Бонус: если умеешь в TikTok — можем обсудить расширение зоны ответственности и бюджета 🏔
Чтобы откликнуться на вакансию, заполните гугл-форму: https://forms.gle/RKFB9BJnFmMZb8xTA
UI/UX + аниматор + Motion дизайнер (слоты и игры)
Ищем человека, который закрывает и графику, и движение. Не два подрядчика, а одного, кто держит в голове весь визуал продукта — от символа на барабане до промо-ролика.
Продукт: игровая платформа со слотами и играми.
Что делать
Графика игр — основа работы:
— Рисовать слоты целиком: символы, барабаны, фоны, рамки, лого игры, UI игрового экрана
— Держать единый визуальный стиль игры от концепта до финальных ассетов
— Резать и упаковывать ассеты под движок: спрайтшиты, атласы (TexturePacker), @1x/@2x, вменяемые размеры текстур
Анимация — вторая половина работы, не «бонусом»:
— Idle-лупы символов, анимации выигрышей, big win / mega win, реакции на скаттеры и вайлды
— Спины, остановка барабанов, анимации переходов между экранами и бонус-раундами
— Партиклы, свечения, тряска, тайминги и easing — то, из-за чего игра ощущается «дорогой» или дешёвой
— Скелетная анимация персонажей (Spine / Rive), покадровая — где она уместнее
— Промо и онбординг: видео с персонажами для соцсетей и лендингов, в том числе с AI-генерацией
Работа с фронтендом:
— Отдавать анимации так, чтобы разработчик забрал и не задавал вопросов: правильные форматы экспорта, атласы, JSON-скелеты, Lottie — под то, что реально ест PixiJS
— Понимать бюджет: сколько весит сцена, сколько текстур в памяти, что упрётся в 60 fps на среднем мобильном
— Быть на связи с разработкой и менеджерами: обсуждать задачу до того, как она нарисована, сверяться по ходу, отвечать на вопросы при интеграции
Интерфейс и дизайн-система:
— Проектировать экраны: сценарии → прототип → макеты
— Собирать Figma-файл на уровне «масштабируемо»: компоненты, auto layout, переменные, состояния, адаптив, Dev Mode
— Развивать дизайн-систему с прицелом на локализацию: мультивалютность, разная длина строк, другие форматы дат и чисел
— Думать про продукт, а не рисовать по ТЗ: приходить со своими решениями
Ждём
— Портфолио с игровой графикой и анимацией — слоты, казуалки, любые интерактивные проекты. Концепты без продакшена не показывают главного
— Моушен обязателен: After Effects, Spine и/или Rive; AI-генерация видео (Runway, Kling, Sora — чем реально пользуетесь)
— Figma на уровне сборки файлов, которые не разваливаются на третьем спринте
— Понимание возможностей и ограничений фронтенда, в идеале — конкретно PixiJS: что рендерится дёшево, а что положит производительность
— Понимание, что в финтех-части интерфейс отвечает за доверие: как показать комиссию, статус платежа, ошибку так, чтобы человек не занервничал
— Умение объяснить свои решения и договориться с командой, а не уходить в молчаливую отрисовку
— Готовность работать в общем ритме: созвоны, статусы, дедлайны
Плюсом
— Опыт в iGaming, слотах, гейм-деве
— Английский на уровне B1
— Понимание, что дорого во фронтенде, а что нет
Условия
— Уровень middle
— Вилка обсуждаема
— Удалённый формат, занятость обсуждаема, отдаем предпочтение full-time
Как откликнуться
Пришлите портфолио и коротко — какая задача из него была самой сложной и почему. Моушен-работы обязательно отдельно: ссылки на ролики, реели, Spine/Rive-превью — то, что можно посмотреть в движении, а не на статичном скрине.
👉 @colba_sales
Ищем человека, который закрывает и графику, и движение. Не два подрядчика, а одного, кто держит в голове весь визуал продукта — от символа на барабане до промо-ролика.
Продукт: игровая платформа со слотами и играми.
Что делать
Графика игр — основа работы:
— Рисовать слоты целиком: символы, барабаны, фоны, рамки, лого игры, UI игрового экрана
— Держать единый визуальный стиль игры от концепта до финальных ассетов
— Резать и упаковывать ассеты под движок: спрайтшиты, атласы (TexturePacker), @1x/@2x, вменяемые размеры текстур
Анимация — вторая половина работы, не «бонусом»:
— Idle-лупы символов, анимации выигрышей, big win / mega win, реакции на скаттеры и вайлды
— Спины, остановка барабанов, анимации переходов между экранами и бонус-раундами
— Партиклы, свечения, тряска, тайминги и easing — то, из-за чего игра ощущается «дорогой» или дешёвой
— Скелетная анимация персонажей (Spine / Rive), покадровая — где она уместнее
— Промо и онбординг: видео с персонажами для соцсетей и лендингов, в том числе с AI-генерацией
Работа с фронтендом:
— Отдавать анимации так, чтобы разработчик забрал и не задавал вопросов: правильные форматы экспорта, атласы, JSON-скелеты, Lottie — под то, что реально ест PixiJS
— Понимать бюджет: сколько весит сцена, сколько текстур в памяти, что упрётся в 60 fps на среднем мобильном
— Быть на связи с разработкой и менеджерами: обсуждать задачу до того, как она нарисована, сверяться по ходу, отвечать на вопросы при интеграции
Интерфейс и дизайн-система:
— Проектировать экраны: сценарии → прототип → макеты
— Собирать Figma-файл на уровне «масштабируемо»: компоненты, auto layout, переменные, состояния, адаптив, Dev Mode
— Развивать дизайн-систему с прицелом на локализацию: мультивалютность, разная длина строк, другие форматы дат и чисел
— Думать про продукт, а не рисовать по ТЗ: приходить со своими решениями
Ждём
— Портфолио с игровой графикой и анимацией — слоты, казуалки, любые интерактивные проекты. Концепты без продакшена не показывают главного
— Моушен обязателен: After Effects, Spine и/или Rive; AI-генерация видео (Runway, Kling, Sora — чем реально пользуетесь)
— Figma на уровне сборки файлов, которые не разваливаются на третьем спринте
— Понимание возможностей и ограничений фронтенда, в идеале — конкретно PixiJS: что рендерится дёшево, а что положит производительность
— Понимание, что в финтех-части интерфейс отвечает за доверие: как показать комиссию, статус платежа, ошибку так, чтобы человек не занервничал
— Умение объяснить свои решения и договориться с командой, а не уходить в молчаливую отрисовку
— Готовность работать в общем ритме: созвоны, статусы, дедлайны
Плюсом
— Опыт в iGaming, слотах, гейм-деве
— Английский на уровне B1
— Понимание, что дорого во фронтенде, а что нет
Условия
— Уровень middle
— Вилка обсуждаема
— Удалённый формат, занятость обсуждаема, отдаем предпочтение full-time
Как откликнуться
Пришлите портфолио и коротко — какая задача из него была самой сложной и почему. Моушен-работы обязательно отдельно: ссылки на ролики, реели, Spine/Rive-превью — то, что можно посмотреть в движении, а не на статичном скрине.
👉 @colba_sales
Middle+ Unreal Engine 5 Developer (с лидерскими задачами)
Удаленный формат | Full time | 90 000 (на руки)
Мы ищем сильного Middle+ разработчика на Unreal Engine 5, готового взять на себя техническое лидерство в рамках своего направления. Это позиция для тех, кто уже перерос роль «исполнителя задач» и хочет участвовать в архитектурных решениях, влиять на процессы разработки и помогать команде расти.
Особый интерес — к кандидатам, которые активно используют AI-инструменты в повседневной работе и готовы внедрять их в production-пайплайн: ускорение прототипирования, автоматизация рутины, генерация документации, анализ кода.
Ключевые задачи:
• Проектировать и развивать gameplay-архитектуру в своей зоне ответственности: модульность, переиспользуемость, слабая связанность систем;
• Участвовать в техническом планировании, декомпозировать фичи, оценивать сложность и риски;
• Проводить код-ревью у коллег, поддерживать единые стандарты кода;
• Внедрять AI-инструменты в рабочий процесс: от быстрого прототипирования до автоматизации рутинных задач;
• Помогать более младшим разработчикам, делиться экспертизой, выступать ментором внутри команды;
• Настраивать процессы в своей области (сборки, тестирование, документация);
• Взаимодействовать с дизайнерами, геймдизайнерами и художниками на уровне системных решений.
Обязательные требования:
• Опыт коммерческой разработки на Unreal Engine 5 — от 4+ лет;
• Уверенное владение C++ в контексте UE5, понимание внутреннего устройства движка;
• Глубокое знание Gameplay Framework (Actors, Components, Controllers, Pawns, GameMode, GameState, PlayerState, Subsystems);
• Опыт построения модульных приложений внутри UE-проекта (плагины, подсистемы, runtime/editor-модули);
• Практика использования data-driven подходов (Data Assets, Data Tables, Gameplay Tags) для настройки логики;
• Реальный production-опыт с Gameplay Ability System (GAS) и понимание архитектуры UI в UE5 (Common UI или аналоги);
• Умение декомпозировать крупные фичи, оценивать сроки и аргументировать технические решения;
• Понимание производительностных узких мест, опыт построения асинхронных и многопоточных систем.
Будет сильным преимуществом:
• Опыт разработки мультиплеерных проектов: репликация, RPC, авторитарная модель, сетевая оптимизация;
• Участие в выработке архитектурных стандартов, написание технической документации;
• Навыки оптимизации (профайлинг, снижение нагрузки на CPU/GPU, управление памятью);
• Опыт использования AI-инструментов в реальном production: LLM для код-ревью, генерации тестов, авто-документирования, анализа логов;
• Высокая самоорганизация, умение работать в полностью удаленном формате, асинхронно коммуницировать и вести задачи в трекере.
Кого мы ищем:
• Разработчика, который уже вырос из позиции Middle и готов брать на себя больше ответственности;
• Человека, который видит систему целиком, а не только свою локальную задачу;
• Специалиста, который умеет доводить процессы до прозрачности: чистая документация, предсказуемые релизы, воспроизводимые сборки;
• Кандидата, для которого AI — это рабочий инструмент, а не игрушка.
Условия:
• Полностью удаленная работа (гибкий график, но синхронизация с командой в рабочее время);
• Полный день, 90 000 ₽ на руки;
• Уровень: Middle+ (с реальными лидерскими задачами);
• Работа над игровым проектом студии (детали — после подписания NDA);
• Прямое влияние на технические решения и развитие проекта.
Для отклика пишите нашему HR:
@nextgen_lera_hr
hr@next-genium.com
Удаленный формат | Full time | 90 000 (на руки)
Мы ищем сильного Middle+ разработчика на Unreal Engine 5, готового взять на себя техническое лидерство в рамках своего направления. Это позиция для тех, кто уже перерос роль «исполнителя задач» и хочет участвовать в архитектурных решениях, влиять на процессы разработки и помогать команде расти.
Особый интерес — к кандидатам, которые активно используют AI-инструменты в повседневной работе и готовы внедрять их в production-пайплайн: ускорение прототипирования, автоматизация рутины, генерация документации, анализ кода.
Ключевые задачи:
• Проектировать и развивать gameplay-архитектуру в своей зоне ответственности: модульность, переиспользуемость, слабая связанность систем;
• Участвовать в техническом планировании, декомпозировать фичи, оценивать сложность и риски;
• Проводить код-ревью у коллег, поддерживать единые стандарты кода;
• Внедрять AI-инструменты в рабочий процесс: от быстрого прототипирования до автоматизации рутинных задач;
• Помогать более младшим разработчикам, делиться экспертизой, выступать ментором внутри команды;
• Настраивать процессы в своей области (сборки, тестирование, документация);
• Взаимодействовать с дизайнерами, геймдизайнерами и художниками на уровне системных решений.
Обязательные требования:
• Опыт коммерческой разработки на Unreal Engine 5 — от 4+ лет;
• Уверенное владение C++ в контексте UE5, понимание внутреннего устройства движка;
• Глубокое знание Gameplay Framework (Actors, Components, Controllers, Pawns, GameMode, GameState, PlayerState, Subsystems);
• Опыт построения модульных приложений внутри UE-проекта (плагины, подсистемы, runtime/editor-модули);
• Практика использования data-driven подходов (Data Assets, Data Tables, Gameplay Tags) для настройки логики;
• Реальный production-опыт с Gameplay Ability System (GAS) и понимание архитектуры UI в UE5 (Common UI или аналоги);
• Умение декомпозировать крупные фичи, оценивать сроки и аргументировать технические решения;
• Понимание производительностных узких мест, опыт построения асинхронных и многопоточных систем.
Будет сильным преимуществом:
• Опыт разработки мультиплеерных проектов: репликация, RPC, авторитарная модель, сетевая оптимизация;
• Участие в выработке архитектурных стандартов, написание технической документации;
• Навыки оптимизации (профайлинг, снижение нагрузки на CPU/GPU, управление памятью);
• Опыт использования AI-инструментов в реальном production: LLM для код-ревью, генерации тестов, авто-документирования, анализа логов;
• Высокая самоорганизация, умение работать в полностью удаленном формате, асинхронно коммуницировать и вести задачи в трекере.
Кого мы ищем:
• Разработчика, который уже вырос из позиции Middle и готов брать на себя больше ответственности;
• Человека, который видит систему целиком, а не только свою локальную задачу;
• Специалиста, который умеет доводить процессы до прозрачности: чистая документация, предсказуемые релизы, воспроизводимые сборки;
• Кандидата, для которого AI — это рабочий инструмент, а не игрушка.
Условия:
• Полностью удаленная работа (гибкий график, но синхронизация с командой в рабочее время);
• Полный день, 90 000 ₽ на руки;
• Уровень: Middle+ (с реальными лидерскими задачами);
• Работа над игровым проектом студии (детали — после подписания NDA);
• Прямое влияние на технические решения и развитие проекта.
Для отклика пишите нашему HR:
@nextgen_lera_hr
hr@next-genium.com
🎧 Работа с короткими аудиофайлами в онлайн-проекте.
💰 От 69 000 ₽
🏠 Удалённо
⏰ Гибкий график
📚 Бесплатное обучение
Задачи:
— прослушивать готовые аудиофрагменты;
— проверять качество записи;
— отмечать посторонние шумы и пропуски;
— сравнивать аудио с заданными критериями;
— фиксировать результаты проверки;
— передавать обработанные файлы дальше.
Требования:
— хороший слух и внимательность;
— смартфон с наушниками;
— грамотность;
— усидчивость;
— гражданство РФ, 18+.
📩 Подробности и запись на собеседование — @VLAnstassi
💰 От 69 000 ₽
🏠 Удалённо
⏰ Гибкий график
📚 Бесплатное обучение
Задачи:
— прослушивать готовые аудиофрагменты;
— проверять качество записи;
— отмечать посторонние шумы и пропуски;
— сравнивать аудио с заданными критериями;
— фиксировать результаты проверки;
— передавать обработанные файлы дальше.
Требования:
— хороший слух и внимательность;
— смартфон с наушниками;
— грамотность;
— усидчивость;
— гражданство РФ, 18+.
📩 Подробности и запись на собеседование — @VLAnstassi
Стажёр — Data Science
DS Research в Авито — это прикладные исследования на стыке науки и продукта. Мы изучаем современные методы, адаптируем их под задачи Авито, проводим эксперименты и оформляем результаты в научные публикации и внедряемые решения.
Стажировка подойдёт тем, кто уже работал с исследовательским кодом и научными статьями или хочет начать развиваться в research-направлении.
Какие задачи вас ждут:
— читать и разбирать современные научные статьи по заданной теме;
— воспроизводить методы из публикаций, работать с авторским кодом и адаптировать его под задачи Авито;
— проводить офлайн-эксперименты, сравнивать подходы, анализировать результаты;
— реализовывать решения в виде Python-кода;
— готовить обзоры и презентации результатов для команды;
— участвовать в подготовке научных работ совместно с руководителем;
— работать в тесной связке с DS-командами, чтобы исследования доходили до PoC и AB-тестов.
Мы ждём, что вы:
— учитесь на 2−4-м курсах бакалавриата, 4−5-м курсах специалитета или уже получили диплом по технической, математической или IT-специальности;
— умеете писать исследовательский код на Python и работать с ML-библиотеками;
— владеете SQL и понимаете работу с данными;
— имеете опыт участия в research-проектах или написания научных работ;
— владеете английским языком на уровне, достаточном для чтения научных статей.
Работа у нас — это:
— официальная оплачиваемая стажировка;
— период стажировки — 9 месяцев; если вы хорошо проявите себя, мы будем искать возможность предложить вам постоянную позицию;
— классная адаптация, профессиональные менторы и погружение в задачи с первого дня;
— комьюнити стажёров, в котором можно обмениваться опытом и поддерживать друг друга;
— техника для продуктивной работы и компенсация питания;
— доступ к корпоративным онлайн-библиотекам «МИФ» и «Альпина»;
— забота о здоровье: в офисе принимают терапевт и массажист, есть два тренажёрных зала с душевыми, проводятся функциональные тренировки с тренером;
— замечательный офис в двух минутах от метро «Белорусская»: панорамный вид на центр города, места для уединённой работы и зоны отдыха.
Откликнуться
DS Research в Авито — это прикладные исследования на стыке науки и продукта. Мы изучаем современные методы, адаптируем их под задачи Авито, проводим эксперименты и оформляем результаты в научные публикации и внедряемые решения.
Стажировка подойдёт тем, кто уже работал с исследовательским кодом и научными статьями или хочет начать развиваться в research-направлении.
Какие задачи вас ждут:
— читать и разбирать современные научные статьи по заданной теме;
— воспроизводить методы из публикаций, работать с авторским кодом и адаптировать его под задачи Авито;
— проводить офлайн-эксперименты, сравнивать подходы, анализировать результаты;
— реализовывать решения в виде Python-кода;
— готовить обзоры и презентации результатов для команды;
— участвовать в подготовке научных работ совместно с руководителем;
— работать в тесной связке с DS-командами, чтобы исследования доходили до PoC и AB-тестов.
Мы ждём, что вы:
— учитесь на 2−4-м курсах бакалавриата, 4−5-м курсах специалитета или уже получили диплом по технической, математической или IT-специальности;
— умеете писать исследовательский код на Python и работать с ML-библиотеками;
— владеете SQL и понимаете работу с данными;
— имеете опыт участия в research-проектах или написания научных работ;
— владеете английским языком на уровне, достаточном для чтения научных статей.
Работа у нас — это:
— официальная оплачиваемая стажировка;
— период стажировки — 9 месяцев; если вы хорошо проявите себя, мы будем искать возможность предложить вам постоянную позицию;
— классная адаптация, профессиональные менторы и погружение в задачи с первого дня;
— комьюнити стажёров, в котором можно обмениваться опытом и поддерживать друг друга;
— техника для продуктивной работы и компенсация питания;
— доступ к корпоративным онлайн-библиотекам «МИФ» и «Альпина»;
— забота о здоровье: в офисе принимают терапевт и массажист, есть два тренажёрных зала с душевыми, проводятся функциональные тренировки с тренером;
— замечательный офис в двух минутах от метро «Белорусская»: панорамный вид на центр города, места для уединённой работы и зоны отдыха.
Откликнуться
Designer, Web, Presence & Platform
What you’ll do
As a Designer on the Presence team, you'll contribute to the strategy and execution of Stripe’s most visible web surfaces. You’ll design new product pages, evolve storytelling for specific industries or audiences, and refine reusable patterns that make it easier to scale exceptional work across stripe.com. This is a high-impact role for a thoughtful, collaborative designer who deeply values visual craft, user clarity, and iteration. We’re looking for someone who’s excited to operate at the intersection of storytelling, systems, and scale—and who takes pride in the pixels. Your work will directly shape how millions of users understand Stripe, and help convert interest into action across a range of audiences—from founders to enterprise CTOs.
Responsibilities
— Design new and improved experiences across stripe.com, including product, industry, and solution landing pages
— Collaborate with engineers, PMMs, and content designers to define problems, explore solutions, and bring them to life
— Partner with other designers to maintain and evolve systems that uphold Stripe’s design standards at scale
— Balance storytelling with usability to create pages that are engaging, credible, and easy to navigate
— Use user research, user testing, and data to guide and validate your decisions
— Participate in critique and feedback sessions, contributing to the overall quality bar of the team
— Demonstrate a meticulous attention to craft—ensuring designs are not only functional, but visually excellent
Who you are
Minimum requirements
— 2–4 years of relevant design experience, ideally in web or product marketing contexts
— A strong portfolio of web design work that demonstrates exceptional visual design skills, systems thinking, and attention to detail
— Ability to independently scope and lead small to medium-sized projects
— Strong communication skills and a collaborative mindset
— Fluency in layout, typography, color, hierarchy, and interaction fundamentals
— Comfortable using Figma and working in component-based systems
— Experience working on CMS-driven websites and modular systems
Preferred qualifications
— Familiarity with front-end development workflows or an ability to speak fluently with engineers
— Understanding of web performance, accessibility, and SEO best practices
— Experience designing for international audiences or multilingual websites
— Previous experience in fast-paced, cross-functional environments
How we work
We care deeply about craft—but also about moving with urgency and focus. We seek feedback early and often, because we believe design gets stronger through collaboration and iteration. We keep our users front and center—whether that’s a small business owner evaluating Stripe for the first time, or a CTO trying to understand a complex product at a glance. And we take pride in delivering work that is not only beautiful and precise, but that delivers clear, measurable impact. We value curiosity, humility, and resilience. You’ll do well here if you love to learn, enjoy working across disciplines, and bring energy and optimism into your work. This is a great opportunity for someone eager to grow. Designers on the Presence team have gone on to lead major product launches, shape system-wide improvements, and take on leadership roles. You'll be supported by experienced peers and have space to develop your craft, influence, and ownership over time.
Apply for this job
What you’ll do
As a Designer on the Presence team, you'll contribute to the strategy and execution of Stripe’s most visible web surfaces. You’ll design new product pages, evolve storytelling for specific industries or audiences, and refine reusable patterns that make it easier to scale exceptional work across stripe.com. This is a high-impact role for a thoughtful, collaborative designer who deeply values visual craft, user clarity, and iteration. We’re looking for someone who’s excited to operate at the intersection of storytelling, systems, and scale—and who takes pride in the pixels. Your work will directly shape how millions of users understand Stripe, and help convert interest into action across a range of audiences—from founders to enterprise CTOs.
Responsibilities
— Design new and improved experiences across stripe.com, including product, industry, and solution landing pages
— Collaborate with engineers, PMMs, and content designers to define problems, explore solutions, and bring them to life
— Partner with other designers to maintain and evolve systems that uphold Stripe’s design standards at scale
— Balance storytelling with usability to create pages that are engaging, credible, and easy to navigate
— Use user research, user testing, and data to guide and validate your decisions
— Participate in critique and feedback sessions, contributing to the overall quality bar of the team
— Demonstrate a meticulous attention to craft—ensuring designs are not only functional, but visually excellent
Who you are
Minimum requirements
— 2–4 years of relevant design experience, ideally in web or product marketing contexts
— A strong portfolio of web design work that demonstrates exceptional visual design skills, systems thinking, and attention to detail
— Ability to independently scope and lead small to medium-sized projects
— Strong communication skills and a collaborative mindset
— Fluency in layout, typography, color, hierarchy, and interaction fundamentals
— Comfortable using Figma and working in component-based systems
— Experience working on CMS-driven websites and modular systems
Preferred qualifications
— Familiarity with front-end development workflows or an ability to speak fluently with engineers
— Understanding of web performance, accessibility, and SEO best practices
— Experience designing for international audiences or multilingual websites
— Previous experience in fast-paced, cross-functional environments
How we work
We care deeply about craft—but also about moving with urgency and focus. We seek feedback early and often, because we believe design gets stronger through collaboration and iteration. We keep our users front and center—whether that’s a small business owner evaluating Stripe for the first time, or a CTO trying to understand a complex product at a glance. And we take pride in delivering work that is not only beautiful and precise, but that delivers clear, measurable impact. We value curiosity, humility, and resilience. You’ll do well here if you love to learn, enjoy working across disciplines, and bring energy and optimism into your work. This is a great opportunity for someone eager to grow. Designers on the Presence team have gone on to lead major product launches, shape system-wide improvements, and take on leadership roles. You'll be supported by experienced peers and have space to develop your craft, influence, and ownership over time.
Apply for this job
Ищу в команду сервиса онлайн-ритейла внимательного спеца для дистанционной чат-поддержки клиентов магазина техники и электроники. Без холодных продаж и обзвонов!
О работе:
Вилка первый месяц 51 220руб/мес, ставка за полную смену 1970руб/8ч, минимальная норма 15 смен в месяц, также возможна частичная занятость 1230руб/5ч плюс еженедельный бонус 3700руб за высокую оценку качества диалогов. Формат удалённый фриланс. Вводное обучение бесплатное проходит онлайн в течение 2 дней: изучаем базу шаблонов и инструкций, CRM, правила.
Что важно?
1. Приоритет предоставляется кандидатам с опытом в поддержке от 5 месяцев и знанием CRM, но открыты для рассмотрения быстро обучаемых совершеннолетних кандидатов без опыта. Сотрудничество только с гражданином РФ.
2. Спокойное отношение к повторяющимся вопросам и умение не вступать в конфликт с недовольным покупателем. Готовность работать строго по инструкциям.
3. Письменная грамотность и способность быстро, качественно и профессионально обрабатывать запросы.
Задачи:
1. Отвечать по вопросам заказов, доставки, оплаты, возвратов и наличия товаров.
2. Проверять инфу по заказу в CRM, при необходимости передавать обращение в логистику, магазин или другой отдел.
3. Фиксировать повторные обращения, проблемы клиентов, проблемы на сайте в рабочей системе.
4. Самое важное качество диалога - понятная формулировка, вежливый тон, отсутствие лишней информации и соблюдение времени ответа.
Отклик: сразу присылайте резюме и предпочтение занятости @inna_caree
——————
⚠️ Перед откликом
прочтите 👉 ЗАКРЕП 👈 о мошенниках!
О работе:
Вилка первый месяц 51 220руб/мес, ставка за полную смену 1970руб/8ч, минимальная норма 15 смен в месяц, также возможна частичная занятость 1230руб/5ч плюс еженедельный бонус 3700руб за высокую оценку качества диалогов. Формат удалённый фриланс. Вводное обучение бесплатное проходит онлайн в течение 2 дней: изучаем базу шаблонов и инструкций, CRM, правила.
Что важно?
1. Приоритет предоставляется кандидатам с опытом в поддержке от 5 месяцев и знанием CRM, но открыты для рассмотрения быстро обучаемых совершеннолетних кандидатов без опыта. Сотрудничество только с гражданином РФ.
2. Спокойное отношение к повторяющимся вопросам и умение не вступать в конфликт с недовольным покупателем. Готовность работать строго по инструкциям.
3. Письменная грамотность и способность быстро, качественно и профессионально обрабатывать запросы.
Задачи:
1. Отвечать по вопросам заказов, доставки, оплаты, возвратов и наличия товаров.
2. Проверять инфу по заказу в CRM, при необходимости передавать обращение в логистику, магазин или другой отдел.
3. Фиксировать повторные обращения, проблемы клиентов, проблемы на сайте в рабочей системе.
4. Самое важное качество диалога - понятная формулировка, вежливый тон, отсутствие лишней информации и соблюдение времени ответа.
Отклик: сразу присылайте резюме и предпочтение занятости @inna_caree
——————
⚠️ Перед откликом
прочтите 👉 ЗАКРЕП 👈 о мошенниках!
Reliability & Performance QA Engineer
ОБЯЗАННОСТИ
Команда разрабатывает модульную облачную платформу для создания частного, гибридного или распределённого облака с учётом существующего IT-ландшафта компании.
Приглашаем профессионального, преданного своему делу Reliability & Performance QA Engineer присоединиться к нашей команде.
Чем предстоит заниматься:
— Проектирование профилей нагрузки на основе продуктовой аналитики, требований, ПМИ.
— Выбор и обоснование выбора инструментов для проведения нефункционального тестирования и автоматизации.
— Исследовательское Chaos & Resilense тестирование.
— Автоматизация нагрузочных тестов, тестов на надежность и отказоустойчивость, встраивание их в отдельный CI процесс.
— Коммуникация и взаимодействие с командами разработки и аналитиками для прояснения серых пятен, требований и т.д.
ТРЕБОВАНИЯ
— Владение нагрузочными инструментами (Locust, K6, Gatling и т.д.), знание их сильных/слабых сторон, подтвержденный практический опыт использования с примерами.
— Хорошее знания Docker, Kubernetes, Linux, Python.
— Умение работать с Observability инструментами (Grafana и тд), опыт интеграций будет плюсом.
Дополнительно приветствуем:
— Навыки и опыт работы DevOps или SRE инженером.
— Отличные софтовые навыки.
УСЛОВИЯ
Комфортная среда
— Оформление в соответствии с трудовым законодательством РФ;
— Достойный уровень дохода: оклад + годовой бонус;
— Расширенный ДМС со стоматологией;
— Компенсация спорта;
— Штатный терапевт и психолог;
— Гибкий график работы, пятница – сокращенный рабочий день;
— Классный офис в Москве;
— Культура, в основе которой эмпатия, уважение, открытость и свобода строить рабочий процесс так, как считаешь нужным.
Место, где ты растешь
— Индивидуальный план развития и обучение за счет компании;
— Возможность вертикального и горизонтального роста;
— Возможность развиваться как эксперту: выступать на мероприятиях, писать статьи.
Крутая команда
— Профессиональные сообщества и клубы по интересам;
— Неформальные мероприятия: от футбольного клуба до посиделок с пиццей.
Еще у нас
— Льготная программа ипотечного и потребительского кредитования;
— Материальная помощь при рождении детей и других семейных обстоятельствах;
— Бонусы за рекомендации кандидатов на открытые вакансии.
Откликнуться
ОБЯЗАННОСТИ
Команда разрабатывает модульную облачную платформу для создания частного, гибридного или распределённого облака с учётом существующего IT-ландшафта компании.
Приглашаем профессионального, преданного своему делу Reliability & Performance QA Engineer присоединиться к нашей команде.
Чем предстоит заниматься:
— Проектирование профилей нагрузки на основе продуктовой аналитики, требований, ПМИ.
— Выбор и обоснование выбора инструментов для проведения нефункционального тестирования и автоматизации.
— Исследовательское Chaos & Resilense тестирование.
— Автоматизация нагрузочных тестов, тестов на надежность и отказоустойчивость, встраивание их в отдельный CI процесс.
— Коммуникация и взаимодействие с командами разработки и аналитиками для прояснения серых пятен, требований и т.д.
ТРЕБОВАНИЯ
— Владение нагрузочными инструментами (Locust, K6, Gatling и т.д.), знание их сильных/слабых сторон, подтвержденный практический опыт использования с примерами.
— Хорошее знания Docker, Kubernetes, Linux, Python.
— Умение работать с Observability инструментами (Grafana и тд), опыт интеграций будет плюсом.
Дополнительно приветствуем:
— Навыки и опыт работы DevOps или SRE инженером.
— Отличные софтовые навыки.
УСЛОВИЯ
Комфортная среда
— Оформление в соответствии с трудовым законодательством РФ;
— Достойный уровень дохода: оклад + годовой бонус;
— Расширенный ДМС со стоматологией;
— Компенсация спорта;
— Штатный терапевт и психолог;
— Гибкий график работы, пятница – сокращенный рабочий день;
— Классный офис в Москве;
— Культура, в основе которой эмпатия, уважение, открытость и свобода строить рабочий процесс так, как считаешь нужным.
Место, где ты растешь
— Индивидуальный план развития и обучение за счет компании;
— Возможность вертикального и горизонтального роста;
— Возможность развиваться как эксперту: выступать на мероприятиях, писать статьи.
Крутая команда
— Профессиональные сообщества и клубы по интересам;
— Неформальные мероприятия: от футбольного клуба до посиделок с пиццей.
Еще у нас
— Льготная программа ипотечного и потребительского кредитования;
— Материальная помощь при рождении детей и других семейных обстоятельствах;
— Бонусы за рекомендации кандидатов на открытые вакансии.
Откликнуться