Всем привет! Записала первый подкаст, второй уже стоит в очереди
В гостях Юра @yuridolzhenko, человек с вагоном энергии, опытом менеджмента в крупных корпорациях, отец троих детей.
Юра, как и главный герой сериала Озарк, даже в самой безумной и безвыходной ситуации знает выход.
В подкасте Юра рассказал:
🤝 как справляется со своими внутренними конфликтами;
💪 как работать с командами и как завоевать авторитет;
❤️ сила нетворка и где он его находит;
😎 Юра неконфликтный, у него просто свой авторский метод «Зажми топ-менеджера в раздевалке».
Слушаем, наслаждаемся, задаем вопросы.
Apple
Яндекс
Mave
В гостях Юра @yuridolzhenko, человек с вагоном энергии, опытом менеджмента в крупных корпорациях, отец троих детей.
Юра, как и главный герой сериала Озарк, даже в самой безумной и безвыходной ситуации знает выход.
В подкасте Юра рассказал:
Слушаем, наслаждаемся, задаем вопросы.
Apple
Яндекс
Mave
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Apple Podcasts
«КОНФЛИКТ ШОУ»: «Юра Долженко, за плечами InDrive, TikTok, Google» в Apple Podcasts
Шоу «КОНФЛИКТ ШОУ», выпуск «Юра Долженко, за плечами InDrive, TikTok, Google» от 9 авг. 2023 г.
🔥16⚡4❤3
Опыт
Ваше прошлое, то, как вы реагировали или совершали действия, привело вас в текущий момент. И опыт - это крутой багаж! 🧳
Но есть консёрн…
Если сейчас, ваше место, карьера, отношения вас не устраивают, бессмысленно искать ответы в прошлым опыте.
А еще, когда ответ не находится, мы начинаем искать себя во мнениях других людей. Раскачивать. Выгорать.
А по факту, все ответы найдутся, когда вы осмелитесь взять на себя ответственность за свое состояние. Тогда оно магическим образом начнет меняться.
Для этого в первую очередь нужно научиться быть честным самим с собой. 🧐
Ваше прошлое, то, как вы реагировали или совершали действия, привело вас в текущий момент. И опыт - это крутой багаж! 🧳
Но есть консёрн…
Если сейчас, ваше место, карьера, отношения вас не устраивают, бессмысленно искать ответы в прошлым опыте.
А еще, когда ответ не находится, мы начинаем искать себя во мнениях других людей. Раскачивать. Выгорать.
А по факту, все ответы найдутся, когда вы осмелитесь взять на себя ответственность за свое состояние. Тогда оно магическим образом начнет меняться.
Для этого в первую очередь нужно научиться быть честным самим с собой. 🧐
❤14🔥2👍1
Рутина - это как тот «лучший» друг, который у тебя есть, но с которым ты не готов часто встречаться 😳
И вроде рутина, такая солидная, надежная, отличная компания, но чего-то не хватает. Магнетизма что ли.
Но консёрн лишь в дозе.
Рутина обеспечивает структуру, предсказуемость.
Рутина кстати, очень классно помогает справлять после конфликтов, стресса.
Она выводит нас из головы в
тело. (Отлично подходит для тех, у кого есть склонность чрезмерно покопать себя❤️ .)
Рутина помогает справиться со своими эмоциями. «Берешь делаешь, берешь делаешь» когда тут эмоционировать.
А самое главное!
Рутина помогает развить дисциплину, которая является практически вашей скалой в бушующем море.
- возвращает нас в нужное русло, когда выдается плохой день
- повышает производительность, потому что временами перебарывает нашу лень и просто заставляет двигаться вперед
- позволяет расти и учиться в
постоянном темпе. Почти не замечая этого.
И вроде рутина, такая солидная, надежная, отличная компания, но чего-то не хватает. Магнетизма что ли.
Но консёрн лишь в дозе.
Рутина обеспечивает структуру, предсказуемость.
Рутина кстати, очень классно помогает справлять после конфликтов, стресса.
Она выводит нас из головы в
тело. (Отлично подходит для тех, у кого есть склонность чрезмерно покопать себя
Рутина помогает справиться со своими эмоциями. «Берешь делаешь, берешь делаешь» когда тут эмоционировать.
А самое главное!
Рутина помогает развить дисциплину, которая является практически вашей скалой в бушующем море.
- возвращает нас в нужное русло, когда выдается плохой день
- повышает производительность, потому что временами перебарывает нашу лень и просто заставляет двигаться вперед
- позволяет расти и учиться в
постоянном темпе. Почти не замечая этого.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤5👍2🥰1👏1
Почему я заговорила про рутину?
Столько ее хейтят, а по факту именно рутина может раскрыть: как вы проводите свое время, что вам нравится делать, в чем вы хороши и в чем хотите стать лучше.
Другими словами, регулярные действия отражают то, как вы проявляетесь в карьере, мире.
Взгляните на то, что вы делаете регулярно, на что находите время, на ваши здоровые привычки (и на все ваши не очень здоровые привычки 😅).
Что они рассказывают вам о себе?
Нравится ли вам то, что вы обнаруживаете, или что-то подправить?
Посмотрите на список.
Что там такого, из-за чего ваши дни кажутся восхождением на гору еще до того, как вы позавтракаете.
Коллега бесит? Босс деспот? Встречи дурацкие? ( это всё «они» виноваты, а вы где?)
Дабавьте всего одну или две вещи, которые придадут вашему дню немного формы.
Начните с того, что подумайте, как вы хотите проводить
свое время, чему вы хотите научиться и чего достичь, и сформулируйте вокруг этого несколько рутинных действий.
По мере того, как вы будете проявляться, день за днем, вы начнете лучше понимать, кто я и как мне развиваться дальше.
Столько ее хейтят, а по факту именно рутина может раскрыть: как вы проводите свое время, что вам нравится делать, в чем вы хороши и в чем хотите стать лучше.
Другими словами, регулярные действия отражают то, как вы проявляетесь в карьере, мире.
Взгляните на то, что вы делаете регулярно, на что находите время, на ваши здоровые привычки (и на все ваши не очень здоровые привычки 😅).
Что они рассказывают вам о себе?
Нравится ли вам то, что вы обнаруживаете, или что-то подправить?
Посмотрите на список.
Что там такого, из-за чего ваши дни кажутся восхождением на гору еще до того, как вы позавтракаете.
Коллега бесит? Босс деспот? Встречи дурацкие? ( это всё «они» виноваты, а вы где?)
Дабавьте всего одну или две вещи, которые придадут вашему дню немного формы.
Начните с того, что подумайте, как вы хотите проводить
свое время, чему вы хотите научиться и чего достичь, и сформулируйте вокруг этого несколько рутинных действий.
По мере того, как вы будете проявляться, день за днем, вы начнете лучше понимать, кто я и как мне развиваться дальше.
❤4👍3👏1
Рефлексивный диалог с человеком 4-х лет
Иду с дочкой из сада, смотрю царапает ручки своего самоката. Я спрашиваю:
- а ты зачем царапаешь?
Радует честный ответ:
- я царапаю, он станет старый и вы мне купите новый…
- хмм.. поцарапаешь, значит будешь на поцарапанном ездить. Чтобы купить новый самокат, на него нужно денег заработать, вещи же просто так не появляются.
Ответ показал мне весь уровень монетизации нашего времени 😂 :
- вот пока я в саду, вы с папой работаете и работаете, я вот представляю сколько вы уже заработали!
P.S. Вот умеет же ребенок запустить рефлексию про ценности и время 😅
Иду с дочкой из сада, смотрю царапает ручки своего самоката. Я спрашиваю:
- а ты зачем царапаешь?
Радует честный ответ:
- я царапаю, он станет старый и вы мне купите новый…
- хмм.. поцарапаешь, значит будешь на поцарапанном ездить. Чтобы купить новый самокат, на него нужно денег заработать, вещи же просто так не появляются.
Ответ показал мне весь уровень монетизации нашего времени 😂 :
- вот пока я в саду, вы с папой работаете и работаете, я вот представляю сколько вы уже заработали!
P.S. Вот умеет же ребенок запустить рефлексию про ценности и время 😅
😁10🔥5👍2😱1
Рубрика про техно тренды. Ну что ж, технологии всё идут и идут на опережение
Скоро в интернете могут остаться только аватары и суррогаты
За последнии дни сразу ряд проектов, связанных с созданием своего аватара для сети, получили инвестиции:
• 1Bstories ($5,5 млн.) — позволяет создавать видео, используя голоса и лица, сгенерированные искусственным интеллектом, или «клонировать» свой собственный образ;
• Hallway ($5 млн.) — «ваш аватар с вашей личностью, чтобы рассказывать ваши истории»;
• younet ($650 тыс.) — текстовый «аватар», который будет отвечать за вас зная все то же, что и вы.
В чем тренд?
Есть такое понятие, как «лицо контента» — и в современном мире это уже стало являться ограничением для создателей, которое присутствует в их деятельности уже очень долго, не давая масштабироваться. Группа «Ласковый май» решала эту проблему своим способом, для современных создателей теперь есть более технологичный подход с возможностью создания виртуального себя.
Как это использовать?
Применять технологии для увеличения охвата аудитории, одной из которых является создание аватаров. Здесь, наверное, главное — не переусердствовать, чтобы «лицо контента» не потерялось совсем.
Еще примеры проектов в области создания аватаров, которые недавно получали инвестиции: Copresence ($2,75 млн.), CommonGround-AI ($25 млн.).
Скоро в интернете могут остаться только аватары и суррогаты
За последнии дни сразу ряд проектов, связанных с созданием своего аватара для сети, получили инвестиции:
• 1Bstories ($5,5 млн.) — позволяет создавать видео, используя голоса и лица, сгенерированные искусственным интеллектом, или «клонировать» свой собственный образ;
• Hallway ($5 млн.) — «ваш аватар с вашей личностью, чтобы рассказывать ваши истории»;
• younet ($650 тыс.) — текстовый «аватар», который будет отвечать за вас зная все то же, что и вы.
В чем тренд?
Есть такое понятие, как «лицо контента» — и в современном мире это уже стало являться ограничением для создателей, которое присутствует в их деятельности уже очень долго, не давая масштабироваться. Группа «Ласковый май» решала эту проблему своим способом, для современных создателей теперь есть более технологичный подход с возможностью создания виртуального себя.
Как это использовать?
Применять технологии для увеличения охвата аудитории, одной из которых является создание аватаров. Здесь, наверное, главное — не переусердствовать, чтобы «лицо контента» не потерялось совсем.
Еще примеры проектов в области создания аватаров, которые недавно получали инвестиции: Copresence ($2,75 млн.), CommonGround-AI ($25 млн.).
👍2
Нейросеть за 2 минуты превратит ваш профиль в LinkedIn в личный сайт. Можно разместить ссылки на все профили и дополнительную информацию о себе.
Пользуемся здесь.
Пользуемся здесь.
simplebio.co
The Fastest Way To Build A Kicka** Personal Page. From Start to finished in less than 2 minutes! No need to worry about writing the perfect paragraph or creating perfect design- we have you covered.
🔥6
Сегодня утром выхожу на улицу. Дорога пустая, людей особо не видно. Смотрю едет по дороге КАМАЗ. Окошко открыто, музыка 🎵 льется, а за рулем мужчина, рулит и подпевает:
Я хотел бы ветpом быть и над землей лететь
К солнцу в снегах.
Я хотел бы в небе спать и сны о нем смотpеть,
Сны в облаках.
Hо ты сказала мне:
"Это мечты,
И ничего в них нет,"
Вот и все,
что сказала мне ты.
Звучала старая песня группы Браво «дорога в облака».
Даже если не захочешь, улыбнёшься:)
Напоминаю это был Камаз! Пятница! Утро! Человек поёт!
Отложите новости. Врубите звук, создайте пятничное настроение😍
https://music.yandex.ru/album/3076383/track/25949305?utm_medium=copy_link
Я хотел бы ветpом быть и над землей лететь
К солнцу в снегах.
Я хотел бы в небе спать и сны о нем смотpеть,
Сны в облаках.
Hо ты сказала мне:
"Это мечты,
И ничего в них нет,"
Вот и все,
что сказала мне ты.
Звучала старая песня группы Браво «дорога в облака».
Даже если не захочешь, улыбнёшься:)
Напоминаю это был Камаз! Пятница! Утро! Человек поёт!
Отложите новости. Врубите звук, создайте пятничное настроение
https://music.yandex.ru/album/3076383/track/25949305?utm_medium=copy_link
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Yandex Music
Yandex Music: Selecting music just for you
❤8🔥3
Есть Консёрн | Евгения Григорьева
Всем привет! Записала первый подкаст, второй уже стоит в очереди В гостях Юра @yuridolzhenko, человек с вагоном энергии, опытом менеджмента в крупных корпорациях, отец троих детей. Юра, как и главный герой сериала Озарк, даже в самой безумной и безвыходной…
Подскаст с @yuridolzhenko слушали в 18-ти странах ☺️🫶
❤6🔥5👏1
Новый выпуск подкаста КОНФЛИКТ ШОУ
В гостях @esgubareva Катя Губарева, Brand Director крупной ИТ-компании, за плечами менеджмент в Colgate-Palmolive, Kimberly-Clark, Mondelēz
Жаль, что вы не увидите в подкасте, какая Катя обаятельная блондинка, со сногсшибательной улыбкой.
Попробуй с такой поконфликтуй!
Катя рассказала:
- конфликты в корпорациях, маркетинг или продажи, кто убийца?
- иерархическая структура или матричная, как в них жить?
- урок от француза и как это Кате помогло по жизни
- тарологи, астрологи, и прочие -ологи в команде, риали?
Слушаем, наслаждаемся, задаем вопросы.
Apple
Яндекс
Mave
В гостях @esgubareva Катя Губарева, Brand Director крупной ИТ-компании, за плечами менеджмент в Colgate-Palmolive, Kimberly-Clark, Mondelēz
Жаль, что вы не увидите в подкасте, какая Катя обаятельная блондинка, со сногсшибательной улыбкой.
Попробуй с такой поконфликтуй!
Катя рассказала:
- конфликты в корпорациях, маркетинг или продажи, кто убийца?
- иерархическая структура или матричная, как в них жить?
- урок от француза и как это Кате помогло по жизни
- тарологи, астрологи, и прочие -ологи в команде, риали?
Слушаем, наслаждаемся, задаем вопросы.
Apple
Яндекс
Mave
Apple Podcasts
«КОНФЛИКТ ШОУ»: «Катя Губарева, Brand Director ИТ-компании, за плечами целый сериал в FMCG» в Apple Podcasts
Шоу «КОНФЛИКТ ШОУ», выпуск «Катя Губарева, Brand Director ИТ-компании, за плечами целый сериал в FMCG» от 14 авг. 2023 г.
🔥8👍1🤩1
А ещё,
можно мне в личку присылать ваши не простые конфликтные ситуации ( без имён и брендов).
Мы такое с удовольствием поразбираем с моими гостями и вы сможете увидеть решение проблемы глазами другого человека.
можно мне в личку присылать ваши не простые конфликтные ситуации ( без имён и брендов).
Мы такое с удовольствием поразбираем с моими гостями и вы сможете увидеть решение проблемы глазами другого человека.
👍2
Мотивирующая «муза» 😅 https://youtube.com/shorts/ol4Tofri48g?feature=share
YouTube
Гала орет на Сальвадора Дали #творчество #кино #фильм #художники #film #мотивациянауспех
Самые яркие пары в искусстве: 1. Марина Абрамович и Улай В 1980-м Улай и Марина решили пожениться, встретившись на середине Великой Китайской стены. По сцена...
🔥4👻1
Ресёч. Обзор технологических трендов McKinsey Digital Июль, 2023. Я уже постила англ версию. Ребята перевели весь отчет на русский.
На 13% уменьшилось число вакансий по всем отраслям с 2021 по 2022
• На 15% увеличилось число вакансий в технологических отраслях с 2021 по 2022
Нехватка кадров – основная проблема, сдерживающая рост технологического сектора.
В предстоящем десятилетии работа от 20 до 30% рабочих может оказаться под влиянием автоматизации, что приведет к существенному изменению требуемых от специалистов наборов навыков.
• Наибольший рост в 2021-2022 - вакансии разработчиков ПО следующего поколения (29%)
• На втором месте по темпу роста числа вакансий – специалисты в области возобновляемых источников энергии (27%)
• Из представленных сфер технологических инноваций дефицит кадров отсутствует только по 5 направлениям:
1. возобновляемые источники энергии
2. обеспечение энергоэффективности
3. графический дизайн
4. молекулярная биология
5. дистанционное зондирование
На 13% уменьшилось число вакансий по всем отраслям с 2021 по 2022
• На 15% увеличилось число вакансий в технологических отраслях с 2021 по 2022
Нехватка кадров – основная проблема, сдерживающая рост технологического сектора.
В предстоящем десятилетии работа от 20 до 30% рабочих может оказаться под влиянием автоматизации, что приведет к существенному изменению требуемых от специалистов наборов навыков.
• Наибольший рост в 2021-2022 - вакансии разработчиков ПО следующего поколения (29%)
• На втором месте по темпу роста числа вакансий – специалисты в области возобновляемых источников энергии (27%)
• Из представленных сфер технологических инноваций дефицит кадров отсутствует только по 5 направлениям:
1. возобновляемые источники энергии
2. обеспечение энергоэффективности
3. графический дизайн
4. молекулярная биология
5. дистанционное зондирование
👍4❤1🔥1
Цифровые сотрудники лучше обычных сотрудников практически всем: они дешевле, не хотят уволиться, не болеют, им не нужно в отпуск, за них не нужно платить налоги, их можно сдать в аренду и прочее.
Более того, эксперименты показали, что языковые модели достигли уровня Junior-специалистов практически во всех офисных областях: писать текст, отвечать на звонки, программирование и т.п.
Стартап 11x.ai недавно привлек $2M ровно на эту идею. Они зашли с козырей и первым цифровым сотрудником сделали сейлза — Алису (продажи — самое сложное и самое денежное из всех подразделений многих компаний, да что уж там — это и есть «соль» любого бизнеса)
Компания планирует запустить дополнительных ИИ-рабочих, таких как специалист по работе с клиентами по имени Боб и младший рекрутер по имени Джеймс. Основное отличие компании от конкурентов заключается в создании ИИ-рабочих, способных обрабатывать полные процессы от начала до конца.
(Tweekly)
Более того, эксперименты показали, что языковые модели достигли уровня Junior-специалистов практически во всех офисных областях: писать текст, отвечать на звонки, программирование и т.п.
Стартап 11x.ai недавно привлек $2M ровно на эту идею. Они зашли с козырей и первым цифровым сотрудником сделали сейлза — Алису (продажи — самое сложное и самое денежное из всех подразделений многих компаний, да что уж там — это и есть «соль» любого бизнеса)
Компания планирует запустить дополнительных ИИ-рабочих, таких как специалист по работе с клиентами по имени Боб и младший рекрутер по имени Джеймс. Основное отличие компании от конкурентов заключается в создании ИИ-рабочих, способных обрабатывать полные процессы от начала до конца.
(Tweekly)
👍4
Первый ИИ в качестве СЕО в Европе
Hunna (https://hunna.app ), стартап HealthTech со штаб-квартирой в Великобритании, представил первого ИИ СЕО в Европе.
Компания тестировала систему искусственного интеллекта IndigoVX в течение 12 месяцев, чтобы обеспечить безопасность и соответствие законодательству, прежде чем объявить о своем повышении до должности генерального директора.
"Я ушел с поста генерального директора в июле, потому что верю, что искусственный интеллект, управляемый людьми, может превзойти меня", - сказал соучредитель Ахмед Лазем. " AI нас не подвел".
"Система искусственного интеллекта IndigoVX неизменно превосходила наши ожидания - она поразила нас", - говорит доктор Кайс Дюкс, технический директор и соучредитель Hunna Technology.
"AI в должности СЕО успешно выявил недостаточно изученные рынки, оптимизировал распределение ресурсов и точно спрогнозировал потребительские тенденции, приняв более 90% успешных решений".
И никаких конфликтов, да???? 😅
Успехи искусственного интеллекта на сегодняшний день включают:
- определение сильной и реалистичной бизнес-стратегии
- приоритезацию идей
- предоставление ключевых исследований для переговоров по внедрению их медицинского искусственного интеллекта
- выбор ОАЭ в качестве первоначального целевого рынка
- ежедневная работа с искусственным интеллектом для всех бизнес-процессов
Миссия Hunna состоит в том, чтобы использовать возможности искусственного интеллекта, обеспечивая при этом безопасность и подотчетность за счет постоянного контроля со стороны человека.
«Наш генеральный директор по искусственному интеллекту не полностью автоматизирован, но мы рассматриваем это как силу, а не слабость. По этой причине мы считаем оправданным присвоить системе звание генерального директора, поскольку в конечном счете все решает алгоритм, даже несмотря на то, что в алгоритме есть человеческий компонент. Назначение IndigoVX генеральным директором - это не просто присвоение системе названия, речь идет о частичной автоматизации роли главного исполнительного директора, который будет руководить деятельностью компании в целом.» ( https://www.asiaone.com/business/first-ai-ceo-europe-revolutionizes-leadership-using-human-supervision-safety)
👀
Hunna (https://hunna.app ), стартап HealthTech со штаб-квартирой в Великобритании, представил первого ИИ СЕО в Европе.
Компания тестировала систему искусственного интеллекта IndigoVX в течение 12 месяцев, чтобы обеспечить безопасность и соответствие законодательству, прежде чем объявить о своем повышении до должности генерального директора.
"Я ушел с поста генерального директора в июле, потому что верю, что искусственный интеллект, управляемый людьми, может превзойти меня", - сказал соучредитель Ахмед Лазем. " AI нас не подвел".
"Система искусственного интеллекта IndigoVX неизменно превосходила наши ожидания - она поразила нас", - говорит доктор Кайс Дюкс, технический директор и соучредитель Hunna Technology.
"AI в должности СЕО успешно выявил недостаточно изученные рынки, оптимизировал распределение ресурсов и точно спрогнозировал потребительские тенденции, приняв более 90% успешных решений".
И никаких конфликтов, да???? 😅
Успехи искусственного интеллекта на сегодняшний день включают:
- определение сильной и реалистичной бизнес-стратегии
- приоритезацию идей
- предоставление ключевых исследований для переговоров по внедрению их медицинского искусственного интеллекта
- выбор ОАЭ в качестве первоначального целевого рынка
- ежедневная работа с искусственным интеллектом для всех бизнес-процессов
Миссия Hunna состоит в том, чтобы использовать возможности искусственного интеллекта, обеспечивая при этом безопасность и подотчетность за счет постоянного контроля со стороны человека.
«Наш генеральный директор по искусственному интеллекту не полностью автоматизирован, но мы рассматриваем это как силу, а не слабость. По этой причине мы считаем оправданным присвоить системе звание генерального директора, поскольку в конечном счете все решает алгоритм, даже несмотря на то, что в алгоритме есть человеческий компонент. Назначение IndigoVX генеральным директором - это не просто присвоение системе названия, речь идет о частичной автоматизации роли главного исполнительного директора, который будет руководить деятельностью компании в целом.» ( https://www.asiaone.com/business/first-ai-ceo-europe-revolutionizes-leadership-using-human-supervision-safety)
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👀4🔥3
«Я Визуал» или повод для конфликта
Сегодня было интересно наблюдение. Я занимаюсь пилатес в мини группе, обычно нас в группе два-три человека и тренер.
Тренер голосом озвучивает нам упражнение, частично стоя показывает, стараясь донести четко каждый элемент, например: колени согнуты, спина ровно, плечи опустить и тп»
И вроде всё понятно, бери да делай.
Но тут консёерн…
Одна девушка как будто в принципе не слышит, что ее просят сделать. Ольга (тренер) повторяет мягко несколько раз: колени согнуты…так раз два три, согнуты колени..
Но все её команды как будто слабо работают.
И спустя минут 5-7 от занятия, она уже обращается к девушке по имени и просит слушать голос тренера (надо знать Ольгу, она очень мягкая, с приятным тембром)
В ответ она получает: «Я визуал. Я на слух не воспринимаю». Точка.
По окончании занятий, когда все разошлись, Оля спросила меня: Евгения, вы ко мне давно ходите, я что-то не так объясняю? А то у меня внутри прям всё кипит.
Вот тебе и конфликт на ровном месте.
P. S. У меня лично, конечно много вопросов сразу внутри себя:
1. А почему тогда не походить индивидуально и научиться
2. А почему не попытаться сделать усилие и чаще смотреть на тренера или на участников процесса вокруг.
Да много вопросов в принципе к обоим сторонам.
Мое мнение надо:
1. Озвучивать сразу если есть какие-то ограничения, которые будут мешать тебе или другим
2. Пробовать развивать разные способы восприятия информации. Это же про фокус внимания. В принципе по жизни пригодится.
Сегодня было интересно наблюдение. Я занимаюсь пилатес в мини группе, обычно нас в группе два-три человека и тренер.
Тренер голосом озвучивает нам упражнение, частично стоя показывает, стараясь донести четко каждый элемент, например: колени согнуты, спина ровно, плечи опустить и тп»
И вроде всё понятно, бери да делай.
Но тут консёерн…
Одна девушка как будто в принципе не слышит, что ее просят сделать. Ольга (тренер) повторяет мягко несколько раз: колени согнуты…так раз два три, согнуты колени..
Но все её команды как будто слабо работают.
И спустя минут 5-7 от занятия, она уже обращается к девушке по имени и просит слушать голос тренера (надо знать Ольгу, она очень мягкая, с приятным тембром)
В ответ она получает: «Я визуал. Я на слух не воспринимаю». Точка.
По окончании занятий, когда все разошлись, Оля спросила меня: Евгения, вы ко мне давно ходите, я что-то не так объясняю? А то у меня внутри прям всё кипит.
Вот тебе и конфликт на ровном месте.
P. S. У меня лично, конечно много вопросов сразу внутри себя:
1. А почему тогда не походить индивидуально и научиться
2. А почему не попытаться сделать усилие и чаще смотреть на тренера или на участников процесса вокруг.
Да много вопросов в принципе к обоим сторонам.
Мое мнение надо:
1. Озвучивать сразу если есть какие-то ограничения, которые будут мешать тебе или другим
2. Пробовать развивать разные способы восприятия информации. Это же про фокус внимания. В принципе по жизни пригодится.
👍9
Google тестирует ИИ-ассистента, дающего советы о личной жизни
Корпорация при помощи DeepMind разрабатывает по меньшей мере 21 ИИ-инструмент для личных советов, построения жизненных планов и обучения.
Специализированный сервис было решено разработать после того, как ряд экспертов Google по безопасности ИИ сообщили руководству, что пользователи, которые запрашивают «жизненные» советы от генеративного ИИ, могут испытывать «ухудшение здоровья и благополучия» и «утрату свободы воли», а также излишнюю эмоциональную привязанность к чат-боту.
Сообщается, что Google заключила контракт с Scale AI, стартапом стоимостью $7,3 млрд, специализирующимся на обучении и валидации программного обеспечения для ИИ, на тестирование таких инструментов.
Цель проекта, над которым работает более 100 человек с учёными степенями, — проверить, может ли ИИ предлагать адекватные советы об отношениях или отвечать на личные и даже интимные вопросы.
Тем не менее инструменты, которые, как сообщается, разрабатывает DeepMind, не предназначены для «самостоятельной» психотерапии.
В целом же проект свидетельствует о сосредоточенности усилий Google в области искусственного интеллекта и сигнализирует о растущей готовности доверять таким системам выполнение конфиденциальных и личных задач.
https://www.nytimes.com/2023/08/16/technology/google-ai-life-advice.html
Корпорация при помощи DeepMind разрабатывает по меньшей мере 21 ИИ-инструмент для личных советов, построения жизненных планов и обучения.
Специализированный сервис было решено разработать после того, как ряд экспертов Google по безопасности ИИ сообщили руководству, что пользователи, которые запрашивают «жизненные» советы от генеративного ИИ, могут испытывать «ухудшение здоровья и благополучия» и «утрату свободы воли», а также излишнюю эмоциональную привязанность к чат-боту.
Сообщается, что Google заключила контракт с Scale AI, стартапом стоимостью $7,3 млрд, специализирующимся на обучении и валидации программного обеспечения для ИИ, на тестирование таких инструментов.
Цель проекта, над которым работает более 100 человек с учёными степенями, — проверить, может ли ИИ предлагать адекватные советы об отношениях или отвечать на личные и даже интимные вопросы.
Тем не менее инструменты, которые, как сообщается, разрабатывает DeepMind, не предназначены для «самостоятельной» психотерапии.
В целом же проект свидетельствует о сосредоточенности усилий Google в области искусственного интеллекта и сигнализирует о растущей готовности доверять таким системам выполнение конфиденциальных и личных задач.
https://www.nytimes.com/2023/08/16/technology/google-ai-life-advice.html
NY Times
Google Tests an A.I. Assistant That Offers Life Advice
The tech giant is evaluating tools that would use artificial intelligence to perform tasks that some of its researchers have said should be avoided.
👍3🔥2
Мы тут поболтали с коллегами и решили организовать небольшую папку в телеграм, с каналами, близкими нам. Общались с авторами блогов и получилась подборка полезных около бизнесовых каналов. На каждый из которых можно подписаться и быть уверенным, что там интересный и полезный контент.
Шерю ссылку на папочку❤️ — https://t.me/addlist/3HXyL1QC4T40Mjli (если не открывается, нужно обновить телеграм).
Шерю ссылку на папочку
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥6