Далее обратилась в источники, с которым не сильно знакома, но знаю об их существовании
APQC
В APQC ~American Productivity & Quality Center~ термин process owner - часть стандартной управленческой практики.
APQC описывает владельца процесса как человека, который отвечает за производительность, улучшения и соответствие процесса целям бизнеса. Но при этом подчеркивает:
структура ролей зависит от зрелости организации, а роль владельца процесса может быть как формальной, так и неформальной.
BPM CBOK 4.0
В Своде знаний по управлению бизнес-процессами написано, что внедрение BPM требует введения новых ролей ,в том числе владельца процесса.
Владелец процесса принадлежит к центральным ролям во внедрении BPM. Он отвечает за сквозное управление одним или несколькими бизнес-процессами.
Владелец процесса отвечает за соответствие показателей процесса целевым значениям эффективности (производительность, результативность).
Его основная задача - обеспечить, чтобы производительность процесса соответствовала ожиданиям.
BPM CBOK 4.0, глава 2.11.1
И далее CBOK конкретизирует обязанности владельца процесса:
Если собрать всё воедино, получается, что владелец процесса - это не формально закрепленный термин, а управленческая практика, которая родилась из потребности иметь человека, отвечающего за результат процесса от начала до конца.
И хотя каждая компания вправе определять эту роль по-своему, основа остается неизменной:
#бизнеспроцессы
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤7🔥6🙏4👍1
Я до последнего сопротивлялась и не хотела погружаться в тему интеграции искусственного интеллекта с процессным менеджментом.
Парадокс - я сама активно использую ChatGPT в личных и рабочих задачах: для структурирования идей, поиска решений, даже для черновиков постов вроде этого.
Но одно дело использовать ИИ как личный инструмент, и совсем другое встраивать его в систему управления процессами компании.
Хоть и я ходила на ворк-шопы от Сбера по process mining, я не сразу прониклась идей и уж тем более желанием изучать глубже.
Что-то мне подсказывает, что это моя типичная реакция на новое
Но сейчас, когда я вижу на hh все больше и больше вакансий типа “менеджер внедрения ИИ в бизнес-процессы”, я поняла, что надо погружаться и разбираться, чтобы быть в тренде.
Понять, куда все это движется, мне помогла статья, точнее ее перевод - Интеграция BPM и ИИ для оптимизации процессов в реальном времени.
Фиксирую ключевые мысли
Мой вывод
ИИ не заменит полностью человека в процессном управлении. Он возьмёт на себя часть задач - анализ, прогноз, автоматизацию, но смысл, фокус и направление по-прежнему задаёт человек с эмпатией, стратегическим и системным мышлением.
Пока буду изучать тему самостоятельно, но в перспективе хочу пройти обучение и развиваться в направлении на стыке процессного менеджмента и ИИ
И передаю привет коллегам по тгк Саше и Кате - они уже давно пишут про ИИ в аудитах и контролях. Благодаря их постам у меня фоново звучала мысль «Надо тоже писать про будущее BPM».
Как думаете, что ИИ сможет (или не сможет) взять на себя в процессном управлении?
#бизнеспроцессы
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤7🔥5💯3
Пример из моей практики
Сейчас на работе мы оптимизируем процесс согласования документов для оплаты аутсорс-компаниям.
Если бы у нас был process mining, система сама бы построила схему процесса «как есть» и показала узкие места, где зависает согласование.
Но у нас его нет, поэтому мы пошли классическим путём:
провели интервью с участниками~>отрисовали схему~>посчитали среднее время шагов~>проанализировали ценность каждого действия.
В итоге нашли несколько муд* - действий, которые не добавляют ценности, и мур*- мест с перегрузкой, неравномерность потока.
*Это типы потерь из бережливого производства, если кто не в курсе
Одно из узких горлышек оказалось там, где сотрудники не успевают вовремя подгружать документы в 1С из-за большого объёма.
Теперь думаем над улучшениями: где можно упростить маршрут, кого исключить из цепочки согласования, как равномерно распределить нагрузку. Но в корпоративном контексте перестроить маршрут и перераспределить нагрузку не так-то просто😃
А если бы в процессе был ИИ?
1️⃣ Построил бы реальную схему процесса
ИИ проанализировал бы логи из 1С и других корпоративных ИТ-систем, визуализировал маршрут согласования - реальные шаги, а не «со слов». Показал, где документ чаще всего «зависает» и какие шаги удлиняют цикл. И, конечно, исполнителей этих шагов🐕
Мы помним, что виноват не человек, а система, в рамках которой он существует😉 Формула Деминга:
2️⃣ Проанализировал данные и дал рекомендации
На основе истории согласований ИИ мог бы оценить вероятность задержек на каждом этапе, предложить укороченный маршрут или объединение шагов.
Например: если поменять порядок согласования, цикл сократится на 25%
3️⃣ Управлял бы процессом в реальном времени
ИИ мог бы приоритизировать документы по срокам, отправлять точечные напоминания тем, где риск задержки, или даже автоматически перенаправлять задачу на резервного согласующего, если основной перегружен.
💸 Экономику «ручного» труда можно посчитать из расчёта зарплат сотрудников (1 процессный менеджер и 7 участников процесса) и количества часов, которые они потратили на задачу.
Я считать не буду - итак понятно🤨
P.S. Прикрепила схему нашего процесса - заблюрила детали, желтыми стикерами точки оптимизации отмечены🟡
#бизнеспроцессы #processmining #оптимизация
Сейчас на работе мы оптимизируем процесс согласования документов для оплаты аутсорс-компаниям.
Если бы у нас был process mining, система сама бы построила схему процесса «как есть» и показала узкие места, где зависает согласование.
Но у нас его нет, поэтому мы пошли классическим путём:
провели интервью с участниками~>отрисовали схему~>посчитали среднее время шагов~>проанализировали ценность каждого действия.
В итоге нашли несколько муд* - действий, которые не добавляют ценности, и мур*- мест с перегрузкой, неравномерность потока.
*Это типы потерь из бережливого производства, если кто не в курсе
Одно из узких горлышек оказалось там, где сотрудники не успевают вовремя подгружать документы в 1С из-за большого объёма.
Теперь думаем над улучшениями: где можно упростить маршрут, кого исключить из цепочки согласования, как равномерно распределить нагрузку. Но в корпоративном контексте перестроить маршрут и перераспределить нагрузку не так-то просто
А если бы в процессе был ИИ?
ИИ проанализировал бы логи из 1С и других корпоративных ИТ-систем, визуализировал маршрут согласования - реальные шаги, а не «со слов». Показал, где документ чаще всего «зависает» и какие шаги удлиняют цикл. И, конечно, исполнителей этих шагов
Мы помним, что виноват не человек, а система, в рамках которой он существует
98% проблем в организации связаны с системой управления, а лишь 2% с ошибками сотрудников.
На основе истории согласований ИИ мог бы оценить вероятность задержек на каждом этапе, предложить укороченный маршрут или объединение шагов.
Например: если поменять порядок согласования, цикл сократится на 25%
ИИ мог бы приоритизировать документы по срокам, отправлять точечные напоминания тем, где риск задержки, или даже автоматически перенаправлять задачу на резервного согласующего, если основной перегружен.
Я считать не буду - итак понятно
P.S. Прикрепила схему нашего процесса - заблюрила детали, желтыми стикерами точки оптимизации отмечены
#бизнеспроцессы #processmining #оптимизация
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍5🔥5💯3
Доброго понедельника ✨
Интересный факт: все, что я знаю о процессах и системах менеджмента, все, что я умею делать - проектировать и улучшать процессы, я научилась делать в универе и благодаря моим первым руководителям. Я никогда не обучалась нигде во вне, тем более не платила за эти знания. Работаю я уже 12 лет, а изучаю тему процессов и систем 15.
В этом году меня ошарашила идея получить сертификат внешнего аудитора. Я думала об этом, когда мне было 25. Но тогда решила, что я пока молода и неопытна для аудиторской деятельности🤭
Ну крч, пришла обучаться, чтобы сдать экзамен, получить сертификат и …. получить опыт в аудите🤔
Сегодня вводное занятие, меня конечно распирает от того, как мне хочется дополнить преподавателя своими мыслями 😁 Но я молчу, молчу и мучаюсь))) Буду писать сюда!
Контент этой недели на канале - все про ISO 9001⚡️
#исо9001
Интересный факт: все, что я знаю о процессах и системах менеджмента, все, что я умею делать - проектировать и улучшать процессы, я научилась делать в универе и благодаря моим первым руководителям. Я никогда не обучалась нигде во вне, тем более не платила за эти знания. Работаю я уже 12 лет, а изучаю тему процессов и систем 15.
В этом году меня ошарашила идея получить сертификат внешнего аудитора. Я думала об этом, когда мне было 25. Но тогда решила, что я пока молода и неопытна для аудиторской деятельности
Ну крч, пришла обучаться, чтобы сдать экзамен, получить сертификат и …. получить опыт в аудите🤔
Сегодня вводное занятие, меня конечно распирает от того, как мне хочется дополнить преподавателя своими мыслями 😁 Но я молчу, молчу и мучаюсь))) Буду писать сюда!
Контент этой недели на канале - все про ISO 9001
#исо9001
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤11🔥11💯7😁3
Мысли первого дня обучения. Часть 1
©️ Во-первых, мне понравился офис SGS. Такая приятная атмосфера🤌 Во-вторых, я рада, что обучение очное, живое общение, обмен энергиями и всё то, чего не хватает удаленщице.
Про мой опыт, знания по ISO 9001 и аудиту СМК
©️ Я заканчивала управление качеством (специалитет, магистратура, аспирантура) -> стандарт мы изучали вдоль и поперек и не один раз, по аудиту проводили деловые игры. Моя карьера началась в фарм. компаниях, которые были сертифицированы на ISO 9001, а мы обеспечивали соответствие требованиям и проводили внутренние аудиты.
📍 Поэтому цель моего обучения - не сколько узнать что-то новое, а вспомнить еще раз раз требования стандарта уже с учетом моего практического опыта и понять, как можно строить карьеру в аудиторской деятельности. А ещё занетворкаться с коллегами и выйти за пределы моей текущей деятельности на работе 😁
🤏 Чуть-чуть про ISO 9001 для тех, кто не в курсе
©️ В стандарте собраны ОБЩИЕ рекомендации, основанные на опыте и ошибках компаний, о том, как управлять компанией=бизнесом, чтобы ПОСТОЯННО производить качественную продукцию/услугу и удовлетворять клиентов, как следствие получать прибыль.
©️ Отсюда следует, что стандарт применим в ЛЮБОЙ компании, ЛЮБОЙ отрасли, ЛЮБОГО масштаба.
Т.е. собственник или СЕО выбирая какой-либо подход к управлению, может выбрать ISO 9001 и опираться на него.
©️ Но он столкнется с тем, что эти общие требования настолько общие, что хз, как их реализовать на практике 😅 Но у вас есть я, которая поможет в этом разобраться 😉
©️ Преподаватель сегодня сказал, что Демингу ISO 9000 не понравился:
Так как в стандарте собрана «квинтэссенция здравого смысла» и каждый управленец должен сам понимать, как управлять компанией - ставить цели, выстраивать процессы для достижения этих целей, анализировать и улучшать процессы, обеспечивать ресурсы, развивать и обучать персонал, заботиться о клиентах и поставщиках и т.д.
Звучит логично, но… много ли таких у нас здравомыслящих управленцев?😅
Кстати, интересно то, что 7 принципов, которые приведены в ISO 9001 связаны с 14 принципами Деминга. Неужели он этого не заценил🙂
❤️ - значит вам интересно читать мои лонгриды и вы ждете 2 часть😉
#исо9001 #системаменеджментакачества
Про мой опыт, знания по ISO 9001 и аудиту СМК
Т.е. собственник или СЕО выбирая какой-либо подход к управлению, может выбрать ISO 9001 и опираться на него.
ISO 9000 демонстрирует нам полное отсутствие мозгов
Так как в стандарте собрана «квинтэссенция здравого смысла» и каждый управленец должен сам понимать, как управлять компанией - ставить цели, выстраивать процессы для достижения этих целей, анализировать и улучшать процессы, обеспечивать ресурсы, развивать и обучать персонал, заботиться о клиентах и поставщиках и т.д.
Звучит логично, но… много ли таких у нас здравомыслящих управленцев?
Кстати, интересно то, что 7 принципов, которые приведены в ISO 9001 связаны с 14 принципами Деминга. Неужели он этого не заценил
❤️ - значит вам интересно читать мои лонгриды и вы ждете 2 часть
#исо9001 #системаменеджментакачества
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤28🔥6❤🔥4
Мысли первого дня обучения. Часть 2
✨ Системность и 7 принципов менеджмента качества✨
⚫️ Прежде чем изучать, как проводить аудит на соответствие требованиям ISO 9001, мы прошлись по всему стандарту.
Обсудили 7 принципов менеджмента - их суть, как они реализуются и какие преимущества дают компании.
И тут мне есть что добавить❗️
⚫️ Я считаю, чтобы понимать, как работает ISO 9001, архиважно понимать суть СИСТЕМНОСТИ.
Системность - это не только про то, чтобы ПОСТОЯННО производить качественный продукт/услугу.
⚫️ Системность ещё и про то, чтобы понимать ВЗАИМОСВЯЗИ всего что происходит в компании. Видеть причинно-следственные связи, когда мы достигаем или не достигаем целей. ⚫️
⚫️ Так 7 принципов менеджмента - взаимосвязаны друг с другом:
например, когда внедряем процессный подход, то мы «цепляем» и ориентацию на потребителей и принятие решений основанных на фактах.
Каждый из принципов находит отражение друг в друге. Они работают полноценно, когда работают вместе - тогда они дают эффект синергии (1+1=3) или в системном мышлении это называют ЭМЕРДЖЕНТНЫМ свойством (emerge - возникать, появляться) ~ когда при взаимодействии частей сложной системы, возникают новые свойства, которых нет в отдельности:
например, способность самолета летать не является свойством ни одной его части (двигателя, крыльев, фюзеляжа) в отдельности. Она возникает как результат их совместного взаимодействия✈️
⚫️ Это осознание посетило меня в 2021, когда я заканчивала аспирантуру и хотела на эту тему писать кандидатскую.
Тогда я даже разработала 2 модели:
1️⃣ Диаграмма связей принципов менеджмента качества - показывает как взаимосвязаны принципы между собой.
Есть принципы, которые связаны напрямую. А есть те, где связи через другие принципы. Это же система! А ней все так или иначе связано⚫️
2️⃣ Синергия принципов менеджмента качества - моя любимка🫶🏼
Идея в том, что увидеть радугу невозможно, рассматривая каждый цвет в отдельности. Также как и получить максимальный эффект от системы менеджмента качества без совместной реализации всех 7 принципов.
Ну круто же я придумала!🤌
Я не смогла разработать математическую модель, чтобы доказать это и поэтому до сих пор не кандидат наук😅
Но суть не в этом. Если бы я рассказывала про ISO 9001, я бы обязательно акцентировала внимание на понимании, а что такое СИСТЕМА.
Потому что я считаю, что все проблемы с внедрением СМК, да и с менеджментом в целом в том, что нет понимания этой системности … Нет системного мышления💭
P.S. Если будете использовать мои модели (ну а вдруг), не забудьте указать автора этих творений, пжл🦔
🔥- если по-новому взглянули на 7 принципов менеджмента и узнали что-то новое для себя
#исо9001 #системноемышление
Обсудили 7 принципов менеджмента - их суть, как они реализуются и какие преимущества дают компании.
И тут мне есть что добавить
Системность - это не только про то, чтобы ПОСТОЯННО производить качественный продукт/услугу.
например, когда внедряем процессный подход, то мы «цепляем» и ориентацию на потребителей и принятие решений основанных на фактах.
Каждый из принципов находит отражение друг в друге. Они работают полноценно, когда работают вместе - тогда они дают эффект синергии (1+1=3) или в системном мышлении это называют ЭМЕРДЖЕНТНЫМ свойством (emerge - возникать, появляться) ~ когда при взаимодействии частей сложной системы, возникают новые свойства, которых нет в отдельности:
например, способность самолета летать не является свойством ни одной его части (двигателя, крыльев, фюзеляжа) в отдельности. Она возникает как результат их совместного взаимодействия
Тогда я даже разработала 2 модели:
Есть принципы, которые связаны напрямую. А есть те, где связи через другие принципы. Это же система! А ней все так или иначе связано
Идея в том, что увидеть радугу невозможно, рассматривая каждый цвет в отдельности. Также как и получить максимальный эффект от системы менеджмента качества без совместной реализации всех 7 принципов.
Ну круто же я придумала!
Я не смогла разработать математическую модель, чтобы доказать это и поэтому до сих пор не кандидат наук
Но суть не в этом. Если бы я рассказывала про ISO 9001, я бы обязательно акцентировала внимание на понимании, а что такое СИСТЕМА.
Потому что я считаю, что все проблемы с внедрением СМК, да и с менеджментом в целом в том, что нет понимания этой системности … Нет системного мышления
P.S. Если будете использовать мои модели (ну а вдруг), не забудьте указать автора этих творений, пжл
🔥- если по-новому взглянули на 7 принципов менеджмента и узнали что-то новое для себя
#исо9001 #системноемышление
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥11❤8👍6
Я понимаю предпринимателей, которые говорят: ISO 9001 не для нас. Мы не завод. Нам это не подходит.
1️⃣ Да, система менеджмента качества чаще ассоциируется именно с производством. Наверное, потому что управлять качеством начали именно там.
Еще думаю, многих смущает само название - система менеджмента качества. Кажется, будто это только про качество продукции или услуги.
А на самом деле это про систему менеджмента вообще - про то, как вы управляете и организуете работу компании, чтобы она стабильно давала результат.
2️⃣ Согласна, что стандарт написан сложно!!! Вот например одно из требований:
Если бы стандарт был простым парнем, то он бы сказал:
Хочешь, чтобы твой бизнес рос, а клиенты были довольны? Тогда делай так🔜
🟡 Клиентов своих определи, потребности их определи
🟡 Цель поставь - удовлетворить потребности клиентов
🟡 Продукцию/услугу производи учитывая эти потребности
🟡 Со всеми заинтересованными сторонами (поставщики, государство и другие, кто связан с твоим бизнесом) отношения хорошие и долгосрочные строй
🟡 Людей компетентных нанимай, развивай, обучай
🟡 Надели их не только ответственностью, но и полномочиями
🟡 Взаимодействие их выстрой
🟡 Лидером будь, людей в страхе не держи, вовлекай их
🟡 Решения свои на основе цифр принимай, а не по настроению
🟡 Управляй не только рисками, но и возможностями
🟡 На компанию смотри, как на систему взаимосвязанных процессов, а не только как на процесс продаж, который деньги зарабатывает
🟡 Систему свою улучшай постоянно, аудиты проводи. Не чтобы «наказать», а чтобы стать лучше
Ну и кто кому теперь не пара, Володенька?😏
#исо9001
Еще думаю, многих смущает само название - система менеджмента качества. Кажется, будто это только про качество продукции или услуги.
А на самом деле это про систему менеджмента вообще - про то, как вы управляете и организуете работу компании, чтобы она стабильно давала результат.
Организация должна определить процессы, необходимые для системы менеджмента качества, их применение во всей организации, определить последовательность и взаимодействие этих процессов, а также критерии и методы, необходимые для обеспечения их результативности
Если бы стандарт был простым парнем, то он бы сказал:
Хочешь, чтобы твой бизнес рос, а клиенты были довольны? Тогда делай так
Ну и кто кому теперь не пара, Володенька?
#исо9001
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥13❤3👍1
Мысли второго дня обучения на ведущего аудитора систем менеджмента
Сегодня перешли к аудиту. Разбирали процесс регистрации и сертификации аудиторов, а ещё их знания и компетенции. Вывод: я 💯 подхожу🐶 Я можно сказать родилась быть аудитором)))
Интересные мысли дня:
1. В споре не рождается истина. В споре рождается потеря времени и плохое настроение (про то, что аудитор не спорит)
2. Аудитор всем доверяет, но все перепроверяет☝🏼
3. Мы же аудиторы, нам лапшу на уши только так будут вешать😅
А день закончился встречей с Олей Соколовой на выставке, где она впервые выступила в роли куратора.
Вдохновляюсь и восхищаюсь, как женщиной, как руководительницей, как создательницей крутого контента. Мой блог в прошлом году резко вырос на 100+ подписчиков после моего коммента к посту на ее канале😍
Когда в жизни не хватает ментора, наставника, можно выбрать его онлайн. Смотреть, слушать, наблюдать и проникаться идеями, мыслями, ценностями✨
Сегодня перешли к аудиту. Разбирали процесс регистрации и сертификации аудиторов, а ещё их знания и компетенции. Вывод: я 💯 подхожу
Интересные мысли дня:
1. В споре не рождается истина. В споре рождается потеря времени и плохое настроение (про то, что аудитор не спорит)
2. Аудитор всем доверяет, но все перепроверяет☝🏼
3. Мы же аудиторы, нам лапшу на уши только так будут вешать😅
А день закончился встречей с Олей Соколовой на выставке, где она впервые выступила в роли куратора.
Вдохновляюсь и восхищаюсь, как женщиной, как руководительницей, как создательницей крутого контента. Мой блог в прошлом году резко вырос на 100+ подписчиков после моего коммента к посту на ее канале
Когда в жизни не хватает ментора, наставника, можно выбрать его онлайн. Смотреть, слушать, наблюдать и проникаться идеями, мыслями, ценностями
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤6💯6❤🔥5🔥2
Я намеренно опускаю слово «качество». Потому что речь про систему управления, которая помогает компании стабильно создавать качественную продукцию/услугу и удовлетворять клиентов.
Зачем проводить аудит?
Чтобы понять работает ли система управления по требованиям стандарта и можно ли компании выдать сертификат соответствия ISO 9001.
Зачем нужен сертификат?
Хотя стандарт необязательный, для многих компаний он становится знаком зрелости и качества управления. Например, без сертификата некоторые компании не допускаются к тендерам. Или поставщики отказываются сотрудничать с компаниями, у которых нет сертификата.
Конечно, систему можно не выстраивать и купить сертификат, но нам такое неинтересно😏
Мысли по итогам дня:
Он должен уметь расположить людей к себе, чтобы они не боялись и вели диалог на равных. Потому что никто не любит, когда их проверяют🥲
Для тех, кто считает ISO 9001 источником лишней бюрократией - это не так.
Я задумалась, так как мне иногда хочется описать и стандартизировать все, что происходит в компании
имеются в виду стандарты, правила, инструкции и проч.
Её не должно быть много, при этом достаточно!
На практике я встречаю две крайности: в компании либо документов вообще нет, либо их столько, что никто ими не пользуется.
Особенно это актуально с онлайн-доками, когда они бесконечно создаются кем-то. И вместо того, чтобы помогать в работе, только раздражают🫠
Здесь аудитор действует как процессный менеджер:
Точно не просто. Это профессия на стыке аналитики, психологии и лидерства. Нужно уметь:
#исо9001 #аудитсмк
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍8🔥4❤3