该提案重点之一是加强连接领域的单一市场，通过统一规则和便利跨境经营，激励运营商扩大规模、发展并创新。

该提案还引入强制性国家转型计划，要求成员国2029年提交国家计划，以确保在2030年至2035年间逐步淘汰传统铜缆网络并过渡到光纤网络。

蓝鲸记者了解到，高广辉薪酬结构呈现“低底薪、高绩效”特征，基础工资仅3000余元，出事前月到手约1.9万元（税前约2万+）。“公司薪酬结构就是这么划分的，必须多劳多得。”杨女士说。

这种薪酬模式与公司推崇的“无边界协作”文化紧密挂钩。高广辉每日睡眠仅6-7小时，早上7点出门，晚上11点回家，睁眼时间基本全在工作，甚至开车通勤途中仍需接听客户电话、参加线上会议。