Горячева ДЕЛО говорит
12.5K subscribers
2.27K photos
323 videos
4 files
629 links
Ксения Горячева
Депутат ГосДумы с человеческим лицом и организационно-предпринимательским мышлением.

Приемная: https://priemnaya.duma.gov.ru/ru/message/?d=1055950
ТТ: https://clck.ru/3R6mYo

Прессек: @DaashaP
Сотрудничество: @danil_makhnitskiy
Download Telegram
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔥133🤔2
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
14🔥7
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔥14😱43
Во время любой поездки обещаюсь с местными предпринимателями. И одна из больших проблем повсеместно - кадровый голод. Молодежь уезжает из регионов. Иркутск - не исключение. Специалистов не хватает во многих сферах. Однако дефицит кадров в любом месте — это уже следствие.

В Иркутске мы с командой «Новых» сходили в гости на завод компании «Иннотек» (подробнее смотрите в репортаже с 9 минуты). Руководитель Александр Гудков активно привлекает студентов местного университета проходить практику на предприятии, где дополнительно обучает и предлагает дальнейшее трудоустройство.

Но в одиночку проблему не решить. Поэтому выступила с предложением создать ассоциацию предприятий, которые будут вести работу со студентами. Для таких организаций можно предусмотреть налоговые и другие льготы, если они готовы брать молодых специалистов. Кстати, такой законопроект «Новые люди» предложили рассмотреть ГосДуме еще в первую свою осеннюю сессию. Сейчас он на отзыве правительства.

Отдельным анклавом стоят предприятия в отдаленных районах, высокотехнологичные производства, научно-исследовательские институты, куда просто необходимо приглашать студентов и молодых специалистов.

Но это только вершина айсберга. Помимо рабочих условий, для молодых ребят нужно создать условия для жизни, которые будут им нравится. Должна быть развита городская среда, должна быть создана инфраструктура для досуга и создания семьи.

Они должны еще в университете понимать, что могут найти дело жизни с хорошей зарплатой и перспективами на родной земле. Поэтому важно налаживать взаимодействие ВУЗов с предприятиями. Иначе мы просто включим на полную инкубатор, в котором будем растить кадры для других стран.

Чтобы умные ребята оставались здесь, им должно нравиться. Будем на связи с Иркутском.
11👍8🔥5👏21
Везёт тому, кто везёт.

В моем случае мне всегда везло с людьми. А когда переставало, мы благополучно расходились по разным дорогам. Иногда легко, иногда со слезами, но через время любая буря все равно утихает, и остаётся только благодарность.

Лечу из Иркутска и не могу перестать думать о команде Арапова, о семье и друзьях, с которыми удалось поработать и отдохнуть на этой неделе. Остаётся совсем немного дней до голосования, поэтому все находятся в режиме активных действий и подготовке к отстаиванию результатов.
Но пост напишу не о крутой предвыборной кампании, а о людях, которые ее делают.

Самый близкий по духу в Думе мне, конечно, Георгий и дело не в небольшом возрастном разрыве, а в подходе к тому, чем занимаешься: по любви и по-настоящему.
Качество и количество одинаково важны. При этом мы очень похожи ценностно, отсюда такое большое доверие и поддержка все эти два года нашей работы. Поэтому и с командой Иркутского депутата мы так быстро нашли общий язык и стали практически родными. Это вообще очень ценно не просмотреть «своих людей» в гонке за жизнью.

Работала в этот раз на площадке Эко.Цеха и на партийных мероприятиях, плюс заехали на три производства местных, которыми занимаются наши кандидаты и сторонники в области. В каждой поездке, разговоре чувствовалась слаженность коллектива. И такое состояние людей никогда не случайно - это большой труд их лидера и тех, кто продолжают длить то, что он начал.

И вот чему меня в очередной раз учит команда Арапова и сам Георгий.

1. Мелочи - важная составляющая любой работы.
2. Если кажется, то не кажется.
3. Делать чаще не на воле, а из любви и желания.
4. Говорить то, в чем уверен.
5. Дело как не крути, начинается с людей. Окружай себя теми, с кем не страшно и ночью в лес. Теми, кто готов «доверяться», не требуя постоянных объяснений.
6. Мотивация не нужна. Иногда достаточно поставить хорошую музыку.
7. Качество и количество одинаково важны.
8. Если хочешь хороших людей рядом, сам должен быть таким человеком и даже лучше.

И немного про любовь.
С Георгием и его замом в регионе на выборах работают их невесты. Это вообще отдельный вид искусства и удовольствие наблюдать, как могут друг друга люди дополнять и усилять. Смотришь на этот танец судеб и сердце открывается, жить сильнее хочется.

Смеялись с Наташей (мой помощник) у трапа: «Будто из лагеря уезжаем! Аж сердце щемит!». И правда.
Везет мне с людьми, поэтому и везу.

П.С. Вчера ночью пришло сообщение, что ребята в команде «Плечи Горячевой» скооперировались и закрыли сборы в полмиллиона на один из соц.проектов, другие помогли девочку в школу устроить, которой место было положено, но не хотели брать, еще одни наконец дописали программу обучения для нашего состава, чтобы улучшить результаты прошлого года.

Люди - моя суперсила. Если вам кажется, что всё вокруг не то и не так - найдите своих людей и ПОВЕЗЁТ.
24🔥15👍8❤‍🔥4🥰2😱1
Иркутск ❤️ Новые!
Благодарю за тёплый приём.
И по традиции вернусь в следующем году.
🔥25❤‍🔥12👍97👎1🥰1😁1🤬1😍1😭1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
12👍7🔥2
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
👍116🔥4🤬1💔1😭1