👾Y&&Y TOUR — Яндекс в БГУИР

4 декабря — встречаемся на финальной, предновогодней остановке нашего тура 🌨

На сцене — яндексоид, который ходит на пары в стенах нашего вуза, а также пишет код, благодаря которому работают сервисы для миллионов пользователей. И наши рекрутеры, готовые дать совет по твоему карьерному треку и помочь тебе прокачаться в хард-скиллах вместе с Y&&Y.

Когда-то они волновались на экзаменах, а теперь раздают советы, как прокачать карьеру в IT и найти себя💪

🌟В программе тура:

— Воркшоп и нетворкинг от рекрутеров Young&&Yandex: разберём ваши карьерные треки
— Истории “за кулисами” от тех, кто прошёл путь от аудитории университета до офиса Яндекса
— Ответы на все ваши вопросы о стажировках, найме и жизни в большой компании

Каждый тур Y&&Y это новая локация, новые лица и то самое чувство, когда технологии становятся ближе!

🖥Регистрация на событие по ссылке. Ждём всех, кто хочет вдохновиться и найти свой маршрут в IT.

Студенты и молодые учёные, внимание: акселератор Yandex AI Startup Lab поможет развить вашу идею и выделит грант до 3️⃣ 0️⃣0️⃣0️⃣ 0️⃣0️⃣0️⃣ рублей!

• В рамках лаборатории любую идею по AI, Big Data и робототехнике помогут развить до MVP за 3 месяца.
• Лучшие проекты получат гранты: 3 млн — за первое место, 2 млн — за второе и 1 млн — за третье.
• А также возможность продолжить развивать проект в экосистеме Яндекса на индивидуальных условиях.

Не упускаем возможность и регистрируемся до 30 декабря — здесь.

⚡️ Провод

📌Интервью 23-летнего сотрудника OpenAI, который выучил DL без учебы в университете.

Интересная история, которая заставляет задуматься об образовании и карьере.

Знакомьтесь - Габриэль Петерссон. Ему всего 23 года, он бросил школу в глухом шведском городке, не учился в ВУЗе, но прямо сейчас работает научным сотрудником в OpenAI, в команде Sora.

🟡Мы живем во время, когда монополия ВУЗов на фундаментальные знания пошатнулась.

Традиционное образование - это путь "снизу вверх". Хочешь заниматься машинным обучением? Сначала выучи линейную алгебру, потом матан, потом тервер. Это долго и зачастую теряется мотивация и понимание, зачем тебе это нужно прямо сейчас.

Масла в котел демотивации подливают компании, которые тоже не очень хотят ждать. Palantir, например, уже нанимает старшеклассников, минуя вузы. И история Габриэля — показательный пример тенденции.

Он не проходил классический путь "школа — бакалавриат — магистратура". Вместо этого он использовал ChatGPT как персонального ментора. И речь не о том, чтобы попросить чат-бот «напиши код за меня». Габриэль использовал метод, который он сам называет «рекурсивным заполнением пробелов».

Его суть том, чтобы идти как бы "сверху вниз". Он берет сложный проект: например, хочет разобраться, как работают модели диффузии. Он просит ChatGPT написать код. Естественно, сначала он ничего не понимает.

И вот тут он начинает задавать вопросы к каждому непонятному модулю. «Что делает этот блок?». Допустим, это блок ResNet. Он спрашивает: «Почему это помогает модели учиться?». И копает глубже. Если всплывает незнакомое понятие - он просит объяснить математическую базу, лежащую в его основе.

Это и есть рекурсия: слой за слоем, пока не заполнятся все пробелы в знаниях. Он не учит математику впрок, он учит ту математику, которая нужна ему прямо сейчас для работы кода.

🟡Но как иностранец без диплома получил визу в США и работу в Кремниевой долине?

Для получения визы талантов (O1) он использовал свою репутацию на Stack Overflow и рекомендации, которые просмотрели миллионы людей, как доказательство вклада в индустрию.

Габриэль советует: забудьте про HR. Резюме и дипломы не важны, если вы можете показать результат. Его стратегия — MVP или демо продукта и написать напрямую топ-менеджменту компании с предложением бесплатной работы на неделю. Это снимает риски для нанимателя и дает вам шанс показать себя.

Его главный посыл: если вы готовы активно задавать вопросы и не боитесь выглядеть глупо перед ИИ, изучая основы, вы уже входите в 1% лучших. Потому что большинство людей просто плывут по течению.

🔜 Посмотреть полное интервью


@ai_machinelearning_big_data

#AI #ML #Interview #OpenAI

🖥 Мы запускаем стажировку по .NET в ITechArt!

Приглашаем вас на 3-месячную стажировку с углублённым обучением по 6 часов в день.

Под руководством опытного ментора вы получите бесценную возможность развить навыки коммерческой разработки.

Вам предстоит:
🖥Освоить бэкенд-разработку на .NET / C#: построение RESTful API с использованием ASP.NET Core, работа с базами данных через EF Core, понимание архитектурных паттернов.
🖥Развить ключевые компетенции во фронтенд-технологиях (HTML / CSS / JavaScript) под руководством опытного наставника.
🖥Обучиться конфигурации проекта с помощью современных инструментов сборки.
🖥Приобрести продвинутые навыки работы с React: разработка компонентов, управление состоянием приложения с помощью стейт-менеджера, работа с хуками и TypeScript для написания надёжного кода.
🖥Углубить знания в работе с данными: проектирование и оптимизация реляционных баз данных, написание запросов и миграций.
🖥Освоить лучшие практики разработки: написание чистого и поддерживаемого кода, работа с системой контроля версий Git.
🖥Собрать всё воедино: разработка и развёртывание полноценного full-stack веб-приложения — от интерфейса на React до серверной логики на .NET и подключения к БД.

Что нужно знать?
🖥Базовые знания принципов ООП, SOLID и протоколов HTTP
🖥Понимание основных концепций C# / .NET: типы данных, управление памятью и многопоточность
🖥Знание реляционных баз данных: связи между сущностями и основы SQL
🖥Базовое знакомство с веб-технологиями (HTML / CSS / JavaScript) — будет преимуществом
🖥Владение английским языком на уровне B1 или выше для эффективного обучения

🖥Не упустите шанс укрепить свою карьеру: успешное завершение стажировки часто приводит к офферу на работу в ITechArt!

🖥Присоединяйтесь к нам и развивайтесь в любимом деле вместе с ITecArt! 🖥

🖥 Хочешь стартовать в востребованном стеке? Начни карьеру в международной AI-компании. Оплачиваемая стажировка, системное обучение и нетворкинг с экспертами в разработке.

🖥 О нас:
Мы – международная AI-компания, чьи продукты используют в 50+ странах. С нуля создали 5 успешных B2C-продуктов в сфере генерации контента. Наша команда – это более 20 сильных специалистов (выпускники БГУИР, ВШЭ, МФТИ и других топовых вузов). Наши сервисы уже попробовали 400+ тысяч пользователей, которые создали 3+ млн фотографий и видео. Ежемесячный охват в соцсетях: 6+ млн просмотров.



🖥 Вакансия 1:
Backend-разработчик (стажер / junior) на Go

🖥 Обязанности:
🖥 Разработка и поддержка backend-сервисов на Go (используем go-telegram и другие фреймворки).
🖥 Работа с базами данных (Postgres, Redis) и облачными хранилищами (S3).
🖥Участие в проектировании и реализации конкурентных и распределенных систем.
🖥Взаимодействие с инфраструктурой на Kubernetes (деплой, настройка, мониторинг).
🖥Оптимизация производительности и отладка работающих систем.

Мы предлагаем:
🖥 Гибкий график: частичная занятость, удалённо.
🖥 Оплачиваемую стажировку / работу под руководством опытного наставника (условия обсуждаем лично).
🖥 Работу над реальными проектами с первого дня, участие в продуктах, которые используют сотни тысяч людей.
🖥 Бесплатное системное обучение и обмен опытом в сильной IT-команде.
🖥 Работа в окружении сильных IT-специалистов, выпускников топовых вузов.

От вас ожидаем:
🖥 Готовности быстро обучаться и погружаться в backend-разработку.
🖥 Понимания основ Go (или опыта в другом языке и желания осваивать Go).
🖥 Базовых знаний о базах данных, API, многопоточности.
🖥 Интереса к высоконагруженным и распределённым системам.
🖥 Можно без коммерческого опыта, но с собственными проектами или пет-проектами на Go будет большим плюсом.



🖥 Вакансия 2:
Vibecode-frontend-разработчик (стажёр / junior)

Ищем начинающих frontend-разработчиков.
Рассматриваем студентов и выпускников ИТ-направлений БГУИР.
Сильное преимущество — опыт и видение в дизайне (UI/UX) и системное мышление.

Формат работы — vibecoding: быстрые итерации, визуальное мышление, результат, а не формальности.

🖥 Задачи:
🖥Разработка и поддержка frontend-части веб-продуктов.
🖥Работа с UI-компонентами, визуальной логикой и пользовательскими сценариями.
🖥Реализация интерфейсов для AI-сервисов и B2C-продуктов.
🖥Быстрые итерации, улучшение UX, участие в продуктовых решениях.

Технологический стек (ориентир):
🖥JavaScript / TypeScript
🖥React (или аналогичные фреймворки)
🖥HTML, CSS (адаптивная верстка)
🖥Figma (чтение макетов, участие в их улучшении)

Что ожидаем:
🖥 Базовые знания frontend-разработки (HTML, CSS, JS).
🖥 Желание развиваться именно в frontend + продукт.
🖥 Опыт vibecoding не обязателен, но будет плюсом
🖥 Готовы рассматривать студентов БГУИР 1-4 курса (не только старшие курсы, возможно без опыта)
🖥 Интерес к дизайну, интерфейсам и пользовательскому опыту.
🖥 Готовность учиться и быстро включаться в задачи.
🖥 Коммерческий опыт не обязателен — пет-проекты, учебные работы, дизайн-кейсы будут плюсом.

Что предлагаем:
🖥 Гибкий график: частичная занятость,
🖥 Оплачиваемая стажировка под руководством опытного наставника.
🖥 Работа с реальными продуктами и живой аудиторией.
🖥 Системное обучение внутри команды.
🖥 Среда сильных разработчиков и продуктового мышления.

🖥Контакт для отклика на обе вакансии: @VladimirLopatin02 (Telegram)