#отраслевыеновости

Пассажирская авиация сейчас сильно пострадала от санкций. Многие самолёты не могут подняться в воздух. В том числе из-за отсутствия запчастей.
Юристы авиакомпаний пытаются найти решения, обойти санкции для продолжения бизнеса.

«Норильский никель» продал 100% акций авиакомпании «Нордстар» (NordStar) менеджменту перевозчика.

Подробнее:
https://www.vedomosti.ru/business/articles/2022/03/25/915291-nornikel-prodal-aviakompaniyu

#отставкииназначения

Соруководители TCS Group (Тинькофф Банк) Оливер Хьюз и Павел Федоров покидают совет директоров

Подробнее
https://bit.ly/3NqGD00

Лорд Баркер покинул En+ (основатель Олег Дерипаска) и совет директоров компании. Совет директоров возглавит старший независимый директора En+ Кристофер Бэнкрофт Бернем.

Подробнее:
https://www.rbc.ru/business/25/03/2022/623ddc3f9a79477c209b05f5

#отраслевыеновости

Как держат оборону российские собственники бизнеса, если они попали под санкции?

Глеб Франк продал рыбопромышленный и крабовый бизнес.

Подробнее:
https://www.rbc.ru/business/25/03/2022/623dd0f99a794776a936a072

#карьерноеразвитие

Если вы хотите сохранить людей в команде, проведите с ними беседу. Эксперты HBR называют такой разговор «Оставайтесь».

Задайте им 4 вопроса:

🔹Какое у вас сегодня настроение?
🔹С кем вы чувствуете связь на работе?
🔹С какими проблемами я могу помочь, чтобы улучшить вашу работу?
🔹Что нового хотели бы узнать, что будет интересно вам и поможет расти?

Подробнее:
https://bit.ly/3IFOao1

#отраслевыеновости

С 24 февраля более 450 зарубежных компаний ушли из России или приостановили деятельность, подсчитали учёные из Йельского университета.

Вчера 28.03 стало известно, что компания Heineken объявила, что передаёт свой российский бизнес русским владельцам. При этом Компания будет выплачивать зарплату 1,8 тыс. сотрудников до конца 2022 года и постарается обеспечить их занятость в будущем.

Подробнее:
https://www.rbc.ru/business/28/03/2022/624166b19a7947d245df187a

#отставкииназначения

Пост главы совета директоров крупнейшего в стране производителя детского питания «Прогресс» (бренд «Фрутоняня») покинул Тони Майер.

Подробнее:
https://www.kommersant.ru/doc/5281154

#карьерноеразвитие

Beyond Competitive Advantage: как решить головоломку поддержания роста при создании ценности.

Основываясь на многолетних исследованиях и анализе, Beyond Competitive Advantage предоставляет менеджерам и руководителям основу как для поддержания ценности, так и для создания роста.

Профессор стратегии Тодд Зенгер описывает , что делает отличную корпоративную теорию, и помогает читателям понять множество напряжений и компромиссов, с которыми они столкнутся, применяя эту теорию для удовлетворения ожиданий рынка.

#отставкииназначения

Один из руководителей Центробанка России Сергей Игнатьев покинет пост с 31 марта в связи с выходом на пенсию.

Подробнее:
https://www.rbc.ru/finances/28/03/2022/6241c3449a79470169adcbbb

#отраслевыеновости

Французская сеть магазинов спортивных товаров Decathlon сообщила, что приостанавливает работу в России.
Компания отметила, что «продолжит поддерживать» своих сотрудников

Подробнее:
https://www.kommersant.ru/doc/5282281?from=anons

Пока некоторые компании только уходят, другие уже успевают вернуться.

По словам топ-менеджера OBI, через несколько дней откроются магазины в Москве и Санкт-Петербурге, в течение следующих двух недель — все 27 гипермаркетов сети в России.

Подробнее:
https://www.rbc.ru/business/29/03/2022/6242cfb39a7947542f36c597?from=from_main_7

Дорогие друзья, следующая информация будет полезна тем, кто в активном поиске работы или в поиске своего карьерного консультанта.

В эту субботу 2 апреля состоится открытое мероприятие «Осознанная карьера».

Более 20 карьерных консультантов и корчей выступят с мастер-классами для вас.

Всю подробную информацию можно узнать по ссылке https://careerawareness.ru

Мой мастер класс в 15:00 «Скрыто в резюме: неявные требования, о которых никто не говорит».

Также я буду в панельной дискуссии «Текущая ситуация на рынке труда».

🔵 ПОДПИСЫВАЙТЕСЬ, чтобы получать контент, связанный с карьерой #руководитель #топменеджер #директор и #executivesearch

НАВИГАЦИЯ ПО КАНАЛУ
⠀
Дорогие друзья, приветствуем всех, кто впервые подключается к каналу IQExecutive_career!
Все рубрики посвящены миру топ-менеджмента в корпорациях, их карьерному развитию.
⠀
Цель канала – давать качественную информацию для топ-менеджеров, на которую у них нет времени искать самостоятельно.
Для нас ГЛАВНОЕ - не количество, а качество информации.
⠀
Для вас мы делаем еженедельную подборку:
⠀
1️⃣ Понедельник #отставкииназначения (подсказки про то, какие места освобождаются, насколько динамичен рынок Executive Search в России)
⠀
2️⃣ Вторник #карьерныеинструменты (экспертная рубрика автора канала Ирины Обуховой с практичными инструментами, алгоритмами и механиками для поиска работы и карьерного планирования топ-менеджерам)
⠀
3️⃣ Среда – выходной день канала
⠀
4️⃣ Четверг #executivesearch (самая интересная информация из мира топ-10 executive search агентств, ведущих свой бизнес в России)
⠀
5️⃣ Пятница #карьерноеразвитие и/или #метакарьера (подборка статей, книг, исследований, трендов от ведущих мировых экспертов на темы саморазвитие, энергия, стресс, выгорание и инструменты работы с этими явлениями
⠀
6️⃣ Суббота #карьерныекейсы (экспертная аудио-рубрика в формате подкаста автора канала Ирины Обуховой с реальными кейсами клиентов топ-менеджеров)
⠀
7️⃣ Воскресенье – выходной день канала
⠀
Спасибо, что вы с нами!

#executivesearch

САМЫМИ ИНТЕРЕСНЫМИ И ВАЖНЫМИ СОБЫТИЯМИ МИРА EXECUTIVE SEARCH для меня стали:

1️⃣Несколько месяцев была информация, что Heidrick & Struggles подписывает соглашение о приобретении RosExpert в России, вот первоисточник:
https://bit.ly/3iQvhEn
Вчера я получила инсайдерскую информацию, что с 1 апреля офис Heidrick & Struggles закрывается в России.
Давайте пожелаем команде RosExpert много доходного бизнеса!

2️⃣И ещё одна новость Odgers Berndtson Russia продолжает свою деятельность, сохраняет всю команду, но, к сожалению, приостанавливает сотрудничество с международной сетью.
Я очень рада за коллег, что бизнес продолжается, и, как я уже говорила ранее относительно ухода другого британского рекрутингового агентства Hays, считаю, что британцы многое теряют, прекращая сотрудничество с российскими командами.

3️⃣Полезная новость от моих партнёров Kontakt Intersearch. Они запустили чат-бот поддержки в текущей ситуации. Вся подробная информация вот здесь
https://bit.ly/3IXCa1c

4️⃣Мои коллеги Нана Матецкая и Дарья Тулубенская из Odgers Berndtson написали экспертную статью для HBR России на тему “Баланс интересов бизнеса,и уходящих работников”. Рекомендую почитать.
https://bit.ly/3NCrNDK

И вот ещё одна статья от Полины Косых для HBR России
https://bit.ly/3wTne23

5️⃣Мои партнёры и коллеги из Kontakt Intersearch поделились свежим исследованием рынка материальных компенсаций в компаниях в связи с новыми реалиями нашей жизни. Эксперты утверждают, что треть российских компаний пересматривает размер бонусов сотрудников из-за девальвации. Подробнее по ссылке:
https://bit.ly/3NEjPtV

6️⃣Ещё одна интересная статья от управляющего партнёра RosExpert Оксаны Морсиной для HBR России
https://bit.ly/36YFqMG

7️⃣Рекомендую книгу генерального директора Korn Ferry в России и СНГ Ярослава Глазунова «32 принципа выдающихся СЕО» уже доступна для заказа:
https://bit.ly/35qCisr

8️⃣И в финале подборки мира executive search поделюсь #отставкииназначения
В Kontakt Intersearch в роли партнёра присоединилась Елена Демьянишникова. В компании Елена возглавит практику «Оценка и развитие» и сосредоточится на предоставлении консультационных услуг и поддержке клиентов в области планирования, разработки и реализации программ по отбору и развитию руководителей, коучингу, оценке.

#метакарьера

Harvard business review назвали 6 причин выгорания и решений для выхода из него.

1. Загруженность
2. Ощущение отсутствия контроля
3. Награды не соответствуют затраченному времени и усилиям
4. Выгорание может быть заразным
5. Чувство несправедливости, недооцененности
6. Несовпадение личных ценностей с ценностями компании

Подробнее:
https://bit.ly/3iSoSbJ

#карьерноеразвитие

Делимся с вами свежим исследованием от Сколково.
Как руководители российских компаний встретили текущий кризис.

#карьерныекейсы

Дорогие друзья, хочу поделиться с вами кейсом одного из моих клиентов:

В компании на встрече с потенциальным боссом его попросили решить бизнес кейс. После решения и передачи кейса поступило сообщение о том, что выбрали другого кандидата. Произошло бесплатное использование интеллектуальной собственности.

Для того чтобы этого избежать, можно придерживаться трёх правил:

1️⃣Убедитесь, что вы один из финальных кандидатов
2️⃣Убедитесь в том, что этот кейс корректно составлен. И не является решением реальных задач компании
3️⃣Договоритесь сразу об обратной связи и не передавайте готовое решение, пока встреча будет не назначена.

#отставкииназначения

1️⃣ Топ-менеджеры VK Владимир Габриелян и Александр Айвазов вошли в совет директоров компании.

Подробнее:
https://bit.ly/3K50tM5

2️⃣ Инна Походня стала вице-президентом по маркетингу VK.

Подробнее:
https://bit.ly/3K89SCz

3️⃣ Гендиректор Яндекса Елена Бунина в России с 15 апреля покинет свой пост.

Подробнее:
https://bit.ly/3DzhMCL

4️⃣ Бывший исполнительный директор MSD  Кеннет Фрейзер перешёл в стартап Eikon.

Подробнее:
https://bit.ly/37c8i3X

5️⃣ Андрей Ванин уйдёт с поста главы дирекции по развитию экосистемы SberX.

Подробнее:
https://bit.ly/3NHwaNV

#карьерныеинструменты

6 ШАГОВ ПОИСКА РАБОТЫ

Сейчас все чаще ко мне обращаются за карьерным консультированием и сопровождением руководители, которые впервые сталкиваются с поиском работы.

Все потому, что рынок труда меняется.

Сейчас рынок все больше движется в сторону коммерческих взаимоотношений, поэтому эффективным становятся другие инструменты.

Есть 6 шагов, которые необходимо пройти для получения оффера при самостоятельном поиске работы:

1. Самоидентификация и целеполагание

2. Упаковка (маркетинговые инструменты продвижения себя: резюме,  для некоторых LinkedIN)

3. Стратегия поиска (дорожная карта релевантных каналов поиска)

4. Воронка продаж (коммуникационная стратегия по дорожной карте п.3, сопроводительные письма)

5. Интервью и самопрезентация (умение выигрывать в конкурентной борьбе за должность и строить доверительные партнерские отношения)

6. Оффер