Номер заявки: 26655
Роль специалиста: DevOps-инженер
Уровень: Senior+
Количество специалистов: 1
Требования к специалисту:
- Коммерческий опыт работы с крупными распределёнными системами от 5 лет, из них не менее 2 лет на позиции, требующей самостоятельной инженерной экспертизы.
- Участие в проектировании, развёртывании и сопровождении инфраструктуры уровня Enterprise (ЦОД, облачные платформы).
- Глубокое знание экосистемы Linux
- Уверенное написание поддерживаемого кода на Python
- Навыки разработки сложных сценариев на Bash
- Применение систем управления конфигурациями для развёртывания и поддержки однотипных узлов.
- Практический опыт эксплуатации платформ виртуализации на базе OpenStack
- Понимание внутреннего устройства KVM/libvirt: создание и миграция виртуальных машин, тюнинг параметров гостевых ОС.
- Настройка систем сбора метрик (Prometheus + Grafana, Zabbix) и централизованного логирования (ELK/EFK Stack).
- Опыт построения алертов на основе пороговых значений и аномалий.
Задачи:
Ведущий системный инженер (инфраструктура)
Локация специалиста: Россия
Формат работы: Удаленно
Допустимый часовой пояс: (MSK) Москва
❗️ Важно! При подаче кандидата укажите в сообщении:
• Дату готовности к выходу на проект.
📄 В самом резюме обязательно должны быть:
• ФИО, дата рождения, локация (страна и город);
• Грейд, ключевые компетенции и стек;
• Подробное описание роли, задач и применяемых технологий на каждом проекте.
Вопросы и CV направляйте:
Номер заявки: 26437
Роль специалиста: Разработчик 1С
Уровень: Middle+
Количество специалистов: 1
Требования к специалисту:
- Реализованные проекты с инструментами для создания/редактирования планограмм
- Интерфейс отрисовки планограмм, работа с правилами выкладки, приоритетами товаров
- Опыт работы с готовыми планограммными движками, включая интеграцию и кастомизацию под бизнес-требования
- Проектирование логики размещения товара – описание алгоритмов, расстановка приоритетов
- Участие в тестировании планограмм без эталонной системы
- Самостоятельная проработка требований с нуля для различных проектов
- Глубокое знание процессов мерчандайзинга, способность оптимизировать работу под особенности заказчика
Задачи:
Проработка запросов ставок бизнес-аналитиков и бизнес-архитекторов, проектирование логики планограммирования под конкретных заказчиков.
Локация специалиста: Россия
Формат работы: Удаленно
Допустимый часовой пояс: (MSK) Москва
❗️ Важно! При подаче кандидата укажите в сообщении:
• Дату готовности к выходу на проект.
📄 В самом резюме обязательно должны быть:
• ФИО, дата рождения, локация (страна и город);
• Грейд, ключевые компетенции и стек;
• Подробное описание роли, задач и применяемых технологий на каждом проекте.
Вопросы и CV направляйте:
Коллеги, собрали подборку сильных 1С-специалистов, которых можно оперативно рассмотреть на клиентские задачи.
Выбрали не всех, а самые интересные профили — там, где есть редкая экспертиза на стыке ERP, УХ, ЗУП КОРП, интеграций, финансового контура, логистики, ТОИР, Datareon, 1С:Элемент и отраслевых решений.
Наталья С. — Senior 1С
Сильный профиль под финансовый и холдинговый контур: ERP 2.4/2.5, Управление холдингом, казначейство, МСФО, Бухгалтерия КОРП + БИТ.Финанс, ЗУП, УПП, интеграции.
Хорошо подойдёт для крупных корпоративных проектов, где нужна не просто разработка, а понимание финансовой архитектуры и сложных обменов.
Алевтина Н. — Middle+ 1С
Редкая связка для производственных и агро-проектов: ERP, ERP Агропромышленный комплекс, Управление холдингом, Бухгалтерия КОРП, производство, закупки, склад, зарплата, бюджетирование, миграция данных.
Интересный кандидат для клиентов с производством, холдинговой структурой и сложной учётной моделью.
Ренат С. — Senior 1С
Нестандартный профиль с современным стеком: 1С:Элемент, мобильная разработка, интеграции, НСИ, Управление холдингом, Документооборот, УТ, оптимизация производительности.
Может быть особенно полезен на проектах, где 1С уже выходит за рамки классической доработки конфигураций и требуется платформенный подход.
Валерий М. — Middle 1С
Сильный интеграционный и логистический профиль: Datareon, УТ, ЗУП, УПП, Управление автотранспортом, транспортная логистика, складской учёт, оптимизация производительности.
Хороший вариант для клиентов, у которых много обменов, есть шина данных, склад, автотранспорт или логистический контур.
Максим К. — Middle 1С / DevOps
Редкое сочетание для 1С-рынка: DevOps + ERP 2.5 + Управление холдингом + ТОИР + интеграции + оптимизация.
Можно рассматривать для проектов, где важны не только доработки, но и инженерный подход к сопровождению, релизам, производительности и инфраструктуре.
Кирилл О. — Middle 1С
Широкий стек под сложные корпоративные ландшафты: ERP 2.5, Управление холдингом 3.2/3.3, Документооборот КОРП, ТОИР, УПП, Бухгалтерия КОРП + БИТ.Финанс, MDM/НСИ, УТ, КУСХП, 1С 7.7, интеграции.
Подойдёт для проектов, где рядом живут новые и старые конфигурации, НСИ, производство, финансы и обмены.
Анастасия Х. — Middle+ 1С
Сильный корпоративный профиль: ERP 2.5, Управление холдингом, УАТ, УТ, Документооборот 3.0 КОРП, ЗУП 3.1 КОРП, Бухгалтерия 3.0, КД 2.0/3.0.
Хорошо ложится на задачи по оперативному и регламентированному учёту, интеграциям, транспортной логистике и документообороту.
Павел Ц. — Senior 1С
Фокус на зарплатно-кадровом контуре: ЗУП 3.1 КОРП, кадры, зарплата, интеграции, УТ, УПП, закупки.
Полезен для клиентов, где ЗУП — не отдельная система, а часть большого корпоративного ландшафта с обменами и смежными контурами.
Все специалисты — из команды Programming Store, с практическим опытом на реальных 1С-проектах.
Можно рассматривать как на точечные задачи, так и на проектную загрузку.
Если у вас есть запросы по ERP, УХ, ЗУП, интеграциям, производству, логистике, ТОИР или финансовому контуру — обращайтесь, подберём релевантные CV под конкретную задачу клиента.
По вопросам подключения специалистов: Астанков Максим
Выбрали не всех, а самые интересные профили — там, где есть редкая экспертиза на стыке ERP, УХ, ЗУП КОРП, интеграций, финансового контура, логистики, ТОИР, Datareon, 1С:Элемент и отраслевых решений.
Наталья С. — Senior 1С
Сильный профиль под финансовый и холдинговый контур: ERP 2.4/2.5, Управление холдингом, казначейство, МСФО, Бухгалтерия КОРП + БИТ.Финанс, ЗУП, УПП, интеграции.
Хорошо подойдёт для крупных корпоративных проектов, где нужна не просто разработка, а понимание финансовой архитектуры и сложных обменов.
Алевтина Н. — Middle+ 1С
Редкая связка для производственных и агро-проектов: ERP, ERP Агропромышленный комплекс, Управление холдингом, Бухгалтерия КОРП, производство, закупки, склад, зарплата, бюджетирование, миграция данных.
Интересный кандидат для клиентов с производством, холдинговой структурой и сложной учётной моделью.
Ренат С. — Senior 1С
Нестандартный профиль с современным стеком: 1С:Элемент, мобильная разработка, интеграции, НСИ, Управление холдингом, Документооборот, УТ, оптимизация производительности.
Может быть особенно полезен на проектах, где 1С уже выходит за рамки классической доработки конфигураций и требуется платформенный подход.
Валерий М. — Middle 1С
Сильный интеграционный и логистический профиль: Datareon, УТ, ЗУП, УПП, Управление автотранспортом, транспортная логистика, складской учёт, оптимизация производительности.
Хороший вариант для клиентов, у которых много обменов, есть шина данных, склад, автотранспорт или логистический контур.
Максим К. — Middle 1С / DevOps
Редкое сочетание для 1С-рынка: DevOps + ERP 2.5 + Управление холдингом + ТОИР + интеграции + оптимизация.
Можно рассматривать для проектов, где важны не только доработки, но и инженерный подход к сопровождению, релизам, производительности и инфраструктуре.
Кирилл О. — Middle 1С
Широкий стек под сложные корпоративные ландшафты: ERP 2.5, Управление холдингом 3.2/3.3, Документооборот КОРП, ТОИР, УПП, Бухгалтерия КОРП + БИТ.Финанс, MDM/НСИ, УТ, КУСХП, 1С 7.7, интеграции.
Подойдёт для проектов, где рядом живут новые и старые конфигурации, НСИ, производство, финансы и обмены.
Анастасия Х. — Middle+ 1С
Сильный корпоративный профиль: ERP 2.5, Управление холдингом, УАТ, УТ, Документооборот 3.0 КОРП, ЗУП 3.1 КОРП, Бухгалтерия 3.0, КД 2.0/3.0.
Хорошо ложится на задачи по оперативному и регламентированному учёту, интеграциям, транспортной логистике и документообороту.
Павел Ц. — Senior 1С
Фокус на зарплатно-кадровом контуре: ЗУП 3.1 КОРП, кадры, зарплата, интеграции, УТ, УПП, закупки.
Полезен для клиентов, где ЗУП — не отдельная система, а часть большого корпоративного ландшафта с обменами и смежными контурами.
Все специалисты — из команды Programming Store, с практическим опытом на реальных 1С-проектах.
Можно рассматривать как на точечные задачи, так и на проектную загрузку.
Если у вас есть запросы по ERP, УХ, ЗУП, интеграциям, производству, логистике, ТОИР или финансовому контуру — обращайтесь, подберём релевантные CV под конкретную задачу клиента.
По вопросам подключения специалистов: Астанков Максим
🔥3
Номер заявки: 26623
Роль специалиста: Менеджер проекта
Уровень: Senior
Количество специалистов: 1
Требования к специалисту:
- Подтверждённый опыт управления ИТ-командами не менее 10 человек;
- Опыт планирования спринтов, проведения ретроспектив и работы с бэклогом по Agile/Scrum;
- Опыт координации распределённых команд и работы с аутстафф- и аутсорс-ресурсами.
Задачи:
- Операционное управление командой и направлением;
- Распределение и координация ресурсов;
- Сочетание Agile внутри команды и Waterfall во взаимодействии с бизнесом;
- Подготовка отчётности (регулярной и проектной);
- Идентификация и управление рисками;
- Коммуникация с заказчиком;
- Координация работы со смежными командами.
Локация специалиста: Россия
Формат работы: Удаленно
Допустимый часовой пояс: (MSK) Москва
❗️ Важно! При подаче кандидата укажите в сообщении:
• Дату готовности к выходу на проект.
📄 В самом резюме обязательно должны быть:
• ФИО, дата рождения, локация (страна и город);
• Грейд, ключевые компетенции и стек;
• Подробное описание роли, задач и применяемых технологий на каждом проекте.
Вопросы и CV направляйте:
Номер заявки: 26605
Роль специалиста: Fullstack-разработчик
Уровень: Senior
Количество специалистов: 1
Требования к специалисту:
Опыт разработки на PostgreSQL;
Понимание логики Oracle/Oracle Forms и опыт миграции приложений с Oracle на PostgreSQL;
Опыт работы с XQuery и low-code платформами;
Понимание архитектуры корпоративных систем;
Опыт работы с базами данных.
Задачи:
Перенос существующего приложения с Oracle на PostgreSQL с сохранением бизнес-логики и интерфейса;
Разработка и доработка функциональности фронт-системы продаж;
Участие в развитии и объединении нескольких систем в единую платформу;
Работа с уже настроенными сервисными интеграциями и российской интеграционной шиной.
Срок привлечения: 12 мес.
Локация специалиста: Россия
Формат работы: Удаленно
Допустимый часовой пояс: (MSK) Москва
❗️ Важно! При подаче кандидата укажите в сообщении:
• Дату готовности к выходу на проект.
📄 В самом резюме обязательно должны быть:
• ФИО, дата рождения, локация (страна и город);
• Грейд, ключевые компетенции и стек;
• Подробное описание роли, задач и применяемых технологий на каждом проекте.
Вопросы и CV направляйте:
Номер заявки: 26719
Роль специалиста: DevSecOps
Уровень: Middle+
Количество специалистов: 1
Требования к специалисту:
Опыт работы в области информационной безопасности от 3 лет, предпочтительно в направлениях DevSecOps, Cloud Security или Infrastructure Security;
Опыт проектирования и обеспечения безопасности инфраструктуры на базе Kubernetes, включая безопасную конфигурацию кластера, namespaces, сетевых политик, секретов и сервисных аккаунтов;
Понимание архитектуры облачных платформ (Яндекс.Облако, VK Cloud) и встроенных механизмов безопасности (IAM, сети, шифрование, аудит, контроль доступа);
Понимание современных атак на контейнеры, CI/CD-пайплайны и облачную инфраструктуру; знание типовых сценариев эксплуатации misconfiguration;
Понимание принципов и практик DevOps — CI/CD, контейнеризация, управление конфигурациями, IaC;
Умение взаимодействовать с командами разработки, DevOps и эксплуатации, умение говорить с ними на одном техническом языке.
Задачи:
Проектирование, внедрение и развитие архитектуры безопасности Kubernetes и облачной инфраструктуры (Яндекс.Облако, VK Cloud и др.);
Интеграция механизмов безопасности в инфраструктуру Kubernetes и CI/CD;
Реализация мер по изоляции и защите сервисов внутри Kubernetes: сетевые политики, RBAC, подписание и проверка образов, контроль зависимостей;
Анализ конфигураций и уязвимостей в инфраструктуре, разработка планов устранения и автоматизации реакций;
Внедрение процессов мониторинга и оценки безопасности облачных и контейнерных окружений;
Участие в проектировании и миграции сервисов в облачную или Kubernetes-среду с фокусом на безопасность и устойчивость;
Автоматизация рутинных процессов безопасности — интеграции, контроль политик, уведомления;
Подготовка архитектурных схем, документации и рекомендаций по улучшению уровня защиты инфраструктуры.
Локация специалиста: Россия
Формат работы: Удаленно
Допустимый часовой пояс: (MSK) Москва
❗️ Важно! При подаче кандидата укажите в сообщении:
• Дату готовности к выходу на проект.
📄 В самом резюме обязательно должны быть:
• ФИО, дата рождения, локация (страна и город);
• Грейд, ключевые компетенции и стек;
• Подробное описание роли, задач и применяемых технологий на каждом проекте.
Вопросы и CV направляйте:
Номер заявки: 26687
Роль специалиста: Аналитик 1С
Уровень: Senior
Количество специалистов: 1
Требования к специалисту:
Опыт в садоводстве;
Опыт работы 4-6 лет в 1С АПК как аналитик и архитектор
Задачи:
Анализ и архитектура 1С АПК с опытом в садоводстве
Локация специалиста: Россия
Формат работы: Удаленно
Допустимый часовой пояс: (MSK) Москва
❗️ Важно! При подаче кандидата укажите в сообщении:
• Дату готовности к выходу на проект.
📄 В самом резюме обязательно должны быть:
• ФИО, дата рождения, локация (страна и город);
• Грейд, ключевые компетенции и стек;
• Подробное описание роли, задач и применяемых технологий на каждом проекте.
Вопросы и CV направляйте:
#1С_специалисты
1) 1 Senior Разработчик 1С - ID D_26201
2) 1 Middle+ Разработчик 1С - ID D_25083
3) 1 Middle Разработчик 1С - ID D_25491
4) 1 Senior Разработчик 1С - ID D_26369
5) 2 Senior Аналитик 1С - ID D_26647
6) 1 Middle+ Консультант 1С - ID D_26441
7) 1 Middle Аналитик 1С - ID D_26571
8) 1 Senior Аналитик 1С - ID D_26631
9) 1 Middle+ Разработчик 1С - ID D_24611
10) 1 Middle+ Аналитик 1С - ID D_26563
11) 1 Middle+ Аналитик 1С - ID D_25079
12) 1 Middle+ Аналитик 1С - ID D_26361
13) 1 Middle+ Функциональный архитектор 1С - ID D_26667
14) 2 Middle+ Разработчик 1С - ID D_23199
15) 1 Senior Функциональный архитектор 1С - ID D_25141
16) 1 Middle+ Разработчик 1С - ID D_26437
17) 1 Senior Аналитик 1С - ID D_26343
#DevOps_и_Инфраструктура
1) 1 Senior DevOps-инженер - ID D_26615
2) 1 Senior+ DevOps-инженер - ID D_26655
3) 1 Middle+ DevOps-инженер - ID D_25097
4) 1 Senior DevOps-инженер - ID D_26181
#Разработка
1) 1 Senior+ Golang-разработчик - ID D_26629
2) 1 Senior Fullstack-разработчик - ID D_26605
3) 1 Senior Android-разработчик - ID D_25475
4) 1 Senior Разработчик Битрикс24 - ID D_26673
5) 1 Lead Fullstack-разработчик - ID D_26607
6) 1 Senior Python-разработчик - ID D_23089
#Управление
1) 1 Senior Менеджер проекта - ID D_26623
2) 1 Senior Менеджер проекта - ID D_26453
#Тестирование_QA
1) 1 Senior QA-инженер (автоматизация) - ID D_26381
#SAP_специалисты
1) 1 Middle+ Консультант SAP - ID D_26627
#Архитектура
1) 1 Middle+ Архитектор приложений - ID D_26455
2) 1 Senior Архитектор приложений - ID D_24929
#Аналитика
1) 1 Senior Системный аналитик - ID D_26573
2) 1 Senior+ Системный аналитик - ID D_25533
3) 1 Middle+ Бизнес аналитик - ID D_25755
4) 1 Senior Системный аналитик - ID D_26109
1) 1 Senior Разработчик 1С - ID D_26201
2) 1 Middle+ Разработчик 1С - ID D_25083
3) 1 Middle Разработчик 1С - ID D_25491
4) 1 Senior Разработчик 1С - ID D_26369
5) 2 Senior Аналитик 1С - ID D_26647
6) 1 Middle+ Консультант 1С - ID D_26441
7) 1 Middle Аналитик 1С - ID D_26571
8) 1 Senior Аналитик 1С - ID D_26631
9) 1 Middle+ Разработчик 1С - ID D_24611
10) 1 Middle+ Аналитик 1С - ID D_26563
11) 1 Middle+ Аналитик 1С - ID D_25079
12) 1 Middle+ Аналитик 1С - ID D_26361
13) 1 Middle+ Функциональный архитектор 1С - ID D_26667
14) 2 Middle+ Разработчик 1С - ID D_23199
15) 1 Senior Функциональный архитектор 1С - ID D_25141
16) 1 Middle+ Разработчик 1С - ID D_26437
17) 1 Senior Аналитик 1С - ID D_26343
#DevOps_и_Инфраструктура
1) 1 Senior DevOps-инженер - ID D_26615
2) 1 Senior+ DevOps-инженер - ID D_26655
3) 1 Middle+ DevOps-инженер - ID D_25097
4) 1 Senior DevOps-инженер - ID D_26181
#Разработка
1) 1 Senior+ Golang-разработчик - ID D_26629
2) 1 Senior Fullstack-разработчик - ID D_26605
3) 1 Senior Android-разработчик - ID D_25475
4) 1 Senior Разработчик Битрикс24 - ID D_26673
5) 1 Lead Fullstack-разработчик - ID D_26607
6) 1 Senior Python-разработчик - ID D_23089
#Управление
1) 1 Senior Менеджер проекта - ID D_26623
2) 1 Senior Менеджер проекта - ID D_26453
#Тестирование_QA
1) 1 Senior QA-инженер (автоматизация) - ID D_26381
#SAP_специалисты
1) 1 Middle+ Консультант SAP - ID D_26627
#Архитектура
1) 1 Middle+ Архитектор приложений - ID D_26455
2) 1 Senior Архитектор приложений - ID D_24929
#Аналитика
1) 1 Senior Системный аналитик - ID D_26573
2) 1 Senior+ Системный аналитик - ID D_25533
3) 1 Middle+ Бизнес аналитик - ID D_25755
4) 1 Senior Системный аналитик - ID D_26109
Номер заявки: 26617
Роль специалиста: Аналитик 1С
Уровень: Senior
Количество специалистов: 1
Требования к специалисту:
- Проактивный подход к решению задач: умение уточнять бизнес‑контекст через уточняющие вопросы до начала анализа;
- Глубокие знания математического анализа и статистики (базовое требование для позиции Scientist);
- Опыт работы в аналитике или Data Science — не менее 4 лет;
- Навыки работы с SQL: умение составлять и оптимизировать сложные запросы;
- Программирование на Python: владение библиотеками pandas, numpy, scikit‑learn;
- Визуализация данных (BI‑инструменты): опыт работы с одним из: Power BI, Tableau, Superset, Metabase;
- Работа с хранилищами данных (DWH): опыт взаимодействия с ClickHouse или PostgreSQL, понимание принципов работы Airflow;
- Преимуществом будет опыт работы с медицинскими или иными чувствительными данными.
Задачи:
- Проведение аналитики данных медицинских информационных систем (МИС) и продуктовых сервисов;
- Разработка BI‑дашбордов и формирование отчётности для бизнес‑подразделений;
- Подготовка данных для машинного обучения, включая выполнение фичеинжиниринга;
- Организация и проведение A/B‑тестирования, выполнение продуктовой аналитики для оценки гипотез и метрик.
Локация специалиста: Россия
Формат работы: Удаленно
Допустимый часовой пояс: (MSK) Москва
❗️ Важно! При подаче кандидата укажите в сообщении:
• Дату готовности к выходу на проект.
📄 В самом резюме обязательно должны быть:
• ФИО, дата рождения, локация (страна и город);
• Грейд, ключевые компетенции и стек;
• Подробное описание роли, задач и применяемых технологий на каждом проекте.
Вопросы и CV направляйте:
Номер заявки: 26709
Роль специалиста: Аналитик 1С
Уровень: Senior
Количество специалистов: 3
Требования к специалисту:
От 5 лет опыта работы с продуктами 1C:ERP или 1C:ERP Управление холдингом;
Не менее 1 завершенного проекта по интеграции с ГИС МТ «Честный знак» в активной роли Ведущего аналитика;
Наличие сертификатов по тематике проекта.
Задачи:
Услуги по анализу, разработке, и тестированию программного обеспечения на платформе 1C:Управление торговлей и 1С:ERP Управление холдингом при использовании 1С:Шина данных с целью: Автоматизации интеграции с Государственной информационной системой мониторинга товаров «Честный знак»
Срок привлечения: 3 мес.
Локация специалиста: Россия
Формат работы: Удаленно
Допустимый часовой пояс: (MSK) Москва
❗️ Важно! При подаче кандидата укажите в сообщении:
• Дату готовности к выходу на проект.
📄 В самом резюме обязательно должны быть:
• ФИО, дата рождения, локация (страна и город);
• Грейд, ключевые компетенции и стек;
• Подробное описание роли, задач и применяемых технологий на каждом проекте.
Вопросы и CV направляйте:
#1С_специалисты #Аналитик_1С
Номер заявки: 26721
Роль специалиста: Аналитик 1С
Уровень: Senior
Количество специалистов: 1
Требования к специалисту:
· Сбор требований пользователей, анализ решения по доработкам в системе 1С;
· Разработка технических заданий на развитие и доработку системы, согласование технической реализации с архитектором группы;
· Организация приемки задач у разработчиков и тестирование, подготовка тестовых сценариев и примеров;
· Подготовка инструкций, проведение обучения пользователей;
· Обработка сообщений об ошибках на второй линии поддержки;
· Оперативная коммуникация с пользователями по статусам выполнения задач и их приоритизации;
· Участие в командных мероприятиях: планирование спринтов, дейлики ежедневные, ретро и демо задач.
Soft skills:
· Коммуникативные навыки на высоком уровне;
· Рациональное и логическое суждение, умение выделять главное;
· Аналитические способности, системное мышление, способность к быстрому освоению новых предметных областей;
· Ответственность, умение и желание работать в команде;
· Понимание принципов Agile и Scrum методологии;
· Стрессоустойчивость, умение работать с большим объемом данных.
Hard skills:
· Знание конфигурации “1С:Управление холдингом” (ERP, Бух.корп) на уровне уверенного пользователя;
· Знание предметной области: понимание принципов бухгалтерского учета и налогового учета, учет расходов: товары, услуги, ОС, НМА, РБП, учет МЦ, печатные формы, акты сверок, рассылки;
· Навыки разработки функциональных требований, написания тех.заданий и проектных решений по разработке ПО, опыт работы с ожиданиями заказчиков, управление приоритетами, сроками;
· Применение консоли запросов в 1С для решения задач приветствуется;
· Знание основ интеграционных решений с использованием API (формат файлов json, csv, xml), умение тестировать API сервисов (например с помощью Insomnia) – приветствуется.
Задачи:
Автоматизация бухгалтерского учета и блока расходов
Срок привлечения: 6 мес.
Локация специалиста: Россия
Формат работы: Удаленно
Допустимый часовой пояс: (MSK) Москва
❗️ Важно! При подаче кандидата укажите в сообщении:
• Дату готовности к выходу на проект.
📄 В самом резюме обязательно должны быть:
• ФИО, дата рождения, локация (страна и город);
• Грейд, ключевые компетенции и стек;
• Подробное описание роли, задач и применяемых технологий на каждом проекте.
Вопросы и CV направляйте:
Номер заявки: 26721
Роль специалиста: Аналитик 1С
Уровень: Senior
Количество специалистов: 1
Требования к специалисту:
· Сбор требований пользователей, анализ решения по доработкам в системе 1С;
· Разработка технических заданий на развитие и доработку системы, согласование технической реализации с архитектором группы;
· Организация приемки задач у разработчиков и тестирование, подготовка тестовых сценариев и примеров;
· Подготовка инструкций, проведение обучения пользователей;
· Обработка сообщений об ошибках на второй линии поддержки;
· Оперативная коммуникация с пользователями по статусам выполнения задач и их приоритизации;
· Участие в командных мероприятиях: планирование спринтов, дейлики ежедневные, ретро и демо задач.
Soft skills:
· Коммуникативные навыки на высоком уровне;
· Рациональное и логическое суждение, умение выделять главное;
· Аналитические способности, системное мышление, способность к быстрому освоению новых предметных областей;
· Ответственность, умение и желание работать в команде;
· Понимание принципов Agile и Scrum методологии;
· Стрессоустойчивость, умение работать с большим объемом данных.
Hard skills:
· Знание конфигурации “1С:Управление холдингом” (ERP, Бух.корп) на уровне уверенного пользователя;
· Знание предметной области: понимание принципов бухгалтерского учета и налогового учета, учет расходов: товары, услуги, ОС, НМА, РБП, учет МЦ, печатные формы, акты сверок, рассылки;
· Навыки разработки функциональных требований, написания тех.заданий и проектных решений по разработке ПО, опыт работы с ожиданиями заказчиков, управление приоритетами, сроками;
· Применение консоли запросов в 1С для решения задач приветствуется;
· Знание основ интеграционных решений с использованием API (формат файлов json, csv, xml), умение тестировать API сервисов (например с помощью Insomnia) – приветствуется.
Задачи:
Автоматизация бухгалтерского учета и блока расходов
Срок привлечения: 6 мес.
Локация специалиста: Россия
Формат работы: Удаленно
Допустимый часовой пояс: (MSK) Москва
❗️ Важно! При подаче кандидата укажите в сообщении:
• Дату готовности к выходу на проект.
📄 В самом резюме обязательно должны быть:
• ФИО, дата рождения, локация (страна и город);
• Грейд, ключевые компетенции и стек;
• Подробное описание роли, задач и применяемых технологий на каждом проекте.
Вопросы и CV направляйте: