❗️ BREAKING| «Манчестер Юнайтед» официально объявил о сокращениях.

Текст сообщения на официальном сайте:

«Манчестер Юнайтед» планирует преобразовать свою корпоративную структуру в рамках дополнительных мер по повышению финансовой устойчивости клуба и операционной эффективности.

План направлен на возвращение клуба к прибыльности после пяти лет убытков подряд, начиная с 2019 года. Это позволит создать более прочную финансовую платформу, с помощью которой клуб сможет инвестировать в успех мужского и женского футбола и улучшение инфраструктуры.

В рамках этих мер клуб ожидает, что около 150-200 рабочих мест могут быть сокращены, при условии проведения консультаций с сотрудниками. Это будет дополнением к 250 должностям, которые были ликвидированы в прошлом году.

Омар Беррада, генеральный директор «Манчестер Юнайтед», сказал: «На нас лежит ответственность за то, чтобы клуб находился в сильнейшей позиции для победы.

Мы приступаем к осуществлению целого ряда мер, которые должны преобразовать и обновить клуб. К сожалению, это означает объявление о новых потенциальных сокращениях, и мы глубоко сожалеем о том, как это отразится на коллегах, которых это коснётся. Однако эти жесткие меры необходимы для того, чтобы вернуть клуб на стабильную финансовую основу.

Последние пять лет подряд мы несём убытки. Так больше продолжаться не может. Два наших главных приоритета – это достижение успеха на поле, а также улучшение материально-технической базы для болельщиков.

Мы не можем инвестировать в эти цели, если постоянно теряем деньги.

В конце этого процесса мы получим более бережливый, гибкий и финансово устойчивый футбольный клуб, который будет продолжать предоставлять услуги мирового класса нашим ценным коммерческим партнерам. Тогда мы окажемся в гораздо более выгодном положении, чтобы инвестировать в футбольный успех».

🥯 «Манчестер Юнайтед» сэкономит примерно £1 млн в год, убрав бесплатные обеды для персонала.

✍️ Роб Харрис, Sky Sports

❌ Люк Эдвардс, The Telegraph:

«Манчестер Юнайтед» рассматривает возможность радикального сокращения персонала и скаутской сети в рамках последних сокращений.

«Юнайтед» может даже закрыть офисы по всему миру, в том числе лондонский. Также зарубежные представительства в таких местах, как Гонконг.

Наткнулся на байку от турецкой газеты Sözcü:

– «Юнайтед» намерен выкупить Сульшера у «Бешикташа».

– «Бешикташ» откажется от предложения «Юнайтед».

Верх журнализма.

✍️ The Athletic: В конце прошлого сезона среднемесячная численность персонала «Юнайтед» составляла 1140 человек – больше, чем у какого-либо клуба АПЛ.

Сокращение штата на 450 человек вернёт клуб к тому уровню, на котором он находился в сезоне-2011/12. Сэр Джим Рэтклифф не считает, что численность персонала «Юнайтед» должна быть намного выше, чем у их конкурентов.

💰 Mail привёл таблицу мер Ineos по сокращению расходов.

Согласно ней, сокращение 250 работников прошлым летом сохранит клубу £40-45 млн в год.

Сначала не поверил в эту цифру, но посчитал. Если все 250 работников в среднем получали £15 тысяч в месяц, тогда в год и выйдет £45 млн.

Но, скорее всего, помимо зарплаты ещё учитываются расходы на страховую и пенсию. Так что не обязательно они должны были получать так много.

Вот бы они просто сократили 450 работников и сэкономили на этом £75 млн – особенно если цифры правдивы. А не делали бы эти полумеры, сохраняющие клубу всего лишь £1 млн или даже £40 тысяч в год. Сейчас бы не было столько грязи в прессе и от фанатов.

Особенно касается копеек, которые клуб заработает, убрав льготы на билеты для детей.

🗣🇦🇷 Рио Фердинанд об Алехандро Гарначо:

«Можно сколько угодно говорить о качестве, но он хотя бы старается обострить. Он хотя бы заходит с мячом в штрафную и создаёт хаос в обороне соперника.

За этим нет никакой науки: чем чаще ты оказываешься в штрафной, тем больше у тебя возможностей забить. По-моему, он должен играть постоянно».

🚑 Аморим сказал, что никто из травмированных не вернётся на завтрашний матч с «Ипсвичем».

Ровно 9 лет назад. 👋

⭐️ 14-летний Джей Джей Габриэл приближается к своему дебюту в составе «Юнайтед» U-18. Он регулярно тренируется с командой, одноклубники впечатлены техникой подростка.

🌖 Крис Уилер и Натан Солт, Mail

🎙🗣 Эрик тен Хаг о своём футбольном стиле:

«Он всегда зависит от того, какие у тебя игроки. Это определяет, насколько атакующую игру ты можешь строить и в каком стиле вообще играть. Моё видение остаётся прежним: атакующий футбол, но с закрытой дверью сзади».

❓Смогли бы вы воссоздать команду, подобную той, что была в «Аяксе»?

«Думаю, да. Не совсем такую же команду, но с тем же стилем и типом игроков».

❓Как бы вас оценили ваши игроки?

«Не знаю, спросите у них. Я читал некоторые слова: целеустремлённый, трудолюбивый, без ума от игры, победитель».

❓Считаете себя хорошим тренером?

«А что такое «хороший тренер»? Я стал лучше, но всё равно не удовлетворён. Есть над чем работать. Считаю, что я неплохой тренер».

❓Почему вам так трудно сказать это? Учитывая ваши достижения, вы можете сказать «Я хороший тренер».

«Потому что я вижу, что есть много возможностей стать лучше. В этом прелесть спорта — всегда есть рост, как у тренера, так и у спортсмена».

❓Как вы вспоминаете своё время в «Манчестер Юнайтед»?

«Мне понравилось. Английский футбол, болельщики – я уже говорил это раньше. Болельщики там очень увлечены клубом и преданы команде, персоналу и тренеру. Я могу быть только благодарен за это.

Мы тоже дали им кое-что: два трофея после шести лет отсутствия трофеев. Я чувствовал, что меня ценят. Это было заметно, когда я гулял по улицам Манчестера: люди очень позитивные, поддерживают нас, радостные от того, что мы выиграли Кубок Англии и даже обыграли «Манчестер Сити».

❓Выходить на «Олд Траффорд» – каково это? Трудно описать?

«Да, но перед каждым матчем я ходил по полю «Олд Траффорд» один, когда на стадионе было ещё пусто. Это культовое место. Если я по чему-то сейчас и скучаю, так это по «Олд Траффорд».

❓Из того, что не на виду публики, что играет важную роль в футболе?

«Эмоциональное состояние игроков. То, как они справляются со СМИ, реакцией фанатов, социальными сетями – всё это влияет на их игру. Для одних это плюс, для других – минус. Нынешнее поколение страдает из-за критики – она сильно бьёт по ним. У моего поколения была более толстая кожа».

🗣 Рубен Аморим: «Должен сказать, было очень приятно получить много свободного времени между матчами в последние пару недель: мы провели много тренировок.

Но в первом тайме против «Эвертона» я не увидел никаких признаков команды, которая так хорошо работала в Каррингтоне перед матчем».

🔴 День матча и новых страданий.

⚔️ Против «Ипсвича» в 22:30 МСК

✍️ Состав жду такой. Мои мысли по матчу здесь: https://www.sports.ru/football/blogs/3302909.html