Номер заявки: 30217
Роль специалиста: Аналитик 1С
Уровень: Senior
Количество специалистов: 1
Требования к специалисту:
Минимум 2-3 проекта внедрения по 1С ERP по опер учету;
Будет плюсом: опыт работы с блоком производства.
Задачи:
Задачи по опер учету (блок продажа, закупки и склады);
Возможно блок производство.
Срок привлечения: 3 мес.
Локация специалиста: Россия
Формат работы: Удаленно
Допустимый часовой пояс: (MSK) Москва
❗️ Важно! При подаче кандидата укажите в сообщении:
• Дату готовности к выходу на проект.
📄 В самом резюме обязательно должны быть:
• ФИО, дата рождения, локация (страна и город);
• Грейд, ключевые компетенции и стек;
• Подробное описание роли, задач и применяемых технологий на каждом проекте.
Вопросы и CV направляйте:
Номер заявки: 29863
Роль специалиста: Системный аналитик
Уровень: Senior
Количество специалистов: 1
Требования к специалисту:
-Глубокое понимание ролевой модели 1С: роли, профили и группы доступа, виды доступа, RLS, производительный режим RLS;
-Практический опыт проектирования ролевых моделей в крупных базах 1С (УХ или ERP);
-Понимание влияния RLS на производительность запросов 1С; Опыт работы с 1С:УХ;
-Опыт взаимодействия с внутренними или внешними аудиторами;
-Понимание принципов SoD и контроля конфликтующих полномочий;
-Штатный сотрудник по ТК РФ;
Задачи:
-Полная инвентаризация текущих прав в 1С УХ, построение карты «as-is» к «to-be»;
-Перепроектирование текущей ролевой модели;
-Настройка и оптимизация RLS по организациям и объектам системы;
-Анализ избыточных, дублирующихся и конфликтующих прав;
-Подготовка требований на доработку механизмов доступа;
-Взаимодействие с ИБ, бизнес-заказчиками и аудиторами;
-Разработка регламента выдачи и согласования доступов;
-Разработка регламента пересмотра доступов;
-Внедрение инструментов анализа/сравнения прав
Локация специалиста: Россия
Формат работы: Удаленно
Допустимый часовой пояс: (MSK) Москва
❗️ Важно! При подаче кандидата укажите в сообщении:
• Дату готовности к выходу на проект.
📄 В самом резюме обязательно должны быть:
• ФИО, дата рождения, локация (страна и город);
• Грейд, ключевые компетенции и стек;
• Подробное описание роли, задач и применяемых технологий на каждом проекте.
Вопросы и CV направляйте: