🔹 در مجمع عمومی شرکت خدماتگستر صباانرژی مطرح شد؛
🔹 سود سالیانه فراتر از مصوب بودجه / برنامه ارتقای شرکت به نهاد مالی
مجمع عمومی عادی سالیانه شرکت خدماتگستر صباانرژی از شرکتهای تابعه شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری، صبح شنبه 11 اسفند 1403با حضور معاون امور شرکتها و مجامع، مدیران و کارشناسان هلدینگ صباانرژی، نماینده صندوق بازنشستگی کشوری و اعضای هیات مدیره و مدیران شرکت خدماتگستر صباانرژی برگزار شد.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ صباانرژی، در این مجمع، با عنایت به رویکرد سهامداران درخصوص مردمیسازی اقتصاد و ایجاد بیشینه شفافیت فعالیت و عملکرد شرکتهای تابعه «وصندوق»، بر ضرورت و اقدام عاجل درخصوص «تبدیل شرکت خدماتگستر صباانرژی به نهاد مالی» و همچنین «افزایش سرمایه» آن تاکید شد.
🔸متن کامل خبر: 👇👇
https://cpfic.com/News_Details.aspx?i=165
@cpfic_com
🔹 سود سالیانه فراتر از مصوب بودجه / برنامه ارتقای شرکت به نهاد مالی
مجمع عمومی عادی سالیانه شرکت خدماتگستر صباانرژی از شرکتهای تابعه شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری، صبح شنبه 11 اسفند 1403با حضور معاون امور شرکتها و مجامع، مدیران و کارشناسان هلدینگ صباانرژی، نماینده صندوق بازنشستگی کشوری و اعضای هیات مدیره و مدیران شرکت خدماتگستر صباانرژی برگزار شد.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ صباانرژی، در این مجمع، با عنایت به رویکرد سهامداران درخصوص مردمیسازی اقتصاد و ایجاد بیشینه شفافیت فعالیت و عملکرد شرکتهای تابعه «وصندوق»، بر ضرورت و اقدام عاجل درخصوص «تبدیل شرکت خدماتگستر صباانرژی به نهاد مالی» و همچنین «افزایش سرمایه» آن تاکید شد.
🔸متن کامل خبر: 👇👇
https://cpfic.com/News_Details.aspx?i=165
@cpfic_com
🔹 مجمع عمومی عادی سالیانه شرکت صباآرمه با تاکید بر حضور فعال در اجرای پروژهها برگزار شد
مجمع عمومی عادی سالیانه شرکت صباآرمه از شرکتهای تابعه شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری (هلدینگ صباانرژی)، صبح یکشنبه مورخ ۱۹ اسفند ۱۴۰۳ با حضور عضو هیات مدیره و معاون امور شرکتها و مجامع، مدیران و کارشناسان هلدینگ صباانرژی، نماینده صندوق بازنشستگی کشوری و اعضای هیات مدیره و مدیران شرکت صباآرمه در ساختمان مرکزی شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری با حضور صد در صد سهامداران برگزار شد.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ صباانرژی، در این مجمع، بعد از قرائت گزارش حسابرس و بازرس قانونی و ارائه گزارش فعالیت هیأت مدیره، صورتهای مالی شرکت صباآرمه بررسی و مورد تصویب واقع شد.
🔹 متن کامل خبر: 👇
https://cpfic.com/News_Details.aspx?i=166
@cpfic_com
مجمع عمومی عادی سالیانه شرکت صباآرمه از شرکتهای تابعه شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری (هلدینگ صباانرژی)، صبح یکشنبه مورخ ۱۹ اسفند ۱۴۰۳ با حضور عضو هیات مدیره و معاون امور شرکتها و مجامع، مدیران و کارشناسان هلدینگ صباانرژی، نماینده صندوق بازنشستگی کشوری و اعضای هیات مدیره و مدیران شرکت صباآرمه در ساختمان مرکزی شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری با حضور صد در صد سهامداران برگزار شد.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ صباانرژی، در این مجمع، بعد از قرائت گزارش حسابرس و بازرس قانونی و ارائه گزارش فعالیت هیأت مدیره، صورتهای مالی شرکت صباآرمه بررسی و مورد تصویب واقع شد.
🔹 متن کامل خبر: 👇
https://cpfic.com/News_Details.aspx?i=166
@cpfic_com
🔹 درخشش هلدینگ صباانرژی در شفافیت مالی؛
🔹 «وصندوق» رتبه چهارم ناشران بورس در حوزه صنعت را کسب کرد
بر اساس اعلام سازمان بورس و اوراق بهادار و در راستای اجرای مفاد دستورالعمل امتیازدهی به ناشران اوراق بهادار پذیرفته شده در بورس و اوراق بهادار تهران و فرابورس ایران، شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری، با احراز بالاترین امتیازات ممکن در شفافیت اطلاعات، رتبه چهارم شرکتهای صنعتیِ فعال در بورس را کسب کرد.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ صباانرژی، ثبت امتیاز بالا بهویژه کسب رتبه چهارم در میان صدها شرکت بزرگ صنعتی و چندرشتهای فعال در بازار سرمایه، نشاندهندۀ توجه جدی مدیران شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری به اصول حاکمیت شرکتی، شفافیت مالی، رعایت قوانین بازار سرمایه و حقوق سهامداران است.
«ارزشآفرینی متوازن و پایدار به سبک صباانرژی»
«وصندوق» به زودی با انجام اصلاحات اساسی و استراتژیک در حوزه مدیریت هلدینگ و شرکتهای تابعه، همتراز رقبای بینالمللی خواهد شد.
🔹 خبر در وبسایت رسمی هلدینگ صباانرژی:
https://cpfic.com/News_Details.aspx?i=167
@cpfic_com
🔹 «وصندوق» رتبه چهارم ناشران بورس در حوزه صنعت را کسب کرد
بر اساس اعلام سازمان بورس و اوراق بهادار و در راستای اجرای مفاد دستورالعمل امتیازدهی به ناشران اوراق بهادار پذیرفته شده در بورس و اوراق بهادار تهران و فرابورس ایران، شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری، با احراز بالاترین امتیازات ممکن در شفافیت اطلاعات، رتبه چهارم شرکتهای صنعتیِ فعال در بورس را کسب کرد.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ صباانرژی، ثبت امتیاز بالا بهویژه کسب رتبه چهارم در میان صدها شرکت بزرگ صنعتی و چندرشتهای فعال در بازار سرمایه، نشاندهندۀ توجه جدی مدیران شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری به اصول حاکمیت شرکتی، شفافیت مالی، رعایت قوانین بازار سرمایه و حقوق سهامداران است.
«ارزشآفرینی متوازن و پایدار به سبک صباانرژی»
«وصندوق» به زودی با انجام اصلاحات اساسی و استراتژیک در حوزه مدیریت هلدینگ و شرکتهای تابعه، همتراز رقبای بینالمللی خواهد شد.
🔹 خبر در وبسایت رسمی هلدینگ صباانرژی:
https://cpfic.com/News_Details.aspx?i=167
@cpfic_com
🔹حرکت پرشتاب «وصندوق» برای توسعه شفاف و پایدار
🔹پتروشمیران نهاد مالی هلدینگ صباانرژی شد
هلدینگ سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری با هدف کسب بیشینه ارزش آفرینی و شفافیت برای سهامداران، ضمن پیگیری تشریفات قانونی با تبدیل شرکت پتروشمیران به عنوان نخستین نهاد مالی از نوع هلدینگ در پورتفوی تابعه موافقت نمود.
به گزارش روابط عمومی شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری (هلدینگ صباانرژی) با برگزاری مجمع فوقالعاده شرکت پتروشمیران با حضور و موافقت اکثریت سهامداران این شرکت از این پس به عنوان یک نهاد مالی ذیل هلدینگ سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری فعالیت خواهد نمود.
پتروشمیران در حال حاضر سهامدار ۴۴ درصدی شرکت پتروشیمی جمپیلن است. به زودی خبرهای خوش دیگری از تبدیل پتروشمیران به نهاد مالی به استحضار سهامداران معزز خواهد رسید.
هلدینگ صبا انرژی با هدف ایجاد ویترین شفاف از فعالیت در تمامی حوزهها در صدد است طی 3 سال آینده رتبه نخست نهادهای مالی چندرشتهای کشور را کسب و در آبادانی بیش از پیش میهن اسلامی نقشآفرینی نماید.
«ارزشآفرینی متوازن و پایدار به سبک صباانرژی»
🔹 متن کامل خبر
@cpfic_com
🔹پتروشمیران نهاد مالی هلدینگ صباانرژی شد
هلدینگ سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری با هدف کسب بیشینه ارزش آفرینی و شفافیت برای سهامداران، ضمن پیگیری تشریفات قانونی با تبدیل شرکت پتروشمیران به عنوان نخستین نهاد مالی از نوع هلدینگ در پورتفوی تابعه موافقت نمود.
به گزارش روابط عمومی شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری (هلدینگ صباانرژی) با برگزاری مجمع فوقالعاده شرکت پتروشمیران با حضور و موافقت اکثریت سهامداران این شرکت از این پس به عنوان یک نهاد مالی ذیل هلدینگ سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری فعالیت خواهد نمود.
پتروشمیران در حال حاضر سهامدار ۴۴ درصدی شرکت پتروشیمی جمپیلن است. به زودی خبرهای خوش دیگری از تبدیل پتروشمیران به نهاد مالی به استحضار سهامداران معزز خواهد رسید.
هلدینگ صبا انرژی با هدف ایجاد ویترین شفاف از فعالیت در تمامی حوزهها در صدد است طی 3 سال آینده رتبه نخست نهادهای مالی چندرشتهای کشور را کسب و در آبادانی بیش از پیش میهن اسلامی نقشآفرینی نماید.
«ارزشآفرینی متوازن و پایدار به سبک صباانرژی»
🔹 متن کامل خبر
@cpfic_com
Forwarded from عکس نگار
🔹 شیرکانی در نشست مدیران عامل شرکتهای تابعه هلدینگ صباانرژی:
🔹 برای انتصاب مدیران، شاخصهای مدیریتی بررسی میشود / وظیفه ما افزایش دارایی بازنشستگان است
عصر یکشنبه 26 اسفندماه نخستین نشست مدیرعامل شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری (هلدینگ صباانرژی) با مدیران عامل شرکتهای تابعه با هدف بررسی مسائل و مشکلات و همافزایی درونگروهی برگزار شد.
به گزارش روابط عمومی شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری، در این نشست علی شیرکانی، مدیرعامل هلدینگ صباانرژی، با تبریک میلاد حضرت امام حسن مجتبی (ع)، بهار قرآن و بهار طبیعت، به تبیین خط مشی جدید هلدینگ صباانرژی پرداخت و گفت: سیاست ما تقویت همگرایی و همافزایی درونگروهی است. ما تنها به منافع حداکثری شرکتها قانع نیستیم، مجموع فعالیت شرکتها باید بهگونهای باشد که منافع حداکثری برای مجموعه هلدینگ صباانرژی تامین شود. همه شرکتها باید به مثابه یک تیم واحد فعالیت کنند.
مدیرعامل هلدینگ صباانرژی به برنامه ارزیابی شرکتها در آینده براساس شاخصهای کیفی و کمی اشاره کرد و گفت: اگرچه سودآوری مهم است اما ما شرکتها را تنها براساس سود قضاوت نمیکنیم. شاخصهایی مانند بهرهوری، کیفیت ارائه خدمات، توجه به همگرایی، فعال بودن کمیتههای مهمی مانند ریسک، حسابرسی داخلی، هزینههای پرسنلی و...، از جمله مهمترین معیارهای ما در ارزیابی و سنجش عملکرد شرکتها است.
شیرکانی با بیان اینکه مسئولیت اجتماعی شرکتها خیر جمعی است، گفت: در وزارت کارِ دولت چهاردهم، برای مدیریت مسئولیتهای اجتماعی در شرکتها، برنامه مشخصی طراحی شده است. بر این اساس، در هلدینگ صباانرژی و شرکتهای تابعه تنها محل هزینهکرد بودجه مسئولیت اجتماعی، حوزه مدرسهسازی و ساخت مراکز فنی و حرفهای خواهد بود.
مدیرعامل هلدینگ صباانرژی، به ضرورت انتخاب مدیران در مجموعه هلدینگ صباانرژی براساس استانداردهای شایستهگزینی اشاره کرد و اظهار داشت: کمیته انتصابات هلدینگ صباانرژی با حضور مشاوران و کارشناسان مسلط تشکیل میشود و تمامی مدیران شرکتها باید با هماهنگی هلدینگ و براساس استانداردهای مشخص مدیریتی انتخاب شوند.
وی به ضرورت رعایت آییننامهها و قوانین در سفرهای خارجی تاکید کرد و گفت: کمیتههای حسابرسی در شرکتها باید جدی گرفته شوند. درباره مسائل حقوقی، با تیم حقوقی هلدینگ مشورت و هماهنگی صورت بگیرد. انتظار داریم با اتخاذ تصمیمات مبتنی بر ارتقای وضع فعلی، درآمد و سود شرکتها بهبود یابد.
شیرکانی با اشاره به وضعیت ناترازیها در کشور، تاکید کرد: ما مدیر شدهایم که مسائل را حل کنیم. احتمالا ناترازیها سال آینده بیشتر خواهد شد. باید بتوانیم با اتکا به توان داخلی، همت بیشتر و همدلی و همراهی، بر ناترازیها غلبه کنیم و به نقطه امن برسیم. ما به عنوان یک هلدینگ و گروه سرمایهگذاری باید انسجام داشته باشیم و به دنبال حل مساله برویم و با تکیه بر توان نیروهای متخصص و جوان بتوانیم بر مشکلات فائق بیاییم.
مدیرعامل هلدینگ صباانرژی اظهار داشت: ما امانتدار دارایی بازنشستگان و سهامداران هستیم. همه جمع شدهایم تا از دارایی پدرها و مادرهایی که سی سال برای جامعه ما زحمت کشیدهاند، محافظت کنیم. باید بتوانیم به نحو احسن سرمایه بازنشستهها را حفظ و افزایش دهیم.
در این نشست، اعضای هیات مدیره هلدینگ صباانرژی و مدیران عامل شرکتهای تابعه، در سخنانی مسائل مهم، مشکلات اصلی و ویژگیهای ممتاز شرکتها را برای همافزایی و همکاری درونگروهی و بهبود شرایط مطرح کردند.
https://cpfic.com/News_Details.aspx?i=169
🔹 برای انتصاب مدیران، شاخصهای مدیریتی بررسی میشود / وظیفه ما افزایش دارایی بازنشستگان است
عصر یکشنبه 26 اسفندماه نخستین نشست مدیرعامل شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری (هلدینگ صباانرژی) با مدیران عامل شرکتهای تابعه با هدف بررسی مسائل و مشکلات و همافزایی درونگروهی برگزار شد.
به گزارش روابط عمومی شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری، در این نشست علی شیرکانی، مدیرعامل هلدینگ صباانرژی، با تبریک میلاد حضرت امام حسن مجتبی (ع)، بهار قرآن و بهار طبیعت، به تبیین خط مشی جدید هلدینگ صباانرژی پرداخت و گفت: سیاست ما تقویت همگرایی و همافزایی درونگروهی است. ما تنها به منافع حداکثری شرکتها قانع نیستیم، مجموع فعالیت شرکتها باید بهگونهای باشد که منافع حداکثری برای مجموعه هلدینگ صباانرژی تامین شود. همه شرکتها باید به مثابه یک تیم واحد فعالیت کنند.
مدیرعامل هلدینگ صباانرژی به برنامه ارزیابی شرکتها در آینده براساس شاخصهای کیفی و کمی اشاره کرد و گفت: اگرچه سودآوری مهم است اما ما شرکتها را تنها براساس سود قضاوت نمیکنیم. شاخصهایی مانند بهرهوری، کیفیت ارائه خدمات، توجه به همگرایی، فعال بودن کمیتههای مهمی مانند ریسک، حسابرسی داخلی، هزینههای پرسنلی و...، از جمله مهمترین معیارهای ما در ارزیابی و سنجش عملکرد شرکتها است.
شیرکانی با بیان اینکه مسئولیت اجتماعی شرکتها خیر جمعی است، گفت: در وزارت کارِ دولت چهاردهم، برای مدیریت مسئولیتهای اجتماعی در شرکتها، برنامه مشخصی طراحی شده است. بر این اساس، در هلدینگ صباانرژی و شرکتهای تابعه تنها محل هزینهکرد بودجه مسئولیت اجتماعی، حوزه مدرسهسازی و ساخت مراکز فنی و حرفهای خواهد بود.
مدیرعامل هلدینگ صباانرژی، به ضرورت انتخاب مدیران در مجموعه هلدینگ صباانرژی براساس استانداردهای شایستهگزینی اشاره کرد و اظهار داشت: کمیته انتصابات هلدینگ صباانرژی با حضور مشاوران و کارشناسان مسلط تشکیل میشود و تمامی مدیران شرکتها باید با هماهنگی هلدینگ و براساس استانداردهای مشخص مدیریتی انتخاب شوند.
وی به ضرورت رعایت آییننامهها و قوانین در سفرهای خارجی تاکید کرد و گفت: کمیتههای حسابرسی در شرکتها باید جدی گرفته شوند. درباره مسائل حقوقی، با تیم حقوقی هلدینگ مشورت و هماهنگی صورت بگیرد. انتظار داریم با اتخاذ تصمیمات مبتنی بر ارتقای وضع فعلی، درآمد و سود شرکتها بهبود یابد.
شیرکانی با اشاره به وضعیت ناترازیها در کشور، تاکید کرد: ما مدیر شدهایم که مسائل را حل کنیم. احتمالا ناترازیها سال آینده بیشتر خواهد شد. باید بتوانیم با اتکا به توان داخلی، همت بیشتر و همدلی و همراهی، بر ناترازیها غلبه کنیم و به نقطه امن برسیم. ما به عنوان یک هلدینگ و گروه سرمایهگذاری باید انسجام داشته باشیم و به دنبال حل مساله برویم و با تکیه بر توان نیروهای متخصص و جوان بتوانیم بر مشکلات فائق بیاییم.
مدیرعامل هلدینگ صباانرژی اظهار داشت: ما امانتدار دارایی بازنشستگان و سهامداران هستیم. همه جمع شدهایم تا از دارایی پدرها و مادرهایی که سی سال برای جامعه ما زحمت کشیدهاند، محافظت کنیم. باید بتوانیم به نحو احسن سرمایه بازنشستهها را حفظ و افزایش دهیم.
در این نشست، اعضای هیات مدیره هلدینگ صباانرژی و مدیران عامل شرکتهای تابعه، در سخنانی مسائل مهم، مشکلات اصلی و ویژگیهای ممتاز شرکتها را برای همافزایی و همکاری درونگروهی و بهبود شرایط مطرح کردند.
https://cpfic.com/News_Details.aspx?i=169
Forwarded from عکس نگار
🔹 مجمع عمومی عادی سالیانه شرکت بازرگانی صندوق بازنشستگی کشوری با تاکید بر توسعه فعالیت داخلی و خارجی برگزار شد
صبح دوشنبه ۲۷ اسفند ۱۴۰۳ مجمع عمومی عادی سالیانه شرکت بازرگانی صندوق بازنشستگی کشوری با حضور عضو هیات مدیره و معاون امور شرکتها و مجامع هلدینگ صباانرژی، نماینده صندوق بازنشستگی کشوری و مدیرعامل و اعضای هیات مدیره و مدیران شرکت بازرگانی صندوق بازنشستگی کشوری و همچنین با مشارکت صد در صدی سهامداران برگزار شد.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ صباانرژی، در این مجمع پس از قرائت و استماع گزارش حسابرس و بازرس قانونی و ارائه گزارش هیات مدیره شرکت بازرگانی صندوق بازنشستگی کشوری، صورتهای مالی این شرکت با اتفاق نظر سهامداران به تصویب مجمع رسید.
همچنین هیأت رئیسه مجمع بر ضرورت گسترش فعالیتهای شرکت تأکید کرد و خواستار بهینهسازی داراییها اجرای برنامه عملیاتی برای فعالسازی شرکت در حوزههای تخصصی بازرگانی، حل مشکلات مالیاتی و حقوقی براساس تعامل با حوزههای مالی، سرمایهگذاری و حقوقی هلدینگ و برگزاری مجمع فوقالعاده ظرف ۴۵ روز آینده جهت اتخاذ تصمیمات در حیطه اختیارات مجمع مذکور تأکید کرد.
حل بخش قابل توجهی از پروندههای مالیاتی و اخذ بخشودگی مالیاتی، پیگیری و مرتفع نمودن قسم زیادی از پروندههای حقوقی، وصول مطالبات، پرداخت بخش اعظم بدهیها، پیگیری عقد تفاهمنامه با شرکتهای تولیدی بزرگ برای فعالیت بازرگانی، ارائه برنامههای حضور تخصصی جهت فعالیت بازرگانی در حوزه قیر، سیمان، پتروشیمی و... از جمله اقدامات مدیران شرکت بازرگانی صندوق بازنشستگی کشوری در سال مالی گذشته بوده است.
در پایان، هیأت رئیسه مجمع از زحمات مدیرعامل، اعضای هیأت مدیره، مدیران و کارکنان شرکت بازرگانی صندوق بازنشستگی کشوری بابت زحمات یک سال گذشته منتهی به مجمع تقدیر و برای ایشان در سال آتی، آرزوی موفقیت و بهروزی نمود.
*«ارزشآفرینی متوازن و پایدار به سبک صباانرژی»*
https://cpfic.com/News_Details.aspx?i=171
صبح دوشنبه ۲۷ اسفند ۱۴۰۳ مجمع عمومی عادی سالیانه شرکت بازرگانی صندوق بازنشستگی کشوری با حضور عضو هیات مدیره و معاون امور شرکتها و مجامع هلدینگ صباانرژی، نماینده صندوق بازنشستگی کشوری و مدیرعامل و اعضای هیات مدیره و مدیران شرکت بازرگانی صندوق بازنشستگی کشوری و همچنین با مشارکت صد در صدی سهامداران برگزار شد.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ صباانرژی، در این مجمع پس از قرائت و استماع گزارش حسابرس و بازرس قانونی و ارائه گزارش هیات مدیره شرکت بازرگانی صندوق بازنشستگی کشوری، صورتهای مالی این شرکت با اتفاق نظر سهامداران به تصویب مجمع رسید.
همچنین هیأت رئیسه مجمع بر ضرورت گسترش فعالیتهای شرکت تأکید کرد و خواستار بهینهسازی داراییها اجرای برنامه عملیاتی برای فعالسازی شرکت در حوزههای تخصصی بازرگانی، حل مشکلات مالیاتی و حقوقی براساس تعامل با حوزههای مالی، سرمایهگذاری و حقوقی هلدینگ و برگزاری مجمع فوقالعاده ظرف ۴۵ روز آینده جهت اتخاذ تصمیمات در حیطه اختیارات مجمع مذکور تأکید کرد.
حل بخش قابل توجهی از پروندههای مالیاتی و اخذ بخشودگی مالیاتی، پیگیری و مرتفع نمودن قسم زیادی از پروندههای حقوقی، وصول مطالبات، پرداخت بخش اعظم بدهیها، پیگیری عقد تفاهمنامه با شرکتهای تولیدی بزرگ برای فعالیت بازرگانی، ارائه برنامههای حضور تخصصی جهت فعالیت بازرگانی در حوزه قیر، سیمان، پتروشیمی و... از جمله اقدامات مدیران شرکت بازرگانی صندوق بازنشستگی کشوری در سال مالی گذشته بوده است.
در پایان، هیأت رئیسه مجمع از زحمات مدیرعامل، اعضای هیأت مدیره، مدیران و کارکنان شرکت بازرگانی صندوق بازنشستگی کشوری بابت زحمات یک سال گذشته منتهی به مجمع تقدیر و برای ایشان در سال آتی، آرزوی موفقیت و بهروزی نمود.
*«ارزشآفرینی متوازن و پایدار به سبک صباانرژی»*
https://cpfic.com/News_Details.aspx?i=171
Forwarded from عکس نگار
مجمع عمومی عادی سالیانه شرکت گسترش تجارت پارس سبا منتهی به ۳۰ آذر ۱۴۰۳ برگزار شد
ظهر دوشنبه ۲۷ اسفند ۱۴۰۳ مجمع عمومی عادی سالیانه شرکت گسترش تجارت پارس سبا با حضور عضو هیات مدیره و معاون امور شرکتها و مجامع هلدینگ صباانرژی، نماینده صندوق بازنشستگی کشوری، مدیرعامل و اعضای هیات مدیره و مدیران شرکت گسترش تجارت پارس سبا و همچنین با مشارکت صد در صدی سهامداران برگزار شد.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ صباانرژی، در این مجمع پس از قرائت گزارش حسابرس و بازرس قانونی و ارائه گزارش هیات مدیره شرکت گسترش تجارت پارس سبا، درخصوص موارد مطروحه در دستور جلسه تصمیمگیری شد.
در این مجمع، سهامدار اصلی شرکت گسترش پارس تجارت سبا بر ضرورت فعالیت گسترده شرکت در تجارت بینالملل با توجه به شرایط جدید جهانی و استفاده از ظرفیتهای موجود در گروه و شرکت تاکید کرد.
همافزایی با شرکتهای تابعه هلدینگ صباانرژی، استفاده از ظرفیت شورای حقوقی هلدینگ، مدیریت بهینه منابع مالی، ارائه طرحهای توجیهی فعالیتهای جدید در حوزه بازرگانی داخلی و خارجی و اخذ تصمیمات بههنگام و شجاعانه برای حضور موثر در عرصه تجاری از جمله تأکیدات سهامدار اصلی شرکت گسترش تجارت پارس سبا در این مجمع بود.
در پایان، هیأت رئیسه مجمع از زحمات مدیرعامل، اعضای هیأت مدیره، مدیران و کارکنان شرکت گسترش تجارت پارس سبا بابت زحمات یک سال گذشته منتهی به مجمع تقدیر و برای ایشان در سال آتی، آرزوی موفقیت و بهروزی نمود.
«ارزشآفرینی متوازن و پایدار به سبک صباانرژی»
https://cpfic.com/News_Details.aspx?i=170
@cpfic_com
ظهر دوشنبه ۲۷ اسفند ۱۴۰۳ مجمع عمومی عادی سالیانه شرکت گسترش تجارت پارس سبا با حضور عضو هیات مدیره و معاون امور شرکتها و مجامع هلدینگ صباانرژی، نماینده صندوق بازنشستگی کشوری، مدیرعامل و اعضای هیات مدیره و مدیران شرکت گسترش تجارت پارس سبا و همچنین با مشارکت صد در صدی سهامداران برگزار شد.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ صباانرژی، در این مجمع پس از قرائت گزارش حسابرس و بازرس قانونی و ارائه گزارش هیات مدیره شرکت گسترش تجارت پارس سبا، درخصوص موارد مطروحه در دستور جلسه تصمیمگیری شد.
در این مجمع، سهامدار اصلی شرکت گسترش پارس تجارت سبا بر ضرورت فعالیت گسترده شرکت در تجارت بینالملل با توجه به شرایط جدید جهانی و استفاده از ظرفیتهای موجود در گروه و شرکت تاکید کرد.
همافزایی با شرکتهای تابعه هلدینگ صباانرژی، استفاده از ظرفیت شورای حقوقی هلدینگ، مدیریت بهینه منابع مالی، ارائه طرحهای توجیهی فعالیتهای جدید در حوزه بازرگانی داخلی و خارجی و اخذ تصمیمات بههنگام و شجاعانه برای حضور موثر در عرصه تجاری از جمله تأکیدات سهامدار اصلی شرکت گسترش تجارت پارس سبا در این مجمع بود.
در پایان، هیأت رئیسه مجمع از زحمات مدیرعامل، اعضای هیأت مدیره، مدیران و کارکنان شرکت گسترش تجارت پارس سبا بابت زحمات یک سال گذشته منتهی به مجمع تقدیر و برای ایشان در سال آتی، آرزوی موفقیت و بهروزی نمود.
«ارزشآفرینی متوازن و پایدار به سبک صباانرژی»
https://cpfic.com/News_Details.aspx?i=170
@cpfic_com
Forwarded from عکس نگار
🔹 پیام مدیرعامل هلدینگ صباانرژی به مناسبت نوروز ۱۴۰۴
بسمالله الرحمن الرحیم
همکاران گرامی، سهامداران محترم و خانواده بزرگ صباانرژی
نوروز ۱۴۰۴ را در حالی آغاز میکنیم که عطر معنوی ماه مبارک رمضان در دلهایمان جاری است و یاد و نام مولای متقیان، حضرت علی (ع)، چراغ راه عدالتطلبی و خدمتگذاری ماست.
سال گذشته کشور ما با فراز و نشیبهای متعددی همراه بود. حماسه حضور مردم شریف ایران پای صندوق رای و حمایت قاطع ملت مسلمان از جبهه مقاومت، نقطه امید برای آینده بود. در کنار نقاط قوت، چالشهای اقتصادی حاصل از تحریمها، کشور ما را با مشکلاتی از جمله ناترازیها مواجه کرد. با این حال، ملت بزرگ ایران با اتکا به روحیه همدلی، تلاش و نوآوری، همچون همیشه مسیر رشد و توسعه را ادامه داد.
سال جدید نیز بیشک با چالشهایی همراه خواهد بود، اما ایمان داریم با تاسی از منویات مقام معظم رهبری، برنامهریزی، بهرهوری و همت جمعی، افقهای روشنتری پیش رو خواهیم داشت.
امید است در تقارن بهار طبیعت و بهار قرآن، و همزمانی سبزه زدن حیات با روزهای بندگی و اخلاص، با توکل بر خداوند متعال و تأسی به سیره امیرالمؤمنین (ع)، برنامهها و اقدامات موثری برای توسعه هلدینگ صباانرژی و سودآوری پایدار برای سهامداران عزیز انجام دهیم و گامهای استوارتری را در مسیر تحقق اهداف دولت وفاق ملی، از جمله پیشرفت اقتصادی، عدالت اجتماعی و رونق تولید برمیداریم.
ضمن قبولی آرزوی قبولی طاعات و عبادت، سال نو را به شما و خانواده گرامیتان تبریک عرض مینمایم و از درگاه الهی سالی سرشار از برکت، سلامت و موفقیت مسئلت دارم.
علی شیرکانی
مدیرعامل هلدینگ صباانرژی
https://cpfic.com/News_Details.aspx?i=173
@cpfic_com
بسمالله الرحمن الرحیم
همکاران گرامی، سهامداران محترم و خانواده بزرگ صباانرژی
نوروز ۱۴۰۴ را در حالی آغاز میکنیم که عطر معنوی ماه مبارک رمضان در دلهایمان جاری است و یاد و نام مولای متقیان، حضرت علی (ع)، چراغ راه عدالتطلبی و خدمتگذاری ماست.
سال گذشته کشور ما با فراز و نشیبهای متعددی همراه بود. حماسه حضور مردم شریف ایران پای صندوق رای و حمایت قاطع ملت مسلمان از جبهه مقاومت، نقطه امید برای آینده بود. در کنار نقاط قوت، چالشهای اقتصادی حاصل از تحریمها، کشور ما را با مشکلاتی از جمله ناترازیها مواجه کرد. با این حال، ملت بزرگ ایران با اتکا به روحیه همدلی، تلاش و نوآوری، همچون همیشه مسیر رشد و توسعه را ادامه داد.
سال جدید نیز بیشک با چالشهایی همراه خواهد بود، اما ایمان داریم با تاسی از منویات مقام معظم رهبری، برنامهریزی، بهرهوری و همت جمعی، افقهای روشنتری پیش رو خواهیم داشت.
امید است در تقارن بهار طبیعت و بهار قرآن، و همزمانی سبزه زدن حیات با روزهای بندگی و اخلاص، با توکل بر خداوند متعال و تأسی به سیره امیرالمؤمنین (ع)، برنامهها و اقدامات موثری برای توسعه هلدینگ صباانرژی و سودآوری پایدار برای سهامداران عزیز انجام دهیم و گامهای استوارتری را در مسیر تحقق اهداف دولت وفاق ملی، از جمله پیشرفت اقتصادی، عدالت اجتماعی و رونق تولید برمیداریم.
ضمن قبولی آرزوی قبولی طاعات و عبادت، سال نو را به شما و خانواده گرامیتان تبریک عرض مینمایم و از درگاه الهی سالی سرشار از برکت، سلامت و موفقیت مسئلت دارم.
علی شیرکانی
مدیرعامل هلدینگ صباانرژی
https://cpfic.com/News_Details.aspx?i=173
@cpfic_com
🔹 تثبیت رتبه اعتباری A برای اوراق اجاره وصندوق
شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری، رتبه اعتباری A را برای اوراق اجاره خود، تثبیت کرد.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ صباانرژی، براساس اعلام شرکت رتبهبندی پایا، در جلسه بازنگری اوراق اجاره شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری، رتبه معتبر A این اوراق تایید و تثبیت شد.
اوراق اجاره شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری 3.5 همت بوده که بر اساس موافقت اصولی سازمان بورس و اوراق بهادار در دو مرحله منتشر شده است.
«ارزشآفرینی متوازن و پایدار به سبک صباانرژی»
https://cpfic.com/News_Details.aspx?i=174
@cpfic_com
شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری، رتبه اعتباری A را برای اوراق اجاره خود، تثبیت کرد.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ صباانرژی، براساس اعلام شرکت رتبهبندی پایا، در جلسه بازنگری اوراق اجاره شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری، رتبه معتبر A این اوراق تایید و تثبیت شد.
اوراق اجاره شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری 3.5 همت بوده که بر اساس موافقت اصولی سازمان بورس و اوراق بهادار در دو مرحله منتشر شده است.
«ارزشآفرینی متوازن و پایدار به سبک صباانرژی»
https://cpfic.com/News_Details.aspx?i=174
@cpfic_com
🔸 سوددهی شرکت کارخانجات تولیدی تهران پس از سالها زیان
مجمع عادی سالیانه شرکت کارخانجات تولیدی تهران با تاکید بر ایجاد بسترهای جدید درآمدهای عملیاتی و توسعه پایدار کسبوکار برگزار شد.
صبح پنجشنبه 28 فروردین 1404 مجمع عمومی عادی سالیانه شرکت کارخانجات تولیدی تهران منتهی به سال مالی 30 آذر 1403 با حضور عضو هیات مدیره و معاون امور شرکتها و مجامع هلدینگ صباانرژی، نماینده صندوق بازنشستگی کشوری و مدیرعامل و اعضای هیات مدیره و مدیران شرکت کارخانجات تولیدی تهران برگزار شد.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ صباانرژی، در این مجمع پس از قرائت و استماع گزارش حسابرس و بازرس قانونی و ارائه گزارش هیات مدیره شرکت کارخانجات تولیدی تهران، صورتهای مالی این شرکت با اتفاق نظر سهامداران به تصویب مجمع رسید.
🔸 متن کامل در وبسایت هلدینگ صباانرژی
https://www.cpfic.com/News_Details.aspx?i=175
@cpfic_com
مجمع عادی سالیانه شرکت کارخانجات تولیدی تهران با تاکید بر ایجاد بسترهای جدید درآمدهای عملیاتی و توسعه پایدار کسبوکار برگزار شد.
صبح پنجشنبه 28 فروردین 1404 مجمع عمومی عادی سالیانه شرکت کارخانجات تولیدی تهران منتهی به سال مالی 30 آذر 1403 با حضور عضو هیات مدیره و معاون امور شرکتها و مجامع هلدینگ صباانرژی، نماینده صندوق بازنشستگی کشوری و مدیرعامل و اعضای هیات مدیره و مدیران شرکت کارخانجات تولیدی تهران برگزار شد.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ صباانرژی، در این مجمع پس از قرائت و استماع گزارش حسابرس و بازرس قانونی و ارائه گزارش هیات مدیره شرکت کارخانجات تولیدی تهران، صورتهای مالی این شرکت با اتفاق نظر سهامداران به تصویب مجمع رسید.
🔸 متن کامل در وبسایت هلدینگ صباانرژی
https://www.cpfic.com/News_Details.aspx?i=175
@cpfic_com
▪️ پیام تسلیت مدیرعامل هلدینگ صباانرژی
▪️ در کنار مردم شریف هرمزگان هستیم
بسم الله الرحمن الرحیم
انّا لله و انّا الیه راجعون
حادثه اندوهبار اسکله شهید رجایی بندرعباس، از یکسو کام همه مردم عزیز ایران را تلخ کرده و از سوی دیگر، موجی از حزن عمیق، همسبتگی ملی و مسئولیت اجتماعی را خلق نموده است. اینجانب به نوبه خود، این حادثه غمانگیز را به تمامی هموطنان بهخصوص به خانواده گرامی داغدیدگان تسلیت میگویم و با مردم شریف و اصیل هرمزگان، عمیقا ابراز همدردی میکنم. در این روزهای سخت، همراهی و همدلی با حادثهدیدگان وظیفه دینی، میهنی و انسانی ما است. هلدینگ صباانرژی هماهنگ با ارگانهای مختلف و همدوش با مردم یکپارچه ایران، با همه ظرفیت خود و شرکتهای تابعه بهخصوص شرکت صبافولاد خلیج فارس در کنار دولت و ملت بزرگ ایران ایستاده است و برای کاهش آلام و خدمت به مردم، از هیچ کوششی دریغ نخواهد کرد. تا همیشه برای ایران در کنار هم میمانیم.
علی شیرکانی
مدیرعامل هلدینگ صباانرژی
▪️ در کنار مردم شریف هرمزگان هستیم
بسم الله الرحمن الرحیم
انّا لله و انّا الیه راجعون
حادثه اندوهبار اسکله شهید رجایی بندرعباس، از یکسو کام همه مردم عزیز ایران را تلخ کرده و از سوی دیگر، موجی از حزن عمیق، همسبتگی ملی و مسئولیت اجتماعی را خلق نموده است. اینجانب به نوبه خود، این حادثه غمانگیز را به تمامی هموطنان بهخصوص به خانواده گرامی داغدیدگان تسلیت میگویم و با مردم شریف و اصیل هرمزگان، عمیقا ابراز همدردی میکنم. در این روزهای سخت، همراهی و همدلی با حادثهدیدگان وظیفه دینی، میهنی و انسانی ما است. هلدینگ صباانرژی هماهنگ با ارگانهای مختلف و همدوش با مردم یکپارچه ایران، با همه ظرفیت خود و شرکتهای تابعه بهخصوص شرکت صبافولاد خلیج فارس در کنار دولت و ملت بزرگ ایران ایستاده است و برای کاهش آلام و خدمت به مردم، از هیچ کوششی دریغ نخواهد کرد. تا همیشه برای ایران در کنار هم میمانیم.
علی شیرکانی
مدیرعامل هلدینگ صباانرژی
Forwarded from عکس نگار
🔹 پیام مدیرعامل هلدینگ صباانرژی به مناسبت روز جهانی کارگر
🔹 حمایت از کارگران به عنوان محور اصلی تولید، اولویت نخست ما است
روز جهانی کارگر فرصتی است تا بار دیگر قدردان زحمات بیوقفه و ایثارگرانهی عزیزانی باشیم که سنگ بنای پیشرفت و سربلندی کشور ما را رقم میزنند. این روز، نمادی از احترام به کرامت انسان و جایگاه رفیع نیروی کار است که بیشک بدون تلاش کارگران، تحقق اهداف بزرگ ناممکن میشد.
توانمندی نیروهای بومی همواره نقطه قوت کشور ما در مسیر توسعه پایدار بوده است. کارگران ثابت کردهاند که با مهارت، تجربه و تعهد بینظیرشان، نه تنها در چارچوب ملی، بلکه در عرصههای بینالمللی نیز میدرخشند. افتخار میکنیم که با تکیه بر ظرفیتهای بومی، به رکوردهای بیسابقه در تولید کارخانههای تحت پوشش هلدینگ صباانرژی ازجمله در پتروشیمی جم، پتروشیمی جمپیلن، پتروشیمی مسجدسلیمان، صبافولاد خلیج فارس، فولاد اکسین خوزستان، ایران یاسا تایر و رابر و... دست یافتهایم. این موفقیتها، مرهون ذهن خلاق و دستان پرتوان کارگران خدوم ما است.
امسال نیز با شعار «سرمایهگذاری برای تولید»، عزم خود را جزم کردهایم تا با تقویت زیرساختها، بهینهسازی فناوری و توسعه مهارتهای نیروی انسانی، گامهای بلندتری در مسیر افزایش بهرهوری برداریم. در این راه، حمایت از کارگران به عنوان محور اصلی تولید، اولویت نخست ماست. برنامههای رفاهی، آموزش تخصصی، بهبود ایمنی محیط کار و توجه به سلامت و رفاه کارگران، همواره در دستور کار مدیریتی هلدینگ صباانرژی قرار دارد.
اینجانب به نمایندگی از خانواده بزرگ صباانرژی، روز کارگر را به تمامی کارگران عزیز بهخصوص کارگران فعال در شرکتهای تابعه هلدینگ صبا انرژی و خانوادههای محترم آنان تبریک عرض میکنم و از همت والا و روحیه جهادی آنان تشکر میکنم و متعهد میشوم در حفظ حقوق، شأن و جایگاه کارگران، کوتاهی نخواهیم کرد. باور داریم که سرمایهگذاری روی انسان، پایدارترین نوع سرمایهگذاری است و این مسیر را با اعتماد به توانمندیهای شما ادامه خواهیم داد.
علی شیرکانی
مدیرعامل هلدینگ صباانرژی
@cpfic_com
🔹 حمایت از کارگران به عنوان محور اصلی تولید، اولویت نخست ما است
روز جهانی کارگر فرصتی است تا بار دیگر قدردان زحمات بیوقفه و ایثارگرانهی عزیزانی باشیم که سنگ بنای پیشرفت و سربلندی کشور ما را رقم میزنند. این روز، نمادی از احترام به کرامت انسان و جایگاه رفیع نیروی کار است که بیشک بدون تلاش کارگران، تحقق اهداف بزرگ ناممکن میشد.
توانمندی نیروهای بومی همواره نقطه قوت کشور ما در مسیر توسعه پایدار بوده است. کارگران ثابت کردهاند که با مهارت، تجربه و تعهد بینظیرشان، نه تنها در چارچوب ملی، بلکه در عرصههای بینالمللی نیز میدرخشند. افتخار میکنیم که با تکیه بر ظرفیتهای بومی، به رکوردهای بیسابقه در تولید کارخانههای تحت پوشش هلدینگ صباانرژی ازجمله در پتروشیمی جم، پتروشیمی جمپیلن، پتروشیمی مسجدسلیمان، صبافولاد خلیج فارس، فولاد اکسین خوزستان، ایران یاسا تایر و رابر و... دست یافتهایم. این موفقیتها، مرهون ذهن خلاق و دستان پرتوان کارگران خدوم ما است.
امسال نیز با شعار «سرمایهگذاری برای تولید»، عزم خود را جزم کردهایم تا با تقویت زیرساختها، بهینهسازی فناوری و توسعه مهارتهای نیروی انسانی، گامهای بلندتری در مسیر افزایش بهرهوری برداریم. در این راه، حمایت از کارگران به عنوان محور اصلی تولید، اولویت نخست ماست. برنامههای رفاهی، آموزش تخصصی، بهبود ایمنی محیط کار و توجه به سلامت و رفاه کارگران، همواره در دستور کار مدیریتی هلدینگ صباانرژی قرار دارد.
اینجانب به نمایندگی از خانواده بزرگ صباانرژی، روز کارگر را به تمامی کارگران عزیز بهخصوص کارگران فعال در شرکتهای تابعه هلدینگ صبا انرژی و خانوادههای محترم آنان تبریک عرض میکنم و از همت والا و روحیه جهادی آنان تشکر میکنم و متعهد میشوم در حفظ حقوق، شأن و جایگاه کارگران، کوتاهی نخواهیم کرد. باور داریم که سرمایهگذاری روی انسان، پایدارترین نوع سرمایهگذاری است و این مسیر را با اعتماد به توانمندیهای شما ادامه خواهیم داد.
علی شیرکانی
مدیرعامل هلدینگ صباانرژی
@cpfic_com
تقدیر معاون اول رییس جمهور از مدیرعامل هلدینگ صباانرژی
دکتر محمدرضا عارف، معاون اول رییسجمهور با امضای لوح سپاس از زحمات علی شیرکانی، مدیرعامل هلدینگ صباانرژی در پیشبرد روابط اقتصادی ایران و آفریقا تقدیر کرد.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ صباانرژی، تقدیر دکتر عارف از آقای شیرکانی در پی ایفای نقش موثر هلدینگ صباانرژی در برگزاری سومین اجلاس همکاریهای اقتصادی ایران و آفریقا صورت گرفته است.
دکتر عارف در این تقدیرنامه، اظهار امیدواری کرده که هلدینگ صباانرژی در راستای برنامه دولت چهاردهم مبنی بر گسترش همکاریهای تجاری و اقتصادی با قاره آفریقا، در عملیاتی شدن اهداف تعیین شده گامهای موثری بردارد.
معاون اول رییس جمهور خطاب به مدیرعامل هلدینگ صباانرژی نوشته است: بدینوسیله از زحمات شما برای پیشبرد روابط اقتصادی میان ایران و آفریقا تقدیر و تشکر به عمل آمده و از شما تقاضا داریم به عنوان مجموعه پیشران در این قاره، با جدیت و تلاش وافر، به اهداف مد نظر دست یابید.
@cpfic_com
دکتر محمدرضا عارف، معاون اول رییسجمهور با امضای لوح سپاس از زحمات علی شیرکانی، مدیرعامل هلدینگ صباانرژی در پیشبرد روابط اقتصادی ایران و آفریقا تقدیر کرد.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ صباانرژی، تقدیر دکتر عارف از آقای شیرکانی در پی ایفای نقش موثر هلدینگ صباانرژی در برگزاری سومین اجلاس همکاریهای اقتصادی ایران و آفریقا صورت گرفته است.
دکتر عارف در این تقدیرنامه، اظهار امیدواری کرده که هلدینگ صباانرژی در راستای برنامه دولت چهاردهم مبنی بر گسترش همکاریهای تجاری و اقتصادی با قاره آفریقا، در عملیاتی شدن اهداف تعیین شده گامهای موثری بردارد.
معاون اول رییس جمهور خطاب به مدیرعامل هلدینگ صباانرژی نوشته است: بدینوسیله از زحمات شما برای پیشبرد روابط اقتصادی میان ایران و آفریقا تقدیر و تشکر به عمل آمده و از شما تقاضا داریم به عنوان مجموعه پیشران در این قاره، با جدیت و تلاش وافر، به اهداف مد نظر دست یابید.
@cpfic_com
Forwarded from عکس نگار
🔹 بازدید مدیرعامل هلدینگ صباانرژی از نمایشگاه نفت، گاز و پتروشیمی
🔹 پیگیری، مانعزدایی و نظارت بر آخرین وضعیت اجرای قراردادها و تفاهمنامههای شرکتهای مدیریتی
یکشنبه ۲۱ اردیبهشت ۱۴۰۴، علی شیرکانی مدیرعامل شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری (هلدینگ صباانرژی) از آخرین دستاوردها و فناوریها در بیستونهمین نمایشگاه نفت، گاز و پتروشیمی بازدید و بر فعالیتهای شرکتهای تحت مدیریت هلدینگ صباانرژی نظارت کرد.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ صباانرژی، یکی از مهمترین برنامههای مدیرعامل هلدینگ صباانرژی در این بازدید، پیگیری، مانعزدایی و نظارت بر آخرین وضعیت قراردادها و تفاهمنامههای شرکتهای تابعه بود که بهویژه درباره قراردادهای شرکتهای لولهسازی اهواز، فولاد اکسین خوزستان و پتروشیمی جم سفارشها و رایزنیهای لازم انجام شد.
شیرکانی در این بازدید که بیش از پنج ساعت طول کشید، با حضور در غرفه شرکتهای تحت مدیریت صباانرژی از جمله پتروشیمی جم، پتروشیمی جم پیلن، پتروشیمی خارک، لولهسازی اهواز، فولاد اکسین خوزستان، نفت پاسارگاد، بیمه ملت و... درباره سیاستهای هلدینگ صباانرژی در سال سرمایهگذاری برای تولید، رهنمودهای لازم را به مدیران این شرکتها ابلاغ کرد.
مدیرعامل هلدینگ صباانرژی در این بازدید با بررسی آخرین فناوریها و دستاوردها و نیز ظرفیتهای همکاری با بنگاههای مرتبط با زنجیره ارزش صنایع نفت، گاز و پتروشیمی، با نمایندگان شرکتهای مختلف گفتگو و فرصتهای تعاملات مشترک را مورد بررسی قرار داد.
شیرکانی همچنین، در گفتگو با خبرنگاران بر ضرورت حفظ و افزایش سرمایه بازنشستگان تاکید کرد و اظهار کرد: هلدینگ صباانرژی با تداوم سرمایهگذاری در صنایع سودآوری مثل پتروشیمی، فراوردههای نفتی و فولاد، به دنبال بازدهی پایدار برای دارایی بازنشستگان است.
هلدینگ صباانرژی سهامدار عمده شرکتهای بزرگی مثل ایرانول، نفت پاسارگاد، نفت سپاهان، نفت اصفهان، پتروشیمی جم، پتروشیمی آبادان، پتروشیمی جم پیلن، پتروشیمی مسجدسلیمان، پتروشیمی امیرکبیر، پتروشیمی ایلام و... است. ۵۱ درصد پرتفوی این شرکت را صنایع مربوط به مواد و محصولات شیمیایی و ۳۴ درصد آن را فراردههای نفتی تشکیل میدهند.
@cpfic_com
🔹 پیگیری، مانعزدایی و نظارت بر آخرین وضعیت اجرای قراردادها و تفاهمنامههای شرکتهای مدیریتی
یکشنبه ۲۱ اردیبهشت ۱۴۰۴، علی شیرکانی مدیرعامل شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری (هلدینگ صباانرژی) از آخرین دستاوردها و فناوریها در بیستونهمین نمایشگاه نفت، گاز و پتروشیمی بازدید و بر فعالیتهای شرکتهای تحت مدیریت هلدینگ صباانرژی نظارت کرد.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ صباانرژی، یکی از مهمترین برنامههای مدیرعامل هلدینگ صباانرژی در این بازدید، پیگیری، مانعزدایی و نظارت بر آخرین وضعیت قراردادها و تفاهمنامههای شرکتهای تابعه بود که بهویژه درباره قراردادهای شرکتهای لولهسازی اهواز، فولاد اکسین خوزستان و پتروشیمی جم سفارشها و رایزنیهای لازم انجام شد.
شیرکانی در این بازدید که بیش از پنج ساعت طول کشید، با حضور در غرفه شرکتهای تحت مدیریت صباانرژی از جمله پتروشیمی جم، پتروشیمی جم پیلن، پتروشیمی خارک، لولهسازی اهواز، فولاد اکسین خوزستان، نفت پاسارگاد، بیمه ملت و... درباره سیاستهای هلدینگ صباانرژی در سال سرمایهگذاری برای تولید، رهنمودهای لازم را به مدیران این شرکتها ابلاغ کرد.
مدیرعامل هلدینگ صباانرژی در این بازدید با بررسی آخرین فناوریها و دستاوردها و نیز ظرفیتهای همکاری با بنگاههای مرتبط با زنجیره ارزش صنایع نفت، گاز و پتروشیمی، با نمایندگان شرکتهای مختلف گفتگو و فرصتهای تعاملات مشترک را مورد بررسی قرار داد.
شیرکانی همچنین، در گفتگو با خبرنگاران بر ضرورت حفظ و افزایش سرمایه بازنشستگان تاکید کرد و اظهار کرد: هلدینگ صباانرژی با تداوم سرمایهگذاری در صنایع سودآوری مثل پتروشیمی، فراوردههای نفتی و فولاد، به دنبال بازدهی پایدار برای دارایی بازنشستگان است.
هلدینگ صباانرژی سهامدار عمده شرکتهای بزرگی مثل ایرانول، نفت پاسارگاد، نفت سپاهان، نفت اصفهان، پتروشیمی جم، پتروشیمی آبادان، پتروشیمی جم پیلن، پتروشیمی مسجدسلیمان، پتروشیمی امیرکبیر، پتروشیمی ایلام و... است. ۵۱ درصد پرتفوی این شرکت را صنایع مربوط به مواد و محصولات شیمیایی و ۳۴ درصد آن را فراردههای نفتی تشکیل میدهند.
@cpfic_com
Forwarded from عکس نگار
🔹 تقسیم سود ۲۰ هزار و ۴۰۰ ریالی در مج جمپیلن / رکورد تولید فروش در سال ۱۴۰۳ شکسته شد / سرمایه گذاری بیش از ۶ میلیون دلاری برای اجرای واحد خالصسازی
مجمع عمومی عادی سالیانه (منتهی به ۳۰ تا اسفند ۱۴۰۳) شرکت پتروشیمی جمپیلن از شرکتهای تابعه هلدینگ صباانرژی با حضور نماینده صندوق بازنشستگی کشوری، معاون امور شرکتها و مجامع هلدینگ صباانرژی، مدیرعامل و اعضای هیات مدیره جمپیلن و سایر سهامداران برگزار شد.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ صباانرژی، در این مجمع، سهامداران حاضر بعد از استماع گزارشهای حسابرس، بازرس قانونی و هیات مدیره، صورتهای مالی و سایر موارد دستور جلسه را مصوب و با رای اکثریت سهامداران، مبلغ ۲۰ هزار و ۴۰۰ ریال به ازای هر سهم بین سهامداران تقسیم شد.
در بخشی از مجمع، حسین بارگاهی مدیر عامل پتروشیمی جمپیلن ، با اشاره به کسب رتبه چهارم شرکتهای پتروشیمی پالایشگاهی در اخذ مولفههای حاکمیت شرکتی، با اخذ امتیاز کامل پاسخگویی و افشای اطلاعات و گزارشگری پایداری در بورس کالا و رتبه دوم میانگین قیمت فروش پلی پروپیلن در کل بازار بورس کالا، اظهار داشت: شرکت جمپیلن بیشترین فروش سالیانه انواع محصولات از ابتدای سال ۱۴۰۰ تا کنون و بیشترین درآمد فروش داخلی سالیانه، از زمان راه اندازی شرکت را در سال ۱۴۰۳ به ثبت رسانده که رشد درآمدی ۴۴ درصدی را به نسبت سال قبل نشان می دهد.
بارگاهی با اشاره به ثبت رکورد جدید در تولید محصولات خاطرنشان کرد: در سال ۱۴۰۳ با تامین حداکثری خوراک و مدیریت بهینه منابع موفق به ثبت رکورد تولید ۲۵۸ هزار و ۲۸۹ تن انواع محصولات شدیم که رشد ۱۷ درصدی نسبت به سال ۱۴۰۲ و ۱۲ درصدی نسبت به برنامه مصوب را نشان میدهد.
وی اضافه کرد: با تمرکز بر تنوع بخشی محصولات و تامین نیاز بازار، سهم گریدهای شیمیایی از کل فروش سالیانه با رشدی ۵ درصدی همراه شد و به ۱۳۷ هزار و ۹۸۴ تن رسید.
بارگاهی به برخی اقدامات در حوزه بهبود زیرساخت ها نیز اشاره کرد و گفت: راهاندازی آزمایشگاه فیزیک، مکانیک و گاز، تجهیز ولو شاپ و کارگاه ماشین، بهروزرسانی سیستم کنترل DCS بدون توقف تولید آنهم با اتکاء به دانش بومی، ایجاد زیرساخت استاندارد انبارش مواد شیمیایی، بومیسازی ۶۰ آیتم و ۲۲ تجهیز تحریمی و بحرانی، دریافت گواهی انطباق با معیار ملی مصرف انرژی، بهبود فرایند برگشت آب، تعمیر فونداسیون موتور اصلی اکستروژن و تکمیل ساختمان مرکزی از مواردی است که در سال ۱۴۰۳ محقق شده است.
مدیر عامل شرکت پتروشیمی جمپیلن از کسب جایگاه سوم و نشان C1 در ارزیابی حاکمیت شرکتی در میان ۲۷۹ شرکت خبر داد و افزود: در راستای بهبود عملکرد مالی شرکت، کل بدهی های ارزی سال های ۱۳۹۷ تا ۱۴۰۰ تسویه شد و منابع لازم برای کاهش بدهی های ارزی در سال ۱۴۰۱ نیز تامین شده است.
حسین بارگاهی به برنامه ریزی بلندمدت برای افزایش تولید در جمپیلن اشاره کرد و گفت: عملیات اجرایی تکمیل و نهاییسازی واحد خالصسازی با هدف تبدیل خوراک کمیکالگرید به پلیمرگرید آغاز شده که با اجرای این طرح، امکان تأمین خوراک مورد نیاز از پالایشگاه شازند فراهم می شود. سرمایهگذاری لازم برای اجرای این طرح تولیدی، حدود ۶ تا ۸ میلیون دلار برآورد شده است.
@cpfic_com
مجمع عمومی عادی سالیانه (منتهی به ۳۰ تا اسفند ۱۴۰۳) شرکت پتروشیمی جمپیلن از شرکتهای تابعه هلدینگ صباانرژی با حضور نماینده صندوق بازنشستگی کشوری، معاون امور شرکتها و مجامع هلدینگ صباانرژی، مدیرعامل و اعضای هیات مدیره جمپیلن و سایر سهامداران برگزار شد.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ صباانرژی، در این مجمع، سهامداران حاضر بعد از استماع گزارشهای حسابرس، بازرس قانونی و هیات مدیره، صورتهای مالی و سایر موارد دستور جلسه را مصوب و با رای اکثریت سهامداران، مبلغ ۲۰ هزار و ۴۰۰ ریال به ازای هر سهم بین سهامداران تقسیم شد.
در بخشی از مجمع، حسین بارگاهی مدیر عامل پتروشیمی جمپیلن ، با اشاره به کسب رتبه چهارم شرکتهای پتروشیمی پالایشگاهی در اخذ مولفههای حاکمیت شرکتی، با اخذ امتیاز کامل پاسخگویی و افشای اطلاعات و گزارشگری پایداری در بورس کالا و رتبه دوم میانگین قیمت فروش پلی پروپیلن در کل بازار بورس کالا، اظهار داشت: شرکت جمپیلن بیشترین فروش سالیانه انواع محصولات از ابتدای سال ۱۴۰۰ تا کنون و بیشترین درآمد فروش داخلی سالیانه، از زمان راه اندازی شرکت را در سال ۱۴۰۳ به ثبت رسانده که رشد درآمدی ۴۴ درصدی را به نسبت سال قبل نشان می دهد.
بارگاهی با اشاره به ثبت رکورد جدید در تولید محصولات خاطرنشان کرد: در سال ۱۴۰۳ با تامین حداکثری خوراک و مدیریت بهینه منابع موفق به ثبت رکورد تولید ۲۵۸ هزار و ۲۸۹ تن انواع محصولات شدیم که رشد ۱۷ درصدی نسبت به سال ۱۴۰۲ و ۱۲ درصدی نسبت به برنامه مصوب را نشان میدهد.
وی اضافه کرد: با تمرکز بر تنوع بخشی محصولات و تامین نیاز بازار، سهم گریدهای شیمیایی از کل فروش سالیانه با رشدی ۵ درصدی همراه شد و به ۱۳۷ هزار و ۹۸۴ تن رسید.
بارگاهی به برخی اقدامات در حوزه بهبود زیرساخت ها نیز اشاره کرد و گفت: راهاندازی آزمایشگاه فیزیک، مکانیک و گاز، تجهیز ولو شاپ و کارگاه ماشین، بهروزرسانی سیستم کنترل DCS بدون توقف تولید آنهم با اتکاء به دانش بومی، ایجاد زیرساخت استاندارد انبارش مواد شیمیایی، بومیسازی ۶۰ آیتم و ۲۲ تجهیز تحریمی و بحرانی، دریافت گواهی انطباق با معیار ملی مصرف انرژی، بهبود فرایند برگشت آب، تعمیر فونداسیون موتور اصلی اکستروژن و تکمیل ساختمان مرکزی از مواردی است که در سال ۱۴۰۳ محقق شده است.
مدیر عامل شرکت پتروشیمی جمپیلن از کسب جایگاه سوم و نشان C1 در ارزیابی حاکمیت شرکتی در میان ۲۷۹ شرکت خبر داد و افزود: در راستای بهبود عملکرد مالی شرکت، کل بدهی های ارزی سال های ۱۳۹۷ تا ۱۴۰۰ تسویه شد و منابع لازم برای کاهش بدهی های ارزی در سال ۱۴۰۱ نیز تامین شده است.
حسین بارگاهی به برنامه ریزی بلندمدت برای افزایش تولید در جمپیلن اشاره کرد و گفت: عملیات اجرایی تکمیل و نهاییسازی واحد خالصسازی با هدف تبدیل خوراک کمیکالگرید به پلیمرگرید آغاز شده که با اجرای این طرح، امکان تأمین خوراک مورد نیاز از پالایشگاه شازند فراهم می شود. سرمایهگذاری لازم برای اجرای این طرح تولیدی، حدود ۶ تا ۸ میلیون دلار برآورد شده است.
@cpfic_com
Forwarded from عکس نگار
پیام مدیرعامل هلدینگ صباانرژی به مناسبت روز ارتباطات و روابط عمومی
بهرمندی از دانش ضمنی در حوزه ارتباطات یکی از مهمترین ارکان سواد انسان در عصر جدید است. همانطور که انسانها بدون برخورداری از سطحی مورد قبول از سواد رسانهای و هوش ارتباطی نمیتوانند رشد مطلوب داشته باشند، سازمانها نیز بدون اتخاذ سیاست رسانهای و مدیریت موثر ارتباطات، امکان عملکرد سودمند در جهان رقابتی امروز ندارند. این موضوع بهخصوص برای بنگاههای اقتصادی و صنعتی و بهویژه برای شرکتهای فعال در بازار سرمایه حائز اهمیت بسیاری است. لازمه مدیریت شفاف در سازمانهای شیشهای، اتکا به روابط عمومی اثربخش و ارتباطات سازنده با ارکان تعیینکنندهی عرصه عمومی از جمله سهامداران است.
۲۷ اردیبهشت، روز ارتباطات و روابط عمومی، فرصتی مغتنم است تا از نقش بیبدیل فعالان روابط عمومی و ارتباطات در حفظ اعتبار شرکتها و همافزایی و پیشبرد مأموریتهای سازمانی تقدیر کنیم. روابط عمومی نهتنها بهمثابه «مدافع سازمان در عرصه عمومی» عمل میکند، بلکه همچون «چشمان بینای سازمان»، زوایای پنهان و نیازهای ذینفعان را رصد کرده و پیوندی محکم میان سهامداران، مشتریان و مدیران شرکتها برقرار میکند. در دنیای پیچیده امروز که اعتماد، سرمایه نهایی سازمانها است، اصحاب روابط عمومی با صداقت، سرعت عمل و خلاقیت، پل ارتباطی میان اهداف بلندمدت بنگاهها و انتظارات جامعه هستند.
جا دارد از تلاشهای بیشائبهی همکاران محترم روابط عمومی در هلدینگ صباانرژی و شرکتهای تابعه در مدیریت چالشها، انتقال شفاف پیامها، ساختن تصویری ماندگار از اصالت سازمانی هلدینگ صباانرژی و حفظ و ارتقای دارایی بازنشستگان عزیز تقدیر کنم. همچنین لازم است، از اصحاب رسانه و روزنامهنگاران شریفی که با انتقادهای منطقی و توصیههای صادقانه خود، جامعه را در مسیر اصلاح و توسعه حفظ میکنند، تشکر کنم. امیدوارم این عزیزان با تکیه بر ارزشهای اخلاقی و تخصص حرفهای، همچنان پرچمدار گفتگوی مؤثر با عرصه عمومی و اعتمادسازی فزاینده باشند.
علی شیرکانی
مدیرعامل هلدینگ صباانرژی
@cpfic_com
بهرمندی از دانش ضمنی در حوزه ارتباطات یکی از مهمترین ارکان سواد انسان در عصر جدید است. همانطور که انسانها بدون برخورداری از سطحی مورد قبول از سواد رسانهای و هوش ارتباطی نمیتوانند رشد مطلوب داشته باشند، سازمانها نیز بدون اتخاذ سیاست رسانهای و مدیریت موثر ارتباطات، امکان عملکرد سودمند در جهان رقابتی امروز ندارند. این موضوع بهخصوص برای بنگاههای اقتصادی و صنعتی و بهویژه برای شرکتهای فعال در بازار سرمایه حائز اهمیت بسیاری است. لازمه مدیریت شفاف در سازمانهای شیشهای، اتکا به روابط عمومی اثربخش و ارتباطات سازنده با ارکان تعیینکنندهی عرصه عمومی از جمله سهامداران است.
۲۷ اردیبهشت، روز ارتباطات و روابط عمومی، فرصتی مغتنم است تا از نقش بیبدیل فعالان روابط عمومی و ارتباطات در حفظ اعتبار شرکتها و همافزایی و پیشبرد مأموریتهای سازمانی تقدیر کنیم. روابط عمومی نهتنها بهمثابه «مدافع سازمان در عرصه عمومی» عمل میکند، بلکه همچون «چشمان بینای سازمان»، زوایای پنهان و نیازهای ذینفعان را رصد کرده و پیوندی محکم میان سهامداران، مشتریان و مدیران شرکتها برقرار میکند. در دنیای پیچیده امروز که اعتماد، سرمایه نهایی سازمانها است، اصحاب روابط عمومی با صداقت، سرعت عمل و خلاقیت، پل ارتباطی میان اهداف بلندمدت بنگاهها و انتظارات جامعه هستند.
جا دارد از تلاشهای بیشائبهی همکاران محترم روابط عمومی در هلدینگ صباانرژی و شرکتهای تابعه در مدیریت چالشها، انتقال شفاف پیامها، ساختن تصویری ماندگار از اصالت سازمانی هلدینگ صباانرژی و حفظ و ارتقای دارایی بازنشستگان عزیز تقدیر کنم. همچنین لازم است، از اصحاب رسانه و روزنامهنگاران شریفی که با انتقادهای منطقی و توصیههای صادقانه خود، جامعه را در مسیر اصلاح و توسعه حفظ میکنند، تشکر کنم. امیدوارم این عزیزان با تکیه بر ارزشهای اخلاقی و تخصص حرفهای، همچنان پرچمدار گفتگوی مؤثر با عرصه عمومی و اعتمادسازی فزاینده باشند.
علی شیرکانی
مدیرعامل هلدینگ صباانرژی
@cpfic_com
🔹 آیین تکریم و معارفه مدیرعامل هلدینگ صباانرژی برگزار شد؛
🔸 دکتر میرزایی: صیانت از ذخایر بازنشستگان، شفافیت مالی و مبارزه با فساد، اصول ثابت و غیرقابل تغییر است
🔸 دکتر پناهی: تمرکز ما بر افزایش بازدهی شرکتها و تأمین رفاه بازنشستگان محترم است
در مراسمی با حضور مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری، اعضای هیات مدیره و جمعی از مدیران، دکتر علی پناهی به عنوان مدیرعامل جدید هلدینگ صبا انرژی معارفه و از خدمات علی شیرکانی، مدیرعامل پیشین این هلدینگ تقدیر شد.
به گزارش روابط عمومی شرکت سرمایه گذاری صندوق بازنشستگی کشوری؛ آیین تکریم و معارفه مدیرعامل جدید هلدینگ صبا انرژی با حضور دکتر حجتاله میرزایی، مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری، حمید یزدانی سرپرست حراست صندوق، اعضای هیات مدیره هلدینگ صبا انرژی و جمعی از معاونان و مدیران این مجموعه برگزار شد.
در ابتدای این مراسم، دکتر میرزایی ضمن تقدیر از زحمات علی شیرکانی در مدت سرپرستی هلدینگ، به تشریح سوابق و توانمندیهای علی پناهی، مدیرعامل جدید هلدینگ صبا انرژی پرداخت و گفت: دکتر پناهی از مدیران باسابقه، خوشنام و مورد اعتماد است که سابقه فعالیت مؤثر در حوزه بورس کالا، صنعت فولاد و مسئولیتهای کلان مدیریتی را در کارنامه دارد. ایشان مدیری پاکدست، پرتلاش و متخصص هستند و از امروز با تدبیر و توکل، مسئولیت خطیر مدیرعاملی هلدینگ صبا انرژی را بر عهده خواهند داشت.
وی حفاظت و صیانت از داراییها و ذخایر بازنشستگان، رعایت اصل شفافیت و مقابله با هرگونه فساد را از اولویتهای مجموعه دانست و خاطرنشان کرد: خوشبختانه در این مدت، صندوق بازنشستگی کشوری به موفقیتهای حقوقی و اجرایی قابل توجهی دست یافته است که ارزش افزوده مالی محسوسی را نصیب صندوق و بازنشستگان عزیز کرده است.
میرزایی ادامه داد: همچنین تسویه معوقات سنواتی و پرداخت به موقع حقوق بازنشستگان در کنار اصلاحات ساختاری، رضایتمندی این عزیزان را به همراه داشته و این دستاورد بزرگ، موجب افتخار ماست.
مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری بر ضرورت رعایت حرفهای قواعد اقتصادی و مالی، تسریع در پیشبرد پروژههای کلیدی هلدینگ و اولویتبخشی به شفافیت و رقابتپذیری در تأمین مالی و مناقصات تأکید کرد و افزود: امسال که از سوی مقام معظم رهبری به نام سال «سرمایهگذاری برای تولید» نامگذاری شده است، همه توان خود را برای پیشبرد پروژههای ملی از جمله فازهای کنگان، پادجم و نیروگاه تبریز به کار خواهیم بست.
در بخش دیگری از این مراسم، علی پناهی، مدیرعامل جدید هلدینگ صبا انرژی، ضمن قدردانی از اعتماد هیات مدیره و مدیرعامل صندوق، بر لزوم تلاش در راستای ارتقای جایگاه صبا انرژی در زنجیره انرژی کشور تأکید کرد و گفت: برنامه ما، تمرکز بر خاتمه به موقع پروژههای کلیدی و استفاده از ظرفیت بازار سرمایه برای افزایش بازدهی و تأمین رفاه بازنشستگان محترم است. ارتقای شفافیت مالی، عملیاتی و بازرگانی، نیز در دستور کار ویژه مدیریت جدید قرار خواهد گرفت.
در پایان این مراسم، با اهدای حکم مسئولیت، علی پناهی به عنوان مدیرعامل هلدینگ صبا انرژی منصوب و از خدمات علی شیرکانی، مدیرعامل پیشین این هلدینگ، تقدیر به عمل آمد.
🔸 دکتر میرزایی: صیانت از ذخایر بازنشستگان، شفافیت مالی و مبارزه با فساد، اصول ثابت و غیرقابل تغییر است
🔸 دکتر پناهی: تمرکز ما بر افزایش بازدهی شرکتها و تأمین رفاه بازنشستگان محترم است
در مراسمی با حضور مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری، اعضای هیات مدیره و جمعی از مدیران، دکتر علی پناهی به عنوان مدیرعامل جدید هلدینگ صبا انرژی معارفه و از خدمات علی شیرکانی، مدیرعامل پیشین این هلدینگ تقدیر شد.
به گزارش روابط عمومی شرکت سرمایه گذاری صندوق بازنشستگی کشوری؛ آیین تکریم و معارفه مدیرعامل جدید هلدینگ صبا انرژی با حضور دکتر حجتاله میرزایی، مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری، حمید یزدانی سرپرست حراست صندوق، اعضای هیات مدیره هلدینگ صبا انرژی و جمعی از معاونان و مدیران این مجموعه برگزار شد.
در ابتدای این مراسم، دکتر میرزایی ضمن تقدیر از زحمات علی شیرکانی در مدت سرپرستی هلدینگ، به تشریح سوابق و توانمندیهای علی پناهی، مدیرعامل جدید هلدینگ صبا انرژی پرداخت و گفت: دکتر پناهی از مدیران باسابقه، خوشنام و مورد اعتماد است که سابقه فعالیت مؤثر در حوزه بورس کالا، صنعت فولاد و مسئولیتهای کلان مدیریتی را در کارنامه دارد. ایشان مدیری پاکدست، پرتلاش و متخصص هستند و از امروز با تدبیر و توکل، مسئولیت خطیر مدیرعاملی هلدینگ صبا انرژی را بر عهده خواهند داشت.
وی حفاظت و صیانت از داراییها و ذخایر بازنشستگان، رعایت اصل شفافیت و مقابله با هرگونه فساد را از اولویتهای مجموعه دانست و خاطرنشان کرد: خوشبختانه در این مدت، صندوق بازنشستگی کشوری به موفقیتهای حقوقی و اجرایی قابل توجهی دست یافته است که ارزش افزوده مالی محسوسی را نصیب صندوق و بازنشستگان عزیز کرده است.
میرزایی ادامه داد: همچنین تسویه معوقات سنواتی و پرداخت به موقع حقوق بازنشستگان در کنار اصلاحات ساختاری، رضایتمندی این عزیزان را به همراه داشته و این دستاورد بزرگ، موجب افتخار ماست.
مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری بر ضرورت رعایت حرفهای قواعد اقتصادی و مالی، تسریع در پیشبرد پروژههای کلیدی هلدینگ و اولویتبخشی به شفافیت و رقابتپذیری در تأمین مالی و مناقصات تأکید کرد و افزود: امسال که از سوی مقام معظم رهبری به نام سال «سرمایهگذاری برای تولید» نامگذاری شده است، همه توان خود را برای پیشبرد پروژههای ملی از جمله فازهای کنگان، پادجم و نیروگاه تبریز به کار خواهیم بست.
در بخش دیگری از این مراسم، علی پناهی، مدیرعامل جدید هلدینگ صبا انرژی، ضمن قدردانی از اعتماد هیات مدیره و مدیرعامل صندوق، بر لزوم تلاش در راستای ارتقای جایگاه صبا انرژی در زنجیره انرژی کشور تأکید کرد و گفت: برنامه ما، تمرکز بر خاتمه به موقع پروژههای کلیدی و استفاده از ظرفیت بازار سرمایه برای افزایش بازدهی و تأمین رفاه بازنشستگان محترم است. ارتقای شفافیت مالی، عملیاتی و بازرگانی، نیز در دستور کار ویژه مدیریت جدید قرار خواهد گرفت.
در پایان این مراسم، با اهدای حکم مسئولیت، علی پناهی به عنوان مدیرعامل هلدینگ صبا انرژی منصوب و از خدمات علی شیرکانی، مدیرعامل پیشین این هلدینگ، تقدیر به عمل آمد.
Forwarded from عکس نگار
🔹 حضور فعال هلدینگ صباانرژی در نخستین نمایشگاه صنعت مالی مشهد اینوکس-فاینکس
شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری (هلدینگ صباانرژی) در نخستین نمایشگاه بورس، بانک، بیمه، خصوصیسازی و فرصتهای سرمایهگذاری مشهد (Mashahd-Invex) بهصورت فعال شرکت کرد.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ صباانرژی، در راستای تحقق شعار سرمایهگذاری برای تولید، شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری برنامههای متنوعی برای جذب سرمایه و تامین مالی پروژههای بزرگ در حوزه انرژی و صنایع پتروشیمی و فولاد در دستور کار دارد که حضور در نمایشگاههای صنعت مالی برای پیگیری این هدف مهم صورت گرفت.
علی پناهی، مدیرعامل هلدینگ صباانرژی در گفتگو با روابط عمومی صندوق بازنشستگی درباره اهداف مشارکت در این نمایشگاه گفت: نمایشگاهها محل عرضه دستاوردهای شرکتها است. ما مشخصا در نمایشگاه صنعت مالی مشهد، دو هدف را در راستای برنامه هفتم توسعه دنبال کردیم. یکم اینکه چگونه میتوانیم ذینفعهای سرمایهگذار را شناسایی کنیم. ما پروژههای مختلفی داریم. سرمایه گذارانی که در بازارهای مالی حضور دارند از روشهای شفافتری استفادهu میکنند. اولین هدف شناسایی سرمایهگذار برای افزایش یا بازآرایی داراییهای صندوقها بود. هدف دوم استفاده از ابزارهای مالی موجود برای ارتقای سرمایهگذاری و زودبازده کردن آنها در شرکتها است.
هلدینگ صباانرژی در غرفه شماره ۸ سالن فردوسی در کنار دیگر هلدینگهای صندوق بازنشستگی کشوری در نمایشگاه صنعت مالی مشهد مستقر یافت و در طول برگزاری نمایشگاه. پذیرایی بسیاری از فعالان بازار سرمایه بود.
سرمایهگذاران و مدیران بنگاههای بخش خصوصی و دولتی با حضور در غرفه صباانرژی و گفتگو با مدیران و کارشناسان این هلدینگ، با برنامهها، پروژههای و فرصتهای سرمایهگذاری این هلدینگ نفت، گاز، پتروشیمی، فولادی و نیروگاهی آشنا شدند.
https://cpfic.com/News_Details.aspx?i=182
@cpfic_com
شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری (هلدینگ صباانرژی) در نخستین نمایشگاه بورس، بانک، بیمه، خصوصیسازی و فرصتهای سرمایهگذاری مشهد (Mashahd-Invex) بهصورت فعال شرکت کرد.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ صباانرژی، در راستای تحقق شعار سرمایهگذاری برای تولید، شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری برنامههای متنوعی برای جذب سرمایه و تامین مالی پروژههای بزرگ در حوزه انرژی و صنایع پتروشیمی و فولاد در دستور کار دارد که حضور در نمایشگاههای صنعت مالی برای پیگیری این هدف مهم صورت گرفت.
علی پناهی، مدیرعامل هلدینگ صباانرژی در گفتگو با روابط عمومی صندوق بازنشستگی درباره اهداف مشارکت در این نمایشگاه گفت: نمایشگاهها محل عرضه دستاوردهای شرکتها است. ما مشخصا در نمایشگاه صنعت مالی مشهد، دو هدف را در راستای برنامه هفتم توسعه دنبال کردیم. یکم اینکه چگونه میتوانیم ذینفعهای سرمایهگذار را شناسایی کنیم. ما پروژههای مختلفی داریم. سرمایه گذارانی که در بازارهای مالی حضور دارند از روشهای شفافتری استفادهu میکنند. اولین هدف شناسایی سرمایهگذار برای افزایش یا بازآرایی داراییهای صندوقها بود. هدف دوم استفاده از ابزارهای مالی موجود برای ارتقای سرمایهگذاری و زودبازده کردن آنها در شرکتها است.
هلدینگ صباانرژی در غرفه شماره ۸ سالن فردوسی در کنار دیگر هلدینگهای صندوق بازنشستگی کشوری در نمایشگاه صنعت مالی مشهد مستقر یافت و در طول برگزاری نمایشگاه. پذیرایی بسیاری از فعالان بازار سرمایه بود.
سرمایهگذاران و مدیران بنگاههای بخش خصوصی و دولتی با حضور در غرفه صباانرژی و گفتگو با مدیران و کارشناسان این هلدینگ، با برنامهها، پروژههای و فرصتهای سرمایهگذاری این هلدینگ نفت، گاز، پتروشیمی، فولادی و نیروگاهی آشنا شدند.
https://cpfic.com/News_Details.aspx?i=182
@cpfic_com
🔹 گفتگوی تفصیلی با مدیرعامل هلدینگ صباانرژی (وصندوق) درباره «سرمایهگذاریها، توسعه پایدار و سودآوری برای بازنشستگان»
🔹 علی پناهی: اصلاح پرتفوی، ارتقای شفافیت، تأمین مالی هوشمند و حکمرانی شرکتی مطلوب محور برنامههای ما در صباانرژی است
🔹 دو راهبرد کلیدی صباانرژی بر مبنای الزامات برنامه هفتم توسعه:
🔸یکم: بهینهسازی و اصلاح پرتفوی سرمایهگذاری با تمرکز بر خروج از داراییهای خارج از استراتژی و ورود هدفمند به صنایع دارای سودآوری پایدار
🔸دوم: تأمین مالی پروژهها از مسیرهای شفاف و متنوع با اتکا به ظرفیتهای بازار سرمایه با استفاده از ابزارهای فعلی و یا تعریف ابزارهای جدید
🔹 دو گام مهم درباره پروژههای صباانرژی:
🔸 گام اول: رفع موانع از پروژههای فعلی به خصوص تامین مالی و به ثمر رساندن کامل
🔸 گام دوم: سرمایهگذاریهای جدیدی برای تولید محصولات زیربنایی بر اساس ظرفیتها و نیازهای کشور
🔹 هدف اصلی ما افزایش سودآوری و سودآوری پایدار برای سهامداران عمده صباانرژی یعنی بازنشستگان عزیز است
🌐 متن کامل گفتگو 👇
🔹 تلگراف (دسترسی آسانتر)
🔸 وبسایت صباانرژی
♦️ وبسایت صندوق بازنشستگی کشوری
@cpfic_com
🔹 علی پناهی: اصلاح پرتفوی، ارتقای شفافیت، تأمین مالی هوشمند و حکمرانی شرکتی مطلوب محور برنامههای ما در صباانرژی است
🔹 دو راهبرد کلیدی صباانرژی بر مبنای الزامات برنامه هفتم توسعه:
🔸یکم: بهینهسازی و اصلاح پرتفوی سرمایهگذاری با تمرکز بر خروج از داراییهای خارج از استراتژی و ورود هدفمند به صنایع دارای سودآوری پایدار
🔸دوم: تأمین مالی پروژهها از مسیرهای شفاف و متنوع با اتکا به ظرفیتهای بازار سرمایه با استفاده از ابزارهای فعلی و یا تعریف ابزارهای جدید
🔹 دو گام مهم درباره پروژههای صباانرژی:
🔸 گام اول: رفع موانع از پروژههای فعلی به خصوص تامین مالی و به ثمر رساندن کامل
🔸 گام دوم: سرمایهگذاریهای جدیدی برای تولید محصولات زیربنایی بر اساس ظرفیتها و نیازهای کشور
🔹 هدف اصلی ما افزایش سودآوری و سودآوری پایدار برای سهامداران عمده صباانرژی یعنی بازنشستگان عزیز است
🌐 متن کامل گفتگو 👇
🔹 تلگراف (دسترسی آسانتر)
🔸 وبسایت صباانرژی
♦️ وبسایت صندوق بازنشستگی کشوری
@cpfic_com
Forwarded from عکس نگار
🔹 مدیرعامل هلدینگ صباانرژی در نخستین نشست با مدیران عامل شرکتهای تابعه:
🔹 بازنشستگان به عنوان سهامداران اصلی ما بهحق انتظار دارند بدانند، سرمایهشان چگونه و کجا مدیریت میشود؟
🔹 «شفافسازی، تکمیل پروژهها و شایستهسالاری»، سه اولویت اصلی صباانرژی
صبح دوشنبه ۵ خرداد، نخستین نشست هماندیشی مدیرعامل شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری (هلدینگ صباانرژی) با مدیران عامل شرکتهای تابعه هلدینگ صباانرژی برگزار شد.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ صباانرژی، در این نشست آقای پناهی با تشریح راهبردهای پیشروی این مجموعه، سه محور شفافسازی، تکمیل پروژهها و شایستهسالاری را بهعنوان مبانی اصلی رویکرد مدیریتی در دوره جدید برشمرد.
🔸 ضرورت شفافسازی فرایندهای مالی و بازرگانی
مدیرعامل هلدینگ صباانرژی با اشاره به لزوم شفافیت و پاسخگویی در قبال سهامداران گفت: اولویت نخست ما شفافسازی فرایندهای مالی و بازرگانی است. بازنشستگان به عنوان سهامداران اصلی ما بهحق انتظار دارند بدانند، سرمایهشان چگونه و کجا مدیریت میشود؟ این حساسیت، حق آنان است. ما باید با شفافسازی به آنها پاسخ دهیم.
🔸 مانعزدایی از پروژههای فعلی
وی با بیان اینکه «افزایش سودآوری بدون تکمیل پروژههای ناتمام ممکن نیست»، گفت: پروژههای خیلی خوبی در صباانرژی تعریف شده است. اولویت دوم، ضروری و مهم ما، اتمام طرحهای فعلی است. باید همه موانع از کمبود منابع مالی را از سر راه پروژهها برداریم.
🔸 استفاده از ابزارهای جدید مالی
پناهی تاکید کرد: در تامین مالی پروژهها، در همه شرکتها برنامههایی برای استفاده از ابزارهای جدید تامین مالی اجرا خواهد شد. آیین نامه های دولت در این حوزه، بسیار پیشرو است. شکل های مختلفی برای تامین مالی وجود دارد که باید به فراخور پروژهها از آنها استفاده کرد.
🔸 تشکیل کارگروه انرژی برای کمک به حل مشکل ناترازی
مدیرعامل هلدینگ صبااانرژی در ادامه از تشکیل کارگروه انرژی در هلدینگ صباانرژی خبر داد و گفت: در نخسیتن اقدام، کارگروه انرژی را جهت تعریف و اجرای پروژههای مورد نیاز کشور برای کمک به حل مشکل ناترازی تشکیل دادهایم. در ادامه مجموعهای جدید از طرحهای اقتصادی و فنی را ارائه میکنیم که هدف آنها بهبود بهرهوری و بازگشت سرمایه در شرکتهای زیرمجموعه است.
🔸 کمیته انتصابات با هدف شایستهگزینی مدیران تشکیل میشود
پناهی در بخش دیگری از سخنانش با تأکید بر شایستهسالاری بهعنوان یکی از اصول بنیادین حکمرانی شرکتی اظهار داشت: ما بهعنوان یک نهاد مالی، فرآیندهای انتصاب را در قالب کمیتههایی چون کمیته انتصابات طراحی کردهایم تا تصمیمگیریها از مسیر ضابطهمند و بدون مداخله سلیقهای انجام شود.
در ادامه این نشست، مدیران عامل شرکتهای تابعه نیز گزارشهایی از عملکرد، وضعیت جاری، ظرفیتها و چالشهای پیشروی شرکتهای خود ارائه دادند. این گزارشها در راستای ارتقای هماهنگی بین بخشی و نظارت هدفمند بر روند اجرای پروژهها ارائه شد.
♦️ خبر در وبسایت صباانرژی
@cpfic_com
🔹 بازنشستگان به عنوان سهامداران اصلی ما بهحق انتظار دارند بدانند، سرمایهشان چگونه و کجا مدیریت میشود؟
🔹 «شفافسازی، تکمیل پروژهها و شایستهسالاری»، سه اولویت اصلی صباانرژی
صبح دوشنبه ۵ خرداد، نخستین نشست هماندیشی مدیرعامل شرکت سرمایهگذاری صندوق بازنشستگی کشوری (هلدینگ صباانرژی) با مدیران عامل شرکتهای تابعه هلدینگ صباانرژی برگزار شد.
به گزارش روابط عمومی هلدینگ صباانرژی، در این نشست آقای پناهی با تشریح راهبردهای پیشروی این مجموعه، سه محور شفافسازی، تکمیل پروژهها و شایستهسالاری را بهعنوان مبانی اصلی رویکرد مدیریتی در دوره جدید برشمرد.
🔸 ضرورت شفافسازی فرایندهای مالی و بازرگانی
مدیرعامل هلدینگ صباانرژی با اشاره به لزوم شفافیت و پاسخگویی در قبال سهامداران گفت: اولویت نخست ما شفافسازی فرایندهای مالی و بازرگانی است. بازنشستگان به عنوان سهامداران اصلی ما بهحق انتظار دارند بدانند، سرمایهشان چگونه و کجا مدیریت میشود؟ این حساسیت، حق آنان است. ما باید با شفافسازی به آنها پاسخ دهیم.
🔸 مانعزدایی از پروژههای فعلی
وی با بیان اینکه «افزایش سودآوری بدون تکمیل پروژههای ناتمام ممکن نیست»، گفت: پروژههای خیلی خوبی در صباانرژی تعریف شده است. اولویت دوم، ضروری و مهم ما، اتمام طرحهای فعلی است. باید همه موانع از کمبود منابع مالی را از سر راه پروژهها برداریم.
🔸 استفاده از ابزارهای جدید مالی
پناهی تاکید کرد: در تامین مالی پروژهها، در همه شرکتها برنامههایی برای استفاده از ابزارهای جدید تامین مالی اجرا خواهد شد. آیین نامه های دولت در این حوزه، بسیار پیشرو است. شکل های مختلفی برای تامین مالی وجود دارد که باید به فراخور پروژهها از آنها استفاده کرد.
🔸 تشکیل کارگروه انرژی برای کمک به حل مشکل ناترازی
مدیرعامل هلدینگ صبااانرژی در ادامه از تشکیل کارگروه انرژی در هلدینگ صباانرژی خبر داد و گفت: در نخسیتن اقدام، کارگروه انرژی را جهت تعریف و اجرای پروژههای مورد نیاز کشور برای کمک به حل مشکل ناترازی تشکیل دادهایم. در ادامه مجموعهای جدید از طرحهای اقتصادی و فنی را ارائه میکنیم که هدف آنها بهبود بهرهوری و بازگشت سرمایه در شرکتهای زیرمجموعه است.
🔸 کمیته انتصابات با هدف شایستهگزینی مدیران تشکیل میشود
پناهی در بخش دیگری از سخنانش با تأکید بر شایستهسالاری بهعنوان یکی از اصول بنیادین حکمرانی شرکتی اظهار داشت: ما بهعنوان یک نهاد مالی، فرآیندهای انتصاب را در قالب کمیتههایی چون کمیته انتصابات طراحی کردهایم تا تصمیمگیریها از مسیر ضابطهمند و بدون مداخله سلیقهای انجام شود.
در ادامه این نشست، مدیران عامل شرکتهای تابعه نیز گزارشهایی از عملکرد، وضعیت جاری، ظرفیتها و چالشهای پیشروی شرکتهای خود ارائه دادند. این گزارشها در راستای ارتقای هماهنگی بین بخشی و نظارت هدفمند بر روند اجرای پروژهها ارائه شد.
♦️ خبر در وبسایت صباانرژی
@cpfic_com
