Dialogue Podcast | پادکست دیالوگ pinned «🔶 قسمت نهم پادکست دیالوگ 🔶 🎙 آنلاین گوش کنید: https://hearthis.at/2277770 🔵 مهمان قسمت نهم: دکتر محمدجعفر محلاتی آقای دکتر محلاتی در حال حاضر استاد الهیات اسلامی و مطالعات خاورمیانه در دانشگاه اوبرلين آمریکا هستن و پیشتر از سال ۱۳۶۷ تا ۱۳۶۸ سفیر ایران…»
🔵 بخشی از صحبتهای دکتر محمدجعفر محلاتی در قسمت نهم دیالوگ 🔵
🔸 دیپلماسی باید در جست و جوی راه حل هایی باشه که اهداف یک کشور رو با کمترین هزینه تامین کنه، و الا با هزینه بالا همیشه میشود شعار داد و بزرگترین هزینههارو تحمیل کرد.
🔸 اخلاق جنگ، قدم اول صلح هست. اخلاق جنگ به ما میگه که حتی در یک جنگ مشروع هم ما بایستی مقررات اخلاق رو رعایت کنیم.
🔸 مبادا که دین به خاطر هویت باشه. بلکه انسان باید واقعا به ارزش هاش معتقد باشه و اون ها رو دوست داشته باشه.
🔸 شما میتونید در بهترین رشتههای دانشگاهی یک انسان متوسط باشید یا میتونید در رشتهای که اصلا مد نیست یک انسان درجه یک باشید. دومی خیلی بهتره. یک انسان متوسط در یک رشته عالی زندگی خیلی جالبی نیست.
🔸 موفقیت به یک معنا، به معنی ارضای معنوی و شادمانی هست. شادمانی حاصلِ یک سلسله معادله هست و با یک یا دو معادله نمیشه فرمولش رو کشف کرد. مثلا اینکه آدم ببینه نتیجه کارش مطلوب جامعه هست، یا اینکه ببینه در رشتهای که کار میکنه حقیقتا لذت میبره و ساعات عمر، ساعات لذت بخشیه.
🔸 وطن برمیگرده به انس انسان به خاک. اما نه خاک به معنای بیولوژیکیش، خاک به معنای اون محبتی که انسان دریافت میکنه. وطن گویای فضای انس است، وطن جایی است که انسان انس گرفته است. وطن مجموعه خاطرات مهربانی هاست.
🎙 قسمت نهم دیالوگ را آنلاین گوش کنید: https://hearthis.at/2277770
🔹 @DialoguePodcast
🔸 دیپلماسی باید در جست و جوی راه حل هایی باشه که اهداف یک کشور رو با کمترین هزینه تامین کنه، و الا با هزینه بالا همیشه میشود شعار داد و بزرگترین هزینههارو تحمیل کرد.
🔸 اخلاق جنگ، قدم اول صلح هست. اخلاق جنگ به ما میگه که حتی در یک جنگ مشروع هم ما بایستی مقررات اخلاق رو رعایت کنیم.
🔸 مبادا که دین به خاطر هویت باشه. بلکه انسان باید واقعا به ارزش هاش معتقد باشه و اون ها رو دوست داشته باشه.
🔸 شما میتونید در بهترین رشتههای دانشگاهی یک انسان متوسط باشید یا میتونید در رشتهای که اصلا مد نیست یک انسان درجه یک باشید. دومی خیلی بهتره. یک انسان متوسط در یک رشته عالی زندگی خیلی جالبی نیست.
🔸 موفقیت به یک معنا، به معنی ارضای معنوی و شادمانی هست. شادمانی حاصلِ یک سلسله معادله هست و با یک یا دو معادله نمیشه فرمولش رو کشف کرد. مثلا اینکه آدم ببینه نتیجه کارش مطلوب جامعه هست، یا اینکه ببینه در رشتهای که کار میکنه حقیقتا لذت میبره و ساعات عمر، ساعات لذت بخشیه.
🔸 وطن برمیگرده به انس انسان به خاک. اما نه خاک به معنای بیولوژیکیش، خاک به معنای اون محبتی که انسان دریافت میکنه. وطن گویای فضای انس است، وطن جایی است که انسان انس گرفته است. وطن مجموعه خاطرات مهربانی هاست.
🎙 قسمت نهم دیالوگ را آنلاین گوش کنید: https://hearthis.at/2277770
🔹 @DialoguePodcast
وقتی در یک جنگ هم اخلاق انقدر مهمه، با هم نوع و هم وطن و همنشین چطور باید رفتار کنیم؟ قسمت نهم پادکست رو میتونید از طریق آیتونز و گوگل پلی هم گوش کنید.
🔹 @DialoguePodcast
🔹 @DialoguePodcast
مصاحبه با خانم مهناز میلانی رو فردا شب ساعت ۹ همین جا در کانال پادکست دیالوگ بشنوید!
🔹@dialoguepodcast
🔹@dialoguepodcast
🔶 قسمت دهم پادکست دیالوگ 🔶
🎙 آنلاین گوش کنید: https://hearthis.at/2411279
🔵 مهمان قسمت دهم: مهناز میلانی
خانم مهناز میلانی در حال حاضر مدیر پروژه فنی آکیولوس ویآر در فیسبوک هستن و پیشتر مدیر برنامه مهندسی در اپل بودن و چند سالی هم در اینتل کار میکردن. خانم میلانی در سن ۱۷ سالگی برای تحصیل به آمریکا میره و تحصیلاتش رو در دانشگاههای کلمبیا، اریگان و استنفورد گذرونده.
توی پادکست بیشتر درباره فعالیتهای ایشون توی سالهای حضور در شرکت اپل در کوپرتینو، کالیفرنیا صحبت کردیم. خانم میلانی برای نظارت روی تولید محصولات اپل که در کارخونه معروف فاکسکان تولید میشن چند ماهی رو هم در چین زندگی کردن و مرتب به اونجا سفر داشتن.
⬅️ موضوعاتی که در این قسمت صحبت کردیم:
🔸 پیشبرد پروژهها در اپل
🔸 دلیل اهمیت زیاد پروژه اپل واچ برای تیم کوک
🔸 کار تحقیقاتی روی تشخیص چهره آیفون ۱۰
🔸 شرایط کارگران کارخانه فاکسکان در چین
🔸 تلاش کارمندان ایرانی اپل برای حل مشکلات ناشی از تحریم
🔸 برگزاری مراسم نوروز در اپل
🔸 ترندهای سیلیکون ولی
🔸 درک بهتر انسانها
🔸و خیلی موارد دیگه!
🎙 آنلاین گوش کنید: https://hearthis.at/2411279
🔹@DialoguePodcast
🎙 آنلاین گوش کنید: https://hearthis.at/2411279
🔵 مهمان قسمت دهم: مهناز میلانی
خانم مهناز میلانی در حال حاضر مدیر پروژه فنی آکیولوس ویآر در فیسبوک هستن و پیشتر مدیر برنامه مهندسی در اپل بودن و چند سالی هم در اینتل کار میکردن. خانم میلانی در سن ۱۷ سالگی برای تحصیل به آمریکا میره و تحصیلاتش رو در دانشگاههای کلمبیا، اریگان و استنفورد گذرونده.
توی پادکست بیشتر درباره فعالیتهای ایشون توی سالهای حضور در شرکت اپل در کوپرتینو، کالیفرنیا صحبت کردیم. خانم میلانی برای نظارت روی تولید محصولات اپل که در کارخونه معروف فاکسکان تولید میشن چند ماهی رو هم در چین زندگی کردن و مرتب به اونجا سفر داشتن.
⬅️ موضوعاتی که در این قسمت صحبت کردیم:
🔸 پیشبرد پروژهها در اپل
🔸 دلیل اهمیت زیاد پروژه اپل واچ برای تیم کوک
🔸 کار تحقیقاتی روی تشخیص چهره آیفون ۱۰
🔸 شرایط کارگران کارخانه فاکسکان در چین
🔸 تلاش کارمندان ایرانی اپل برای حل مشکلات ناشی از تحریم
🔸 برگزاری مراسم نوروز در اپل
🔸 ترندهای سیلیکون ولی
🔸 درک بهتر انسانها
🔸و خیلی موارد دیگه!
🎙 آنلاین گوش کنید: https://hearthis.at/2411279
🔹@DialoguePodcast
Dialogue Podcast | پادکست دیالوگ pinned «🔶 قسمت دهم پادکست دیالوگ 🔶 🎙 آنلاین گوش کنید: https://hearthis.at/2411279 🔵 مهمان قسمت دهم: مهناز میلانی خانم مهناز میلانی در حال حاضر مدیر پروژه فنی آکیولوس ویآر در فیسبوک هستن و پیشتر مدیر برنامه مهندسی در اپل بودن و چند سالی هم در اینتل کار میکردن.…»
🔵 بخشی از صحبتهای خانم مهناز میلانی در قسمت دهم دیالوگ 🔵
🔸 پروژه اپل واچ برای اپل خیلی مهم بود چون اولین محصول بعد از فوت آقای استیو جابز و روی کار آمدن مدیر عامل جدید آقای تیم کوک بود.
🔸 یکی از فرهنگهای درون شرکت اپل اینه که افرادی که تو پروژههای مختلف کار میکنن نمیدونن فرد دیگه روی چه پروژهای داره کار میکنه و افراد اجازه ندارن دربارهاش صحبت کنن.
🔸 اپل اکوسیستم کارگری چین رو عوض کرد. حقوقها رو بالا برد، ساعتهای کاریشون رو تنظیم کرد و اینقدر این برای ما مهم بود که همراه با آقای جف ویلیامز و صبیح خان با رییس های کارخونه آمار جزییات ساعت کاری و حقوق کارگران رو بررسی میکردیم.
🔸 بخش آیفون در اپل پر از مهندس برق و مکانیک ایرانی از دانشگاههای شریف و تهران هست. در قسمت iOS و نرم افزار ایرانی خیلی زیاد هست.
🔸 فرقی که سیلیکون ولی و سان فرانسیسکو با بقیه دنیا داره اینه که آدمها خیلی پشتکار دارن و خوشبینن. آدم ها واقعا با شرایط سخت زندگی میکنن و اینجوری نیستش که چون خیلی رفاه و امکانات هست اومدن استارتاپ زدن.
🔸 هرچقدر آدم هارو بیشتر بتونی درک کنی بیشتر میتونی باهاشون کار کنی و به نظر من موفقیت اصلی اونه که بتونی آدم هارو درک کنی و به نظرم استیو جابز اینو تونسته بود درش چیره بشه.
🔸 اون چیزی که نمیتونی ببینی، خودت نمیتونی بشی! فکر کنین چه کسی میخواید بشید و بهش عقیده و ایمان داشته باشید و بدونین میشه.
🎙 قسمت دهم دیالوگ را آنلاین گوش کنید: https://hearthis.at/2411279
🔹 @DialoguePodcast
🔸 پروژه اپل واچ برای اپل خیلی مهم بود چون اولین محصول بعد از فوت آقای استیو جابز و روی کار آمدن مدیر عامل جدید آقای تیم کوک بود.
🔸 یکی از فرهنگهای درون شرکت اپل اینه که افرادی که تو پروژههای مختلف کار میکنن نمیدونن فرد دیگه روی چه پروژهای داره کار میکنه و افراد اجازه ندارن دربارهاش صحبت کنن.
🔸 اپل اکوسیستم کارگری چین رو عوض کرد. حقوقها رو بالا برد، ساعتهای کاریشون رو تنظیم کرد و اینقدر این برای ما مهم بود که همراه با آقای جف ویلیامز و صبیح خان با رییس های کارخونه آمار جزییات ساعت کاری و حقوق کارگران رو بررسی میکردیم.
🔸 بخش آیفون در اپل پر از مهندس برق و مکانیک ایرانی از دانشگاههای شریف و تهران هست. در قسمت iOS و نرم افزار ایرانی خیلی زیاد هست.
🔸 فرقی که سیلیکون ولی و سان فرانسیسکو با بقیه دنیا داره اینه که آدمها خیلی پشتکار دارن و خوشبینن. آدم ها واقعا با شرایط سخت زندگی میکنن و اینجوری نیستش که چون خیلی رفاه و امکانات هست اومدن استارتاپ زدن.
🔸 هرچقدر آدم هارو بیشتر بتونی درک کنی بیشتر میتونی باهاشون کار کنی و به نظر من موفقیت اصلی اونه که بتونی آدم هارو درک کنی و به نظرم استیو جابز اینو تونسته بود درش چیره بشه.
🔸 اون چیزی که نمیتونی ببینی، خودت نمیتونی بشی! فکر کنین چه کسی میخواید بشید و بهش عقیده و ایمان داشته باشید و بدونین میشه.
🎙 قسمت دهم دیالوگ را آنلاین گوش کنید: https://hearthis.at/2411279
🔹 @DialoguePodcast
🔵 فایل کتاب The 15 Commitments of Conscious Leadership معرفی شده در قسمت دهم با فرمت EPUB ⬇️
مصاحبه با خانم رکسانا ورزا رو امشب ساعت ۹ در پادکست دیالوگ بشنوید!
دریافت مصاحبه از: hamedjafari.com
🔹@dialoguepodcast
دریافت مصاحبه از: hamedjafari.com
🔹@dialoguepodcast
🔶 قسمت یازدهم پادکست دیالوگ 🔶
🎙 دریافت و پخش آنلاین: http://bit.ly/2OFbqGW
🔵 مهمان قسمت یازدهم: رکسانا ورزا
خانم رکسانا ورزا مدیریت Station F، بزرگترین مرکز رشد استارتاپی دنیا در پاریس رو به عهده داره. خانم ورزا همچنین سابقه رهبری فعالیتهای استارتاپی مایکروسافت در فرانسه رو به عهده داشته و جزو ۳۰ زن تاثیرگذار زیر ۳۰ سال در دنیای تکنولوژی توسط Business Insider در سال ۲۰۱۳ انتخاب شده.
خانم ورزا متولد ۱۹۸۵ در پالو آلتو، کالیفرنیا هست و در دانشگاه UCLA رشته ادبیات فرانسه رو گذرونده. ایشون همچنین دوره کارشناسی ارشد خودش رو به صورت همزمان در دو رشته تجارت بین الملل و سیاست اقتصادی در دانشگاههای London School of Economics و Sciences Po Paris دنبال کرده.
⬅️ موضوعاتی که در این قسمت صحبت کردیم:
🔸 مقاطع مختلف زندگی حرفهای خانم ورزا
🔸 فعالیتهای Station F
🔸 اهمیت روابط عمومی
🔸 مدیریت تعادل بین کار و زندگی
🔸 ترندهای کسب و کارها در پاریس
🔸 کتابهای مورد علاقه
🔸 باورها و افراد تاثیرگذار در زندگی
🎙 دریافت و پخش آنلاین: http://bit.ly/2OFbqGW
🔹@DialoguePodcast
🎙 دریافت و پخش آنلاین: http://bit.ly/2OFbqGW
🔵 مهمان قسمت یازدهم: رکسانا ورزا
خانم رکسانا ورزا مدیریت Station F، بزرگترین مرکز رشد استارتاپی دنیا در پاریس رو به عهده داره. خانم ورزا همچنین سابقه رهبری فعالیتهای استارتاپی مایکروسافت در فرانسه رو به عهده داشته و جزو ۳۰ زن تاثیرگذار زیر ۳۰ سال در دنیای تکنولوژی توسط Business Insider در سال ۲۰۱۳ انتخاب شده.
خانم ورزا متولد ۱۹۸۵ در پالو آلتو، کالیفرنیا هست و در دانشگاه UCLA رشته ادبیات فرانسه رو گذرونده. ایشون همچنین دوره کارشناسی ارشد خودش رو به صورت همزمان در دو رشته تجارت بین الملل و سیاست اقتصادی در دانشگاههای London School of Economics و Sciences Po Paris دنبال کرده.
⬅️ موضوعاتی که در این قسمت صحبت کردیم:
🔸 مقاطع مختلف زندگی حرفهای خانم ورزا
🔸 فعالیتهای Station F
🔸 اهمیت روابط عمومی
🔸 مدیریت تعادل بین کار و زندگی
🔸 ترندهای کسب و کارها در پاریس
🔸 کتابهای مورد علاقه
🔸 باورها و افراد تاثیرگذار در زندگی
🎙 دریافت و پخش آنلاین: http://bit.ly/2OFbqGW
🔹@DialoguePodcast
Dialogue Podcast | پادکست دیالوگ pinned «🔶 قسمت یازدهم پادکست دیالوگ 🔶 🎙 دریافت و پخش آنلاین: http://bit.ly/2OFbqGW 🔵 مهمان قسمت یازدهم: رکسانا ورزا خانم رکسانا ورزا مدیریت Station F، بزرگترین مرکز رشد استارتاپی دنیا در پاریس رو به عهده داره. خانم ورزا همچنین سابقه رهبری فعالیتهای استارتاپی…»
🔵 بخشی از صحبتهای خانم رکسانا ورزا در قسمت یازدهم دیالوگ 🔵
🔸 ما الان هزار استارتاپ داریم که در استیشن اف کار میکنن و در سال اول ۱۱ هزار ثبت نام داشتیم.
🔸 در پروژه استیشن اف خیلی چیزها بود که واسم تازه بود ولی گفتم میخوام یاد بگیرم و هرچیزی که خودم بلد نیستم میتونم واسش کسی رو پیدا کنم.
🔸 من فکر میکنم الان پاریس یکی از بهترین شهرها برای استارتاپ راه انداختن باشه.
🔸 اینجا (فرانسه) بیشترین موضوعاتی که در حال حاضر روش کار میکنن اولی B2B SAAS و دومی Artificial Intelligence هست و سومی Consumer Products هست.
🔸 موفقیت واسه من به پول و کار و این چیزها زیاد ربطی نداره. اگه یه کسی از زندگی خودش راضی باشه اون آدم واسه من موفقه.
🔸 اگه میتونی تمام وقتتو روی چیزی که واقعا دوست داری و ازش لذت میبری بذاری این یعنی موفقیت.
🔸 همه به من میگفتن تو سیلیکون ولی بودی حالا اومدی فرانسه این چه کاریه!! ولی حالا دیگه نمیگن!
🔸 اون موقع که کارها سخت میشن، اون موقع هم فرصتهای زیادی هست. ولی باید پیداشون کنی… باید درستشون کنی.
🎙 دریافت و پخش آنلاین: http://bit.ly/2OFbqGW
🔹 @DialoguePodcast
🔸 ما الان هزار استارتاپ داریم که در استیشن اف کار میکنن و در سال اول ۱۱ هزار ثبت نام داشتیم.
🔸 در پروژه استیشن اف خیلی چیزها بود که واسم تازه بود ولی گفتم میخوام یاد بگیرم و هرچیزی که خودم بلد نیستم میتونم واسش کسی رو پیدا کنم.
🔸 من فکر میکنم الان پاریس یکی از بهترین شهرها برای استارتاپ راه انداختن باشه.
🔸 اینجا (فرانسه) بیشترین موضوعاتی که در حال حاضر روش کار میکنن اولی B2B SAAS و دومی Artificial Intelligence هست و سومی Consumer Products هست.
🔸 موفقیت واسه من به پول و کار و این چیزها زیاد ربطی نداره. اگه یه کسی از زندگی خودش راضی باشه اون آدم واسه من موفقه.
🔸 اگه میتونی تمام وقتتو روی چیزی که واقعا دوست داری و ازش لذت میبری بذاری این یعنی موفقیت.
🔸 همه به من میگفتن تو سیلیکون ولی بودی حالا اومدی فرانسه این چه کاریه!! ولی حالا دیگه نمیگن!
🔸 اون موقع که کارها سخت میشن، اون موقع هم فرصتهای زیادی هست. ولی باید پیداشون کنی… باید درستشون کنی.
🎙 دریافت و پخش آنلاین: http://bit.ly/2OFbqGW
🔹 @DialoguePodcast
مصاحبه با آقای سید جمال ساداتیان رو امشب ساعت ۹ در پادکست دیالوگ بشنوید!
دریافت مصاحبه از: hamedjafari.com
🔹@dialoguepodcast
دریافت مصاحبه از: hamedjafari.com
🔹@dialoguepodcast
🔶 قسمت دوازدهم پادکست دیالوگ 🔶
🎙 🎥 دریافت مصاحبه صوتی و تصویری: http://bit.ly/2Tr3BqU
🔵 مهمان قسمت دوازدهم: سید جمال ساداتیان
آقای سید جمال ساداتیان، تهیه کننده سینما و مدیر عامل بشرا فیلم هستند.
بشرا فیلم شرکت تولید، توزیع و پخش فیلمهای سینمایی در ایران هست که سال ۱۳۷۸ به مدیریت آقای ساداتیان شروع به کار میکنه. فیلمهایی مثل به رنگ ارغوان به کارگردانی آقای ابراهیم حاتمی کیا، چهارشنبه سوری به کارگردانی آقای اصغر فرهادی، دایره زنگی به کارگردانی خانم پریسا بختآور و برف روی کاجها به کارگردانی آقای پیمان معادی از جمله کارهایی هستند که آقای ساداتیان تهیه کنندگی اونها رو به عهده داشتند.
در این قسمت همچنین گفت و گوی کوتاهی با پسر ایشون آقای سید محمدحسین ساداتیان هم داشتیم و کمی درباره فعالیتهای فرهنگی بشرا و کارهای پدر از زبون ایشون میشنویم.
⬅️ موضوعاتی که در این قسمت صحبت کردیم:
🔸 دلیل کناره گیری از عرصه سیاست و ورود به عرصه هنر
🔸 چگونگی آمادگی برای ورود به سینما
🔸 فعالیتهای اقتصادی آقای ساداتیان
🔸 حواشی فیلمهای چهارشنبه سوری، به رنگ ارغوان و برف روی کاجها
🔸 فیلم جدید متری شیش و نیم به کارگردانی آقای سعید روستایی
🔸 احساس رضایت در زندگی
🔸 تنظیم وقت در طول روز
🔸 رویای زندگی
🔸 و خیلی موارد دیگه!
🎙 🎥 دریافت مصاحبه صوتی و تصویری: http://bit.ly/2Tr3BqU
🔹@DialoguePodcast
🎙 🎥 دریافت مصاحبه صوتی و تصویری: http://bit.ly/2Tr3BqU
🔵 مهمان قسمت دوازدهم: سید جمال ساداتیان
آقای سید جمال ساداتیان، تهیه کننده سینما و مدیر عامل بشرا فیلم هستند.
بشرا فیلم شرکت تولید، توزیع و پخش فیلمهای سینمایی در ایران هست که سال ۱۳۷۸ به مدیریت آقای ساداتیان شروع به کار میکنه. فیلمهایی مثل به رنگ ارغوان به کارگردانی آقای ابراهیم حاتمی کیا، چهارشنبه سوری به کارگردانی آقای اصغر فرهادی، دایره زنگی به کارگردانی خانم پریسا بختآور و برف روی کاجها به کارگردانی آقای پیمان معادی از جمله کارهایی هستند که آقای ساداتیان تهیه کنندگی اونها رو به عهده داشتند.
در این قسمت همچنین گفت و گوی کوتاهی با پسر ایشون آقای سید محمدحسین ساداتیان هم داشتیم و کمی درباره فعالیتهای فرهنگی بشرا و کارهای پدر از زبون ایشون میشنویم.
⬅️ موضوعاتی که در این قسمت صحبت کردیم:
🔸 دلیل کناره گیری از عرصه سیاست و ورود به عرصه هنر
🔸 چگونگی آمادگی برای ورود به سینما
🔸 فعالیتهای اقتصادی آقای ساداتیان
🔸 حواشی فیلمهای چهارشنبه سوری، به رنگ ارغوان و برف روی کاجها
🔸 فیلم جدید متری شیش و نیم به کارگردانی آقای سعید روستایی
🔸 احساس رضایت در زندگی
🔸 تنظیم وقت در طول روز
🔸 رویای زندگی
🔸 و خیلی موارد دیگه!
🎙 🎥 دریافت مصاحبه صوتی و تصویری: http://bit.ly/2Tr3BqU
🔹@DialoguePodcast
🔵 بخشی از صحبتهای آقای سید جمال ساداتیان در قسمت دوازدهم دیالوگ 🔵
🔸 فکر کردم که با طرح موضوعات اجتماعی شاید آدم بتونه به رفع نواقص کمک بکنه. من در فیلمهام خیلی دوست دارم یک موضوع یا نقد اجتماعی، که شاید تلنگری به اصلاح امور بزنه رو حتما تو فیلمهام مطرح کنم.
🔸 برای فیلم متری شیش و نیم نزدیک به ۲.۵ برابر یک فیلم معمولی هزینه شده.
🔸 این تلنگرها برام جذابه که چقدر میتونم با سینما در بهبود اوضاع احوال جامعه تاثیرگذار باشم. وقتی یک موضوعی رو یک جمع همه با هم اون رو ببینن و تحت تاثیر اون قرار بگیرن و با هم برن و اجراش کنن به صورت یک فرهنگ عمومی میتونه تبدیل بشه.
🔸 در طول روز مقیدم که کتاب هم بخونم. مشغله کارهای روزانهام زیاده، بعضی شبها میگم یک یا دو صفحه هم شده بخونم تا رابطهام قطع نشه.
🔸 اون چیزی که یک جامعه رو به ثبات میرسونه اینه که روح و روان اون جامعه اگه آرامش داشته باشه، جسمش هم آرامتره.
🔸 من الان به اندازهای که بلدم موفقم، اگه بیشتر از این بلد بودم شاید موفقیتم درجهای بیشتر میشد…حالا اگه موفقیتی توی زندگیم بخوام تعریف بکنم…
🔸 رویای الانم اینه که جامعه یک آرامشی داشته باشه.
🔸 من الان چند ساله ماشین بر نمیدارم. با مترو، تاکسی و اتوبوس میرم.
🔸 ما یک جامعه متنوع فکری هستیم که درش از سکولار افراطی تا مذهبی افراطی هست. ما نمیتونیم این جامعه رو با یک نسخه اداره بکنیم. بلکه انقدر باید سعه صدر داشته باشیم که یکی با طمانینه بیشتری بتونیم جامعه رو اداره کنیم. یک وفاقی بین اندیشهها باید در کشور به وجود بیاد. و اگر این وفاق به وجود بیاد شاید اون عرق ملی بیشتر تو کشور پرقدرت بشه.
🎙 🎥 دریافت مصاحبه صوتی و تصویری: http://bit.ly/2Tr3BqU
🔹 @DialoguePodcast
🔸 فکر کردم که با طرح موضوعات اجتماعی شاید آدم بتونه به رفع نواقص کمک بکنه. من در فیلمهام خیلی دوست دارم یک موضوع یا نقد اجتماعی، که شاید تلنگری به اصلاح امور بزنه رو حتما تو فیلمهام مطرح کنم.
🔸 برای فیلم متری شیش و نیم نزدیک به ۲.۵ برابر یک فیلم معمولی هزینه شده.
🔸 این تلنگرها برام جذابه که چقدر میتونم با سینما در بهبود اوضاع احوال جامعه تاثیرگذار باشم. وقتی یک موضوعی رو یک جمع همه با هم اون رو ببینن و تحت تاثیر اون قرار بگیرن و با هم برن و اجراش کنن به صورت یک فرهنگ عمومی میتونه تبدیل بشه.
🔸 در طول روز مقیدم که کتاب هم بخونم. مشغله کارهای روزانهام زیاده، بعضی شبها میگم یک یا دو صفحه هم شده بخونم تا رابطهام قطع نشه.
🔸 اون چیزی که یک جامعه رو به ثبات میرسونه اینه که روح و روان اون جامعه اگه آرامش داشته باشه، جسمش هم آرامتره.
🔸 من الان به اندازهای که بلدم موفقم، اگه بیشتر از این بلد بودم شاید موفقیتم درجهای بیشتر میشد…حالا اگه موفقیتی توی زندگیم بخوام تعریف بکنم…
🔸 رویای الانم اینه که جامعه یک آرامشی داشته باشه.
🔸 من الان چند ساله ماشین بر نمیدارم. با مترو، تاکسی و اتوبوس میرم.
🔸 ما یک جامعه متنوع فکری هستیم که درش از سکولار افراطی تا مذهبی افراطی هست. ما نمیتونیم این جامعه رو با یک نسخه اداره بکنیم. بلکه انقدر باید سعه صدر داشته باشیم که یکی با طمانینه بیشتری بتونیم جامعه رو اداره کنیم. یک وفاقی بین اندیشهها باید در کشور به وجود بیاد. و اگر این وفاق به وجود بیاد شاید اون عرق ملی بیشتر تو کشور پرقدرت بشه.
🎙 🎥 دریافت مصاحبه صوتی و تصویری: http://bit.ly/2Tr3BqU
🔹 @DialoguePodcast