🔹 FREE - Crypto Benchmark
1.66K subscribers
1.88K photos
44 videos
3 files
542 links
Download Telegram
Ръководителят на отдела за дигитални активи на #BlackRock, Роби Мичник, заяви, че инвеститорите в биткойн не залагат на това той да се превърне в глобална платежна мрежа, докато основната теза остава дигиталното злато и средство за съхранение на стойност.

Той добави, че биткойн ще се нуждае от значителен напредък в мащабирането и Lightning, за да се конкурира в плащанията, докато стейбълкойните вече са постигнали „огромен успех“ и се разширяват от крипто търговия и DeFi към парични преводи на дребно, корпоративни трансгранични плащания и сетълмент на капиталовите пазари.
💲загуби над 30% за по-малко от 2 месеца.

актив, който има свойството да загуби над 30% за по-малко от 2 месеца, може ли да се счита за safe-haven asset и store of value или това е теза само и единствено на биткойн максималистите
❓
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
⏺Икономика на един хуманоиден робот

Основната теза на материала е, че хуманоидните роботи – и по-специално Tesla Optimus – ще променят коренно пазара на труда и структурата на разходите в бизнеса.

Твърди се, че автоматизацията на физическия труд чрез роботи ще бъде „въпрос на оцеляване“ за много компании, а не просто начин леко да подобрят маржа си.

Причината е проста: ако един конкурент радикално свали разходите си за труд, останалите ще бъдат принудени да последват примера му или рискуват да бъдат изместени.

В анализа се използва ориентировъчен пример: работник с заплата 15 долара на час реално струва на работодателя около 22 долара на час след данъци, осигуровки и придобивки.

За същата работа роботът може да струва около 7,5 долара на час, което означава спестяване от почти 15 долара на час.

При по-високи възнаграждения (например 40 долара на час) спестяванията също растат пропорционално.

Така за период от 10 години един робот може да донесе спестявания от порядъка на 615 000 долара при „евтин“ труд и до 1,6 милиона долара при по-скъп.

Да приемем проста схема: половината от спестеното остава за клиента, а половината – за Tesla.

При тези допускания фирма би била рационално склонна да плати стотици хиляди долари за робот, ако той реално замества няколко служители в рамките на години.

В по-дългосрочен план се очаква модел „роботи като услуга“ (robots as a service), където компаниите плащат абонамент, а не еднократна огромна сума.


Примери с конкретни компании

Материалът разглежда ефекта от внедряване на роботи в различни типове бизнеси:
• Тесла и фабрики – за завод с 20 000 служители се показва сценарий, при който замяната на част от хората с около 6–7 хиляди робота може да доведе до допълнителни милиарди долари годишна печалба и намаление на разхода за труд на автомобил с над 2000 долара.
• Нискомаржинова търговия на дребно (Walmart, Target, Kroger) – при Walmart, дори замяна на 1% от работната сила с роботи (няколко хиляди бота) може да увеличи печалбата с около 3%.
При 10% – ефектът може да стигне приблизително 30% ръст на печалбата преди данъци. За да удвоят печалбата си, такива компании трябва да заместят около 20–35% от служителите с роботи.
• Логистични и куриерски компании (UPS, FedEx) – те имат огромни разходи за заплати и придобивки, често над половината от приходите.
Дори частично автоматизиране в сортировъчните центрове и при „последната миля“ би могло да удвои или повече от удвои печалбата им.
• Amazon – компанията вече използва около милион индустриални роботи, но все още има голям дял човешки труд, особено в последната миля.
Хуманоидните роботи се разглеждат като следващ етап след съществуващите роботизирани системи.
• Хранителни и ресторантьорски вериги (Coca-Cola, Pepsi, Chipotle, Starbucks) – при тях трудът и текучеството са огромен проблем.
Показано е, че ако разходът за труд е почти два пъти по-голям от печалбата, дори 50% намаление на разходите за труд може да удвои нетната печалба.


Скритите разходи при хората и предимствата на роботите

Не става дума само за заплата срещу „часовата ставка“ на робота, а за цял пакет скрити разходи и рискове:
• текучество (наемане, обучение, напускане),
• болнични, отпуски, компенсации при трудови злополуки,
• конфликти, дисциплинарни проблеми, стачки, кражби,
• нужда от паркинг, столова, тоалетни, HR, мениджърски слоеве.

Роботите, в разглеждания сценарий, имат няколко ключови предимства: не закъсняват, не боледуват, не напускат, не искат повишение, могат да работят 3 смени, да изпълняват повтарящи се задачи без загуба на качество и да се „ъпдейтват“ софтуерно.

Веднъж щом една задача бъде обучена при един робот, знанието може да се прехвърли на всички останали.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Макроикономически ефекти: дефлация и по-ниски цени

Твърди се, че масовото внедряване на хуманоидни роботи, заедно с:
• по-евтин транспорт (роботаксита, автономни камиони),
• по-евтина енергия (слънчева + батерии),
ще доведе до силен дефлационен натиск – значително понижаване на цените на стоки и услуги.

Идеята е, че ако трудът, транспортът и енергията – трите големи разхода – стават все по-евтини, крайните цени за потребителите могат да паднат наполовина или повече.

Така, въпреки натиска върху работните места, разходите за живот значително ще намалеят.


Стратегическо послание към мениджърите

Заключението е силно насочено към изпълнителни директори и бордове:
• Хуманоидните роботи не са „екстра“, а застраховка за оцеляване.
• Компаниите трябва не само да се запишат на „опашката“ за роботи, но и активно да участват в развитието и обучението им, включително като плащат авансово и предоставят реална работна среда за тренировка.
• Ако даден бизнес игнорира тази технологична промяна, конкурентите му, които я прегърнат, вероятно ще го изместят напълно.

Общото послание: навлизаме в епоха, в която за първи път в историята се появява форма на труд, която може систематично да надмине човешкия труд по цена, производителност и устойчивост.

Фирмите, които се адаптират рано, могат да удвоят или утроят печалбите си; тези, които закъснеят, рискуват да изчезнат.
силна #манипулация или #реалност са ежедневните дискусии/материали на тема: роботи ще заменят 30-50% от работната сила в следващите няколко години.

Целят ли определени кръгове в бизнеса с роботи да внушат/изманипулират на корпорациите, че трябва да инвестират и да #закупят роботите им❓🤖❓
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
във🔵VIP канала(5️⃣1️⃣6️⃣ абоната има) ще разберете защо:

1️⃣през Oct’25 масовия HYPE/FOMO казваше 150К-160К за BTC ❌
а Crypto Benchmark нито за момент не промени прогнозата си за цена около 100К✅

2️⃣в момента масовия страх казва 60К-70К, та дори и цена 40К-50К..
а Crypto Benchmark прогнозира ❓ цена, като маркира този таргет като изключително лесен, давайки издържана историческа обосновка.

3️⃣златото достигна прогнозираната от мен цена от 4К✅ и защо очаквам ❓цена

4️⃣Nvidia достигна цена 191$✅ прогнозирана от мен през Jan’25 и защо очаквам ❓цена

5️⃣S&P500 достигна 6500✅ прогнозирана от мен през 1H’25 и защо очаквам ❓стойност

6️⃣2024, когато валяха доклади за балон и свръх прегрял пазар на имотите в България ❌
Купих имот и сред пазар от 5000 AIRBNB, го превърнах в един от най-букваните и рейтинговани имоти✅
Прогнозата ми за цените на имотите в Бг 2026 е❓


и още:

в канала 🟢Мотивация и Финансово Образование трупаме опит от математически/инвестиционно издържани практики

в канала ⚫️AI и Технологии следим ежедневно какво се случва в технологичния свят и сме подготвени и информирани за бъдещето
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
#BLACK #FRIDAY
26 - 30 NOV⌛

🔵 VIP
🔴 TOP 50 Performance
🟤 Requested Analysis
🟡 News
🟢Мотивация и Финансово Образование
⚫️AI и Технологии

1️⃣- годишен абонамент

⏺1️⃣2️⃣2️⃣лв 240лв
за всички 6 канала


или


6️⃣- месечен абонамент

⏺7️⃣7️⃣ лв 120лв
за всички 6 канала


⏺всеки, който закупи абонамент и до 31 Dec’25 НЕ е доволен от съдържанието и информацията, която споделям, има право да анулира subscription-a и ще получи 100% refund🤝

за инфо:
⬇️
https://t.me/CB8888777
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Crypto Benchmark ще присъства на топ крипто конференцията организирана от приятелите от Binance.

Скоро ще подновим така интересните Live podcasts.
18:45, клон на голяма банка в столичен Мол..

#НЕ можеш да теглиш/внасяш ❌

💲 24/7, 365 дни ✅
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
#BLACK #FRIDAY
26 - 30 NOV⌛

🔵 VIP
🔴 TOP 50 Performance
🟤 Requested Analysis
🟡 News
🟢Мотивация и Финансово Образование
⚫️AI и Технологии

1️⃣- годишен абонамент

⏺1️⃣2️⃣2️⃣лв 240лв
за всички 6 канала


или


6️⃣- месечен абонамент

⏺7️⃣7️⃣ лв 120лв
за всички 6 канала


⏺всеки, който закупи абонамент и до 31 Dec’25 НЕ е доволен от съдържанието и информацията, която споделям, има право да анулира subscription-a и ще получи 100% refund🤝

за инфо:
⬇️
https://t.me/CB8888777
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🟢20% от текущите умения/способности ще станат над 10 пъти по-ефективни/рентабилни благодарение на AI

🔴докато за останалите 80% от текущите умения/способности има над 80% вероятност тотално да изчезнат, заменени от AI

Това не е заплаха, а ясно послание: статуквото свърши.

Не можем да разчитаме, че „както винаги сме го правили“ ще работи и утре.

Но именно в такива моменти се раждат новите лидери – хората, които имат смелостта да признаят, че светът се променя, и още по-голямата смелост да се променят заедно с него.

20% от уменията ще станат десет пъти по-продуктивни благодарение на изкуствения интелект.

Твоят избор е дали да си в тези 20%.

Това означава да се учиш как да използваш А.I. като партньор, а не да го гледаш като конкуренция; да си любопитен, да експериментираш с нови инструменти, да автоматизираш рутинното и да освобождаваш време за креативност, стратегия и човешки контакт – неща, в които машините още дълго #няма да могат да ни заменят.

Да, 80% от „старите“ умения ще загубят стойност.

Но ти не си списък с умения – ти си човек, който може да учи, да се адаптира и да започва отначало.

Не е нужно да си гений, нужно е да си последователен: всеки ден по 1% напред в нови знания, нови технологии, нови навици.

Ако днес започнеш да инвестираш в себе си, утре ще си от страната на тези, които А.I. изстрелва нагоре, а не на тези, които измествa.

Бъдещето не се чака, бъдещето се изгражда.
Започни днес!
Един от най-известните крипто трейдъри/инфлуенсъри, Daniel от Chartchampions:

Очакването ми е за по-дълбока корекция през 2026 г., с очаквани дъна под 70k, възможно ниво под 50k и идеално в зона 27–37k (786–886 Fibonacci, типична зона на предишни мечи пазари с ~70–80% спадове).

Допуска и малко по-оптимистичен спад (до ~60k), ако институционалните потоци (ETF-и, BlackRock и др.) смекчат цикличния спад.
Прогнозирам, че Даниел ще претърпи колосални загуби през 2026⏳
#BLACK #FRIDAY
26 - 30 NOV⌛

🔵 VIP
🔴 TOP 50 Performance
🟤 Requested Analysis
🟡 News
🟢Мотивация и Финансово Образование
⚫️AI и Технологии

1️⃣- годишен абонамент

⏺1️⃣2️⃣2️⃣лв 240лв
за всички 6 канала


или


6️⃣- месечен абонамент

⏺7️⃣7️⃣ лв 120лв
за всички 6 канала


⏺всеки, който закупи абонамент и до 31 Dec’25 НЕ е доволен от съдържанието и информацията, която споделям, има право да анулира subscription-a и ще получи 100% refund🤝

за инфо:
⬇️
https://t.me/CB8888777
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
още 4 часа до края на Black Friday

може да се плати с
Crypto
Revolut
Iban
⏺⏺⏺
Считано от 2 декември
2025, VANGUARD, който управлява вече 11 трлн $, променя негативната си позиция за #BTC и #започва да предлага на клиентите си покупко/продажба на #BTC през ETF

#game #changer
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Омар Ал Олама

Държавен министър по въпросите на изкуствения интелект и дигитална икономика на Обединените Арабски Емирства

Ние в Обединените Арабски Емирства вярваме, че блокчейн и крипто са настоящето и бъдещето на финансовия свят!

Блокчейн и крипто са настоящето и бъдещето на финансите, защото предлагат прозрачност, сигурност и достъпност за всички.

Строим екосистема, в която идеите и талантът са по-важни от границите и статуквото.