#ФинансоваяГрамотность #ДляБизнеса #МСП

Как добиться максимально выгодных условий при расторжении трудового договора и можно ли договориться о компенсации, которая позволит в комфортных условиях искать новое место работы?

Разбираемся в нюансах разных сценариев сокращений и увольнений вместе с экспертом Центра финансовой грамотности НИФИ Минфина России Анной Горелик.

Сценарий 1. Увольнение по сокращению
Трудовой кодекс устанавливает, что на выходное пособие вправе рассчитывать лица, уволенные как в связи с ликвидацией, так и в связи с сокращением численности или штата работников организации или предприятия. Таким образом работодатель компенсирует бывшим сотрудникам материальные потери на время поиска новой работы.

В этом случае сотрудник должен получить зарплату за отработанный период, компенсацию за неиспользованный отпуск и выходное пособие.

Размер выходного пособия при увольнении в сравнительно неудачном случае будет равен одному среднемесячному заработку. Нередко руководство организации увеличивает размер выходного пособия — например, для сотрудников предпенсионного возраста. Кроме того, стоит помнить, что по Трудовому кодексу работники, уволенные по сокращению штата, но не сумевшие в течение одного месяца найти новую работу, могут рассчитывать на выплату компенсации и за второй месяц после увольнения.

Сценарий 2. Временная приостановка работы
Сейчас некоторые компании, в том числе крупные, приостанавливают свою работу. Какими бы ни были обстоятельства, важно помнить: если приостановка происходит по инициативе работодателя, сотруднику должны ежемесячно выплачивать две трети от его среднего заработка за предыдущий год. Но если речь идет об иностранных компаниях и зарубежный головной офис приостанавливает работу своих филиалов в России, то в таком случае простой возникает не по вине российского филиала. В таких обстоятельствах выплата сотрудникам составит две трети от оклада на занимаемой должности, а не от среднемесячного заработка (в котором учитываются, например, премии и иные доплаты к ставке).

Сценарий 3. Увольнение по обоюдному согласию
Расставание с работодателем по соглашению сторон — один из распространенных вариантов прекращения трудовых взаимоотношений. В этом случае сотрудник самостоятельно договаривается с руководителем о дате увольнения и сумме выплат.

Нужно помнить, что увольнение по соглашению сторон предусматривает выплату за отработанные дни и неиспользованный отпуск, а также выходное пособие, о котором говорилось выше. Поэтому есть смысл выстраивать переговоры так, чтобы сумма компенсации превышала размер стандартных двухмесячных выплат. Также стоит проговорить сроки — например, максимально отодвинуть дату будущего увольнения и, не теряя времени, параллельно начинать искать новую работу.

Помните, что работодатель отвечает за своевременность выплат бывшим сотрудникам. Если работник не получил положенных компенсаций, он в течение года имеет право обратиться в суд для защиты своих прав.

Сценарий 4. Увольнение по инициативе работодателя
Сценарий 5. Работодатель — банкрот
Сценарий 6. Принуждение к увольнению
разобраны тут >>

#Статистика

Согласно новому исследованию, опубликованному Банком Канады, биткойн-инвесторы, как правило, демонстрируют сравнительно низкий уровень финансовой грамотности.
В то же время финансово подкованные канадцы с меньшей вероятностью владеют крупнейшей криптовалютой, несмотря на то, что они лучше осведомлены об этом по сравнению с населением в целом.

#финСводкаНедели

Финансовые новости недели, которые могут быть полезны

ЦБ продлил действие нулевых тарифов для банков по переводам граждан через Систему быстрых платежей.
➡️ Это позволит банкам поддерживать минимальные тарифы на такие переводы для клиентов. Срок продления – до 1 июля 2024 г.

Госдума приняла закон о расширении возможностей для отцов получить маткапитал
➡️ Когда закон вступит в силу, право на материнский капитал могут получить отцы, которые в одиночку воспитывают двух и более детей, в случае смерти их матери, не являющейся гражданкой России.

Банк России распространил меры по смягчению валютного контроля на всех экспортеров
➡️ Ранее срок обязательной продажи поступившей на счета валюты был увеличен с 3 до 60 дней лишь для несырьевого неэнергетического экспорта. Мера действует до 1 сентября 2022 года, но может быть скорректирована.

С 19 апреля IT-компании получили возможность подать заявку на оформление отсрочки для своих сотрудников от призыва в армию
➡️ Аккредитованные компании до 1 мая могут подать заявки на «Госуслугах». После 1 июня призывная комиссия примет решение по отсрочке.

Российским банкам разрешили не публиковать отчетность
➡️ Совет директоров Банка России принял решение, в соответствии с которым российские банки не будут публиковать отчетность и информацию о рисках и капитале за период с 31 декабря 2021 года по 1 октября 2022 года включительно.

ФТС России временно не будет публиковать статистику по импорту и экспорту
➡️ Это делается во избежание некорректных оценок и спекуляций в части импортных поставок. Последняя статистика по экспорту и импорту с основными странами-торговыми партнерами России была обнародована за январь 2022 года.

Годовая инфляция на 15 апреля составила 17,6%
➡️ По данным Росстата, недельная инфляция с 9 по 15 апреля составила 0,2% после 0,66% неделей ранее. Снижением темпов произошло из-за небольшого падения цен в группе непродовольственных товаров за счет продолжающегося удешевления бензина и замедления роста цен на продовольственные товары.

Германская химико-промышленная компания Henkel продает свои активы и покидает Россию
➡️ Henkel производит на 11 заводах в России клеевые материалы, моющие средства, косметику и средства личной гигиены. В портфель брендов входят марки Persil, Bref, Pril, «Ласка», Schwarzkopf, Syoss, Fa, Ceresit, «Момент», Loctite и другие.

Авиакомпания S7 с 19 апреля приостановила соглашение с международным альянсом Oneworld
➡️ Это связано с ограничением международного авиасообщения и сокращением бизнес-взаимодействия. Для пассажиров сохраняются преимущества действующих двусторонних соглашений S7 Airlines с авиакомпаниями-партнерами. Привилегии в рамках альянса Oneworld будут временно недоступны, как говорится в сообщении S7.

Крупнейшая криптовалютная биржа Binance ограничит доступ к сервисам россиянам и пользователям, которые проживают в России
➡️ С 25 апреля те из них, кто имеет на бирже активы общей стоимостью более €10 тыс., не смогут совершать операции. При этом аккаунты россиян, проживающих за пределами России, останутся активными.

Дума продлила полномочия Эльвиры Набиуллиной на посту главы Банка России
➡️ Это будет ее третий срок во главе регулятора. Полномочия закончатся в 2027 году.

#ФинансовыеЗагадки

Отгадайте слова по их определениям, а в комментариях напишите цифры-ответы.

1. Сумма, на которую можно уменьшить налогооблагаемую базу.
2. Кредит на квартиру или дом.
3. Ценная бумага, которая подтверждает право на владение долей в той или иной компании.
4. Долговые ценные бумаги, которые обязывают эмитента вернуть долг и заплатить проценты за пользование деньгами в установленные сроки.
5. Особый вид брокерского счёта со специальным налоговым режимом.
6. Опция, при который вы можете списать с карты больше денег, чем у вас есть.
7. Недобросовестная продажа услуг или товаров.
8. Сумма денег, которую человек отдает банку с целью хранения. На эти средства начисляются проценты.

Подсказка
1-вычет

Спасибо подписчику, поправляем ошибку.

Согласно ФЗ от 06.12.2021 406-ФЗ «О внесении изменения в ст. 1 ФЗ "О минимальном размере оплаты труда"» с 01.01.2022 года МРОТ составляет 13890 руб.

#ФинЗОЖдетям

«Как я накопила деньги на велосипед». Финансовый план школьницы на 60 дней
Что делать подросткам, которые еще не зарабатывают, но мечтают о покупке кроссовок или телефона? Какие есть варианты?
Юлия Загулина, ученица 6 класса, раскладывает все подробно в своем видео >>

Видео снято для конкурса #НакопилиКупил, который должен был состояться в рамках ФинЗОЖ Феста. Потом произошли изменения, но наш канал и портал «Мои финансы» не мог оставить без внимания тех ребят, которые уже сняли свои ролики.

Посмотрите видео со своим ребенком - ему будет полезен рассказ сверстницы, а вам - полезно подписаться на наш Яндекс.Дзен

#статистика

Рейтинг регионов по доходности инвестиций в недвижимость за 2019-2021 годы

Самая высокая:
1. Бурятия – 18,3%
2. Магаданская область – 18,3%
3. Амурская область – 18,1%
4. Адыгея – 17,1%
5. ЯНАО – 17,1%

Самая низкая:
1. Севастополь – 0,5%
2. Оренбуржье – 0,6%
3. Мордовия – 1,7%
4. Коми – 2,9%
5. Ставрополье – 3,2%

Доходность недвижимости рассчитывалась на основе информации Росстата за 3 года от прироста стоимости квартиры и сдачи ее в аренду. В расчетах учитывались выплаты НДФЛ, ЖКУ, за капитальный ремонт и налогов на имущество физлиц. Среднегодовая доходность инвестиций в недвижимость в среднем по России составила 11%.

Подробнее тут >>

#АнонсМероприятий

Сегодня, 25 апреля стартует всероссийская просветительская акция «Поделись своим Знанием. Новые горизонты»!

В 14:45 в прямом эфире заместитель министра финансов РФ Михаил Котюков расскажет о том, как финансовая грамотность помогает человеку. Лекция пройдёт в студии Российского общества «Знание»!

Подключайтесь к онлайн-трансляции на сайте >>
и в официальном сообществе просветительской организации в VK >>

Своим взглядом на настоящее и будущее России со слушателями также поделятся:
- министр просвещения РФ Сергей Кравцов,
- генеральный директор холдинга «Газпром-Медиа» Александр Жаров,
- генеральный директор АНО «Национальные приоритеты» София Малявина и др.

За пять дней лекторы Российского общества «Знание» и приглашенные спикеры посетят площадки образовательных организаций как в городах-миллионниках, так и в небольших населенных пунктах. Они расскажут ребятам истории личного успеха, обсудят востребованные ниши для новых бизнес-проектов, дадут советы по освоению навыков финансовой грамотности и развитию критического мышления.

#ФинансоваяГрамотность

На прошлой неделе, 20 апреля, отмечали Национальный день донора.
А вы знаете, что донорам крови или ее компонентов положены дополнительные выходные?

Донору дополнительно дают два выходных: в день сдачи крови и на следующий день после.

Выйти на работу в день сдачи можно, но только по соглашению сторон. В этом случае вам по желанию должны предоставить отгул в другой день.

День отдыха после сдачи крови по желанию работника может быть присоединен к отпуску или использован в другое время в течение года.

Положены дополнительные выходные и в том случае, если вы решили стать донором во время ежегодного отпуска, в выходной или нерабочий праздничный день. За день сдачи крови и за день после работодатель должен предоставить вам два отгула.

Разъясняли с помощью Минтруда России