Forwarded from Reza Rasouli
این لینک شاید جواب کامل تری باشه : https://github.com/kamranahmedse/developer-roadmap/blob/master/readme.md
Forwarded from Adel
Forwarded from Navid
Forwarded from 3ijan
Position title: Software Engineer C# (m/w)
What you can expect with us:
Deine Aufgaben
Du konzipierst und entwickelst neue Features für unser Produkt TeamViewer auf allen gängigen Plattformen mit C# und C++
Du optimierst und verbesserst unsere Software durch neuartige, effiziente Algorithmen und moderne Softwaretechnologien
Du arbeitest mit einem agilen Entwicklungsteam an Lösungen und bist dabei selbst für die Einhaltung von Zeit- und Qualitätsvorgaben verantwortlich
Du stellst dabei sicher, dass unsere Software stabil und effizient arbeitet und zuverlässig auf einer Vielzahl von Systemen funktioniert
Du verfolgst aktuelle Trends, so dass Du unsere Werkzeuge und Entwicklungsprozesse aktiv durch Verbesserungsvorschläge mitgestalten kannst
The complete job advertisement can be found here: jobs.teamviewer.com/job/software-engineer-c-m-w-2/
What you can expect with us:
Deine Aufgaben
Du konzipierst und entwickelst neue Features für unser Produkt TeamViewer auf allen gängigen Plattformen mit C# und C++
Du optimierst und verbesserst unsere Software durch neuartige, effiziente Algorithmen und moderne Softwaretechnologien
Du arbeitest mit einem agilen Entwicklungsteam an Lösungen und bist dabei selbst für die Einhaltung von Zeit- und Qualitätsvorgaben verantwortlich
Du stellst dabei sicher, dass unsere Software stabil und effizient arbeitet und zuverlässig auf einer Vielzahl von Systemen funktioniert
Du verfolgst aktuelle Trends, so dass Du unsere Werkzeuge und Entwicklungsprozesse aktiv durch Verbesserungsvorschläge mitgestalten kannst
The complete job advertisement can be found here: jobs.teamviewer.com/job/software-engineer-c-m-w-2/
Karriere bei TeamViewer
Software Engineer C# (m/w) – Karriere bei TeamViewer
Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Kandidaten der eines unserer Scrum-Teams unterstützt, das Features für unser Enterprise TeamViewer-Produkt entwickelt und wartet.
Forwarded from Hamidreza karami
Forwarded from Saleh
مهاجرت کاری به آلمان - لینک گروه:
https://telegram.me/joinchat/Av1i7EDw52BG4vYVmZbk7w
سایت مهاجرت:
https://www.mohajerat.de
کانال مهاجرت:
https://t.me/mohajeratde
اینستاگرام مهاجرت:
http://instagram.com/mohajerat.de
https://telegram.me/joinchat/Av1i7EDw52BG4vYVmZbk7w
سایت مهاجرت:
https://www.mohajerat.de
کانال مهاجرت:
https://t.me/mohajeratde
اینستاگرام مهاجرت:
http://instagram.com/mohajerat.de
Forwarded from Hosein
من تقریبا تمام سایت ها و رزومه هایی که دیدم با عدد مشخص کرده میزان مهارت رو
سایت خای شخصی که زیاد هستن ولی یک سایت واسه درست کردن رزومه هست که تمپلیت های خوبی داده میتونید ازش استفاده کنید
Overleaf.com
سایت خای شخصی که زیاد هستن ولی یک سایت واسه درست کردن رزومه هست که تمپلیت های خوبی داده میتونید ازش استفاده کنید
Overleaf.com
Forwarded from Hosein
من سایت overleaf.com کار کردم خوب بود بنظرم
سایت های دیگه رو کار نکردم اطلاعی ندارم
توی سایت تمپلیت های زیادی واسه cv داره و داخل تمپلیت ها سمپل پر شده و باید ویرایش کنید
اصطلاحات و ... داده داخل سمپل هاش
سایت های دیگه رو کار نکردم اطلاعی ندارم
توی سایت تمپلیت های زیادی واسه cv داره و داخل تمپلیت ها سمپل پر شده و باید ویرایش کنید
اصطلاحات و ... داده داخل سمپل هاش
Forwarded from Saleh
ارمان جان (اگه درست نوشته باشم) صبح زدی و چند هفته پس مطمئن باش اگه کسی باشه و وقت داشته باشه جواب میده
من جدا معتقدم باید یکم سوالتون رو واضح تر بپرسید
https://stackoverflow.com/help/how-to-ask
من جدا معتقدم باید یکم سوالتون رو واضح تر بپرسید
https://stackoverflow.com/help/how-to-ask
Stack Overflow
How do I ask a good question? - Help Center
Stack Overflow | The World’s Largest Online Community for Developers
Forwarded from Saleh
سعید جان این رو بهت پیشنهاد میکتم چیزی هستش که قبلا بارها بهش تاکیید کردم توی همین گروه:
این کتاب رو یکی دو سال پیش خوندم این قسمت رو الان توی اینترنت پیدا کردم خوندنش خالی از لطف نیست.
این مثلث یجورایی بهتون میگه چرا روند مصاحبه ها زمان بر هستش و چرا اگه شرکتی دنبال یک همچین چیزایی نبود توی مصاحبه شاید شرکت خوبی نباشه:
https://www.tablegroup.com/books/ideal-team-player
این کتاب رو یکی دو سال پیش خوندم این قسمت رو الان توی اینترنت پیدا کردم خوندنش خالی از لطف نیست.
این مثلث یجورایی بهتون میگه چرا روند مصاحبه ها زمان بر هستش و چرا اگه شرکتی دنبال یک همچین چیزایی نبود توی مصاحبه شاید شرکت خوبی نباشه:
https://www.tablegroup.com/books/ideal-team-player
Forwarded from نیلوفر کیمیا
سلام روز خوش.
آیا سایت یا کانال یا گروه فارسی زبانی میشناسید که مشابه سایت mohajerat.de که در خصوص ویزای کاری ,کامل و جامع هست, در خصوص ویزای تحصیلی؟
در سایت شما این منبع معرفی شده daad.de که البته آلمانی زبان هست.
آیا سایت یا کانال یا گروه فارسی زبانی میشناسید که مشابه سایت mohajerat.de که در خصوص ویزای کاری ,کامل و جامع هست, در خصوص ویزای تحصیلی؟
در سایت شما این منبع معرفی شده daad.de که البته آلمانی زبان هست.
Forwarded from Leo Kaveh
اشخاصی هستن که کارشون پیدا کردن نیرو واسه شرکت های دیگه است و در قبال این کار از شرکت یه مبلغی رو میگیرن (نه از شما). میتونید توی LinkedIn سرچ کنید و باهاشون connect بشید. رزومه شما از نظرشون اوکی باشه و نیاز داشته باشن باهاتون ارتباط برقرار می کنند. بعضی platform ها هم مثل talent.io هم هست که این کار رو انجام میدن.
Forwarded from Adel
در راستای صحبت های مقوله امنیت و اینکه کدوم سیستم عامل امن تر هست یا مقایسه های این طوری، دیدگاهای جالبی توی گروه مطرح شد، چه از دید مدیریت ریسک و مخاطرات گرفته تا اینکه سیستم عامل ها کد هستند و کد میتونه آسیب پذیر باشه صرف نظر از پلتفرمش.
به نظرم بحث های تخصصی هر از چند گاهی میتونه مفید باشه توی گروه.
از نظر صرف مقیاسه امنیت دو یا چند سیستم عامل، از خیلی سال پیش دیگه مکانیزم های امنیتی نسبتا یکسانی در ویندوز و لینوکس حتی برای کلاینت ها وجود داره(DEP، ASLR و.. ) :
https://resources.infosecinstitute.com/windows-7-security-features/
با نظر دوستمون موافق نیستم که تعداد برنامه نویس تعیین کننده میزان امنیت سیستم عاملی مثل ویندوز یا لینوکس هست، حتی در سطح کرنل، چون تعداد نفرات صرفا یک عدد هست و میزان تخصص اون افراد و خیلی چیزای دیگه لحاظ نشده، مثلا اینکه چه فرآیند هایی طی میشه برای کد نوشتن، چه تست هایی گرفته میشه؟ نسبت به آسیب پذیری های پیدا شده چه واکنش هایی در چه بازه زمانی داده میشه؟ چه تعداد آسیب پذیری از چه نوعی کشف شده؟ چه افرادی دنبال پیدا کردن باگ روی اون پلتفرم ها هستند؟
مایکروسافت هم مثل خیلی های دیگه (مثلا گوگل) برنامه های باگ بآونتی (bug bounty) داره و مبالغ قابل توجهی هم پرداخت میکنه (Up to $250,000):
https://blogs.technet.microsoft.com/msrc/2018/03/14/speculative-execution-bounty-launch/
این مطلب خیلی مهمه چون فاکتور مالی خیلی وقت ها باعث جذب شدن خیلی ها میشه که حفره های امنیتی رو پیدا و گزارش کنند، نمونه دیگه ای از این برنامه ها zerodium هست که جدول پرداخت هاش توی این لینک موجوده(تا 300 هزار دلار برای باگ های منجر به RCE):
http://zerodium.com/program.html
گوگل هم که با Project Zero برای خودش جایگاهی داره 😄
و نمونه های دیگه اینچنینی زیادن که الزاما کارمند مایکروسافت نیستند اما به بالا رفتن امنیت ویندوز و سایر محصولات مایکروسافتی کمک میکنن.
خیلی وقت ها اینکه چه چیزی امنیت رو تامین میکنه در گرو این هست که تعریف کنیم قراره چه چیزی امنیتش تامین بشه؟
مثلا امنیت یک سازمان؟ یک سند طبقه بندی شده؟ یا ...
یا اینکه امنیت از دید چه کسی؟ تعریف اون ها از امنیت چیه؟ یا کدوم بخش امنیت رو میخوان پیاده سازی کنند؟ چه کسانی قراره از اون سیستم ها استفاده کنند؟
به نظرم امنیت میتونه حتی بعضی وقت ها مفاهیم فلسفی و حسی پیدا کنه، اما صرف نظر از موارد خاص، امنیت مجموعه ای از کنترل های مختلف در People, Process, Tools هست و جا داره که این اصطلاح انگلیسی هم بگم که:
A chain is only as strong as its weakest link.
تامین امنیت به خیلی فاکتور ها بستگی داره.
برای همین به نظرم مقایسه ها نباید جانبدارانه باشن و از طرفی باید صورت مساله مشخص باشه که چه چیزی قراره راجع بهش صحبت بشه و یک فرآیند technical evaluation برای مقایسه این جور مقایسه ها (تا حدی) طی بشه.
به نظرم بحث های تخصصی هر از چند گاهی میتونه مفید باشه توی گروه.
از نظر صرف مقیاسه امنیت دو یا چند سیستم عامل، از خیلی سال پیش دیگه مکانیزم های امنیتی نسبتا یکسانی در ویندوز و لینوکس حتی برای کلاینت ها وجود داره(DEP، ASLR و.. ) :
https://resources.infosecinstitute.com/windows-7-security-features/
با نظر دوستمون موافق نیستم که تعداد برنامه نویس تعیین کننده میزان امنیت سیستم عاملی مثل ویندوز یا لینوکس هست، حتی در سطح کرنل، چون تعداد نفرات صرفا یک عدد هست و میزان تخصص اون افراد و خیلی چیزای دیگه لحاظ نشده، مثلا اینکه چه فرآیند هایی طی میشه برای کد نوشتن، چه تست هایی گرفته میشه؟ نسبت به آسیب پذیری های پیدا شده چه واکنش هایی در چه بازه زمانی داده میشه؟ چه تعداد آسیب پذیری از چه نوعی کشف شده؟ چه افرادی دنبال پیدا کردن باگ روی اون پلتفرم ها هستند؟
مایکروسافت هم مثل خیلی های دیگه (مثلا گوگل) برنامه های باگ بآونتی (bug bounty) داره و مبالغ قابل توجهی هم پرداخت میکنه (Up to $250,000):
https://blogs.technet.microsoft.com/msrc/2018/03/14/speculative-execution-bounty-launch/
این مطلب خیلی مهمه چون فاکتور مالی خیلی وقت ها باعث جذب شدن خیلی ها میشه که حفره های امنیتی رو پیدا و گزارش کنند، نمونه دیگه ای از این برنامه ها zerodium هست که جدول پرداخت هاش توی این لینک موجوده(تا 300 هزار دلار برای باگ های منجر به RCE):
http://zerodium.com/program.html
گوگل هم که با Project Zero برای خودش جایگاهی داره 😄
و نمونه های دیگه اینچنینی زیادن که الزاما کارمند مایکروسافت نیستند اما به بالا رفتن امنیت ویندوز و سایر محصولات مایکروسافتی کمک میکنن.
خیلی وقت ها اینکه چه چیزی امنیت رو تامین میکنه در گرو این هست که تعریف کنیم قراره چه چیزی امنیتش تامین بشه؟
مثلا امنیت یک سازمان؟ یک سند طبقه بندی شده؟ یا ...
یا اینکه امنیت از دید چه کسی؟ تعریف اون ها از امنیت چیه؟ یا کدوم بخش امنیت رو میخوان پیاده سازی کنند؟ چه کسانی قراره از اون سیستم ها استفاده کنند؟
به نظرم امنیت میتونه حتی بعضی وقت ها مفاهیم فلسفی و حسی پیدا کنه، اما صرف نظر از موارد خاص، امنیت مجموعه ای از کنترل های مختلف در People, Process, Tools هست و جا داره که این اصطلاح انگلیسی هم بگم که:
A chain is only as strong as its weakest link.
تامین امنیت به خیلی فاکتور ها بستگی داره.
برای همین به نظرم مقایسه ها نباید جانبدارانه باشن و از طرفی باید صورت مساله مشخص باشه که چه چیزی قراره راجع بهش صحبت بشه و یک فرآیند technical evaluation برای مقایسه این جور مقایسه ها (تا حدی) طی بشه.
Infosec Resources
Windows 7 Security Features
Windows 7 is an Operating System developed and released by Microsoft in 2009. It was designed to be a successor to the Windows Vista range of operating